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上半年党支部工作总结

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上半年党支部工作总结【篇1】

2021年公司党支部上半年党建工作总结2021年公司党支部上半年党建工作总结一、

工作回顾党支部在公司党委的领导下,按照公司党委的要求,以确保公司生产经营、安全、稳定为目标,结合后勤保障服务的各项工作,充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,圆满完成了各项工作任务。

1、党支部把学习贯彻“十九大”精神作为首要任务,继续开展“两学一做”教育。全体党员从自身做起、从岗位做起、从一点一滴做起,带头树立“四个意识”,坚定理想信念,在始终听党话、跟党走。

2、对照新党章,重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想。修改部分是实现历史性变革、开创中国特色社会主义新时代的强大思想武器,开辟了马克思主义中国化新境界。[生日祝福语网 m.289A.Com]

3、在学习形式上,除了领导宣讲和个人自学等形式,还召开了专题会议,同时利用门户网站、微信等多媒体平台,宣传学习十九大精神。上半年先后制作了以两学一做为内容的7个PPT课件,组织党员学习、交流、共享。支部先后于5月8日、6月28日集中全体党员传达学习公司党委相关文件,支部书记讲了两次党课。一堂党课是——学习“梁家河精神”第二堂党课以开展“主题党日+践行‘四个诠释’”为主题,庆祝建党97周年专题教育党课,在“七一”前夕按照公司党委的要求开展围绕“四个诠释”主题教育活动,弘扬“石油精神”和“不忘初心、牢记使命,苦干实干的专题教育活动,引导和激发了全体党员的工作积极性和敢于担当的责任感。

4、支部党员分布在个党小组,有近一半党员在倒班岗位。我们就采取支委和机关党员集中学习,通过党支部先学一步、学深一层,统一了思想认识,确立了学习导向,支委再分别到各党小组组织学习,掀起了学习热潮,也确保了党员学习全面覆盖。

5、为了使“形势、目标、任务、责任”主题教育落到实处,党支部在工作中加强宣传和教育,把学习成效落实到具体工作中。1/2今年以来季度以来,公司各项工作全面展开,支部坚决落实公司领导守住“安全、稳定两条红线”的指示,各项工作按照计划有序开展。支部制作了“贯彻落实十九大精神——弘扬民族精神和时代精神”的PPT课件,组织各部门党员和部分业务骨干专门上了一堂党课,学习时代楷模——核潜艇之父黄旭华30年不回家、著名地球物理学家黄大年教授和当代愚公黄大发的先进事迹,观看“厉害了我的国”。通过活动和潜移默化的教育提升了党员的党性修养,激发了党员爱岗敬业的使命感、责任感。“打造共建共治共享的社会治理格局”,是党的十九大报告中的重要表述,描绘了社会治理现代化的美好前景,指明了完善社会治理体制机制的方向和任务,也为今后社区治理指明了方向。社区社会治理,政府是主体,要充分发挥政府的职能作用。根据物业管理、治安管理的工作性质,制作了以社区治理为内容的PPT课件,组织两个党小组的党员共同分享,并学以致用。通过党课教育,让党员“学”有目标、“做”有方向,争做生产经营的能手、提高效益的标兵,促进党支部、党员更好地发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用,为公司的生产经营提供有力的政治保障。以上工作让我们认识到,关键时刻,党员干部必须走在前、当表率、作引领,使每一位党员都能主动作为。

最终形成“比党性、提升政治素养,比境界、提升目标定位,比能力、提升业务水平,比作风、提升整体形象”的良好氛围,将从严治党、思想建党、制度治党贯彻落实到自身建设中去,努力建设“讲政治、重公道、业务精、作风好”的党员干部队伍。下半年,继续开展“两学一做”学习教育,把思想教育放在首位,突出日常教育,把“四个合格”的党员标尺立起来,让领导干部的带头作用、基层党组织战斗堡垒作用、党员先锋模范作用进一步发挥。深入推进学先进、赶先进、人人争做先进的热潮,抓好各项工作的落实,为完成全年工作发挥强有力的思想保证、政治保证、组织保证。

上半年党支部工作总结【篇2】

20xx年,我所团支部认真贯彻局团委的工作计划,紧密围绕所党政工作,配合所工会,扎实地推进团的各项工作。不断创新和发展团队教育方式和内容,不断加强和深化团队组织建设、队伍建设和机制建设,更好地发挥团队组织优势和活动优势,发扬青年团员的先进性。具体工作总结如下:

一、加强理论学习,提高思想认识

1、引导青年团员主动学习理论,不断拓展学习的广度,通过政治学习、传阅书报杂志、开座谈会等形式,切实加强青年团员思想政治教育,深入学习、领会党的xx大精神,努力构筑我所团支部工作的精神支柱。在团员青年中开展形势教育、所情教育,树立正确的人生观、世界观、价值观,积极倡导时代新风,教育引导团员们爱岗敬业,热爱本职工作。

2、紧密围绕贯彻xx大,创造新业绩主题,切实落实共青团各项工作。以青年党章学习小组形式开展学习,不断听取团员的思想动态,为思想上积极进取的团员搭建舞台,激励团员青年在思想上更加成熟,推荐优秀团员入党。本年度我团支部2名团员已被局党委批准为中共预备党员,1名团员被列入党支部考察对象。

二、积极拓展志愿者活动

一是,继续开展护绿保洁志愿者工作。配合所工会,要求团员、青年主动加入,对管区内的环境绿化进行养护保洁。每月定期抽半天对母亲林进行垃圾的清扫活动以及环保意识的宣传活动,平时则不定期外出巡检。深入开展护绿保洁活动,形成常态长效的护绿网络,才能真正优化城市环境、提高市民生活质量。二是,在局交通科和运管所客运科的牵头下,志愿者队伍再次投身到整治公交行风的行动中,我所团员轮流奋战在几十年不遇的高温天气下,在各主要交通换乘枢纽站,都能看到团员青年们积极维护公共交通出行秩序的忙碌身影。三是,积极配合所党支部搞好社区共建活动。今年,在敬老节来临之际,组织团员青年为虹莘居委会托老所打扫卫生,清理卫生死角,为老人安度晚年提供一个干净、舒适的环境。

三、丰富团员业余活动

我团支部于清明节期间组织全体团员赴闵行区烈士陵园进行扫墓活动,瞻仰革命烈士,缅怀先烈事迹,对团员们进行传统革命教育。通过参观学习,给团员进行了一次精神上的洗礼和思想上的启迪,大家决心学习革命前辈全心全意为人民服务和无私奉献的精神,在各自的城市建设和管理工作岗位上充分发挥团员青年的先锋作用。为使团员青年度过一个有意义的五四青年节,我团支部组织全所团员参观了位于上海博物馆的古代奥林匹克运动与艺术展。

上半年党支部工作总结【篇3】

2020年学校党支部根据局党委部署的工作要点,学习和贯彻党的十_届_中全会、市区党代会会议精神,以党的十九大召开为契机,聚焦__教育综合改革,围绕学校教育教学中心工作,进一步发挥党员教师的先锋模范作用,发挥党支部“围绕中心、服务大局、凝聚人心、促进和谐”的作用,扎实工作,推动学校教育的创新发展。

一、加强学习,提升师德修养

上半年根据《2020年__区教育系统基层单位中心组、教职工政治学习指导性意见》的通知精神,召开支委会,共同商定学校各层面学习计划表,认真落实教职工学习、中心组学习和党员学习内容,提高学习实效。

结合学校实际,围绕“行规教育之教师篇”、“对于绿色指标考核成绩与学业压力的关系之思考”、“在科研之路的践行中,提高能力,提升素养”等主题进行学习讨论,旨在树立正确的教育观和质量观,发挥学校每一位教育者、每一个教育活动的积极导向作用。

同时运用宣传栏,进行主题为“最美__人”的交流展示,旨在给予广大教职工自我展现的机会和舞台,弘扬崇高师德,树立教书育人典型。__老师获区第四届“感动校园”人物提名;__老师获区园丁奖称号。

通过学习,进一步统一思想,增强全体教职员工的使命感和责任感,营造爱岗敬业、乐于奉献、艰苦奋斗、团结拼搏的氛围,推进学校各项工作的落实。

二、深入推进“两学一做”学习教育

根据局党委工作部署,持之以恒深入推进“两学一做”学习教育,不断夯实党组织建设,不断加强党员教育管理。

上半年认真召开了“两学一做”学习教育专题组织生活和民主评议党员大会,支部班子及成员认真作对照检查并接受党员同志的批评。党员们也是对照标准,直面问题,坦诚相见,实事求是地进行批评与自我批评,真正达到了触动思想、增进团结、促进工作的效果。

党员评议结束后进行了民主测评。党支部以本次专题组织生活会和民主评议党员为新起点,坚持抓在日常、融入经常;坚持“问题导向”,狠抓整改落实,让群众看到整改效果;坚持统筹协调,充分发挥党员的先锋模范作用,推进学校各项工作。

与此同时,党支部组织全体党员参观由市委宣传部、市委党史研究室和市发改委联合举办的“__大型主题展览。

通过参观,让党员们亲历和重温了__的变化,给大家带来了心灵的震撼,大家纷纷表示,要在今后的工作岗位上忠实履行共产党员义务,落实在工作实践中,落实在日常生活中,以身示范,为提高学校办学水平和推动__教育创新驱动、转型发展尽心尽力。

三、发挥党员教师先锋模范作用

学校党组织强调党员教师要立足岗位,在平凡的岗位上做出不平凡的工作业绩。即争当师德标兵、争当教育教学能手,服务师生,奉献社会。

为此,党员同志们积极参与学校和社区的志愿者服务,在教育教学、后勤服务等各个方面都有突出的表现,体现出党员的先锋模范作用。如认真做好党员责任区工作,提升服务师生的能力;所有党员在暑假期间都与居住地党组织进行了联系并结合自身专业特长,认真参加社区公益服务和志愿行动,为社区内的青少年上公益课,丰富了孩子们的假期生活等。

在庆祝建党97周年之际,全体党员开展了以“不忘初心,砥砺前行”为主题的系列活动,通过微党课《做阳光教师——学会情绪管理》的学习和评选校“优秀共产党员”等活动,要求党员时刻不忘党员身份,激励党员在业务上精益求精,努力成为教育教学教研的能手。

四、扎实稳妥的做好党建工作

从思想上关心青年教师成长。上半年,按时间节点认真做好王垠同志预备党员转正工作。同时,根据实际情况,配齐配强了入党申请人、入党积极分子的联系人,从思想上、工作上、生活上关心他们,让他们努力用自己的实际行动积极向党组织靠拢,为学校发展付出自己辛勤的努力。

顺利完成党建研究课题《“__”微党课开发与实践研究》的开题工作,积极开展党建工作研究,努力形成党建工作的新特色。

五、开展党风廉政建设方面的主题教育活动

1、认真组织全体中层以上干部学习党风廉政建设有关精神,与中层干部和重点岗位工作人员签订了党风廉政建设责任书,明确责任,防微杜渐。

2、根据上级党委关于落实党风廉政建设责任制的有关要求,根据学校实际,制定本年度党风廉政建设责任制任务项目清单表,明确每个责任项目的责任措施、责任领导和完成时间,加以落实。

3、根据局政风行风建设办公室工作要求,通过召开家长会,向家长宣传我区教育政风行风建设情况.同时以《告家长书》的形式,要求家长踊跃登陆__教育网进行网上评议。

4、继续做好与定点居委会行风建设互动联系工作。通过上门走访相关居委会、邀请定点居委会主任来校座谈、观摩校艺术节等形式,扎实推进学校政风行风建设。

5、根据局党委要求,认真开展落实规定情况自查申报工作并填写《申报表》至局纪检监察室。

六、继续认真开展双结对工作

上半年,共有党团员教师与18位成长困难生结对,要求党团员教师继续认真完成《结对手册》的填写,继续关心学困生、成长困难生的学习、生活,帮助他们树立信心,争取有更大的提高。

七、关心共青团、民主党派和退管会的工作

1、为庆祝

“三八妇女节”,体现学校“育美”的办学特色,配合工会组织全校女教工进行主题为“惠心添绿意”多肉植物微景观制作展示活动,丰富教职工的业余生活。

2、五四前夕,结合局团工委的工作要求,组织青年教师座谈会,交流工作心得,学习身边典型。

3、召开退休教职工网络组长会议,讨论商议2020年学校退管工作及经费使用方案,努力为退休教职工做好事办实事,让退休教职工体会到组织的温暖。

4、顺利完成工会换届选举工作。

5、推荐党员教师__参加__基础教育青年教师教学爱岗敬业教学技能竞赛。

推荐党员教师__成为__区教育系统第四轮青年教师师德宣讲团讲师。以《__》为题,推荐青年教师参加局党委组织的“吾爱吾校文隽诗华”教师原创诗歌朗诵比赛。

6、党支部继续关心民主党派的各项工作顺利开展。

上半年党支部工作总结【篇4】

2020年上半年,x党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化和“xx党建计划”为抓手,着力提升支部的政治领导力、组织动员力、治理管控力、统筹协调力、宣传引导力,进一步织密筑牢了组织体系,健全完善了治理体系,优化拓展了服务体系,持续提升了治理能力。现将上半年具体情况总结如下:

一、坚持将“勤学”作为支部建设的根本要求

x支部始终坚持把理论学习作为党建工作的重要任务,推动理论学习抓常、抓细、抓实,重点围绕贯彻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中全会精神、“两书一章”和习近平视察xx时的重要讲话精神;建立“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化、制度化、长效化推进制度,坚持把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿到日常工作的全过程、全领域,坚持理论武装头脑、理论指导实践,不断在“知行合一”上下功夫、求实效。上半年,x支部组织召开支部会议x次,集中学习5次,讲党课x次,学习研讨x次,累计培训党员x人次,进一步补充了党员干部的思想之钙,夯实了党员干部的思想之基。

二、坚持把“担当”作为检验支部的基本要求

x支部高度重视新冠肺炎疫情防控工作,坚决贯彻落实上级党委关于疫情防控中的决策部署、工作要求,将疫情防控作为维护群众生命安全、身体健康和社会稳定的头等大事和重大政治任务抓早抓实抓细抓牢。积极支部党员投身到疫情防控的各个方面,主动将支部设立在疫情防控一线,并支部书记牵头成立了党员值班组、党员巡逻队、党员应急队等队伍,动员党员x人,带动群众x人,为支部的疫情防控工作奠定了坚实的组织基础。同时,为缓解疫情物资紧张的压力,保证群众的基本生活保证。x支部委员主动捐款、捐物,购买了一大批口罩、消毒液、体温计等基本物资,x等支部委员更是将自己的车辆用于疫情防控中,拉货、送菜,有效保障了群众的基本生活供应、强化了支部疫情防控力量。

三、坚持把“实干”作为支部工作的本质要求

紧盯“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化和“xx党建计划”工作要点,围绕“强使命、明举措、勇担当”的工作思路,着重在阵地建设、制度建设、队伍建设,进一步强化支部政治能力、服务能力、组织能力。一是上半年累计投入x万元, 完成了x米党建长廊打造,“三新“讲习所设施提升和党建馆、党建图书室的改造提升。二是严格按照组织生活会、三会一课、主题党日活动、书记讲党课等组织制度,推动组织制度规范化、科学化建设,积极探索制度建设的新思路、新方法,让制度建设成为推动支部建设的重要手段,以制度约束党员、约束支部,以制度规范党员、规范支部。三是用好党员积分管理、无职党员“一编三定”、党员“1+10”等载体,不断激发党员投入支部建设、社会发展中来。坚持在急难险重、生产一线、重大事件中选拔、培养干部,发展党员,努力让党员的先锋模范作用发挥成为常态。上半年,我支部累计培养后备干部x人,收到入党申请x人,发展党员x人。

四、坚持把“廉洁”作为支部建设的必然要求

持续开展规定精神、反“四风”、整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题等专题教育和自查自纠,严格落实“一岗双责”责任要求,常态化推进全面从严治党工作,积极配合、服从上级党委、纪委对支部腐败问题的查处、惩治,以零容忍的态度与任何违反组织纪律、组织规定的行为作斗争。上半年,我支部组织党员开展警示教育x次;通过自查自纠发现问题x个,已整改x个。

上半年,x支部在x党委的坚强领导下和支部党员的共同努力下,支部党建取得了显著的发展,组织力量得到进一步强化,党员作用、支部作用得到进一步发挥,党内生活、组织制度更加规范,但仍有一些问题困扰着支部的发展。一是干部培养的成果转化不明显。支部高度重视党员教育,也确实经常性分批次、分类别、有针对的开展专题教育、集中研讨等学习活动。但是,党员在运用理论知识上还有欠缺,指导工作上还不够灵活,弱化了党员教育的成效。二是党员先锋模范作用发挥的不充分。虽然我支部大多数党员主动担当、积极作为,但仍有一部分党员不愿意主动开展工作,不想做“领头羊”,热衷于等安排、随大流、和稀泥,严重影响了支部形象。三是党风廉政建设还不够深入。支部在党风廉政建设上花了心思、下了功夫,但是仍有部分党员对自己、对家人要求不高、失之于宽,导致了一些廉洁自律方面的问题时有发生。

五、下一步工作措施

(一)持续在加强思想建设中下功夫。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,不断推进学习教育的常态化、制度化建设,培养党员“终身学习”的观念,不断补足党员的思想之基和精神之钙,不断强化党员的干事创业本领。

(二)持续在强化责任落实上下功夫。坚持推进支部制度建设经常性、创新性,进一步捋顺支部、委员、党员的职责分工,切实强化对责任落实情况的督导考核。优化党员管理制度,建立健全党员容错机制,鼓励党员主动担当、积极作为,进一步释放党员在疫情防控中展现的精神力量,充分发挥支部的战斗堡垒作用和动员先锋模范作用。

(三)持续在作风建设上下功夫。认真执行规定精神及省市县有关实施细则,密切关注享乐主义、奢靡之风的新动向新表现,坚决克服形式主义、官僚主义。经常性开展党风廉政教育活动,用好组织生活会这个锐利武器,充分发挥批评与自我批评的制度优势,及时扼杀各种苗头性、倾向性作风问题,不断净化政治生态。

上半年党支部工作总结【篇5】

20_年_市林业局党支部在基层党组织建设活动中,紧紧围绕“创新、发展、服务”的工作思路,以加强党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用为根本落脚点,以转变作风,服务群众为切入点,对照 “五个好”党支部的创建要求,抓管理,突创新,促落实,教育和引导广大党员干部树立为民服务意识,积极为广大林农解难事、办实事,有力地保障了林业各项工作的全面落实和顺利完成。

一、加强班子建设,增强党支部的凝聚力和战斗力。

_市林业局非常重视领导班子自身建设,班子领导处处当表率、做模范,构建了一个团结、务实、廉洁、高效的战斗保垒。一是认真落实民主集中制,不断完善议事制度,定期召开班子会议,坚持全局重大活动、重大事件集体决策,团结协作,增强了班子的凝聚力和战斗力。二是坚持带头改进工作作风,既有分工,更重协作,做到了全部工作面向基层、真抓实干、服务群众、力求实效。三是认真学习贯彻落实《廉政准则》,自觉带头遵守地、市委关于党政领导干部廉洁自律有关规定,无违纪违规行为。班子成员在基层党组织建设的各项工作中积极发挥带头、带领和带动作用。四是以晋位升级整改为抓手,深入开展两风建设。从自身出发,实事求是的认真剖析,制定整改措施,提高了党政班子的战斗力。五是在坚持党务公开、政务公开和财务公开的同时完善了民主监督制度,既密切了干群关系,又对班子成员起到了激励作用。

二、加强党员队伍建设,提高党员队伍素质。

1、强化党员学习教育。制定了年初的政治理论学习计划和廉政学习教育计划,由党组书记亲自组织党员干部每周五进行重要文件精神和法律法规内容的学习。定期组织党员干部开展政治理论学习和廉政教育,认真学xxx自治区及地、市各项重要文件精神和党纪党规,全面提高党员干部思想认识,提高党员干部的党性修养,筑牢防腐拒变的防线。

2、抓好党建目标管理工作。根据市农业系统党委创建 “五个好”党支部的目标要求,认真制订支部年度工作计划和党员学习计划,与党员签订党员管理目标责任书,签约率达100%,做到任务明确,责任到人。工作中充分发挥支部和党员的战斗堡垒作用和先锋模范作用,促进了各项业务工作的完成。

3、注重管理,形成合力。在党员的教育管理上,党支部严格党内组织生活和党员日常管理,充分利用支委会、党小组会等形式,适时组织党员汇报思想,查找自身问题,进行自我剖析、自我教育,党员的党性观念、组织观念和纪律观念明显增强。

4、重视发展党员和党费收缴工作。一方面认真贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的“十六字”方针,积极讨论发展入党积极分子,对优秀的年轻干部职工进行重点培养,同时按照发展党员程序认真履行党员公示制度。20_年共发展党员1名,预备党员1名,入党积极分子2名,为党组织注入了新的动力和生机。另一方面做好党费的收缴与管理工作。党费收缴做到:按时交纳、及时调整、全额上缴,无漏报瞒报现象。20_年机关支部按时上缴党费3168.3元。

三、完善各项制度,促进机制不断健全。

一是认真执行各项管理制度。严格请假、考勤、签到等日常工作制度,规定上班期间不做与工作无关的事情;对照新的要求,出台了林业系统办公室电脑管理使用制度;加强单位车辆管理,严格执行公务车辆管理及配备的制度。实行办公室统一派车制,提高用车效率,公务车辆定点存放、保养维修,杜绝公车私驾等违规行为;规定各项公务接待须经集体研究决定,杜绝铺张浪费,按程序上报备要客来访报告单;

二是进一步深化首问负责制、限时办结制、服务承诺制、责任追究制。始终做到热情接待,耐心听讲,认真受理,服务周到,彻底杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的问题,建立作风建设长效机制;

三是完善规范了政务公开内容和业务操作办事程序,提升服务效能。继续推行为民服务全程代办制,实行林木采伐许可证由各乡(镇)林政人员统一集中办理,不断提高基层林业工作人员的服务意识,减少农牧民的开支,方便基层单位和群众办理业务。

四是强化教育监督管理,从源头上预防、杜绝不廉洁行为的发生。严格控制单位公务接待、出差、用车等公用经费支出,管理使用好项目经费,健全完善财、物管理制度,强化厉行节约,全面推进廉政建设,把思想和精力用在为民服务上,践行群众路线,突出为民务实清廉主题。

五是严格财务手续,严格执行财务制度和财经纪律。继续执行单位副职分管人事财务工作、正职重在监管的“双向监督”制度,严把政策关,杜绝了工作中出现违纪审批、把关失控现象的发生。截至目前林业干部无违纪违法事件发生。

四、发挥党员先锋模范作用,服务群众树形象。

在深入开展基层志愿服务活动中,_市林业局充分利用群众路线教育实践活动、“访民情 惠民生 聚民心”、社区共建及科技服务下乡等有效载体,不断提升服务群众意识,深化党建工作内涵。

发挥专业技术特长,示范带头,开展林果业技术指导服务。结合各单位实际,从各乡(镇)的林业发展,新农村建设、产业结构调整和农牧民生产生活需求的实际出发,_市林业局充分发挥党员专业技术特长,强化示范引领作用,开展了送科技进村、大枣修剪培训进枣园、送技术到田间地头及党员与枣农结对服务等活动。党员志愿者带动周边近千亩枣园农户学技术、用技术,充分发挥了党员示范带头作用。

上半年党支部工作总结【篇6】


党支部是党组织的基层单位,是党员们团结奋斗、服务人民的重要阵地。上半年,我们党支部紧紧围绕党的中心工作,认真履行职责,开展了一系列具有针对性、创新性、实效性的工作,取得了显著的成绩。


一、坚持政治方向,强化党的思想议政平台


这半年来,我们党支部积极落实中央精神,组织党员集中学习,加强理论武装。通过定期召开支部党员大会和支部委员会,我们关注国内外局势发展,认真学习习近平总书记系列讲话精神,讨论党的重大决策和部署,不断增强了对党中央的信心和战斗力。同时,我们开展了专题讨论活动,广泛听取民声民意,为党和政府提供意见和建议。我们党员同志积极参加社区和村居事务,为群众办实事,掌握较强的领导科学水平和政治能力。


二、深入推进党员教育,提高党员素质


上半年,我们党支部注重发挥党员的先锋模范作用,组织了一系列党员教育培训活动,包括党纪法规教育、工作实践交流等。我们还邀请了相关专家学者组织讲座,为党员们提供了丰富的学习资源。通过这些教育培训,我们党支部的党员们进一步增强了党员意识,提高了党性修养,树立起正确的世界观、人生观和价值观。


三、加强党支部建设,提升组织力量


上半年,我们党支部注重发挥党支部在组织工作中的核心作用,加强组织建设,提升组织力量。我们密切关注党员队伍建设,加强党员发展和党务管理。通过建立健全党员档案,严格执行党内生活制度,加强党员日常管理,使党员队伍更加紧密团结,更加积极向上。我们还注重加强与党外群众组织的联系,积极推进党员与非党员之间的交流合作,形成党群一体化的良好合作关系。


四、积极开展群众工作,深入推进基层服务


上半年,我们党支部坚持以群众为中心的工作导向,积极推进基层服务。我们积极开展主题党日活动,组织党员深入社区、农村和企业开展调研,广泛听取群众意见,为解决实际问题提供有力支撑。我们还积极组织党员服务团队,参与社区文化建设、环境整治等志愿服务活动,为广大群众提供了更优质的服务。


五、切实加强党风廉政建设,严肃党内政治生活


上半年,我们党支部坚决贯彻规定精神,严格落实党风廉政建设的各项制度,加强党内政治生活。我们加强党员干部的廉政教育,提高纪律意识,深入开展警示教育,强化监督执纪问责,防范和纠正了党内不正之风和腐败问题。我们党员们以身作则,严格遵守纪律规定,切实维护了党的形象和威信。


小编认为,上半年,我们党支部在党的各项工作中发挥了独特作用,实现了经济、政治、群众工作的全面发展。但同时我们也要认识到,还存在着一些问题和不足,比如组织建设需要进一步加强,群众工作需更加深入,党员队伍建设需要更多关怀。下半年,我们党支部将继续努力,进一步加强自身建设,提升工作水平,以更高的姿态、更好的作风,为党和人民的事业做出更大的贡献。

上半年党支部工作总结【篇7】

一、严格程序,保证质量。

一是定期召开会议。每季度至少召开一次党员大会,每月至少召开一次分部委员会、上次党课,党组会一般每月召开一次至两次。有省级农提援助村,今年以来召开党员大会21次,分部委员会57次,党组会议102次,党课20次。二是严格的会议流程。每次会议和党课都要做好会前准备和会议纪录,完善会议程序,规范会议纪录格式,提高会议效率,每次会议都要形成明确的工作安排和决议,会议后及时归档相关材料,提高会议和党课质量。三是严格执行休假制度。党员因事不能参加会议和党课的,必须按照有关规定的手续提前办理休假手续,选择另一个时间学习会议精神。

二、创新形式,丰富载体。

一是结合农村面貌改造提高行动。充分发动党员干部,深入宣传,加快美化、绿化、明亮的工作流程,在工作中相遇。

的瓶颈制约,通过讨论,致力于解读。二是结合本村特色,开展特色活动。三是结合人才培养,制定发展规划。村干部多次深入群众访问,制定了入党积极分子的培养、教育和考察计划。加强农村优秀青年领导培训,制定科学完整的考察措施。九个省级农提协助村根据自己的特点,制定了本村的发展计划。

三、加强监督,严格执行。

明确各级责任,加强领导,加强督促检查,建立相应的奖惩机制和长期管理机制。在平时的监督检查中,县委组织部直接去村里,现场看党支部的工作手册,看会议影像资料,访问党员大众,与两委干部座谈等形式,现场评分。在年度评价中,加大三会一课制度在评价中的比重,实行三会一课,表扬效果明显的分部的三会一课异常,组织生活散漫,开展效果差的党组。

上半年党支部工作总结【篇8】

今年以来,××××党支部在局党组的正确领导下,严格按照局直属机关党委的工作部署,紧紧围绕全局中心工作,结合疫情防控及业务工作实际,不断加强支部建设,认真贯彻落实党风廉政建设要求,扎实有效推进各项任务顺利完成,全面提升了凝聚力和战斗力。现将上半年工作开展情况总结如下:

一、上半年基本工作情况

(一)不断强化政治建设。今年上半年,面对突如其来的新冠肺炎疫情,××××党支部牢牢把握“政治建设”根本,坚持一切工作以“政治建设”为统领的基本原则,支部书记认真履行“党建第一责任人”职责,带领支部全体党员,紧跟中央和省委最新要求和部署,引导支部党员在思想上政治上行动上同党中央高度保持一致,坚决增强“四个自信”,坚定“四个意识”,做到“两个维护”。在疫情防控要求轮班到岗的特殊时期,×××党支部在管理教育党员方面仍然做到了政治纪律不宽容、支部学习不放松、制度执行不马虎、工作推进不松懈。在疫情防控为重点的上半年,××××支部全体党员及党员家属,没有出现异常情况,切实做到了“守土有责、守土尽责”。

(二)不断强化思想建设。××××党支部始终把加强学习摆在首位,组织全体党员传达学习了党的十九大、十九届四中全会、十三届全国人大三次会议会议精神;长期坚持学习习近平新时代中国特色社会主义思想,集中学习了关于加强家风建设、国家安全观等相关论述,以及《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、支部工作条例(试行)、《中国共产党党组工作条例》等内容;统一收看了《党旗在抗疫一级飘扬》等影视教育片;上半年,××××党支部组织开展集中学习9次,其中分管领导上党课1次,支部书记上党课1次。全体党员还通过“学习强国”、“法宣在线”“干部在线学院”等公众号和学习近平台加强学习,部分党员学习时长和学习积分一直排在局机关前列。

(三)不断强化组织建设。党的力量来自组织,组织的力量源于支部,只有充分重视并强化党的组织建设,严密党的组织体系,才能保证党的凝聚力战斗力。结合××××党支部人员调整的实际,去年12月,×××党支部完成了支部委员的增补。按照局直属机关党委的统一安排,1月中旬,××××党支部又顺利完成换届。通过换届,调优配齐了支委班子,明确了支委分工,确定了党建任务,为更好地开展各项工作提供了坚强的组织保障。

(四)不断强化纪律建设。上半年,按照局直属机关纪委的要求,支部书记组织开展了1次电话廉政家访。同时,按照规定,严格执行分管领导与处室负责同志研究党风廉政工作制度,分管领导与支部书记开展廉政谈话。在开展支部集中学习的过程中,区域处党支部还把学习《中国监察》《纪律处分条例》《问责条例》等列为学习重点,不仅要求支部党员交流学习心得、提交学习体会,还要求党员领导干部从反面案列中深化学思悟践、强化规矩意识,带头改进作风,自觉抵制歪风,守住行为底线。

(五)不断强化制度建设。今年以来,××××党支部以持续开展规范化建设为契机,除坚决贯彻执行“三会一课”“主题党日”“党费日”“政治生日”等党的基本制度之外,支部书记还带头领学了《××××》《×××××》等局内规章。针对财务报销、公车使用、经费预算等容易出问题的环节,××××支部书记对支部党员开展经常性提醒,支部书记还对××××等具体工作实行严格把关,保障了各个环节的严谨规范。

(六)不断强化党建业务融合推进。××××党支部围绕中心工作,狠抓党建业务双融合。充分发挥×××在开展××××等工作方面的作用,将党的建设作为提高业务能力和增强服务意识的切入点常抓不懈,结合“寻标对标达标创标”行动,将支部建设工作与业务工作同安排、同布置、同检查,以党支部规范化建设促进党建、业务等各项工作,使党建工作和业务工作紧密结合共同进步。

二、存在的问题

一是党建工作方面还有一定差距,政治理论学习抓得还不够深、不够实、不够细。

二是履行党风廉政建设主体责任还需进一步加强,对党要管党、从严治党的精神要义需要进一步深化理解、付诸实践。从严治党各项要求没有完全落实到位。

三是党员教育管理不够到位。对党员的教育管理范围还不够宽泛,对党员干部开展家风教育的跟踪督导不够。

四是学习实践转化还不够。党员在理论学习中,结合工作实际领悟不够,工作能力和方法提升不够,导致还存在学用“两张皮”的现象。

三、下半年工作打算

(一)认真学习,提升党员整体素养。××××党支部将从加强党员党性修养,加强党风廉政建设,加强能力建设等方面入手,采取切实可行措施,建立完善规章制度,在制度上予以保障,在行动上予以规范,努力提升党员的整体素质。

(二)注重培养,锻造队伍业务能力。××××党支部将努力激发党员干部的先锋模范带头作用,培养业务骨干,开展“学、帮、带”活动,掀起你追我赶的学习风气。

(三)开拓进取,勇创一流工作业绩。充分发挥战斗堡垒作用,带领全体党员干部转变思想,开拓进取,围绕局党组中心工作圆满完成各项工作任务,以一流的工作业绩,为全省经济社会发展贡献力量。

(四)创先争优,争当先进支部。××××党支部将继续加强党建工作,广泛开展创先争优、比学赶超、争创一流活动;开展社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育;大力弘扬社会主义核心价值观,传承讲文明、树新风的优良传统,争取推出优秀典型,争当先进支部。

上半年党支部工作总结【篇9】

20XX年是深入学习贯彻落实党的XX大精神的开局之年,也是全面小康社会和中国特色社会主义社会建设的关键一年。在本年度的工作当中,我局认真组织学习贯彻落实党的十八大精神,加强基层组织建设,深入开展党的群众路线教育实践活动,扎实推进党建工作,为推动经济社会发展提供了良好的组织保障。现将本年度我局党建工作总结汇报如下:

一、我局党建工作的现状。

(一)机关基层党组织设置。

现有党员18名,其中退休党员10名。20XX年8月经县直机关工委批准,新建了党支部及下设离退休支部委员会。20XX年8月经选举、并报上级批准产生了以党组书记为党支部书记、组织、宣传、纪检委员各1人的新一届局机关党支部委员会。同时也成立离休党支部,现在离退休支部委员会的组织健全,并加强了离退休党支部的各项制度建设,根据离退休党员的年龄、身体等实际情况,每月过一次组织生活,每半年召开一次民主生活会。我局重大事项经常向老干部伟达,并为他们订阅了不同形式的报刊。离退休干部党员能按规定及时交纳党费。

(二)党员思想政治建设。

1、以党组理论学习中心组为龙头,机关党员干部的理论学习以集中学习和自觉学习相结合,领导干部带头上党课制度和“三会一课”制度,完善“每月一学”制度,每次集中学习时间一天,主要学习党的十八大重要文件、党和国家最新的重要会议文献和颁布的各项政策法律、党和国家领导人的重要讲话和重要理论文章等。

2、认真落实中央、省、市、县委关于改进机关工作作风、严肃工作纪律和密切联系群众的有关规定,进一步密切党群、干群关系。扎实开展了党的群众路线教育实践活动。开展机关服务品牌创建活动。组织开展一次以“立足本职,弘扬正气,服务基层,帮扶企业”为主题的实践活动,努力科技服务品牌,不断加大“五型机关”创建力度。

3、对党风廉政建设进行责任分解,领导班子成员都写了廉政承诺书,同时开展了廉政谈话,并定期向局党组上报“履行党风廉政建设责任制汇报材料”。

(三)党员队伍建设工作。

1、我局现有8名干部职工全部是党员,没有发展党员的指标,但我局要求每名党员干部职工都读一套党纪法规学习资料、撰写一工作总结篇心得体会、提出一条以上合理化建议,确保了学习教育取得实效,党员队伍素质得到提高。

2、建立党组织和党员对接帮扶机制,认真落实“三结三联三服务”工作。

局党组制定了活动方案,成立了领导小组。分步骤,分阶段,根据不同情况,到所联系的村、社区及企业了解掌握基层群众所需、所想、所盼等情况,积极帮助结对基层单位和联系对象解决生产生活动中遇到的困难和问到,争取做到“三个一”,即提供信息,力争确定一条致富路子;传授技能,帮助培养一批新型农民;帮办实事,切实解决一些实际困难。例如,机关领导班子结对帮扶万福镇的四个村不同情况,党组书记、局长带队班子成员一行先后10余次进村调研指导,与万福镇党委、政府及各村支部、村委,讨论研究了产业发展、组织建设,贫困帮扶、环境整治、组织建设等工作。为他们各自确立了不同的科技项目,建议由镇政府牵头成立养牛专业合作社,待项目成熟后预以项目资金支持,并帮助他们积极争取上级项目;同时,我局8名党员,已全部到各自的社区报到,随时接受他们的派遣。

3、局党组(支部)带领机关党员干部在思想上统一认识,在行动上积极自觉落实党务公开工作,制定了《局党务公开、政务公开实施方案》,成立了领导小组和办公室,使党务公开工作有了强有力的组织保障。并紧密结合新的形势任务和要求,紧紧围绕县委、县政府工作部署和科技局重点工作,采取多种途径和形式开展党务公开工作。一是提前制定全年计划。做到时间、内容、要求、责任部门、责任人公开明确到位。二是突出重点讲求实效。认真学习了县委领导重要讲话和文件,大胆地实践和探索党务公开工作的新途径,有效地推进了党组(支部)思想组织作风建设,有力地促进了行政、业务等各项工作的开展。我们将局党组成员的政治理论学习、科技局的项目计划、科技洽谈会活动内容、局机关人事变动、财务审计情况、党员领导干部的述职述廉述学内容、党务收缴等作为全年党务公开工作的重点内容,定期、及时公示,让全体党员参与,让全体职工了解,让大家评议和监督,增强了透明度,增强了全局上下的凝聚力和创新力。

4、做好党费收缴、管理,足额上缴党费。

党费的收缴、使用和管理,是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作。对此局党组、支部高度重视,认真组织全局党员干部学习了关于党费收缴、使用和管理工作有关文件精神和要求。并对单位的党费工作进行了认真安排部署。通过建立台账,核定基数,明确人员,规范操作,认真收取,按时上缴,保证了标准按时、足额交纳了全年党费。

(四)制度建设。

1、成立党建机构,落实职责任务。

局党组成立了以党组书记为组长,分管党组成员为副组长、各科室党员负责人为成员的党建工作领导小组,领导小组下设党建办公室,负责党建工作的日常事务。形成了主要领导亲自抓、分管领导直接抓、科室党员负责人具体抓、全局干部齐心抓党建的工作格局,逐级逐层落实了党建工作责任。

2、健全工作机制,落实党建制度。

紧密结合全局工作实际,认真落实党建工作责任制,进一步健全了党组(支部)定期专题研究党建,局党组书记、党组成员,支部书记、副书记、支委委员在民主生活会上向全局机关干部和上级党委述职述廉等系列党建制度。党组(支部)每季度召开一次党组(支委)会,认真听取党建工作汇报,研究党建工作中的重要问题,认真总结党组、支部先进性建设工程取得的成效,分析存在的问题和不足,提出改进措施,明确工作重点。两年来共召开8次党组成员会议,8次支部党建情况汇报工作会,对做好“五好四强”班子、“五带头五示范”党员队伍建设、“部门帮村、党员帮户”、“三学三强”、“联系指导非公企业党建工作”、“讲党性、守纪律、强素质、促跨越”作风建设活动等党建工作进行了专提讨论研究。

3、制定工作方案,落实党建工作。

按照县委组织部全年党建工作任务安排和我局党建工作实际,局支部先后印发了《机关支部党建工作实施方案》、《党组学习计划》、《关于认真做好与超市党建联建工作的实施意见》等文件,保证了年度机关党建工作,目标明确,部署周密、举措得力、效果明显。20XX年初,紧扣“环境创优年”活动,扎实开展了为期三个月的“讲党性、守纪律、强素质、促跨越”作风建设活动,活动期间,共征集产业发展人才和技术需求信息,发放技术需求征集表100余份,收集整理了10余家企业和3个科技特派员团队的人才、技术需求信息65条。

二、机关党建工作主要做法。

(一)领导班子建设。

1、坚持党组中心学习制,不断强化领导班子思想建设。

局党组每年年初都要成立以党组书记为组长、班子成员为副组长的中心组学习领导小组。中心学习组组长主要是根据上级的部署和我局的实际情况,审定学习计划,明确学习任务,提出学习要求,组织学习,检查学习情况,组织交流学习心得,举办学习报告会;副组长负责学习日常工作。中心学习小组还设学习秘书一名,负责起草学习计划,提供学习资料,下发学习通知,做好学习考勤和记录,上报有关信息资料,管理学习档案。为进一步总结学习成果,强化对学习的硬约束,局党组还对中心组理论学习作出了更严格的要求,做到了领导干部述职时要“述学”,民主评议干部时要“评学”。以深入学习掌握建设中国特色社会主义理论体系为中心,深入推进学习型党组织、学习型领导班子和学习型机关建设,坚持高标准,严要求,具体以“三会一课”,即领导报告会、专题辅导会、心得交流会的形式认真组织干部职工学习上级各类党建工作大会上的讲话精神及“”。除了集中学习和专题研讨外,局领导班子还要学习当代科技、经济、文化等各方面人文科技知识,不断提高在新形势下落实科学发展观的政治觉悟和业务工作能力。2、坚持重大事项集体讨论和民主集中制,保证决策的民主、科学、公开。

局党组通过建立局领导班子会议制度、局长办公会议制度、领导干部重大事项请示报告制度等,规范各种议事规则和程序。局领导班子研究问题时严格按照议事规则办,事先充分调查研究,听取各方面意见,等讨论时机成熟时再提交相关会议讨论决定。严格按规定程序办事,不随意简化、变通,做到重大决策、重要项目安排、大额资金使用、人事任免等事项全部由集体讨论决定,任何个人不得私自表态、决定重大问题,保证决策的民主性、科学性、公开性。

3、坚持民主生活会制度,主动接受职工群众监督。

局领导班子每年都要召开1-2次专题民主生活会,并邀请县委组织部有关领导到会指导。会上,局党组书记代表领导班子作述职述廉自查自纠报告;2位领导班子成员对照领导干部个人重点检查内容,分别进行对照检查,认真解剖自己;班子成员之间还要认真开展批评与自我批评。民主生活会后,根据查摆出的问题,结合局领导班子和班子成员工作实际,制定局领导班子整改方案,局主要领导和班子其他成员必须制定落实整改措施。在机关中层干部会议和班子成员会进行集体审定通过后,以召开座谈会、张榜公示等形式,在机关内部进行公布,接受职工群众监督。

4、坚持述职述廉和勤廉公示制度,示范带头做好党风廉建工作。

局领导班子及领导班子成员高度重视述职述廉工作,认真撰写述职述廉报告,实事求是地进行述职述廉,并通过公告栏进行公示,主动接受社会和群众的监督。局领导班子及领导班子成员以身作则,严格维护和遵守政治纪律,坚持和维护党的民主集中制原则,严格遵守组织人事财经等纪律;班子成员不但自己这样做,也要求自己的子女、亲属、身边工作人员这样做,并主动接受监督。领导班子成员的身体力行,为加强党风廉政建设和机关作风建设起到了很好的示范带头作用。

5、认真贯彻落实党政机关厉行节约要求,积极打造节约高效机关。

局领导班子非常重视节日期间的党风廉政建设工作,严格按照厉行节约相关规定,严格执行各项管理制度,结合我局实际情况,进一步加强对办公用品采购、公务用车维修、公务接待、学习考察、会议等方面的管理,规范公务支出行为。通过强化制度的完善、执行、监督,我局职工工作质量、服务态度、办事时效等取得了长足进步,依法行政能力大大提高,做到了权责明确、行为规范、监督有效、保障有力、廉洁勤政。

三、存在的问题。

(一)思想认识有待提高。个别党员对机关党建重视不够,认真落实思想不到位,片面认为经济、业务工作是硬指标,党务工作只是软任务,机关党建工作也只是业务工作的附加,重视和落实党建工作任务程度还不足,导致党的工作弱化。

(二)活动开展缺乏长效。党组织生活会开展次数任偏少,工作中创新不多,对广大党员吸引力不强,导致党组织活动开展得不够好。

以上就是本年度我局党建年终工作总结,不当之处还请上级领导批评指正。

上半年党支部工作总结【篇10】

工商所党支部上半年工作总结

20xx年是实施“”规划的开局之年,半年来,工商所党支部按照年初局党总支签订的《党支部目标管理考核责任书》和县直工委党建目标的要求,自始至终贯彻落实。半年来,以xx大、xx届五中全会精神为指导,不断深入实践“三个代表”重要思想狠抓党建工作,以党建促各项工作的开展,回顾半年支部的主要工作如下:

一、根据党建有关文件精神和县局20xx年《党员目标管理考核责任书》的要求,进一步建立和完善了支部工作制度。

制定了工商所党支部《学习制度》、《年度工作计划》、《党员目标管理责任书》、《工作目标考核责任制度》、《党风廉政建设制度》、《信息制度》、《党章》学习教育计划、社会主义荣辱观学习教育实施方案等,并列入年终党建工作目标考核的一项重要内容,保障了支部工作的正常开展。

二、抓学习教育,提高党员素质。

支部把先进性教育活动与开展创建学习型工商所结合起来,规定了学习时间和内容,明确了学习目的和要求,考核、奖励等多种手段,调动大家的学习热情,广大党员在学习中刻苦钻研、解难释疑,尝到了甜头,进一步激发了浓厚的学习兴趣。

(1)党支部始终把抓好集中学习作为先进性教育活动的基础工作,坚持把学习贯彻“三个代表”重要思想贯穿始终,使广大党员切实加深了对“三个代表”重要思想的科学内涵和精神实质的理解。学习教育中,大家真学、勤学、善学,采取读原著、记笔记、写心得、典型介绍等丰富多采的形式,把学习活动搞得有声有色,既达到了共同提高的目的,又促进了学习教育活动的深入开展,保证了教育活动的质量。据统计,支部党员人人写心得体会等文章1篇以上。

(2)加强正面教育、提高党员素质。认真学习《党章》,围绕先教活动、“八荣八耻”和国家工商总局进一步落实依法行政、文明执法六项禁令进行对照整改,树立理想信念、践行宗旨、建功立业、理论武装、廉洁自律、端正作风等六个专题,结合工商工作实际和党员自身实际和岗位职责,反复学习党章和提出的新时期保持共产党员先进性“六条基本要求”,反复讨论和修改完善新时期工商所共产党员永葆先进性的具体标准,使全体共产党员受到了深刻的党性教育日常工作生活有了行为准则。

(3)开展谈心活动。党员之间“心贴心、相互亮思想”,党群之间“心连心、请你进一言”等活动,有效地促进了党员之间、党员和群众之间的关系,为党性分析、开好专题组织生活会和民主生活会做了扎实准备。通过谈心活动,大家互相亮思想,互相提希望,勉励鞭策,互帮互助,不仅进一步增强了相互信任和了解,也看到了自身存在的不足,增强了建功立业的信心,使谈心活动成为了沟通了解、增进团结的润滑剂,成为了自我反省、促进工作的催化剂,成为了相互激励、永葆先进的助推器。

通过学习和先进性教育活动的开展,支部、党员注入了新的生机与活力,大家精神振奋,面貌一新,做到了平时看得出来,关键时刻献得出来,自觉践行党员标准,竭力为党旗增辉。

三、抓“民心工程”,强支部建设,铸造诚信工商。

打造成“民心工程”和“群众满意工程”,是中央的再三嘱托,是人民群众的殷切希望。支部要求大家树立爱民、亲民、为民形象。从自己做起,从小事做起,从本职岗位做起,努力在缓解、减少和解决好各种复杂的社会矛盾中做出自己应有的贡献。

(1)抓着力点和落脚点。结合先进性教育活动和“八荣八耻”学习教育活动的开展,支部把整改措施落到实处。加大对无照经营行为、制假售假行为的查处力度,把大力实施“红盾护农”行动、“食品专项整治”和学校食食堂大检查作为整改工作的重点,作为检验先进性教育成效的标准。支部上下统一思想,把先进性教育活动中迸发出来的工作热情转化为推进“三大行动”的巨大力量,做了大量实实在在的具体工作。一方面注意加强监管,严格执法,以严查违法无照行为为切入点,加大对无照经营行为的查处力度,建立了整改目标责任制、整改内容承诺制、整改过程督查制、整改情况通报制、解决问题登记制等五个制度。另一方面,进一步加大宣传教育力度,让人民群众在提高消费权益意识的同时,进一步增强责任意识。

(2)加强市场巡查力度,建立个体工商户信用分类监管和完善网络化手段,充分发挥基层工商所作用,规范个体工商户准入行为,实施有效管理,探索建立一整套适合我县现阶段的个体经济发展需要的登记监管机制,提高登记管理水平,促进个体经济健康发展。

(3)全面深入推行“首办责任制”。对行政相对人咨询、办理事项,必须一次讲清、一次办结,不让相对人往返奔波,让群众高兴而来,满意而归。

(4)继续推行“党员挂牌上岗”制度、开展“党员示范窗口”、“党员先锋岗”,推行政务公开栏,虚心接受社会监督。

(5)抓思想政治工作,通过强有力的政治思想工作,使干部职工树立强烈的责任心和事业心,自觉地把工商工作当作自己的事业,把个人的价值融入工商事业之中。

(6)开展“支部一面红旗、党员一名标兵”活动,使支部民主生活会制度,“三会一课”制度得以正常开展,党员干部的党性修养和思想政治觉悟不断得到提高,为加强干部队伍建设打下良好的基础。

(7)团结干事,谋求发展。工商所一班人,从团结的角度出发,以大局为重,讲团结、讲党性、同心同德。强调时刻牢记党的宗旨,立党为公,凡事从党和人民的根本利益出发;肝胆相照、事业上互勉、思想上互通、性格上互融、工作上互补、生活上互助。因此,工商所一班人的凝聚力和战斗力明显增强。

(8)把“开展保持共产党员先进性教育”活动与社会主义荣辱观教育活动有机结合起来。以“诚”字当头、以“信”字为本、以“廉”立身,以“公”字树威;以掌握党和国家的路线、方针以及政策精神,掌握本专业的法律法规知识,掌握承担本职工作所需的各项业务内容;以搞好为经济发展、构建和谐社会搞好工作服务,为规范市场经济秩序、营造良好的消费环境搞好服务;以提高干部队伍整体素质水平作为上半年队伍形象建设的目标,努力促进基层队伍建设水平的提高。做到人民群众、当地党委政府、上级局领导“三满意”,打造出学习型、服务型、创新型“三型”工商所。

(9)积极开展结对帮扶活动。半年里,支部、党员共捐资1200元帮助12户困难群众解决部分春耕生产所需化肥,得到了当地党委和群众的好评。

(10)加强基层工商工作的宣传报道,并实行考核奖惩制度。鼓励大家多写作,提高干部职工的写作能力。半年来,全所3名干部职工在宣传报道上就有23篇文章被采用,其中,国家级2篇、省级报刊3篇,州级报刊5篇,县委宣传部网站13篇。自编工作简报12期,上传所上网站内容49篇,被他人转载16篇次。自20xx年1月至6月,点击量达13000次,月均点击量20xx次以上。这让我们结交了全国各地一些工商朋友,得到了他们的鼓舞和肯定,同时外宣工作也受到了上级工商部门的表扬。目前,在我所的网站上可以进行消费投诉、商业广告、提意见及留言等,互动性很强。

