[总结借鉴] 质量管理员个人工作总结范文其五
时间弹指一挥间,下一阶段工作的脚步声也越来越近了!我们可以准备写这一段时间工作总结了,总结是事后对某个阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料,为了避免总结随大流,可以从哪些方面来写呢?以下是小编为大家精心整理的“[总结借鉴] 质量管理员个人工作总结范文其五”,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。
![[总结借鉴]
质量管理员个人工作总结范文其五](http://pic.w286.com/themsimg/20220623133759303.jpg)
时光飞逝,时间催促我们即将告别20XX,憧憬激励我们在20XX年开创事业的新高,回顾即将过去的一年,机遇与挑战并存,新版GSP的认证无疑让医药企业来个大改变。20XX年大半年的工作都是在准备新版GSP认证。前期上报GSP申报材料过程中,对于省局领导提出的不符合项,认真整改,整改后第一时间上报省局。过程反反复复,但不负努力,GSP认证材料上报成功。20XX年7月1日-2日,公司迎来了新版GSP认证现场认证,省局认证人员对我公司进行了认真而细致的检查,给我们上了一堂关于药品质量最具体、印象最深刻的一课,认证过程紧张与快乐并存,看到省局领导对我们工作的认可,将近一年的准备工作都是值得的。总之,各部门间通过努力,通力合作,不断进取,公司完成了新版GSP的认证,基本完成了这一年公司的正常工作任务。
为了更好的完成工作,总结经验,扬长避短,现将过去一年工作情况总结如下:
1、认真贯彻执行国家和省食品药品监督管理局的文件精神和工作安排,平时工作中除做好药品的质量审核和监管工作外,积极配合市局有关检查,督促整改有效落实。在公司领导和市药监局的监督管理下,做好了公司经营药品质量管理工作,做到了依法经营,规范经营。
2、为保证我公司所经营药品的质量,根据GSP要求,对首营企业和首营品种进行严格的审核。建立首营企业和首营品种审核及档案。审核首营企业9家,首营品种11个。另外,计算机管理系统中对供应商的资质实行效期管理,及时将缺少的资料上报采购部,保证药品的合法经营。
3、全面掌握全公司药品的质量动态,并分类建立电子档目录方便查找,迅速为客户提供各种质量资料,如品种资质、公司资质、药品物价等。
4、准确及时地收集并传递食品药品监督管理局的质量信息文件,进行分析汇总,及时进传递,以质量信息传递单、复印文件的形式反馈给各部门,确保了质量信息及时畅通的传递和准确有效的利用。
5、在质管部长部长的领导下,参与不合格药品的审核、确认、报损,对不合格药品控制性管理,减少不合格药品的产生。完成了不合格药品汇总分析等工作。
6、指导和监管药品保管、验收、养护和储存过程中的质量工作,并做好完整的记录,每月定期对质量制度执行情况进行考核。
7、在质管部长部长的领导下,参与并完成了公司冷库的验证工作。
8、监督管理本公司所经营的药品电子码入出库的上传,国家规定的无药品电子码的药品一律不得购进,协助储运部处理电子监管中所遇到的`问题。
9、顺利完成了公司业务员备案,公司证照复印发放和法人授权委托书开具发放工作。
10、在部长的指导下,熟悉了质量查询登记的上报工作,现在已能独立完成。
11、协助完成了进货药品质量评审工作。
12、完成了计算机权限检查工作。
20XX年是充实的一年,对我来说也是非常不平凡的一年,也是收获成果的一年。这一年看着宝宝一点点的成长,在这里更能理解公司领导的不容易,公司的成长离不开他们的用心良苦,在这里感谢他们为我们大家提供这个平台,让我们快速成长,谢谢!
回首过去,展望未来,20XX年,面对新挑战,医药行业的改革,公司内部政策的变动,质量管理工作使命光荣,责任重大。我们会在公司正确领导和各位同事的共同努力下,进一步振奋精神,团结一致,以更加良好的精神状态,更加扎实细致的工作作风,更加快捷的工作效率,保证药品质量安全,为公司更快更好的做出新贡献。
工作中存在的问题:
1、应加强自身学习,有些不懂的质量问题应向x部长、公司上级领导和药监局咨询,以便及时准确的解决各种问题。
2、应合理安排好自己的工作计划,认真对工作作出总结。对于工作中出现的失误要认真分析,避免再次犯错。
3、应提高工作效率,工作不能拖拉,当日工作当日完成。
4、工作不能做了算结束了,应做好做仔细
5、单位、品种和客户资质审核应更仔细,证照变更后应及时向购销单位索要,资质到期提前索要,严防不合法不合规资质。
6、养护、验收记录要多看,多查找错误,提醒验收养护人员及时验收养护
7、电子监管码要仔细核对,进销存一定要核对到。
8、每月自查中查找错误,越多越好,越仔细越好。
9、质量管理体系文件中发现的错误要及时通知相关人员更改。
10、申报材料要仔细核对,仓库面积要参照上次的申报材料,人员
11、人员变更、拿到上岗证或在xx省药品营销人员网上备案后,要及时通知相关部门和人员(如药神中的人员等)。
12、药品商品档案中的规格、批准文号等信息要和药品的标准相对应,认真核对。
20XX年工作计划
为了进一步做好质管部的工作,加大力度修正工作中存在的不足和发展中出现的问题。以药品质量安全为中心,充分发挥质量管理规范的作用。在积极为企业排忧解难的服务中寻求新的发展。
一、按照GSP要求,组织实施GSP工作,对购、销、存各环节实施监督指导,将药品质量管理贯穿到购、销、存全过程。使GSP工作能得到良好的、持续性的运作。
二、建立档案管理:对首营企业和首营品种资料,必须认真严格审核、收集、整理、装订、归档;编制目录,对GSP的各类记录资料,严格按GSP要求规范记录,妥善保管,接受检查。
三、在20XX年,GSP认证虽然通过,应充分做好准备工作,迎接GSP认证跟踪检查及省市药监部门的各种检查。
四、继续完善首营企业、首营品种、新品种资质的审核以及老客户资质的补充工作。
五、继续做好基本药物电子监管工作,监管电子监管药品的上传和预警处理,未赋码的基本药物一律不得购进。
六、在薛部长和公司领导指导下,继续完善质管部的各项工作,以便更好的迎接省市局药监部门的检查。
为确保质管部20XX年工作的顺利进行,我将以大局为重,以企业发展为己任,与各位同事携手并进,与各部门加强沟通,统筹安排,为实现20XX年工作圆满完成而努力工作。
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质量管理个人工作总结
工作时间是过得最快的,在目前的岗位上,又一阶段的工作过去了!就需要我们对近期的工作进行总结,工作总结除了叙述、说明外,还要议论。工作总结要怎么样才能写出亮点呢?小编经过搜集和处理,为你提供质量管理个人工作总结,希望你更多关注本网站更新。
质量管理个人工作总结【篇1】
一、甘肃玉门昌马第二风电场200MW工程质量工作
1.该工程部分接地电阻超出设计要求,为了保证风电安全运行,公司联系设计院,由设计院提出方案,对该工程接地进行改造,公司选择具有丰富经验的承包商实施了接地改造工程。通过地方防雷检测部门的检测,电阻最大值为3.2Ω,达到了设计图纸的4Ω设计要求,确保了该该工程完全符合设计要求,消除了安全隐患。
2.该工程的工作重点放在风电场运行方面。一方面针对风电场的生产运行,先后制定了风电场各项规章制度10项,各种记录台帐20册,专门为风电机组建立设备档案134套,为公司生产运行同提供了制度保证。另一方面加强对东汽维保单位的管理,主要从人员资格、检修设备仪器合格证、检定报告入手,建立完善维保记录台帐;同时对维保质量进行跟踪检查,发现问题及时处理解决,召开专题会议六次。东汽第三季度从2月份开始至今的上半季度中,共计处理运行过程中各类问题1861项,消缺率98.87%,设备完好率96.61%。再一方面,公司加强风电场运行人员的技能培训工作,累计培训443人次,培训时间21小时,较好地促进员工技能的提高。
3.6月x日,新能源公司组织对该工程进行了质量外审,该工程总体质量达到了设计要求,但也存在不合格5项,一般9项。所有已整改完成,并在分公司和北一、北二项目的质量计划得到了体现和完善。。
4.该工程资料在去季度机械完工验收的基础上,按照档案管理规定,经过项目组相关人员的整理、归类、编制,完成1980卷档案资料的移交,现已交付风电场,满足了风电场生产需要。
二、甘肃玉门二期(三十里井子北二)48MW工程质量工作
该工程第三季度完成基础施工后,第三季度工程建设方面由于政府办理项目核准,致使工程第三季度内未动工建设。第三季度只对24套塔筒制造的管理工作。
1.坚持标准不放松,把住材料质量关
塔筒质量源头取决于材料的合格。塔筒制造单位在订货时只要求板材提供炉号,按照设计和标准要求,材料复验应按批号进行。这样一来,供货厂家提供的材料试件远远够,复验数量多,制造单位多次提出按照炉号进行复验。为了确保制造质量,项目组和BV监造工程师坚持标准不放松,要求制造单位想办法与供货单位沟通,提供试件。经过多方努力,所有批号的板材经复验,其质量符合设计和标准的要求。
2.加强现场监造工作,确保制造质量
塔筒制造过程质量,其实对制造单位生产管理的监管过程。制造单位由于人员新、订单多、工艺不健全、管理不到位,造成焊接质量问题频发,附件质量问题多,甚至出现整条焊缝质量不合格,鉴于此种情况,公司在 4月x日向制造单位发出全面停工的通知单,经过制造单位的整改完善,充实了技术力量,加强了管理,制造质量得到有效的控制;同时制造单位认同了中海油对质量的严格要求,促使制造单位管理水平得到了提高,从而使双方受益,确保了质量,达到了双赢的目的。
经过各方共同的努力,在此过程中,召开质量专题会议8次,发出监造通知书14份,项目组通知书面3份。截止6月底24台塔筒完成所有制造工作,焊接探伤已经全部完成,合格率100%;喷砂油漆合格率100%,具备出厂吊装条件。
3 完善管理规定,提高管理水平
第三季度x月,新能源公司成立甘肃风电分公司。为了建立健全分公司规章制度,在总结玉门风电有限公司规章制度的经验基础上,站在分公司层面建立《管理体系汇编手册》,四个分册,8个方面,127项管理规定。其中项目管理方面6项管理规定,从项目开发、项目建设、工程验收到资料归档等方面给予具体规定,提出相关要求。