四、存在的问题。

(1)人少事多,业务量大,学习抓得不够,党员的理论水平和业务素质参区不齐。

(2)支部活动开展得不够丰富多采,形式单一,活动面小。

(3)教育活动发展不够平衡。一方面,各党员个人在教育活动中,解决思想问题和取得学习收获的程度不平衡;另一方面,在整改提高、取得扎实成效上效果不平衡。

(4)少数党员模糊认识解决还不够彻底。错误地认为先进性教育活动完事大吉,先进性问题已经解决,存在自满自足、放松泄气的现象,对党的先进性建设的长期性认识不足。

(5)长效机制尚缺乏系统规范。有党员对制度建设缺乏长远认识,对依靠制度管理党员和保证党员先进性思考不深,办法不多,已有的制度也还不够系统规范。

五、下半年的工作计划。

下半年的工作,继续按县直属机关党委和县局党总支的工作计划,结合实际抓好以下几个方面的工作。

1、对照《党章》、“八荣八耻”继续抓好整改,决不半途而废,决不失信于民,直到整改落实,群众满意。

2、继续抓好党员队伍的教育管理,始终坚持党要管党和从严治党方针,努力打造政治坚定、作风过硬、业务精湛、团结和谐、人民满意的党员队伍。

3、继续抓好长效机制建设,有效地保证广大党员长期受教育、永葆先进性,使各党员始终充满活力,充分发挥基层组织核心和战斗堡垒作用。

4、继续抓好工商工作的宣传报道工作,让更多的人认识、了解、支持工商工作。

上半年党支部工作总结【篇11】

2024年上半年在县委、县政府的领导下,县行政审批局党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻党的二十大精神,紧紧围绕本局重点工作,切实加强党的思想建设、组织、作风和制度建设。加强领导,明确职责,狠抓落实,以改革创新的精神努力推进党建工作,实现政务服务、行政审批和党建工作共同发展。现将2024年上半年党建工作总结如下:

(一)抓落实,强力推进党建工作。县行政审批局党组牢固树立“抓党建是本职工作、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的意识,高度重视党建工作,始终把党建工作纳入一把手工程,列入重要工作,切实加强领导。在具体工作中始终做到党建工作与业务工作一同部署,一起落实,一起考核。每月支委会必须研究解决党建工作的重大问题。领导班子成员坚持带头参加党支部的各项活动和双重组织生活。年初,党支部认真分析了党建工作的现状,结合实际,制定年度党建工作计划,对党工作进行了安排部署,明确全年党建工作的目标和任务,为党建工作扎实有效开展奠定了坚实的基础,局支部书记亲自讲授党课*次,班子成员讲党课*次。积极开展社区共建工作,并定期走访驻社区相关企业,听取企业诉求,充分发挥资源优势为社区企业群众提供服务,积极探索党建工作新格局。*月*日,局支部联合*社区党委前往*革命烈士林园开展“祭奠革命先烈传承红色精神”革命烈士纪念活动,并组织全体党员同志观看红色影片《*》。组织党组中心组学习6次,开展集中学习研讨交流活动*2次。认真开展好班子成员的202*年民主生活会,开展由全体党员同志参加的202*年组织生活会,并开展民主评议党员工作。

(二)抓教育,深化理论知识学习。加强政治理论知识学习是确保党员干部坚定政治方向、全面提高党员素质的根本保证。上半年以来,局党支部始终坚持把思想政治建设当作一条主线贯彻整个政务服务和行政审批工作的全过程,作为一项长期工作任务来抓,以建设学习型党支部为突破口,提高广大党员干部的政治思想和业务理论水平,针对划转的*个行政许可事项,局党组书记、班子成员带头学习事项的政策法规,掀起一波学习热潮,形成了讲学习、抓学习、自觉学习的好风气。按计划共组织集体学习8余次。

(三)抓作风,提升队伍整体素质。坚持以打造模范机关建设作为推动党建+政务服务及行政审批工作深度融合。充分发挥支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,认真贯彻执行民主集中制,严格民主生活会。结合工作实际,开展警示教育活动,集中学习了中央省市区关于全面从严治党有关文件精神,开展了廉政家访,集中收看警示教育片,坚定了党员干部不敢腐、不能腐、不想腐的决心和态度,严肃整治不作为、乱作为、慢作为、假作为等问题,进一步提升全局党员干部干事创业的精气神。持续巩固治理窗口腐败成果,不断提升企业和群众办事的便利度和满意度。党风廉政建设是一项长期而艰巨的任务,领导班子成员从自身做起,严格落实“规范”要求,规范自己的生活、工作、社交范围和言行,从一言一行上为全局党员干部做好表率。

二、存在问题。

一是思想教育抓的不够紧。主要对部分党员日常思想政治教育力度和意识形态工作开展的不够深入;二是理论武装抓得不够实。党支部班子被动接受学的多,主动学习较少,存在“实用主义”思想,与业务工作关系密切的学习多,其余知识学的不够深入;三是学以自用转化有差距。对于学习的理论知识不能很好的将所学内容转化为提升工作思路和具体行动。

三、下步打算。

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上半年党支部工作总结【篇12】

按照分支行党委的统一部署,我支部结合实际,全面开展党建各项工作,不断把各项党建活动引向深入,取得了初步成效。现将我支部在2021年上半年党建工作开展情况汇报如下:

一、 政治建设方面:强化政治建设,充分发挥领导核心作用。

基层党支部组织力强不强,首先要看发挥政治能力强不强,执行党中央方针政策和上级党委的决议决定是否有力。我支部从坚决维护党的领导、坚定政治立场、贯彻政治路线、严明政治纪律、严肃党内政治生活、弘扬政治文化、提高政治能力以及强化政治担当这八方面强化支部政治建设,从严落实“三会一课”、组织生活会、民主生活会、谈心谈话等基本制度,深入开展“党建促进月”“支部主题党日”“党员政治生日”等活动,真正让党内政治生活严起来、实起来、活起来,不断增强政治性、时代性、原则性、战斗性。

二、思想建设方面:加强理论武装,推进“两学一做”学习教育常态化制度化。

1、精心制定学习方案。我支部召开“两学一做”学习教育动员会,支部全体党员参加了会议。结合各工作岗位实情,阐明了开展“两学一做”的目的和意义,指出各岗位工作要解决的主要问题,要求第四党支部全体党员要切实把思想和行动统一到习近平总书记系列重要讲话精神上来,统一到分支行党委的决策部署上来,明确标准要求,立足岗位奉献,服务分支行大局,为建设一个优秀合格的党支部贡献力量。

1、结合实际,我支部开展一系列主题党日活动。并且对活动内容、活动形式、达到的目标以及方法步骤都做了具体的说明和规定,具体明了,可操作性强,便于学习、操作、执行。

三、组织建设方面:推进落实基层党建重点任务

1、支部组织结构情况。支部委员组成名单如下:

支部书记:

组织委员:

纪律委员:

加强党支部建设,发挥员工党员在基层金融工作中的先锋模范作用。

四、作风建设方面:身体力行,全面提升自身综合素质。 

1、作风建设包括思想作风、工作作风以及生活作风。要从这三方面全面提升作风建设,首先,要提高自身素质,加强政治学习和业务学习。第四党支部不仅积极组织党员同志学习党章、党史,也积极组织自身业务方面的技能提升学习,做到干一行,爱一行,不断推进自身工作前进。二是严格遵守纪律。我支部党员能够认真遵守各项规章制度,上班时间用在工作上,不做与工作无关的事,受法律守纪律。三是做好本职工作,在分支行党委的领导下,我支部组织全体党员进行任务分解,各位党员同志除了在开门红阶段有不错的业绩表现,也积极完成信用卡,管户“五有”等任务,为部门完成任务打好坚实基础。

2、党员学习日情况

为了让端正党风、增强党性,提高党的战斗力,切实提高党员素质,充分发挥党员先锋模范作用,我支部扎实推进党员固定活动日制度,有效推动党员学习教育的常态化、实效化。

建立学习制度。通过党员大会、党支部委员会传达学习中央方针政策和上级领导组织决议指示,组织党员在活动日进行讨论,提高思想认识。在党员固定活动日上听取党员同志建议,要求党员同志进行批评与自我批评,提出改正建议与措施。

自从固定党日活动实施以来,每个党员都自觉参加,没有无故迟到,早退或不参加活动的情况,每次党日活动做到“一月一主题,每月有活动”,形成严肃党内政治生活的思想自觉和行动自觉。

五、制度建设方面:落实“三会一课”、组织生活会等党内生活制度情况

第四党支部以党支部为基本单位、组织生活为基础,加强党员日常管理为依托,积极开展各类党组织活动为内容的新型制度模式,促使基层支部“强”起来,全体党员“动”起来,推动党内组织生活常态化、规范化、制度化。

定期召开党员大会、支委会,按时上好党课。采取专题辅导、研读原文原著等学习形式,加强支部党员的理想信念教育。严格落实民主生活会制度。我支部按期召开组织生活会和民主生活会,党员领导干部和普通党员一样,带头在会上开展批评与自我批评。

六、党风廉政建设方面:落实全面从严治党主体责任,推进党风廉政建设和反腐败工作

为政之要在于廉洁,廉洁之本在于自律,自律之道在于防患未然。党的十九大以来,按照分支行党委的指导和要求,全面落实从严治党主体责任,以党风廉政建设和反腐败工作持续推进为抓手,强化党员干部监督管理,在正风肃纪和解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题方面做了大量工作。组织我支部全体党员认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等。完善各项制度,从源头上加强党风廉政建设,用制度来加强规范管理,强化责任,有效提高了行政效率。

支部工作亮点:

1、坚持党组中心学习制,不断强化思想建设。支部配合固定党日活动制度成立以支部书记为组长的中心组学习小组。学习组长主要是根据上级的部署和我支部的实际情况,审定学习计划,明确学习任务,提出学习要求,组织学习,检查学习情况,组织交流学习心得。以深入学习十九大新时代中国特色社会主义思想为中心,深入推进学习型党组织,坚持高标准,严要求,具体以“三会一课”,即领导报告会、专题辅导会、心得交流会的形式认真组织党员学习上级各类党建工作大会上的讲话精神及“”。  

2、以主题党日教育为契机,开展一系列相关活动,让党员回顾党章,时刻牢记身份,自觉遵纪守法。                            

存在的问题: 

(一)党务与业务融合上还有差距,思想认识有待提高。个别党员对机关党建重视不够,认真落实思想不到位,片面认为业务工作是硬指标,党务工作只是软任务,机关党建工作也只是业务工作的附加,重视和落实党建工作任务程度还不足,导致党的工作弱化。

(二)活动开展缺乏长效。党组织生活会开展次数偏少,工作中创新不多,对党员吸引力不强,导致党组织活动开展得不够好。

(三)在学习效果转化上还有差距。虽然今年组织学习教育次数不少,但党员同志在理论要点掌握上还有差距,在学以致用,以学促用上还不够,学习和实践在一定程度上结合不够紧密。 

下半年工作思路:

一、加强政治思想建设,筑牢思想根基

1.始终坚决维护党中央权威和集中统一领导。通过中心组学习、专题党课、理论研讨等多种形式,引导党员干部树牢“四个意识”,增强“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护党中央权威和集中统一领导,坚决贯彻中央和省委、市委决策部署。尊崇和维护党章,加强民主生活会和组织生活会的指导。

2.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。发挥党组中心组学习示范带动作用,引导广大党员干部原原本本、原汁原味研读党的十九大报告和新党章,不断提高学习质量。发挥党支部的教育主体作用,引导党员干部以自学为根本、互学为基础、教学为辅助、见学为补充,真正学懂弄通做实

3.继续扎实开展主题党日教育。认真贯彻新党章要求,突出政治标准发展党员,严把发展党员质量关,积极引导入党积极分子高质量参训。

4.继续深化党内各项制度落实。以规范“三会一课”为着力点,认真落实组织生活、谈心谈话、民主评议党员等制度。解决支部活动内容虚化等问题。开展一次全覆盖、无死角的党建综合自查,努力解决支部弱化、边缘化等“灯下黑”问题。

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最新团支部上半年工作总结精选


有了坚定信念的鼓舞我们能够克服一切困难,在这段时间的成长过程中你们一定取得了很大的进展。总结过去是为了更好的准备,是时候开始写岗位的半年工作总结了。今天笔稿范文网编辑为大家带来一篇关于“团支部上半年工作总结”的文章,感谢您的耐心同时也请记得收藏本文!

团支部上半年工作总结 篇1

20__年,08级12班正式成立。在团支书的带领下,团员们共开展了3次社会公益公践活动,主题都与团中央的号召呼应,效果均佳。

活动如下:

1、“五四运动知多少”问卷调查活动。

20__年4月25日,0812班团支部在五四广场对市民、外地游客进行“五四运动知多少”调查问卷活动,以调查市民对五四运动的了解情景。在调查过程中,我们讲礼貌懂礼貌,在1.5个小时内认真完成了任务。此次活动以成功告终,极大鼓舞了团员们在今后工作中的“士气”。

2、环湾保护拥湾发展——“外来物种的危害”现场知识讲解活动。

20__年7月15日。0812班团支部以“科学发展青春建功”为号召,以“预防有害外来物种入侵”为主题对市民进行宣传、讲解。活动效果极佳,市民纷纷表态:要切实关注生态问题。

3、青春献祖国——“歌颂祖国全民运动”市民互动活动。

10月6日上午,初二12班全体团员在中山公园举行了以“歌颂祖国,全民运动”为主题的主题团日活动。市民纷纷拿起笔在纸张上书写对祖国的祝福并热情参与活动健身小游戏。我们与市民一齐见证了祖国六十年来的繁荣昌盛,倍感自豪。

纵观团支部走过的20__,我们能够清晰地看到:在每次的工作以及活动过程中,团员高涨认真的工作态度,积极饱满的参与精神、有序高效的组织都为活动的开展奠定了良好的基础;高素质高水平的'工作本事体现了育才学生良好的风尚,团员们自身不断提高的工作素质也使团支部渐渐成熟。这使团支部感到欣慰。

在此后的工作中,我们要发扬优点,改正缺点,使工作素质不断提高,以此开展更有深度、广度的社会公益活动。

团支部上半年工作总结 篇2

团支部,是共青团工作和活动的基本单位,是团的最基层一级组织,它同广大团员青年有着最直接、最广泛的联系,是团的各项工作的显示终端。下面是我的公文网为大家整理的团支部手册半年工作总结,供大家参考选择。

团支部手册半年工作总结

      一年的时光转瞬即逝,眨眼间我团支部已忙忙碌碌地工作了一学年,是要进入总结阶段了。回首这一学年,我团支部所经历的林林总总,不仅使团支书与团委得到了充分的锻炼、积累了经验,同时,我团支部在校团委和院团总支的领导下,在结合本班特点和特色的基础下,带领全班团员勤奋学习,勇于实践,不断进取,各方面工作都获得了较好的成绩。下面是对我班团支部本学年工作的具体总结,以及对各项工作的反思、对未来的展望。

一、具体工作总结

(一)思想建设方面

1、加强团员的政治思想教育。本学期,我班团支部积极提倡本班团员学习中国共产党的先进思想,提高自己的政治思想觉悟;鼓励同学们主动了解国家大事。做一名有社会责任感的、心系民生的大学生。

2、提倡向党组织靠拢。本学年通过开展这种方式的教育和各项活动,团员们的入党积极性显著提高。例如,开学初,我班团支部在班里成功举办了党员推优活动,有2名同学得到了进一步发展;同时,我班有2名同学在本学期参加了第37期党课培训;由此可见,在我团支部不断发展的同时,我班的党员队伍也在不断壮大。

3、注重同学的'心理健康教育。本学年,我支部多次举办有关心理健康教育的活动;认真做了心理健康学习记录;详细地建立了本班的心理档案。同时,也鼓励大家积极参加院里、校里举行的心理健康方面的讲座。

(二)学习方面

大学里,学习仍然是重中之重。各门重要课程都需要同学们掌握。为了让大家重视学习、认真学习,我支部与班委共同努力,做了一系列的学风建设工作。

1、潜移默化。由班级干部每天定时为同学们发学习信息,这样不仅扩展了同学们的知识面,而且提高了同学们学习专业课的兴趣,引导同学们主动学习。

2、营造氛围。由班级支部带头,在班里营造良好的学习氛围;鼓动各寝室长积极营造寝室的学习氛围;寝室之间互相监督,男女生之间互相比拼。有合作、有竞争,学习氛围十分浓厚。

3、交流沟通。我支部与班委积极组织,举办了与学长学姐的联谊活动,为同学们提供了主动向学长学姐取经,学习经验教训的机会。

(三)活动方面

在紧张的学习工作之余,我支部还在班里举办了丰富多彩的活动。

1、20XX年10月,为了强健团支部学生的体魄,提升同学们的身体素质,我么支部团组织了一场和对口班的篮球赛。众所周知,对于当前的大学生来说身体健康越来越重要了,只有拥有良好的身体素质才能更好的全身心的投入学习中。因此我们开展了这个意义重大的活动,在活动过程中,同学们积极参与,啦啦队也很卖力。这场联谊赛既是一种娱乐,也锻炼了身体,体验了劳逸结合的快乐,达到了目的。同时也增大了我们班的凝聚力,团结了全体同学,增进了和对口班之间的感情。

2、团日活动。3月份,我支部应团总支号召,举办了以“学习雷锋”为主题的团日活动。在活动中,大家争先恐后地表达自己对新环境、新生活的看法和感受,气氛活跃热烈。通过此活动,大家表示收获很多、感触很多。

3、20XX年4月我们团支部同学响应校第十二届运动会,乒乓球赛,羽毛球带,足球赛,广播操,走方阵等体育活动的召开,积极地投入到艰苦的训练中,其中我们团支部拓宽了交际广度,并和其他支部结下了深厚的友谊。我们总结得出一个集体可以通过开展各种体育活动来使我们变得更加团结。

二、工作反思

总体来说,本学期我班团支部工作完成得十分顺利。虽然在工作中也遇到了不少难题,我们也都一一克服了。但是,同时,在工作中,我们也暴露了一些不足,需要我们在下学年的工作中进一步改进。

第一,团委分工不够明确。本学年团总支各部门都将任务分派给团支书,而团支部没有各部门对应的委员,导致团支书的工作量过大,不能很好及时完成任务。

第二,备份工作不够到位。备份,即保留历史资料。本学年院里开展的活动较多,许多没能来得及备份,给以后的工作带来极大的不变。以后,应加以改进。

三、回顾过去,展望未来

时间飞快的流逝,不知不觉间一年的时光匆匆走过,留下的是我们对彼此的留念,对这个班级的拥护,从参观大学城到博物馆文明了解活动,我们经历了那些我们难忘的,那些感动的,一同享受着我们彼此之间流动的快乐。在这个学年快临近结束的时候,我们感到的只有每个人心中的充实。

过去的一年,本班团支部各团干部的带领以及各团员的密切配合下,紧密的团结在一起,形成一个有着极强凝聚力与战斗力的集体,整个集体内部充溢着和谐、自由、团结、向上的精神理念,在活动,生活,工作等方面尽己所能,取得了优异的成绩。尽管在一些小的方面仍然存在着一定的缺陷,但我们相信,在这样一个积极思想引导下,XX班团支部一定可以克服困难、改正缺点,大踏步的迈向一个更高的层次与境界,并最终走向辉煌。每位团支部成员无不抱有这样的信念与信心:我们将战无不胜,只要我们团结在一起,我们一定可以做得更好,下一个目标永远是超越现在自己!让我们拭目以待!

我们支部始终的工作目标是建立一个有朝气、有活力、不断发展的团支部,促进每位团员的成熟和自我完善。

团支部手册半年工作总结

     xx年,在公司党支部、上级团组织的正确领导下,我公司团支部紧紧围绕企业的改革、发展与稳定的工作大局,以及广大团员青年的根本需求,以团的先进性教育为基础,以促进青年成长成才为主线,以工作创新为出发点,以竭诚服务青年为落脚点,团的工作在继承中创新,于探索中前进,青春的热血在前进的征途中树立了一面风帆,在风帆中勇往直前,为推动我公司礼貌建设及企业跨越式大发展注入了生机勃勃的活力。

一、一年来的回顾:

一年来,我们依靠公司党支部、公司行政的大力支持及广大团干、团员青年的共同努力,共青团工作的外部环境得到进一步优化,各项团的工作实现新突破,为我公司的改革发展和礼貌建设做出了用心贡献,取得了一系列的丰硕成果:我公司团支部继续被乡团委授予“五四红旗团委”,被团县委授予“青年安全示范岗”。我们的作法主要如下:

(一)以工作创新为出发点,坚持“五抓”加强组织建设,不断提高共青团的凝聚力和战斗力。

1、抓组织健全。至去年8月,我公司因人员变动、企业机构调整等因素造成团委组织结构不完善,健全团委班子是共青团组织建设迫在眉睫的头等大事。在经上级团组织批准,在公司党委的大力支持下,全体团干的精心筹备下,于xx年8月12至13日顺利召开了团员大会,团县委、乡团委及公司领导参加了本次会议,会议选举产生了第2届团支部委员会,讨论透过了第1届团委工作报告,共收集了近40份推荐表。在团代会上,团代表们共商大计,明确了团支部今后几年的工作目标及努力方向,并表彰了一批先进群众及个人。

2、抓支部建设。随着企业规模不断扩大,为了更科学合理的加强组织管理,公司团支部根据企业机构的调整而随之不断充实团支部班子建设。一年来,根据人员的变动及时调整团支部班子,确保了支部组织、班子健全完善。并逐步完善了团支部负责制,健全团支部职能,加强了对团员青年的管理效能,提高了工作的针对性和有序性。

3、抓团干队伍建设。加强团干部队伍建设,用心选拔培养优秀团干,为企业培养、储备、选拔人才是团组织工作的一项重要任务。公司团支部透过支部工作手册规范了团干部选拔制度,并坚持透过政治学习例会、送外培训、团干例会,对团干部进行时事政治、思想品德、业务潜力培养。一年来,共有5名团干被外送培训。透过持续不断的学习提升过程,有效地提高了团干的综合素质,增强了团组织的凝聚力,打造了团队精神,团干们工作的热情和士气大增;并定期深入基层了解支部班子成员工作状况,根据实际状况适时的调整团干部,注重团干管理,从而保证了团委良好的工作作风。

4、抓“育苗推优”建设。向党组织输送新鲜的血液是团组织义不容辞的职责。我们把推优工作列为重中之重,坚持标准,严格程序,确保党组织发展党员“六不批”的原则落到实处,坚持做到措施上与党组织配合、教育培养上与党组织配合、推荐上与党组织配合的“三配合”工作,使团员队伍建设和党的建设良好的衔接起来。一年来,经过团组织考察推荐,共有2名团员光荣地加入了中国共产党。

5、抓标杆建设。树好标杆,在团员青年中树立正面的舆论导向作用是扩大团组织影响力和凝聚力的重要途径和手段。一年来,我们不仅仅做好团内各项表彰,还将评选扩大到青年中去,透过公开推选、公示、投票、统计确定、报公司党委同意一系列的公开化评先程序,评选出了大家心目中满意的青年先进人物。评出了24名优秀团干、团员。

(二)、以团的先进性教育为基础,以培养四种意识为目标,切实加强青年职工的思想政治工作。

1、着力培养青年树立正确的理想信念意识,构筑青年精神支柱。一年来,我们坚持以理想信念教育为核心,在广大团员青年中开展了以“三个代表”重要思想、党的十八大、团的十五大精神为主要资料的学习教育活动,坚持了每月一期的理论政治学习,并注重开展将思想教育与调研结合起来,及时掌握分析青年的思想动态。今年4月份,我们在青年中开展了思想状况调查,精心设计了一份调研问卷,资料上涉及职工的人生观、道德观、价值观、学习成才观以及企业改革发文化建设等诸多问题,并附以个别访谈、座谈等方式进行调查,本次调研,我们及时了解到广大团员青年的政治态度、思想倾向和关注热点,找到了团的工作与青年需求的结合点,增强了工作的针对性和有效性。

2、提高青年的服务奉献意识,树立青年新形象。我们一向坚持有计划、有方案地开展青年志愿者活动,并将青年志愿者活动落实到支部,以加大青年志愿者活动的覆盖面。公司团支部组织青年志愿者在县城进行了义务宣传活动,用心倡导节水、节电、节能,获得了市民的一致好评;除此之外,还组织青年志愿者为企业进行义务服务工作,透过义务清扫电脑灰尘及病菌、绿化植树等活动在全公司职工及青年中展现了良好的黄电青年的高尚道德情操。

3.结合体制改革与我公司改革发展的新形势,提高青年的自主教育意识。我们利用先进的科技媒体向全公司青年带给了互相交流沟通的天地,并增强了自我分析、自我管理、自主教育的意识,并采用现场讨论会、座谈会、征文等灵活多样的活动激发青年的自主意识,并组织和发动广大团干们深入到广大青年职工中去,热情地帮忙他们主动地、正确地应对思想、工作和生活中的问题,带领广大青年成为了我公司改革、发展和稳定的重要力量。

4、牢牢抓住企业改革发展脉博,培养青年敢于参加竞争的意识。为引导青年以正确心态应对改革中的各项改革和措施,我们举办了管理知识竞赛、改革征文等活动,广大团员青年竞争意识、危机意识和成才意识不断增强,理解、支持和参与改革潜力进一步提高。

(三)我们坚持以“服务青年”为宗旨,结合青年特点开展了一系列的特色活动,青年展示舞台进一步拓展,树立了青年新形象。

1、拓展了青年展示才华舞台。根据青年爱好、兴趣特点,适应青年需求,组织开展了青年足球赛、羽毛球赛、青春的足迹征文等丰富多彩的活动。还配合公司党委、工会举办了大型的文艺晚会,获得了各级领导及职工的好评。团支部也相应开展了一系列的活动:如娱乐晚会、户外运动会、野外爬山比赛等,这些活动,为广大团员青年一展青春风采搭起了特色舞台,丰富了团员青年的文化生活,提高了他们的礼貌修养和综合素质。

2、搭建了新时代青年形象舞台。今年3月,我们在广大团员青年提倡树新风、倡节俭、除陋习、婚事简办的风气,在青年中发出倡议,针对目前的婚礼形式及方式进行了大讨论。一年来,有四对青年结婚均采用了婚事简办,这种做法,得到了广大青年的认可,向公司展示了新时代青年的良好形象。

3、大力开展支部特色活动。透过这一系列的特色活动,充分体现了团员青年们在企业改革发展中“力出一份力,力献一份情”的高尚思想,在团组织的文体活动中构成了百花齐放的局面。

二、存在的问题

在这一年中,我们取得了一些可喜的成绩,但在成绩的背后,同时也应看到,我们工作中还有许多不足:

1、青年思想教育的感召力和渗透力不强,新的方法和手段不多;

2、相对于青年需求的多样化趋势,团组织的服务手段和服务方式显得单一;

3、团干部的作风建设有待加强,知识水平、创新潜力有待提高;团员的模范带头作用未充分发挥,团员先进性意识还须进一步增强;

4、标杆发掘及宣传力度不足,未能充分发挥在各专业中标杆的榜样带头作用。

5、团支部工作的主动性不够,支部凝聚力、战斗力不强。这些问题都需要我们在今后工作中正确对待,认真分析,用心探索,逐步加以解决。

三、一年来的工作体会:

1、务必坚持党对共青团的领导。团组织只有始终不渝地坚持党的领导,才能正确地贯彻执行党的路线、方针、政策,才能牢牢把握正确的政治方向,有所作为,这是共青团组织发挥作用的前提基础。

2、务必坚持围绕全公司的中心工作开展活动。只有围绕全公司的工作重点,找准切入点,主动争取党政对共青团工作的领导,找准团工作的立足点和着力点,才能在服务大局中求发展,这是共青团工作取得成效的根本保证。

3、务必坚持把竭诚服务青年作为共青团工作的出发点和落脚点。切实为青年服务,维护好青年的切身利益,为青年的成长成才创造条件,才能吸引青年、赢得青年,这是增强团组织吸引力、凝聚力,充分发挥桥梁纽带作用的前提条件。

4、务必建设一支高素质的团干队伍。团的干部决定着共青团事业的兴衰,只有培养和造就一支思想素质高,工作潜力强,能为共青团事业无私奉献的团干部队伍,才能构成强大的内在动力,推动我公司共青团事业的蓬勃发展。

5、务必主动适应新形势,坚持“以特色求生存,以创新求发展”的工作思路。团组织的工作务必做到与时俱进,在继承中创新,才能把工作开展得朝气蓬勃,扎实有效。这是共青团工作富有生机活力的源泉。

团支部手册半年工作总结

一、上半年,xxxx镇团委工作

1.发挥青年优势,展现青年风采

xxxx镇团委共有下属支部89个,20xx年上半年共发展团员137名,在镇团委开展的各项活动中,各团组织有序、扎实、稳妥地开展活动,服务大局、服务青年、服务社会的意识得到加强,辐射带动农村青年发家致富的效应更加明显。

1—3月,镇团委组织我镇从事电子商务创业人员,参加我县第四届淘宝创业大赛,我镇厉继涛、何亮、胡春霞等表现优异,分获二、三等奖。镇团委也获得优秀组织奖。

4月,我镇积极推荐“士林中学——钱学森科技社”参加湖州市民间环保公益使者评选,作为的集体单位,也是所有候选人中最年轻的队伍,在《湖州晚报》和湖州日报社——掌上湖州微信平台上宣传,体现我镇青少年在参与环境保护这个大氛围下的积极作为。

2.坚持党带群团,资源优势互补

为服务群众,镇团委整合公益资源,在镇上开展的各项活动中,力争实现团员青年主动参与,积极作为,让青年成为活动的生力军。

3月5日,元宵节当天,整合镇计生协会、青年志愿者、消防队、村党员志愿者、三院医疗志愿者,一同前往博爱养老院为那里的老人们送去节日的祝福。

3月12日,植树节当天,组织中心幼儿园、三中、高荣建筑、镇机关的青年一同前往加元村义务植树活动。

4月3日,蚕花庙会当天,组织志愿者进行花轿巡游秩序维护等。

3.创新工作机制,抓好队伍建设

结合全镇共青团工作实际,围绕中心,加强创业引导,助推青年发展。围绕电子商务发展实际,以鼓励青年创新创业为重点,充分发挥基层党、团组织的作用,强化创业引导,积极帮助青年发展电子商务创业。我镇士林村王世明、韶村村谢芳晨、白彪村陈敏佳为德清县首批阿里巴巴与德清县政府签约项目“村淘计划”示范点。“五·四”青年节期间,也组织我镇青年开展各类活动,丰富青年生活。

4、当前工作中存在的问题和不足

1、团员流动性大,普遍外出务工,基层团组织建设难。

2、团干部身兼多职,精力分散,对团的各项工作积极性不高。

二、下半年工作打算

1、紧紧围绕镇党委政府、团县委工作安排,党建带团建,团建促党建。

2、继续抓好青年就业、创业典型挖掘工作,鼓励更多青年创业,认真完善后续跟踪服务工作。

3、不断总结、挖掘创业典型,选树“优秀青年创业典型”,带动更多青年创业致富。

4、强化基层团组织建设,完成“两新”组织建团,扩大团组织在基层的覆盖面,充分挖掘团组织的影响力

总之,20xx年xxxx镇团委虽取得一定的成绩,但也存在许多不足之处,离上级党委政府的要求还相差甚远。在今后的工作中,通过认真学习,不断总结,开展自检自查,服务全镇各项工作。

团支部上半年工作总结 篇3

20xx年我中队团支部在支队团委、县团委和中队党支部的领导下,在团支部成员的共同努力下,按照年初制定的工作计划顺利完成了各项工作任务,真正发挥了团支部作为党支部的助手作用。现将全年的工作情况总结如下:

一、加强政治理论学习,提高团员青年政治素质

全年来,团支部始终坚持年初制定的工作计划,坚持团课制度,及时组织学习党和国家以及部队的有关文件精神,使广大团员了解掌握党和国家以及部队的政治动态,让全体团员关心国家和部队的建设,树立团员的政治意识、忧患共意识和纪律意识,真正成为党的后备力量和助力军,一年来团支部有组织地学习了团的章程、马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,以及“十六大”和“二十公”会议精神,另外还采取收看新闻联播的方式来了解国家时事政治,通过学习,全体团员明白了共青团是党的助手和后备军,深刻地理解了“三个代表”重要思想同马列主义、毛泽东思想、邓小平理论是一脉相承的科学体系,是马克思主义基本原理同中国具体实际相结合的产物,全体团员都决心努力掌握贯穿“三个代表”重要思想的马克思主义立场、观点和方法,积极向党组织靠拢。加强精神文明建设,开展丰富多彩的文体活动。

二、加强精神文明建设,开展丰富多彩的文体活动

全年来我支部继续深入开展“讲文明,树新风,团兴我荣,团衰我耻”活动教育,引导团员青年发扬牺牲和乐于奉献的精神,立足本职工作实现自身价值,全年来我支部便民服务小组上街义务理发x余次,为民理发x多人次,多次为民取钥匙、送水以及义务献血,深受广大人民群众一致好评,为xx县创建文明城市做出了应有的贡献,为xx县消防中队树立了形象窗口,切实可行增强了军民鱼水之情,由团支部牵头的“献爱心,挽救一颗新星”资助活动资助了x名面临失学的儿童,使他们重返校园安心学习,全年共资助学费及学习用品共计x余元,今年全国各地发生了多起自然灾害,我团支部始终心系民情,在支队党委安排部署下,我团支部积极响应上级的号召,由团支部牵头共向灾区人民捐助资金x余元,鞋x双。

在“元旦”“春、节”“五一”“十一”期间,支部从中队实际出发,采取走进来、拉出去的方法,邀请地方文艺人员到中队来同乐,并且积极组织人员参加县里开展的文艺活动,烘托了中队警营文化气氛,支部按照“周有活动”开展篮球友谊赛、卡拉OK歌咏赛,多次与内卫、武装部、师范学校开展篮球友谊赛,丰富了官兵文体活动,营造了拴心留人的环境。

三、加强团组织建设

支部在年初根据中队人员实际情况,按照“任人为贤”的竞争上岗原则,公平、公开的选举团支部成员,把思想好、作风正、业务精、工作勤的团员选到了团内工作,加强团支部的班子建设,提高团支部的工作效率,改变了团支部消极被动的局面,由于每年都有老同志退伍,团支部班子每年都有变动,为了充实团支部班子,团支部有计划地补选了团支部成员,保证团支部的工作效率。今年,团支部成员发挥了应有的作用,团的黑板报能按时刊出,“xxxx”小报能保质保量地编辑。各团员培养人能认真的培养新团员,今年共发展新团员x人,并且向党支部推荐了x名团员作为党员发展对象。这些成绩的取得都离不开支部这一班子人。

四、存在不足和打算

今年以来,我支部虽然有计划、有步骤地开展了工作,但是还存在一些不足,如对个别团员青年的思想情况和思想教育工作做得不够好、抓得不够细,关心得不够,工作做得不到位等。针对今年工作中存在的不足,明年我支部将继续发扬优点,抓好落实各项工作的基础上全面抓团支部的弱项,使团支部工作更上一层楼,真正能发挥党支部的助手作用。

团支部上半年工作总结 篇4

2021年上半年,我们的团支部积极向上,扎实开展各项工作。在充分发挥团组织战斗堡垒作用的同时,我们也紧紧围绕着广大青年实际需要,不断创新,开拓进取。下面,我们来详细回顾一下团支部上半年度的工作总结。

一、团支部机构完善

为了更好地发挥团支部的作用,机构的健全是前提,是基础。在上半年度,我们评估了团支部内的干部队伍,根据实际情况,及时进行干部交流、轮岗和培训。同时,我们也加强了团支部内部的沟通联系,每周固定开展团干会议,讨论本期计划、总结上期工作,并对干部工作情况做出详细记录。

二、组织开展服务社交活动

在疫情防控常态化的大背景下,我们没有放弃组织服务社交活动的机会。在上半年度,我们团支部组织了“青春与环保”口号创作比赛、“大学生创新创业大赛”、《中华之美》主题展览等一系列活动。活动不仅拓宽了青年学生的视野,增强了他们的社交能力,而且也推动了我们的集体凝聚力和团结力的提升。

三、青年实践团队建设

团队的建设是团支部的核心工作之一。在上半年度,我们大力推进青年实践团队建设,并成功组建了“田间问答”“医疗卫生”“心理咨询”等若干具有针对性的青年实践团队。这些团队由优秀的学生组成,每周会在各个社区、学校的环境中开展志愿服务,为社区居民和学生解决各种问题,得到了广大师生的高度赞誉。

四、思想引导工作

思想引导工作是团支部重点工作之一,我们秉持着“以服务实践求发展”的理念,认真组织引导学生开展社会实践活动,让学生深入社区,走近群众,更加深入了解青年所要面对的现实问题。同时,我们关注每一个学生的心理健康状态,积极引导帮助学生排解压力,增强心理韧性。

五、宣传工作

为深入推进团组织宣传工作,我们坚持以新媒体平台为抓手,依托微博、微信公众号等社交媒体开展广泛的宣传工作。我们制作了“青年公益”、“走进社区”、“绿色环保”,“青春无极限”等一系列日常宣传海报,向学生进行广泛宣传。与此同时,我们也加强与各大媒体的合作,开设了一些栏目定期发布,增强了我们的公共形象和影响力。

以上便是我们团支部上半年度的工作总结,每项工作都处于发展状态,我们将不忘初心,继续前行,不断完善团支部的各项机构,为学生提供更优秀更优质的服务,为青年发展提供更加具体的支持。同时,我们也衷心的期盼广大师生们积极参与到我们的工作中来,共同缔造青春无悔的美好未来。

团支部上半年工作总结 篇5

过去的半年中,我校团支部在校领导和上级团组织的领导、关心、帮助下,围绕团委的工作思路,围绕素质教育为主的学校中心工作,不断加强团支部的自身建设,切实注重教工团员自身素质的培养,注重师德建设,充分发挥团员青年主力军的作用。

一、完善自身建设,常规工作有序进行。

1、每学期起始、结束时,团支部及时做好计划制定、总结撰写的工作,每学期的工作安排、内容告之于团员,认真听取团员意见,改进不足,力求工作做得更好。

2、团支部档案的管理力求清楚、明了,各种上级团委下发的文件,支部计划、总结,各项活动的计划、方案等都做到一一归档。

3、认真组织团干培训,努力提高基层团干素质。

4、认真做好每年度新团员的培训、发展,团费的收缴工作。

二、加强团员队伍建设,发挥团员的榜样性和示范性。

抓好团的队伍建设,发挥团员的榜样性和示范性,是团员队伍建设的重要工作,也是学校德育工作的重要方面,加强团组织建设,发挥团员的榜样性和示范性,是团支部工作的重点。

1、切实做好团干部队伍建设,提高团干部队伍的整体素质,是做好团队工作的重要保证。一年来,我们十分注重团干部的思想教育,定期召开班级团支书会议,听取班级团支书工作汇报,了解团员队伍状况,并组织他们学习团队理论、团队活动的做法、经验等,逐步提高各班团支部书记的思想意识,从而调动他们的主动性和积极性。

2、加强团员的思想教育,提高团员队伍的整体素质,能较好的促进学校的德育工作。我们要求班级团支部书记定期对本班团员的思想教育、组织学习团队知识,提高团员对团组织的认识,收到了初步的效果。还要求团支书对本班团员的言行进行监督,发现不规范的人和事要进行批评教育,情节较重的上报团支部,由团支部组织谈话教育。

3、进一步规范入团程序,严把入团关。在团员发展上,始终坚持实行团员发展接受学校学生的评议监督,入团必须在全班进行民主推荐班主任同意推荐,提高了团员的质量增加了它的吸引力。

三、以活动为载体,增进团组织的凝聚力。

为了丰富师生们的课余生活。我们根据实际情况,在国庆节组织了“春季趣味运动会”,全校师生都参加了比赛,丰富了师生们的生活,老师和学生打成一片,其乐融融,此次活动得到大家的一致好评。

四、存在问题。

1、个别团员的团员意识还应进一步加强。

2、团活动团课的开展应进一步规范。

3、应进一步加强团干部和团员对团的基础知识培训力度。

五、今后工作思路。

2、抓好每一次活动,取得实效。

3、扎实常规工作,拓宽业务,配合好上级团支部及学校的各种大型活动。

4、加强团支部间的沟通,取长补短,抓好基层支部的建设。

5、加强外部联系,促进工作交流,取长补短。

20xx年度是xx公司团支部快速进步的一年,在社区团委的正确领导下,在公司党支部的大力支持下,我支部牢牢抓住“团结、朝气、向上、奉献”的工作主题,开展了一系列有益员工身心健康、彰显企业文化、展示青年形象的活动,取得了良好效果,现总结汇报如下:

一、精心组织,制订详细的年度工作计划,明确了工作目标。

公司团支部于20xx年2月25日召开了团支部年度工作会议。围绕公司团委和公司制订的年度工作发展方针,明确了“团结、朝气、向上、奉献”的工作主题,制订了《20xx年度xx有限公司团支部重点工作活动计划》,计划组织了一系列旨在提高团员青年们的政治思想教育、业务技能培训的学习活动,以彰显团员青年们朝气蓬勃向上的精神面貌,鼓励爱岗敬业奉献的企业文化。

二、建立了“xx青年服务qq群”

团支部上半年工作总结 篇6

__年上半年,是__社区共青团组织适应新形势、新要求,完善共青团工作新机制的半年;是社区团组织在经营生产活动中,为社区全面发展做出积极贡献的半年。__社区共青团组织以团的服务精神为指导,在社区党委和团委的正确领导下,在全体团员青年的共同努力下,不断开拓创新,团结奋进,立足岗位,促进了社区的发展。现将__年上半年的工作总结如下:

一、加强思想引导,树立正确价值观。

2、弘扬学习先进人物事迹,树立正确的价值观。近半年来,在祖国大地涌现出一批先进人物和事迹,无论是得到主流媒体大力宣扬的“__爱心团队”、“还是职工的好大姐陈__”,都被纳入团员青年思想教育培训的内容。

二、创建主题活动,唱响主旋律。

1、发挥团组织生力军作用,以“安全、稳定、求进”为主基调,全面开展“团干部安全协管员宣誓仪式”活动、“青年安全生产志愿者”活动、“团干部安全协管员”活动、“安全才能挣钱、安全才能回家”主题短信发送活动、“安全、稳定、求进”主题演讲活动。

2、立足岗位降本增效,营造团员青年争先的氛围。通过“讲形势,广宣传,抓实践,树典型”,充分调动团员青年投身降本增效的积极性和主动性,推动降本增效活动持续深入开展。

三、密切团青关系,牵手行动暖人心。

1、以全国上下纪念雷锋同志逝世周年纪念为契机,社区团委组建“郭明义爱心团队”,因地制宜、力所能及、紧密结合职工群众所需,积极开展帮扶救助、服务社会、便民利民等活动,并利用节假日开展“种一片关爱林,圆万人绿色梦”活动、“用青春汗水换甘霖”活动、“庆七一无偿献血”等活动。

2、积极做好迎新工作。7月底迎来了新学员,团委专门做出安排和部署,组织各级团组织落实好迎新工作。举办座谈会,使他们增进对企业了解,使团组织成为关心培养人才的重要载体。

四、提高自身建设,夯实团建强基础。

1、加强团组织自身建设。根据党委及上级团委的相关要求,于今年5月中旬召开了共青团第一次代表大会,并进行了换届选举。进一步明确了各级团干部的工作分工,做到责任到人,强化团干部的责任意识、岗位意识、表率意识、务实意识。

团支部上半年工作总结 篇7

2012年,理学院团委在院党总支部和校团委的领导和关怀下,以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导,密切配合学院中心工作,通过学生科研、社会实践、文体赛事等多种特色鲜明的活动载体,从团员青年的思想教育、素质培养、志愿者服务及团的自身组织建设等多个方面开展工作,努力提高我院广大团员青年业务水平及综合素质,走出了一条适合我院团建工作的新路子,为今后我院的共青团工作奠定了很好的基础。

工作中,我们坚持实事求是、开拓创新,把加强青年团员意识和思想政治工作、培养学生创新能力和实践能力作为工作的重点;充分重视形势发展变化对共青团工作提出的新要求与新内容,充分重视团员群体教育与个体培养的客观需要;努力做好日常性与基础性工作,有计划、有重点、有针对性地逐步推进学院共青团工作的发展与创新。同时,我们也很注意自身的发展和教育工作,进一步增强团员干部的团队意识和加强政治理论学习。

1、理论学习,提高团组织的凝聚力和战斗力。

本年度,我院团委安排系列化的政治理论学习和团日活动,使广大团员青年的思想道德素质进一步得到了提高。上半年,我院组织学生党员和学生代表举行了学习^v^^v^‘荣辱观’讲话精神座谈会并进行团员教育评议工作;配合学生党支部组织学生党员和部分学生入党积极分子学习^v^^v^最近关于“八个为荣、八个为耻”的社会主义荣辱观的论述,并组织团委委员对“三个代表”、“两个率先”、“知荣辱、树新风”等相关内容进行深入学习。全体教职工和部分学生代表参加第十届^v^四次会议精神传达学习会议(理学院党总支书记徐志同志主持,南通大学副校长沈启鹏同志做报告)。

下半年,全院开展“学习^v^文选”主题团日活动并开始理学院第二期共产主义青年培训班。全院开展“增强团员意识,加强学风建设”主题团日活动。这一系列的活动与传统的思想政治理论教育相结合,全面提高团员青年的思想理论水平。一年来,我们分团委积极引导广大青年学生崇尚科学、认真学习,充分发挥党的助手和后备军职能,协助学校管理全院团员青年,做好桥梁和纽带作用,不断加强战斗力,做到党有号召,团有行动。

2、规范管理,团员教育制度化。

学院分团委按时进行换届工作,补充新干部到团委岗位,调整组织管理体制,不断加强和完善团组织的自身建设,进一步明确了团委工作人员的分工与职责,做到团结协作、职责到人,不断提高工作效率。在经费及管理措施上建章立制,发挥了团组织的管理实体作用。

贯彻《普通高等学校学生管理规定》,强化素质教育,我院制定了以学生“自我管理,自我教育”为中心内容的学习、生活检查制度,团委制定了一系列检查方案,学生会干部和班团干部负责检查,工作分配到人。通过检查学生日常学习、生活情况,让学生主动发展,使学生养成自觉遵守纪律,严于律己等最基本的文明习惯和道德行为,为学院做好教育教学工作奠定了基础。

增强支部建设,通过“学团章、交团费、唱团歌”的规范活动,大力加强团员意识教育。同时,各团支部推行使用新的《团支部工作手册》,分团委组织各支部定期交流,有效地推动了支部工作的正常化、规范化、制度化方向发展。精心组织和策划各项文体活动,让团员同学在活动中提高自己。

3、整合资源,促进共青团工作社会化。

我院一方面在传统的基础上推陈出新,使得精品活动再创亮点。另一方面,不断大胆创新,打造新一代精品活动。组织开展各类校园文化活动,抓品牌,促成效,积极开展青年志愿者活动,奉行“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神。在学院05、06级招募“莫文隋”志愿者共153名。3月,40余名志愿者来到郭里园新村,协助居委会进行一系列美化摄取的活动;4月,组织共青团员参观了南通城市规划局和张謇纪念馆;学生代表和入党积极分子前往南通市钟秀烈士陵园祭扫烈士陵墓;5月,选拔志愿者参加南通市“十路百口大纠违”交通文明道德实践活动;红十字分会志愿者赴果园社区进行活动;11月,组织部分志愿者到南通少儿图书馆义务劳动。

4、开拓思维,倡导共青团工作特色化。

结合理学院的专业特色和学生的学习特点,学院团委聘请学院资深教师,认真分析研究我院的学风现状,在学生中开展广泛调研,征求广大同学的意见,最后确定理学院的共青团工作特色为:对外以“学子爱心”为龙头品牌,积极开展义务家教、社区服务、家电维修、广告宣传等服务,在南通六县树立南通大学的形象;对内以“学风建设”为导向,通过树典型、立榜样,引导学生端正学习态度,努力学习各项技能,为将来就业打下良好基础。

5、积极探索,深入开展暑期社会实践。

文化旅游系统党风廉政建设和反腐败工作总结。

房地产交易中心党风廉政建设工作半年度总结。

机关党建信息工作总结和工作思路。

团支部上半年工作总结 篇8

20xx年为充分调动全连团员青年的工作积极性,xx连团支部本着“党建带团建,团建促党建”的工作方针,按照团委字x号《共青团五团工作要点》要求,开展共青团工作,使今年的共青团工作更上一层楼。现将半年来共青团工作开展情况总结如下:

一、建立健全组织机构,领导重视,抓好团支部组织建设

按照团委的要求,分阶段,有步骤的做好共青团五团基层换届选举各项工作。选举团支部书记x人,支委x人,成立青年志愿者协会,志愿者x名。党支部非常重视团支部工作,将团支部工作纳入支部仪事日程,结合各阶段团支部工作进行研究部署,在人力和经费上给予支持,使xx连团支部工作健康有序地开展起来。

二、加强团员、青年的政治思想教育,不断提高团员、青年的思想道德素质

(一)广泛深入地开展青年读书学理论活动,采取小广播、黑板报、开职工大会、办冬季全员培训等多种形式,学新党章、新团章等一系列的思想教育活动。不断加大教育的力度,增强广大团员、青年坚持党的基本路线的自觉性和坚定性。

(二)深入开展爱国主义教育,激发团员、青年爱党、爱祖国、爱本职工作的热情,把社会主义的教育同党的改革开放形势相结合,与团员、青年的自身特点相适应,利用x月份“三德”教育月、“五四”青年节等契机,广泛开展了爱国主义、集体主义、社会主义教育,重点开展屯垦戍边...