为了适应北一、北二项目管理现实要求,公司制定了《项目质量手册》和《项目质量计划》,真正体现“事前控制、策划在先”的质量管理理念,把建设单位管理放在“点”上,从质量策划、预先设置质量控制点入手,把质量管理工作往前移,控制重点,抓住要害,保持质量管理工作高压态势,发现问题及时处理,不留隐患,保持工程进度与工程资料同步,做到完工一项,合格一项、交工一项,满足明季度繁重的建设任务需要。
总之,第三季度质量工作在公司的正确领导下,取得了一定的成绩。为了搞好第四季度的工程质量管理工作,提出如下设想:
1.加强质量工作的预控工作,坚持质量工作“预先要有策划,实施要有计划,过程要有检查,问题不放过”的原则,处理好预控和结果关系,把质量管理工作往前移,保持质量管理的“高压”态势,确保所有工程质量处于可控状况。
2.坚持按程序管事,严肃工作纪律
明季度建设任务繁重,质量管理重点放在执行工程管理的程序上,不管业主的管理工作,还是监理管理工作和承包商管理工作,都要坚持按程序进行报验、检查、验收、签证,避免随意提要求、信口开河、不按图纸标准要求办事的工作作风,比如工程材料未能检查或检查不合格不能用于工程的原则。把住这些原则和程序,工程管理工作才能做到有序、顺畅,效果才能明显。对于在工程管理中不坚持原则,违背设计意图和标准要求,擅自修改设计的行为,或应当检查项目不检查、管理不作为造成工程质量问题和拖延工程进度等行为,业主就应坚持原则,敢于管理,采取提示、通知和经济处罚等手段严肃工作纪律,确保工程建设顺利推进。
3.建立健全工程质量管理工作台帐,确保信息传递及时
下季度的建设任务较重,有可能两个以上项目同时建设,若沿用过去一个人盯住一个项目作法显然不现实,管理上也不经济,为了完成明季度的建设任务,在业主、监理和承包商管理工作建立完善的工作台帐,采取记“流水帐”形式,把各方管理工作的信息记录在案,随时反映工程现状,便于各方及时了解工程进展情况和质量状况。业主工作重点检查记录台帐记录状况,结合工地例会、周报、月报等方面,全面掌握工程动态信息,同时给公司领导和上级机关及时提供工程质量的有关信息,便于领导决策。
4.抓工程资料与进度同步,规范化管理项目
工程资料是反映工程实体质量,也是检验工作质量的“试金石”。由于公司重视甘肃玉门昌马第二风电场200MW工程的资料管理工作,在该工程最后一个单位工程验收后的短短15天内,完成如此浩大的工程资料整理工作,得益于质量管理工作前期对资料的策划、建设过程对资料的同步要求,使得工程资料很快就能整理、组卷完成,确保的工程资料齐全完整。面对明季度的工程质量管理工作,认真总结经验,查找不足,明确单位工程、分部工程、分项工程、检验批的划分,使工程资料就在工程一开始就进入“角色”,达到工程资料“零”返工目标,促进工程顺利推进,从而适应公司在风电建设上的大发展、快发展的要求。
质量管理个人工作总结【篇2】
质量技术管理工作总结
一、工作概述
质量技术管理是企业内部质量控制工作的核心,其目标是保证产品和服务的质量符合客户的需求和标准要求。本次总结主要从以下几个方面进行回顾:制定质量目标和计划、质量过程管控、质量问题解决、团队管理与合作以及个人成长与进步。
二、制定质量目标和计划
在过去的一段时间里,我主导了制定质量目标和计划的工作。通过与各部门的沟通和汇集意见,我们确定了明确的质量目标,并制定了相应的实施计划。在执行过程中,我们密切关注了产品质量的各个环节,包括研发、生产、采购和售后服务等,并制定了相应的质量管控措施。
三、质量过程管控
在质量过程管控方面,我们注重了各个环节的细节和风险点。通过制定工序规范、制度和操作指导书等文件,我带领团队对每个工序进行了详细而全面的指导和监控,确保了产品在生产过程中的稳定性和一致性。同时,我们也加强了机器设备的维护和保养工作,提高了生产设备的可靠性和稳定性。
四、质量问题解决
质量问题在生产和服务过程中是难免的,我带领团队建立了完善的质量问题反馈和解决机制。我们注重对问题进行准确的分析和定位,通过7W2H和5W1H等方法,找出问题的根本原因,并采取相应的纠正措施。在解决问题的过程中,我们始终将客户满意度放在首位,努力为客户提供更好的产品和服务。
五、团队管理与合作
作为质量技术管理者,我注重培养团队成员的素质和能力。通过定期的培训和知识分享,提高了团队的整体素质。同时,我鼓励团队成员之间的合作和互相学习,形成了良好的团队氛围。在工作中,我注重与其他部门的沟通合作,加强了内部各个环节的协调和配合,提高了整个企业的综合效益。
六、个人成长与进步
在质量技术管理的工作中,我充分利用了各种资源和机会进行个人能力的提升。通过学习先进的管理理论和方法,提高了自己的管理能力和专业知识水平。同时,在实践中不断总结经验和教训,提高了问题解决的能力和判断力。通过不断反思和改进,我逐渐成长为一个能够独立处理复杂问题的质量技术管理者。
七、总结与展望
通过对过去一段时间质量技术管理工作的总结,我认识到质量技术管理是一个不断学习和进步的过程。在今后的工作中,我将继续加强对质量目标和计划的制定和执行,进一步优化质量过程管控,不断提高质量问题解决的能力和效率,加强团队管理和合作,不断提升个人成长与进步。我相信,在不断的努力和追求下,我将能够更好地履行质量技术管理的职责,为企业的可持续发展做出更大的贡献。
质量管理个人工作总结【篇3】
医疗质量是一个医院生存发展的根本,医疗质量的持续改进是医院全面医疗质量管理标准化、科学化、精细化、规范化的`实现。20xx年,我科在医院领导的带领下,以“服务好、质量好、医德好、群众满意”为工作目标,认真学习关于医疗卫生体制改革的有关精神,投身医疗卫生体制的改革,坚持以病人为中心,一切为病人服务,不断提高医疗服务质量,改善服务态度。严抓各种医疗质控指标,提高医疗整体水平有效减少医疗纠纷,杜绝了医疗事故的发生。现对本年度医疗医疗治疗和医疗安全工作总结如下:
一、强化培训,提升医务人员的医疗质量和安全意识
在医疗质量管理工作中,始终把医务人员的培训放在重要位置,医院采取多种形式,全面开展业务技术人员培训,努力提升医务人员的业务技术水平和能力。
1.组织卫生法律法规、规章制度学习。我们先后开展了《执业医师法》、《医疗事故处理条例》、《护士条例》、《传染病防治法》等卫生法律法规,以及《商业贿赂》相关法律法规的培训,使医务人员了解掌握了卫生法律法规、规章制度、常规规范,强化其法律意识和自我保护意识,增强了依法执业的自觉性。
2.开展多种形式的培训活动。一是在院内组织了业务骨干常规规范培训、病例书写培训、“三基”培训、护理培训、药品使用培训、医院感染知识培训、医疗纠纷防范、医德医风培训等活动,使医务人员的业务技术、医疗安全意识和医德医风明显提高。二是积极参加上级组织的培训讲座。20xx年,共选派科室医务人员30余人参加省、市级组织的各种有关医疗质量管理和业务技术培训讲座15次,学习了医学相关专业的新知识、新技术、新理念、新观点。三是邀请市级、县级专家到我院进行查房和手术指导。通过以上举措,显著提高了我科卫生技术队伍的整体水平。
二、严格自查,认真整改,全面提高医疗质量
1.医院感染治理。完善了医院感染管理制度,加强了院内感染知识宣教和培训,认真落实消毒隔离制度,严格无菌操作规程。以“治疗室、换药室、病房”为突破口,抓好重点科室的治理,加强了科室、院内院外交接手续,杜绝了医疗废物乱扔乱放。
2.医疗安全治理。全年认真开展了科室医护人员医疗安全知识宣教,组织学习卫生部颁发的《医疗事故处理办法》及《病历书写基本规范》、《中医病案书写规范》、《电子病历书写规范》,加强病案质控管理。及时完善病历书写和各种医疗文书确实履行各项签字手续。坚持会诊制度,认真组织急危重病症及疑难杂症讨论,切实加强了急危重病人的抢救和监测,努力同病人及其家属沟通思想,避免了医患纠纷。
3.医疗质量治理。建立健全了质控体系,加大了督导检查力度。定期或不定期对各科室进行检查,发现问题,及时整改。进一步加强了医疗文书的规范化书写,多次组织各科室医务人员认真学习门诊病历、住院病历、处方、辅助检查申请单及报告单的规范化书写,不断增强质量意识,切实提高医疗文书质量。严格要求住院医师按时完成各种医疗文书、注重病历记录的逻辑性、病情诊断的科学性、疾病治疗的合理性、医患行为的真实性,切实提高了病历内涵质量。狠抓住院病历的环节质量和终末质量控制,积极开展优质病历评选活动,提升了病案质量。
4.护理质量治理。医院将综合科病房设为“优质护理服务示范岗”,实现我院优质护理服务组织领导常态化、人员配置科学化、分级护理标准化、技术服务规范化、护患沟通亲情化、护士排班弹性化、保障措施制度化、医疗安全最大化、服务效果最优化,确保工作质量,全面推进优质护理服务。
护理部制定了切实可行的护理工作计划,定期督导并落实,不断提高护理质量,对工作中出现的问题及时加以了整改。进一步规范了各种护理文书,加强了护理人员的培训,保证每月进行业务学习以及“三基”考试。工作中,护士长严格把关,勤检查,重督导,严格遵守护理操作规程,严惩护理差错,全年无一起因护理失误而引起的医疗纠纷。
下一步工作中,我科将认真总结经验,结合存在的问题和不足,按照医院发展规划,认真持久地抓好医疗质量管理,继续深化“三好一满意”活动,强化“以病人为中心”的服务理念,不断加强医疗质量和医疗安全,努力为人民群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务。
质量管理个人工作总结【篇4】
1、工程质量管理人员的工作意义
工程与质量管理人员工程与技术人是互相依存的,工程没有质量管理人员,工程是不可能完美成功的;工程质量管理人员没有工程其也就失去了存在的意义。
质量管理人员有较高的学历可以为更好地完成质量管理工作多一些解决问题的思维方式和运用手段;但是,有较高学历的质量管理人员是否就可以比低学历的质量管理人员一定更好地完成工作?很多事实证明不完全是这样的,究其原因就是一些人员没有完全意识到其职责具有双重性,即首先他是一名工程师,要懂工程,精业务;其次,他是管理人员,须具有管理能力。
2、质量管理的指导思想