团支部上半年工作总结 篇9

为了真实、翔实的反映团支部建设工作,我们建立了团支部专项档案,专人负责管理,将团支部工作档案详细分为了12个科目。对团支部工作各开展阶段进行详细记载、备案。

二、一系列制度的建立和落实使我站团支部工作向积极、健康、有序的方向发展

1、开展“两创”岗位建功活动。

“两创”即:争创“青年文明号”和“巾帼文明示范岗”。

我们在收费站口设立“青年文明号”便民服务台,发放“青年文明号”服务卡,为司乘人员提供地图、药品、热水、修车工具等。在收费广场设“创建青年文明号”灯箱,设置监督台和公示牌。做到六公开,并向社会承诺——依法收费,无三乱现象;文明服务,无忌语现象;站口整洁,保障畅通。设立“违规违纪举报电话”和“规范服务监督电话”。广泛听取社会各届的意见和建议。并且开展“争当岗位能手、号手联动活动”。杜绝违规违纪的发生,文明用语使用率达100%。通过以上举措,我们以规范的行为、文明的服务充分展示了“青年文明号”的风彩,塑造了“窗口单位”良好的形象。20xx年x月,我站被省职工委授予“青年文明号”。

为充分挖掘女职工自身潜力,发挥女职工特长,团支部与女工委带领全体职工自20xx年x月份起,开展了争创“巾帼文明示范岗”活动,极大的促进了xx收费站各项工作的开展。为提高职工素质,我们实施了“引导计划”和“xx比武岗位练兵计划”。其中“引导计划”是在每月初根据工作重点和职工普遍存在的薄弱环节制定学习计划,整理编写相应的教材,组织职工利用工余时间学习,在第二个月留营日考核学习成果,成绩记入个人档案,作为日后评优的依据。“xx比武岗位练兵活动”是每季度末以班组为单位进行专业技能、业务知识、内务卫生和队列演练的评比。从几个月来的学习实践证明,这两项学习计划切实可行,提高了整体素质,培养了一大批青年岗位能手和技术骨干,为“巾帼文明示范岗”创建活动奠定了坚实的基矗。

2、成立宣传报道小组,负责宣传

报道和板报制作。宣传报道小组成员中女职工占x%以上,做到了及时报道站内工作动态、宣传工作精神、表扬好人好事等。20xx年度,在《xxxx》、《xxxxx》上发表稿件共计x篇;站内绘制板报x期,在管理处绘制x期,板报小组的两位女职工对板报的绘版进行了研究和创新,摸索出利用水彩绘图及粉笔书写相结合的板报绘版新方法,在管理处组织的板报大赛中获一等奖。20xx年我站被省职工委授予“巾帼文明示范岗”。

团支部上半年工作总结 篇10

xx年上半年,区建设局团支部按照团区委的总体部署,在局党委全力支持与正确领导下,坚持以科学发展观为指导,深入贯彻落实党的xx届三中全会精神,紧扣全面建设小康社会和“三区一中心”战略目标,围绕“重民生、上水平”的指导思想,重点实施“点亮工程”、“街巷整治工程”、“乡村整治工程”、公共设施改造工程等全局中心工作,结合年初制定的基层团建和基层工作项目及工作实际,组织团员青年深入学习科学发展观,发挥团组织优势,进一步加强新形势下团的自身基础工作建设,团结和带领团员青年坚定信念、开拓创新、自觉奉献、为我区的城市建设和管理事业作出贡献。现将上半年工作总结

一、积极开展青年志愿者活动和文体活动,加强青年的凝聚力

3月4日上午,在中国青年志愿者服务日到来之际,按照团区委学雷锋广场志愿者活动的统一安排,区建设局团支部联合沙龙宴志愿者在五一广场广泛宣传环境保护知识,采取了向市民发放宣传资料、传递“绿手帕”、现场咨询解答等方式,宣传节能减排等相关环保方面的知识,提倡市民改变生活细节,为节能减排做贡献,整个活动共发放宣传资料300余册,绿手帕100余块。

3月20日上午,区建设局团支部联合宝塔河团工委在航道小区开展了以“践行志愿精神、共建和谐伍家”为主题的“洁城行动”。活动得到小区居民和航道工程局领导的赞许和一致好评。

4月23日上午,参加了团区委开展的“看伍家巨变、谋科学发展”参观考察活动,先后参观了城东生态新区展示中心、宜昌火车东站、共强村民集中居住小区、湖北伍家岗工业园区、沈家店社区、共联村。5月4日参加了团市委组织的“宜昌青年看宜昌发展”活动,主要到开发参观了促进我市经济发展的重点工程项目和企业单位。

4月底,在伍家岗区举办的首届“职工之声”红色经典歌曲演唱赛活动中,区建设局团支部青年团员积极参与,认真筹备。

6月3日,区建设局联合区环保局、团区委、大公桥街办围绕“减少污染 行动起来 共建伍家美好未来”主题,在和平公园开展了大型环境宣传教育活动。活动中组织发放环保宣传品3000余份、回收废旧电池100余颗、塑料袋700余个。现场提供环保法规咨询、我区企业节能减排成效、企业环保产品展示及环保节能宣传与咨询,组织环保志愿者捡拾垃圾及白色污染,动员市民用废旧塑料袋和废旧电池换取环保布袋等活动。在和平公园开展以“减少污染,行动起来”为主题的世界环境保护日环保宣传活动。6月5日在五一广场参加了市环保局组织的世界环境保护日宣传活动。

二、基层团建和基层工作项目进展情况

为了激发全区基层团组织的工作活力,增强基层团组织的创造力、凝聚力和战斗力,夯实团的基层组织建设和基层工作,推动全区共青团和青年工作迈上新台阶,团区委特制定了伍家岗区基层团建和基层工作项目管理办法,主要目的是以基层团建和基层工作项目管理带动和推进基层共青团和青年工作。

结合管理办法和区建设局工作实际,区建设局团支部向局党委领导请示研究后,最终确定的项目为“你我奉献一点,打造魅力伍家”。本项目坚持以党建带团建,团建促党建的工作模式,大力加强团组织建设和团员意识,充分调动和发挥全局团员青年的积极性和创造性。选定一个脏、乱、差的片区进行综合治理,做好协调跟踪服务工作,使小区达到亮化、硬化、净化、美化的“四化”小区标准,为该小区达到标准化物业管理小区打下基础。同时做好爱国卫生、环境保护等宣传工作,督促环卫公司做好小区的环境卫生管理及日常清扫保洁工作。

区建设局团支部自基层团建和基层工作项目实施方案确定后,3月份,与局建设股同志对伍家岗区小街小巷进行了摸底调查,对主要分布的23个片区的基础配套设施问题进行了梳理汇总。根据居民出行影响难易程度、周围环境因素、没有棚户区、条件成熟及改造后不会反弹等因素,选定张家店小区为今年重点综合整治对象。4月份,制定了张家店小区综合整治工程简介。5月上旬,利用三至五天时间,在原工程简介基础上,配合设计人员到现场对道路、排水、照明、绿化等设施进行查勘,针对道路沉陷、断板,排水设施凌乱等情况,走访了周边居民和市政维修退休工人,综合意见后对综合整治方案进行完善和修订,形成最终设计方案和施工图纸。

修改后的方案工程范围扩大了,把楼栋之间的社会空地纳入了计划内,工程投资规模由原来137万元增加到220余万元。此项目现阶段存在的.主要问题是市级补助资金不到位,区级财政资金困难。下一步将积极向上争取资金,争取早日开工建设。

三、工作中存在的问题及原因

1、团员意识较为淡薄,组织工作被动。有个别团员意识淡化,作用发挥不明显,因工作紧、人员少、任务重,部分青年团员只注重业务工作,故忽略了团的组织建设,参加活动不够主动积极,流于形式,久而久之,使团组织的观念逐渐淡化。由于超龄等因素,团员对象减少、发展源头乏力,使得各项活动难以开展。

2、理论学习不够深入。共青团本身就是一所学习的学校,学习始终是共青团的一面旗帜,也是共青团的重要任务,而正处在人一生中学习成材的黄金时期,加强学习是时代发展的必然要求,但部分团员学习意识不够,认为只要干好本职工作就可以了,理论知识学习枯燥乏味,因而忽略了理论学习。

3、制度建设有待进一步加强。团支部的人数少,人员分散,基层组织建设方面的制度、规定不够健全,有待进一步细化完善,开展工作缺乏行之有效的政策依据,开展活动形式不够灵活、丰富,难以调动的积极性。

四、今后的努力方向

1、认真学习、大胆实践,着力推进团建创新。自觉用科学发展观武装头脑,全面准确把握科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求,不断增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。要以科学发展观为指导,进一步解放思想,破除旧观念、旧思维的束缚,极大地振奋改革创新精神,在理论创新、制度创新、科技创新、文化创新和其他各领域创新中充分发挥青年特有的创造活力。要立足本职岗位,努力践行科学发展观,求真务实、埋头苦干、追求卓越,为促进经济社会又好又快发展建功立业。

2、强化队伍建设,做科学发展观的忠实实践者。要适应形势发展的需要,在坚持和发扬共青团优良传统的基础上,积极探索新的工作思路与方法,竭诚为广大团员青年服务。要切实履行好组织青年的职能,积极探索新形势下团建新模式,努力把团的基层组织建设成为政治坚定、组织巩固、富有活力的坚强集体。要切实履行好引导青年的职能,准确把握新时期青年的思想动态和利益诉求,加强青少年思想道德教育工作,真正将团员青年团结在党的周围。要切实履行好服务青年的职能,紧紧抓住青年最关心、最直接、最现实的思想工作和生活问题,为青年提供及时优质的服务。

团支部上半年工作总结 篇11

一年来,觉得自己是非常幸运的,得到这么多领导、老师和同事的帮助。特别是在团区委工作的日子里,委里同事好比一家人,在工作上我们相互协作、相互配合、取长补短,目的很简单——就是为了让xx区共青团工作做的再好一些,为更多的青年服好务。

回顾xx年,本人从以下三个方面,对个人思想和工作方面的内容进行总结。

一、回首成长路难舍往日工作团队。

xx年3月,得知自己将到团区委工作,在激动与兴奋的同时,更多的是难舍。在去或留的抉择面前,自己曾经考虑了很久。留在街道,可以继续以往的工作,做起来会更得心应手;离开街道,一个新的工作环境,很多事情都是未知。当时,想到了《谁动了我的奶酪》里面的故事,人生只有勇于尝试改变和突破才会更加精彩。因此,我选择了到一个新的工作环境去历练和学习。

回想起4年来工作中的点点滴滴,实在难以割舍与道街、特别是与组织科的那份感情。从毫无工作经验的大学毕业生到基层组工干部、团干部,在这期间我在街里学到了很多、很多。特别是在老科长和同事的帮助下,自己在工作能力、工作方法方面都得到了很大的提升,道街是我人生中的另一所大学。同时,两次荣获xx区特色工作奖,共青团工作中“爱心爱卡”、“一寸爱心”、“青少年综合能力训练营”也形成了长效运行的工作机制,这些宝贵的工作阅历,在个人的成长过程中起到了重要的作用。在交接工作前,我认真对4年街道工作心得,特别是共青团工作进行了总结,希望在给接替人员带来便利的同时,也能够将那些好的活动载体保留下来,在工作上形成连续。

虽然从3月份离开道到团区委工作,但在街道工作有需要的时候我依然全力以赴,特别是在暑期开展第四届“青少年综合能力训练营”的活动中,我与新任团干部一同联系志愿者、共同策划活动,在帮助新团干部尽快进入角色的同时,也确保了品牌工作的延续。

二、融入新环境重新定位工作角色。

工作定位上的不同也使我自己清醒的认识到目前还有很多的工作等待着我们去落实和完成,同时如何调动基层团干部的主观能动性更成为急需去破解的问题。

三、坚持高标准全身投入团的工作。

与兼职团干部相比,作为专职团干部无论是理论水平还是工作能力都应该以更高的标准来要求自己。在团区委工作的这段时间,一方面自己加强对业务知识的学习,特别是针对下发的《共青团工作五年纲要》、《共青^v^关于加强社区共青团工作的意见》等重要的文件和讲话进行系统学习,希望通过学习来弥补自己在共青团工作经验上的不足;另一方面,坚持向老团干部虚心请教,多向科室同事学习,特别是在大型活动的组织和策划方面,从他们身上学到很多东西,让我受益匪浅。

团支部上半年工作总结 篇12

本学期以来,我班团支部在学校团委的正确领导下,在班主任及各科老师的关心、支持下,在班级各位团员和非团员的密切配合下,按照学校团委对各团支部本学期的基本工作方针,我们团支部以团结奋进、争创优秀为动力,认真落实学校团委各项工作,积极配合学校组织开展参加各项活动,来丰富同学们的课余文化生活,努力构建一支富有特色的团支部队伍,主要以文艺活动和社会实践活动为主要内容。

在开学初,我们团支部曾拟定一份团支部工作计划,下面让我们回顾和具体讲解我们团支部是如何去进行操作这些计划的。

一、常规工作:

1、 每一个月召开一次团支部会议

我团支部有一次大型会议并作会议记录,其余会议皆是小型讨论会议并无会议记录;这是我团支部纪律不严明的体现之处,这次工作总结中,我团支部已严重认识到这个问题,并积极寻求方法改正,希望在明年的工作总结中这会成为我团支部的一大闪光点。

2、 在班级博客中加入团支部的风采,团支部的活动内容

在我班博客中,团支部已将支部的生活内容独立形成一个分类,并有团支部的展示。这是一个良好的开端,希望可以继续保持下去并不断提高。

3、每位团员都积极主动缴纳团费

4、每位团员必须每天在校佩戴团徽

本团支部认为应以作为一名团员而感到光荣,所以每位团员必须佩戴团徽。对于忘佩戴团徽者,予以抄团章作为惩罚。这一年,我们团支部认真执行此工作,并完成得十分良好,这值得我们继续保持和保留。

二、团支部层面活动:

1、以“关于如何拒绝毒品”展开一次团支部活动

我们团支部在2月禁毒月利用中午时间给每位团员上了一节关于如何禁毒,每位同学都出席参加了此次活动并交流了自己的看法以及建议,都深刻体会到了如何去拒绝毒品。

2、以“学雷锋”展开一次团支部活动

我们团支部在3、7号进行了“学雷锋,大扫除”活动,我们每位团员都进行了参与。我们将我们班级的包干区和教室卫生都做的很好,作为团员,大家都觉得应该学习雷锋的奉献精神。

3、建团九十周年——参观龙华烈士陵园

我们团支部自发组织去了龙华烈士陵园,建团九十周年的日子,我们去看望了那些烈士们,向他们瞻仰,表达我们的敬意,没有他们就没有我们的现在。此次团活动,实到五人。

4、“五四”青年节

五四青年节,我们团支部团员全数参与了讲座。在这次讲座中,我们了解到了共青团的发展历史,我们身为共青团的使命与职责。

5、团员知识竞赛

我们团支部的成绩还是比较理想的,我团支部一共12个团员,优秀率达75%,平均分为79、

在这一学期的不断摸索,我团支部的各项活动都取得很大的成绩,同时在这一过程中进一步的树立团员正确的世界观、人生观、价值观。对于集体观念更加重视,进一步对团支部的团结友爱,平等互助。

我们要将本支部的特色继续大力发展发扬下去,并改正一些我们团支部在工作上的不足之处,尽力在下个学期做到更完善。在这一学期的活动当中让我们意识到当今社会所赋予职校生的责任,我们要在短暂的职校时光中,努力学习知识、提高自我技术水平,把自己培养成一个有利于国家、有利于社会、有利于人民的人。

团支部上半年工作总结十三篇


优秀的岗位半年工作总结写作有什么诀窍呢?经过长期的坚持努力我终于实现了我一直以来的成功愿望,曲折多端的人生历程让我们逐渐明白了生活的艰辛。是时候花时间来准备收集与撰写有关岗位的半年总结了,这是栏目小编为您整理的有关“团支部上半年工作总结”的最新信息,愿这些参考资料可以帮助你提高工作或学习的质量和效率!

团支部上半年工作总结 篇1

2021年上半年,我们的团支部积极向上,扎实开展各项工作。在充分发挥团组织战斗堡垒作用的同时,我们也紧紧围绕着广大青年实际需要,不断创新,开拓进取。下面,我们来详细回顾一下团支部上半年度的工作总结。

一、团支部机构完善

为了更好地发挥团支部的作用,机构的健全是前提,是基础。在上半年度,我们评估了团支部内的干部队伍,根据实际情况,及时进行干部交流、轮岗和培训。同时,我们也加强了团支部内部的沟通联系,每周固定开展团干会议,讨论本期计划、总结上期工作,并对干部工作情况做出详细记录。

二、组织开展服务社交活动

在疫情防控常态化的大背景下,我们没有放弃组织服务社交活动的机会。在上半年度,我们团支部组织了“青春与环保”口号创作比赛、“大学生创新创业大赛”、《中华之美》主题展览等一系列活动。活动不仅拓宽了青年学生的视野,增强了他们的社交能力,而且也推动了我们的集体凝聚力和团结力的提升。

三、青年实践团队建设

团队的建设是团支部的核心工作之一。在上半年度,我们大力推进青年实践团队建设,并成功组建了“田间问答”“医疗卫生”“心理咨询”等若干具有针对性的青年实践团队。这些团队由优秀的学生组成,每周会在各个社区、学校的环境中开展志愿服务,为社区居民和学生解决各种问题,得到了广大师生的高度赞誉。

四、思想引导工作

思想引导工作是团支部重点工作之一,我们秉持着“以服务实践求发展”的理念,认真组织引导学生开展社会实践活动,让学生深入社区,走近群众,更加深入了解青年所要面对的现实问题。同时,我们关注每一个学生的心理健康状态,积极引导帮助学生排解压力,增强心理韧性。

五、宣传工作

为深入推进团组织宣传工作,我们坚持以新媒体平台为抓手,依托微博、微信公众号等社交媒体开展广泛的宣传工作。我们制作了“青年公益”、“走进社区”、“绿色环保”,“青春无极限”等一系列日常宣传海报,向学生进行广泛宣传。与此同时,我们也加强与各大媒体的合作,开设了一些栏目定期发布,增强了我们的公共形象和影响力。

以上便是我们团支部上半年度的工作总结,每项工作都处于发展状态,我们将不忘初心,继续前行,不断完善团支部的各项机构,为学生提供更优秀更优质的服务,为青年发展提供更加具体的支持。同时,我们也衷心的期盼广大师生们积极参与到我们的工作中来,共同缔造青春无悔的美好未来。

团支部上半年工作总结 篇2

今年上半年,社区各项工作在镇党委、政府的领导下社区两委一班人按镇党委、政府20xx年对社区工作的目标任务,全面贯彻落实科学发展观:继续坚持以人为本、服务居民的原则,以“弘扬先进文化、构建和谐社区”主题积极开展工作,半年来取得了一定成绩,现主要工作成绩如下:

(一) 社区支部在深入抓好学习实践科学发展观活动中,极大地提高了党员的思想觉

(二) 上半年,社区支部始终将领导班子建设为重点,抓党员、群众思想建设,

坚持会议制度、两委班子例会、居民小组长例会、党员学习会议、民主生活会,通过种种会议,进一步提高党员、干部素质,切实把党员干部、干部、群众统一到“坚持科学发展、构建和谐社会”上来。

(三) 坚持三务公开,今年更换党(居)务公开栏,按时公布社区每月大事记、财务

公开情况、重大信息情况等。

(四) 通过二名预备党员发展成中共正式党员,发展一名预备党员。

二、结合社区实际,开展丰富的文化活动

今年上半年,社区以“弘扬先进文化、构建和谐社区”为主题开展内容丰富的文

活动,其内容有:

(一) 以幺妹灯为主体、腰鼓队、蚌壳精、扇子队等文化活动队伍组成的.鼠年闹春队

伍在文化站广场及场镇主要街道进行闹春活动,柏合草编艺术团进行闹春演出,镇党委、政府主要领导致新春贺词。

(二) 梨花街社区组织第二届冬季运动会,此运动会采取先分单项赛,再集中举行开

幕、闭幕、颁奖仪式。

(三) 柏合草编艺术团送文化下乡演出2次。

(四) 坚持每天晚饭后坝坝舞活动。

(五) 坚持定期舞蹈培训和腰鼓队培训。

(六)开办古琴培训班

三、加强综治、维稳、城乡环境综合治理工作

(一)加强综治维稳工作、优化社区治安环境

1、认真开展综治、司法宣传工作(大标语、法制宣传)

2、今年上半年未发生任何治安,安全事件。

3、认真对待信访工作,妥善处理信访事件,将矛盾处理在基层,上半年,黄茂坤、黄素清越级上访事件发生后,社区两委极为重视,多次与上级有关单位协调,妥善处理信访事件,并就黄素清、黄贤伦房屋纠纷多次调解,圆满解决了两家纠纷。

(二)进一步加强城乡环境综合治理工作

1、今年上半年将环境综合治理作为社区重中之重工作,继续加大力度,实行分段包干、落实责任,社区两委坚持每天上街巡查,文明劝导并做好记载。

2、进一步加强宣传、提高广大居民对城乡环境综合治理的认识,一是召开环境综合治理专题会议,二是通过宣传标语,三是散发宣传资料。

3、坚持卫生突出和平时保洁相结合,今年上半年进一步加大环境治理工作的投入,共治理牛皮癣近400张,拆除灯箱、广告牌30处、治理车辆乱停乱放500余辆,突出卫生死角、治理环境、规范文明劝导,共投入人力1500余人次,投入资金近3万元。

四、计生工作

1、认真开展为社区居民,流入人员宣传,咨询计划生育政策,预防出生缺陷100余人次。

2、为社区居民,流入人员办理婚姻证明生育服务证,独生子女证明12人。

3、发放预防出生缺陷,发放叶酸片8人,发放避孕药具达30余人次。

4、加强流动人口管理,发现问题即时与上级主管部门联系,并妥善处理。

五、加强劳动保障,促进城镇居民充分就业

今年上半年社区劳动保障站完成以下工作:

1、 解决社区3个公益性岗位人员工作

2、 在春节期间,慰问4位退休职工,为他们每人送去400元慰问金,看望生病退休职工1人,因病去世家属1人。

3、 为1户创业大户解决5万元的小额贷款。

4、 完成2012年大病医疗互助补充保险34人。

5、 办理就业失业证3人。

6、 申报灵活就业机会9人

7、 从3月份企业职工年度审核开始到现在已有715人参加年审

六、“便民、惠民”抓好民政工作

社区两委以人为本,坚持将“便民、惠民”纳入社区重要工作来抓,上半年做了以下工作:

1、 对场镇街道路面进行专人维护,更换窨井盖6个,疏通、维修水苍子后边、磨盘街181号过街下水道38米。

2、 春节前夕,慰问16户较为困难居民户。

3、 残疾老人老绍轩去世后,社区圆满处理后事,受到广大居民好评。

4、 圆满处理困难户黄茂坤生病住院事宜。

5、 妥善处理黄素清房屋问题。

6、 为5户困难人员解决临时救助。

七、群团及其他工作

妇女知识等方面知识竞赛。

2、组织育龄妇女参加健康检查,参检人员达100余人。

3、母亲节慰问贫困、优秀母亲2名

4、为2名女性提供就业信息,现已转移2名

5、社区两委参加两所幼儿园“六一”儿童节庆祝会,并慰问2名留守儿童和流入儿童。

(二)充分发挥老协作用,为老年人服务

1、组织社区老年人参加趣味体育活动、

2、在龙都医院支持下,对老年人免费体检、健康知识讲座,

3、慰问90岁以上的老人4人。

八、存在的问题

1、个别党员、干部忽视理论学习,有的党员因各种原因很难参加党员会议,党员意识淡化、先锋模范作用不明显。

2、社区支部党员活动已形成制度,但党小组活动存在薄弱环节。

3、加强年轻人的培养,充分发挥共青团青年的作用,存在较为薄弱的环节。

4、以柏合镇综合文化站为阵地,开展各种文化活动,不够深入,人数不够普通。

5、由于柏合老场镇基础条件差,群众素质不很高,自觉性还较差,给环境综合治理工作带来一定难度。

6、梨花街社区综治工作取得了一定成绩,大的治安事件虽然没有发生,但小的盗窃行为仍然存在。

九、下半年工作打算

2、巩固环境综合治理工作所取得的成绩,继续加大城乡环境综合治理工作力度,形成环境综合治理的长效机制。

3、以镇综合文化站阵地为平台,继续开展丰富的文化活动,抓好国庆节、元旦等重大节日的庆祝活动。

4、认真抓好社区基础工作,坚持作好排查不稳定因素,抓好安全生产,优化社区环境,切实保障社区社会安定有序、文明、和谐。

5、继续抓好老协工作,切实为老年人服好务,为今年召开的先进老协经验交流会作好充分准备。

团支部上半年工作总结 篇3

上半年,公司团委在公司党委和指挥部机关团委的正确领导下,紧紧围绕公司党政中心工作,联系本团实际,勤奋务实,开拓创新,圆满完成了上半年的工作计划和上级交给的各项任务。团的工作有了新的发展,团员青年的素质有了进一步提高,为在下半年里更好更出色地完成各项工作,特总结如下:

一、结合企业发展新形势,开展青年思想政治教育

1、创新学习载体,丰富学习内容

上半年,团委针对当代青年的特点开设了南京河西指挥部团委博客及微博,通过互联网信息平台,建立团员学习交流阵地。切实提高青年学习政治的热情,有效提高了青年的政治素质。

2、健全组织建设,理顺工作流程

根据团委的指示于 20xx年3月21日召开了第一届公司团委换届选举会议。经等额选举,黄滢同志当选为团委书记,徐薛斌同志为组织委员,张慧为宣传委员,顺利产生了新一届团委班干的组建工作。

二、抓好各项主题活动,增强团组织的凝聚力

1、3月12日是一年一度的植树节,为给南京发展作贡献,给家园增添一点绿色,市河西建设指挥部机关团委开展“建设青奥服务青奥”主题义务植树活动在3月10日下午顺利开展。此次活动同时也对团支部内部成员的相互协作能力起到了很好的锻炼,大家共同协作围绕指挥部机关党委的总体部署和工作要求,高质量开展建设青奥、服务青奥的各项工作,努力用优秀的工作成绩奉献青奥,为青奥营造了良好的城市环境和生态氛围,展现团员青年的争先之气和河西指挥部建设者的精神风貌。

2、为纪念“五四”运动xx周年,同时增强团组织的凝聚力和战斗力,营造各支部团员之间勇于争先、乐于奉献、团结互助的良好氛围,指挥部机关团委5月14日、15日组织指挥部(集团)机关和下属基层公司团员,赴安徽开展了“四渡徽水河”户外拓展训练和泾县新四军军部旧址纪念馆参观活动。此次活动让公司团员都感悟艰辛。并达到了“磨练意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队”的目的。

三、大力开展多彩的文娱活动,丰富团员的精神生活

上半年来,根据指挥部团委的要求,加强对团员及青年员工的管理,进一步增强团组织的吸引力和凝聚力在指挥部机关团委大力支持下,我们积极开展各类健康有益的文娱活动,丰富青年人的精神生活。

1、优秀革命影片展

七一建党期间组织团员观看革命题材的电影《建党伟业》,使团员对党的历史、团的历史有更为深刻的认识。

2、唱响河西,红歌献给党

为庆祝建党x周年,激发广大团员的爱党爱国热情,培养爱国主义思想,增强当代青年人的使命感、责任感和荣誉感,增强团内爱国气氛,丰富团员业余文化生活。团委组织团员参与了指挥部机关团委组织的红歌赛。

上半年,虽然取得了一些成绩,但是我们还清醒地看到:工作中还有不少问题有待解决如:个别团员忧患意识不强;团委对新时期共青团工作的创新还需进一步提高等。下半年将继续努力,开拓创新、锐意进取,做好工作。

团支部上半年工作总结 篇4

20xx年上半年,xx社区党总支在镇党委的领导下,扎实有效地推进党员队伍的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,使党员干部的整体素质不断得到提高,促进各项工作等方面取得了明显成效。现将上半年工作情况总结如下:

一、主要工作和成效

(一)教育实践活动有序展开、不断推进

在党的群众路线教育实践活动中,我们狠抓关键环节,确保活动取得实效,在学习教育、听取意见环节,坚持把学习教育、凝聚共识贯穿始终,组织党员接受党性教育,集中观看专题教育片,统一了广大党员干部的思想认识。

(二)深入开展在职党员进社区活动

在职党员进社区,是社区党建力量的有力补充,是密切党群干群关系的重要渠道,也是党员在群众身边自觉发挥先锋模范作用的有效载体和平台。今年上半年,隆盛达公司党员到社区向部分低保户、残疾人送上粮、油等;李郢孜中心医院党员为居民量血压和医疗咨询服务;谢九小和谢二中的教师为社区困难家庭学生提供免费辅导等。

(三) 组织落实好生活制度

落实好“三会一课”制度,采取集中学习、听取汇报、专题研讨等多种形式,有计划地组织学习,让党员干部在学习中更新观念,树立正确的群众观,不断提升政治思想水平。

(四)抓好党风廉政教育活动

认真组织党员干部深入学习党的xx大和xx届三中、四中全会精神,用中国特色社会主义理论武装头脑,坚定理想信念指导实践,进一步推动党风廉政建设,积极推进党风廉政建设责任制落实,严格遵守“四大纪律、八项要求”等各项规定,打造为民、务实、清廉的单位形象。

二、下半年工作计划

1、继续扎实推进党的群众路线教育实践活动的开展;

2、继续进行党员教育培训工作,加大党员学习力度;

3、深入开展在职党员进社区活动,培育特色服务品牌;

4、做好社区“两委”班子换届选举准备工作;

5、做好年终党建全年工作的整理,迎接上级检查。

团支部上半年工作总结 篇5

20xx年上半年的工作已经接近尾声,我院团支部在区团委的正确领导下,认真组织学习毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的精神,认真贯彻区团委员的工作计划,紧紧围绕团区委的工作部署,扎实推进团的各项工作并取得一定的成效。现将我院团委上半年工作总结汇报如下:

一、加强理论学习,增强团队意识。

我院团支部引导青年团员主动学习理论,不断拓展学习的广度和深度,通过政治学习、传阅书刊杂志、开学习座谈会等形式,切实加强青年团员思想政治教育,深入学习实践党的xx届三中全会精神。引导团员树立正确的人生观、价值观、世界观,积极倡导时代新风,教育团员爱岗敬业,热爱本职工作。在思想上激励团员积极进取,20xx年2月,我院团支部2名青年检察官被评为20xx年伍家岗区“十佳政法干警”。

二、积极开展团的一系列活动,增强团组织服务能力。

我院团支部在上半年积极响应团区委的号召,参与到各项公益活动,同时我团支部结合工作实际开展了“议案说法”预防青少年违法犯罪活动。

1、3月4日上午,我院团支部4名团员青年在团支部书记的组织下,参加了由伍家区委连同区人劳局在五一广场举办的“四送”活动启动仪式暨大型专场招聘会。为现场群众义务提供法律咨询。

2、我院团支部为关爱青少年健康成长,于4月8日在隆康路社区正式启动了“伍家岗区‘议案说法’预防青少年违法犯罪法制宣传”项目。后陆续在伍家乡共勤村、宝塔河街办古塔社区、沙龙宴开展了“议案说法”预防青少年违法犯罪法制宣传讲座,听取讲座人数达600余人受到青少年及家长的欢迎并得到群众一致好评。

3、4月30日,我院团支部组织4名青年检察官参加区“职工之声”红色经典歌曲大赛获得优秀奖。参赛过程中,展现了当代检察官的风采和蓬勃向上的精神面貌,受到评委的青睐。

4、4月底,组织本院团员青年参加了“伍家青年看伍家发展”主题活动,加深了团员青年对伍家的了解,激发了团员青年热爱伍家、奉献伍家的工作热情。

5、5月10日,我院团支部为纪念五四运动九十五周年,结合“新伍家、新青年”主题活动月,组织青年检察官开展下乡慰问困难家庭的实践活动,对伍家岗区灵宝村村民龚朝俊一家进行了慰问和捐助。活动当天还组织团员青年参观了“高农科技”三峡宜昌首届世界名花展。

我院将在20xx年下半年继续加强团队建设,服务青年、团结青年,在工作中发现问题改正问题,总结经验,解决问题,充分发挥团组织模范带头作用,努力为伍家岗经济建设和发展做出更多的贡献。

团支部上半年工作总结 篇6

为了真实、翔实的反映团支部建设工作,我们建立了团支部专项档案,专人负责管理,将团支部工作档案详细分为了12个科目。对团支部工作各开展阶段进行详细记载、备案。

二、一系列制度的建立和落实使我站团支部工作向积极、健康、有序的方向发展

1、开展“两创”岗位建功活动。

“两创”即:争创“青年文明号”和“巾帼文明示范岗”。

我们在收费站口设立“青年文明号”便民服务台,发放“青年文明号”服务卡,为司乘人员提供地图、药品、热水、修车工具等。在收费广场设“创建青年文明号”灯箱,设置监督台和公示牌。做到六公开,并向社会承诺——依法收费,无三乱现象;文明服务,无忌语现象;站口整洁,保障畅通。设立“违规违纪举报电话”和“规范服务监督电话”。广泛听取社会各届的意见和建议。并且开展“争当岗位能手、号手联动活动”。杜绝违规违纪的发生,文明用语使用率达100%。通过以上举措,我们以规范的行为、文明的服务充分展示了“青年文明号”的风彩,塑造了“窗口单位”良好的形象。20xx年x月,我站被省职工委授予“青年文明号”。

为充分挖掘女职工自身潜力,发挥女职工特长,团支部与女工委带领全体职工自20xx年x月份起,开展了争创“巾帼文明示范岗”活动,极大的促进了xx收费站各项工作的开展。为提高职工素质,我们实施了“引导计划”和“xx比武岗位练兵计划”。其中“引导计划”是在每月初根据工作重点和职工普遍存在的薄弱环节制定学习计划,整理编写相应的教材,组织职工利用工余时间学习,在第二个月留营日考核学习成果,成绩记入个人档案,作为日后评优的依据。“xx比武岗位练兵活动”是每季度末以班组为单位进行专业技能、业务知识、内务卫生和队列演练的评比。从几个月来的学习实践证明,这两项学习计划切实可行,提高了整体素质,培养了一大批青年岗位能手和技术骨干,为“巾帼文明示范岗”创建活动奠定了坚实的基矗。

2、成立宣传报道小组,负责宣传

报道和板报制作。宣传报道小组成员中女职工占x%以上,做到了及时报道站内工作动态、宣传工作精神、表扬好人好事等。20xx年度,在《xxxx》、《xxxxx》上发表稿件共计x篇;站内绘制板报x期,在管理处绘制x期,板报小组的两位女职工对板报的绘版进行了研究和创新,摸索出利用水彩绘图及粉笔书写相结合的板报绘版新方法,在管理处组织的板报大赛中获一等奖。20xx年我站被省职工委授予“巾帼文明示范岗”。

团支部上半年工作总结 篇7

社区书记是基层社区的总管,这个角色对于贯彻落实好党和国家的各项方针、政策,巩固党在基层的执政基础,发挥基层自治组织自我管理、自我发展、自我监督作用有着非常重要的现实意义。今天本站小编给大家整理了社区书记下。

希望对大家有所帮助。

一、我热爱社区我扎根社区。

我经常和我的领导说,和我的同事说,和我的居民说,和我所有认识的人们说:“我爱社区,我要扎根社区,更要奉献在社区……,”因为在社区这个舞台上我能够体现自己的人生价值。我自己认为我完全称职为一名合格的社区干部,因为我公正、无私、乐于奉献,凭着我的工作热情和工作能力,凭着我有一颗善良的心和我爱管闲事的性格,凭着我扎实刻苦忘我的工作精神,我掌握了社区工作的知识、工作方法和相关政策,并将学到的知识运用的社区工作中,创新工作方法。尤其是我善于整理社区工作档案,敢于迎接新的挑战,能够刻苦钻研社区业务知识。勇于和年轻人挑战,不服输,不服老,永做时代先锋。把自己的身心融入社区,让自己在社区这个大家庭里发热,发光。

二、努力学习适应新的挑战。

学习是明确政治方向,提高能力水平的重要途径,更是适应新形势、新环境的必然要求。一是坚持认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,明确“三个代表”的科学内涵,理解“三个代表”的精神实质,用“三个代表”的思想武装自己的头脑,指导各项工作。二是认真学习业务知识。阅读党报党刊及《社区》杂志,努力掌握担任社区主任所必备的专业知识。同时加强基层组织建设等各方面的学习,从中学习上级的工作意见、政策法规,借鉴外地的工作经验,增长自己的工作能力。三是学习领导科学和方法艺术,增强自己的领导能力。做到学以致用,把学到的本领运用到工作之中,通过学习改进了工作方法,提高了工作效率,两委班子成员团结一致,齐心协力,为较好地履行职务打下良好的基础。

三、奉献是天职敬业是本分。

按照领导的安排,我来到工农里社区接任主任工作。大家都知道,工农里社区是个工作量大、人际关系复杂的社区,要想打开局面,工作难度很大,可是我很快的进入了工作状态,我们居委会全体干部,心往一处想,劲往一处施,人与人之间没有矛盾,没有隔阂,有话都说开,各种档案的整理,各种会议的召开,各种资料的归档,各种材料的书写……我全部承担起来,每天在电脑前工作12小时以上,眼睛都红了,视力模糊了,颈椎病犯了,头晕、呕吐的厉害,我一边治疗一边上班,在关键时刻,不管白天黑夜,废寝忘食,忘我的工作,那一段时间,我每天只睡3-4小时,甚至把饭锅烧糊,电水壶烧坏,又花了140元买来一个电水壶,花了300多元看病,为了工作,我损失了钱财,累病了身体,我的朋友和我的网友都说我是工作狂,他们说:“从来就没有见过像你这样工作狂的人,要知道身体是本钱啊,你不要命了?要劳役结合啊”!有朋友说我:“你的工作没有结束,永远是开始”我的朋友太了解我了,他们说的太对了。我知道朋友是为了我好,但是我不觉得委屈,因为我自己有自己的宗旨:就是不管怎样辛苦,不管遇到什么样的问题和困难,我一定要克服,把本职工作干好,因为我爱自己的工作,爱社区这份事业。我知道,在海港区居委会干部当中,我是年岁最大的一个,上级领导对我这样信任,也很看重我,我心里明白,也非常的感激,所以我事事严格要求自己,敢挑重担,责无旁贷,困难面前不逃避。

四、情系社区服务百姓。

找到了纪检书记李同欢,资金求助来了,工农里的路灯亮起来了,老百姓都说,没想到现在的居委会能办这样大的事,我们真正感受到了区委区政府的关怀。是共产党的阳光照亮了我们工农里社区的大门。

二、今年7月18号,家住建树里33-3-1号的残疾人元士臣点燃自家的房子,居委会为他家送饭10天,袁士臣是残疾人,母亲鲍玉荣有病,一切事宜都找我,我为他家办理修缮房屋事宜,失火造成楼道所有住户停水、停电,我和自来水公司、煤气公司联系,及时的进行了维修,使居民的受害程度降低到最小。并给他们家进行民事调解(他们兄弟姐妹之间为了赡养老人闹矛盾)至致现在,还在为其奔波,并给他他家找了保姆。帮助把老人送进了医院。

三、工农里社区有三多,下岗失业人员多;老弱病残人员多;低保户多,在我们严格控制低保扩面的条件下,入户摸底,发现困难党员于淑兰和丈夫离婚,儿子上学,靠卖馒头生活,城管人员收费,我多次为她协调城管部门,不在收她的税费,之后根据她的困难条件,为她办理了低保金。

四、工农里14-1-9号的党员李巨发患血栓病多年,不幸的是妻子廉玉和于今年又得了子宫癌,夫妻二人都大病在身,居委会去他家多次探望,并送去了200元现金。

五、通过我本人的人际关系在标准印刷厂印制了400本办公用纸,为全年的办公经费省去了600元。

六、靠人大代表的关系,在私企求援来了20xx元资金,为居民购买了治疗仪,免费为居民健身,治病。

七、改善社区办公条件:1.装修了工农里闲置三年的车库,安装了乒乓球台,有了居民的体育活动用房,广大居民、小学生都能到社区打球;2.改造了多年来暖气不热的状况,往年工农里是夏天热,冬天冷,今年正好反过来了,是夏天凉,冬天热。因为通过我们的努力,购买了空调。3.为文艺队的队员们买了电风扇,饮水机。

以上是我一年来的思想、工作汇报,我为老百姓做的事还有很多,面对成绩,查找不足,自知自己学习的还不够。要想把社区工作推向新台阶,就要在社区建设和社区服务上下功夫,首先,要增强为人民服务的民本意识、提高自身素质。

xx年,在城区办党委的正确领导下,自己能认真履行工作职责及廉洁自律规定的有关要求,现将自己一年来学习和工作情况作一总结:

一、注重政治理论学习。

作为社区党支部书记,我深知职责的重要,对此自己注重理论学习,认真学习邓小平理论、深入学习科学发展观论述,掌握其内涵,党的xx届四中全会决定等,使自己能够不折不扣地贯彻执行党在新时期的方针政策和路线,在思想上、政治上与党中央保持高度一致。使自己在增强理论素养的同时,不断提高工作能力和自身业务素质和管理水平。全年坚持每周学习1小时的学习制度,通过学习使自己的党性观念、思想道德修养得到提高,服务意识得到加强。

二、积极探索创新党建工作,不断提高党组织战斗保垒作用和党员先锋模范作用。

四是加强社区思想文化建设。为了加强思想文化阵地建设,适时组织开展具有社区特色、健康向上的公益活动。为庆祝建党90周年,我们组织参加广场文艺演出。

五是关心有困难的下岗职工。下岗职工的女儿因开颅手术,极需帮助和关心,月中旬,我们社区干部自掏腰包买了营养品去看望的同时,又与民政部门联系办理了医疗费报销等事宜,解决了很大的经济困难,又为他家向红十字会申请了200元的现金补助。

三、在深入开展实践科学发展观活动以来,我们按照县委和城区办第二批开展深入学习实践科学发展观活动统一安排部署,党支部紧紧围绕“党员干部受到教育,科学发展上水平,人民群众得实惠”的总体要求,我们社区党支部非常重视,使学习实践活动扎实有序推进。采取集中学、自学、上门帮扶学、三种学习方式相结合,确保了参学全覆盖。开展“党员干部大走访”活动、设立征求意见箱、服务电话、召开座谈会、发放征求意见单、上门征询、广泛征求意见,共征集到7个方面意见建议14条。结合征求到的意见建议,社区党支部召开了组织生活会,认真查找两委会班子及成员存在的问题,并根据会议归纳出的问题,认真撰写了分析检查报告,制订整改措施。学习实践活动中,我着重把突出服务求实效,为社区居民办实事、办好事放在首位。使学习实践科学发展观活动保质保量的开展,促进了和谐社区建设,得到了居民群众的一致好评,收到了预期效果。

四、扶弱助残、关心群众是我义不容辞的责任,也是社区服务的重点。在工作中我认真学习各项法律、法规政策,多了解困难群众的情况,尽可能多使他们享受到党的惠民政策,做到应保尽保。84岁的孤寡老人是低保户,为她办理了医疗保险和住房补贴。王是一级残疾,生活不能自理,为他申请办理了低保,使他生活有了保障。

五、共驻共建工作。辖区内有3个驻区单位每年都要召开联席会,共同研究共驻共建工作,春节期间与铁北派所为贫困户周芳、苏送去米和面,月份与三中学校开展法律进校园,青少年读书活动。今年创省级卫生城,三中学校周边环境卫生特别差,组织居民多次进行了清理垃圾劳动,使三中学校周边环境有一定的改善。

六、廉洁自律情况。我时刻记牢自己是一名党员,严格按党员的标准要求自己的言行,廉洁自律,不贪不占,在工作中,坚持实事求是,按政策规定办,对居民群众认真宣讲政策,做耐心细致的工作,心系群众,关心群众疾苦,在急、难、险、重任务面前,能扑下身子,身先士卒,吃苦耐劳,以自己的行动感染和影响身边每个人。

作为一名党支部书记,在今后的工作中,我一定要加强理论学习,注意纠正工作方式方法,不断提高自己的思想觉悟和业务水平,学习研究工作方法和艺术。深入辖区,认真履行职责,急社区居民所急,想社区居民所想,积极地、广泛宣传和贯彻执行国家,各项政策和工作部署,解决群众的难点、重点、热点问题,求真务实,开拓创新,做一个依法办事,为居民群众服务的社区工作者,并时常查找自己在思想上、工作上,生活上的不足,多向同志学习,取长补短、不断进步,经受住各科考验,做到无愧于时代,无愧于党和人民。

回首刚刚过去的一年,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。20xx年是我在社区工作的第8个年头,却是担任专职副书记的第一年。非常感谢各位领导给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质与能力。回首过往,在此,我向各位领导以及全体同事表示最衷心的感谢,有你们的协助才能使我在去年的“文明创建”与“创先争优”的突击性工作中取得阶段性的成效。正是有大家的关怀与协助,使我在工作中更加得心应手,也因为有你们的帮助,才能令社区的发展更上一个台阶。在工作上,围绕社区的中心工作,并对照相关目标,严以律己,较好的完成了各项工作任务。现在,我把一年的工作情况向大家作个汇报:希望大家批评指正。

一、狠抓思想作风建设,做好模范带头作用。

在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,严于律已,自觉加强党性锻炼,使党性修养和政治思想觉悟得到了进一步提高。

一年来,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的价值观点指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御腐败作风,杜绝一切以自由化、拜金主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,严格要求自己,在任何时候都要起到模范带头作用。

二、强化理论和业务学习,不断提高工作实效。

我始终重视加强理论和业务知识学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平,从而更好的实现工作目标。

一是学习党务工作知识,虽然对社区工作已经较为熟悉,但对于刚接触党务工作来说还比较陌生,有很多基础知识需要掌握,例如:如何严格执行“三会一课”制度,党员生活、学习、发展等制度,流入流出党员的档案及组织生活管理,通过学习、向领导和书记请教,使我更进一步了解到辖区的党员基本情况,并探索出了一套适宜辖区党员学习活动的新方法。我社区党支部现有党员66名,已经搬迁党员过半,年龄结构分为:35岁以下12人,45岁至55岁54人,离退休党员48名,生活困难党员6名。根据我社区的党员老龄化、生活困难人群多的实际情况,特制定了分组学习、分批活动的组织生活制度,即,以党员居住片域划分进行分组讨论学习,以党员年龄结构分为青年组和老年组进行分组开展组织生活。

另外还实行了“多帮一”服务活动,以困难党员为主要服务对象,实行节假日、特殊恶劣天气为服务时间,定期不定期对他们进行慰问、走访,不仅体现了组织对他们的关心,大大增强了班子的凝聚力,发挥了党员志愿者队的先锋模范作用,我通过在学习中寻找工作切入点,把好组织活动创新关,为我进一步搞好党务工作夯实了基础。

二是按照20xx年理论。

学习计划。

的要求,学习了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》。认真做好党风廉政建设和反腐倡廉工作学习教育计划,以武装头脑、指导实践、推动工作的要求,把反腐倡廉教育纳入社区党员教育计划之中,特别为党员制定了一套反腐倡廉的学习型试卷,通过组织党员参与答卷,不仅使老党员加强了学习意识,还大大提高了年轻党员的拒腐防变的能力,更使我从思想上认识到防范腐败的关键在于从工作中的细节入手,不断加强警戒,杜绝一切因帮扶帮困引发的各种吃、拿、卡、要的各种违规行为。以“三个代表”重要思想为指导,认真学习党的xx届五中全会精神,自觉坚持以拒腐防变为己任,增强廉洁意识与自我防腐、自我监督的能力。

三是认真学习法律知识,结合自己工作实际特点,虽然没有具体负责民调工作,但作为社区副书记有责任和义务为辖区居民做好各种纠纷和调解,确保辖区的和谐与稳定,因此,我利用闲余时间,选择性地学习了《中华人民共和国民事调解纠纷条例》、《人民调解工作手册》等相关书籍,通过学习,进一步增强法制意识和法制观念,确保了在居民引发纠纷时能及时有效的把矛盾化解到萌芽状态,实现了零个因上访事件造成的不良后果。

三、创新思路,精心组织,切实搞好(阶段性)创建工作。

一是精心组织开展“公共文明指数测评”活动。在街文明办的直接指导下,紧紧围绕“做文明人,说文明话、创造文明环境”的总体要求,坚持以文明创建为主体,始终把文明创建放在突出位置,为了统一思想,提高认识,社区召开文明创建工作专题会议,研究部署了文明创建工作,成立了以丁书记为组长的文明创建领导小组,下设四个分组,即:一个是由社区副书记为组长的资料整理工作组,一个是由综治委员为组长的抓社区规范化和环境整治的综合管理工作组,一个是由社区协理员为组长的宣传工作组,一个是由信访员为组长具体抓社区道路绿化、净化、美化、亮化的专门工作组。四支队伍齐抓共管,各负其责,收效十分明显。通过这次创建活动不仅增强了班子凝聚力,还充分发挥了社区成员各自的特长,特别是开展社区干部定期上街义务大扫除活动,受到了广大居民和群众的一致好评。文明创建的氛围日益浓厚,居民群众的整体觉悟和文明创意识也都有了进一步提高。

二是坚持不懈抓好“创先争优”活动。在街领导的高度重视与正确带领下,我们及时召开了班子成员会议,通过大力宣传、动员。进行了深入细致的研究、部署,社区成立了领导小组,专门负责此项工作,在此基础上,专班决定在全体党员中,开展创先争优活动,党员之间互相交流学习经验,以老党员带新党员的互帮互助的形势,并开展了专题交流会。为了开展好创建活动我带头认真学习了相关文件精神,以及《党员干部学习制度》、《支部党员联系群众制度》《党员帮扶活动制度》等,达到了领会精神、抓住实质、全面筹划的目的。深刻分析了影响我社区创先争优的不利因素,为制定实施方案打下了坚实的基础。在活动开展过程中,我曾多次向船厂等先进社区学习,学习他们好的做法,体现了“创先争优”的真正意义。也使我在这次创建活动中更好的完善资料提供了有利保证。

总结一年来的工作,我觉得有所得也有所失,不足之处主要表现在三个方面,这也是本人今后进一步努力的方向。一是要提高业务知识水平。特别是对工作中可能出现的问题和困难,要注重从总体上把握,增强工作的预见性,同时要注意防止头脑发热,处理事情简单化,时刻保持强烈的忧患意识。二是要防止事不关己高高挂起的态度。所谓分工不分家,要时刻牢记自己的工作职责,替书记分担社区的大小事,帮助协调好临时性的突发事件。要识大体、顾大局,防止情绪化,要始终保持遇事都能独挡一面的工作意识。对工作的部署和要求,要充分尊重现实,体现层次性,区别对待,循序渐进,避免不管不顾等现象。三是要避免苛求与人,对工作总体上高标准、严要求是无可厚非的,但在一些具体问题上不能事事都要求完美,因人、因事要体现区别,以避免无意中伤害同事们的积极性,而是要注重把大家的积极性发挥好、保护好,营造一种生机勃勃的良好局面。

团支部上半年工作总结 篇8

团支部,是共青团工作和活动的基本单位,是团的最基层一级组织,它同广大团员青年有着最直接、最广泛的联系,是团的各项工作的显示终端。下面是我的公文网为大家整理的团支部手册半年工作总结,供大家参考选择。

团支部手册半年工作总结

      一年的时光转瞬即逝,眨眼间我团支部已忙忙碌碌地工作了一学年,是要进入总结阶段了。回首这一学年,我团支部所经历的林林总总,不仅使团支书与团委得到了充分的锻炼、积累了经验,同时,我团支部在校团委和院团总支的领导下,在结合本班特点和特色的基础下,带领全班团员勤奋学习,勇于实践,不断进取,各方面工作都获得了较好的成绩。下面是对我班团支部本学年工作的具体总结,以及对各项工作的反思、对未来的展望。

一、具体工作总结

(一)思想建设方面

1、加强团员的政治思想教育。本学期,我班团支部积极提倡本班团员学习中国共产党的先进思想,提高自己的政治思想觉悟;鼓励同学们主动了解国家大事。做一名有社会责任感的、心系民生的大学生。

2、提倡向党组织靠拢。本学年通过开展这种方式的教育和各项活动,团员们的入党积极性显著提高。例如,开学初,我班团支部在班里成功举办了党员推优活动,有2名同学得到了进一步发展;同时,我班有2名同学在本学期参加了第37期党课培训;由此可见,在我团支部不断发展的同时,我班的党员队伍也在不断壮大。

3、注重同学的'心理健康教育。本学年,我支部多次举办有关心理健康教育的活动;认真做了心理健康学习记录;详细地建立了本班的心理档案。同时,也鼓励大家积极参加院里、校里举行的心理健康方面的讲座。

(二)学习方面

大学里,学习仍然是重中之重。各门重要课程都需要同学们掌握。为了让大家重视学习、认真学习,我支部与班委共同努力,做了一系列的学风建设工作。

1、潜移默化。由班级干部每天定时为同学们发学习信息,这样不仅扩展了同学们的知识面,而且提高了同学们学习专业课的兴趣,引导同学们主动学习。

2、营造氛围。由班级支部带头,在班里营造良好的学习氛围;鼓动各寝室长积极营造寝室的学习氛围;寝室之间互相监督,男女生之间互相比拼。有合作、有竞争,学习氛围十分浓厚。

3、交流沟通。我支部与班委积极组织,举办了与学长学姐的联谊活动,为同学们提供了主动向学长学姐取经,学习经验教训的机会。

(三)活动方面

在紧张的学习工作之余,我支部还在班里举办了丰富多彩的活动。

1、20XX年10月,为了强健团支部学生的体魄,提升同学们的身体素质,我么支部团组织了一场和对口班的篮球赛。众所周知,对于当前的大学生来说身体健康越来越重要了,只有拥有良好的身体素质才能更好的全身心的投入学习中。因此我们开展了这个意义重大的活动,在活动过程中,同学们积极参与,啦啦队也很卖力。这场联谊赛既是一种娱乐,也锻炼了身体,体验了劳逸结合的快乐,达到了目的。同时也增大了我们班的凝聚力,团结了全体同学,增进了和对口班之间的感情。

2、团日活动。3月份,我支部应团总支号召,举办了以“学习雷锋”为主题的团日活动。在活动中,大家争先恐后地表达自己对新环境、新生活的看法和感受,气氛活跃热烈。通过此活动,大家表示收获很多、感触很多。

3、20XX年4月我们团支部同学响应校第十二届运动会,乒乓球赛,羽毛球带,足球赛,广播操,走方阵等体育活动的召开,积极地投入到艰苦的训练中,其中我们团支部拓宽了交际广度,并和其他支部结下了深厚的友谊。我们总结得出一个集体可以通过开展各种体育活动来使我们变得更加团结。

二、工作反思

总体来说,本学期我班团支部工作完成得十分顺利。虽然在工作中也遇到了不少难题,我们也都一一克服了。但是,同时,在工作中,我们也暴露了一些不足,需要我们在下学年的工作中进一步改进。

第一,团委分工不够明确。本学年团总支各部门都将任务分派给团支书,而团支部没有各部门对应的委员,导致团支书的工作量过大,不能很好及时完成任务。

第二,备份工作不够到位。备份,即保留历史资料。本学年院里开展的活动较多,许多没能来得及备份,给以后的工作带来极大的不变。以后,应加以改进。

三、回顾过去,展望未来

时间飞快的流逝,不知不觉间一年的时光匆匆走过,留下的是我们对彼此的留念,对这个班级的拥护,从参观大学城到博物馆文明了解活动,我们经历了那些我们难忘的,那些感动的,一同享受着我们彼此之间流动的快乐。在这个学年快临近结束的时候,我们感到的只有每个人心中的充实。

过去的一年,本班团支部各团干部的带领以及各团员的密切配合下,紧密的团结在一起,形成一个有着极强凝聚力与战斗力的集体,整个集体内部充溢着和谐、自由、团结、向上的精神理念,在活动,生活,工作等方面尽己所能,取得了优异的成绩。尽管在一些小的方面仍然存在着一定的缺陷,但我们相信,在这样一个积极思想引导下,XX班团支部一定可以克服困难、改正缺点,大踏步的迈向一个更高的层次与境界,并最终走向辉煌。每位团支部成员无不抱有这样的信念与信心:我们将战无不胜,只要我们团结在一起,我们一定可以做得更好,下一个目标永远是超越现在自己!让我们拭目以待!

我们支部始终的工作目标是建立一个有朝气、有活力、不断发展的团支部,促进每位团员的成熟和自我完善。

团支部手册半年工作总结

     xx年,在公司党支部、上级团组织的正确领导下,我公司团支部紧紧围绕企业的改革、发展与稳定的工作大局,以及广大团员青年的根本需求,以团的先进性教育为基础,以促进青年成长成才为主线,以工作创新为出发点,以竭诚服务青年为落脚点,团的工作在继承中创新,于探索中前进,青春的热血在前进的征途中树立了一面风帆,在风帆中勇往直前,为推动我公司礼貌建设及企业跨越式大发展注入了生机勃勃的活力。

一、一年来的回顾:

一年来,我们依靠公司党支部、公司行政的大力支持及广大团干、团员青年的共同努力,共青团工作的外部环境得到进一步优化,各项团的工作实现新突破,为我公司的改革发展和礼貌建设做出了用心贡献,取得了一系列的丰硕成果:我公司团支部继续被乡团委授予“五四红旗团委”,被团县委授予“青年安全示范岗”。我们的作法主要如下:

(一)以工作创新为出发点,坚持“五抓”加强组织建设,不断提高共青团的凝聚力和战斗力。

1、抓组织健全。至去年8月,我公司因人员变动、企业机构调整等因素造成团委组织结构不完善,健全团委班子是共青团组织建设迫在眉睫的头等大事。在经上级团组织批准,在公司党委的大力支持下,全体团干的精心筹备下,于xx年8月12至13日顺利召开了团员大会,团县委、乡团委及公司领导参加了本次会议,会议选举产生了第2届团支部委员会,讨论透过了第1届团委工作报告,共收集了近40份推荐表。在团代会上,团代表们共商大计,明确了团支部今后几年的工作目标及努力方向,并表彰了一批先进群众及个人。

2、抓支部建设。随着企业规模不断扩大,为了更科学合理的加强组织管理,公司团支部根据企业机构的调整而随之不断充实团支部班子建设。一年来,根据人员的变动及时调整团支部班子,确保了支部组织、班子健全完善。并逐步完善了团支部负责制,健全团支部职能,加强了对团员青年的管理效能,提高了工作的针对性和有序性。

3、抓团干队伍建设。加强团干部队伍建设,用心选拔培养优秀团干,为企业培养、储备、选拔人才是团组织工作的一项重要任务。公司团支部透过支部工作手册规范了团干部选拔制度,并坚持透过政治学习例会、送外培训、团干例会,对团干部进行时事政治、思想品德、业务潜力培养。一年来,共有5名团干被外送培训。透过持续不断的学习提升过程,有效地提高了团干的综合素质,增强了团组织的凝聚力,打造了团队精神,团干们工作的热情和士气大增;并定期深入基层了解支部班子成员工作状况,根据实际状况适时的调整团干部,注重团干管理,从而保证了团委良好的工作作风。

4、抓“育苗推优”建设。向党组织输送新鲜的血液是团组织义不容辞的职责。我们把推优工作列为重中之重,坚持标准,严格程序,确保党组织发展党员“六不批”的原则落到实处,坚持做到措施上与党组织配合、教育培养上与党组织配合、推荐上与党组织配合的“三配合”工作,使团员队伍建设和党的建设良好的衔接起来。一年来,经过团组织考察推荐,共有2名团员光荣地加入了中国共产党。

5、抓标杆建设。树好标杆,在团员青年中树立正面的舆论导向作用是扩大团组织影响力和凝聚力的重要途径和手段。一年来,我们不仅仅做好团内各项表彰,还将评选扩大到青年中去,透过公开推选、公示、投票、统计确定、报公司党委同意一系列的公开化评先程序,评选出了大家心目中满意的青年先进人物。评出了24名优秀团干、团员。

(二)、以团的先进性教育为基础,以培养四种意识为目标,切实加强青年职工的思想政治工作。

1、着力培养青年树立正确的理想信念意识,构筑青年精神支柱。一年来,我们坚持以理想信念教育为核心,在广大团员青年中开展了以“三个代表”重要思想、党的十八大、团的十五大精神为主要资料的学习教育活动,坚持了每月一期的理论政治学习,并注重开展将思想教育与调研结合起来,及时掌握分析青年的思想动态。今年4月份,我们在青年中开展了思想状况调查,精心设计了一份调研问卷,资料上涉及职工的人生观、道德观、价值观、学习成才观以及企业改革发文化建设等诸多问题,并附以个别访谈、座谈等方式进行调查,本次调研,我们及时了解到广大团员青年的政治态度、思想倾向和关注热点,找到了团的工作与青年需求的结合点,增强了工作的针对性和有效性。

2、提高青年的服务奉献意识,树立青年新形象。我们一向坚持有计划、有方案地开展青年志愿者活动,并将青年志愿者活动落实到支部,以加大青年志愿者活动的覆盖面。公司团支部组织青年志愿者在县城进行了义务宣传活动,用心倡导节水、节电、节能,获得了市民的一致好评;除此之外,还组织青年志愿者为企业进行义务服务工作,透过义务清扫电脑灰尘及病菌、绿化植树等活动在全公司职工及青年中展现了良好的黄电青年的高尚道德情操。

3.结合体制改革与我公司改革发展的新形势,提高青年的自主教育意识。我们利用先进的科技媒体向全公司青年带给了互相交流沟通的天地,并增强了自我分析、自我管理、自主教育的意识,并采用现场讨论会、座谈会、征文等灵活多样的活动激发青年的自主意识,并组织和发动广大团干们深入到广大青年职工中去,热情地帮忙他们主动地、正确地应对思想、工作和生活中的问题,带领广大青年成为了我公司改革、发展和稳定的重要力量。

4、牢牢抓住企业改革发展脉博,培养青年敢于参加竞争的意识。为引导青年以正确心态应对改革中的各项改革和措施,我们举办了管理知识竞赛、改革征文等活动,广大团员青年竞争意识、危机意识和成才意识不断增强,理解、支持和参与改革潜力进一步提高。

(三)我们坚持以“服务青年”为宗旨,结合青年特点开展了一系列的特色活动,青年展示舞台进一步拓展,树立了青年新形象。

1、拓展了青年展示才华舞台。根据青年爱好、兴趣特点,适应青年需求,组织开展了青年足球赛、羽毛球赛、青春的足迹征文等丰富多彩的活动。还配合公司党委、工会举办了大型的文艺晚会,获得了各级领导及职工的好评。团支部也相应开展了一系列的活动:如娱乐晚会、户外运动会、野外爬山比赛等,这些活动,为广大团员青年一展青春风采搭起了特色舞台,丰富了团员青年的文化生活,提高了他们的礼貌修养和综合素质。

2、搭建了新时代青年形象舞台。今年3月,我们在广大团员青年提倡树新风、倡节俭、除陋习、婚事简办的风气,在青年中发出倡议,针对目前的婚礼形式及方式进行了大讨论。一年来,有四对青年结婚均采用了婚事简办,这种做法,得到了广大青年的认可,向公司展示了新时代青年的良好形象。

3、大力开展支部特色活动。透过这一系列的特色活动,充分体现了团员青年们在企业改革发展中“力出一份力,力献一份情”的高尚思想,在团组织的文体活动中构成了百花齐放的局面。

二、存在的问题

在这一年中,我们取得了一些可喜的成绩,但在成绩的背后,同时也应看到,我们工作中还有许多不足:

1、青年思想教育的感召力和渗透力不强,新的方法和手段不多;

2、相对于青年需求的多样化趋势,团组织的服务手段和服务方式显得单一;

3、团干部的作风建设有待加强,知识水平、创新潜力有待提高;团员的模范带头作用未充分发挥,团员先进性意识还须进一步增强;

4、标杆发掘及宣传力度不足,未能充分发挥在各专业中标杆的榜样带头作用。

5、团支部工作的主动性不够,支部凝聚力、战斗力不强。这些问题都需要我们在今后工作中正确对待,认真分析,用心探索,逐步加以解决。

三、一年来的工作体会:

1、务必坚持党对共青团的领导。团组织只有始终不渝地坚持党的领导,才能正确地贯彻执行党的路线、方针、政策,才能牢牢把握正确的政治方向,有所作为,这是共青团组织发挥作用的前提基础。

2、务必坚持围绕全公司的中心工作开展活动。只有围绕全公司的工作重点,找准切入点,主动争取党政对共青团工作的领导,找准团工作的立足点和着力点,才能在服务大局中求发展,这是共青团工作取得成效的根本保证。

3、务必坚持把竭诚服务青年作为共青团工作的出发点和落脚点。切实为青年服务,维护好青年的切身利益,为青年的成长成才创造条件,才能吸引青年、赢得青年,这是增强团组织吸引力、凝聚力,充分发挥桥梁纽带作用的前提条件。

4、务必建设一支高素质的团干队伍。团的干部决定着共青团事业的兴衰,只有培养和造就一支思想素质高,工作潜力强,能为共青团事业无私奉献的团干部队伍,才能构成强大的内在动力,推动我公司共青团事业的蓬勃发展。

5、务必主动适应新形势,坚持“以特色求生存,以创新求发展”的工作思路。团组织的工作务必做到与时俱进,在继承中创新,才能把工作开展得朝气蓬勃,扎实有效。这是共青团工作富有生机活力的源泉。

团支部手册半年工作总结

一、上半年,xxxx镇团委工作

1.发挥青年优势,展现青年风采

xxxx镇团委共有下属支部89个,20xx年上半年共发展团员137名,在镇团委开展的各项活动中,各团组织有序、扎实、稳妥地开展活动,服务大局、服务青年、服务社会的意识得到加强,辐射带动农村青年发家致富的效应更加明显。

1—3月,镇团委组织我镇从事电子商务创业人员,参加我县第四届淘宝创业大赛,我镇厉继涛、何亮、胡春霞等表现优异,分获二、三等奖。镇团委也获得优秀组织奖。

4月,我镇积极推荐“士林中学——钱学森科技社”参加湖州市民间环保公益使者评选,作为的集体单位,也是所有候选人中最年轻的队伍,在《湖州晚报》和湖州日报社——掌上湖州微信平台上宣传,体现我镇青少年在参与环境保护这个大氛围下的积极作为。

2.坚持党带群团,资源优势互补

为服务群众,镇团委整合公益资源,在镇上开展的各项活动中,力争实现团员青年主动参与,积极作为,让青年成为活动的生力军。

3月5日,元宵节当天,整合镇计生协会、青年志愿者、消防队、村党员志愿者、三院医疗志愿者,一同前往博爱养老院为那里的老人们送去节日的祝福。

3月12日,植树节当天,组织中心幼儿园、三中、高荣建筑、镇机关的青年一同前往加元村义务植树活动。

4月3日,蚕花庙会当天,组织志愿者进行花轿巡游秩序维护等。

3.创新工作机制,抓好队伍建设

结合全镇共青团工作实际,围绕中心,加强创业引导,助推青年发展。围绕电子商务发展实际,以鼓励青年创新创业为重点,充分发挥基层党、团组织的作用,强化创业引导,积极帮助青年发展电子商务创业。我镇士林村王世明、韶村村谢芳晨、白彪村陈敏佳为德清县首批阿里巴巴与德清县政府签约项目“村淘计划”示范点。“五·四”青年节期间,也组织我镇青年开展各类活动,丰富青年生活。

4、当前工作中存在的问题和不足

1、团员流动性大,普遍外出务工,基层团组织建设难。

2、团干部身兼多职,精力分散,对团的各项工作积极性不高。

二、下半年工作打算

1、紧紧围绕镇党委政府、团县委工作安排,党建带团建,团建促党建。

2、继续抓好青年就业、创业典型挖掘工作,鼓励更多青年创业,认真完善后续跟踪服务工作。

3、不断总结、挖掘创业典型,选树“优秀青年创业典型”,带动更多青年创业致富。

4、强化基层团组织建设,完成“两新”组织建团,扩大团组织在基层的覆盖面,充分挖掘团组织的影响力

总之,20xx年xxxx镇团委虽取得一定的成绩,但也存在许多不足之处,离上级党委政府的要求还相差甚远。在今后的工作中,通过认真学习,不断总结,开展自检自查,服务全镇各项工作。

团支部上半年工作总结 篇9

20xx年为充分调动全连团员青年的工作积极性,xx连团支部本着“党建带团建,团建促党建”的工作方针,按照团委字x号《共青团五团工作要点》要求,开展共青团工作,使今年的共青团工作更上一层楼。现将半年来共青团工作开展情况总结如下:

一、建立健全组织机构,领导重视,抓好团支部组织建设

按照团委的要求,分阶段,有步骤的做好共青团五团基层换届选举各项工作。选举团支部书记x人,支委x人,成立青年志愿者协会,志愿者x名。党支部非常重视团支部工作,将团支部工作纳入支部仪事日程,结合各阶段团支部工作进行研究部署,在人力和经费上给予支持,使xx连团支部工作健康有序地开展起来。

二、加强团员、青年的政治思想教育,不断提高团员、青年的思想道德素质

(一)广泛深入地开展青年读书学理论活动,采取小广播、黑板报、开职工大会、办冬季全员培训等多种形式,学新党章、新团章等一系列的思想教育活动。不断加大教育的力度,增强广大团员、青年坚持党的基本路线的自觉性和坚定性。

(二)深入开展爱国主义教育,激发团员、青年爱党、爱祖国、爱本职工作的热情,把社会主义的教育同党的改革开放形势相结合,与团员、青年的自身特点相适应,利用x月份“三德”教育月、“五四”青年节等契机,广泛开展了爱国主义、集体主义、社会主义教育,重点开展屯垦戍边...

团支部上半年工作总结 篇10

20__年,08级12班正式成立。在团支书的带领下,团员们共开展了3次社会公益公践活动,主题都与团中央的号召呼应,效果均佳。

活动如下:

1、“五四运动知多少”问卷调查活动。

20__年4月25日,0812班团支部在五四广场对市民、外地游客进行“五四运动知多少”调查问卷活动,以调查市民对五四运动的了解情景。在调查过程中,我们讲礼貌懂礼貌,在1.5个小时内认真完成了任务。此次活动以成功告终,极大鼓舞了团员们在今后工作中的“士气”。

2、环湾保护拥湾发展——“外来物种的危害”现场知识讲解活动。

20__年7月15日。0812班团支部以“科学发展青春建功”为号召,以“预防有害外来物种入侵”为主题对市民进行宣传、讲解。活动效果极佳,市民纷纷表态:要切实关注生态问题。

3、青春献祖国——“歌颂祖国全民运动”市民互动活动。

10月6日上午,初二12班全体团员在中山公园举行了以“歌颂祖国,全民运动”为主题的主题团日活动。市民纷纷拿起笔在纸张上书写对祖国的祝福并热情参与活动健身小游戏。我们与市民一齐见证了祖国六十年来的繁荣昌盛,倍感自豪。

纵观团支部走过的20__,我们能够清晰地看到:在每次的工作以及活动过程中,团员高涨认真的工作态度,积极饱满的参与精神、有序高效的组织都为活动的开展奠定了良好的基础;高素质高水平的'工作本事体现了育才学生良好的风尚,团员们自身不断提高的工作素质也使团支部渐渐成熟。这使团支部感到欣慰。

在此后的工作中,我们要发扬优点,改正缺点,使工作素质不断提高,以此开展更有深度、广度的社会公益活动。

团支部上半年工作总结 篇11

扎实开展学习实践活动。20__年上半年,团区委扎实做好学习调研、分析检查阶段各项工作。团区委坚持领导干部带头、团干部为主体、全区团员青年广泛参与的原则,通过专题报告、参观走访、调研座谈等多种方式,深入系统地学习理论。启动“__共青团调研月”活动,确定《关于加强共青团“枢纽型”组织建设的探索与思考》等8个课题方向,以集中访谈、个案追踪、电话约访、发放问卷等方式,在区域、区属单位团组织和青联委员、志愿者等各类群体征求意见和建议。在深入学习调研和开展批评与自我批评的基础上,梳理各类意见建议30余条,认真撰写分析检查报告,明确了今后整改和努力的方向。动员广大团员青年积极参加“我为__科学发展建一言”征文活动,收到征文100余篇,为区域经济社会又好又快发展建言献策。

二、继承转化奥运志愿服务成果,推进我区志愿服务事业科学长远发展。

完善区域志愿服务基础性工作。成立区志愿服务工作指导中心,完成其机构设置、职能设立和人员招募工作。精心筹备区志愿者联合会成立大会,做好摸底调查工作,将吸纳近百家驻区单位志愿者组织成为区志愿者联合会会员。在街道和系统团组织中开展调查研究工作,为联合会组织机构设置合理化、规范化奠定基础。加强对中小学生志愿者服务的指导和管理,制定中小学志愿服务实施方案。加强区域志愿服务信息平台建设,将招募、培训、管理、激励等工作流程规范化、程序化、数字化。与广州团市委、亚组委志愿者部、x浦东新区团组织开展志愿服务交流活动。

努力推动志愿服务项目体系建设。围绕区域经济社会发展需要,广泛开展志愿服务需求调研。梳理“你来__我来导游”等70个志愿服务公益实践项目,制作首批“__区志愿服务公益实践项目”系列书签12万张向社会发放,扩大志愿者招募范围,增强社会影响。鼓励团干部、志愿者骨干开发了特困生英语口语培训、“用爱点亮希望”青少年成长护航基地、少儿英语俱乐部、“志愿暖童心”等一批亮点项目,发挥示范带动作用,积极探索志愿服务的项目化运行规律。

开展丰富多彩的志愿服务活动。继续开展城市志愿者集中公益实践活动,并逐步将奥运志愿者资源引入社区,与敬老院、温馨家园等公益机构合作,开展助学、助困、助老、助残、保护环境等志愿服务活动。抓住“中国青年志愿者服务日”、“排队推动日”、“母亲节”、“世界无烟日”等契机,以“服务展微笑志愿筑和谐”为主题,开展“青年健康使者火炬行动”、“剪纸赠予文明乘客”、“邀您来排队”、“志愿深化感恩教育”、“百名青年清洁环境行动”、“戒烟宣传有我一份”、“与爱同行心连心”等丰富多彩的志愿服务活动,营造浓厚的志愿服务氛围。

三、积极协助政府管理青少年事务,推动服务青少年工作实现新发展。

加强青年人才资源的开发和培养。着眼区域发展需求,有步骤、有侧重地团结凝聚金融、文化创意、科技创新、社会工作、志愿服务等方面的青年人才。发挥青联委员智力优势,创立“__青年讲坛”,邀请青联委员作《__发展战略》、《古典音乐欣赏》等专题报告,激活青年思维,更新青年理念。以培养青年创新精神、引导青年创业理念为核心,为我区青年参加x共青团创业青年夜校提供平台。开展“首都大学生见习基地”工作,为5家单位和30余名大学生牵线搭桥。创立“__共青团创业青年夜校”,从信息、培训、实践等多方位入手,为青年的创业就业提供指导和帮助。继续塑造“社区学习中心”品牌,上半年共为近300名来京务工青年提供了计算机培训。

深入推进未成年人保护工作。联合高等院校开展社区青少年需求调查,找准服务社区青少年的切入点。深入宣传贯彻“两法一条例”,推动优秀“青少年维权岗”创建。召开未委会年会,加强对中小学德育校长队伍的整合和凝聚,强化中小学法制校长工作。广泛开展青少年自救自护活动,举办社区“青少年星光自护学校”寒假训练营,推广星光学校试点工作。以“”汶川大地震一周年纪念活动为契机,在中小学生中普及防灾减灾知识和避灾自救常识。不断完善学校、家庭、社会“三位一体”工作机制,做好青少年违法犯罪个案分析回访工作。

四、以改革创新的精神加强团的组织建设,在服务首善之区建设中实现共青团事业新发展。

着力推进团建创新。加强团内民主建设,深入推进团代表常任制,规范各项工作制度,年初卸职团代表44名、增补团代表40名。召开团第八次代表大会第二次全体会议,向全体团代表汇报工作成果,通过新一年工作计划。发挥街道团工委的凝聚联络职能,不断推进团代表职能作用的发挥,以论坛、交流、联谊、社区公益实践等形式,开展丰富多彩的分团活动。坚持“融合凝聚”理念,满足区域青年需求,开展首届“五四杯”区域青年文化体育节活动、“牵手青春相约未来”区域青年联谊活动、“多彩青春魅力__”区域青年征文摄影比赛等,60余家单位5000余名区域青年参与其中,达到了促进区域青年沟通融合的目的。坚持党建带团建,采取多种形式加强和改进“两新”组织团建工作。认真落实团市委《关于进一步加强和改进国有企业党建带团建工作的意见》,努力推进企业共青团组织建设。逐步团结凝聚“x公交指路迷”等青年自组织,广泛构建外围社团组织,加强共青团组织社会职能建设。

大力加强青年^v^工作。召开青联专题工作研讨会,规划20__年各界别组工作方案。召开青联三届三次全会,新增补26名委员,涵盖公共管理、科学教育、医药卫生、民宗侨、经济、金融、文化体育、政法等多个领域。评选33名优秀青联委员,激励委员积极发挥自身作用。不断增强界别组的自转能力,举办“走进x新农村”、“三月女人天健康妇女节”、“许美好愿望,献绿色爱心”共植团结爱国树等活动,提高界别组长工作水平。提升秘书处服务、联络、协调水平,以亲子活动、文化交流、走访座谈等方式,增进委员的交流和沟通,努力将区青联打造成为学习型、服务型、亲和型组织。

团支部上半年工作总结 篇12

一、支部简介

部队党支部共有党员x人,干部党员x名,士官党员x名。尚xx任支部书记,陈亚光、娄彦奇为委员。支部成员均是来自基层中队的优秀分子。

支部组建接近半年。这段时间里,在支委带领下,各项工作已取得一定成效。

我们相信,有上级党组织的正确引导作指引、有广大官兵高昂的政治热情作支持,有支部党员较高的政治觉悟作支撑,支委的有效领导作保障,支部定会在前进的过程不断发展、成熟,在思想建设、组织建设和作风建设中取得更大成就!

二、支部工作指导思想

思想决定一切的高度,这是我支部支委进行支部建设时一贯坚持的原则。只有支委先提高自身思想认识,统一思想,确立正确、有效的工作思路,才能为支部成员、广大入党积极分子和优秀的团员思想认识上健康、快速的成长提供一片沃土,为支部实现迅速的发展、壮大、成熟提供可能。

党支部是党的基层组织,加强党支部的创造力、凝聚力和战斗力,充分发挥其战斗堡垒作用,并在工作中不断加强和改善党员的教育管理,充分发挥他们的先锋模范作用是我支部的工作核心所在。对于此,除了日常的基础性工作之外,我们还针对某些常规工作思路中的不足之处,结合支部自身特点,进行一些创新性的尝试,力求把支部建设成为一支富于创造力、凝聚力和战斗力的优秀集体。

我们的指导思想是:以人为本,系统管理,扎实工作,提高效率。一切服从党的领导是支部工作的首要原则,但各项具体工作的实施中,支部成员的能动性则成为效果的重要影响因素。以人为本,充分考虑广大官兵党员的特点、需要和可能存在的困难,合理把握工作节奏,优化工作模式,对工作的更好完成有很大促进作用。系统管理,包括长短期工作计划结合,党支部、党小组管理结合,传统模式与信息化模式结合。长期计划跟进式管理,短期计划即时性总结,缩小管理半径,增加支部工作透明度,向管理要效率。扎实工作,不搞形式主义,不搞包装工程,将积极分子培养、党员教育等工作抓细,抓实,力求做到党员发展保质保量,思想教育入脑入心,社会实践有声有色。有了以上的保障,支部工作将能够有序、高效的开展,从而使用更少的资源(尤其是时间)收到更好的成效。下面是我们的具体工作的做法:

2、用“三步学习法”提高政治理论学习质量

从实际中来,到实际中去,坚持“三步学习法”,切实提高理论水平与思政素质政治理论学习是确保党员同志思想先进性的重要同时也是必要的途径,是支部思想建设工作的核心。与此同时,存在的突出问题是政治理论往往比较枯燥,对于以战士党员为主的群体,难以很大程度激发其主观能动性,学习难免流于形式。我支部解决这一矛盾的途径是:以人为本,立足党员自身,研究新颖学习内容与途径,确保学习教育入脑入心。

在政治理论的学习中过程中往往会让同志们感觉理论知识有“空洞感”。我们思考认为,这与政治理论学习没能与实际很好结合,造成暂时性的“学无所用”所致。对于此,我们认为应该采用泛式学习与重点学习结合的方式,也就是,所有内容普遍学习,实际内容重点展开。在实际工作、生活中抽象与学习材料相关内容,重点展开,并引导大家如何用所学指导实践。让大家体会到学习政治理论的实际意义,激发学习兴趣,借以提高整个政治理论学习效果。在学习途径上,我们将理论学习分为三大步骤:“预习”、“学习与讨论”和“复习与巩固”。

“预习”环节取代了以往形式化、收效低的文件朗读,以更容易接受的方式让大家主动获取有关学习内容的信息,从而提高同志们的参与积极性。“学习与讨论”用主动传播、互动交流代替以往的被动接受信息,让党员以更喜闻乐见的方式进行理论学习。“复习与巩固”为之前环节的重要补充,让大家在学习之后有一个反思总结的过程,巩固学习效果,优化学习内容。实践证明“三步学习法”很好改变了以往部分同志对学习活动重视不够,甚至认为没有必要的想法。更好的激发了党员同志政治理论学习的兴趣和主动性,显著提高了学习效果。

3、新党员的发展

新党员的发展,历来是党支部的一项重要工作。保证新党员的质量,是保持党员先进性的基础环节,甚至,从宏观角度看,这是关乎我们国家和民族的前途与命运。我们认为,从党支部层面保证党员质量,不能仅仅关注预备党员期间的教育工作,而应当系统的,从最初做起,直至党员离开支部将党员情况向下一支部汇报。也就是要以预备党员为中心,做到“瞻前顾后”。我们将提交过入党申请书的同志分成五个层次——入党申请书提交者、入党积极分子、重点发展对象、预备党员、正式党员。首先,做好入党申请书接收工作,这是一切工作的起始。由支委把关申请书质量,对于抄袭的、空洞的、不能适当反映本人入党愿望的申请书予以退回,并进行耐心的教育,使其认识问题所在,并积极改进。第二,年初制定详细的发展计划。第三,做好入党积极分子的教育工作。选派支部优秀的老党员担任入党介绍人工作,由支委定期询问各位同志的考察情况。

三、支部建设

深化群众基础地位——把支部建立在广大官兵中把群众,也就是广大官兵作为支部生存的基础和前进的基本推动力是我支部所以成员的共识。

广大官兵是支部新鲜血液和新生力量的根本源泉,广大官兵的严格、多方面监督是对支部成员的不断鞭策,为广大官兵服务是支部党员“为人民服务”的忠实体现。同时,加强党支部与官兵们的联系,也有助于党员先锋模范作用更好的发挥,增强支部的创造力、凝聚力和战斗力。因此,把稳稳扎根于广大官兵之中有着重要的意义。

在学习和生活中为官兵树立榜样,尽可能成为官兵中的先锋模范;

定期组织党课学习活动,与广大官兵共同提高思想认识水平;

注意观察官兵思想动态,尤其是在部队各个关键时期,对各种变化及时向上级组织汇报,做出积极响应;

工作上,多帮助有困难的同志,本着“不能让一个掉队”的信念,带动大家共同进步,同时,这也就党员提出了更高的要求;

生活上,照顾同志,帮助他们克服困难;适当提醒一些同志,帮助他们树立目标,规划生活;适当组织文体活动,丰富业余生活,浓厚集体生活气氛;

定期汇报责思想情况,定期进行评比,对成果突出的党员和小组给予一定奖励。

四、支部生活

组织生活是党员支部生活的重要组成部分,是党员学习、成长的重要途径,是促进党员在组织上入党后进一步在思想上入党的重要推动力,组织生活质量的高低,是支部学习、教育工作成败的关键。我支部在组织生活形式上大胆创新,走出会议室,走向英雄曾经的战斗过的地方。今年我们将组织参观学习革命烈士纪念馆,并进行预备党员宣誓仪式。目的在于以先进的历史熏陶广大党员、积极分子革命情操,

我们有理由相信,随着支部党员、入党积极分子们的思政素质得到一定程度的提高,通过他们带动周围的同志,共同学习进步,支部的思政教育工作将得到较大幅度的推进,整个思政教育工作将被拓展至一个全新的局面!

团支部上半年工作总结 篇13

1、开展“两创”岗位建功活动。

“两创”即:争创“青年文明号”和“巾帼文明示范岗”。

我们在收费站口设立“青年文明号”便民服务台,发放“青年文明号”服务卡,为司乘人员提供地图、药品、热水、修车工具等。在收费广场设“创建青年文明号”灯箱,设置监督台和公示牌。做到六公开,并向社会承诺——依法收费,无三乱现象;文明服务,无忌语现象;站口整洁,保障畅通。设立“违规违纪举报电话”和“规范服务监督电话”。广泛听取社会各届的意见和建议。并且开展“争当岗位能手、号手联动活动”。杜绝违规违纪的发生,文明用语使用率达100%。通过以上举措,我们以规范的行为、文明的服务充分展示了“青年文明号”的风彩,塑造了“窗口单位”良好的形象。XX年9月,我站被省职工委授予“青年文明号”。

为充分挖掘女职工自身潜力,发挥女职工特长,团支部与女工委带领全体职工自20xx年三月份起,开展了争创“巾帼文明示范岗”活动,极大的促进了霸州收费站各项工作的开展。为提高职工素质,我们实施了“引导计划”和“青工比武岗位练兵计划”。其中“引导计划”是在每月初根据工作重点和职工普遍存在的薄弱环节制定学习计划,整理编写相应的教材,组织职工利用工余时间学习,在第二个月留营日考核学习成果,成绩记入个人档案,作为日后评优的依据。“青工比武岗位练兵活动”是每季度末以班组为单位进行专业技能、业务知识、内务卫生和队列演练的评比。从几个月来的学习实践证明,这两项学习计划切实可行,提高了整体素质,培养了一大批青年岗位能手和技术骨干,为“巾帼文明示范岗”创建活动奠定了坚实的基矗。

2、成立宣传报道小组,负责宣传

报道和板报制作。宣传报道小组成员中女职工占80%以上,做到了及时报道站内工作动态、宣传工作精神、表扬好人好事等。20xx年度,在《河北交通》、《河北高速》、《保津信息》上发表稿件共计21篇;站内绘制板报38期,在管理处绘制4期,板报小组的两位女职工对板报的绘版进行了研究和创新,摸索出利用水彩绘图及粉笔书写相结合的板报绘版新方法,在管理处组织的板报大赛中获一等奖。20xx年我站被省职工委授予“巾帼文明示范岗”。

XXXX年我中队团支部在支队团委、县团委和中队党支部的领导下,在团支部成员的共同努力下,按照年初制定的工作计划顺利完成了各项工作任务,真正发挥了团支部作为党支部的助手作用。现将全年的工作情况总结如下:

一、加强政治理论学习,提高团员青年政治素质

全年来,团支部始终坚持年初制定的工作计划,坚持团课制度,及时组织学习党和国家以及部队的有关文件精神,使广大团员了解掌握党和国家以及部队的政治动态,让全体团员关心国家和部队的建设,树立团员的政治意识、忧患共意识和纪律意识,真正成为党的后备力量和助力军,一年来团支部有组织地学习了团的章程、马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“xx”重要思想,以及“十六大”和“二十公”会议精神,另外还采取收看新闻联播的方式来了解国家时事政治,通过学习,全体团员明白了共青团是党的助手和后备军,深刻地理解了“xx”重要思想同马列主义、毛泽东思想、邓小平理论是一脉相承的科学体系,是马克思主义基本原理同中国具体实际相结合的产物,全体团员都决心努力掌握贯穿“xx”重要思想的马克思主义立场、观点和方法,积极向党组织靠拢。加强精神文明建设,开展丰富多彩的文体活动。

二、加强精神文明建设,开展丰富多彩的文体活动

全年来我支部继续深入开展“讲文明,树新风,团兴我荣,团衰我耻”活动教育,引导团员青年发扬牺牲和乐于奉献的精神,立足本职工作实现自身价值,全年来我支部便民服务小组上街义务理发20余次,为民理发100多人次,多次为民取钥匙、送水以及义务献血,深受广大人民群众一致好评,为XX县创建文明城市做出了应有的贡献,为XX县消防中队树立了形象窗口,切实可行增强了军民鱼水之情,由团支部牵头的“献爱心,挽救一颗新星”资助活动资助了6名面临失学的儿童,使他们重返校园安心学习,全年共资助学费及学习用品共计800余元,今年全国各地发生了多起自然灾害,我团支部始终心系民情,在支队党委安排部署下,我团支部积极响应上级的号召,由团支部牵头共向灾区人民捐助资金270余元,鞋70双。

在“元旦”“春、节”“五一”“十一”期间,支部从中队实际出发,采取走进来、拉出去的方法,邀请地方文艺人员到中队来同乐,并且积极组织人员参加县里开展的文艺活动,烘托了中队警营文化气氛,支部按照“周有活动”开展篮球友谊赛、卡拉OK歌咏赛,多次与内卫、武装部、师范学校开展篮球友谊赛,丰富了官兵文体活动,营造了拴心留人的环境。

团支部上半年工作总结范本十一篇


每个人都在这六个月里获得了让自己感到自豪的进步,是时候开始构思岗位的半年工作总结了,如何写好一份值得称赞的岗位半年工作总结呢?本文将带领大家深入了解“团支部上半年工作总结”,以下内容十分重要请仔细阅读!

团支部上半年工作总结 篇1

20xx年我中队团支部在支队团委、县团委和中队党支部的领导下,在团支部成员的共同努力下,按照年初制定的工作计划顺利完成了各项工作任务,真正发挥了团支部作为党支部的助手作用。现将全年的工作情况总结如下:

一、加强政治理论学习,提高团员青年政治素质

全年来,团支部始终坚持年初制定的工作计划,坚持团课制度,及时组织学习党和国家以及部队的有关文件精神,使广大团员了解掌握党和国家以及部队的政治动态,让全体团员关心国家和部队的建设,树立团员的政治意识、忧患共意识和纪律意识,真正成为党的后备力量和助力军,一年来团支部有组织地学习了团的章程、马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,以及“十六大”和“二十公”会议精神,另外还采取收看新闻联播的方式来了解国家时事政治,通过学习,全体团员明白了共青团是党的助手和后备军,深刻地理解了“三个代表”重要思想同马列主义、毛泽东思想、邓小平理论是一脉相承的科学体系,是马克思主义基本原理同中国具体实际相结合的产物,全体团员都决心努力掌握贯穿“三个代表”重要思想的马克思主义立场、观点和方法,积极向党组织靠拢。加强精神文明建设,开展丰富多彩的文体活动。

二、加强精神文明建设,开展丰富多彩的文体活动

全年来我支部继续深入开展“讲文明,树新风,团兴我荣,团衰我耻”活动教育,引导团员青年发扬牺牲和乐于奉献的精神,立足本职工作实现自身价值,全年来我支部便民服务小组上街义务理发x余次,为民理发x多人次,多次为民取钥匙、送水以及义务献血,深受广大人民群众一致好评,为xx县创建文明城市做出了应有的贡献,为xx县消防中队树立了形象窗口,切实可行增强了军民鱼水之情,由团支部牵头的“献爱心,挽救一颗新星”资助活动资助了x名面临失学的儿童,使他们重返校园安心学习,全年共资助学费及学习用品共计x余元,今年全国各地发生了多起自然灾害,我团支部始终心系民情,在支队党委安排部署下,我团支部积极响应上级的号召,由团支部牵头共向灾区人民捐助资金x余元,鞋x双。

在“元旦”“春、节”“五一”“十一”期间,支部从中队实际出发,采取走进来、拉出去的方法,邀请地方文艺人员到中队来同乐,并且积极组织人员参加县里开展的文艺活动,烘托了中队警营文化气氛,支部按照“周有活动”开展篮球友谊赛、卡拉OK歌咏赛,多次与内卫、武装部、师范学校开展篮球友谊赛,丰富了官兵文体活动,营造了拴心留人的环境。

三、加强团组织建设

支部在年初根据中队人员实际情况,按照“任人为贤”的竞争上岗原则,公平、公开的选举团支部成员,把思想好、作风正、业务精、工作勤的团员选到了团内工作,加强团支部的班子建设,提高团支部的工作效率,改变了团支部消极被动的局面,由于每年都有老同志退伍,团支部班子每年都有变动,为了充实团支部班子,团支部有计划地补选了团支部成员,保证团支部的工作效率。今年,团支部成员发挥了应有的作用,团的黑板报能按时刊出,“xxxx”小报能保质保量地编辑。各团员培养人能认真的培养新团员,今年共发展新团员x人,并且向党支部推荐了x名团员作为党员发展对象。这些成绩的取得都离不开支部这一班子人。

四、存在不足和打算

今年以来,我支部虽然有计划、有步骤地开展了工作,但是还存在一些不足,如对个别团员青年的思想情况和思想教育工作做得不够好、抓得不够细,关心得不够,工作做得不到位等。针对今年工作中存在的不足,明年我支部将继续发扬优点,抓好落实各项工作的基础上全面抓团支部的弱项,使团支部工作更上一层楼,真正能发挥党支部的助手作用。

团支部上半年工作总结 篇2

为了真实、翔实的反映团支部建设工作,我们建立了团支部专项档案,专人负责管理,将团支部工作档案详细分为了12个科目。对团支部工作各开展阶段进行详细记载、备案。

二、一系列制度的建立和落实使我站团支部工作向积极、健康、有序的方向发展

1、开展“两创”岗位建功活动。

“两创”即:争创“青年文明号”和“巾帼文明示范岗”。

我们在收费站口设立“青年文明号”便民服务台,发放“青年文明号”服务卡,为司乘人员提供地图、药品、热水、修车工具等。在收费广场设“创建青年文明号”灯箱,设置监督台和公示牌。做到六公开,并向社会承诺——依法收费,无三乱现象;文明服务,无忌语现象;站口整洁,保障畅通。设立“违规违纪举报电话”和“规范服务监督电话”。广泛听取社会各届的意见和建议。并且开展“争当岗位能手、号手联动活动”。杜绝违规违纪的发生,文明用语使用率达100%。通过以上举措,我们以规范的行为、文明的服务充分展示了“青年文明号”的风彩,塑造了“窗口单位”良好的形象。20xx年x月,我站被省职工委授予“青年文明号”。

为充分挖掘女职工自身潜力,发挥女职工特长,团支部与女工委带领全体职工自20xx年x月份起,开展了争创“巾帼文明示范岗”活动,极大的促进了xx收费站各项工作的开展。为提高职工素质,我们实施了“引导计划”和“xx比武岗位练兵计划”。其中“引导计划”是在每月初根据工作重点和职工普遍存在的薄弱环节制定学习计划,整理编写相应的教材,组织职工利用工余时间学习,在第二个月留营日考核学习成果,成绩记入个人档案,作为日后评优的依据。“xx比武岗位练兵活动”是每季度末以班组为单位进行专业技能、业务知识、内务卫生和队列演练的评比。从几个月来的学习实践证明,这两项学习计划切实可行,提高了整体素质,培养了一大批青年岗位能手和技术骨干,为“巾帼文明示范岗”创建活动奠定了坚实的基矗。

2、成立宣传报道小组,负责宣传

报道和板报制作。宣传报道小组成员中女职工占x%以上,做到了及时报道站内工作动态、宣传工作精神、表扬好人好事等。20xx年度,在《xxxx》、《xxxxx》上发表稿件共计x篇;站内绘制板报x期,在管理处绘制x期,板报小组的两位女职工对板报的绘版进行了研究和创新,摸索出利用水彩绘图及粉笔书写相结合的板报绘版新方法,在管理处组织的板报大赛中获一等奖。20xx年我站被省职工委授予“巾帼文明示范岗”。

团支部上半年工作总结 篇3

巩固市级文明社区的成果,争创自治区级文明社区。

二、指导思想。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,以为大坝社区居民营造绿色、温馨、安居乐业的社会环境为出发点,充分借助区委、区政府各部门的力量,最大限度地调动社区单位和广大居民的积极性和主动性。进一步解放思想、开拓进取,整合资源、整体推进,分头实施、突出重点,以奋发有为的精神状态,以争创一流的工作干劲,使社区精神文明建设工作不断取得新进展。

三、主要任务。

(一)加强领导,健全组织机构。

1、加强工作领导。一是建立、健全领导班子,建立由社区党支部书记、社区主任、专干、社区单位主管精神文明工作的领导组成的领导小组,统一协调、组织工作。二是制定规划。按照创建文明社区的标准,结合社区实际,认真制定创建规划。

2、完善创建工作机制。一是建立例会制度。共建理事会每月召开一次会议,检查创建目标完成情况,协调解块创建中的重大问题,及时沟通协调,采取有效措施,确保创建工作有序开展。二是加强检查落实,确保创建质量。三是编制创建简报,及时反映创建动态和各单位及居民参与创建的新人新事,推进创建工作深入开展。四是落实创建经费,确保创建工作顺利开展。

3、建立创建工作网络。建立社区各类组织、居民共同参与的创建网络。充分发挥社区党建工作会议、社区精神文明建设共建理事会和居民联席会的作用,组织、动员社区单位、社区居民共同参与创建活动。

(二)狠抓环境建设,优化社区形象。

加强社区环境建设。利用各种宣传工具进行传播教育,提高居民素质,制造一个讲卫生、讲文明的良好气氛。社区以楼为单位,由楼长、小组长负责楼道,地下室、宅楼前后卫生,社区设专人负责,定期或不定期的进行检查,做到不留死角。二是加强住宅小区的绿化建设,以提高居民住宅小区绿化特色为重点和绿色家园为主题,进一步提升居民小区的绿化品位。

(三)坚持以法治区,确保一方稳定。

1、降低刑案,保持社区良好治安秩序。一是巩固深化“创安”工作,加强社区群防群治队伍建设管理,在社区内形成集技防、物防、人防为一体的治安防范网络和体系,社区内不发生重大刑事案件。二是强化外来人口管理。以暂租房屋综合治理为突破口,筑高门槛,严格证件化和动态化管理,严格执行外来人口综合管理的有关规定,坚决遏制外来流动人口的违法犯罪。三是有效控制社会治安。积极配合派出所、工商、行政执法队等执法部门对社区内的理发店、棋牌室、网吧以及学校周边环境进行检查整治,杜绝社区内“黄、赌、毒”等社会丑恶现象,并在社区内建一批无毒小区。四是加强社区消防安全工作,确保不发生重大火灾事故。

2、化解矛盾,积极维护社区稳定。一是抓好重大活动、重要节日期间各类不稳定因素缓解和化解工作,确保做到无重复群体上访事件。二是切买抓好帮教对象的转化工作。三是抓好人民调解和刑释解教人员安置帮教工作。加强基层调解委员会的调解工作,努力把矛盾化解在基层,做到不发生因民事纠纷引起的民转刑和非正常死亡事件。

3、依法管理,推进社区法治建设。积极开展“法律进社区”活动。发展培育社区法律志愿者队伍,使法律服务向家庭和弱势群体扩展。实施“四五”普法工作,继续组织居民群众开展学法用法培训,进一步利用市民学校宣传阵地开展法律、道德、治安防范、见义勇为等宣传教育,努力提高社区法治化管理水平和社区居民的法律素质。

(四)关心弱势群体,搞好社区服务。

1、做好老龄服务工作。一是要以实施“社区老年福利服务星光计划”为抓手,提升社区服务设施和场所的档次。要扩大居家养老的覆盖面,使地区内有居家养老要求的老人都能享受就近、便捷、专业的照料和服务,使服务内容从单纯的生活照料扩展到精神籍慰等方面。切实做到老有所养、老有所乐、老有所学。

2、做好社会帮困救助工作。对残疾人要采取政策救助、社会帮困等措施,保障他们的基本生活,同时充分发挥残疾人协会的作用,解决残疾人群体的困难。对经济困难户在努力帮助他们自身解困的同时,在区民政局指导下,开展对特困对象的调查,摸清底数,加大政策的聚焦力度。

3、做好劳动与就业工作。要关心下岗职工的再就业和基本生活,首先要改变他们的择业观念,同时免费提供各种就业技能的培训,使他们能自强自立。另外要大力挖掘和开发就业岗位,实施“×”工程,使这些就业有困难的群体,能发挥自己的作用。开展劳动与就业宣传进社区活动。

4、做好拥军优属工作。要切实做好双拥工作和对优抚对象的帮助。要开展送温暖、送便利服务,营造军民共建社会主义精神文明的社区氛围。

5、做好社区卫生服务工作。社区卫生服务要从医疗为主转换成融预防、保健、医疗、康复、健康教育、计划生育技术服务为一体的基层卫生服务功能。规划调整社区医疗卫生服务的布局。加强社区常见病、多发病的调查和监控,深入社区开展预防和保健宣传,提高社区居民健康水平。要继续深入开展“婚育新风进万家”活动,健全计划生育管理服务网络,积极为社区育龄群众提供生殖保健优质服务。

(五)繁荣社区文化,丰富精神生活。

1、抓阵地。加强文化阵地建设,使之成为社区科、教、文、体活动信息发布的阵地和居民休闲健身的好去处。加强与社区文体场馆间的联系和沟通,进一步开发场馆功能。形成共同推进社区文化建设的合力。

2、抓队伍。一是强化培训机制,提高群众文体队伍的水平,促进群众性文体工作的蓬勃开展。要重点扶植社区老年健身舞蹈队、“康而寿”老年门球俱乐部的建设,使各文体队伍拉得出、打得响。二是强化管理机制。加强对社区文体队伍的领导和管理,使社区内有组织的和群众自发性组成的团队规范有序开展活动,探索文体队伍组织和管理新模式。

3、抓活动。要精心设计活动方式、充实丰富活动内容,,以各种节日庆祝活动和法定的科普宣传周、全民健身周等为结合点,发动社区单位、群众文艺团队和居民家庭积极参与丰富多彩、离教于乐的活动。社区和社区单位可联合,使企业文化、校园文化、家庭文化的开展与社区文化有机结合;使文娱活动、体育活动、科普活动、读书活动、教育活动的开展有机结合,将社区文化活动开展得有规模、有影响、有效果,不仅丰富居民的精神生活,并进一步增强社区的凝聚力和亲和力。

团支部上半年工作总结 篇4

团支部,是共青团工作和活动的基本单位,是团的最基层一级组织,它同广大团员青年有着最直接、最广泛的联系,是团的各项工作的显示终端。下面是我的公文网为大家整理的团支部手册半年工作总结,供大家参考选择。

团支部手册半年工作总结

      一年的时光转瞬即逝,眨眼间我团支部已忙忙碌碌地工作了一学年,是要进入总结阶段了。回首这一学年,我团支部所经历的林林总总,不仅使团支书与团委得到了充分的锻炼、积累了经验,同时,我团支部在校团委和院团总支的领导下,在结合本班特点和特色的基础下,带领全班团员勤奋学习,勇于实践,不断进取,各方面工作都获得了较好的成绩。下面是对我班团支部本学年工作的具体总结,以及对各项工作的反思、对未来的展望。

一、具体工作总结

(一)思想建设方面

1、加强团员的政治思想教育。本学期,我班团支部积极提倡本班团员学习中国共产党的先进思想,提高自己的政治思想觉悟;鼓励同学们主动了解国家大事。做一名有社会责任感的、心系民生的大学生。

2、提倡向党组织靠拢。本学年通过开展这种方式的教育和各项活动,团员们的入党积极性显著提高。例如,开学初,我班团支部在班里成功举办了党员推优活动,有2名同学得到了进一步发展;同时,我班有2名同学在本学期参加了第37期党课培训;由此可见,在我团支部不断发展的同时,我班的党员队伍也在不断壮大。

3、注重同学的'心理健康教育。本学年,我支部多次举办有关心理健康教育的活动;认真做了心理健康学习记录;详细地建立了本班的心理档案。同时,也鼓励大家积极参加院里、校里举行的心理健康方面的讲座。

(二)学习方面

大学里,学习仍然是重中之重。各门重要课程都需要同学们掌握。为了让大家重视学习、认真学习,我支部与班委共同努力,做了一系列的学风建设工作。

1、潜移默化。由班级干部每天定时为同学们发学习信息,这样不仅扩展了同学们的知识面,而且提高了同学们学习专业课的兴趣,引导同学们主动学习。

2、营造氛围。由班级支部带头,在班里营造良好的学习氛围;鼓动各寝室长积极营造寝室的学习氛围;寝室之间互相监督,男女生之间互相比拼。有合作、有竞争,学习氛围十分浓厚。

3、交流沟通。我支部与班委积极组织,举办了与学长学姐的联谊活动,为同学们提供了主动向学长学姐取经,学习经验教训的机会。

(三)活动方面

在紧张的学习工作之余,我支部还在班里举办了丰富多彩的活动。

1、20XX年10月,为了强健团支部学生的体魄,提升同学们的身体素质,我么支部团组织了一场和对口班的篮球赛。众所周知,对于当前的大学生来说身体健康越来越重要了,只有拥有良好的身体素质才能更好的全身心的投入学习中。因此我们开展了这个意义重大的活动,在活动过程中,同学们积极参与,啦啦队也很卖力。这场联谊赛既是一种娱乐,也锻炼了身体,体验了劳逸结合的快乐,达到了目的。同时也增大了我们班的凝聚力,团结了全体同学,增进了和对口班之间的感情。

2、团日活动。3月份,我支部应团总支号召,举办了以“学习雷锋”为主题的团日活动。在活动中,大家争先恐后地表达自己对新环境、新生活的看法和感受,气氛活跃热烈。通过此活动,大家表示收获很多、感触很多。

3、20XX年4月我们团支部同学响应校第十二届运动会,乒乓球赛,羽毛球带,足球赛,广播操,走方阵等体育活动的召开,积极地投入到艰苦的训练中,其中我们团支部拓宽了交际广度,并和其他支部结下了深厚的友谊。我们总结得出一个集体可以通过开展各种体育活动来使我们变得更加团结。

二、工作反思

总体来说,本学期我班团支部工作完成得十分顺利。虽然在工作中也遇到了不少难题,我们也都一一克服了。但是,同时,在工作中,我们也暴露了一些不足,需要我们在下学年的工作中进一步改进。

第一,团委分工不够明确。本学年团总支各部门都将任务分派给团支书,而团支部没有各部门对应的委员,导致团支书的工作量过大,不能很好及时完成任务。

第二,备份工作不够到位。备份,即保留历史资料。本学年院里开展的活动较多,许多没能来得及备份,给以后的工作带来极大的不变。以后,应加以改进。

三、回顾过去,展望未来

时间飞快的流逝,不知不觉间一年的时光匆匆走过,留下的是我们对彼此的留念,对这个班级的拥护,从参观大学城到博物馆文明了解活动,我们经历了那些我们难忘的,那些感动的,一同享受着我们彼此之间流动的快乐。在这个学年快临近结束的时候,我们感到的只有每个人心中的充实。

过去的一年,本班团支部各团干部的带领以及各团员的密切配合下,紧密的团结在一起,形成一个有着极强凝聚力与战斗力的集体,整个集体内部充溢着和谐、自由、团结、向上的精神理念,在活动,生活,工作等方面尽己所能,取得了优异的成绩。尽管在一些小的方面仍然存在着一定的缺陷,但我们相信,在这样一个积极思想引导下,XX班团支部一定可以克服困难、改正缺点,大踏步的迈向一个更高的层次与境界,并最终走向辉煌。每位团支部成员无不抱有这样的信念与信心:我们将战无不胜,只要我们团结在一起,我们一定可以做得更好,下一个目标永远是超越现在自己!让我们拭目以待!