在施工中,往往是多工种、全方位交叉作业,管理难度大。俗话说“优不优看细部”,就说明细部施工阶段的施工质量,对实现项目总质量目标是至关重要的。所谓“细部处理”,是一种**惯说法,它包含两层意思:“细部”一般是指大面积施工以外的细小部位、各分项工程接合部,不同材料、不同做法的交接处。例如预埋铁件防锈处理、预留孔、阴阳角部位等的质量,在规范和标准中难以用定量的方法进行描述。但这些部位都是影响观感质量的重要部位,体现施工管理水平和操作技术的关键部位,这些细部做好就能够对整个工程质量起到画龙点睛的效果。“处理”二字说明了这些部位一般设计无规定、或规范要求不太明确,要靠现场施工管理者、操作者的经验和技术水平进行恰当的处置。在这一阶段,除各分项工程要精心组织、精心施工外,管理的重点应放在合理安排交叉作业,抓好细部处理和成品保护上。一是要合理安排工序,解决好各分项工程施工的先后顺序,不影响施工质量;二是要合理安排时间和空间,保证各分项工程必要的技术问歇;三是要合理安排人力以保证工期。
3、工程质量管理人员应该具备的素质和能力
3.1要掌握熟练的业务知识和专业技能
这是一名质量管理人员做好本职工作的前提。是我们从事工程这个行业最基本的素质。作为质量管理人员如果没有良好的专业技能,对施工过程就不能起到很好的控制作用,施工队伍在施工过程中往往凭借自己的施工经验和为了方便施工进行,有很多时候他们根本不管规范、标准,如果我们没有足够的专业知识就没法规范他们的施工行为,对于施工过程中遇到的各种各样的技术问题就不能很好很及时的解决。另外,如果自己的专业知识不够,对于工人的管理就会大打折扣,有很多问题自己都搞不清楚怎么指导工人的施工呢,更不用说解答工人提出的各种施工问题。
在专业知识方面,我们一定要向一些老前辈学**,学**他们扎实的工作作风,不能一天到晚玩游戏,现在网络资源非常的方便,有时间多逛逛建筑论坛,多看看其他工地其他项目是怎么施工的,这些都可以增加自己的见识。很多东西都不难,但是你不去钻研你就永远弄不懂,你就永远赶不上别人的步伐。
3.2要有吃苦耐劳的精神,细心和耐心。
质量管理人员工作条件比较艰苦,但是既然从事建设行业就要踏踏实实的做工作,干一行爱一行专一行。质量管理人员还要谨慎细心,对于图纸、图集等的一些数据尺寸等要细心掌握,不能有半点错误,如果对尺寸数据弄错就可能造成严重的损失。
3.3要不断提高自己的沟通能力
在工地上会更各种各样的人打交道,包括劳务队伍、监理、设计和业主等等,与他们进行有效的沟通才能更方便我们施工,我们才会在工作中掌握主动权,为我们的施工工作提供便利条件。与劳务队伍多进行沟通才能了解他们的动态,发现一些施工问题并及时反馈项目部,才能更好的开展工作,避免一些不必要的工作失误;与监理甲方多沟通可以为我们的施工创造便利条件,利于施工的开展,监理是朋友,在施工现场要尊重监理,与监理处理好关系了,可以省我们很多事情,有时候可以借助监理的力量帮助规范现场施工;与同事领导多进行沟通才能取长补短,发现一些自己发现不了的问题,避免在工作中的失误。
3.4在工作中要认真负责,敢作敢为,勇于承担责任
在工作的的一言一行都要为公司负责,为项目部负责。该说的要大胆的说,该做的大胆的做,不该说的坚决不说,不该做的坚决抵制。在施工过程中,对于损害项目利益的要坚决制止。例如吃拿卡要的现象、浪费的现象要坚决抵制,做到开源节流。在工作中要放开手脚大胆的干工作,勇于承担责任,不要因为害怕犯错误而畏畏缩缩,只有大胆的去做才能在工作中发现问题解决问题,才会更快的成长。但是放开手脚并不意味着毫无顾忌的蛮干,必须要服从领导的安排,坚决执行领导的指示意图,遇到问题先想到如何解决,解决不了了要向领导请示汇报。
3.5要善于总结
我们从事大量的繁琐的工作,只有善于总结才能更好的梳理工作的思路。对每一分项工程、每一阶段的工作,都要经常的总结经验教训,梳理思路。总结经验能对以后的工作有指导作用,总结教训可以避免以后类似的失误发生。干工作不能只顾埋头干不总结,到头来工作干了不少确不知道干的什么,这样工作就陷入了盲目。通过总结,能够看到很多现象,通过看到这些现象,看工地现场该怎么做,该怎么管,开阔我们的眼界,所以我们一定要注意加强对平常工地上遇到事情的总结,形成经验教训,提高自己的技术水平和管理能力。
质量管理个人工作总结【篇5】
项目质量管理工作总结
在项目管理过程中,项目质量管理是一个至关重要的环节。只有通过有效的质量管理,才能保证项目交付的产品或服务达到预期的质量标准。本文将详细总结项目质量管理工作。
项目质量管理的第一步是制定质量管理计划。在项目启动阶段,项目经理应与相关团队成员一起制定质量管理计划。该计划应明确项目的质量目标,以及如何监控和评估项目的质量。同时,还需要确定质量相关的指标和标准,以便在项目执行过程中进行衡量和评估。
项目质量管理的核心是质量控制。在项目执行阶段,项目团队需要根据质量管理计划中确定的指标和标准,对项目的质量进行控制。这包括对项目过程进行监控和检查,以及对产品或服务进行测试和验证。通过及时检测和修复潜在的质量问题,可以确保项目交付的产品或服务符合质量标准。
在质量控制的过程中,项目团队需要使用一系列的工具和技术。例如,流程图可以帮助团队识别潜在的质量问题,并通过优化流程来提升质量;而控制图可以帮助团队监测过程的稳定性和可控性。还可以使用散点图、鱼骨图等工具来分析和解决质量问题。
除了质量控制,项目质量管理还包括质量保证。质量保证是在整个项目生命周期中,通过制定和执行相关策略和措施,以确保项目的质量标准得到满足。在项目执行过程中,项目团队需要进行各种检查和评估,来验证项目交付的产品或服务是否满足质量标准。通过质量保证,可以提前发现并纠正潜在的质量问题,以确保项目的成功交付。
项目质量管理还需要进行质量审计和评估。质量审计是对项目的质量管理过程进行独立和客观的评估,以确定是否遵循了质量管理计划和相关标准。而质量评估则是对项目交付的产品或服务进行客户满意度的调查和评估,以了解客户对项目质量的评价和反馈。通过质量审计和评估,可以获取对项目质量管理工作的真实反馈,进而对质量管理过程进行改进和优化。
在项目结束阶段,项目团队需要进行项目质量管理的总结和总结。这包括对整个项目的质量管理工作进行回顾和分析,总结工作中的成功经验和不足之处,以及提出改进建议。通过总结,可以为将来的项目提供宝贵的经验和教训,以进一步提升项目的质量管理水平。
小编认为,项目质量管理工作是项目管理中不可或缺的一部分。通过制定质量管理计划、进行质量控制和质量保证、进行质量审计和评估,以及对项目质量管理工作进行总结和总结,可以确保项目交付符合质量标准,并为以后的项目提供经验和教训。只有通过有效的质量管理,才能为项目的成功交付奠定坚实的基础。
质量管理个人工作总结【篇6】
20xx年即将过去,回顾一年来的质量管理工作,xx车间通过深入落实“识危机、担责任、促发展”工作实施方案。转变思想,紧紧围绕年初分厂提出的战略方针,从车间实际出发,积极开展车间各项工作,使整车装配质量逐步提高,基础管理有效改善。现将质量管理工作的'重点进行总结,具体如下:
一、严细过程质量控制,强化质量保证能力。
1、加强零部件质量检验,精细操作,提高下线车质量。装配质量能否保证,零部件质量是关键,不合格件不装车,不仅仅是一句口号,车间首先加强零部件装配前的检查,由材料人员进行现场控制,不合格件立即退货,决不允许出现牺牲产品质量的情况出现。车间定期将出现的质量问题进行统计,及时反馈给质检科。在全年的检查过程中,车间共发现零部件质量问题619项,并对重复缺陷项向质检科反馈了书面报告58项,协助质检科进行了整改,消除了大部分造成质量问题的外部因素。其次车间对内部因素进行控制,加强对装配现场的质量检查,推进车间各装配工位的标准化进程,强调精细操作,提高下线车质量。9月份质量月期间,在车间主任的带领下,在每个工作日中午12:00组织开展车间内部质量评审活动。车间现场工程师及各工段长、班组长全部参加,针对下线车出现的问题,由评审员向责任人或责任班组长现场讲解,直观的反映出装配出现的质量缺陷和质量缺陷所产生的后果,并由现场工程师提出整改意见。相关员工按时到评审现场,积极参与缺陷整改、促进质量提升,评审过程中出现问题的员工,自愿放弃午休的时间,积极主动地来现场解决问题。会后现场工程师将评审出的问题和结果在全车间进行宣贯,提高车间员工对质量问题的认知,避免质量问题的重复发生,起到了良好的预防作用通过对装配过程的前期控制,使下线车评审分值逐步下降。
20xx年下线车评审分析1月份260。00240。00220。00200。00180。00160。00140。00120。00100。0080。0060。0040。0020。000。002月份3月份4月份5月份6月份7月份8月份9月份10月份平均分值11月份等级12月份2。01。81。61。41。21。00。80。60。40。20。01月份2月份3月份4月份5月份6月份7月份8月份9月份10月份11月份12月份
2、加强工艺普查,严肃工艺纪律,认真落实质量责任。车间技术组根据年初计划,加强工艺普查,优化工艺流程。强化现场工程师的工艺指导职能,规范新车型试制流程,提高试制效率。车间根据质量要求,共下发了19次《总装车间工艺调整通知》,提高整车装配进度和装配质量。在工艺纪律检查过程中,针对出现的质量问题,坚决进行考核,1—11月份,车间共下发41次《质量通报》,对违反工艺纪律的现象进行了考核,明确质量责任,并落实到每一个具体的责任人。
3、规范整车交检制度,提高自检合格率,保证成品入库质量。整车交检入库是整车生产至关重要的环节,是整车质量保证的关键。车间要求对重点关键项如:转向系统、制动系统等进行100%检验。车间在前期《质量联保》等各项工作的基础上,加强调发工段的执行力教育,每天早例会对昨天的工作进行总结,并教育员工严格按照《整车作业指导书》标准化作业,提高整车调整质量,2—4月份重点开展排挡操控性改善,车间按计划对J5M、新悍威、J5K/赛龙10版、新大威车型的排挡操控性立项整改。并在每天对入库整车中随机挑选10台份,进行整车气压和重点关键项自检,发现问题立即整改,保证了成品车入库质量。
二、持续改进产品质量,提高产品实物质量。