我们支部始终的工作目标是建立一个有朝气、有活力、不断发展的团支部,促进每位团员的成熟和自我完善。

团支部手册半年工作总结

     xx年,在公司党支部、上级团组织的正确领导下,我公司团支部紧紧围绕企业的改革、发展与稳定的工作大局,以及广大团员青年的根本需求,以团的先进性教育为基础,以促进青年成长成才为主线,以工作创新为出发点,以竭诚服务青年为落脚点,团的工作在继承中创新,于探索中前进,青春的热血在前进的征途中树立了一面风帆,在风帆中勇往直前,为推动我公司礼貌建设及企业跨越式大发展注入了生机勃勃的活力。

一、一年来的回顾:

一年来,我们依靠公司党支部、公司行政的大力支持及广大团干、团员青年的共同努力,共青团工作的外部环境得到进一步优化,各项团的工作实现新突破,为我公司的改革发展和礼貌建设做出了用心贡献,取得了一系列的丰硕成果:我公司团支部继续被乡团委授予“五四红旗团委”,被团县委授予“青年安全示范岗”。我们的作法主要如下:

(一)以工作创新为出发点,坚持“五抓”加强组织建设,不断提高共青团的凝聚力和战斗力。

1、抓组织健全。至去年8月,我公司因人员变动、企业机构调整等因素造成团委组织结构不完善,健全团委班子是共青团组织建设迫在眉睫的头等大事。在经上级团组织批准,在公司党委的大力支持下,全体团干的精心筹备下,于xx年8月12至13日顺利召开了团员大会,团县委、乡团委及公司领导参加了本次会议,会议选举产生了第2届团支部委员会,讨论透过了第1届团委工作报告,共收集了近40份推荐表。在团代会上,团代表们共商大计,明确了团支部今后几年的工作目标及努力方向,并表彰了一批先进群众及个人。

2、抓支部建设。随着企业规模不断扩大,为了更科学合理的加强组织管理,公司团支部根据企业机构的调整而随之不断充实团支部班子建设。一年来,根据人员的变动及时调整团支部班子,确保了支部组织、班子健全完善。并逐步完善了团支部负责制,健全团支部职能,加强了对团员青年的管理效能,提高了工作的针对性和有序性。

3、抓团干队伍建设。加强团干部队伍建设,用心选拔培养优秀团干,为企业培养、储备、选拔人才是团组织工作的一项重要任务。公司团支部透过支部工作手册规范了团干部选拔制度,并坚持透过政治学习例会、送外培训、团干例会,对团干部进行时事政治、思想品德、业务潜力培养。一年来,共有5名团干被外送培训。透过持续不断的学习提升过程,有效地提高了团干的综合素质,增强了团组织的凝聚力,打造了团队精神,团干们工作的热情和士气大增;并定期深入基层了解支部班子成员工作状况,根据实际状况适时的调整团干部,注重团干管理,从而保证了团委良好的工作作风。

4、抓“育苗推优”建设。向党组织输送新鲜的血液是团组织义不容辞的职责。我们把推优工作列为重中之重,坚持标准,严格程序,确保党组织发展党员“六不批”的原则落到实处,坚持做到措施上与党组织配合、教育培养上与党组织配合、推荐上与党组织配合的“三配合”工作,使团员队伍建设和党的建设良好的衔接起来。一年来,经过团组织考察推荐,共有2名团员光荣地加入了中国共产党。

5、抓标杆建设。树好标杆,在团员青年中树立正面的舆论导向作用是扩大团组织影响力和凝聚力的重要途径和手段。一年来,我们不仅仅做好团内各项表彰,还将评选扩大到青年中去,透过公开推选、公示、投票、统计确定、报公司党委同意一系列的公开化评先程序,评选出了大家心目中满意的青年先进人物。评出了24名优秀团干、团员。

(二)、以团的先进性教育为基础,以培养四种意识为目标,切实加强青年职工的思想政治工作。

1、着力培养青年树立正确的理想信念意识,构筑青年精神支柱。一年来,我们坚持以理想信念教育为核心,在广大团员青年中开展了以“三个代表”重要思想、党的十八大、团的十五大精神为主要资料的学习教育活动,坚持了每月一期的理论政治学习,并注重开展将思想教育与调研结合起来,及时掌握分析青年的思想动态。今年4月份,我们在青年中开展了思想状况调查,精心设计了一份调研问卷,资料上涉及职工的人生观、道德观、价值观、学习成才观以及企业改革发文化建设等诸多问题,并附以个别访谈、座谈等方式进行调查,本次调研,我们及时了解到广大团员青年的政治态度、思想倾向和关注热点,找到了团的工作与青年需求的结合点,增强了工作的针对性和有效性。

2、提高青年的服务奉献意识,树立青年新形象。我们一向坚持有计划、有方案地开展青年志愿者活动,并将青年志愿者活动落实到支部,以加大青年志愿者活动的覆盖面。公司团支部组织青年志愿者在县城进行了义务宣传活动,用心倡导节水、节电、节能,获得了市民的一致好评;除此之外,还组织青年志愿者为企业进行义务服务工作,透过义务清扫电脑灰尘及病菌、绿化植树等活动在全公司职工及青年中展现了良好的黄电青年的高尚道德情操。

3.结合体制改革与我公司改革发展的新形势,提高青年的自主教育意识。我们利用先进的科技媒体向全公司青年带给了互相交流沟通的天地,并增强了自我分析、自我管理、自主教育的意识,并采用现场讨论会、座谈会、征文等灵活多样的活动激发青年的自主意识,并组织和发动广大团干们深入到广大青年职工中去,热情地帮忙他们主动地、正确地应对思想、工作和生活中的问题,带领广大青年成为了我公司改革、发展和稳定的重要力量。

4、牢牢抓住企业改革发展脉博,培养青年敢于参加竞争的意识。为引导青年以正确心态应对改革中的各项改革和措施,我们举办了管理知识竞赛、改革征文等活动,广大团员青年竞争意识、危机意识和成才意识不断增强,理解、支持和参与改革潜力进一步提高。

(三)我们坚持以“服务青年”为宗旨,结合青年特点开展了一系列的特色活动,青年展示舞台进一步拓展,树立了青年新形象。

1、拓展了青年展示才华舞台。根据青年爱好、兴趣特点,适应青年需求,组织开展了青年足球赛、羽毛球赛、青春的足迹征文等丰富多彩的活动。还配合公司党委、工会举办了大型的文艺晚会,获得了各级领导及职工的好评。团支部也相应开展了一系列的活动:如娱乐晚会、户外运动会、野外爬山比赛等,这些活动,为广大团员青年一展青春风采搭起了特色舞台,丰富了团员青年的文化生活,提高了他们的礼貌修养和综合素质。

2、搭建了新时代青年形象舞台。今年3月,我们在广大团员青年提倡树新风、倡节俭、除陋习、婚事简办的风气,在青年中发出倡议,针对目前的婚礼形式及方式进行了大讨论。一年来,有四对青年结婚均采用了婚事简办,这种做法,得到了广大青年的认可,向公司展示了新时代青年的良好形象。

3、大力开展支部特色活动。透过这一系列的特色活动,充分体现了团员青年们在企业改革发展中“力出一份力,力献一份情”的高尚思想,在团组织的文体活动中构成了百花齐放的局面。

二、存在的问题

在这一年中,我们取得了一些可喜的成绩,但在成绩的背后,同时也应看到,我们工作中还有许多不足:

1、青年思想教育的感召力和渗透力不强,新的方法和手段不多;

2、相对于青年需求的多样化趋势,团组织的服务手段和服务方式显得单一;

3、团干部的作风建设有待加强,知识水平、创新潜力有待提高;团员的模范带头作用未充分发挥,团员先进性意识还须进一步增强;

4、标杆发掘及宣传力度不足,未能充分发挥在各专业中标杆的榜样带头作用。

5、团支部工作的主动性不够,支部凝聚力、战斗力不强。这些问题都需要我们在今后工作中正确对待,认真分析,用心探索,逐步加以解决。

三、一年来的工作体会:

1、务必坚持党对共青团的领导。团组织只有始终不渝地坚持党的领导,才能正确地贯彻执行党的路线、方针、政策,才能牢牢把握正确的政治方向,有所作为,这是共青团组织发挥作用的前提基础。

2、务必坚持围绕全公司的中心工作开展活动。只有围绕全公司的工作重点,找准切入点,主动争取党政对共青团工作的领导,找准团工作的立足点和着力点,才能在服务大局中求发展,这是共青团工作取得成效的根本保证。

3、务必坚持把竭诚服务青年作为共青团工作的出发点和落脚点。切实为青年服务,维护好青年的切身利益,为青年的成长成才创造条件,才能吸引青年、赢得青年,这是增强团组织吸引力、凝聚力,充分发挥桥梁纽带作用的前提条件。

4、务必建设一支高素质的团干队伍。团的干部决定着共青团事业的兴衰,只有培养和造就一支思想素质高,工作潜力强,能为共青团事业无私奉献的团干部队伍,才能构成强大的内在动力,推动我公司共青团事业的蓬勃发展。

5、务必主动适应新形势,坚持“以特色求生存,以创新求发展”的工作思路。团组织的工作务必做到与时俱进,在继承中创新,才能把工作开展得朝气蓬勃,扎实有效。这是共青团工作富有生机活力的源泉。

团支部手册半年工作总结

一、上半年,xxxx镇团委工作

1.发挥青年优势,展现青年风采

xxxx镇团委共有下属支部89个,20xx年上半年共发展团员137名,在镇团委开展的各项活动中,各团组织有序、扎实、稳妥地开展活动,服务大局、服务青年、服务社会的意识得到加强,辐射带动农村青年发家致富的效应更加明显。

1—3月,镇团委组织我镇从事电子商务创业人员,参加我县第四届淘宝创业大赛,我镇厉继涛、何亮、胡春霞等表现优异,分获二、三等奖。镇团委也获得优秀组织奖。

4月,我镇积极推荐“士林中学——钱学森科技社”参加湖州市民间环保公益使者评选,作为的集体单位,也是所有候选人中最年轻的队伍,在《湖州晚报》和湖州日报社——掌上湖州微信平台上宣传,体现我镇青少年在参与环境保护这个大氛围下的积极作为。

2.坚持党带群团,资源优势互补

为服务群众,镇团委整合公益资源,在镇上开展的各项活动中,力争实现团员青年主动参与,积极作为,让青年成为活动的生力军。

3月5日,元宵节当天,整合镇计生协会、青年志愿者、消防队、村党员志愿者、三院医疗志愿者,一同前往博爱养老院为那里的老人们送去节日的祝福。

3月12日,植树节当天,组织中心幼儿园、三中、高荣建筑、镇机关的青年一同前往加元村义务植树活动。

4月3日,蚕花庙会当天,组织志愿者进行花轿巡游秩序维护等。

3.创新工作机制,抓好队伍建设

结合全镇共青团工作实际,围绕中心,加强创业引导,助推青年发展。围绕电子商务发展实际,以鼓励青年创新创业为重点,充分发挥基层党、团组织的作用,强化创业引导,积极帮助青年发展电子商务创业。我镇士林村王世明、韶村村谢芳晨、白彪村陈敏佳为德清县首批阿里巴巴与德清县政府签约项目“村淘计划”示范点。“五·四”青年节期间,也组织我镇青年开展各类活动,丰富青年生活。

4、当前工作中存在的问题和不足

1、团员流动性大,普遍外出务工,基层团组织建设难。

2、团干部身兼多职,精力分散,对团的各项工作积极性不高。

二、下半年工作打算

1、紧紧围绕镇党委政府、团县委工作安排,党建带团建,团建促党建。

2、继续抓好青年就业、创业典型挖掘工作,鼓励更多青年创业,认真完善后续跟踪服务工作。

3、不断总结、挖掘创业典型,选树“优秀青年创业典型”,带动更多青年创业致富。

4、强化基层团组织建设,完成“两新”组织建团,扩大团组织在基层的覆盖面,充分挖掘团组织的影响力

总之,20xx年xxxx镇团委虽取得一定的成绩,但也存在许多不足之处,离上级党委政府的要求还相差甚远。在今后的工作中,通过认真学习,不断总结,开展自检自查,服务全镇各项工作。

团支部上半年工作总结 篇5

为了真实、翔实的反映团支部建设工作,我们建立了团支部专项档案,专人负责管理,将团支部工作档案详细分为了12个科目。对团支部工作各开展阶段进行详细记载、备案。

一系列制度的建立和落实使我站团支部工作向积极、健康、有序的方向发展。

二、占领青年活动阵地,发挥团支部战斗堡垒作用。

1、开展“两创”岗位建功活动。

“两创”即:争创“青年文明号”和“巾帼文明示范岗”。

我们在收费站口设立“青年文明号”便民服务台,发放“青年文明号”服务卡,为司乘人员提供地图、药品、热水、修车工具等。在收费广场设“创建青年文明号”灯箱,设置监督台和公示牌。做到六公开,并向社会承诺依法收费,无三乱现象;文明服务,无忌语现象;站口整洁,保障畅通。设立“违规违纪举报电话”和“规范服务监督电话”。广泛听取社会各届的意见和建议。并且开展“争当岗位

能手、号手联动活动”。杜绝违规违纪的发生,文明用语使用率达100%。通过以上举措,我们以规范的行为、文明的服务充分展示了“青年文明号”的风彩,塑造了“窗口单位”良好的形象。20XX年xx月,我站被省职工委授予“青年文明号”。

为充分挖掘女职工自身潜力,发挥女职工特长,团支部与女工委带领全体职工自20xx年x月份起,开展了争创“巾帼文明示范岗”活动,极大的促进了霸州收费站各项工作的开展。

为提高职工素质,我们实施了“引导计划”和“青工比武岗位练兵计划”。其中“引导计划”是在每月初根据工作重点和职工普遍存在的薄弱环节制定学习计划,整理编写相应的教材,组织职工利用工余时间学习,在第二个月留营日考核学习成果,成绩记入个人档案,作为日后评优的依据。“青工比武岗位练兵活动”是每季度末以班组为单位进行专业技能、业务知识、内务卫生和队列演练的评比。

从几个月来的学习实践证明,这两项学习计划切实可行,提高了整体素质,培养了一大批青年岗位能手和技术骨干,为“巾帼文明示范岗”创建活动奠定了坚实的基矗

团支部上半年工作总结 篇6

2012年,理学院团委在院党总支部和校团委的领导和关怀下,以^v^理论和“三个代表”重要思想为指导,密切配合学院中心工作,通过学生科研、社会实践、文体赛事等多种特色鲜明的活动载体,从团员青年的思想教育、素质培养、志愿者服务及团的自身组织建设等多个方面开展工作,努力提高我院广大团员青年业务水平及综合素质,走出了一条适合我院团建工作的新路子,为今后我院的共青团工作奠定了很好的基础。

工作中,我们坚持实事求是、开拓创新,把加强青年团员意识和思想政治工作、培养学生创新能力和实践能力作为工作的重点;充分重视形势发展变化对共青团工作提出的新要求与新内容,充分重视团员群体教育与个体培养的客观需要;努力做好日常性与基础性工作,有计划、有重点、有针对性地逐步推进学院共青团工作的发展与创新。同时,我们也很注意自身的发展和教育工作,进一步增强团员干部的团队意识和加强政治理论学习。

1、理论学习,提高团组织的凝聚力和战斗力。

本年度,我院团委安排系列化的政治理论学习和团日活动,使广大团员青年的思想道德素质进一步得到了提高。上半年,我院组织学生党员和学生代表举行了学习^v^^v^‘荣辱观’讲话精神座谈会并进行团员教育评议工作;配合学生党支部组织学生党员和部分学生入党积极分子学习^v^^v^最近关于“八个为荣、八个为耻”的社会主义荣辱观的论述,并组织团委委员对“三个代表”、“两个率先”、“知荣辱、树新风”等相关内容进行深入学习。全体教职工和部分学生代表参加第十届^v^四次会议精神传达学习会议(理学院党总支书记徐志同志主持,南通大学副校长沈启鹏同志做报告)。

下半年,全院开展“学习^v^文选”主题团日活动并开始理学院第二期共产主义青年培训班。全院开展“增强团员意识,加强学风建设”主题团日活动。这一系列的活动与传统的思想政治理论教育相结合,全面提高团员青年的思想理论水平。一年来,我们分团委积极引导广大青年学生崇尚科学、认真学习,充分发挥党的助手和后备军职能,协助学校管理全院团员青年,做好桥梁和纽带作用,不断加强战斗力,做到党有号召,团有行动。

2、规范管理,团员教育制度化。

学院分团委按时进行换届工作,补充新干部到团委岗位,调整组织管理体制,不断加强和完善团组织的自身建设,进一步明确了团委工作人员的分工与职责,做到团结协作、职责到人,不断提高工作效率。在经费及管理措施上建章立制,发挥了团组织的管理实体作用。

贯彻《普通高等学校学生管理规定》,强化素质教育,我院制定了以学生“自我管理,自我教育”为中心内容的学习、生活检查制度,团委制定了一系列检查方案,学生会干部和班团干部负责检查,工作分配到人。通过检查学生日常学习、生活情况,让学生主动发展,使学生养成自觉遵守纪律,严于律己等最基本的文明习惯和道德行为,为学院做好教育教学工作奠定了基础。

增强支部建设,通过“学团章、交团费、唱团歌”的规范活动,大力加强团员意识教育。同时,各团支部推行使用新的《团支部工作手册》,分团委组织各支部定期交流,有效地推动了支部工作的正常化、规范化、制度化方向发展。精心组织和策划各项文体活动,让团员同学在活动中提高自己。

3、整合资源,促进共青团工作社会化。

我院一方面在传统的基础上推陈出新,使得精品活动再创亮点。另一方面,不断大胆创新,打造新一代精品活动。组织开展各类校园文化活动,抓品牌,促成效,积极开展青年志愿者活动,奉行“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神。在学院05、06级招募“莫文隋”志愿者共153名。3月,40余名志愿者来到郭里园新村,协助居委会进行一系列美化摄取的活动;4月,组织共青团员参观了南通城市规划局和张謇纪念馆;学生代表和入党积极分子前往南通市钟秀烈士陵园祭扫烈士陵墓;5月,选拔志愿者参加南通市“十路百口大纠违”交通文明道德实践活动;红十字分会志愿者赴果园社区进行活动;11月,组织部分志愿者到南通少儿图书馆义务劳动。

4、开拓思维,倡导共青团工作特色化。

结合理学院的专业特色和学生的学习特点,学院团委聘请学院资深教师,认真分析研究我院的学风现状,在学生中开展广泛调研,征求广大同学的意见,最后确定理学院的共青团工作特色为:对外以“学子爱心”为龙头品牌,积极开展义务家教、社区服务、家电维修、广告宣传等服务,在南通六县树立南通大学的形象;对内以“学风建设”为导向,通过树典型、立榜样,引导学生端正学习态度,努力学习各项技能,为将来就业打下良好基础。

5、积极探索,深入开展暑期社会实践。

文化旅游系统党风廉政建设和反腐败工作总结。

房地产交易中心党风廉政建设工作半年度总结。

机关党建信息工作总结和工作思路。

团支部上半年工作总结 篇7

党支部是党的基层组织,加强党支部的创造力、凝聚力和战斗力,充分发挥其战斗堡垒作用,并在工作中不断加强和改善党员的教育管理,充分发挥他们的先锋模范作用是我支部的工作核心所在。对于此,除了日常的基础性工作之外,我们还针对某些常规工作思路中的不足之处,结合支部自身特点,进行一些创新性的尝试,力求把支部建设成为一支富于创造力、凝聚力和战斗力的优秀集体。

我们的指导思想是:以人为本,系统管理,扎实工作,提高效率。一切服从党的领导是支部工作的首要原则,但各项具体工作的实施中,支部成员的能动性则成为效果的重要影响因素。以人为本,充分考虑广大官兵党员的特点、需要和可能存在的困难,合理把握工作节奏,优化工作模式,对工作的更好完成有很大促进作用。系统管理,包括长短期工作计划结合,党支部、党小组管理结合,传统模式与信息化模式结合。长期计划跟进式管理,短期计划即时性总结,缩小管理半径,增加支部工作透明度,向管理要效率。扎实工作,不搞形式主义,不搞包装工程,将积极分子培养、党员教育等工作抓细,抓实,力求做到党员发展保质保量,思想教育入脑入心,社会实践有声有色。有了以上的保障,支部工作将能够有序、高效的开展,从而使用更少的资源(尤其是时间)收到更好的成效。下面是我们的具体工作的做法:

从实际中来,到实际中去,坚持“三步学习法”,切实提高理论水平与思政素质政治理论学习是确保党员同志思想先进性的重要同时也是必要的途径,是支部思想建设工作的核心。与此同时,存在的突出问题是政治理论往往比较枯燥,对于以战士党员为主的群体,难以很大程度激发其主观能动性,学习难免流于形式。我支部解决这一矛盾的途径是:以人为本,立足党员自身,研究新颖学习内容与途径,确保学习教育入脑入心。

在政治理论的学习中过程中往往会让同志们感觉理论知识有“空洞感”。我们思考认为,这与政治理论学习没能与实际很好结合,造成暂时性的“学无所用”所致。对于此,我们认为应该采用泛式学习与重点学习结合的方式,也就是,所有内容普遍学习,实际内容重点展开。在实际工作、生活中抽象与学习材料相关内容,重点展开,并引导大家如何用所学指导实践。让大家体会到学习政治理论的实际意义,激发学习兴趣,借以提高整个政治理论学习效果。在学习途径上,我们将理论学习分为三大步骤:“预习”、“学习与讨论”和“复习与巩固”。

“预习”环节取代了以往形式化、收效低的文件朗读,以更容易接受的方式让大家主动获取有关学习内容的信息,从而提高同志们的参与积极性。“学习与讨论”用主动传播、互动交流代替以往的被动接受信息,让党员以更喜闻乐见的方式进行理论学习。“复习与巩固”为之前环节的重要补充,让大家在学习之后有一个反思总结的过程,巩固学习效果,优化学习内容。实践证明“三步学习法”很好改变了以往部分同志对学习活动重视不够,甚至认为没有必要的想法。更好的激发了党员同志政治理论学习的兴趣和主动性,显著提高了学习效果。

新党员的发展,历来是党支部的一项重要工作。保证新党员的质量,是保持党员先进性的基础环节,甚至,从宏观角度看,这是关乎我们国家和民族的前途与命运。我们认为,从党支部层面保证党员质量,不能仅仅关注预备党员期间的教育工作,而应当系统的,从最初做起,直至党员离开支部将党员情况向下一支部汇报。也就是要以预备党员为中心,做到“瞻前顾后”。我们将提交过入党申请书的同志分成五个层次——入党申请书提交者、入党积极分子、重点发展对象、预备党员、正式党员。首先,做好入党申请书接收工作,这是一切工作的起始。由支委把关申请书质量,对于抄袭的、空洞的、不能适当反映本人入党愿望的申请书予以退回,并进行耐心的教育,使其认识问题所在,并积极改进。第二,年初制定详细的发展计划。第三,做好入党积极分子的教育工作。选派支部优秀的老党员担任入党介绍人工作,由支委定期询问各位同志的考察情况。

团支部上半年工作总结 篇8

扎实开展学习实践活动。20__年上半年,团区委扎实做好学习调研、分析检查阶段各项工作。团区委坚持领导干部带头、团干部为主体、全区团员青年广泛参与的原则,通过专题报告、参观走访、调研座谈等多种方式,深入系统地学习理论。启动“__共青团调研月”活动,确定《关于加强共青团“枢纽型”组织建设的探索与思考》等8个课题方向,以集中访谈、个案追踪、电话约访、发放问卷等方式,在区域、区属单位团组织和青联委员、志愿者等各类群体征求意见和建议。在深入学习调研和开展批评与自我批评的基础上,梳理各类意见建议30余条,认真撰写分析检查报告,明确了今后整改和努力的方向。动员广大团员青年积极参加“我为__科学发展建一言”征文活动,收到征文100余篇,为区域经济社会又好又快发展建言献策。

二、继承转化奥运志愿服务成果,推进我区志愿服务事业科学长远发展。

完善区域志愿服务基础性工作。成立区志愿服务工作指导中心,完成其机构设置、职能设立和人员招募工作。精心筹备区志愿者联合会成立大会,做好摸底调查工作,将吸纳近百家驻区单位志愿者组织成为区志愿者联合会会员。在街道和系统团组织中开展调查研究工作,为联合会组织机构设置合理化、规范化奠定基础。加强对中小学生志愿者服务的指导和管理,制定中小学志愿服务实施方案。加强区域志愿服务信息平台建设,将招募、培训、管理、激励等工作流程规范化、程序化、数字化。与广州团市委、亚组委志愿者部、x浦东新区团组织开展志愿服务交流活动。

努力推动志愿服务项目体系建设。围绕区域经济社会发展需要,广泛开展志愿服务需求调研。梳理“你来__我来导游”等70个志愿服务公益实践项目,制作首批“__区志愿服务公益实践项目”系列书签12万张向社会发放,扩大志愿者招募范围,增强社会影响。鼓励团干部、志愿者骨干开发了特困生英语口语培训、“用爱点亮希望”青少年成长护航基地、少儿英语俱乐部、“志愿暖童心”等一批亮点项目,发挥示范带动作用,积极探索志愿服务的项目化运行规律。

开展丰富多彩的志愿服务活动。继续开展城市志愿者集中公益实践活动,并逐步将奥运志愿者资源引入社区,与敬老院、温馨家园等公益机构合作,开展助学、助困、助老、助残、保护环境等志愿服务活动。抓住“中国青年志愿者服务日”、“排队推动日”、“母亲节”、“世界无烟日”等契机,以“服务展微笑志愿筑和谐”为主题,开展“青年健康使者火炬行动”、“剪纸赠予文明乘客”、“邀您来排队”、“志愿深化感恩教育”、“百名青年清洁环境行动”、“戒烟宣传有我一份”、“与爱同行心连心”等丰富多彩的志愿服务活动,营造浓厚的志愿服务氛围。

三、积极协助政府管理青少年事务,推动服务青少年工作实现新发展。

加强青年人才资源的开发和培养。着眼区域发展需求,有步骤、有侧重地团结凝聚金融、文化创意、科技创新、社会工作、志愿服务等方面的青年人才。发挥青联委员智力优势,创立“__青年讲坛”,邀请青联委员作《__发展战略》、《古典音乐欣赏》等专题报告,激活青年思维,更新青年理念。以培养青年创新精神、引导青年创业理念为核心,为我区青年参加x共青团创业青年夜校提供平台。开展“首都大学生见习基地”工作,为5家单位和30余名大学生牵线搭桥。创立“__共青团创业青年夜校”,从信息、培训、实践等多方位入手,为青年的创业就业提供指导和帮助。继续塑造“社区学习中心”品牌,上半年共为近300名来京务工青年提供了计算机培训。

深入推进未成年人保护工作。联合高等院校开展社区青少年需求调查,找准服务社区青少年的切入点。深入宣传贯彻“两法一条例”,推动优秀“青少年维权岗”创建。召开未委会年会,加强对中小学德育校长队伍的整合和凝聚,强化中小学法制校长工作。广泛开展青少年自救自护活动,举办社区“青少年星光自护学校”寒假训练营,推广星光学校试点工作。以“”汶川大地震一周年纪念活动为契机,在中小学生中普及防灾减灾知识和避灾自救常识。不断完善学校、家庭、社会“三位一体”工作机制,做好青少年违法犯罪个案分析回访工作。

四、以改革创新的精神加强团的组织建设,在服务首善之区建设中实现共青团事业新发展。

着力推进团建创新。加强团内民主建设,深入推进团代表常任制,规范各项工作制度,年初卸职团代表44名、增补团代表40名。召开团第八次代表大会第二次全体会议,向全体团代表汇报工作成果,通过新一年工作计划。发挥街道团工委的凝聚联络职能,不断推进团代表职能作用的发挥,以论坛、交流、联谊、社区公益实践等形式,开展丰富多彩的分团活动。坚持“融合凝聚”理念,满足区域青年需求,开展首届“五四杯”区域青年文化体育节活动、“牵手青春相约未来”区域青年联谊活动、“多彩青春魅力__”区域青年征文摄影比赛等,60余家单位5000余名区域青年参与其中,达到了促进区域青年沟通融合的目的。坚持党建带团建,采取多种形式加强和改进“两新”组织团建工作。认真落实团市委《关于进一步加强和改进国有企业党建带团建工作的意见》,努力推进企业共青团组织建设。逐步团结凝聚“x公交指路迷”等青年自组织,广泛构建外围社团组织,加强共青团组织社会职能建设。

大力加强青年^v^工作。召开青联专题工作研讨会,规划20__年各界别组工作方案。召开青联三届三次全会,新增补26名委员,涵盖公共管理、科学教育、医药卫生、民宗侨、经济、金融、文化体育、政法等多个领域。评选33名优秀青联委员,激励委员积极发挥自身作用。不断增强界别组的自转能力,举办“走进x新农村”、“三月女人天健康妇女节”、“许美好愿望,献绿色爱心”共植团结爱国树等活动,提高界别组长工作水平。提升秘书处服务、联络、协调水平,以亲子活动、文化交流、走访座谈等方式,增进委员的交流和沟通,努力将区青联打造成为学习型、服务型、亲和型组织。

团支部上半年工作总结 篇9

过去的半年中,我校团支部在校领导和上级团组织的领导、关心、帮助下,围绕团委的工作思路,围绕素质教育为主的学校中心工作,不断加强团支部的自身建设,切实注重教工团员自身素质的培养,注重师德建设,充分发挥团员青年主力军的作用。

一、完善自身建设,常规工作有序进行。

1、每学期起始、结束时,团支部及时做好计划制定、总结撰写的工作,每学期的工作安排、内容告之于团员,认真听取团员意见,改进不足,力求工作做得更好。

2、团支部档案的管理力求清楚、明了,各种上级团委下发的文件,支部计划、总结,各项活动的计划、方案等都做到一一归档。

3、认真组织团干培训,努力提高基层团干素质。

4、认真做好每年度新团员的培训、发展,团费的收缴工作。

二、加强团员队伍建设,发挥团员的榜样性和示范性。

抓好团的队伍建设,发挥团员的榜样性和示范性,是团员队伍建设的重要工作,也是学校德育工作的重要方面,加强团组织建设,发挥团员的榜样性和示范性,是团支部工作的重点。

1、切实做好团干部队伍建设,提高团干部队伍的整体素质,是做好团队工作的重要保证。一年来,我们十分注重团干部的思想教育,定期召开班级团支书会议,听取班级团支书工作汇报,了解团员队伍状况,并组织他们学习团队理论、团队活动的做法、经验等,逐步提高各班团支部书记的思想意识,从而调动他们的主动性和积极性。

2、加强团员的思想教育,提高团员队伍的整体素质,能较好的促进学校的德育工作。我们要求班级团支部书记定期对本班团员的思想教育、组织学习团队知识,提高团员对团组织的认识,收到了初步的效果。还要求团支书对本班团员的言行进行监督,发现不规范的人和事要进行批评教育,情节较重的上报团支部,由团支部组织谈话教育。

3、进一步规范入团程序,严把入团关。在团员发展上,始终坚持实行团员发展接受学校学生的评议监督,入团必须在全班进行民主推荐班主任同意推荐,提高了团员的质量增加了它的吸引力。

三、以活动为载体,增进团组织的凝聚力。

为了丰富师生们的课余生活。我们根据实际情况,在国庆节组织了“春季趣味运动会”,全校师生都参加了比赛,丰富了师生们的生活,老师和学生打成一片,其乐融融,此次活动得到大家的一致好评。

四、存在问题。

1、个别团员的团员意识还应进一步加强。

2、团活动团课的开展应进一步规范。

3、应进一步加强团干部和团员对团的基础知识培训力度。

五、今后工作思路。

2、抓好每一次活动,取得实效。

3、扎实常规工作,拓宽业务,配合好上级团支部及学校的各种大型活动。

4、加强团支部间的沟通,取长补短,抓好基层支部的建设。

5、加强外部联系,促进工作交流,取长补短。

20xx年度是xx公司团支部快速进步的一年,在社区团委的正确领导下,在公司党支部的大力支持下,我支部牢牢抓住“团结、朝气、向上、奉献”的工作主题,开展了一系列有益员工身心健康、彰显企业文化、展示青年形象的活动,取得了良好效果,现总结汇报如下:

一、精心组织,制订详细的年度工作计划,明确了工作目标。

公司团支部于20xx年2月25日召开了团支部年度工作会议。围绕公司团委和公司制订的年度工作发展方针,明确了“团结、朝气、向上、奉献”的工作主题,制订了《20xx年度xx有限公司团支部重点工作活动计划》,计划组织了一系列旨在提高团员青年们的政治思想教育、业务技能培训的学习活动,以彰显团员青年们朝气蓬勃向上的精神面貌,鼓励爱岗敬业奉献的企业文化。

二、建立了“xx青年服务qq群”

团支部上半年工作总结 篇10

1、务必坚持党对共青团的领导。团组织只有始终不渝地坚持党的领导,才能正确地贯彻执行党的路线、方针、政策,才能牢牢把握正确的政治方向,有所作为,这是共青团组织发挥作用的前提基础。

2、务必坚持围绕全公司的中心工作开展活动。只有围绕全公司的工作重点,找准切入点,主动争取党政对共青团工作的领导,找准团工作的立足点和着力点,才能在服务大局中求发展,这是共青团工作取得成效的根本保证。

3、务必坚持把竭诚服务青年作为共青团工作的出发点和落脚点。切实为青年服务,维护好青年的切身利益,为青年的成长成才创造条件,才能吸引青年、赢得青年,这是增强团组织吸引力、凝聚力,充分发挥桥梁纽带作用的前提条件。

4、务必建设一支高素质的团干队伍。团的干部决定着共青团事业的兴衰,只有培养和造就一支思想素质高,工作潜力强,能为共青团事业无私奉献的团干部队伍,才能构成强大的内在动力,推动我公司共青团事业的蓬勃发展。

5、务必主动适应新形势,坚持以特色求生存,以创新求发展的工作思路。团组织的工作务必做到与时俱进,在继承中创新,才能把工作开展得朝气蓬勃,扎实有效。这是共青团工作富有生机活力的源泉。

团支部上半年工作总结 篇11

社区书记是基层社区的总管,这个角色对于贯彻落实好党和国家的各项方针、政策,巩固党在基层的执政基础,发挥基层自治组织自我管理、自我发展、自我监督作用有着非常重要的现实意义。今天本站小编给大家整理了社区书记下。

希望对大家有所帮助。

一、我热爱社区我扎根社区。

我经常和我的领导说,和我的同事说,和我的居民说,和我所有认识的人们说:“我爱社区,我要扎根社区,更要奉献在社区……,”因为在社区这个舞台上我能够体现自己的人生价值。我自己认为我完全称职为一名合格的社区干部,因为我公正、无私、乐于奉献,凭着我的工作热情和工作能力,凭着我有一颗善良的心和我爱管闲事的性格,凭着我扎实刻苦忘我的工作精神,我掌握了社区工作的知识、工作方法和相关政策,并将学到的知识运用的社区工作中,创新工作方法。尤其是我善于整理社区工作档案,敢于迎接新的挑战,能够刻苦钻研社区业务知识。勇于和年轻人挑战,不服输,不服老,永做时代先锋。把自己的身心融入社区,让自己在社区这个大家庭里发热,发光。

二、努力学习适应新的挑战。

学习是明确政治方向,提高能力水平的重要途径,更是适应新形势、新环境的必然要求。一是坚持认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,明确“三个代表”的科学内涵,理解“三个代表”的精神实质,用“三个代表”的思想武装自己的头脑,指导各项工作。二是认真学习业务知识。阅读党报党刊及《社区》杂志,努力掌握担任社区主任所必备的专业知识。同时加强基层组织建设等各方面的学习,从中学习上级的工作意见、政策法规,借鉴外地的工作经验,增长自己的工作能力。三是学习领导科学和方法艺术,增强自己的领导能力。做到学以致用,把学到的本领运用到工作之中,通过学习改进了工作方法,提高了工作效率,两委班子成员团结一致,齐心协力,为较好地履行职务打下良好的基础。

三、奉献是天职敬业是本分。

按照领导的安排,我来到工农里社区接任主任工作。大家都知道,工农里社区是个工作量大、人际关系复杂的社区,要想打开局面,工作难度很大,可是我很快的进入了工作状态,我们居委会全体干部,心往一处想,劲往一处施,人与人之间没有矛盾,没有隔阂,有话都说开,各种档案的整理,各种会议的召开,各种资料的归档,各种材料的书写……我全部承担起来,每天在电脑前工作12小时以上,眼睛都红了,视力模糊了,颈椎病犯了,头晕、呕吐的厉害,我一边治疗一边上班,在关键时刻,不管白天黑夜,废寝忘食,忘我的工作,那一段时间,我每天只睡3-4小时,甚至把饭锅烧糊,电水壶烧坏,又花了140元买来一个电水壶,花了300多元看病,为了工作,我损失了钱财,累病了身体,我的朋友和我的网友都说我是工作狂,他们说:“从来就没有见过像你这样工作狂的人,要知道身体是本钱啊,你不要命了?要劳役结合啊”!有朋友说我:“你的工作没有结束,永远是开始”我的朋友太了解我了,他们说的太对了。我知道朋友是为了我好,但是我不觉得委屈,因为我自己有自己的宗旨:就是不管怎样辛苦,不管遇到什么样的问题和困难,我一定要克服,把本职工作干好,因为我爱自己的工作,爱社区这份事业。我知道,在海港区居委会干部当中,我是年岁最大的一个,上级领导对我这样信任,也很看重我,我心里明白,也非常的感激,所以我事事严格要求自己,敢挑重担,责无旁贷,困难面前不逃避。

四、情系社区服务百姓。

找到了纪检书记李同欢,资金求助来了,工农里的路灯亮起来了,老百姓都说,没想到现在的居委会能办这样大的事,我们真正感受到了区委区政府的关怀。是共产党的阳光照亮了我们工农里社区的大门。

二、今年7月18号,家住建树里33-3-1号的残疾人元士臣点燃自家的房子,居委会为他家送饭10天,袁士臣是残疾人,母亲鲍玉荣有病,一切事宜都找我,我为他家办理修缮房屋事宜,失火造成楼道所有住户停水、停电,我和自来水公司、煤气公司联系,及时的进行了维修,使居民的受害程度降低到最小。并给他们家进行民事调解(他们兄弟姐妹之间为了赡养老人闹矛盾)至致现在,还在为其奔波,并给他他家找了保姆。帮助把老人送进了医院。

三、工农里社区有三多,下岗失业人员多;老弱病残人员多;低保户多,在我们严格控制低保扩面的条件下,入户摸底,发现困难党员于淑兰和丈夫离婚,儿子上学,靠卖馒头生活,城管人员收费,我多次为她协调城管部门,不在收她的税费,之后根据她的困难条件,为她办理了低保金。

四、工农里14-1-9号的党员李巨发患血栓病多年,不幸的是妻子廉玉和于今年又得了子宫癌,夫妻二人都大病在身,居委会去他家多次探望,并送去了200元现金。

五、通过我本人的人际关系在标准印刷厂印制了400本办公用纸,为全年的办公经费省去了600元。

六、靠人大代表的关系,在私企求援来了20xx元资金,为居民购买了治疗仪,免费为居民健身,治病。

七、改善社区办公条件:1.装修了工农里闲置三年的车库,安装了乒乓球台,有了居民的体育活动用房,广大居民、小学生都能到社区打球;2.改造了多年来暖气不热的状况,往年工农里是夏天热,冬天冷,今年正好反过来了,是夏天凉,冬天热。因为通过我们的努力,购买了空调。3.为文艺队的队员们买了电风扇,饮水机。

以上是我一年来的思想、工作汇报,我为老百姓做的事还有很多,面对成绩,查找不足,自知自己学习的还不够。要想把社区工作推向新台阶,就要在社区建设和社区服务上下功夫,首先,要增强为人民服务的民本意识、提高自身素质。

xx年,在城区办党委的正确领导下,自己能认真履行工作职责及廉洁自律规定的有关要求,现将自己一年来学习和工作情况作一总结:

一、注重政治理论学习。

作为社区党支部书记,我深知职责的重要,对此自己注重理论学习,认真学习邓小平理论、深入学习科学发展观论述,掌握其内涵,党的xx届四中全会决定等,使自己能够不折不扣地贯彻执行党在新时期的方针政策和路线,在思想上、政治上与党中央保持高度一致。使自己在增强理论素养的同时,不断提高工作能力和自身业务素质和管理水平。全年坚持每周学习1小时的学习制度,通过学习使自己的党性观念、思想道德修养得到提高,服务意识得到加强。

二、积极探索创新党建工作,不断提高党组织战斗保垒作用和党员先锋模范作用。

四是加强社区思想文化建设。为了加强思想文化阵地建设,适时组织开展具有社区特色、健康向上的公益活动。为庆祝建党90周年,我们组织参加广场文艺演出。

五是关心有困难的下岗职工。下岗职工的女儿因开颅手术,极需帮助和关心,月中旬,我们社区干部自掏腰包买了营养品去看望的同时,又与民政部门联系办理了医疗费报销等事宜,解决了很大的经济困难,又为他家向红十字会申请了200元的现金补助。

三、在深入开展实践科学发展观活动以来,我们按照县委和城区办第二批开展深入学习实践科学发展观活动统一安排部署,党支部紧紧围绕“党员干部受到教育,科学发展上水平,人民群众得实惠”的总体要求,我们社区党支部非常重视,使学习实践活动扎实有序推进。采取集中学、自学、上门帮扶学、三种学习方式相结合,确保了参学全覆盖。开展“党员干部大走访”活动、设立征求意见箱、服务电话、召开座谈会、发放征求意见单、上门征询、广泛征求意见,共征集到7个方面意见建议14条。结合征求到的意见建议,社区党支部召开了组织生活会,认真查找两委会班子及成员存在的问题,并根据会议归纳出的问题,认真撰写了分析检查报告,制订整改措施。学习实践活动中,我着重把突出服务求实效,为社区居民办实事、办好事放在首位。使学习实践科学发展观活动保质保量的开展,促进了和谐社区建设,得到了居民群众的一致好评,收到了预期效果。

四、扶弱助残、关心群众是我义不容辞的责任,也是社区服务的重点。在工作中我认真学习各项法律、法规政策,多了解困难群众的情况,尽可能多使他们享受到党的惠民政策,做到应保尽保。84岁的孤寡老人是低保户,为她办理了医疗保险和住房补贴。王是一级残疾,生活不能自理,为他申请办理了低保,使他生活有了保障。

五、共驻共建工作。辖区内有3个驻区单位每年都要召开联席会,共同研究共驻共建工作,春节期间与铁北派所为贫困户周芳、苏送去米和面,月份与三中学校开展法律进校园,青少年读书活动。今年创省级卫生城,三中学校周边环境卫生特别差,组织居民多次进行了清理垃圾劳动,使三中学校周边环境有一定的改善。

六、廉洁自律情况。我时刻记牢自己是一名党员,严格按党员的标准要求自己的言行,廉洁自律,不贪不占,在工作中,坚持实事求是,按政策规定办,对居民群众认真宣讲政策,做耐心细致的工作,心系群众,关心群众疾苦,在急、难、险、重任务面前,能扑下身子,身先士卒,吃苦耐劳,以自己的行动感染和影响身边每个人。

作为一名党支部书记,在今后的工作中,我一定要加强理论学习,注意纠正工作方式方法,不断提高自己的思想觉悟和业务水平,学习研究工作方法和艺术。深入辖区,认真履行职责,急社区居民所急,想社区居民所想,积极地、广泛宣传和贯彻执行国家,各项政策和工作部署,解决群众的难点、重点、热点问题,求真务实,开拓创新,做一个依法办事,为居民群众服务的社区工作者,并时常查找自己在思想上、工作上,生活上的不足,多向同志学习,取长补短、不断进步,经受住各科考验,做到无愧于时代,无愧于党和人民。

回首刚刚过去的一年,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。20xx年是我在社区工作的第8个年头,却是担任专职副书记的第一年。非常感谢各位领导给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质与能力。回首过往,在此,我向各位领导以及全体同事表示最衷心的感谢,有你们的协助才能使我在去年的“文明创建”与“创先争优”的突击性工作中取得阶段性的成效。正是有大家的关怀与协助,使我在工作中更加得心应手,也因为有你们的帮助,才能令社区的发展更上一个台阶。在工作上,围绕社区的中心工作,并对照相关目标,严以律己,较好的完成了各项工作任务。现在,我把一年的工作情况向大家作个汇报:希望大家批评指正。

一、狠抓思想作风建设,做好模范带头作用。

在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,严于律已,自觉加强党性锻炼,使党性修养和政治思想觉悟得到了进一步提高。

一年来,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的价值观点指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御腐败作风,杜绝一切以自由化、拜金主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,严格要求自己,在任何时候都要起到模范带头作用。

二、强化理论和业务学习,不断提高工作实效。

我始终重视加强理论和业务知识学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平,从而更好的实现工作目标。

一是学习党务工作知识,虽然对社区工作已经较为熟悉,但对于刚接触党务工作来说还比较陌生,有很多基础知识需要掌握,例如:如何严格执行“三会一课”制度,党员生活、学习、发展等制度,流入流出党员的档案及组织生活管理,通过学习、向领导和书记请教,使我更进一步了解到辖区的党员基本情况,并探索出了一套适宜辖区党员学习活动的新方法。我社区党支部现有党员66名,已经搬迁党员过半,年龄结构分为:35岁以下12人,45岁至55岁54人,离退休党员48名,生活困难党员6名。根据我社区的党员老龄化、生活困难人群多的实际情况,特制定了分组学习、分批活动的组织生活制度,即,以党员居住片域划分进行分组讨论学习,以党员年龄结构分为青年组和老年组进行分组开展组织生活。

另外还实行了“多帮一”服务活动,以困难党员为主要服务对象,实行节假日、特殊恶劣天气为服务时间,定期不定期对他们进行慰问、走访,不仅体现了组织对他们的关心,大大增强了班子的凝聚力,发挥了党员志愿者队的先锋模范作用,我通过在学习中寻找工作切入点,把好组织活动创新关,为我进一步搞好党务工作夯实了基础。

二是按照20xx年理论。

学习计划。

的要求,学习了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》。认真做好党风廉政建设和反腐倡廉工作学习教育计划,以武装头脑、指导实践、推动工作的要求,把反腐倡廉教育纳入社区党员教育计划之中,特别为党员制定了一套反腐倡廉的学习型试卷,通过组织党员参与答卷,不仅使老党员加强了学习意识,还大大提高了年轻党员的拒腐防变的能力,更使我从思想上认识到防范腐败的关键在于从工作中的细节入手,不断加强警戒,杜绝一切因帮扶帮困引发的各种吃、拿、卡、要的各种违规行为。以“三个代表”重要思想为指导,认真学习党的xx届五中全会精神,自觉坚持以拒腐防变为己任,增强廉洁意识与自我防腐、自我监督的能力。

三是认真学习法律知识,结合自己工作实际特点,虽然没有具体负责民调工作,但作为社区副书记有责任和义务为辖区居民做好各种纠纷和调解,确保辖区的和谐与稳定,因此,我利用闲余时间,选择性地学习了《中华人民共和国民事调解纠纷条例》、《人民调解工作手册》等相关书籍,通过学习,进一步增强法制意识和法制观念,确保了在居民引发纠纷时能及时有效的把矛盾化解到萌芽状态,实现了零个因上访事件造成的不良后果。

三、创新思路,精心组织,切实搞好(阶段性)创建工作。

一是精心组织开展“公共文明指数测评”活动。在街文明办的直接指导下,紧紧围绕“做文明人,说文明话、创造文明环境”的总体要求,坚持以文明创建为主体,始终把文明创建放在突出位置,为了统一思想,提高认识,社区召开文明创建工作专题会议,研究部署了文明创建工作,成立了以丁书记为组长的文明创建领导小组,下设四个分组,即:一个是由社区副书记为组长的资料整理工作组,一个是由综治委员为组长的抓社区规范化和环境整治的综合管理工作组,一个是由社区协理员为组长的宣传工作组,一个是由信访员为组长具体抓社区道路绿化、净化、美化、亮化的专门工作组。四支队伍齐抓共管,各负其责,收效十分明显。通过这次创建活动不仅增强了班子凝聚力,还充分发挥了社区成员各自的特长,特别是开展社区干部定期上街义务大扫除活动,受到了广大居民和群众的一致好评。文明创建的氛围日益浓厚,居民群众的整体觉悟和文明创意识也都有了进一步提高。

二是坚持不懈抓好“创先争优”活动。在街领导的高度重视与正确带领下,我们及时召开了班子成员会议,通过大力宣传、动员。进行了深入细致的研究、部署,社区成立了领导小组,专门负责此项工作,在此基础上,专班决定在全体党员中,开展创先争优活动,党员之间互相交流学习经验,以老党员带新党员的互帮互助的形势,并开展了专题交流会。为了开展好创建活动我带头认真学习了相关文件精神,以及《党员干部学习制度》、《支部党员联系群众制度》《党员帮扶活动制度》等,达到了领会精神、抓住实质、全面筹划的目的。深刻分析了影响我社区创先争优的不利因素,为制定实施方案打下了坚实的基础。在活动开展过程中,我曾多次向船厂等先进社区学习,学习他们好的做法,体现了“创先争优”的真正意义。也使我在这次创建活动中更好的完善资料提供了有利保证。

总结一年来的工作,我觉得有所得也有所失,不足之处主要表现在三个方面,这也是本人今后进一步努力的方向。一是要提高业务知识水平。特别是对工作中可能出现的问题和困难,要注重从总体上把握,增强工作的预见性,同时要注意防止头脑发热,处理事情简单化,时刻保持强烈的忧患意识。二是要防止事不关己高高挂起的态度。所谓分工不分家,要时刻牢记自己的工作职责,替书记分担社区的大小事,帮助协调好临时性的突发事件。要识大体、顾大局,防止情绪化,要始终保持遇事都能独挡一面的工作意识。对工作的部署和要求,要充分尊重现实,体现层次性,区别对待,循序渐进,避免不管不顾等现象。三是要避免苛求与人,对工作总体上高标准、严要求是无可厚非的,但在一些具体问题上不能事事都要求完美,因人、因事要体现区别,以避免无意中伤害同事们的积极性,而是要注重把大家的积极性发挥好、保护好,营造一种生机勃勃的良好局面。

2025党支部半年总结


时间就像针尖上的一滴水,滴落在茫茫大海之中,这一工作阶段已逐渐接近尾声,要怎么写好你的工作总结,工作总结面上的材料全面、概括,可以反映全貌;点上材料具体、生动,可以反映个性。怎样才能写出一篇好的工作总结?小编特地花时间为你收集并编辑了2025党支部半年总结,希望能帮助到你的学习和工作!

党支部半年总结【篇1】

2020年学校党支部根据局党委部署的工作要点,学习和贯彻党的十_届_中全会、市区党代会会议精神,以党的十九大召开为契机,聚焦__教育综合改革,围绕学校教育教学中心工作,进一步发挥党员教师的先锋模范作用,发挥党支部“围绕中心、服务大局、凝聚人心、促进和谐”的作用,扎实工作,推动学校教育的创新发展。

一、加强学习,提升师德修养

上半年根据《2020年__区教育系统基层单位中心组、教职工政治学习指导性意见》的通知精神,召开支委会,共同商定学校各层面学习计划表,认真落实教职工学习、中心组学习和党员学习内容,提高学习实效。

结合学校实际,围绕“行规教育之教师篇”、“对于绿色指标考核成绩与学业压力的关系之思考”、“在科研之路的践行中,提高能力,提升素养”等主题进行学习讨论,旨在树立正确的教育观和质量观,发挥学校每一位教育者、每一个教育活动的积极导向作用。

同时运用宣传栏,进行主题为“最美__人”的交流展示,旨在给予广大教职工自我展现的机会和舞台,弘扬崇高师德,树立教书育人典型。__老师获区第四届“感动校园”人物提名;__老师获区园丁奖称号。

通过学习,进一步统一思想,增强全体教职员工的使命感和责任感,营造爱岗敬业、乐于奉献、艰苦奋斗、团结拼搏的氛围,推进学校各项工作的落实。

二、深入推进“两学一做”学习教育

根据局党委工作部署,持之以恒深入推进“两学一做”学习教育,不断夯实党组织建设,不断加强党员教育管理。

上半年认真召开了“两学一做”学习教育专题组织生活和民主评议党员大会,支部班子及成员认真作对照检查并接受党员同志的批评。党员们也是对照标准,直面问题,坦诚相见,实事求是地进行批评与自我批评,真正达到了触动思想、增进团结、促进工作的效果。

党员评议结束后进行了民主测评。党支部以本次专题组织生活会和民主评议党员为新起点,坚持抓在日常、融入经常;坚持“问题导向”,狠抓整改落实,让群众看到整改效果;坚持统筹协调,充分发挥党员的先锋模范作用,推进学校各项工作。

与此同时,党支部组织全体党员参观由市委宣传部、市委党史研究室和市发改委联合举办的“__大型主题展览。

通过参观,让党员们亲历和重温了__的变化,给大家带来了心灵的震撼,大家纷纷表示,要在今后的工作岗位上忠实履行共产党员义务,落实在工作实践中,落实在日常生活中,以身示范,为提高学校办学水平和推动__教育创新驱动、转型发展尽心尽力。

三、发挥党员教师先锋模范作用

学校党组织强调党员教师要立足岗位,在平凡的岗位上做出不平凡的工作业绩。即争当师德标兵、争当教育教学能手,服务师生,奉献社会。

为此,党员同志们积极参与学校和社区的志愿者服务,在教育教学、后勤服务等各个方面都有突出的表现,体现出党员的先锋模范作用。如认真做好党员责任区工作,提升服务师生的能力;所有党员在暑假期间都与居住地党组织进行了联系并结合自身专业特长,认真参加社区公益服务和志愿行动,为社区内的青少年上公益课,丰富了孩子们的假期生活等。

在庆祝建党97周年之际,全体党员开展了以“不忘初心,砥砺前行”为主题的系列活动,通过微党课《做阳光教师——学会情绪管理》的学习和评选校“优秀共产党员”等活动,要求党员时刻不忘党员身份,激励党员在业务上精益求精,努力成为教育教学教研的能手。

四、扎实稳妥的做好党建工作

从思想上关心青年教师成长。上半年,按时间节点认真做好王垠同志预备党员转正工作。同时,根据实际情况,配齐配强了入党申请人、入党积极分子的联系人,从思想上、工作上、生活上关心他们,让他们努力用自己的实际行动积极向党组织靠拢,为学校发展付出自己辛勤的努力。

顺利完成党建研究课题《“__”微党课开发与实践研究》的开题工作,积极开展党建工作研究,努力形成党建工作的新特色。

五、开展党风廉政建设方面的主题教育活动

1、认真组织全体中层以上干部学习党风廉政建设有关精神,与中层干部和重点岗位工作人员签订了党风廉政建设责任书,明确责任,防微杜渐。

2、根据上级党委关于落实党风廉政建设责任制的有关要求,根据学校实际,制定本年度党风廉政建设责任制任务项目清单表,明确每个责任项目的责任措施、责任领导和完成时间,加以落实。

3、根据局政风行风建设办公室工作要求,通过召开家长会,向家长宣传我区教育政风行风建设情况.同时以《告家长书》的形式,要求家长踊跃登陆__教育网进行网上评议。

4、继续做好与定点居委会行风建设互动联系工作。通过上门走访相关居委会、邀请定点居委会主任来校座谈、观摩校艺术节等形式,扎实推进学校政风行风建设。

5、根据局党委要求,认真开展落实规定情况自查申报工作并填写《申报表》至局纪检监察室。

六、继续认真开展双结对工作

上半年,共有党团员教师与18位成长困难生结对,要求党团员教师继续认真完成《结对手册》的填写,继续关心学困生、成长困难生的学习、生活,帮助他们树立信心,争取有更大的提高。

七、关心共青团、民主党派和退管会的工作

1、为庆祝

“三八妇女节”,体现学校“育美”的办学特色,配合工会组织全校女教工进行主题为“惠心添绿意”多肉植物微景观制作展示活动,丰富教职工的业余生活。

2、五四前夕,结合局团工委的工作要求,组织青年教师座谈会,交流工作心得,学习身边典型。

3、召开退休教职工网络组长会议,讨论商议2020年学校退管工作及经费使用方案,努力为退休教职工做好事办实事,让退休教职工体会到组织的温暖。

4、顺利完成工会换届选举工作。

5、推荐党员教师__参加__基础教育青年教师教学爱岗敬业教学技能竞赛。

推荐党员教师__成为__区教育系统第四轮青年教师师德宣讲团讲师。以《__》为题,推荐青年教师参加局党委组织的“吾爱吾校文隽诗华”教师原创诗歌朗诵比赛。

6、党支部继续关心民主党派的各项工作顺利开展。

党支部半年总结【篇2】

20_年_市林业局党支部在基层党组织建设活动中,紧紧围绕“创新、发展、服务”的工作思路,以加强党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用为根本落脚点,以转变作风,服务群众为切入点,对照 “五个好”党支部的创建要求,抓管理,突创新,促落实,教育和引导广大党员干部树立为民服务意识,积极为广大林农解难事、办实事,有力地保障了林业各项工作的全面落实和顺利完成。

一、加强班子建设,增强党支部的凝聚力和战斗力。

_市林业局非常重视领导班子自身建设,班子领导处处当表率、做模范,构建了一个团结、务实、廉洁、高效的战斗保垒。一是认真落实民主集中制,不断完善议事制度,定期召开班子会议,坚持全局重大活动、重大事件集体决策,团结协作,增强了班子的凝聚力和战斗力。二是坚持带头改进工作作风,既有分工,更重协作,做到了全部工作面向基层、真抓实干、服务群众、力求实效。三是认真学习贯彻落实《廉政准则》,自觉带头遵守地、市委关于党政领导干部廉洁自律有关规定,无违纪违规行为。班子成员在基层党组织建设的各项工作中积极发挥带头、带领和带动作用。四是以晋位升级整改为抓手,深入开展两风建设。从自身出发,实事求是的认真剖析,制定整改措施,提高了党政班子的战斗力。五是在坚持党务公开、政务公开和财务公开的同时完善了民主监督制度,既密切了干群关系,又对班子成员起到了激励作用。

二、加强党员队伍建设,提高党员队伍素质。

1、强化党员学习教育。制定了年初的政治理论学习计划和廉政学习教育计划,由党组书记亲自组织党员干部每周五进行重要文件精神和法律法规内容的学习。定期组织党员干部开展政治理论学习和廉政教育,认真学xxx自治区及地、市各项重要文件精神和党纪党规,全面提高党员干部思想认识,提高党员干部的党性修养,筑牢防腐拒变的防线。

2、抓好党建目标管理工作。根据市农业系统党委创建 “五个好”党支部的目标要求,认真制订支部年度工作计划和党员学习计划,与党员签订党员管理目标责任书,签约率达100%,做到任务明确,责任到人。工作中充分发挥支部和党员的战斗堡垒作用和先锋模范作用,促进了各项业务工作的完成。

3、注重管理,形成合力。在党员的教育管理上,党支部严格党内组织生活和党员日常管理,充分利用支委会、党小组会等形式,适时组织党员汇报思想,查找自身问题,进行自我剖析、自我教育,党员的党性观念、组织观念和纪律观念明显增强。

4、重视发展党员和党费收缴工作。一方面认真贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的“十六字”方针,积极讨论发展入党积极分子,对优秀的年轻干部职工进行重点培养,同时按照发展党员程序认真履行党员公示制度。20_年共发展党员1名,预备党员1名,入党积极分子2名,为党组织注入了新的动力和生机。另一方面做好党费的收缴与管理工作。党费收缴做到:按时交纳、及时调整、全额上缴,无漏报瞒报现象。20_年机关支部按时上缴党费3168.3元。

三、完善各项制度,促进机制不断健全。

一是认真执行各项管理制度。严格请假、考勤、签到等日常工作制度,规定上班期间不做与工作无关的事情;对照新的要求,出台了林业系统办公室电脑管理使用制度;加强单位车辆管理,严格执行公务车辆管理及配备的制度。实行办公室统一派车制,提高用车效率,公务车辆定点存放、保养维修,杜绝公车私驾等违规行为;规定各项公务接待须经集体研究决定,杜绝铺张浪费,按程序上报备要客来访报告单;

二是进一步深化首问负责制、限时办结制、服务承诺制、责任追究制。始终做到热情接待,耐心听讲,认真受理,服务周到,彻底杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的问题,建立作风建设长效机制;

三是完善规范了政务公开内容和业务操作办事程序,提升服务效能。继续推行为民服务全程代办制,实行林木采伐许可证由各乡(镇)林政人员统一集中办理,不断提高基层林业工作人员的服务意识,减少农牧民的开支,方便基层单位和群众办理业务。

四是强化教育监督管理,从源头上预防、杜绝不廉洁行为的发生。严格控制单位公务接待、出差、用车等公用经费支出,管理使用好项目经费,健全完善财、物管理制度,强化厉行节约,全面推进廉政建设,把思想和精力用在为民服务上,践行群众路线,突出为民务实清廉主题。

五是严格财务手续,严格执行财务制度和财经纪律。继续执行单位副职分管人事财务工作、正职重在监管的“双向监督”制度,严把政策关,杜绝了工作中出现违纪审批、把关失控现象的发生。截至目前林业干部无违纪违法事件发生。

四、发挥党员先锋模范作用,服务群众树形象。

在深入开展基层志愿服务活动中,_市林业局充分利用群众路线教育实践活动、“访民情 惠民生 聚民心”、社区共建及科技服务下乡等有效载体,不断提升服务群众意识,深化党建工作内涵。

发挥专业技术特长,示范带头,开展林果业技术指导服务。结合各单位实际,从各乡(镇)的林业发展,新农村建设、产业结构调整和农牧民生产生活需求的实际出发,_市林业局充分发挥党员专业技术特长,强化示范引领作用,开展了送科技进村、大枣修剪培训进枣园、送技术到田间地头及党员与枣农结对服务等活动。党员志愿者带动周边近千亩枣园农户学技术、用技术,充分发挥了党员示范带头作用。

党支部半年总结【篇3】

按照分支行党委的统一部署,我支部结合实际,全面开展党建各项工作,不断把各项党建活动引向深入,取得了初步成效。现将我支部在2021年上半年党建工作开展情况汇报如下:

一、 政治建设方面:强化政治建设,充分发挥领导核心作用。

基层党支部组织力强不强,首先要看发挥政治能力强不强,执行党中央方针政策和上级党委的决议决定是否有力。我支部从坚决维护党的领导、坚定政治立场、贯彻政治路线、严明政治纪律、严肃党内政治生活、弘扬政治文化、提高政治能力以及强化政治担当这八方面强化支部政治建设,从严落实“三会一课”、组织生活会、民主生活会、谈心谈话等基本制度,深入开展“党建促进月”“支部主题党日”“党员政治生日”等活动,真正让党内政治生活严起来、实起来、活起来,不断增强政治性、时代性、原则性、战斗性。

二、思想建设方面:加强理论武装,推进“两学一做”学习教育常态化制度化。

1、精心制定学习方案。我支部召开“两学一做”学习教育动员会,支部全体党员参加了会议。结合各工作岗位实情,阐明了开展“两学一做”的目的和意义,指出各岗位工作要解决的主要问题,要求第四党支部全体党员要切实把思想和行动统一到习近平总书记系列重要讲话精神上来,统一到分支行党委的决策部署上来,明确标准要求,立足岗位奉献,服务分支行大局,为建设一个优秀合格的党支部贡献力量。

1、结合实际,我支部开展一系列主题党日活动。并且对活动内容、活动形式、达到的目标以及方法步骤都做了具体的说明和规定,具体明了,可操作性强,便于学习、操作、执行。

三、组织建设方面:推进落实基层党建重点任务

1、支部组织结构情况。支部委员组成名单如下:

支部书记:

组织委员:

纪律委员:

加强党支部建设,发挥员工党员在基层金融工作中的先锋模范作用。

四、作风建设方面:身体力行,全面提升自身综合素质。 

1、作风建设包括思想作风、工作作风以及生活作风。要从这三方面全面提升作风建设,首先,要提高自身素质,加强政治学习和业务学习。第四党支部不仅积极组织党员同志学习党章、党史,也积极组织自身业务方面的技能提升学习,做到干一行,爱一行,不断推进自身工作前进。二是严格遵守纪律。我支部党员能够认真遵守各项规章制度,上班时间用在工作上,不做与工作无关的事,受法律守纪律。三是做好本职工作,在分支行党委的领导下,我支部组织全体党员进行任务分解,各位党员同志除了在开门红阶段有不错的业绩表现,也积极完成信用卡,管户“五有”等任务,为部门完成任务打好坚实基础。

2、党员学习日情况

为了让端正党风、增强党性,提高党的战斗力,切实提高党员素质,充分发挥党员先锋模范作用,我支部扎实推进党员固定活动日制度,有效推动党员学习教育的常态化、实效化。

建立学习制度。通过党员大会、党支部委员会传达学习中央方针政策和上级领导组织决议指示,组织党员在活动日进行讨论,提高思想认识。在党员固定活动日上听取党员同志建议,要求党员同志进行批评与自我批评,提出改正建议与措施。

自从固定党日活动实施以来,每个党员都自觉参加,没有无故迟到,早退或不参加活动的情况,每次党日活动做到“一月一主题,每月有活动”,形成严肃党内政治生活的思想自觉和行动自觉。

五、制度建设方面:落实“三会一课”、组织生活会等党内生活制度情况

第四党支部以党支部为基本单位、组织生活为基础,加强党员日常管理为依托,积极开展各类党组织活动为内容的新型制度模式,促使基层支部“强”起来,全体党员“动”起来,推动党内组织生活常态化、规范化、制度化。

定期召开党员大会、支委会,按时上好党课。采取专题辅导、研读原文原著等学习形式,加强支部党员的理想信念教育。严格落实民主生活会制度。我支部按期召开组织生活会和民主生活会,党员领导干部和普通党员一样,带头在会上开展批评与自我批评。

六、党风廉政建设方面:落实全面从严治党主体责任,推进党风廉政建设和反腐败工作

为政之要在于廉洁,廉洁之本在于自律,自律之道在于防患未然。党的十九大以来,按照分支行党委的指导和要求,全面落实从严治党主体责任,以党风廉政建设和反腐败工作持续推进为抓手,强化党员干部监督管理,在正风肃纪和解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题方面做了大量工作。组织我支部全体党员认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等。完善各项制度,从源头上加强党风廉政建设,用制度来加强规范管理,强化责任,有效提高了行政效率。

支部工作亮点:

1、坚持党组中心学习制,不断强化思想建设。支部配合固定党日活动制度成立以支部书记为组长的中心组学习小组。学习组长主要是根据上级的部署和我支部的实际情况,审定学习计划,明确学习任务,提出学习要求,组织学习,检查学习情况,组织交流学习心得。以深入学习十九大新时代中国特色社会主义思想为中心,深入推进学习型党组织,坚持高标准,严要求,具体以“三会一课”,即领导报告会、专题辅导会、心得交流会的形式认真组织党员学习上级各类党建工作大会上的讲话精神及“”。  

2、以主题党日教育为契机,开展一系列相关活动,让党员回顾党章,时刻牢记身份,自觉遵纪守法。                            

存在的问题: 

(一)党务与业务融合上还有差距,思想认识有待提高。个别党员对机关党建重视不够,认真落实思想不到位,片面认为业务工作是硬指标,党务工作只是软任务,机关党建工作也只是业务工作的附加,重视和落实党建工作任务程度还不足,导致党的工作弱化。

(二)活动开展缺乏长效。党组织生活会开展次数偏少,工作中创新不多,对党员吸引力不强,导致党组织活动开展得不够好。

(三)在学习效果转化上还有差距。虽然今年组织学习教育次数不少,但党员同志在理论要点掌握上还有差距,在学以致用,以学促用上还不够,学习和实践在一定程度上结合不够紧密。 

下半年工作思路:

一、加强政治思想建设,筑牢思想根基

1.始终坚决维护党中央权威和集中统一领导。通过中心组学习、专题党课、理论研讨等多种形式,引导党员干部树牢“四个意识”,增强“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护党中央权威和集中统一领导,坚决贯彻中央和省委、市委决策部署。尊崇和维护党章,加强民主生活会和组织生活会的指导。

2.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。发挥党组中心组学习示范带动作用,引导广大党员干部原原本本、原汁原味研读党的十九大报告和新党章,不断提高学习质量。发挥党支部的教育主体作用,引导党员干部以自学为根本、互学为基础、教学为辅助、见学为补充,真正学懂弄通做实

3.继续扎实开展主题党日教育。认真贯彻新党章要求,突出政治标准发展党员,严把发展党员质量关,积极引导入党积极分子高质量参训。

4.继续深化党内各项制度落实。以规范“三会一课”为着力点,认真落实组织生活、谈心谈话、民主评议党员等制度。解决支部活动内容虚化等问题。开展一次全覆盖、无死角的党建综合自查,努力解决支部弱化、边缘化等“灯下黑”问题。

党支部半年总结【篇4】

2021年,在乡党委、政府的正确领导下,甲浦村党总支团结带领全村党员领导干部全面深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,贯彻落实党的十九届五中全会精神,持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,教育引导广大党员增强‘四个意识’、坚定‘四个自信’、做到‘两个维护’,以严肃党内政治生活和强化党内监督为重点,落实全面从严治党要求。在2021年上半年的工作中,村党总支始终紧扣乡党委、政府的中心工作,认真按照党委决策部署及要求深入研究分析、制定工作计划,扎实抓好各项工作的推进及落实。

一、甲浦村基本情况

甲浦村地处小街乡南部,距离易门县城46公里,辖区内最高海拔2608米,最低海拔为1810米。属山高箐深的冷凉山区。全村共有13个村民小组,17个自然村。共有农户647户,总人口2351人,其中:(非农业人口27人),少数民族有512人。全村共有耕地面积2446亩,人均占有1.04亩。

村党总支下设十二个党支部,共有党员112人(其中:正式党员110人、预备党员2人)。党员中少数民族有20人,妇女党员35人,男77人,大专及以上文化的有25人,中专文化有1人,高中文化有14人,初中文化有53人,小学文化有19人。党员年龄结构分布为:61岁以上有21人、51—60岁有27人、41—50岁有24人、31—40岁有29人、21—30岁有11人。

 二、顺利完成村两委换届,促进基层政治建设

村两委换届选举时农村政治生活中的一件大事,对于进一步加强和改进农村基层组织、建设配强配优村级班子成员、促进基层民主政治建设,巩固党在农村的执政基础和群众基础、维护农村和谐稳定、加快美丽乡村建设具有十分重要意义。村党总支高度重视,把村两委换届选举工作作为当前农村工作的重中之重来抓。一是研究制定换届选举工作实施方案,村级换届选举日程安排表,成立领导小组。二是组织召开换届选举工作动员大会,全面安排部署换届选举工作。自开展换届选举工作以来,共粘贴宣传标语35条、悬挂横幅7条。三是圆满顺利完成村级组织换届选举工作。经驻村工作队员及选举委员会成员共同努力,选举产生甲浦村村“两委”及监委成员共7人,(其中:村党总支委员会成员5人、村委会成员3人,监委委员3人,交叉任职4人),全面按照上级党委意图实现一升一降。四是选举产生组干部33人(其中:党支部书记12人,村民小组组长13人、副组长13人,交叉任职5人)。选举产生村民代表43人。

 三、抓好学习教育,全面提升凝聚力和战斗力

(一)强化组织,全面提升工作能力水平。为全面推进党建引领各项工作有序开展,落实落地,甲浦村成立了以村党总支书记为组长、副书记为副组长,两委成员及党支部书记为组员的工作领导小组。并按照“一岗双责”制度,结合村两委班子成员职责分工,将党建工作任务细化分解到每位班子成员,构建党建工作与中心工作同研究、同部署、同考核的工作格局,切实增强党建引领各项工作开展,形成党建工作与经济社会发展互促双赢的良好态势。

(二)抓好学习教育,提高党员领导干部党性修养。为提高党员领导干部的素质教育、党性修养及为民办事能力。针对党员领导干部对党的理论知识学习时间少、学习积极性不高,工作能力不强等存在问题。在上半年抓党员领导干部的学习教育中,村党总支紧扣学习主题,扎实抓好班子成员及党支部理论知识学习,提高党性修养,凝聚力量,团结协作,共同推进各项工作的落实。截止6月初,村党总支共组织党员领导干部开展“不忘初心、牢记使命”主题教育集中学习4场次240余人次,组织开展“党史学习”主题教育4场次120人次,撰写心得20篇。

三、持续抓好党支部规范化达标创建活动,全面推进从严治党

按照无的要有、有的要强工作总要求,甲浦村党总支围绕开展达标创建工作回头看,针对“党支部不达标、组织活动开展少,党员干部队伍素质不高、思想意识不强,缺乏当担精神、党员管理不到位”等问题。村党总支以主抓党员领导干部学习教育为主,提升党员领导干部思想意识,志愿服务活动、当担精神为主线,不断提高基层党组织统领经济社会发展的能力,为甲浦村高质量发展贡献力量。

(一)健全完善机制,落实抓党建主体责任。健全和完善党建工作责任机制,研究制定了《甲浦村党总支班子成员履行“一岗双责”抓基层党建工作实施方案》及《甲浦村党总支班子成员抓基层党建工作责任清单》、《党支部规范化达标创建方案》,把工作任务分解落实到具体责任人,做到党总支书记全面抓,班子成员包支部抓,构建齐抓共管运行机制。在签订党建目标管理考核责任书的基础上,要求各班子成员督促指导好各党支部认真组织开展好和落实好“三会一课”制度。

(二)加强理论知识学习,提高执政能力和水平。进一步规范学习制度,对村内组织的各种学习培训认真做好签到落实,年终将班子成员学习政治理论情况纳入效能考核事项,激励班子成员积极主动参加学习。每召开一次班子会,都要组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想、十九大精神及上级文件精神。通过强化学习,班子成员的政治素养、政治鉴别力和政治敏锐性得到进一步增强,用科学理论武装头脑、指导工作实践、破解发展难题、推动科学发展的能力明显提升,在新形势下分析、把握经济社会发展局势,结合甲浦村实际创造性地学习运用上级政策的能力明显增强。为了提升班子成员的业务知识能力,强化业务知识学习。邀请相关部门技术人员加强村级经济社会全面发展的政策、技术等知识学习,对农村一系列法律法规、脱贫攻坚、产业政策、综治维稳等涉及农村多方面的知识学习,班子成员的业务水平和能力进一步得到了全面提升,对带领甲浦村经济社会科学发展的能力明显增强。

(三)深入巩固持续抓好党支部规范化达标创建工作。为推动全村党支部健全基本组织、建强基本队伍、开展基本活动、落实基本制度、强化基本保障,全面贯彻落实新时代党的建设总要求,以提升组织力为重点,突出政治功能,发挥党支部直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众作用,把全村各党支部建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。一是对达标创建的党支部持续抓好深化巩固,增强党支部的组织力、凝聚力、战斗力,发挥党员先锋模范作用。二是扎实抓好联系支部的班子成员认真指导好党支部《玉溪市党支部规范化建设工作台账一本清》和《党员手册》为基础精简台账资料。三是增强工作针对性和实效性,在党支部规范化建设达标创建工作过程中不拘一格、因地制宜、方法创新,同时把党支部各项工作抓实抓好,取得实效。

四、坚持标准,严格发展党员程序。一是抓好入党申请关,对每份入党申请书进行严格审查,主要审查申请人是否符合申请入党条件、申请书内容是否符合要求、是否与时俱进、入党动机是否纯正等。二是抓好入党推优关,做到公平公正、公开透明,杜绝“凭关系”“凭印象”确定推优人选现象。三是抓好入党考察关,党员发展对象着重考察其思想品德、综合素质、实践能力等方面。考察时,坚持把发展对象的一贯表现和关键时刻表现结合起来,增强考察精准度。同时,对发展对象进行严格政治审查,政治审查不合格的,不纳入发展对象。

五、全力以赴、团结协作抓好各项工作的落实

针对“基础设施滞后、产业发展单一、农民群众收入低”等问题,村党总支认真分析研判,制定一系列措施,积极向上争取项目资金,着力从基础设施建设、产业结构调整等存在问题认真思考、科学谋划。

(一)抓支柱、调产业,农民收入实现持续增收。始终把产业发展作为农民增收致富的重要支撑,在抓好烤烟支柱产业种植外、我们结合全村实际,分析研究,科学定位。围绕下一年烤烟生产着力抓好烤烟前作规划,积极抓好小春蔬菜产业种植,增加群众收入,2020年工作落实蔬菜(松花)种植150,其它蔬菜30亩,菜豌豆100亩。2021年全村共完成烤烟移栽种植面积1700亩,除此之外还抓好畜牧养殖业,扩大生猪养殖业发展。

(二)强基础、抓落实,着力提升人居环境卫生整治。为切实改善全村环境卫生状况,加快推进生态、文明、和谐、美丽乡村建设,进一步提升新农村建设水平,着力打造美丽新农村,让村民拥有一个生态宜居、环境优美、生态文明、空气清新的农村环境。进一步强化工作责任,落实工作措施,扎实有效推进全村13个村民小组人居环境综合整治工作落实。围绕主题扎实抓好《党建+环境卫生》整治活动,通过抓好党员干部积极发挥先锋模范作用,带头打扫卫生,入户宣传等形式,提升群众意识,引领群众参与的积极性。从而提升人居环境卫生。

(三)凝聚力量,稳步推进开展“党史学习”主题教育。为迎接建党100周年庆祝活动,奋力开启全面建设社会主义现代化国家新征程,丰富党员政治生活,切实加强和改进基层党组织党员管理及学习教育,不断增强党员“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,以严肃党内政治生活和强化党内监督为重点,落实全面从严治党要求。

甲浦村党总支自开展“党史学习”教育活动以来,按照乡党委的安排部署,高度重视,成立领导小组,组织召开“党史学习”教育工作动员大会、推进会,各党支部也纷纷掀起“党史学习教育”热潮。截止6月9日,12个党支部已全部完成第一次集中学习研讨,安排部署党史学习教育工作。村党总支书记、副书记深入党支部讲授专题党课5场次35人次;全村党员参与为民办实事75人110件。

全年来,村党总支始终以求真务实的作风、真抓实干的精神全力抓好党建引领工作推进,对存在突出问题围绕主题教育检视整改及落实,有力地推动了全村经济社会持续平稳健康发展。在下半年的工作中,进一步查找工作中存在的突出问题,进一步理清发展思路,以更加坚定的信心、更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加扎实的作风、更加有力的举措,为决战脱贫攻坚、决胜全面建成小康社会而不懈奋斗!

党支部半年总结【篇5】

2009年上半年,我校党支部认真贯彻执行《2009年度党建工作责任目标》,强化党建目标管理,推进党支部建设,取得了较好的成绩。

现简单总结如下:

一、学校工作方面

学校在整体布局、校园绿化、区块划分、细节优化等方面进行了统筹规划,精心安排,做了大量工作。在资金相对紧张的情况下,学校发动全体教职工利用课余时间参加学校义务劳动。通过一段时间的紧张工作,学校的教学楼、办公室、围墙及一切辅助用房全部粉刷一新,一个崭新的校园呈现在全体师生面前。教师们为学校的建设留下了辛勤的汗水,此时此刻,一个个都露出了由衷的幸福笑容。

另外,学校还投入七千余元资金,购置了五千余棵高品质的冬青,对学校各个绿化板块进行了绿化建设。在冬青种植过程中,也是我们全体领导班子成员和教师们一起,握铁锨,拿镐头,挥汗如雨,大家争先恐后,不遗余力,热火朝天地投入到师生家园的建设中,欢声笑语不绝于耳,热烈的场面令人难忘。通过大家辛勤劳动,很快,一排排、一丛丛、一片片的冬青在校园的各处站立起来,或青翠,或嫩绿,或鹅黄,一片绿意,生机盎然,使整个校园顿生无限的活力。

紧接着,学校全体干部职工又一起种植了高大挺拔的法桐、青桐,在教学楼前,在操场边,在道路旁,它们如一排排挺立的哨兵,默默伫立,像给那辛勤的园丁表达敬意,也像为活波玩耍的孩子们祝福健康。

在内部环境的建设上,学校追求细节的完美,从细节入手,在细节上下功夫。现在,我们的校园内,不论教室还是寝室,不论走廊还是甬道,都能做到洁净整洁。学校主干道两侧的宣传橱窗、黑板报不断更新、丰富多彩的内容犹如一道亮丽的风景,吸引着全校师生不时驻足欣赏,细细品味,甚至翘首以待。展现在教学楼、甬道旁以及各区块的宣传标语、校训、名人警句无不体现出师生们的人生信仰或教育理念。教师、学生的书法、美术展板,展示出学校典雅怡人的浓厚的文化气息。

在2009年“慈善一日捐”活动中,支部在第一时间组织全体师生进行捐款活动,捐款数达4000余元。

二、领导班子建设方面

我校党支部十分重视党建工作,把加强党建工作摆上年度工作重要议程。学校党支部还成立了政治学习例会制度,严格坚持“三会一课”制度,坚持每周召开一次党支部会议和全体教职员工会议,每季度研究一次党建工作,明确目标,落实到人,党支部书记全面抓,党支部成员分工抓党建工作责任制。支部成员共同研究解决党建工作中遇到的困难和问题。党组织班子健全,班子成员结构稳定,能较好发挥战斗堡垒作用。支部开展活动在时间和人员上保证落实。同时,我校党支部能积极参加机关工委、局党组组织的学习、会议、培训和党建活动,按时按要求上报的计划、总结、信息等材料。在开展党建活动中,党支部领导不仅身先士率,而且督促全体党员干部履行职责,进一步加强党支部建设,有效地促进了各项工作的顺利开展,使我校三个文明建设取得了较好的成绩。

三、思想政治建设方面

首先,抓好理论学习工作,提高党员素质。党支部把理论学习列为全年党建工作的重要任务,按要求抓落实,同时认真开展党员教育,落实了上级党组织部署的培训任务;进一步完善了班子理论学习制度,确保做到学习教育活动取得实际效果;认真组织党员开展“五个好”学习活动,利用学习日、党课等组织党员干部学习理论。重点组织党员干部深入学习贯彻“三个代表”重要思想、科学的发展观和党的十七大精神,以及有关党建理论、党建信息,并在全校形成了注重理论学习良好风气。为了继续巩固和扩大保持共产党员先进性教育活动的实践成果、制度成果、理论成果,我校认真总结去年在保先教育活动中取得的经验,建立保持共产党员先进性的长效机制,进一步完善了党的组织建设、党员学习教育管理、领导班子建设等方面的制度,并认真执行,使党员先进性教育真正成为群众满意的工程。

四、组织建设方面

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积极组织开展“五个好”等主题活动。认真制定创建方案,组织开展了以“工作业绩好、纪律形象好、政治素质好、团结协作好、群众评价好”为标准的“五个好”领导班子创建和“五个好党员”评选活动,同时,继续开展“结对帮扶”活动,建立结对帮扶制度,积极帮助困难群众脱贫致富,慰问帮护对象,通过对帮扶的困难户进行定期逐户走访,掌握情况,采取技术帮扶、智力支持和培训等方式,帮助帮扶对象解决了一些实际问题。党支部认真做好党员发展、教育和管理工作。严格坚持发展党员的要求,认真做好发展党员工作。对要求入党的积极分子指定正式党员进行跟踪教育、培养考察,坚持成熟一个发展一个的原则,把工作中表现突出的积极分子早日吸收到党组织中来,为党支部增添新鲜血液。在推行发展党员公示制的基础上,培养了1名入党积极分子,并组织了培训。

对退休党员的管理及政治生活待遇,我们也按照《党组织工作规范》来进行,退休党员比较满意。

在推进“党建带团建”和搞好共青团建设工作上,虽然我校团员青年人数较多,我们也按照《团章》的要求,规范了组织,开展了工作。在工、青、妇工作上,党支部经常跟踪指导,在此基础上,还经常组织篮球比赛,乒乓球比赛等活动,群众生活丰富多彩。

五、党风廉政建设方面

六、制度建设方面

进一步明确了民主科学决策制度、党员干部联系群众制度和学习日制度,党员干部自始至终都能认真参加支部会议,认真开展批评和自我批评;全体党员都能认真参加党课,提高了党建知识水平。坚持党建工作例会制度,做到每季度召开一次党建工作例会,专题研究分析和部署党建工作。坚持民主评议党员制度,结合年终考评组织进行一次民主评议党员活动。坚持党费收缴管理制度,做到专人负责,及时上缴,帐目公开。

党支部认真加强对学校工作的指导,认真抓工作责任制。按时、按质、按量完成了县直机关工委和局党组下达的各项任务。完成了计划生育各项指标。此外,还积极开展了社会公德、职业道德、家庭美德和“做文明市民、创文明城市”活动。本单位风气正、面貌较好,无违法违纪现象发生。

党支部半年总结【篇6】

党支部:是党组织开展工作的基本单元,是党的全部工作和战斗力的基础,是团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。本站今天为大家精心准备了2021年学院上半年党支部工作总结,希望对大家有所帮助!

2021年学院上半年党支部工作总结

2021年上半年以来,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入宣传贯彻党的十九大和X会议精神,发挥党总支的核心堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,全面完成了2021年上半年各项工作任务,为学院的建设和发展做出了积极贡献。

一、坚持政治理论学习,不断提高教职工的思想素质

资产管理处党支部成立以来,进行各项制度的制定,承接学院安排的各项任务,时间紧,任务重。处领导统筹安排、集中精干力量完成各项任务。上半年来,资产管理处党支部认真坚持了教职工的政治学习,主要学习中国共产党第十九次全国代表大会会议精神、2021年政府工作报告解读、2021中国高等教育人才培养质量报告、X集团2021年工作会议和党委工作会议精神、战危机保安全稳增长形势任务教育读本、学院教职工代表大会、院党委工作会议精神。在学习过程中,注意结合各项专题教育,积极开展内容丰富,形式多样,生动活泼的学习活动。做到了“四个结合”:集中学习与自学相结合,专题辅导与小组讨论相结合,学习政治理论与学习高职教育教学理论相结合,道德教育与工作实际相结合。通过学习,统一了思想,提高了认识,进一步提升了全体职工的政治思想素质。

二、加强党支部建设,起到了战斗堡垒作用

(一)积极开展创先争优活动。按照“五好党支部”基本标准,拟定了创先争优规划,把任务落实到每个党员。完善了党员责任区划分范围,做到了“五到”、“五包”。确定每个党员为一个先锋岗。每个党员都能严格要求自己,以实际行动影响和带动了周围群众。开展了树典型、建窗口活动。

(二)积极做好了党员发展工作。资产管理处党支部按照党员发展“十六字”方针和省高工委的要求,做好了在青年职工中发展党员,做到了早选苗、早培养,成熟一个,发展一个。

(三)坚持了“三会一课”制度,坚持过双重生活会,通过开展批评与自我批评,达到了增进了解,沟通思想,化解矛盾,形成合力的目的。

(四)加强党风廉政建设,筑牢了反腐倡廉防线。党支部非常重视党风廉政建设工作,特别是处领导,以身作则,认真贯彻执行党风廉政建设责任制,没有发生以权谋私现象,特别是在绩效工资和评先问题上,坚持公开、公平、透明,自觉接受群众监督,在党风廉政建设方面起到了表率作用。

资产管理处党支部成立以来,许多工作如果按部就班,在将来的发展、未来的竞争中将处于不利的位置。因此,处领导按照超前、跨越式发展的工作思路,解放思想、大胆创新。为了落实综合治理目标管理,处里与每位职工签订了责任书。对仓库、办公室做好了防范工作,既没有发生被盗案件,也没有发生重大责任事故。

三、党政密切配合,全面完成各项工作任务

学院地处城乡结合部,周边社会环境比较复杂,为保证正常的教学秩序,资产管理处党支部从实际出发,在职工中广泛开展《公民道德建设实施纲要》的学习和讨论活动,使职工从思想上提高了认识,自觉抵御社会不良风气的影响;针对职工的思想实际,在职工中开展诚信教育,半年来,资产管理处没有发生一起安全事故。资产管理处党支部工作任务繁多、千头万绪,支部领导坚持扎实基础、狠抓落实、务实发展的工作作风,从组织机构建设、思想政治工作、制度保障等基础工作着手,夯实发展基础,调动职工积极性和潜力,确保各项工作顺利推进。

为了确保资产管理处各项工作顺利实施,建立健全资产管理处职工岗位责任制。加强思想政治工作,全员参与;坚持以人为本,调动好职工的积极性,激励员工为院部的发展、建设献计献策、贡献力量。对重点建设项目组定职责、定任务、定人员、定时间,定期检查建设进度,逐项落实建设内容,对不能按时完成任务的,按学院有关规定,实行责任追究。建立健全资产管理处管理制度、岗位职责、三级督导机构,促进各项工作的顺利开展。

2021年学院上半年党支部工作总结

2021年,呼伦南路小学党支部以深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届四中全会精神为引领,履行管党治党的政治责任。以增强“四个意识”、坚定“四个自信”为目标,办人民满意教育为宗旨,努力做好基层党建工作,为学校发展提供有力保障,使学校的各项工作取得了一些成绩,现将上半年支部党建工作总结如下:

一、加强组织建设,发挥先锋作用进一步加强领导班子建设。

1.支部书记履行好党建工作“第一责任人”职责。做到党建工作与教育教学工作同计划、同安排、同实施、同检查。结合我校党建工作现状,明确了2021年党建工作和廉政建设工作目标任务。要求各班子成员结合各自实际,将责任内容分解到学期工作计划中,层层落实责任。推动班子成员积极落实“一岗双责”,明确既抓业务,又抓党风廉政建设的双重责任。

2.积极引领优秀教师向党组织靠拢。按照“坚持标准,确保质量,改善结构,慎重发展”的方针做好发展党员工作,“选、育、管、用”多管齐下,本学期发展1名预备党员,培养1名积极分子,6月23日召开全校党员大会,接收了郭霞同志为预备党员

二、注重思想建设,运用各种学习方式,坚定党员的理想信念

受疫情影响,5月7日前学校未能复课,支部学习形式改为灵活机动的视频会议,党员登录会议平台,以视频会议形式召开党员大会,传达上级要求。依照“抓在日常,融入经常”的要求,在党员集中学习无法正常进行的情况下,以党员个人自学为主,党支部及时向每位党员推送学习内容,要求全体党员关心时政,关心疫情,了解国家疫情防控部署,积极参与疫情防控。期间,党员教师利用“学习强国”APP,通过自学、讲座、讨论交流等形式,运用书籍、视频、网络等载体,完成个人学习。学校复课后支部先后组织党员集中学习5次。其中,党支部书记、支委讲党课2次,观看“两会”直播2次,观看教育专题片1次。组织全校党员集体学习习近平同志关于《全面提高依法防控依法治理能力,健全国家公共卫生应急管理体系》等疫情防控重要理论论述。学习李兰娟、钟南山等抗疫英雄人物事迹,组织观看抗疫公益专题片《战“疫”一线党旗红》,对教职工进行信仰、奉献精神的再教育,学习榜样精神,践行榜样力量。用先进典型模范事迹向党员传递着正能量。

为庆祝中国共产党建党九十九周年,校党支部开展主题党日活动:支部书记带领全体党员重温入党誓词;支部书记为全校党员讲党课,带领大家再次深入学习了“中华人民共和国第十三届全国人民代表大会第三次会议和中国人民政治协商会议第十三届全国委员会第三次会议”的两会精神;举行了“书写党章”硬笔书法比赛;进行了“不忘初心跟党走——先进个人表彰”:表彰我校党支部在疫情防控期间参与社区疫情防控工作的党员,并对党员中“学习强国”平台学习成绩总积分前三名和年度积分前三名的教师党员予以表彰,希望全体老师能以他们为榜样。

三、加强作风建设,推动工作落实

防疫期间,党员教师党员作为我校的中坚力量,吃苦在前,勇挑重担,表现出很高的政治觉悟,发挥党员教师的先锋模范作用。

1.党员教师带头搞好宣传教育。我校党员教师在做好自身防护的同时,通过班级群,及时推送疫情防控知识、居家锻炼小游戏、心理调适方法等,帮助广大师生、学生家长科学理性认识疫情,消除恐惧心理。同时,引导公众不信谣、不传谣、不造谣。

2.党员教师带头进行情况摸排。党员教师带头按照学校工作要求,对返呼师生、途经或从重点疫区返回师生信息进行全面摸排,建立台账。掌握学生及其家人身体健康状况、发热发烧或确诊(疑似)病例接触史、活动范围等信息。

3.党员教师带头做好值班值守。党员教师保持电话24小时畅通,做好信息上报、校园卫生保洁和消毒工作。

4.党员教师带头开展网络教学。党员教师带头积极应对延期开学的情况,提高网上授课技能,做到“离校不离教”。指导学生做到“停课不停学”。

5.党员教师积极响应“在职党员进社区报到,配合社区做好疫情防控工作的积极投身疫情防控工作”的号召,10多名党员参与所在社区疫情防控值班工作,特殊时期,党员教师用自己的实际行动,体现了党员的理想信念、奉献、责任、担当。

6.学校复课后,党员教师带头开展“四个一”活动,党员教师带头开展师德承诺践诺活动。承诺重点是做学生尊敬、家长满意、社会好评的人民教师,关心学生复课后的身心健康,为学生过重的课业负担减压,做好学生的心理辅导。

四、强化引领,加强学校意识形态工作

支部重视意识形态工作,舆论导向的正能量。党支部书记作为第一责任人,直接抓、亲自抓,成立大学路小学呼伦南路校区意识形态工作领导小组。组织班子成员认真学习习近平总书记关于意识形态工作的重要批示精神,提高认识。实行领导干部深入教学一线,包联年级组制度,积极开展调查研究,及时了解掌握师生的思想动态,解决问题,化解矛盾。针对二年级常规习惯不够理想的问题,党支部书记武建勇校长迅速召集领导小组成员,传达思想,提出要求,当机立断让所有成员深入二年级组,听课帮扶,改善二年级的整体状态,发挥党员的先锋模范作用。

党支部按教育局党工委的要求整顿学校各类微信群。支部规定:教职工在使用学校办公微信群、党建微信群时,只能用于日常工作和传播正能量信息,不能聊天或作其他用途。对外宣传和信息发布一律按制度办事,否则将实行责任追究。

2021年学院上半年党支部工作总结

在过去的一年中,我校党支部在区局党委的正确领导下,紧密结合学校实际,以创建学习型党支部、党员先锋岗、争当优秀共产党员为中心内容,围绕“深化课改,提高教育教学质量;创先争优、提升管理服务水平”的学校中心工作,创新工作思路,扎实开展党建工作,为学校教育教学质量的提升,为队伍的团结稳定提供了有力的保障,取得较好的效果,现将一年来的支部工作总结如下:

一、加强思想建设,求真务实抓好党建工作

1、健全组织,规范制度。进一步加强党的执政能力建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。一年来我校党支部坚持把“三会一课”制度落到实处,不断强化党员思想政治教育,并与师德建设结合起来。继续坚持和完善学习制度,重点抓好“十七大”精神的学习贯彻和科学发展观、“创先争优”的深入学习实践,积极在党员干部中开展“五个好”、“五带头”,不断提高广大党员、干部、全体教职工的政策理论水平和道德素质,以达到转变作风、思想统一、质量提高的目的。

2、完善教职工学习制度。完善学习,考核制度,保障学习活动扎实开展。学校党支部在学习中不断完善学习制度.记录考勤制度、检查制度、学习档案制度,同时对各党员教师学习的计划、措施、记录、笔记情况进行检查。

3、认真做好党员的管理、发展工作及党费的搜集上缴工作。努力做好骨干教师入党工作,引导团员青年及入党积极分子积极向党组织靠拢,为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。本年度转正一名党员,发展积极分子2名,向党支部递交入党申请书5人,全部为一线青年教师骨干。

二、全面贯彻落实科学发展观、积极开展“创先争优”活动。围绕“履职尽责抓课改、立足岗位创高效”这一主题,根据我校实际情况和党员岗位特点,创新活动载体为着力点主要开展了以下几项活动:

1、以学习型党支部创建为中心,组织党员干部学理论提升思想素质,学法规提升政策水平、学科学提升创新能力、学业务提升发展本领。

2、公开承诺。学校党支部和党员分别按照“五个好”和“五个带头”的要求,结合工作实际和群众需求做出承诺,承诺书在党务专栏向群众公布,接受群众监督。

3、以“管理育人”“教书育人”“服务育人”的党员、、示范岗为抓手,开展履职践诺,创建党员先锋示范岗活动。根据《学校支部创先争优活动实施方案》的安排,全校党员结合自身的工作岗位和教学任务,明确个人的岗位承诺,进一步提升岗位服务意识和服务质量。创建了青蓝工程岗位、扶困助学岗位、教育科研岗位、领导干部安全管理示范岗等。实现了人人有示范岗位,人人有示范任务,人人践行承诺的良好局面(1)党员等8名学科骨干教师与赵晓晨、赵宏伟、姜雅娟等青年教师开展“青蓝结对”明确培养目标,制定措施。(2)我支部名党员每人帮扶一名学困生,建立了帮扶爱心基金。(3)针对我校开展的“三疑三探教学模式”、及本学期开展推广的“课堂教学分组导学法”等教育科研建立教育科研示范岗,教务主任教师党员老师在教育科研岗位积极引领开展相关教育科研工作做了大量工作,使得此项工作能够在全校有效地开展。(4)领导安全管理示范岗,我校校门前公路车多速度快尤其是今年沈阳修道,更加突显了校门交通安全管理的重要,一年多来我们一直坚持主要领导早晚在校门与保安一起护送学生进校、离校。支部与行政积极配合通过以上岗位的设立使我们做到了四有:学校管理有质量,教育教学科研有名师,成绩有突破、学校稳定有发展。(新的班子达成后,通过调研大力推行新的管理方式、办法,组织和引导党员积极参与课堂教学改革,不断提高教育教学能力,立足自身岗位,敬业奉献、开拓进取,外树形象、内强素质,充分发挥党员示范作用,为教育教学质量提升不断努力。学校面貌发生了很大改变,我校的教科研工作多次受到区局中教科、区教研室的表扬肯定,党员骨干教师多次出区级示范课、今年初三数学组承担了在我校举办的全区初三数学复习观摩课,老师被评为沈阳市市级骨干教师,去年我校中考不但完成了几年以来未完成的完成指标任务,还有4名学生达到了700分以上这样的佳绩。学校的管理也多次受到区局的表扬肯定)

4、搭建爱心帮扶平台,开展党员干部关爱学困生,积极开展“一帮一”结对帮扶活动。以实践创先争优活动为契机,建立党员扶困助学示范岗,我校支部27名党员在支部的安排下,与学困生进行帮扶活动、每年度每名党员教师每人拿出200元作为帮扶基金。他们在德育处的安排下与各班中由于家庭困难影响学习成绩的学生,对他们进行了“一帮一”结对帮扶。党员对这些学生购买了学习用品,还有的党员利用自己的课余时间对他们辅导补课,进行家访,了解孩子的家庭状况,这一年度利用双休日支部联合德育处共计开展了三次领导干部、党员下村屯走访学困生活动,共计百余人次,有效的促进学校学困生管理及控辍工作(因为我校的学苗少,每一名学生对于学校都很重要)。

5、支部积极为青年教师成长搭建平台,让他们在争先创优活动中展风采、快速成长。支部借助庆祝建党九十周年这一契机,与校工会、德育处、团委开展了校园红诗、红歌咏唱、校园太极扇体育特色活动等,党员积极分、入党申请人等年轻教师勇于挑重担积极投入到活动的组织、编排、演练之中,学校支部行政则给予大力支持,我校教师、学生红歌合唱队在区教育局主办的系列庆祝活动中,取得了突出的成绩。在体育特色“二加一”工作创建中,在学生和教职工中开展了普及“太极扇”活动。全校师生现已经能够熟练掌握了太极扇全套动作,并作为课间操和体育活动的主要内容。老师带领全校师生编排、教授太极扇,并在日常课间操太极扇管理中倾注了大量心血,太极扇现已成为我校体育特色活动,受到了各级检察部门的好评。正是在这些年轻同志带领下,我校德体卫艺工作、活动取得了长足进步,学生足球队多次代表我区参加市级比赛,并取得了突出成绩。

6、营造创先争优良好氛围,使得各项工作活动得以有效落实,同时也涌现出了很多先进党员、典型事迹,支部及时宣传和选树先进典型,建立我校“创先争优促发展群英谱”,2011年我校校长被评为区优秀党务工作者,教务主任杨威被评为区教育系统优秀共产党员。

三、抓好作风建设、增强拒腐防变能力,促进各项工作的开展

1、坚持贯彻民主集中制原则。完善领导班子的议事和决策机制,凡重大事项,均通过党支部委员会集体研究。

2、加强师德师风教育。组织教师学习了《教师法》《中、小学教师职业道德规范》等,提出然我校每一名老师都努力成为受学生爱戴、让人民满意的教师。严禁教师私自办班收费和有偿家教,进一步规范教师从教行为。本年度学校未发生任何“三乱“事件,学校被评为2011年市教育行风建设先进单位。

3、推进学校民主化管理进程。发动广大教师参与学校管理,利用教代会、家长会,广泛征集师生、家长对学校工作的意见、建议,并整理归纳,为学校制定发展规划提供参考依据。经过近两年来的努力,学校的方方面面有了较大的改变,我们的努力受到了区局和局党委的肯定,今年我校有幸成为市首批百所义务教育学校提升工程中的一所,得知这一消息后,全体教职员工精神振奋,在全校公开征集改造意见建议时,纷纷献言献计,学校共计采纳了十多条建议并以“传承”这一有纪念意义的主题设计了校园改造方案,报送区局审批获得好评。我们坚信在全校教职员工的共同期待、努力下我们会配合相关部门将我们中建设成现代化的新校园。

4、做好校务公开工作。坚持“公开、公平、民主”的原则,积极落实校务公开、党务公开,学校的各项工作如发展党员、师资培训、评优评先、职称评聘、年度考核、福利、财务开支等情况,均在公示栏或全体教师会上予以公开。同时,经常听取教工对学校工作的意见和建议,大大增强教职工的工作主动性和积极性。本年度的评优评先、教师晋级等以前的热点问题,学校党支部能积极配合行政和工会一起,细心倾听教职工心声,耐心做好解释说明工作,在我们公正公平公开的工作下得以顺利实施。

5、服务师生,多为师生办实事。平时做好对生病住院的在职、离退休教职工的关心慰问工作;每逢重大节日,组织教师开展一系列活动,表达节日的祝福;今年学校领导班子对生病住院的老师主动到医院看望送去慰问金并送上温馨祝福,让教职员工感到组织的关怀。总之,一年来,学校党支部在局党委的正确领导下,以科学发展观为指导,扎实开展创先争优活动,为学校的教育教学工作发展提供了坚强的组织保证。在今后的工作中,我校支部将百尺竿头,更进一步,为学校教育教学质量的全面提升打下坚实的基础,为我区创建市教育强区做出我们应有的贡献!