1—11月份,总装车间共完成厂级下发的重点质量改进项目5项。2月初成立了以车间主任为首的质量改进小组,对整车调整换挡操控性改善项目、J5系列车型车门锁调整改进、新大威和J5M牵引车左纵梁中段管线束理顺、赛龙10版车门与大灯、A立柱间隙控制等项目安排专人制定整改计划,保证计划顺利进行。车间重点质量改进项目38项,9月份质量月期间,针对虎V生产过程中出现的16项质量问题,各工段成立整改小组,对重复和长期出现的质量问题,立项解决并由车间技术组牵头制作了“改进与改善”对比展览材料,由综合办统一印制后,增添到改进与改善专栏,以图片的方式说明改进后的优点,整改前的的缺陷性质和危害。促进提高一线员工质量意识,巩固改进成果。
三、推进标准化建设,切实强化质量体系保证能力。
1、严格按技术要求执行,努力缩小成都和青岛成品车差距,保持装配一致性。
现XX和XX生产的同类型产品,在生产过程和装配一致性的小细节上仍然存在一些不一致的地方,在推进标准化建设方面仍然存在一定差距,在细节反面未能保持一致,在这方面车间将加强与XX方面的沟通,在驾驶室外观覆盖件间隙控制、管线路理顺、装配一致性方面与XX保持统一,推进XX标准化建设。
2、规范生产现场记录完整性、有效性,加强质量体系保证能力。
车间将进一步完善生产现场的定制化管理,由于各种情况的限制,生产现场的定制管理、专用器具等未能达到车间的预期目标,造成较多外观零部件磕碰划伤,车间在20xx年2月份继续向生产科申请专用器具的制作,达到车间现场定制管理的预期目标。包括前期与青岛对口交流时提出的项问题,仍有几个方面未能达成统一,如:质量体系保证能力建设方面;生产现场的计算机匹配等未能满足生产和质量需求。导致部分记录不完整。车间会继续与综合办沟通,并尽快完成计算机的布,安装MES系统,更好的满足生产和质量要求,加强质量体系保证能力的完善。
3、严格按体系要求执行,保证工装、设备;量检具点检、维护、保养。
质量的好坏是车间综合管理的反映,车间设备、工装、量检具的维护、保养现在只有一名现场工程师进行管理,由于这方面原因,在量检具、和设备保养方面的工作不够完善。往往导致车间生产和质量受到一定影响,后期车间将加强在这方面的管理,定期以书面形式与生产科和质检科加强联系,保证工装、设备,量检具点检、维护和保养,并完成相关记录,严格按体系要求执行。四、优化工艺、提高质量,积极开展合理化降成本项目
生产过程中车间积极开展合理化降成本项目,对整车因工艺造成的质量问题提出优化意见,总装车间上报合理化建议4项,其中3项降成本项目通过技术科审核,1项正在审核过程中。10月份车间配合技术科完成车间提报的前3项降成本项目,车间技术组和材料组取消了《J5M消音器前车型油箱护板》、《降成本项目J5M配玉柴车型暖风水管固定支架(8116156—385)》和《降成本项目赛龙10版配大柴车型空压机进气管总成固定支架(3506121—Q345)》三个降成本项目中的零部件。对前期多要的库存件发了负看板,并填报了10月份的合理化建议降成本报表,得到技术科的肯定,车间共完成月份累计实现降成本金额4151。24元,提高了产品质量。五、增强员工质量意识,加强员工技能培训
1—11月份,总装车间制定车间内部培训计划,加强工艺、质量方面的培训,共完成车间内部培训15项。增强了员工的质量意识,装配工基础技能得到提高。上半年由于各种原因,车间员工流动性较大,车间生产的车型品种复杂,对个别班组的装配质量形成不利因素,个别新员工在不熟悉装配工艺、缺乏培训的情况下,对整车装配质量造成一定影响。根据车间统计,大部分的人为质量问题。都是由于员工不熟悉工艺、缺乏培训等原因造成的。针对这种情况,车间要求各工段长和现场工程师有针对性的开展工艺培训和质量培训,制定了培训计划,对相应班组员工的基本技能及相应工位的装配工艺进行培训,从而避免由于装配、调整流程不熟悉造成的质量缺陷。
质量管理个人工作总结【篇7】
一、20xx年质量管理工作总结
质量管理工作是项目部工作重点之一,一年来,项目部质量管理工作在领导的正确指导下和项目部全体成员的共同努力下,取得了不错的成绩。在此过程中,大家扎实苦干,牢固树立团结协作和开拓创新的精神,质量管理工作取得了明显进步。回首项目部这一年的质量工作,尤其是上半年盾构推进过程中,项目部在有了以前施工经验条件下,继续围绕管片进场、盾构掘进、管片拼装、壁后注浆、成型隧道五个分项工程,在工作实施过程中提前做好质量检查计划,认真执行质量检查,落实质量整改,保证了盾构隧道施工质量水平满足各项要求,质量水平得到稳步提升,这为更好开展以后的工作,提供了宝贵的经验,现将一年来的质量工作情况报告如下:
(一)20xx年质量管理工作内容
本年度,项目部完成了石顺区间的盾构施工累计984环和6个洞门的施工。为保证施工质量,我们对施工过程的各个环节进行了严格控制,取得了良好的质量效果。
1、检验批、分项、分部验收情况
①盾构隧道分部
盾构隧道分部工程含5个分项,共1478个检验批全部验收合格。
③防水工程分部
防水工程分部工程中所含1个分项,共984个检验批全部验收合格。
④混凝土结构(洞门)分部
混凝土结构(洞门)分部工程中所含6个分项,共12个检验批全部验收合格。
2、盾构掘进环节控制
针对本工程盾构区间建筑物群、京承铁路桥、站前北街桥等特点,制定了各类专项施工方案,进行专家论证,听取专家意见并进行修改完善方案,施工过程中严格按照施工方案进行施工,控制好土压平衡,确保地表沉降满足设计及规范要求。项目部安排值班工程师全程对掘进过程进行控制,对施工过程中的各种原始数据进行记录、分析,优化掘进参数,确保掘进质量。
3、成品保护环节
区间完工之后,项目部技术员每2~3天去隧道检查一遍,查看是否有隧道渗漏以及其他施工单位施工破坏等情况,发现情况,及时通知相关单位处理,保证隧道质成品质量。
4、隐蔽检查
区间施工的所有隐蔽的部分,先自检合格后上报报验资料,经监理工程师验收合格后方准进入下道工序施工,并及时办好签证手续。自开工以来,隐蔽工程共检查101次,经检查验收全部合格。
5、检测、试验
所有进场材料,包括砂、水泥、膨润土、粉煤灰、钢筋等原材料均按规范进行了试验和验收,成品材料进场按要求检查合格证。
检测、试验由北京市建设工程质量检测中心进行,检测包括混凝土实体强度、钢筋保护层厚度,所有检验和试验记录清晰完整、准确无误、结论明确、签字日期齐全,设专人收集、整理、保存检验和试验记录。根据出据的检测报告,石门~顺义区间主体工程结构实体满足设计要求和相关规范要求,检测合格。
(二)20xx年质量管理工作总结
1、狠抓生产质量,实现质量提高
项目部在盾构施工过程中,非常重视现场施工质量管理,尤其是成型隧道质量。从管片进场开始,对管片质量进行严格把关,禁止有质量问题的管片进入生产环节。盾构推进过程中,要求盾构操作人员密切关注盾构姿态和管片拼装质量,出现质量问题,第一时间汇报,项目部组织技术人员进行分析,针对实际情况和以前的施工经验,提出方案,并及时下发技术交底,按照交底进行施工,项目部关注问题发展动态,不断改进,直至生产进入正轨。通过这种不断改进,不断研究的方式,石顺区间成型隧道质量相比顺俸区间有了进一步的提高。
在隧道堵漏施工过程中,项目部组织人员参与业主组织召开的关于堵漏的各种研讨会、专家会,并向有经验的老师傅取经,通过不断努力,隧道治水工作已取得令人满意的效果。
2、加强质量监督,做好施工质量考核在施工过程中,为了处理好质量与进度之间的关系,项目部制定了多项质量考核标准,对出现人为造成的质量问题进行处罚。对于在施工质量上取得明显改进和创新的情况,对施工人员采取奖励机制,形成班组良性竞争,质量观念深入人心的良好氛围。
3、编制质量检查计划,组织质量检查,监督整改,做好记录存档项目部分年度、季度、月度编制质量检查计划,按计划实施质量检查,在检查时发现质量问题或者有质量问题隐患时,及时下发整改通知单,并由质量员全程监督,保证质量问题得到实质性的解决,并在施工中体现出项目部对质量非常重视,并且有很强的监督力度。通过这种方式在解决已发生的质量问题的同时,更进一步让施工人员认识到质量在施工中的重要性,一定程度上避免了同类质量问题的发生。质量检查、整改过程中,及时做好了记录,并进行了存档。
4、做好竣工质量验收工作,争取业主好评
在现场主体施工结束后,为了做到让业主满意,项目部非常重视成品保护工作,定期有专人对隧道进行巡视,对以前没有及时发现的管片破损和渗漏水情况进行排查、登记,并积极组织人员进行修补、堵漏,以保证工程在正式竣工验收前,达到验收规范的要求,做到让业主放心、满意,树立公司的良好形象。
5、做好技术总结,为以后的工作开展打好基础
本工程重难点较多,项目部团结一心、群策群力,攻克了所有的重难点,取得了最终的胜利。通过不断探索和学习,项目部积累了丰富的施工经验,尤其像盾构过站施工、盾构穿越公路桥、盾构穿越铁路桥等,在施工完成后,项目部组织人员对这些重难点施工技术方案做了总结,并撰写成论文。这些宝贵的施工经验将对我们以后的工作起到指导和借鉴作用。
6、经验总结和工作不足
质量检查计划的编制,质量检查、整改的落实对工程质量水平的提高有促进作用。项目部在施工过程中,逐渐完善和规范了质量检查制度,分年度、季度、月度对质量工作进行总结分析,结合质量检查过程中暴露的问题,对施工方案的合理性,技术交底的可行性及取得的效果进行分析,并提出改进方案,将这些改进措施放入下一步的质量计划中。这种方式对促进工程质量水平的提高有非常积极的作用。
取得成绩的同时,我们的工作也存在一些不足。在质量考核上,考核标准不够明确,执行力度不够大,对现场施工人员约束力度不够,对形成质量意识的促进作用不够明显,导致施工质量提升效果不够显著,影响质量工作目标的实现。
针对以上工作不足,我们将会在今后工作进行到以上环节时提高意识,加大执行力度,避免以上问题的重复出现,做到质量管理工作水平逐步提升。
二、20xx年质量管理工作计划
(一)20xx年质量管理工作改进计划
首先就上一年工作上的不足,项目部将结合今后的质量管理工作,提前准备,做好计划,避免同类问题的再次出现。质量考核上,根据项目实际情况,进一步明确考核标准,增大执行力度,提高对现场施工人员的约束力度,促进形成质量意识,达到显著的施工质量提升效果,最终实现各项质量工作目标,完成施工任务。
(二)20xx年质量管理工作计划
接下来,就项目部质量管理工作总体部署,我们将具体做到以下几点:
1、保证项目部质量管理制度完善,保障正常生产
进一步完善项目部的质量管理制度,做到标准化管理,消除工作中存在的盲目性和随意性,保障生产按计划顺利进行。
2、新开工项目的分项、分部、单位工程合格率100%在已经完成的项目中,我们项目部实现了项目的分项、分部、单位工程合格率100%,在以后新开项目中,我们将继续严格控制工程质量,按照“干一流的.,做最好的”标准来指导工作,实现各项工作目标。
3、工程质量通病防治工作效果有明显提高
在上一年的质量通病防治工作中,我们取得了不错的成效,但是还是有继续提高的空间。在20xx年的工作中,项目部将继续加强对工程质量通病防治工作的重视,实现工程质量通病防治工作效果比上一年能有明显提高。
4、不断提高工程质量,提高顾客满意度
项目部将继续本着服务业主、让业主满意的态度开展工作,做好在建工程,不断提高工程质量,树立良好的企业形象,做好顾客回访工作,了解业主要求,提高顾客满意度,为公司延伸已有市场、开拓新市场贡献一份力量。
5、加强质量管理人才的培养
加强质量管理人才的培养力度,帮助新员工学习质量管理知识,提高质量管理能力,促进其在质量管理工作中逐渐发挥应有作用。提供各种学习渠道,促使有经验的质量管理人员加强自身业务水平的提升,在20xx年的工作中继续发挥优势,改正缺点,使项目部质量工作不断进步。
在新的一年,项目部的质量管理工作将面临新的挑战,我们项目部全体员工将团结一心,做好质量管理工作,为项目部管理水平的提高贡献应有的一份力量。
质量管理个人工作总结【篇8】
目前已经进入12月份,距离明年4月交工日期已经很近,xx还迁房是一个比较特殊的工程项目,明年交工后除了需要经过建设、监理单位验收,还需要通过各住户即小业主的验收方能完成,为了能够保证明年顺利竣工验收,在现场质量检查和验收工作要严格按照各单位批准的质量检验计划进行控制。各分项工程必须按照质量检验计划确定的检验等级和控制点要求,逐一进行闭合。
工程验收前,组织项目内部各相关部门和人员进行预验收,将检查出来的问题列出清单,逐一定责任、定人员、定措施、定整改时间,跟踪检查整改结果。通过以上施工中的措施和竣工验收前项目自检措施,保证了能够顺利通过竣工验收。
在过去的一年内,通过项目部全体成员的共同努力,xx项目部顺利通过了各项检查和评审,质量工作得到了业主、监理及相关各方的一致好评。分项工程验收一次合格率96%。
我们相信,只要项目部各级质量管理人员齐心协力、上下一心,就一定能够完成项目中的各项质量工作,不断提高质量管理水平,顺利完成工程建设任务和各项质量目标。
质量管理个人工作总结【篇9】
今年在省公司和生技部的正确领导下全系统的质量管理工作取得了可喜的成绩,现总结如下:
一、“贯标”工作
为适应电力工业体制改革和我国面对wto的新形势,电力企业已在探讨按gb/t19001、gb/t24001、gb/t28001标准建立管理体系并使其有效运行,实施管理创新提高电力企业管理水平。近几年来我省电力系统的基建、修造、设计院和试验研究院等企业已全部贯标并通过认证,发供电企业中的青山电厂、黄龙电厂进行了全厂贯标,荆门和汉川电厂的检修公司及黄冈供电局、鄂州供电局均已贯标取证,黄石供电局和荆门供电局正在进行贯标。在这些已贯标的企业中,有的贯彻了三个标准,建立了几个管理体系,有的正在探索三标一体化的管理模式。为了促进互相学习、相互交流、相互借鉴的目的,生产技术部于3月12日上午在省公司召开了“贯标”工作交流会。到会的代表为各发、供电单位主管生产的厂、局长/或总工、已贯标单位的管理者代表等27个单位44位代表,会议由省公司生产技术部詹必川主任主持并传达了周坚卫省长在全省质量技术监督系统局长会议上的讲话。会上,请青山电厂、黄冈供电局、电力试验研究院、省电建一公司、黄龙电厂、荆门电厂、省输变电工程公司等单位的领导作重点交流发言;省公司安监部李焕堂主任就职业安全卫生体系认证工作纳入到20xx年安措工作计划中去,强化企业安全管理,提高安全管理水平,预防和控制事故发生作了重要讲话;会后省公司周世平总工就全系统的贯标工作和代表们提出的问题做了重要讲话。
与会代表们一致认为“贯标”工作交流会开得很好、很及时,希望省公司多组织交流、多组织培训,尤其是对各单位一把手进行培训。
会上进行了“贯标”工作问卷调查,从收到的22份调查表统计得出:贯标工作领导是重视的、企业是需要的,而且是有效的。
这次会议开得很成功,开得很新颖,将使公司系统的贯标工作推向一个新高潮。
贯标工作取得的成绩:
1、“贯标”认证蓬勃发展。自96年省输变电工程公司首先通过“贯标”认证后,武汉铁塔厂、省电建一公司、省电建二公司、汉口电力设备厂、省电力设计、省电力试验研究院、荆州电力工程公司、武汉供电局电力工程处、宏源电力工程股份有限公司、鄂能物资有限责任公司、鄂电建设监理有限责任公司、荆门电厂检修安装公司、汉川汉电检修有限公司、鄂州供电局、黄冈供电局、青山热电厂、黄龙滩水电厂、武汉供电局供电设计院、武汉供电局电力物资公司、黄石供电局等21个单位分别按照iso9001和iso9002标准建立了本企业的质量体系,且陆续通过了国内和国际注册认证机构的认证审核,获得认证证书。其中,省电力试验研究院还通过了中国实验室国家认可委员会(cnacl)的现场评审,获得了认可证书。这些取得贯标认证的企业,对内提高了管理水平,对外提高了企业的信誉。在激烈的市场竞争中,拥有主动权,获得了可观的经济效益。同时,荆门供电局已编写完毕质量手册、程序文件和作业指导书,于20xx年8月26日黄强局长宣读了发布令,荆门供电局的质量管理体系正式颁布试运行,他们以贯标为基础,全面推动“创一流”工作,省公司肖创英副总经理、詹必川主任到会祝贺,并作了热情洋溢的讲话,大力支持和鼓励荆门局走管理创新的道路。荆门局已于10月中旬进行了第一次内部质量管理体系审核。在贯标活动中,各发供电企业加强了自身的管理工作,确保电力系统安全生产,经济运行,巩固了“达标、创一流”的成果。
2、“贯标”促进质量提高。已贯标的单位,他们将质量管理工作融于日常工作之中,严格从管“过程”入手,达到管“结果”的目的,取得了很好的成绩。这些企业的工程质量、产品质量和服务质量都有了明显的提高,并创历史最好水平。如:
①省输变电工程公司在施工及生产管理中严格执行程序文件及现行国家和行业标准,做好质量监督工作,消除质量返工现象。“贯标”五年多来,施工的工程通过各级验收合格率达100%,优良率90%以上,受到了业主和上级领导的好评。继500kv长万线获国家电力公司达标投产“创一流工程”,500kv鄂赣联网工程获网局“达标投产工程”,220kv长青变获“优质工程”之后,20xx年他们将承建的500kv孝汉线工程作为公司树企业形象的“窗口工程”来抓,坚持把加强质量管理作为管理工作的主线,很抓施工前控制、施工中控制和施工后控制,在质量控制与反馈工作上,严格落实三级检查制度,根据不同施工阶段、施工内容制定了不同的检查办法及规定,形成了以经理、总工、部门主管和现场施工员为一体的质量信息反馈线,各部管理人员随时亲临施工现场,参与并指导现场施工与质量控制,及时解决和预防质量隐患,提出纠正和预防措施,确保了工程质量符合设计标准,满足了国网公司、业主和公司的质量要求,受到了业主及国网公司代表的好评。在荣获“全国电力行业质量效益型先进企业”称号之后又荣获20xx年度“全国电力行业优秀质量管理单位”称号。
②汉川电厂成立了以总经理为组长的专门的质量管理机构,各级领导都认识到:质量管理是工作的关键,有质量就有效益。汉川汉电检修分公司在管理上与国际接轨,
技术上与标准看齐,检修工作精益求精,在各个环节和控制点中加大检修工程质量监督和考核力度,有效地保证了检修质量。公司承接的襄樊电厂、鄂州电厂、华阳三门峡电厂、深圳妈湾电厂、广州珠江电厂等多个电厂的大小修项目及部分技改工程均一次启动成功,尤其是三门峡电厂和珠江电厂300mw机组“dcs”系统的成功改造在国内同行中极局具影响,赢得了客户的好评和信赖,也为企业创造了可观的经济效益。同时汉电公司也荣获了20xx年度“全国电力行业优秀质量管理单位”称号。
③青山热电厂面对电力企业的改革和电力市场的需要,为提高电厂的市场竞争力和管理水平,从20xx年9月份开始实行全厂贯标,涉及全厂的运行管理和内外检修。在质量体系试运行过程中厂内进行了#2炉大修,对外经历了珠江电厂大修、潜江华盛电厂大修、鄂州电厂大修等工程,在各项大修工程中严格按照质量计划及相关作业指导书的要求进行工作,如在本厂#2机检修中发现汽缸有7根螺栓不合格,其hb硬度值在301以上,金属试验室及时将《异常项处理报告》送汽机分场,对7根螺栓进行了恢复性热处理,并对外协的2根螺栓检查发现其提供的材质报告不符合要求,也按贯标的要求及时填写了不合格报告作退货处理。另外在主汽管技改项目中,也按贯标文件的要求对主汽管老焊口和主给水老焊口进行复检,发现有3个焊口内存在超标缺陷,及时填写《异常项处理报告》,通知分场进行补救处理,直到检验合格。通过贯标大大提高了电厂的管理水平和检修质量,得到了甲方的一致好评,也为开拓检修市场提供了质量保证。目前,贯标工作站在一个新的起点上进行20xx版换版,同时为配合我国加入wto后适应国际竞争的需要,将进行iso14000环境管理体系标准和ohsas18000职业安全卫生管理体系标准认证。
④黄龙滩水力发电厂开展贯标工作以来,全厂严格按照贯标要求,从设备的日常维护、超作运行,缺陷和故障处理,以及记录台帐都制定了相应的管理制度,按制度要求,定期检查,特别是在缺陷管理方面,按照iso的要求,从发现到处理,到采取预防和纠正措施,全过程采取闭环管理,确保了机组安全运行,创造了4387天的全国最高纪录。另外,参加柬埔寨基里隆i级水电站项目投标一举成功,为我国水电厂进入国际市场开创了新的一页。
二、质量管理小组(qc小组)活动
自96年全系统质量管理小组活动由生技部主管以来,紧密结合生产、基建及系统各项工作中存在的问题积极开展活动,消除了缺陷,提高了设备健康水平,开拓了电力市场,也为系统创造了很好的经济效益。20xx年上半年生技部主要组织了全系统的qc成果材料评审,召开了成果发布会(竞争省公司一、二等奖),并将优秀成果报送到华中网、中国水电质协和湖北省,参加高层次的评审和发布竞赛,将质量管理工作做得好的单位和个人推荐到中国水电质协参加评选。取得的成绩如下:
1、qc小组活动概况。qc小组登记注册688个,qc小组普及率36.44%;坚持活动的qc小组509个;qc小组成果率64.53%;qc小组活动创造可计算的经济价值1165万元。