党支部半年总结【篇7】

一、指导思想

坚持以人为本,坚持科学的发展观,坚持以我局的改革、发展为中心,充分发挥党组织的政治优势、思想优势和组织优势,不断加强和改进党的思想、组织、作风和制度建设,增强党组织的凝聚力和战斗力;不断加强局领导班子建设,把局领导班子建设成为坚持贯彻xxxx重要思想的坚强领导集体;不断加强党员队伍和职工队伍建设,提高职工队伍整体素质;不断加强思想政治工 作,不断加强精神文明建设,为我局的改革和发展提供政治思想和组织保证。

二、工作思路。

结合本单位实际,围绕四城建设目标,坚持党要管党、从严治党的方针,突政绩、求发展、创新优。全方位、多层次研究党建工作整体思路,并做到适应新形势、把握新特点、探索新方法、开辟新途径,力求科学性、实效性、主动性,有计划,有针对性地开展党建工作。把我局领导班子建设成为学习创新、民主团结、勤政为民、清正廉洁成效显著的四好领导班子;把党支部建成团结、带领、教育职工同心同德完成各项工作任务的战斗堡垒;把党员队伍建设成为各项工作中发挥先锋模范作用的骨干力量。

三、加强学习,提高党员整体素质。

全体党员通过开展学习实践科学发展观活动,重点学习《毛泽东邓小平xx论科学发展观》、《科学发展观重要论述摘编》、党的xx大会议精神、党的xx届三中全会精神、全国两会精神、党的十一届三中全会30周年大会精神、党的xx届中央纪委第三次全体会议精神、中央经济工作会议精神等内容。全体党员集中学习和个人自学32学时,党支部集中学习12学时。为使工作与学习两不误,做到统筹兼顾,确保学习培训取得实效,我局采取集中教育与个人自学相结合、理论学习与工作实际相结合的学习方式,有计划、按步骤、高质量地开展落实各项学习计划任务。为全面贯彻落实xx大提出的深入学习实践科学发展观的有关精神和要求,把握中央和省、市、区委的决策部署,按照区委提出的党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的总要求总思路。结合本局实际,我局提出了,坚持五个着力点、端正五颗心、争创五个新的三个五计划。根据区委统一部署,我局组织开展了我为xx区科学发展献一策活动,征得合理化建议9条。根据党员干部学习体会结合自身工作撰写心得体会8篇。通过开展党员、干部、群众座谈会形式,从多个方面就如何落实科学发展推动本单位全面工作提出了一些很好的意见和建议。

四、认真完成xx区行管局党支部换届选举工作任务。

为进一步加强党组织建设,更好的发挥党组织的战斗堡垒作用,根据相机发[xx]21号党工委换届选举工作意见要求。我局党支部以邓小平理论和xxxx重要思想为指导,以《中国共产党党章》和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》为依据,坚持党要管党,从严治党的方针,坚持民主集中制原则,充分发挥党员的先锋模范作用,合理组织、扎实开展,认真做好党支部换届选举工作。并对党支部下一步工作做到有组织、有领导、有人管,有人办,形成了一个组织健全,班子团结、工作协调、开拓进取、廉洁高效、富有朝气的战斗集体。

五、认真做好新党员的组织发展工作。

按照党组织坚持标准,保证质量,改进结构,慎重发展的原则,始终抓住培养质量这一关,认真做好对入党积极分子的培养教育和考察、引导工作。党支部前二年对符合条件的优秀青年及时列入入党积极分子加以培养和教育,今年成功吸收一名青年干部加入中国共产党。

六、加强党风廉政建设,形成好的思想作风。

在勤政廉政党风建设上,我局组织全体党员干部多次参加政治理论和职业道德学习,使党员干部在思想上牢固树立廉政勤政意识;牢固树立正确的世界观、人生观、价值观;牢固树立不论在什么岗位,不论职位高低,都是人民的勤务员的意识。

通过参加大党课和菜单式学习,使全体党员干部深深感到,一定要时刻坚持学习,才能保持坚定正确的政治方向;只有时刻解剖自己,才能执政为民,正确使用人民赋予的权力;只有时刻把人民放在心上,才能珍惜为人民服务的机会,做到守土有责、淡泊为怀、甘于奉献;只有时刻严己在先,善于慎独,才能抵制各种诱惑和不正之风的侵蚀;只有时刻想到自己在艰难困苦中走过的路,多想想困难群众的生活,才能做到知足于心。

我局还通过观看警示教育片和参观第三监狱等警示教育,加强全体党员干部勤政廉政建设的责任感和紧迫感,并从身边的案例中吸取教训、深刻反思、引以为戒,持之以恒地抓好勤政廉政建设,使全体党员干部努力达到对社会无私奉献,为人民竭诚服务的人生境界,自觉抵制灯红酒绿 和金钱、物质的诱惑,努力树立机关干部的良好形象。

为进一步建立健全对权力的监督制约机制,我局在勤政廉政方面建立了相关的监管制度,主要领导签订责任状,并对全体党员干部行使权力加强监督,特别是对容易发生以权谋私、钱权交易的敏感部位、热点岗位加强了监督,合理有效监督制约了滥用职权的越轨行为。

七、认真组织七一经念活动

为纪念建党88周年,建国60周年,我局按照区委、区委组织部和区级机关党工委要求,结合本单位实际,认真开展了七一活动。

1、成立领导小组

为更好的贯彻落实 七一活动,行管局党支部成立了,迎七一主题活动领导小组,组长由党支部书记朱小林担任,副组长由办公室主任赵芳担任,负责活动的组织安排,并按照区委七一期间开展七个一活动要求,真抓落实。

2、组织一次大党课。为深入学习实践科学发展观,我局特邀苏州科技学院公共管理学院王建明教授授课,进行生态文明与可持续发展的专题讲座。王建明教授从生态文明背景和语境、中国的庄严承诺建设生态文明、走向生态文明苏州经验、苏州生态文明的几点思考等四个方面给我们阐明了目前苏州生态文明建设面临的优势与不足,使我局全体党员干部在苏州生态文明与可持续发展方面有了新的探讨,为我局搞好机关事务工作增强了信心和动力,也为我局建设节约型机关提供了科学发展依据。

3、召开民主生活会。由我局党支部组织,召集下属二酒店全体党员、入党积极分子、管理层领导干部,召开一次专题民主生活会。结合本地上半年经济社会发展形势,认真分析发展现状,相互交流、相互探讨、相互学习、交换看法。党支部书记在建党88周年之际,为我们讲述了党的发展历程、党的先进性,以及面对当前形势我党所肩负的艰巨任务。叶健局长和二酒店老总在会上也总结了上半年的工作任务,并结合落实科学发展观,找不足,话发展,进一步解放了思想、振奋了精神,进一步提高了解决矛盾和问题、战胜困难和风险,提高驾驭复杂局面的能力。为今后在工作岗位上兢兢业业工作,永保自强不息的进取精神提供了保障。

4、搞好一次入党宣誓。在党组织的教育和培养下,我局孔建清同志为新党员,xx年6月光荣加入中国共产党,为提高孔建清同志实践xxxx重要思想,深入学习贯彻科学发展,不断提高党的执政能力,以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程,保持和发展党的先进性,成为战胜各种困难挑战的中流砥柱。我局党支部利用七一契机,召开新党员座谈会,为孔建清同志举行了一次入党宣誓仪式。使其增强共产党员的自豪感和对党的事业的责任感,并在今后的工作生活中,能充分发挥党员的先锋模范作用,

5、开展七一募捐和慰问活动。在七一期间我局走访了农村生活困难部分老党员为他们送去了生活上的补助和精神上的鼓励,并走访慰问了百、千、万 活动中挂钩的贫困户、低保户。还开展了一对一扶贫帮困活动,走访了贫困学生家庭,并发动全体职工进行捐款捐物,开展了爱心助学活动。在此次扶贫帮困活动中我局筹集派送发放扶贫基金共计5000元。为认真贯彻落实相委发[xx]18号文件精神,组织好党员扶贫专款募捐活动,我局党支部在全局上下广泛宣传,传达建立生活困难党员帮扶基金文件精神,领导干部率先募捐,共募集捐款4800元。

八、深入学习实践科学发展观。

按照中央、省委、市委、区委的统一部署,根据区委领导干部受教育,科学发展上水平,人民群众得实惠的总体要求,我局党支部自xx年3月6日至8月中旬,圆满完成了学习实践活动三个阶段的各项学习任务。思想上有了新认识,发展上有了新思路,工作上有了新举措,活动取得了明显的成效。我局在整个学习实践科学发展观活动过程中,按照科学发展观要求,结合本单位实际,三个阶段学习稳步推进。从认真学习到撰写调研报告,从精心组织召开专题民主生活会到形成分析检查报告,从制定整改方案到落实整改措施,我局党支部按照区委要求,认真有效地完成各项规定动作,自选动作,党员干部学习主动积极,调研深入细致,专题民主生活会深刻热烈,分析检查报告客观全面,整改方案详实具体,表现出严、细、实的特点,问题找得准、原因分析透、整改方法实,并坚持边学边查边改,以学习实践活动为契机,切实解决实际问题,推进了我局各项工作全面有效开展。特别是在整改落实阶段,我局对照查找出的一系列问题,认真组织实施了相应措施,取得了一定成效,也得到了广大干部职工的肯定。

深入学习实践科学发展观活动,全面总结了发展中取得的成绩,查找了存在的突出问题,深刻分析了原因,提出了科学发展对策,明确了新的工作要求、工作思路和工作措施,提高了党员干部的思想认识,形成了推动全局发展的新共识,增强了党员干部深入学习实践科学发展观的自觉性和坚定性。比较系统地了解、掌握了科学发展观的精神实质、主要内涵和基本要求。科学发展观强调以人为本,强调实现经济社会全面、协调、可持续发展。要学习好、贯彻好、落实好科学发展观,必须坚持把发展作为第一要务;坚持以人为本;坚持全面协调可持续发展;坚持统筹经济社会协调发展。科学发展观是党对发展认识的又一次重大飞跃,是人类发展、经济增长、社会进步、环境和谐的系统集成,是我党立党为公、执政为民的重要体现;对在新形势下全面贯彻落实科学发展观的重要性和必要性有了更深刻、更明确的认识。特别是在个人素质、工作能力和业务水平等方面都有了较大的提高。按照深入学习实践科学发展观把整改贯穿始终的要求,在学习实践活动中注重边学习、边查摆、边整改、边提高,使自己在今后想问题、做工作、办事情的过程中,能够自觉按照科学发展观的要求,自我教育、自我加压、自我提高、自我完善,不断增强用科学发展观理论武装头脑,指导工作实践的坚定性和自觉性;对今后的工作找准了新的出发点和落脚点,明确了新的方向和目标。特别是通过前一阶段的科学发展观学习、教育、培训,在工作态度和思想认识上提高到了新的层面。在转变工作作风,提高创新意识,实行统筹兼顾上,提供了很好的理论依据。使我局在今后的工作中能真正处理好改革、发展、稳定的关系;处理好规划、规模、结构、质量、效益、速度的关系;在整个学习实践过程中,我局坚持做到两手抓两不误、两促进。我局在开展学习实践活动中,结合本单位实际,紧密围绕当前严峻形势,合理开展落实好本单位职责工作任务和区政府重点工作任务,坚持做到了边学习边解放思想,边学习边查找问题,边学习边化解难题,在转变思想观念、强化服务理念、打造节约型机关、构建和谐社会等方面初见成效。按照先急后缓、先易后难的原则,选准解决问题的切入点和突破口,确保解决问题保质保量地落到实处。

党支部半年总结【篇8】

今年以来,机关九支部党建工作以理论为指导,以“__”重要思想为统领,以认真贯彻落实科学发展观为目标,按照机关党委的总体要求和部署,突出抓好思想政治建设、机关支部的组织建设和党风廉政建设,围绕发展大局,发挥党的政治核心作用、党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,做了一定工作,现今年上半年机关党建工作情况和半年机关党建工作安排汇报如下:

一、今年上半年机关党建工作情况

(一)扎扎实实抓好学习实践科学发展观活动

1、按照机关党委统一部署,扎扎实实抓好学习实践科学发展观活动。将学习实践科学发展观活动作为今年党建工作的头等大事抓实抓好。以全局中层以上党员领导干部重点;抓好与全年工作任务有机结合,与机关党建工作结合起来,组织广大干部职工深入学习实践科学发展观,坚持解放思想,坚持突出实践特色,坚持贯彻群众路线,坚持正面教育为主,着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念,着力解决影响和制约科学发展的突出问题,不断提高领导科学发展、促进社会和谐的能力,确保党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠。通过扎实实施学习实践活动,达到了提高思想认识,解决突出问题,创新工作机制,促进科学发展的目标。

2、加强思想政治工作,努力建设和谐机关。发挥思想政治工作作用,增强思想政治工作的针对性和实效性,制定了谈心制度和思想分析制度,搭建思想交流的平台,全面分三个层次展开了谈话谈心活动,即“二把手”与副职开展谈话谈心活动,副职与分管处室负责开展谈话谈心活动,处室负责人与处室人员开展谈话谈心活动。努力营造政通人和的良好氛围,促进各项工作顺利开展。深化教育,强化效果,提高党员素质。以学习实践科学发展观为契机,加强党员思想政治教育,提高党员素质,增强政治敏锐性。认真分析思考新形势下面临的矛盾和问题,研究制定破题攻坚的措施和办法,推动建设事业的创新和发展。

3、加强机关理论学习,开展创建学习型机关活动。建立完善党员干部在职自学和集中学习制度,加强督学、评学、述学。支部做到学习有计划、有内容、有讨论、有记录。积极参加机关党委组织的培训。按要求组织党员学习“三本书”,认真撰写读书笔记,对原著重点篇目要进行讨论。深入企业开展调研活动,认真撰写调研报告。

(二)建立健全机关党组织,发挥机关党组织先锋模范作用

1、建立健全机关党组织建设。贯彻落实《中国_党和国家机关基层组织工作条例》文件精神,坚持把科学发展观贯穿机关党组织建全过程,建立健全机关党支部组织,规范党支部工作;完成了党支部组建工作;制定了规建局机关党建工作责任制,明确局党支部的党建工作职责,实行机关党建目标管理;开展了党支部工作交流。推进机关党内民主建设,推进党务公开,使党员更好地了解和参与党内事务。

2、加强党支部建设,建立健全党支部目标管理责任制。完善工作机制,明确工作重点。在工作机制上,要落实党支部目标管理责任制和“一岗双责”制,支部书记总负责、支委配合、党小组积极参与的工作机制,抓好责任分工和任务分解,并明确责任人和完成期限。

3、建立健全发展党员工作机制。进一步提高发展党员工作质量。加强党费管理,及时按标准收缴党费,及时上报党员花名册、各类统计报表等相关表格。

(三)以活动为载体,探索机关党建工作新形式。一是开展争先创优活动:将服务承诺制和争创优秀党员活动结合起来,让党员在争先创优过程中充分发挥示范作用。二是深入开展多种形式竞赛活动,引导党员立足岗位作奉献,充分发挥了_员的先锋模范作用。开展讲党性重品行作表率活动,引导激励广大党员争先创优系列,更好地为企业服务。结合学习实践活动,学先进、找差距、添措施,充分发挥党组织和党员先进性在规划建设发展中的作用。三是开展寓教寓乐文化教育活动;组织开展规建知识竞赛活动,结合科学发展观学习实践活动,开展了机关党员干部调研报告学习体会交流活动。和一系列文体娱乐活动。

(四)强化机关作风,推进党风廉政和行政效能建设

1、切实改进干部作风。坚持“一线工作法”,建立健全长效机制,深入基层和群众,为企业排忧解难、办实事。大力弘扬真抓实干和艰苦奋斗、厉行节约的作风,抓好调研和基础工作,重实际、谋发展,推动我区规划建设加快发展、科学发展、又好又快发展。

2、推进机关效能建设。协助抓好首问负责制、办结制、责任追究制等制度的落实,深化规范化服务型政府建设。

3、推进党风廉政建设。认真落实党风廉政建设责任制,推进廉政文化进机关工作,大力开展党性党纪党风教育,引导党员干部讲党性、重品行、作表率,形成为民、务实、清廉的作风。

(五)加强精神文明建设,建设文明机关

1、深化机关精神文明建设。继续开展文明创建活动;引导党员干部坚定理想信念,加强党性和思想道德修养,开展社会主义核心价值观和社会主义荣辱观教育;深入贯彻落实公民道德纲要,创建文明处室,促进和谐机关建设。

2、加强机关文化建设。围绕规划建设工作,开展宣传教育活动。积极组织和参加机关文体等活动,构建积极向上的机关文化。

物业上半年工作总结


人生漫漫,时光飞逝,新的工作来了,现阶段充实的工作已经过去,此时我们一定要认真总结最近的工作,聪明的人他们更善于总结,而且能找到更适合自己的总结方法。你不清楚总结的要点吗?小编特地花时间为你收集并编辑了物业上半年工作总结,感谢您的参阅。

物业上半年工作总结【篇1】

不知不觉中,20xx年即将过去了一半,回顾这半年的工作,物业服务有限公司在集团物业总公司领导的指导下,在开发公司、营销中心、会所等公司领导和同事的支持下,全体员工时刻以五把尺子为动力,以集团舍得、用心、创新的企业旨为基础,秉承公司优良传统,发扬爱岗敬业,吃苦耐劳,先后顺利的完成了各项工作,并多次配合营销中心,会所完成公关、营销活动,取得了较好的成绩,同时也得到小区业主的一致好评。

进入20xx年以来的半年中,面对xx市物业工作的总体趋势,在上级领导的指导和关心下,全体员工的努力下,我们以饱满的热情来做好了各项工作,在各方面工作中取得了一定得成绩,下面对上半年的工作总结如下:

xx服务中心是我们对外服务的窗口,其服务水平远远高于普通服务处。业主入住之后,只需一个电话,xx服务中心将会为业主提供24小时个性化、零干扰、全方位服务。

今年以来,按照部门的服务理念,围绕部门的工作核心,根据部门年度工作计划的工作重点和管理目标,开展各项服务、管理、培训工作,并针对原有存在的不足之处加大培训、考核力度,逐步予以改善。

封闭部分出入口,对进入所有人员采取一看、二测测量体温、三询问、四登记核实一套流程进行安全管理;快递接收并配送到业主家;配合做好隔离户管理;每天做好防疫消毒工作;公司领导现场指导防疫工作和发放防疫物资;街道领导带队指导检查防疫工作。

由于工程遗留问题,一部分业主以各种借口推迟或拒交物业管理费和相关费用。服务中心耐心地、深入细致地做每一户业主的工作:及时协调各部门解决业主的户内存在问题;经常上门走访业主,了解业主的需求,并及时予以跟进处理,得到业主的赞许与认可,从而提高了费用的收缴率。

今年上半年,xx服务中心,紧紧围绕一期的工程问题和二期的返修工作进行跟进。根据实际情况,我们明确了返修工作完成后,必须先由xx服务中心、工程服务中心、施工单位三方对相关工程进行检查、验收,合格后方可通知业主验收,减少了业主反复验收的情况和投诉。为了了解过去两年xx每一户的维修情况,xx服务中心对每一户的维修记录逐一进行分类统计,便于日后工作的跟进。

在继续做好二期交楼工作的同时,对一期尚未交楼的23套房进行检查,包括户内的工程问题、所缺配件等逐一进行认真细致的检查。对于工程问题,通知施工单位进行维修;对于所缺配件,通知相关部门予以补充。

二期的收楼工作正常进行着,对于一些返修工作已完成的单元,加大了通知业主进行二期收楼验收的力度,目前已完成二次收楼113户。

由于有些施工单位的原因或业主本人的问题,有个别单元的返修工作滞后,造成业主投诉和提出索赔要求,本部在尽力协调相关施工单位尽快按交楼标准和业主要求做好返修工作的同时,也积极地与业主沟通、协调,征得业主的谅解,有些业主放弃了索赔要求,有些业主大幅度降低了索赔的要求,取得较好的效果。

在今年三月份开始,重新启动的联合小组工作,对于一期和二期业主索赔要求的协商、确认起到较好的效果。

上半年,xx服务中心除了扎扎实实地解决好业主的切身问题,做好业主的服务之外,是否开展适合业主喜欢的社区活动也是一个重要的因素。分别开展了以欢聚xx,共享中国年的一系列社区活动:春节业主联欢晚会、迎春接福、元宵节猜谜;六一儿童节举办了美丽,欢乐儿童节的社区活动。这些活动都得到广大业主的积极响应,业主反映良好,这样也增加了我们做好社区活动的信心。

同时,根据广大老年业主的需求,在业主活动室设施、配置尚未解决的情况下,想方设法地为其安排了培训和活动场地,并安排员工担任英语教员,为老年业主们上英语课,受到老年业主们的好评。

20xx年上半年,间接服务部门牢牢把握各自的工作职责,在公司各级领导的关怀支持下,安管部、环卫部、工程部全体员工发扬吃大苦、耐大劳的、克服种种困难,高质量、严要求,较好的完成了20xx年上半年的工作任务。

安全管理部的主要工作就是做好治安管理、交通管理、消防管理的三管工作,在今年上半年,安全管理部解放思想、实事求是,使小区业主家里发生治安事件0起、刑事案件1起、盗窃事件0起、火险事故1起,已处理共2起。

①在治安管理工作中,今年2月份至今,加大了管理力度,制定了多份管理方案,在园区内装修期间,共抓获盗窃份子2人,物业公司20xx上半年为公司经济损失近2万元。礼宾员为业主发放报纸、信件约140次,为业主推送物品约1000次,与相关部门配合为业主家中移动各类家具和其它物品约70次。并针对春节特殊期间,下发通知预案1份,确保了春节期间公司财、物和施工现场的财、物安全,未发生丢失被盗现象。

②在交通管理工作中,1月份至今,公司严格按照《xx市机动车辆收费制度(暂行)》,做好了对进出地下停车场临保车辆的收费管理,加大了对进入小区地下停车场、xx中路停放的车辆巡查监管和登记管理,巡查次数每天20次以上、每月600次以上、半年3600次以上。通过努力,交通状况也又了起色,半年来小区内发生交通事故1起,配合交管部门处理1起。

③在消防管理工作中,1月份至今,公司对小区楼宇内的消防器材全面检查6次,并做好记录和使用不干胶封条(495张)进行封闭管理,有效的消防事故的发生。

①绿化养护工作上,开春之际,我们精心地养护畅园里保温大棚内的两棵智利蜜棕,每天定时喷水、加热、定时记录室内外干湿温度,直到四月大棚拆除。并对整个园区更换种植各类地被苗木约25万棵,草皮1.2万方,各室内摆放绿植5000盆,确保了园区和销售中心、会所、公寓的绿化环境。为了全力配合三期销售,我们加班加点,根据周边实际地形以及苗木的生长习性,注重细节的将朗园、畅园部分苗木品种进行更换。并在养护工作中,施肥、打药、甚至浇水都是对症下药。

②清洁工作上,首先对员工进行了培训,并派巡查员每日督促跟进外派清洁公司各区域的卫生清洁,监管改正他们不合理的作业,发现问题及时解决,促使他们的清洁水平、服务意识达到公司的标准和要求。

通过努力,上半年有偿服务组共完成有偿服务单张,产生费用元,完成空置房保洁套/次,产生费用元,合计产生费用元。

20xx年上半年,工程部在其它兄弟部门的支持配合以及部门全体员工的努力下,较圆满的完成了工程服务和工程两大工作,确保了小区各设备设施、水、电、气的正常运行,以及工程返修工作的顺利进行。

①工程服务。截止到x月x日,一期共开具《工程返修返修意见书》xx份,其中已完成xx份,未完成xx份正在跟进中;一期共交楼xx套,未交楼xx套;二期共交楼套,未交楼xx套,各类发文xx份;完成各类《签证单》份。并组织召开工程返修例会xx次、部门例会xx次,协调完成各类工程施工返修后的验收及签证结算工作;处理各施工单位的来往文件。

②工程。我们对灯柱以及电力井盖进行了油漆翻新,并对所有水景喷头、灯光设施以及xx锅炉房高层供水泵房以及消防泵房进行了检查并及时的维修,确保园区水景以及外围灯光的正常运行。并采取上门服务的方式,xx年上半年共计完成了各种维修单5000余份。同时,二期、三期样板房的日常工作也有条不紊的进行着。

在过去的半年里,行政人事部和财务部,秉承舍得、用心、创新的经营理念,以坚持服务全局,发挥综合协调优势,提高公司行政执行力为工作重点,紧跟公司部署,经过全体员工的一致努力,圆满完成了各项管理服务工作,为下一步的工作奠定了坚实的基础。

①加强基础管理,完善各项规章制度。上半年严格执行ISO9001各项工作标准,从日常管理工作抓起,认真学习和贯彻了《新劳动法》,并通过采取广泛的宣传途径招聘人才。并通过规范考勤制度、事档案的管理、档案管理等工作,使工作制度进一步规范,基础工作进一步加强。

②广泛宣传,加强企业文化建设。为了加强公司的企业文化建设,丰富员工的业余生活,公司指定专人负责物业宣传栏的编辑工作。

③加强成本控制,保障后勤工作。在采购方面,公司始终本着开源节流、降低成本、提高效率的原则,制定了系统的采购管理制度和采购方案,要求采购员严格遵守采购程序。同时保证物资采购的及时性。物资申购到位后严格落实有关仓库出、入库管理规定、物料的发放流程。

刚刚过去的半年时间里,在经理的领导下,财务工作依然周而复始、忙而有序地进行着,在不断改善工作方式方法的同时、在各级领导的关心协助下,顺利完成了各项工作工作。并在出纳、收费、资产管理等方面工作都有有了很大突破,保障了公司各项工作的正常运行。

翻检半年来的工作,值得欣慰的是,我们严格按照公司部署要求,积极、认真、稳妥地开展各项工作,取得了一定的成绩。但在肯定成绩的同时,我们也必须正视工作中存在的问题,主要表现在:

目前,我公司现有的服务与业主实际需求还存在着不相匹配的情况,特别是因为返修工程量大、施工或备料时间长、施工延期、重复返修等情况,造成业主投诉和索赔的问题,严重影响着我们服务质量的进一步提升。

从宏观方面来讲,我们的战略计划还有待进一步加强,同时,对管理重点环节的把控尚不到位,ISO执行效果反馈及执行力度也还需要进一步强化。从微观方面来看,一是部门间的相互衔接、物业公司与开发公司、施工方相互衔接等需要进一步加强;二是流程间存在制度的缺陷或监督的缺失,影响着工作效率的提升;三是各部门间的管理制度及工作安排与流程有发生冲突的现象。

急业主所急的服务意识、零干扰服务意识、环境意识、安全防范意识、节能意识、成本控制意识等等,如:工程人员进户的服务理念贯彻、保安巡逻发现公共设施损坏的反馈意识等等都有待进一步加强,员工整体素质和工作能力距离一流物业管理公司的要求还有一定的差距,有待进一步提升。

认真审视和总结公司上半年工作,我们最深切的体会是,在物业行业的市场竞争日趋激烈,物业公司的经营压力越来越大,业主对服务的要求越来越高的大背景下,我们的工作如逆水行舟,不进则退。

20xx年时间即将过半,下半年摆在我们面前的任务还十分繁重,我们要认真对照年度经营管理指标,制定下半年的目标任务,并狠抓落实。

一方面要针对上半年工作中出的问题和不足,制定切实可行的措施,改进工作、提升质量;另一方面,还要把上半年工作中好的思路、方法以及工作组织模式等予以传承和发扬,保持优势、再接再厉,确保公司全年工作目标和任务的顺利完成,确保公司各项工作高质量、高水平地持续推进。

物业上半年工作总结【篇2】

半年的时间转瞬的过去,安保工作取得了不错的成绩,作为一枚物业保安,我时刻清楚上级的交待的职责就是坚守岗位,防患一切突发事件,其实这不能代表什么,但是这些都是非常有必要做好的事情。

回想半年的工作也是一种对工作的态度,半年来我同事们积极的配合,我们物业安保工作还是做的很不错的,领导也是关怀备至,这让一名基层的安保工作人员,受宠若惊,当然在以后工作当中这些都是对于我的一种鼓励,我也总结这半年的工作:

一、坚守岗位、做好安全工作

回顾这半年来这些也都是基本的,一直以来都是坚守在自己岗位上面,抓好作风行为,我时刻都在警惕着,知道自己哪些是签那个应该做好,哪些事情要完善好,本职工作一定要清楚,现在就是做好这些相关工作,半年来我尽职尽责的坚守在岗位上面,在生活当中积极乐观,对待工作就更加是如此。

这次我在工作上面也花了足够的时间在努力,我觉得一切都是可以做好的,在安全工作上面,我恪守本职,完善好对小区的每一个监控视角,坚决履行物业的相关制度,对一切外来车辆进行排查,保证小区的日常安全,另一个就是消防安全工作,按照上级的指示,定期的检查好这些消防工具。

二、提升自身工作素养

在这方面我也是一丝不苟,坚决遵从物业的所有规定,在自身能上面我都是在一直的完善,对待工作就像是对待自己一样,都需要亲切而又用心,作为一名安保工作者自身的素养是万万不能丢失的,这些丢失了那都是的过错,努力建设好自我形象,在工作能力面我也是在不断的学习。

半年来,我尽心尽力,在一些小事方面是绝对不含糊,我深刻的知道自己哪些事情能够哪些不能做,做好这些工作的前提就是做好相关的工作安排,对于接下来的工作我也有一些安排,还是要提高能力,对自身的一些工作修养都是非常有必要提高的,不能说做又不做,这些应该都要清楚。

三、不足之处

半年的工作其实我也有做的不好的地方,在个人的工作上面比较执着,对于两件事情的衡量不是很能够清晰,工作太过于一根筋了,对一件事情总是死脑筋,这真的是让人羞愧,我现在的一些不好的习惯,对今后的影响还是有的,我也一定会纠正好,调整心态继续努力工作。

物业上半年工作总结【篇3】

重点工作服务介绍:

初春之际,XX花园小区物业公司确立了工作重点:全员绿化;为了使小区贯彻不留一平方米死角的理念,XX花园物业公司全体员工,去除值班岗位,领导、各部门员工齐心协力战斗在小区园林第一线,修枝、拔草、补栽、培土、打药,随处可见童凤人辛勤的身影。

客户服务:

客服中心是物业公司和业主的链接纽带。为了更好的给业主服务,我们平时十分注重工作技能培训,力争做到接到、传到、人到的工作方针,20xx年上半年接各类投诉3600余次,日均20余次。接待来访业主20xx余人次。

工程部设施设备维护:

20xx年上半年工程部处理户内报修1800余次,到场处理率100%,巡视设备间、清理水泵房24余次,修复和清掏污水管道12次。检查公区设施设备30余次。工程部小哥哥一直守护在小区设施设备的身边,恰逢今年梅雨天气,工程师傅积极抢修业主家漏水,为了让更多的住户体验到服务之美好,我们一直在努力。

秩序维护、卫生清洁:

秩序维护员、保洁员是一个小区的两个门面,物业公司十分重视门面工作,重点保洁员培训对工作的熟练度、合理安排工作流程,对一些死角和易发型事件进行有针对性的培训。XX园的秩序员守护着小区的美丽和安宁。XX园的保洁员,为了您居住的环境美好,扫积水、清地库、墩狗尿、只为你的满意。

定格在那难忘一刻:

在业主需要小区物业的时候,不论何时何地都能看到物业人的身影,无论是帮业主捉壁虎和害虫、树木枯枝的紧急处理,空调接线管续接、业主家失火救助,这些时刻都弥足珍贵!XX花园物业人用自己脚踏实地的身影在谱写着新的丰碑。

物业上半年工作总结【篇4】

不知不觉中,20xx年已过去了一半,回顾这半年的工作,xx公司在集团公司各级领导的关怀下,在集团物业总公司领导的指导下,在开发公司、营销中心、会所等公司领导和同事的支持下,全体员工时刻以“五把尺子”精神为动力,以集团“舍得、用心、创新”的企业宗旨为基础,秉承公司优良传统,发扬爱岗敬业,吃苦耐劳精神,先后顺利的完成了各项工作,并多次配合营销中心,会所完成公关、营销活动,取得了较好的成绩,同时也得到小区业主的一致好评。

进入20xx年以来的半年中,面对市物业工作的总体趋势,在上级领导的指导和关心下,全体员工的努力下,我们以饱满的热情来做好了各项工作,在各方面工作中取得了一定得成绩,下面对上半年的工作总结如下:

xxx中心是我们对外服务的窗口,其服务水平远远高于普通管理处。业主入住之后,只需一个电话,xx服务中心将会为业主提供24小时个性化、零干扰、全方位服务。今年以来,按照部门的服务理念,围绕部门的工作核心,根据部门年度工作计划的工作重点和管理目标,开展各项服务、管理、培训工作,并针对原有存在的不足之处加大培训、考核力度,逐步予以改善。

一、费用收缴工作

20xx年的工作重点之三是费用的收缴工作。由于工程遗留问题,一部分业主以各种借口推迟或拒交物业管理费和相关的一些费用。xx服务中心耐心地、深入细致地做每一户业主的工作:及时协调各部门解决业主的户内存在问题;经常上门走访业主,了解业主的需求,并及时予以跟进处理,得到业主的赞许与认可,从而提高了费用的收缴率。

二、业主(住户)满意度调查及投诉处理

今年上半年,xx服务中心,紧紧围绕一期的工程问题和二期的返修工作进行跟进。根据实际情况,我们明确了返修工作完成后,必须先由xx服务中心、工程服务中心、施工单位三方对相关工程进行检查、验收,合格后方可通知业主验收,减少了业主反复验收的情况和投诉。为了了解过去两年每一户的维修情况,xx服务中心对每一户的维修记录逐一进行分类统计,便于日后工作的跟进。

三、验收交楼工作

20xx年的工作重点之二是二期和一期尾房的交楼工作。在继续做好二期交楼工作的同时,对一期尚未交楼的23套房进行检查,包括户内的工程问题、所缺配件等逐一进行认真细致的检查。对于工程问题,通知施工单位进行维修;对于所缺配件,通知相关部门予以补充。目前,所缺配件主要是德格配件,已发函通知开发公司采购尽快补充。

四、工程返修工作

二期的收楼工作正常进行着,对于一些返修工作已完成的单元,加大了通知业主进行二期收楼验收的力度,目前已完成二次收楼113户。由于有些施工单位的原因或业主本人的问题,有个别单元的返修工作滞后,造成业主投诉和提出索赔要求,本部在尽力协调相关施工单位尽快按交楼标准和业主要求做好返修工作的同时,也积极地与业主沟通、协调,征得业主的谅解,有些业主放弃了索赔要求,有些业主大幅度降低了索赔的要求,取得较好的效果。在今年三月份开始,重新启动的联合小组工作,对于一期和二期业主索赔要求的协商、确认起到较好的效果。

五、社区活动开展

上半年,xx服务中心除了扎扎实实地解决好业主的切身问题,做好业主的服务之外,有否开展适合业主喜欢的社区活动也是一个重要的因素。分别开展了以“欢聚,共享中国年”的一系列社区活动:春节业主联欢晚会、迎春接福、元宵节猜谜;六一儿童节举办了“美丽,欢乐儿童节”的社区活动。这些活动都得到广大业主的积极响应,业主反映良好,这样也增加了我们做好社区活动的信心。同时,根据广大老年业主的需求,在业主活动室设施、配置尚未解决的情况下,想方设法地为其安排了培训和活动场地,并安排员工担任英语教员,为老年业主们上英语课,受到老年业主们的好评。

六、存在的问题

翻检半年来的工作,值得欣慰的是,我们严格按照公司部署要求,积极、认真、稳妥地开展各项工作,取得了一定的成绩。但在肯定成绩的同时,我们也必须正视工作中存在的问题,主要表现在:

1.经营拓展方面的问题

目前,我公司现有的服务与业主实际需求还存在着不相匹配的情况,特别是因为返修工程量大、施工或备料时间长、施工延期、重复返修等情况,造成业主投诉和索赔的问题,严重影响着我们服务质量的进一步提升。

2.管理方面的问题

从宏观方面来讲,我们的战略计划还有待进一步加强,同时,对管理重点环节的把控尚不到位,iso执行效果反馈及执行力度也还需要进一步强化。从微观方面来看,一是部门间的相互衔接、物业公司与开发公司、施工方相互衔接等需要进一步加强;二是流程间存在制度的缺陷或监督的缺失,影响着工作效率的提升;三是各部门间的管理制度及工作安排与流程有发生冲突的现象;

3.员工素质意识方面的问题

急业主所急的服务意识、零干扰服务意识、环境维护意识、安全防范意识、节能意识、成本控制意识等等,如:工程人员进户维护的服务理念贯彻、保安巡逻发现公共设施损坏的反馈意识等等都有待进一步加强,员工整体素质和工作能力距离一流物业管理公司的要求还有一定的差距,有待进一步提升。

下半年将改善这些问题,并继续上半年的工作。

物业上半年工作总结【篇5】

2017上半年物业工作总结范文

2017上半年物业工作总结(公司)

一、上半年工作情况:

(一)综合管理

综合管理服务工作既是物业管理工作中的先锋和旗帜,也是业主和物业管理服务合同内容的中枢站和联络处,承载着沟通、协调、反馈、落实、监察、汇报、处理、处置、统计的重大使命。

1)公司已具备企业二级资质等级,目前正在筹备一级资质升级的资料。

2)投诉与建议。针对投诉,公司相关部门马上进行协调和整改,及时总结经验教训,并通过上门回访,将整改情况和处理结果向业主通报,在做好解释工作的同时,进一步听取业主意见,得到业主的理解。

3)报修情况。客服部根据实际情况对小区报修的内容和问题都进行了及时跟进处理,并及时建立相关档案,无发生一起因报修引起的有效投诉。

公司内部资料,合同协议等,文员对文件进行分门别类、加以归档并完善资料目录归档。

程序文件、接待礼仪,在日常工改善服务流程,使部门工作更加规范化。管理人员都取得执业资格,持证上岗,公司加大员工岗位技能、职业道德培训,创造条件为部门员工提供学习专业技能的机会,加强与各部门的沟通交流,使员工增强专业知识,了解工作动态,正确处理各种矛盾和问题。

标准及其他物管相关信息,方便业主了解物业公司收费的合法性及透明度。

7)公司制度要求员工在岗须穿公司统一着装,工号牌佩戴规范。

(二)工程维修

小区公共设施设备的良好运行状态与维修养护管理工作是建立在小区的接管验收入及运行阶段基础之上,为此我们实施了以下管理措施:

安装位置、设备完好程度、设备测试情况、设备验收情况等),在安装工程师的督促和配合下施工方已完成整改项目的三分之二。

电流、控制范围等,对整个小区的电气分路开关进行编号并紧固各电气箱内接线桩头,建立机房巡视制度和巡视表格;制定中央空调操作规程和运行记录表,对各系统设备进行编号和分布图;制定了设备维修保养记录表;,实时观察小区内能源消耗总量,做好用电、用水记录,做好节能降耗工作。

3)由于设备正处于运行磨合阶段,同时由于其使用情况有别于正常阶段,所以故障情况时有发生,为此管理处加强了与相关单位的协调沟通工作,对存在的问题进行专题研讨再根据实际情况调整管理工作重点,经过努力投入使用的设备运行性能得到了极大的改善。

4)实施了设备定期巡检制度,做到设备巡检及养护工作规程张贴上墙,维修人员定期实施巡检工作并做好巡检工作记录,基本上达到了公共设备问题及时发现及时处理的工作目标。

切坡和车库的全面检查,发现裂缝、下沉、松动等工程问题及时与开发公司项目部联系整改,并尽快通知业主注意安全。

6)对物业管理区域房屋的避雷针进行了检测,发现问题已经及时上报并整改,小区的温馨提示的标志标识已经制作安装,保障业主房屋及业主的安全。

7)做好日常报修工作。

(三)公共秩序维护

1)严格执行外施工人员出入制度,定时定岗进行装修区域清场,

这在一定程度上极大地提高了安全管理的成效,同时更避免了因装修施工人员引致的安全投诉、收到了良好的成效。

登记,每一环节秩序维护部都进行有效的现场督促,材料停留在公共部位过夜、搬运过程中破坏公共设施设备、卫生环境、违章使用电梯搬运的情况能第一时间得到处理。

其它人员进出须配合查询与登记,出门物品均凭区域单位签章的"出门证"并经查核后才能放行,有了这些管理制度的严格执行保证了小区物品出入的`制度化、有序化。

灭火器实施专项检查确保消防器材处于良好的状态,同时针对整个小区全面开展火灾隐患自查工作,对已发现的安全隐患书面通知小区各区域单位进行整改,发动小区各业主单位加强消防知识培训,设立消防专员,落实消防应急预案的实效,组织消防模拟演习。

5)秩序维护员上岗时佩戴统一标志,着装统一,举止规范,形成良好的工作环境。

6)秩序维护部的员工实行24小时门岗值班制度,巡逻队员按规定时间到指定区域巡逻,并做好巡逻记录。小区监控系统等技防设施完好,及时完整的储存资料。

(四)环境管理

公司制定了严格的保洁工作程序与巡检制度,由保洁主管组织安排相关区域的保洁工作并每天开展巡检整改工作,同时装修整改等外围施工环境,我们开展了专项的大扫除工作,没有发生因保洁工作不到位而产生安全事故。

1)为了更有效的开展工作,对保洁区域进行了细致合理的划分。并结合小区实际情况,制定保洁工作内容和考核标准,对保洁员工工作进行督促管理。对小区未进驻区域进行清扫,并对各楼宇的门庭进行集中清扫,为业主创造一个良好的居住环境,博得了业主的好评。利用阴雨天的自然条件清扫前期施工遗留下来的室外区域,清洗地下车库,清洗消防系统。对小区的所有路灯和污水管道进行集中清洗维护,并定期清洗。

2) 每幢楼交付业主后管理处将每幢楼的清洁开荒责任到岗位,保洁岗位在正常开展日常保洁工作的同时,出色地完成了各幢楼宇的清洁开荒工作为后期的环境卫生管理工作奠定坚实的基础。

外墙瓷砖、空调外机的安装。

二、存在的不足与2017年下半年的工作计划

尽管我们在也得到了业主单位的多次表扬,但我们知道还有很多不足之处需要完善与加强。

第一、管理人员整体素质参差不齐,部分人员服务意识不是很强实际处理事务的能力还有待提高。

第二、与业主的沟通不够、了解不足,在往后的工作中应予以加强。

第三、设备、设施管理力度还需加强、以确保设施设备的安全正常运行,避免因此而对业主的正常生活造成影响,引至业主对管理服务工作的不满。

第四、安全管理方面仍存在秩序维护人员思想心态不稳定,工作执力力欠缺的情况,需要在实际工作中加以提高。

第五、在小区内经常开展有针对性、实用性、趣味性的知识讲座和文艺活动,丰富居民精神生活,倡导“互帮互助”的文明风尚,引导小区居民积极参与治安、消防工作。

针对以上几个问题、在我们将吸取经验与教训、努力提高员工的业主服务技能与管理水平,把工作做到更好。不断提高自身物业管理水平,不断完善小区各项管理工作制度,为小区的平安稳定,为公司的发展添砖加瓦。

三、对物业管理的建议

违章装修的管理力度。

换届和日常管理工作,加强业务培训,处理好与居委会的关系,真正帮助小区组建一支高素质、有信誉、依法行使职责的业委会队伍。

《物权法》、《合同法》、《装饰装修管理办法》等物业管理相关的法律法规宣传,让广大居民熟悉物业管理,理解物业管理,接受和支持物业管理。

4、及时总结并推广小区物业管理工作中的新方法和好的经验。

2017上半年物业工作总结(员工)