2、获奖情况:省公司周世平总工和荆州电力局周清副局长荣获“全国质量管理小组活动卓越领导者”称号,湖北汉新发电有限公司、湖北省宜昌供电局、湖北省输变电工程公司均获“全国电力行业优秀质量管理单位”称号,超高压局尹正来同志和省电建一公司的文萍获“全国电力行业优秀质量管理工作者”称号;qc小组活动获奖情况:20xx年全系统各单位上报省公司的优秀成果93项(限额上报),获得省电力系统表彰的优秀qc成果40项;获得华中网表彰的优秀qc成果32项;获得全国电力系统表彰的优秀qc小组13个,质量信得过班组1个;获得省公司表彰的质量管理小组活动优秀企业4个,他们是:省超高压输变电局、襄樊供电局、黄石发电股份有限公司和十堰供电局;省公司荣获全国电力行业“质量管理小组活动优秀企业”称号,肖创英副总经理获全国电力行业“质量管理小组活动卓越领导者”称号。这里值得一提的是武汉供电局江南变电分局,他们的qc成果“提高新设备单元保护正确动作率”在全国电力系统评比竞争中,发表评审分第一,总分第一,名列前茅,在全国供电企业的成果发布会上,qc小组成员的优秀演讲和生动的画面受到评委们的一致好评,被中国水电质协推荐参加全国优秀qc成发布会,江南分局继自班qc小组连续四年获得国家级优秀qc小组称号。荆门供电局和黄石发电股份有限公司也在湖北省的发布会上充分展示了自己的才能,荆门供电局直属分局的“提高电热锅炉市场占有率”和计量测试所的“提高检测中心电能表检定质量”,黄石发电股份有限公司热工温度班的“消除djb-8多功能监视保护仪误动”等,均被湖北省推荐“国优”。荆州电力局修试分局的“科能电力电子有限公司qc小组”也被荆州市推荐为“国优”小组。
3、今年qc小组活动的特点
(1)、qc小组活动得到各级领导的支持和重视,如十堰供电局的陈明珠局长、黄石发电股份有限公司的钱勇总经理都是在百忙之中抽时间参加本企业的qc成果发布会,他们鼓励qc小组结合生产开展活动,多动劳脑筋,进行小改小革,为系统多作贡献。
(2)、qc活动面广,积极性很高。供电系统的鄂州、荆门、黄石、襄樊、宜昌、孝感、十堰、荆州、武汉及高压局;发电系统的荆门、黄龙、黄石、松源、鄂州、青山、白莲河、沙市电厂;省电力设计院、省输变电工程公司、电建一公司、电建二公司等单位都开展了qc小组活动。从成果质量和发布水平来看,进步很大的单位有超高压局、十堰局;保持先进的单位有武汉局、荆门局、襄樊局、荆门电厂、黄石电厂。各单位参与qc活动的积极性很高,在今年省公司召开竞争一、二等奖的成果发布会上,有的单位没有参加发布但也派了代表来参加观摩,如鄂州电厂、沙市电厂、武昌电厂、松木坪电厂、孝感局、黄石局等单位都派了代表,这次会真正达到了竞赛和交流学习的目的。
(3)qc小组活动的课题紧密结合企业的方针、目标和现场的工作。如武汉局的“提高新设备单元保护正确动作率”解决了左岭变电站10kv母线缺保护的问题,荆门供电局的“提高电热锅炉市场占有率”确保了省公司下达荆门局增供扩销电量计划的完成,荆门热电厂的“降低燃油系统耗电量”是节能降耗的好课题,超高压局的“带电更换500kv直路转角塔瓷瓶串的工具工艺标准化”这一课题,小组成员开动脑筋,积极进行带电作业改进,用“反束法”代替“托瓶架法”更换500kv直路转角塔瓷瓶串,通过小组成员的共同努力,反束旋放法的整套工具及施工工艺适合现在运行的500kv线路所有的直路转角塔型,真正统一了工具和工艺标准,做到了一套多用。还有襄樊局的“降低sf500/600收发信机通道异常信号误发率”和“减少放紧线施工跨越故障次数”、十堰局的“降低配电变压器的障碍率”和“提高优质服务满意率”、汉新发电有限公司的“降低凝结水精处理酸碱系统缺陷”、电建一公司的“防止电除尘外顶盖的振动”、电建二公司的“解决汽轮机主油箱油位保护误报警的问题”、省输变电工程公司的“提高接地引上线施工工艺水平”等等课题都是消除生产中的缺陷、提高施工质量和服务质量的好课题。
三、公司领导重视质量管理工作
各级领导重视是搞好质量管理工作的根本保证。公司系统各级领导在工作中讲质量、抓质量、对质量管理工作给予了极大的关心和支持。省公司肖创英副总经理,周世平总工,詹必川主任,阮成豪副总工等领导,多次宣讲“贯标”的重要性和开展质量管理活动的意义,他们积极参加质量管理工作和活动,如参加贯标工作经验交流会、参于qc成果评审和发布会,亲自当评委,提问题。省公司质量管理工作取得的成绩与领导的大力支持是分不开的,今年在公司党委的正确领导下,生技部将继续深入抓好系统的质量管理工作,使系统的质量管理工作迈上一个新的台阶。
仓库管理员个人工作总结
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仓库管理员个人工作总结【篇1】
度过了难忘的20xx年,转眼间新年到了,在过去的一年里,我们大家一起拼搏努力,成绩与不足同在,下面就个人这一年来的工作情况做以下总结。
一、岗位履职情况。
规章制度有了一个较为全面的认识。
给每位前台柜员发放款金凭证。中午及时盘点各柜员的凭证及现金,认真核对,确保资金安全。晚上,耐心收取柜员上交现金,做好核点工作。认真负责与款车的交接工作。一天中,每一个环节我都是仔细审查,没有一丝一毫的懈怠,在繁忙的工作之余,我还经常帮助前台柜员整理残币,以便及时上交。
二、工作中存在的问题和不足。
工作开展因素的客观因素的影响,导致存在学习的连续性不足,存在业务素质提高不快,学习效率低的情况。
2、创新意识和进取意识不足,在自觉主动学习方面,不能有效的结合自身专业特长和岗位实际进行业务创新或针对岗位需求自觉进行相关考试认证。
3、工作方式简单,尚停留在较低层次的任务完成要求上,工作开展的实际效率和效果还有待提高。
三、工作规划。
严格管理。作为库房管理人员,要确保现金及库款安全。在现金及库房管理中事事、处处起表率作用,遵守劳动纪律,严格执行规章制度。
2、继续加强学习,不断提高自身的综合能力和业务技能,我将结合自身工作开展的实际,有计划的报考相关科目考试,职称资格考试,针对自身进取不足的实际,自觉提高整体综合素质。
3、做好贷款催收工作,确保资产安全:由于贷款客户常年在外务工,已至不少贷款丧失诉讼时效,马上一年一度的春节即将来临,我们要抓住外出务工人员回乡这段时机,及时的做好催收补救措施,只有保护好我们债权人的债权,我们才能谈下一步的清收,同时更是有力的保护好我们自己。
过去一年成绩与不足同在,在新的体制下,锐意进取,奋勇前进,共创X美好的一天。
销售需要,我不断改善工作方法,其中重点是对货物库位进行了调整。根据平时工作中的实践经验,以科学、严谨的工作态度,结合公司实际情景,按照货物类别、型号、库存量以及周转率的不一样,对仓库存货进行了合理有序的库位调整,力求做到易拿、易放、易看、易点的堆积方式,坚持货物先进先出原则,加强了仓库货物的科学化管理。
一、科学控制库存物资
随着公司的不断发展,仓库来货数量也进一步增多,工作量也随之增大。在此基础上,我进取采取有效措施和科学的方法,努力探讨,让进入仓库的货物有序存放,力求做到使库存物资合理安排,货物不多占用库位,并尽可能满足各项目公司的生产需要。
二、坚持学习,提高业务水平
学习是提高的推动力。在上半年里,我在做好本职工作的同时,利用工余时间坚持学习,努力提高自身的综合本事和理论水平。并且,我进取钻研业务技术,经常与有经验的同事交流经验,互相学习、互相提高,共同探讨把仓库管理工作搞好的新方法、新技术。
三、坚持整洁的库容库貌
库容库貌是仓库管理质量如何的最直观体现,如果坚持不好,也会对存储物资造成不利影响。公司的仓库面积较大,周边环境较差,容易积累灰尘。所以,上半年我加强了仓库卫生的清理工作,坚持每一天一次小检查,每周一次大检查,一经发现有积灰或凌乱现象,就及时整改。经过这样的方式,我基本上坚持了公司仓库整洁有序的库容库貌,也为自我创造了良好的工作环境,使仓库到达可视化管理的要求。
四、20xx年工作计划
1、主要是货物接收与发送。进一步完善货物接收及发送程序,做好货物接收和发送的数据登记,力求做到及时接收,准时发送,确保货物准确无误发送。
不流失,为今后企业设备配置和更新供给可查依据。
库存物资、单据数据工作等方面进行进一步的强化,力求使仓库的日常管理更加规范、标准,为做好企业的后勤保障工作贡献力量。
仓库管理员个人工作总结【篇2】
仓库管理员月工作总结
作为仓库管理员,我的工作是负责仓库的日常运营和管理。每个月,我都会进行一次工作总结,以评估我的工作进展和发现可以改进的地方。以下是我最近一个月的工作总结。
在这一个月中,我面临了很多挑战和机会。仓库的管理和组织是我最主要的责任之一。我通过优化仓库布局和标记系统,提高了存货的可见性和易操作性。我重新规划了库房的储存空间,确保了货物的快速进出。同时,我也采用了新的仓储管理软件,以提高库存跟踪和记录的准确性。
我在这个月中着重提高了仓库的安全性和卫生。我加强了员工的安全培训,确保他们了解并遵守相关的安全规定。我也定期检查和维护仓库设备,确保其正常运行和安全使用。我也制定了一套卫生标准,并要求员工每天清洁和维护仓库的整洁度。
在这个月中,我还参与了一些仓库流程的优化项目。我与其他部门密切合作,了解他们的需求,并提出改善建议。通过优化仓库流程,我们有效地减少了订单处理时间,并提高了库存周转率。这不仅提高了我们的客户满意度,还减少了成本和资源的浪费。
我也积极参与了团队的培训和发展。我参加了一些关于仓库管理的研讨会和培训课程,以了解最新的行业趋势和最佳实践。我也与其他仓库管理员进行了交流和合作,分享我们的经验和教训。通过与同行的合作和学习,我不断提高了自己的专业能力和知识水平。
这一个月中我在仓库管理和组织、安全卫生、流程优化以及个人发展等方面取得了很大的进展。我也意识到,还有一些地方需要改进。例如,我发现有些工作流程仍然不够高效,需要进一步的调整和改进。我还计划提高员工的沟通和团队合作能力,以进一步提高工作效率和质量。
在未来的一个月中,我将继续努力改进和创新,为仓库的运营和管理做出更大的贡献。我将密切关注行业趋势和客户需求,并及时调整我们的工作策略和流程。最重要的是,我将继续不断学习和发展,以适应和引领行业的变化。
小编认为,作为仓库管理员,我热爱我的工作并且充满热情。我将继续努力工作,提高自己的能力,并为公司的发展贡献我的力量。通过这个月的总结和反思,我相信我能够实现更大的成就和进步。
仓库管理员个人工作总结【篇3】
效益增长、扩大规模的重要时期,这对于仓库工作的我来说,也是不断提升提高的机会,上半年里,在公司领导和同事的关心帮忙下,本人较好地完成了各项工作,总结起来,主要体此刻以下几个方面:
一、完成库位调整工作
销售需要,我不断改善工作方法,其中重点是对货物库位进行了调整。根据平时工作中的实践经验,以科学、严谨的工作态度,结合公司实际情景,按照货物类别、型号、库存量以及周转率的不一样,对仓库存货进行了合理有序的库位调整,力求做到易拿、易放、易看、易点的堆积方式,坚持货物先进先出原则,加强了仓库货物的科学化管理。
二、科学控制库存物资
随着公司的不断发展,仓库来货数量也进一步增多,工作量也随之增大。在此基础上,我进取采取有效措施和科学的方法,努力探讨,让进入仓库的货物有序存放,力求做到使库存物资合理安排,货物不多占用库位,并尽可能满足各项目公司的生产需要。
三、坚持学习,提高业务水平
学习是提高的推动力。在上半年里,我在做好本职工作的同时,利用工余时间坚持学习,努力提高自身的综合本事和理论水平。并且,我进取钻研业务技术,经常与有经验的同事交流经验,互相学习、互相提高,共同探讨把仓库管理工作搞好的新方法、新技术。
四、坚持整洁的库容库貌
库容库貌是仓库管理质量如何的最直观体现,如果坚持不好,也会对存储物资造成不利影响。公司的仓库面积较大,周边环境较差,容易积累灰尘。所以,上半年我加强了仓库卫生的清理工作,坚持每一天一次小检查,每周一次大检查,一经发现有积灰或凌乱现象,就及时整改。经过这样的方式,我基本上坚持了公司仓库整洁有序的库容库貌,也为自我创造了良好的工作环境,使仓库到达可视化管理的要求。
五、下半年工作计划
1、主要是货物接收与发送。进一步完善货物接收及发送程序,做好货物接收和发送的数据登记,力求做到及时接收,准时发送,确保货物准确无误发送。
不流失,为今后企业设备配置和更新供给可查依据。
库存物资、单据数据工作等方面进行进一步的强化,力求使仓库的日常管理更加规范、标准,为做好企业的后勤保障工作贡献力量。
仓库管理员个人工作总结【篇4】
销售需要,我不断改善工作方法,其中重点是对货物库位进行了调整。根据平时工作中的实践经验,以科学、严谨的工作态度,结合公司实际情景,按照货物类别、型号、库存量以及周转率的不一样,对仓库存货进行了合理有序的库位调整,力求做到易拿、易放、易看、易点的堆积方式,坚持货物先进先出原则,加强了仓库货物的科学化管理。
一、科学控制库存物资
随着公司的不断发展,仓库来货数量也进一步增多,工作量也随之增大。在此基础上,我进取采取有效措施和科学的方法,努力探讨,让进入仓库的货物有序存放,力求做到使库存物资合理安排,货物不多占用库位,并尽可能满足各项目公司的生产需要。
二、坚持学习,提高业务水平
学习是提高的推动力。在上半年里,我在做好本职工作的同时,利用工余时间坚持学习,努力提高自身的综合本事和理论水平。并且,我进取钻研业务技术,经常与有经验的同事交流经验,互相学习、互相提高,共同探讨把仓库管理工作搞好的新方法、新技术。
三、坚持整洁的库容库貌
库容库貌是仓库管理质量如何的最直观体现,如果坚持不好,也会对存储物资造成不利影响。公司的仓库面积较大,周边环境较差,容易积累灰尘。所以,上半年我加强了仓库卫生的清理工作,坚持每一天一次小检查,每周一次大检查,一经发现有积灰或凌乱现象,就及时整改。经过这样的方式,我基本上坚持了公司仓库整洁有序的库容库貌,也为自我创造了良好的工作环境,使仓库到达可视化管理的要求。
四、20xx年工作计划
1、主要是货物接收与发送。进一步完善货物接收及发送程序,做好货物接收和发送的数据登记,力求做到及时接收,准时发送,确保货物准确无误发送。
不流失,为今后企业设备配置和更新供给可查依据。
库存物资、单据数据工作等方面进行进一步的强化,力求使仓库的日常管理更加规范、标准,为做好企业的后勤保障工作贡献力量。
仓库管理员个人工作总结【篇5】
1.负责仓库各种产品容器及配件的入库、出库、日常卫生等工作。
2.做到每月对仓库材料定期盘点,做到数据、材料相符。
3.严格做好材料的质量及数量的验收工作。按合同或订单的要求,对已到材料应立即进行外观质量、数量检验,并做好记录。发现问题及时汇报,立即整改。
4.协助车间物料员做好容器的发放工作,严格执行物料发放管理规定,敢于坚持原则,保*材料数据的准确*。坚持做到“先进先出”原则。
5.做好材料进出仓。正确记载材料进、出、存动态,对仓库进行不定期的检查,完成好上级领导交予的任务及协调供应商退货工作。
6.在工作中能够严格要求自己,所以要做好仓库的管理,货物的入出库作业,日常保管,仓库清理工作,把好库存数量的管理,防止不必要的损耗的发生,有效的利用库存区面积。
7.仓库作业量大,容易积累灰尘,所以每天要清理仓库,清洁地面,保持卫生。创造一个整洁的仓库,在良好卫生的工作环境下工作。
8.加强做好仓库管理工作,对仓库产品做好防潮、注意防火工作。
每天的工作中都有很多问题发生,发现问题并在第一时间去解决,加强学习仓储保管,物流相关知识,这是我还有所欠缺的。我想通过工作学习能有更大的进步。
总之一年来干了一些工作,也取得一些成绩,但成绩只能代表过去。工作中也存在着一些不足,在新的一年里我一定会继续努力,把工作做到最好,请公司领导批评指正。
祝:公司生意兴隆,财源广进!
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管理员个人工作总结【篇1】
资产管理员是企业中非常重要的一个职位,他们负责管理公司的资产,确保公司能够有效地运作和发展。资产管理员的工作涉及到资产的购买、管理、维护和报废等方面,需要对公司的各类资产进行有效的管理和监控,以确保资产的安全和有效利用。
资产管理员需要负责对公司的资产进行全面的管理和盘点。他们需要了解公司的各类资产情况,包括固定资产、流动资产、无形资产等,对每一项资产进行详细的登记和记录,确保资产的完整性和准确性。资产管理员还需要对公司的资产进行定期的盘点和审查,以发现潜在的问题和风险,及时进行调整和处理。
资产管理员需要负责对公司的资产进行有效的采购和管理。他们需要根据公司的实际需求和预算情况,制定合理的采购计划和策略,选择合适的供应商和产品,确保公司能够获得质量好、价格合理的资产。资产管理员还需要对公司的资产进行有效的管理,包括分类存放、定期检查和维护、及时清理报废等,确保资产的安全和有效利用。
资产管理员还需要负责对公司的资产进行有效的保护和安全控制。他们需要了解公司的各类资产的价值和风险,制定相应的保护措施和应急预案,确保资产不受到损失和盗窃。资产管理员还需要对公司的资产进行定期的安全检查和监控,发现潜在的安全隐患和问题,及时进行整改和处理,确保资产的安全和可靠性。
小编认为,资产管理员是公司中一支重要的管理团队,他们负责对公司的各类资产进行全面的管理和监控,确保资产的安全和有效利用。资产管理员需要具备良好的组织能力、逻辑思维能力、沟通协调能力和应变能力,以应对各类复杂的情况和问题,确保公司的资产能够得到有效的管理和保护。希望通过资产管理员的努力和工作,公司的资产能够得到更好的管理和利用,为公司的发展和壮大提供有力的支持。
管理员个人工作总结【篇2】
我是20某年x月进入公司,时间过的很快转眼已经两个月了。首先我要感谢我的部门经理及各位同事对我工作的支持与帮助,在你们大家的严格要求下,我按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过这两个月来的学习与工作,我从工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将我的工作情况总结如下:
1、的日常维护工
每天重复着杀病毒、清除流氓软件、安装应用软件、安装等。工作要靠,能力实力,通过重复的工作,日复一日的积累,现在碰到一台出问题的计算机,我已知道该先看哪里,后看哪里,找出问题的关键所在,对症下药,解决问题,最全面的参考写作网站保证同事们的计算机正常使用,不浪费同事们的工作时间。做好包括系统在内的所有相关软件,驱动程序的备份工
作,便于日后能够快速的解决同事们的需要。
2、办公设备的日常维护工作:
主要是打印机的维护工作,安装打印机驱动程序、安装网络打印机,以求在最短的时间内以最快的速度解决员工发现的问题,确保员工的正常使用。
3、网络的日常维护工作:
及交换机的维护管理,确保公司网络运行正常,公司内可以正常利用网络资源。已完成修改及登记各部门计算机的“计算机名”和“ip地址”,达到统一规范化管理各部门计算机。对网络信息共享方面作出根本的改变,使之更方便、快捷、安全。
4、协助流程部工作:
管理员个人工作总结【篇3】
回首xx,领导对我的支持与关爱,让我学到了很多,也感成长了很多,在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢,自己有必要对自己在这一年中的所做、所学、所得做一下总,同时也在总中发现自己的不足并加以改正,为明年的工作做好准备。
以下是我的总,请各位领导批评指正。
一、首先对我在这一年中的工作情况进行汇报,
1、自xx年4月2日入公司,一直从事机修工作,作为机修工的我严格落实领导安排的各项工作,保质保量的去完成。
在这期间我曾经多次参与了大型检修工作,为确保车间按时开车生产,我们克服重重困难按时完成。
2、5月份我接受领导安排,调至设备科培训员这一岗位,主抓学习培训工作。
期间我也组织过一次老员工的技能比武。
为了能真正达到技能比武的效果,在领导的要求下,大大提高了比武的难度,是每个人都得到了锻炼,其中共产生优秀奖19人,1人不及格。
经验和管理水平,而自我工作经验及专业知识是不足,这让我无时无刻的不在提醒自己要努力学习,让自己在最短的时间内来充实自己,朝自己的发展方向而努力。
每天对车间的重点设备进行巡查,通过巡查及时发现问题,并解决问题,将设备缺陷问题解决在萌芽状态,防止事故的进一步扩大,以免公司造成不必要的损失。
俗话说“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”不能忽略任何细小的设备问题,仔细查明问题原因所在,进行彻底的根除,以便减少车间的设备隐患问题。
二、工程量方面
1、工程质量的好坏,直接体现我工作的成坏。
也是整项工程的关健部分。
在收到车间申请后,明了施工过程的主要工艺流程、工程特点,对施工上所存在的异议之处及时询问车间,做到提前到达旁站位置,检查施工准备工作,并旁站施工全过程,对一般施工的各道工序作业,做好日常的巡视、巡检、检查工作。
对各施工过程中的巡视、巡检、检查所发现的问题,及时采用口头形式通知施工单位工程项目管理部,做到发现问题及时向领导汇报,并督促施工单位落实整改及进行再次的复核检查发现问题及时停顿整改及考核。
例一:在检查中发现施工单位不除锈或除锈不彻底,立即要求其进行返工,否则就按规定进行处理。
以及在施工现场与施工过程中所存在的不安全隐患与存在着的危险源等事宜也要通知施工队,在整个工程中我尽自已最大努力做好工程施工建设监督质量工作。
2、工程量的测量及核算11月份审计部对我们的检查,从中使我学到了很多东西,在领导的指导下规范了工程量的从接申请到测量验收的全过程。
我们领导经常教育我们“别人来查我们是来帮助我们的”发现问题比解决问题更重要,只有发现了问题才能避免类似事情的再次发生。
保温、彩钢等工程量进行了统一测量,在彩钢防水防腐共累计测量约997项工程量。
并通过了审计部、企管部的检查。
二、在收获的同时也存在着许多的不足,xx年已,在这里我要总经验和教训,发现自己的不足,及时改进。
经验,当设备出现问题时,自己应该有一个好的办法来解决问题,而不是一头雾水。
维护保养知识的困乏,就不能有效及时地做出判断,更不要说提高工作效率。
我还需要去努力学习,弥补自身不足。
思路方法缺乏创新:在处理日常的工作中经常因为自己的疏忽,照成了工作的被动。
工作方法及思路上依旧颁布旧搬,较多的沿用他人的工作思路,思想转变太慢,缺乏自我创新性。
4、我们在工作过程中不断总,总工作中出现的问题,总好的工作方法,向有经验的施工技术人员请教,不断完善着我的验收经验,增加我对防腐的认识和专业水平的提高,随着工程进度的进行,我发现自己还有好多的东西需要去学,好多实际问题还没有解决好遇到问题不可怕,可怕的是不知道如何去解决它。
5、我现在现场处理问题的能力还有待提高,处理施工过程中的专业问题的水平平不足,将理论知识和现场实际联系的能力还需培养。
我会针对现在自己出现的问题和存在的不足,进行有目的的锻炼。
我会在以后的工作过程中不断学习,积累经验,为做好一名合格的监理人员打下坚实的基础。
6、工程量的核算,自从八月份来核算工程量共出现过三次错误,一次是没有交原件,一次是单价写错了,还有一次是掉了个括号。
这也充分的暴漏了自己在工程量核算方面计算不够认真,仔细。
caxa、ug、photoshop等一些列辅助设计软件,但是现在只能说是会用,但是还是达不到精通。
学习能力有待于提高并控制自己的业余时间。
三、在总xx年成绩和不足时,也为自己在xx的设备管理定下目标及措施,
1、强化设备日常检查
日常巡查:每天对所管理车间的主要设备进行巡查,检查设备是否正常,并做好每日巡查记录;
日常维护保养:监督车间操作工、机修工每日对设备的维护保养情况,并做好相应的考核。
2、协助车间做好xx年大型技改检修工作:根据xx各车间年度检修计划,做好监督工作,确保车间按时进行检修,避免出现因检修不及时而影响生产。
二管、一协调”的措施和效果监理的工作质量、进度、造价控制和合同管理、台账管理、组织协调是工程监理的基本内容,须着重说明在这几项工作中如何进行有效控制,采取何种措施和技术方案,取得什么样成绩,要有一定的数字说明和依据资料。
(1)质量控制
方面:要体现督促承包单位建立和完善自身质量体系,重权预控、自检、试验检查和旁站等情况,建立质量责任制,规定质量控制的工作职责、工作流程、方法和措施,以及控制标准。
(信息收集、统计、分析预测和报告工作,从而达到工作监督控制工作成效等情况。
(3)建立好各种施工台帐,严格按程序进行测量及验收。
4、工程量核算错误是自己粗心大意了,在以后的工程量核算中,一定要认真核对数字,多次进行核算,确保计算无错误。
5、加强业务技能的学习和提高。
6、遇事勤思考,加强自我修炼,勤想多做,杜绝乱发言。
7、古人云:“今日复今日,今日何其少!今日又不为,此事何时了!人生百年几今日,今日不为真可惜!若言姑待明朝至,明朝又有明朝事”。
工作要真正要做到日清。
不要拿没时间当借口。
就像鲁迅先生说的“时间就象海绵里的水一样,只要你愿意挤,总还是有的。
”
面对公司蒸蒸日上的高速发展,我亲身体验着公司的壮大及管理体系的日益成熟,对于设备管理这项工作,我有信心、有责任把工作做的更好。
新的一年意味着新的起点、新的机遇和新的挑战,我决心再接再厉,在自己的工作岗位上做的更好。
为公司顺利生产做好坚实后盾,为完成xx年各项生产任务做出自己的贡献。
合理化建议:1、关以文件打印方面。
建议废纸的.多次使用。
虽然纸张非不贵,但今天浪费一张明天也浪费一张,一个月一年累积起来也是一笔不小的费用,所以非正规文件用纸,建议大家采用作废纸张文件的背面打印,达到节约用纸的目的。
管理员个人工作总结【篇4】
我在公司已经半年了,感觉自己已经长大了,但是为了更好的做好这份工作,我还需要对自己的工作进行总结。
1、工作条件
一方面,我严格遵守公司的规章制度,不迟到、不早退,严格要求自己,自觉遵守各项工作制度;另一方面,他们努力工作,积极主动,吃苦耐劳;在完成领导交办任务的同时,积极协助其他同事做好工作,在工作过程中虚心学习,提高各方面能力;此外,我还成为了一名可敬的网络管理员。除了负责日常的基础网络状态,我还负责与客户的沟通和联系。现在是我努力学习的阶段。
“三人同行,必有吾师”。酒店里的每个同事都是我的老师。他们丰富的经验和工作行为是我宝贵的财富。记得刚到网络管理部门的时候,我对网络管理的一切都充满了好奇。虽然我没有学习过网络管理,对网络管理知之甚少,但在负责人的悉心指导下,我受益匪浅。我对工作充满了热情,逐渐熟悉了部门的运作。作为一个新人,我目前能做的就是努力工作,让自己在平凡的岗位上洒下汗水,散发青春和热情;让自己多锻炼。虽然我只是个初学者,但我和其他年轻人一样对工作充满热情。
2、工作中的问题
首先,我的自信心还不够。有时候当我给一个大老板打电话时,我仍然觉得我的信心不够。一方面,我没有准备好,我不知道该说什么。另一方面,我没有足够的信心,觉得我不能说服对方。于是我在自己的脑海里开始了一场巨大的心理战。自信是第一步。正如经理告诉我的,没有什么是可以做的,无论何时何地,你必须绝对相信自己。你可以先有勇气,再培养自信。无论发生什么,自信是成功最基本和必要的。
其次,前期准备工作不够。我觉得每天都很忙,但是下达订单的'效率不是很高。主要原因是我没有做好第二次随访的准备工作。我在国内削减订单的能力仍然不够破坏性。我觉得我的语言很混乱,我讲不出故事。另外,我没有把握好谈订单的时间,没有足够的晋升氛围。
一路上,在向负责人学习的过程中,我深刻地感受到自己的业务知识和基本技能的不足,同时,我也经历了基层工作的艰辛!作为一名年轻的工人,我还有很长的职业生涯和许多学习的机会。为了尽快实现目标,我要求自己努力工作,保留优点,改正缺点,充分体现自己的人生价值,为企业更好的明天尽自己的一份力量。
管理员个人工作总结【篇5】
##年,本人在建安分公司领导的正确领导下,认真执行集团公司及路桥公司《设备设施管理办法》,紧紧围绕路桥公司“以人为本、诚实守信、艰苦创业、求真务实”的工作方针。
强化管理,开拓进取,较为出色地完成了各项工作任务。
由于今年七月份新成立了一个污水深度处理厂项目部,我既要负责建安分公司的设备管理工作,又要负责污水深度处理厂项目部机械设备的管理工作。
从八月份起又分管了临时负责污水深度处理厂项目部安全设备管理部的工作。
由于分管的工作多,工作压力及难度自然就大了。
但在分公司领导及有关部门的关心支持下,我努力地学习着施工机械设备管理、项目施工hse安全管理方面的知识,千方百计地想办法管理好建安分公司及污水深度处理厂项目部设备管理工作与污水深度处理厂项目部hse安全管理工作。
使XX年建安分公司及污水深度处理厂项目部的设备管理工作及污水深度处理厂项目部hse安全管理工作都取得了好的成绩。
现将本人一年来的主要工作总结如下:
一、纪守法,遵守公司的规章制度。
一年来,本人遵守国家法律、法规和公司的各项规章制度,贯彻执行上级及公司的有关指示精神,按照公司生产协调部及分公司领导的部署,完成好本职工作。
同时认真学习业务方面的有关知识,努力提高自身的业务知识和工作能力。
二、设备管理工作方面我就从学习最基础的机械设备、施工机具基础知识(原理)入手。
从##年1月份至##年12月份,我几乎每天晚上都坚持利用两三个小时的时间学习机械设备管理方面的知识。
我查阅了所属机械设备、施工机具的相关书籍及机械原理图等相关资料近百册。
尽可能多地去了解、掌握一些它们的性能、保养规程、基本操作规程等方面的基本知识。
我利用中午、晚上近63xxxx小时学习机械设备管理方面的知识。
边学习边将学到的设备管理知识逐一运用到工作的实践过程中,通过工作中的实践使我受益匪浅。
坚持自定的每日一巡查制度,每日清晨巡查一遍在用的设备、施工机具。
检查一遍设备、施工机具操作手执行操作规程、维修保养规程等的情况。
并及时解决查出的问题。
一年来,设备管理工作具体所做的事项简要如下:
直流电焊机及其它施工机具163台次。
查出问题87项。
监督整改合格87项。
检查设备、施工机具运转、巡查记录,设备管理制度、设备操作规程、设备维修保养规程执行情况25台次。
查出不合格项38项次。
监督整改合格38项。
查出机动翻斗车、运输机动车辆、装载机、吊车无刹车安全隐患xxxx,及时对相关部门下达了勒令停车整改通知单,并亲自监督直至检验合格。
施工机具操作手举办培训班一次。
对操作手进行设备、施工机具管理制度、操作规程、保养规程,档案、运转、巡查、维修保养记录正确填写培训。
参加培训的操作手达4xxxx。
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