筹划未来,此刻就将2017年上半年来的工作总结如下:

一、物业服务工作

物业工作主要有日常报修、投诉处理、收费、基础设施、设备维护、环境卫生、蚊虫、老鼠的消杀;有学习培训、上级部门检查等。

催缴管理费及小区公共设施设备问题项目的整改是管理处2017年度上半年的主要工作,经过与物业公司各个部门的同事通力合作下大部分工作已经顺利完成。

二、办公室工作

办公室工作对我来说是一个全新的领域,工作千头万绪,有书文处理、档案管理、文件批转等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,需自我强化工作意识、注意加快工作节奏;提高工作效率。冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度、避免疏漏和差错。

三、存在的不足

本着“为自己工作”的职业态度,敬业爱岗、创造性地开展工作,取得一定效果,但也存在一些问题和不足;主要表现在第一,物业管理员工作对我而言是一个新岗位;许多工作都要边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;第二,有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分到位;第三,向领导提供有效的决策数据方面有待进一步提高;第四,和部门领导及公司员工间的沟通有待加强。

四、努力的方向

第一,加强学习,拓宽知识面。努力学习房产业知识和相关物业法律法规的知识。第二,本着实事求是的原则、注重公司各部门间的协调与沟通;有效形成团结一致、群策群力的氛围。第三,向领导提供有效数据。

“不积蛙步,无以至千里;不积小流,无以成江海。”2017年上半年,我收获了成功,经历了困难,感受了启迪;下半年我会一如既往,载着百倍的信心和努力驶向新的一年……

物业上半年工作总结【篇6】

物业上半年工作总结

随着社会经济的发展,现代化城市化建设越来越快速。为了确保住户的生活品质,物业公司作为服务业的代表,积极为住户提供便利,对于所有住户都担负着一定的责任。今天,我们就来对物业上半年工作进行总结。

一、服务质量的提升

在上半年的工作中,物业公司加大了服务质量的投入,通过多次培训和学习,员工意识到了服务质量的重要性。在服务流程上,公司规范了一系列的操作流程,每位物业服务人员都必须严格按照规定的流程操作,确保服务的完善和准确性。

此外,在客服中心的服务质量方面,物业公司通过完善自己的人员培训和管理机制,对于客服中心的质量进行了提升,使得客户在咨询服务时不仅能够被及时地解决疑问,而且也会得到更为专业的服务。

二、维修服务的提高

在上半年的工作中,物业服务中心通过对维修服务流程的不断改进,强化了维修服务。通过技术的提升,物业维修人员能够全面覆盖小区内的各种维修问题,并且能够提前判断哪些问题可能会出现,并及时预防,以此提高住户的满意度。

三、安全检查的加强

在上半年的工作中,物业公司加强了对于住户安全检查的管理,并制定了完善的检查任务和标准,对每一项任务进行“四大坚持”,即:坚持任务重点、坚持问题导向、坚持日常管理、坚持人员培训,有效地维护了住户的安全。

四、业务流程的优化

上半年,物业公司持续优化业务流程、提高机制效率。物业管理和客服中心针对客户反映的问题进行了深入的研究,加强服务流程的完善,推进了各个业务模块之间的协调配合,以提升服务质量,满足客户需求,获得了良好的社会声誉和用户口碑。

五、投诉处置管理的加强

物业上半年进一步加强了住户的投诉处理工作,明确了投诉处理的标准,规范了投诉的收集、处理和跟踪工作,使得每位物业服务人员都能快速地处理住户投诉,并及时反馈住户。

六、宣传和服务的推进

为进一步提高住户满意度和宣传公司优秀服务,物业上半年开设了社区活动和安全知识培训等活动,增加企业的亲和力和社区的凝聚力。

通过以上的总结,我们可以看出物业公司在服务质量、维修服务、安全检查等方面都有大量的改进和提升,有效地做好了全方面的工作,努力让住户得到更优质的服务,也得到了住户的好评。但是,总结只是个开端,更多的改进和提升还有待于我们的付出和努力,我们相信,物业公司会继续推进服务品质的提升,为居民提供更优质服务。

物业上半年工作总结【篇7】

上半年,物业管理分公司以公司20-年工作指导思想、目标、要求为出发点,遵循和发扬“依存主业、服务主业、以人为本、细节管理”的经营理念和工作主题,紧紧围绕“以服务求生存、以管理求效益、以贡献求支持”的战略思想,在各级领导和各个部门的关心支持下,狠抓基础管理,不断改革创新、开拓发展,很好完成了厂及公司的各项物业服务和后勤保障工作。现将上半年工作总结汇报如下:

一、主要工作内容

1.加强制度建设,规范管理体系

年上半年,物业服务分公司以规范服务行为和改善服务水平为中心,边修改完善《物业服务管理手册》,边组织员工进行学习,并监督检查落实情况,利用物业手册规范了员工的行为、秩序、服务和工作流程。另外物业管理分公司编写了各类《安全事故应急预案》、《食料采购验收管理办法》等内部管理制度,完善了承诺制、违诺追究制、岗位责任制,使物业管理分公司大部分工作做到了有制度可依,有规章可循。

2.绿化保洁全面彻底

(1)养建并重,进一步美化厂区环境,提高了小区绿化水平。各物业服务区域的绿化人员在坚持经常对草坪进行杂草清除、打药、修剪等绿化养护管理和加强厂区环境卫生清扫的基础上,完成了一净厂区32683平方米,生活小区3200平方米,二净多少平方米,三净多少平方米的草坪补种任务,总计上半年栽种乔灌木、花卉等多达15129株,种植苜蓿13939平方米,新种植和补种三叶草21344平方米。成活率达到95%以上

(2)小区卫生干净整洁。每天各物业队长对服务区域的保洁质量进行督促,坚持按照服务保洁操作程序检查服务保洁人员工作的具体落实情况,定期对服务区域内外各个角落进行清扫和维护,对发现的问题及时处理,以保证服务区域的环境卫生干净整洁。

3.加强餐饮管理,规范经营秩序。为给全体就餐员工营造一个良好的就餐环境,在分公司的领导和各餐饮部负责人的配合下,突出抓了经营秩序的管理,努力做好餐饮服务工作,树立餐饮部的新形象。一方面推广各餐饮部的管理、服务经验,另一方面对各餐饮部出现的违规问题进行了整顿。

4.房屋管理深入细致。上半年来,物业管理分公司严格按照公司的要求,深入细致地对小区房屋实施经常化、制度化、规范化的管理。

(1)严格交房手续。在办理交房手续的同时对住户验房时发现的问题及家具质量问题进行妥善整改维修。

(2)管理维护及时到位。各物业队队长及保安人员每天对小区进行巡检维护,确保房屋外观整齐,外墙及梯间墙面基本无污迹,卫生干净整洁;定期对房屋内的暖气、上下水及燃气等管网进行检查,发现问题及时整改。

(3)日常设施养护良好。上半年以来各物业队定期对各种设施、设备进行保养维护,使其完好正常,保障了物业服务工作的正常运行。

二、员工队伍建设

1.着眼创建学习型企业:一是动员员工自学,利用书本,电视,网络等。二是向其他单位学习好的管理方法与管理经验,寻找自身存在的问题及解决的办法,开发创新潜能,不断完善物业服务人员的管理方法,循序渐进地加强物业服务的服务水平与发展能力。

2.大力加强员工培训。根据员工的现实状况定期组织员工进行培训与考核。主要突出管理知识培训、专业技能培训和岗前培训,提高员工各方面的能力与素质;

3.做好员工的思想教育工作。

通过简单、朴素道理的教育员工,是厂里、公司需要我们提供各种物业服务,大家才到这里工作,要使员工认识到自己工作的重要性,对一些上班度日子,得过且过的员工进行谈心教育,要掌握思想动态,帮助转变不好好上班的恶习。

三、安全生产状况

以落实安全责任制与防范预案为基础,加强厂区的安全管理。物业服务分公司牢固树立“以人为本、安全第一”的思想,始终把安全工作放在各项工作的首位,并把安全工作纳入到日常工作中去,常抓不懈。层层落实了安全目标责任,建立健全了安全责任体系。强化了安全责任意识。各物业队、餐厅针对各自特点编写了安全事故应急预案,并组织了学习与演练。上半年,物业分公司组织全体员工进行了安全风险辨识,并组织了一次安全大检查,针对检查中出现的问题予以及时整改,尽一切可能消除各种安全隐患。另外加强了对小区内的保安管理监督力度,保证小区内安全稳定。

四、工作中存在的问题

1.部分员工自我放松,责任感、危机感下降,动力不足,思想老套、僵化,很难适应物业服务现状和日后的发展。

2.个别部门没有树立主动服务的观念,服务意识有所欠缺,服务质量与服务水平尚待提高。

3.员工的安全生产意识淡薄,在工作中还存在违规操作等,还需进一步加强教育。

4.《物业员工操作手册》还有很多不足之处,内容不完善,工作标准不准确,工作程序不切合实际等,特别是餐饮部分过于简单等,还需进一步的修订与完善。

五、下半年工作计划

1.完善《物业员工操作手册》的《物业分册》

2.编写《物业员工操作手册》的《餐饮分册》

3.加强员工的安全生产意识教育、经常组织风险辩识和应急演练活动

4.完善和落实食料管理及油库管理的各项规章制度

5.坚持滚动式服务技能学习与培训,主要从员工服务礼仪,行为规范等着手培训,要让员工学会微笑服务。提高物业服务形象。

6.加强餐饮卫生管理,确保不发生一起食物中毒事件物业分公司全体员工团结一心、再接再厉努力完成全年各项工作任务!

物业上半年工作总结【篇8】

物业上半年工作总结

一、前言

物业园区是一个千头万绪的系统。物业管理涉及到大量的人力、物力、财力的协调及投入,同时与业主、居民之间的关系十分复杂。因此,物业工作需要高度的敬业精神、高超的管理能力和专业技能。

在刚刚过去的上半年中,我所在的物业园区实现了以往不曾有过的强劲的发展态势,公司各项业务指标均取得了明显的提高,社会声誉和企业形象得到了不断提升。

二、加强对业主、居民的服务

在日常物业管理工作中,我们始终秉承服务于业主、居民的理念,加强与业主沟通,采取一系列措施解决业主和居民关于物业服务的问题,创造一个更舒适、更安全、更温馨的生活环境。

在丰富物业服务内容方面,我们加大推广物业服务,根据业主需求开展了一系列服务和活动,为业主和居民带来了实惠和便利,例如尝试推广线上缴费、公共维修基金等服务,都受到了业主的肯定和好评。

在保障物业质量方面,我们创新完善服务流程,制定规范标准,落实责任,实现按时、按质、按量提供服务,意识到这种保障对维护物业形象和企业声誉的重要性,尽一切力量为业主提供更好的服务。

三、加强物业安全管理

一个安全和谐的物业环境是企业发展的坚实基础。上半年我们认真执行各类安全管理政策,加强开展安全检查、防火防盗、物资管理等工作,营造出安全和谐的居住与工作环境。

在加强居住安全、监控管理等方面,我们采用系列措施,增强保安人员巡逻频次和执勤力度,严格落实设备管理的制度,不断完善基础设施建设,在居民区域内进行安全隐患排查,消除隐患,杜绝安全事故的发生。

在能源管理、环保治理等方面,我们与城市主管部门配合,进行能源监测管理,执行发电设施的安全检查保养,做好环保监察,加强对废水、废气、废弃物管理,支持城市污染防治的推行。

四、加强物业管理团队建设

团队发展是企业发展的重要保障之一。我们致力于培养、引进优秀人才,加强团队建设,构建高效管理机制,加强内部沟通协调,提升团队凝聚力和执行力。

在人才引进、培训等方面,我们采取了一系列措施,不断加强对员工的关怀及培训,确保服务质量,提升个人素质和物业管理群体实力。

在创新思维、管理模式,增强学习能力等方面,我们积极搭建学习平台,推进师生交流、知识分享和经验总结,扩大管理视野,拓展管理思路,不断提升物业管理服务质量。

五、总结

上半年中,我们在物业管理方面进行了诸多创新实践,坚持以优质服务、安全管理、人才团队为核心,持续推进改革创新,增强核心竞争力,厚积薄发,为今后的各项工作奠定了坚实的基础。

对于未来的发展,我们将一如既往地贯彻落实公司的经营宗旨,为业主和居民提供更加优质的物业服务,为社区和城市的发展贡献我们的一份微薄之力。

物业上半年工作总结【篇9】

上半年xxx物管办公室在xxx管理处的正领导及帮助下、在业主方xx公司的大力支持下,发展稳健、管理服务质量得到强化、在本项目的美誉稳步提升。现就20xx年上半年xx的工作情况总结如下:

一、按照实际情况,对现有的规章制度及作业流程作出了修改

xx作为公司一个大的外接项目楼盘,以前无固定管理模板及工作经验,xx全体员工根据现有的实际情况,及时对存在问题进行调整,现就几件典型事件总结如下:

1、保安部对外来办事人员的核实及控制上访人员方面:以前保安部对外来办事及上访人员据不登记的,采用小区一直沿用的巡逻岗跟随,反复盘问等软性措施。经过两次突发事件的经历,在听取了管委会相关部门领导的建议下,办公室对保安部外来人员身份核实作出了相应调整,首先加强了保安部门对人员及车辆的识别能力,其次对拒不登记及无理取闹的人员坚决不予以放行,并通知治安警卫室处理。

2、会务组方面:因天气温度逐渐升高,xx大厦会议室人员开会时饮水的频率逐渐上升,要求的搀水间隔时间x分钟/每次已不能符合开会人员的饮水要求,物管办公室针对以上问题,作出缩短搀水间隔时间的要求,调整为xx分钟/每次。经过近段时间的观察,开会人员打电话来要求搀水的要求逐渐减少,取得了较好的效果。

3、保洁方面:xx大厦作为经济开发区的行政办公大楼,各阶层的到访人员多,也给保洁工作造成一定程度上的影响。20xx年x月,连绵的雨天使得办事人员的脚上沾满的泥土,x楼及x楼的会议室使用频率又高,但我们对保洁工作警觉性不高,还是按照以往每一个小时对卫生间保洁的频率来执行,导致了引起业主方人员的投诉卫生间清洁情况较差的事。办公室及保洁部针对出现的问题也作出了分析,分析主要原因是管理者思想麻痹,没充分意识到天气原因导致的不可控性。办公室也针对这种情况作出了调整,在下雨天楼层与会人员多的情况下,卫生间作为清洁重点不定时保洁,在卫生间设置保洁签到表等。

4、工程方面:20xx年x月左右,管委会对外招商进入一个新的高峰期,其间到访的各国代表团及大型外企人员也较多,xx电梯因采用并联运行,在人员上下电梯时每次只能乘从一台电梯,大大影响了上楼开会人员的时间。鉴于此种原因,办公室及时要求工程部对电梯并联装置进行了处理。通过以后的几次实际使用,发现使用效果明显,管委会领导反映良好,于是办公室把大型会议在楼层上召开时取消电梯并联装置的流程纳入《大型会议准备预案》。

二、协调管委会、xx公司及施工方对遗留问题进行整改

因我司是一个物业代管单位,在要求施工方整改及返修时也需要讲究方式、方法。物业公司只能谈及工程问题的表面现像,尽量回避其中出现问题的原因,出现问题后,如不能由我方协调解决的,可以寻求业主方及相关部门的资源,由他们一起去协调处理。如前期工程设计及工作界面等关系遗留下来的问题,施工单位相互推诿,工程返修进度缓慢,协调管委会、xx公司及施工方就逐渐成为客户中心的一项工作重点。经过客户中心的不懈努力及协调,20xx年上半年x件典型的整改问题得到了解决,2件未解决的也明确了责任人,得出了整改意见。

1、档案馆墙面反潮的整改:档案作为经开区的机要文件存放中心,对房间温、湿度要求较高,因各方面原因,档案馆负一楼房间内普遍存在反潮、发霉的现像。20xx年上半年,档案馆准备正式入住,但因为设计单位与施工方在工作介面上产生分歧,都不予整改。经客户

中心与管委会及业主方相关领导反映后,在管委会的支持下,协调施工方对档案馆反潮的问题进行了整改,现档案馆墙面反潮问题已得到了解决。

2、北楼玻璃天棚漏水的整改:xx玻璃天棚在20xx年上半年漏水情况特别严重,土建施工方与灯饰施工方都不予以处理,导致xx三楼会议室停止使用三天时间,经过我方协调,组织各施工单位到现场查看及分析原因,最后确定了责任方,并及时予已了解决。

3、配电房双电源的整改:xx大厦信息中心因在当初施工设计时未考虑配置双电源转换装置,导致在停电期间信息中心机房计算机中心不能正常工作,极大的影响了开发区的正常办公秩序。办公室也在前期介入遗留问题中提出,也得到了相关领导的批示,要求解决。经过办公室与各方面协调,现双电源问题已得到了解决。

4、外环死亡植物的整改确定:外环植物因前期施工方养护原因,部份热带乔木一直长势不好,施工方质保期过后,我方也委托专业养护公司进行委外养护,经过20xx年寒冬,外环广场部份乔木死亡,严重影响了xx大厦景观。办公室通过给管委会相关领导打报告说明情况外,还与外环植物供货方就植物死亡的原因进行了分析。在管委会领导的牵头下,xx公司、物管办公室及施工方达成了一致意见,并根据植物本身存活的特性,采取适当的时机由管委会予已更换。

5、坚持原则、对档案馆空调除湿效果进行严格把关,就施工方的不合格项目上报建设局督促施工方整改。

三、20xx年下半年工作总体框架

完善各项制度、流程——努力完善各部门考核标准并结合实际情况进行考核。完善各部门作业文件,使工作更规范化、专业化。

打造两个和谐——即打造和谐团队,和谐楼宇。

推进一大整合——推进__大厦现有资源的整合。

(一)、进一步优化“为客户提供高效优质的服务并影响他们的行为”的企业目标

通过严格要求各部门班组长的服务考核,进一步发动__各部门为业户满意而提供精细服务。提高业户满意度是20xx年下半年的首要目标,考核标准将从研究业主的需求着手,以__相关标准为量化目标,提高__各部门例会安排事项执行质量等为手段,确保各部门实现物管合同约定的品质目标、成本目标和时间目标,尽最大努力提高管理服务水准。

(二)、进一步建设“善待你一生”的企业文化,打造两个和谐,即打造和谐团队,和谐楼宇。

由于行业的原因物管行业从业人员素质参差不齐,员工构成复杂,并且困难的多、身体差的多,文化水平低的多,客观上存在一部分“弱势群体”,这就使得我们的思想工作和员工凝聚力犹为重要和艰巨。正如我们员工所言,员工对企业的满意是客户对企业满意的保证,员工以企业为荣,为之自豪则是企业兴旺发达的象征。目前,xx大厦的发展比较好,它靠的是什么?它靠的是有一种坚忍不拔的精神,有一个团结互助向上的团队。20xx年下半年我们要更好地加强团队建设,要进一步在增强员工的归属感上下功夫。一方面,要充分利用公司的发展,建立人才岗位合理调动机制,做到人尽其才;另一方面,做好培训工作,使员工能适应本岗位工作,使员工增强归属感,进而增强xx大厦的凝聚力。要发扬互帮互助、互敬互爱、互谦互谅的工作氛围,打造和谐团队。

(三)、进一步推进现有资源的整合,提高班组长的管理能力、专业人员的工作能力、全体员工的学习和创新能力。

整合资源加快人才培养,人才培养分两个步踌:一是现职班组长自身工作能力的培养和提高,要学管理、学成本控制、学习协调解决各方面的矛盾。按照自身情况要求公司要组织培训,个人加强自学。二是管理和专业人员的培养和储备。要利用xx现有人才资源,采用传、帮、带的方式,所谓“闻道有先后,术业有专攻”,对那些学有所长的员工,要采取“派任务、压指标、出人才”的形式,一对一地拜师傅、带徒弟,加快人才培养。改良业绩考核与激励机制,依据职责和计划客观评估员工的工作业绩,保证团队工作积极性。要强化班组长的管理能力,通过有效培训和交流,为公司构建一支有战斗力的核心团队。

物业上半年工作总结【篇10】

上半年,物业部在市场管理中心的领导下,按照信基总公司制定的“管理、安全、提升、发展”的战略目标,努力做好建章立制、员工队伍建设,以完善的管理规章制度和能打硬仗的员工队伍,保障做好本职工作,达到安全生产和增收节支的目的。

一.建立完善的规章制度。

按照总公司的部署,在市场管办的领导下,不断完善市场物业部经理、维修员工、保洁人员的岗位职责划分、工作岗位职责描述、日常工作流程,以完备的规章制度来保证物业部各项工作有规矩可循,有制度可依;使每一位员工明确自己的岗位职责和日常工作内容,清楚的知道什么时间哪一名员工应当干什么工作;将繁杂的物业管理工作分解到班组、到个人,努力做到人尽其责,人尽其用;每一名员工有自己负责的工作范围,有自己的工作目标,有自己应负的责任;集合全体员工的能力,争取把市场分配的工作做地更好。

二.做好员工的技能培训。

由于各种原因,市场物业部水电维修队伍很不稳定,整体专业技能不高,供配电理论知识匮乏,专业操作技能不规范;按照信基总公司的要求年初制定了信基北块水电维修员工操作技能培训计划,并严格按照计划报市场批准后逐步实施。

信基北块三个市场不同于其他市场,全都是10kv高压进线用户,配备有大小不同、型号各异的自有产权配电变压器8台套;按照国家电力监察委员会的规定,必须配备具有“高压进网作业许可证”的人员方可操作,避免发生意外事故;物业部为了普及基本配电管理知识、简单倒闸操作技能、一般安全用电知识、简单电工计算问题;在市场管理办公室的配合下,精心准备了由配电、用电设备的日常巡视要求和注意事项,停送电的倒闸顺序,保险系数的简单计算,简单安装计算等共二十项简单实用的操作技能试题,于三月份以及新进公司员工的开始上岗时,进行一次技能普及。

5月上旬,为了检查员工基本操作技能掌握牢固程度,检查个别员工专业知识的不足和欠缺,又用同样的考题改变方式进行一次模拟考试,督促全体现有员工,不断学习专业知识,为安全生产打下良好的基础。

三.争取做到安全生产。

安全是第一生产力,只有绷紧安全生产这根弦,才能有良好的经济效益;为了达到这个目的,信基北块物业部自元月开始,建立供配电设施每月一次的安全运行大检查制度;大型固定资产设施检修运行档案;物业水电维修日志;为了避免流于形式,安全检查全员参加并人人签字,市场不定期检查和复查。

登高工具、绝缘工具、维修工具定期检查;并实行新老员工搭配施工、两市场合并值班等措施确保安全生产。

四.努力做好增收节支。

调味市场1~4月份上交水电费277628.91元,1~4月份收缴水电费289530.40元。(5~6月份水电费7月8~10日收缴)

厨具市场半年来进行了一下8项节能改造:1.一楼照明日关灯减半和只留监控区照明两次改造使原有69根40w日关灯减少到目前的27根,在不影响照明和监控的前提下每日减少理论用电近20度,每年减少用电六七千度,算上灯管、电棒的其他费用节约的更多。2.二楼照明大灯减少五分之二。3.市场外围在保证安全的条件下减少两个大型射灯。4.严格控制市场西门电子显示屏使用时间。5.八台自动扶梯、四部货梯不用时停止供电,既减少设备空载损耗,又提高设备使用寿命。6.三号变压器确定退出运行。7.金杯路广告牌原有12盏射灯照明,现在金杯路亮化工程的实施,射灯停电不影响广告效应。8.办公用电每月评比,努力减少办公用电。使市场收费用电部分占市场总用电量的百分数由1月份的30.7%、2月份的36.3%、3月份的35.1%、4月份的47.67%到5月份的53.76%逐步上升。

货梯、自动扶梯属于复杂电器设备,国家规定维修保养必须由有一定资质的专业维保公司委托代管,为了减少支出,物业部全体员工努力学习,到书店购回几套电梯扶梯维修专业书籍,一边学习,一边操作,在请电梯公司最后一次的维修保养的机会里,学会了简单故障的维修和排除技术;改变了以前四五个月电梯故障不会维修,靠一部电梯维持使用的被动局面,目前四部电梯、八部扶梯全部能够正常运行,已经能够保证设备完好以备随时使用。

五.尽最大努力做好市场保洁工作。

去年底,两个市场的保洁工作分别承包给当地村民,由于保洁人员变化比较大,原来人均保洁任务不到现在工作量的一半,工作难度可想而知;经过耐心细致的工作,两个市场的清洁工基本都能完成当天的清扫、保洁任务;在今年的创建国家文明卫生城市的多次大检查中,用全体清洁工辛勤劳动的汗水,换回市场的干净卫生的良好形象。

六.工作中亟待解决的问题。

1.由于市场水电维修人员的专业技能、人员素质差别较大,5月份日常操作基本技能考试效果不佳,许多应知应会的简单知识和日常操作技能也没有掌握,专业技能培训刻不容缓。

2.调味市场的安全用电形势比较严峻,厨具市场的收费用电和市场总用电量的比例亟待进一步提高,在以后的工作中要严格管理,堵漏补缺。

3.厨具市场复杂电子设备较多,如电子显示屏的控制软件的使用,消防自动报警成套设备的使用,电子监控设备的维修技术,目前还没有掌握。

4.电梯、扶梯的年检问题。(10月份)

社区上半年工作总结


在人生的历程中我明白了珍视每一刻的意义,依照惯例,半年岗位的工作总结是时候开始整理了,如何把岗位半年工作总结写得重点突出呢?以下是小编为您搜集的有关“社区上半年工作总结”的相关信息,希望我的建议能够帮你别忘了将它收藏下来哦!

社区上半年工作总结(篇1)

20xx年上半年,xx区司法局社区矫正工作围绕提高矫正工作质量的总体目标,以提高矫正安帮工作质量为核心,以预防和减少重新犯罪为目标,不断加强制度建设、强化监督管理,呈现出了更为快速化、科学化的发展趋势。

一、人员激增,情况复杂,工作面临新挑战

近年来,我区社区矫正人员在数量上呈激增态势,犯罪类型呈现多样化趋势。截止到六月底,我区社区矫正人员数量已达到xx人,其中管制xx人,缓刑xx人,假释x人,暂予监外执行x人,维护社会和谐稳定的工作压力也剧增,我区社区矫正工作迎来新的挑战。

 二、强化职能,做好各项安全稳定工作

(一)做好对社区矫正人员二节、二会期间监管教育和安全教育。一是做好矫正人员的排查工作。各司法所工作人员要在二节、二会前必须与社区矫正人员见面。二是强化对矫正安帮人员的管控措施,严格按规定办理外出请假审批手续,落实审批责任。

(二)积极开展法律法规及安全教育。对二节、二会期间可能出现的突发事件要进行分析研究,事先做好预防和化解矛盾工作,使隐患消除在萌芽状态。严格执行值班备勤制度,通讯联系要保持xx小时畅通,遇重大情况或突发事件要及时处置,及时报送区社区矫正领导小组办公室。

(三)开展排查摸底,全面掌握动态。组织各司法所开展集中大排查,及时掌握社区矫正人员的实际情况,把妥善解决社区矫正对象的实际困难作为帮教的重要任务,通过以帮促教的方式,确保社矫人员管得住,控得牢。同时,把有脱漏管现象、有重新犯罪倾向和平时表现差、有违规现象的矫正人员作为重点监管对象,加强检查频率,强化针对性措施,确保不出问题。与检察机关配合,对社区服刑人员脱管、漏管、虚管、刑罚变更执行情况开展专项检查。

 三、落实日常监管制度,确保社区矫正工作持续安全稳定

成立社区矫正检察室,主动引入检察监督,使社区矫正工作更加规范化、法制化。大力强化安全防范措施,建立社区服刑人员重新犯罪、撤销缓刑、撤销假释、收监案件一案一报制度,提高社区矫正安全防范能力。

社区上半年工作总结(篇2)

回顾半年来xx社区文教工作,在街道文教科的正确领导下,按照科里的工作部署和要求,我们圆满的完成了上半年街道文教科交给的各项工作任务。下面将工作情况汇报

一、社区教育工作

为全面提高青少年文化素质和道德修养,使青少年们健康快乐的成长,今年的寒假期间,我们与社区关心下一代工作领导小组共同制定寒假计划,组织开展了丰富多彩的活动,积极响应中央六部委的通知号召,组织青少年开展了向祖国母亲拜大年六拜、向毛主席塑像献花篮、请关工组的李殿奎爷爷向青少年讲革命战争故事活动。在社区教育学校,组织开展了"老少同乐"球类、棋类趣味运动会比赛活动,组织了"送温暖"走访慰问社区特困户、开展了"同在一方热土,共建美好家园"捡白色垃圾、治安巡逻等活动,通过开展各种形式青少年活动,不仅活跃了青少年寒暑假业余文化生活,对青少年的健康成长,也培养了青少年崇高的品质。

为纪念"三八"国际妇女节xx周年来临之际,组织100余人,在社区教育分校,举行了庆"三八"妇女节文艺联欢会,联欢会上教育学校合唱团的学员们向大家汇报演出了一曲《阳光中国》、舞蹈队的学员们向大家展示了舞蹈《解放区的天》,他们的精彩表演得到了大家热烈的欢迎。

经常性开展健康知识宣传,利用板报、十米长廊、知识讲座等形式向社区居民开展宣传。6、7月份我们曾两次特邀中新药业的讲师来社区,在社区教育分校以《了解中医药,健康无烦恼》为主题的健康知识讲座活动。此次活动深受中老年朋友们的热烈欢迎,纷纷要求居委会今后多组织一些这样的活动。

社区教育学校出成果,今年社区合唱团、舞蹈队学员王义娥,因学习成绩突出,经过大家的评选,我们将她的学员风采上报到向阳楼街道社区教育科,事迹材料登陆在街道社区优秀学员风采录里。学员藏荣兰被评为河东区xx年学习型家庭和科普文明家庭并颁发了荣誉证书。

二、红十会、无偿献血工作

今年的3月份,我国西南五省等地遭遇了百年不遇的持续的干旱。4月14日青海玉树又发生了7.1级大地震,干旱和地震的灾害给当地的人民生活和生命财产带来了严重的影响和困难。当我们接到天津市红十会的紧急募捐通知后,我们立即行动起来,响应红十会的募捐通知,号召大家发扬"博爱助百家"和"人道、博爱、奉献"精神。积极做好宣传和发动工作,利用板报、条幅、楼道张贴通知和召开全体党员会议等方式大张旗鼓的进行宣传发动,通过宣传,大家纷纷慷慨解囊,向灾区人民伸出援助之手,奉献一片爱心,共收捐款4280元钱全部上交街道红十会。除此,社区红十服务站还积极做好两节的走访救助工作,社区党员王钰患骨癌,已卧床不起,现在靠吃药来维持生命,常年的住院吃药,使她家的经济生活非常困难,社区红十会得知此事后,为了帮助她家,使她能过上一个欢乐祥和的春节,在春节前夕,我们带上米、面、油等慰问品走访看望了她,把红十会"博爱助百家"的精神带给了她。并祝愿她早日康复。使她很受感动。陈玉珍现年已79岁,老人是个家庭妇女,无经济收入是社区特困户,儿女们先后失业、离婚、离婚后都带子女搬回家和老人一起同挤住在一间不足16平米的房间里,家庭生活非常困难。社区红十会掌握此情况后,每年的两节救助活动,都忘不了给与她家的救助。总之,我们社区红十会服务站真正做到把红十会的"人道、博爱、奉献"精神发扬和广大起来。今年,由于社区红十服务站的工作做得较好,取得了一些成绩,还被天津市红十会授予"天津市社区红十服务优秀社区"的荣誉。

社区上半年工作总结(篇3)

在**街道、**街道党工委、办事处领导的关怀和指导下,在社区成员单位、社区居民鼎立支持下,xx社区居委会一班人开拓进取、努力工作。“团结、务实、高效、廉洁”,在20xx年上半年的工作中取得了一定成绩。

一、创建工作

创建全国文明城市活动是从去年年中开始的。为此,社区居委会及时进行了部署,成立了创建领导小组,召开了创建动员会和社区成员单位,特别是合智物业公司进行了沟通协商,进行了分工。从宣传、组织、措施、落实等各方面进行了大量工作。我们结合环保模范城市的创建,省生态人居活动小区的创建,全国绿色社区的创建等,综合性地、全方位地打造xx社区。

据不完全统计,今年以来,我们为营造创建气氛,在各住宅小区、公园等悬挂横幅标语三十余条(分批分次);出版宣传栏、墙报10期;举办书画摄影展览一次;评选社区儿童靓照展一次;在电子显示屏滚动播出“城市精神”、“公民道德规范”等口号、内容三十多条;举行大型联欢活动:如春节游园、“五一”大联欢、“七一”大联欢、腰鼓比赛等七次,参加者近达万人次。

为使社区商家、单位、居民都知晓创建文明城市的意义、内容,我们张贴了许多招贴画,深入各小区、楼栋、单元发放宣传资料上千份;结合集会活动进行创建知识问答两次;进入社区居民家庭走访五十多家;走访社区成员单位多次、数十家。

为迎检,我们对社区档案、资料进行了两次大规模整理;对重要的基础资料都输入电脑保存,特别是对居委会成立以来摄录下来的数千张图片进行归纳整理,制作了电子相册,极大地方便了工作。

合智物业公司在环境、卫生、绿化、管理等各方面也做出了巨大努力,为创建工作立下汗马功劳,成绩有目共睹。

今年以来,xx社区新获得了“成都十大年度社区”、“成都楼市最满意住区”、“四川省生态人居活动小区”、“全国绿色社区”等光荣称号,迎接了街道、区、市、省和国家各级各部门的检查、指导数十次。现在,又作为成都市的窗口,列为创建国家文明城市必检单位。时间紧、任务重、压力大,但我们有决心有信心继续努力,不断整改,一定圆满完成上级部门交给的迎检任务,为成都市创建工作做出贡献。

二、居务工作

围绕“社区建设、服务居民”这个宗旨,社区居委会在上半年继续狠抓精神文明建设、计划生育和统战侨台三大重点工作。

在精神文明建设工作中,重点又放在抓社区问题活动方面。上半年我们社区除积极参与区、市、街道组织的各种文体宣传活动外,立足自身、重在参与,动员社区居民开展日常文体活动。在社区文体协会组织下,各支文体队伍都常年进行正常活动。星期一至星期五,从清晨到晚上,每天都能看见居民文体活动的场面,特别是太极拳队、歌咏队、舞蹈队、腰鼓队以及新组建的器乐小合唱队,活动都开展的有声有色,卓有成效。在红牌楼街道辖区运动会中,丽都社区取得了可喜的成绩:乒乓球团体第一名;男女乒乓球单打第一名;游泳十个项目,丽都社区获得了七个第一名,共十五个奖项。通过这些活动,居民们互相认识、互相交流、增进团结、增加了解,创造出了和谐的社区气氛。在此,社区居委会向各位社区文体活动中涌现出来的积极分子、中坚力量表示敬佩和感谢!

精神文明建设还包括居民的整体素质、日常行为、邻里友善等方方面面的内容。社区居委会一班人依靠居民组长、协会成员、积极分子共同做好社区和谐工作。老人病了,我们组织群众上门看望;小孩放假了,我们联系居民志愿者组织他们活动;邻里之间发生纠纷,我们上门劝解;居民们有意见、建议,我们耐心倾听,及时反映、解决……。上半年,我们接待、走访居民百多人次;进行家庭上门访问100余家;排解邻里纠纷二十多次;向上级部门和有关单位反映问题十多次,对居民不文明、不和谐的行为举止,随时进行劝导、教育。

我们还结合创建工作,对居民养狗饶民、车辆乱停放等老大难问题坚持不懈地进行工作。特别是对C区后门、幸福时光周边的出摊占道、聚众打麻将、小商贩、收荒匠、无序聚集等严重影响社区环境、社区治安的现象进行了整顿,其中包括联系派出所、综治办、执法中队进行的综合整治四次,改善了该区域状况。

从去年下半年以来,社区居民对物管部门的工作有些怨言,有些看法。我们居委会发挥桥梁作用,广泛听取群众意见,归纳整理出群众意见建议二十五条,通过联席会方式,转达给物管部门,督促进行整改。对物管部门的某些措施、某些行为、某些表态也及时向群众进行了宣传。上半年,我们和群众代表进行沟通、座谈三次;和物管部门进行座谈、沟通很多次;有效地缓解了矛盾,维护了社区和谐。

社区上半年工作总结(篇4)

半年来,在区、街道的正确领导和大力支持下,在各位同事的配合下,我按照上级要求和自身的工作职责,团结同事,恪尽职守,努力工作,圆满完成了本职工作,现总结如下:

一、低保工作:

今年又建立了低保动态电子档案,对于低保家庭的个人信息认真登记,做实做细,做到打开电子档案就对每户每人的基本情况一目了然;上半年我们社区对春节物资发放、临时救助、动态管理、取暖费补贴、廉租房等几项工作进行了自查,及时对工作中的疏漏及不完善的地方做好补救;

六月份社区新审批了2户低保边缘户,程序是经本人申请,通过认真调查摸底,入户核实,张榜公示,评议小组评议,评审委员会审议后报上级民政部门审批。

开展经常性的义务劳动,每月9日、20日两天为义务劳动日,认真管理。在两节其间,走访辖区特困户为他们送去米、面、油等慰问品。

社区建有扶贫超市,备有米、面、油、棉被、衣物等,将随时对突发事件时对居民进行救助。

二、双拥工作:

做好军属的慰问工作,为军人家属送去更多的关怀和帮助。社区在春节期间为军属周玉香家送去春联和福字表示慰问,并带去社区人的关爱。了解军属和退役军人在工作和生活上的.情况,及时帮助他们解决一些实际困难。

三、残疾人工作:

积极开展面向残疾人的社区服务,落实各项残疾人政策和措施。残疾人的生活、上学、就业、康复治疗等权益得到保障。成立残疾人组织机构,健全组织制度,建立残疾人档案,组织残疾人参加社区的活动,为残疾人提供帮助,使他们感受到社区的温暖。

四、社区财务:

认真做好帐目登记,做到日清月结,及时向领导汇报社区财务收入状况,当好领导的参谋。

总之,我们一定要把工作做到实处、落实到实处,提高我们的服务质量。

社区上半年工作总结(篇5)

为加强党的执政能力建设和党的先进性建设,充分发挥党组织的核心作用和党员的先锋模范作用,为构建和谐社区提供坚强的组织保证和思想保证,开创我社区党建工作新局面,结合向阳社区工作实际特制定今年计划:

一、指导思想

全面落实科学发展观,按照构建社会主义和谐社会的要求,紧密结合社区建设的实际,以服务居民群众为重点,健全机制,强化功能,不断提高社区党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为创建管理有序、服务完善、环境优美、文明祥和的和谐社区而努力奋斗。

二、目标任务

社区党的建设要努力实现“五个好”的目标要求:(1)领导班子好。领导班子及其成员能够认真贯彻执行党的路线方针政策,密切联系群众,政治坚定,求真务实,开拓创新,勤政廉政,团结协作。(2)党员干部队伍好。社区工作者能够发挥骨干带头作用,党员能够发挥先锋模范作用。(3)工作机制好。社区党组织工作制度健全、运行规范,社区党建工作协调机制完善。(4)工作业绩好。社区各项工作协调发展,民政事务、综合治理、计划生育、环境卫生、文化娱乐工作成绩再上新台阶。(5)群众反映好。社区群众和辖区单位对社区党组织的工作要高度满意,社区党组织要得到社区群众的大力拥护。今年着重做好四个方面的工作:

(一)切实加强社区领导班子、干部队伍建设

建立健全和落实支部抓社区的领导责任制。一是支部必须加强对社区工作的领导和指导;二是要明确规定领导班子成员分工,及时发现、总结、交流典型,了解、反映和解决社区工作中存在的突出问题;三是要明确职责分工,和做好各项工作的相互协调。通过加强社区队伍的建设,打造一支思想素质高、业务能力、团结协作精神强、有奉献精神的社区干部队伍。

(二)扎实有效地抓好社区党员的教育管理

严格党的组织生活制度。认真落实“三会一课”、民主评议党员等制度,定期组织党员参加学习,开展集体活动,对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策教育。坚持每年对党员进行一次民主评议,组织党员积极开展批评与自我批评。做好发展党员工作,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,加强对入党积极分子的培养,做好从居民中发展党员的工作,至少发展1名党员。建立健全社区各项工作制度,加强对社区党员的管理。建立《在职党员基本情况登记卡》、《党员活动登记卡》、《在职党员活动反馈卡》。严格学习制度。做到有考勤、有记载,每个党员每月要写二篇读书日记,二篇心得体会。建立理论学习档案,明确记载理论学习计划、内容、考勤、考核、检查等情况。

(三)进一步建立健全社区党建工作机制

1、社区建立党建工作联席会议制度。社区党建工作联席会议每季度召开一次,分析形势任务,安排部署工作,协调社区内各种力量和各方面关系,深入开展党建工作联创、思想工作联做、社会治安联防、公益事业联办、环境卫生联搞、文体活动联谊等共驻共建活动。

2、健全党组织工作运行机制。进一步明确社区党组织的工作重心和社区居委会的功能定位,建立社区党组织领导、社区负责、社会协同、居民参与的工作机制,发挥好社区党组织在社区建设中的领导核心作用。

3、健全社区居民自治机制。建立健全社区居民代表会议制度,完善社区居民自治组织,实现居民群众自我管理、自我教育、自我服务。社区党组织要支持和保障居民自治组织依照法律和章程履行职责,社区居民自治组织要自觉接受社区党组织的领导。

三、重点工作

(一)健全完善社区服务体系。根据社区党员的多种类型,建立党员服务中心,使党员的先锋模范作用深入到社区精神文明建设的具体活动中,深入到化解社区各类矛盾的具体过程中,深入到居民群众自治管理的具体实践中,形成以社区党员教育平台为阵地、以党员为主体、以党员联系困难户为纽带、以为民办实事为抓手的社区党建“四位一体”工作模式,设立关爱帮困岗、治安巡逻岗等岗位,切实增强党员的服务意识,引导党员在建设和谐社区的进程中发挥党员的先锋模范作用,始终保持先进性。

(二)关注民生,落实党的惠民政策。社区居干要细致了解民情,对特困户经常关心,并上门慰问,积极进行宣传和实施救助,每户救助对象做到入户调查,资料审核,开展民主评议并及时向外公示,接受居民的监督。社区要积极筹集资金,开展送温暖工作,关爱残疾人、精神病人,为他们提供力所能及的帮助,社区救助制度要落到实处。

(三)低保工作要做到动态管理下的应保尽保。社区通过各种渠道来宣传国家的城市居民低保政策,要及时掌握低保对象的信息,坚持全程实行民主评议和“三榜公示”制,做到公平、公正、公开。

(四)维护社会稳定,抓好综合治理工作,打造“平安向阳”。把综治工作摆上重要的议事日程,纳入社区文明建设的总体规划,落实治安管理责任制。加强队伍建设,加大矛盾纠纷排查处理力度,抓好社区调解规范化建设。社区调解工作及时到位,对社区调解组织进行充实、完善、规范和整顿。

四、保障措施

(一)加强组织领导,落实工作责任。社区党建工作列入重要议事日程,切实做到认识到位、职责到位、措施到位、工作到位。支部要及时听取工作进展情况汇报,研究解决存在的问题,各方密切配合,形成共建合力。

(二)深入宣传,营造氛围。加大对社区党建工作的宣传力度,积极营造“党建”的浓厚氛围。通过文化墙、宣传橱窗、标语等多种渠道广泛开展宣传教育活动,充分调动其参与社区党建活动的积极性。

(三)以各种活动为载体,促进社区和谐发展。组织广大居民参与各种有益身心健康的活动,加强精神文明建设;继续发扬社区文化资源优势,引导更多的社区居民参与社区文化建设。

(四)开展社区教育,提高社区居民的素质。利用社区宣传栏,及时宣传好党和国家的方针政策,不断丰富群众文化生活,为居民提供丰富的精神食粮。

(五)及时总结经验,促进工作创新。认真研究社区党建工作面临的新情况新问题,积极探索新形势下社区党建工作的规律,不断增强工作的主动性和预见性。总结实践中创造的新鲜经验,不断创新社区党建工作的方式方法和运行机制。

总之,20xx年社区党建工作按照街道党委工作部署,结合我社区的工作实际,在党建工作上注重建组织、强队伍、担责任,为广大居民办实事、做服务、作贡献,为推动向阳社区党建工作再上新台阶而努力奋斗!

社区上半年工作总结(篇6)

今年来,xx社区在xx镇党委政府的正确领导下,在广大居民的大力支持下,在社会各界和共建单位的热情帮助下,全体社区干部团结一心,以社区党建为核心,以社区服务为重点,以社区文化为载体,以社区共建为抓手,以建设平安文明和谐社区为目标,取得了成效。获得了浙江省卫生先进单位、衢州市学习型党组织、衢州市计生人口基层自治示范社区等荣誉称号。具体工作:

一、社区专项工作

1、社区计划生育。社区现有育龄妇女487名,户籍环孕检妇女230名,其中外出育龄妇女39人。上半年的环孕检率都达99%,社区没有发生计划外生育现象。

2、开展平安社区建设活动。

(1)社区群防群治工作组织健全落实,社区义务巡逻队、文明巡访队每天分二班次义务巡逻、巡访。

(2)温馨提示队员每天在巡逻过程中运用小喇叭提示居民。

(3)加强流动人口管理,社区定期对辖区常住人口、外来暂住人员、重点人员进行调查、登记,每一户出租房屋业主均与社区签订消防安全责任书。

(4)社区调委会共接受调解纠纷3起,调成率100%。

(5)安全生产、药品食品管理、“十小”行业整规、公共安全(地质灾害防治、消防等工作)。

①开展汛期安全巡查。特别在“6.15”、“6。19”洪汛来临之际,坚持每日沿江边的温馨提示和夜间巡逻,及时通知居住在三里滩低洼处居民做好防洪疏散准备。

②做好社区危房排查、管理、把关上报工作,上报14户危房情况。

③3月份参与谷丰小区后山体爆破协调工作,利用休息时间上门征求业主意见。截止目前,社区内无重大事故、上访等现象发生。

二、社区日常工作

1、社区党建。今年以来,社区以建党90周年为契机,加强社区党组织建设,按照党员发展程序和要求发展党员1名,社区党员人数达84人,迁入党员3人,预备党员3人。上半年开展党员学习教育活动6次(其中党课1次),远程教育每月1次。每月5号支部书记学习日,每月一次支部党员学习会,开展党员民主生活会1次,并认真做好各类支部台账。未出现一例受处分的违纪党员。

2、开展“六个一”活动迎建党90周年。为充分发挥社区党员在社区建设中的模范带头作用,以实际行动迎接党的90周年生日。社区党总支在社区集中开展了“六个一”活动。

(1)是在七一前夕,社区党总支组织社区党员、居民进行升国旗、党员重温入党宣誓。

(2)是举办了一场以“颂歌献党、红遍xx”为主题文艺晚会。

(3)是邀请县纪委副书记余金荣以“党的光辉历程”为主题,为社区党员上一堂生动的党课。

(4)是把每周日定为“社区党员义工日”,社区党员们以“党员义工”的形式迎接建党90周年。

(5)是在党员开展“把心中最美的话献给党”感言征集活动,用感言倾注对党的赞美和热爱。以此回顾党的光辉历程,歌颂党的丰功伟绩和改革开放所取得的辉煌成就。

(6)是以庆祝建党90周年为主题,组织了以在册、在职、共建单位党员的党建知识竞赛活动。在职党员组获得了第一名;

(7)是在县总工会举办了一场社区共建单位庆祝建党 90周年联欢活动。

3、社区队伍建设。

(1)社区工作人员教育管理。每周一为社区工作例会日,总结上周工作情况,布置安排本周重点工作。

2、开展各类专业知识的学习培训,共培训4人次。

(2)社区完善各项工作制度,严格督查考核制度,加强社区工作人员的管理,全体工作人员都能自觉遵守各项规章制度,没有出现严重违反纪律的现象。

(3)计生联系员等管理规范,各支队伍都能按照社区要求完成本职工作任务。

(4)社区财务操作规范,做到每月社区事务和财务都公开。

(5)并按时完成镇党委、政府布置的各项中心工作,做到准时参加上级各种会议,及时按要求上交各种报表、资料。

4、结合我县“五城联创”活动,开展了“党员义工日”、“小巷雷锋”志愿服务等活动10多次,参加人员累计近500多人次。社区党员们以楼幢党小组为平台,在楼幢中亮出自己的身份,开展夜间巡逻、义诊、科普知识宣传等灵活多样的活动,主动服务居民,自觉接受居民监督。

5、做好社区民主管理工作。社区每月10日的民情沟通日和人大代表接待日活动开展正常,召开社区工作人员民主生活会1次,居民代表大会1次。

6、做好社区资源共享、共驻共建活动。半年来召开共建理事会1次,社区与共建理事单位开展了:

(1)3月15日与县物价局举办“价格沟通、关注民生”消费维权知识讲座;

(2)4月28日与县人武部、双拥办共同举办“双拥杯”《国防教育法》颁布10周年知识竞答活动;

(3)5月11日与县科技局共同举办了以”预防地震灾害、建设平安社区”为主题的有关地震知识讲座,咨询宣传活动;

(4)5月12日与县人防办举办人口疏散演练活动;

(5)与县文明办举办“寻找身边榜样”活动,社区6位居民荣获月度“身边的榜样”,7位居民获得了提名奖;

(6)5月21日与xx中学共同举办社会实践进社区活动;

(7)与职业中专举办“双证制”培训等现有52名居民取得了职高毕业证;

(8)7月5日与县总工会共同举办社区共建理事会庆祝建党90周年联欢会;

(9)3月份,辉埠新区为社区绿化辅草皮送来4大卡车的黄泥。

7、社区党管武装工作。今年按照镇《武装工作责任书》要求,做好社区民兵整组、征兵等工作,组织10名社区适龄青年参加春节后体检。

8、做好对外宣传工作。市级以上党报党刊用稿5篇,《今日常山》8篇,广播电视用稿7篇,各级信息刊物用稿12篇,党建信息上报5篇,其中被镇以上报刊杂志采用1篇。

9、做好市民教育工作。结合我县文明县城复评工作,在社区中广泛开展市民文明素质教育,利用“百姓讲坛”、市民学校、宣传橱窗、“居民之声”广播,便民信息栏,举办文明礼仪、素质修养、五城联创、健康知识、科普知识讲座等,丰富了居民精神文化生活 。

10、社区文化建设。开展了春节广场文艺演出、元宵舞会、猜灯谜游园活动、“五一”移动杯乒乓球比赛、端午节包粽子比赛、庆祝建党90周年文艺晚会等文体活动。

二、社区创建

1、积极开展省级绿色社区创建工作,

制定创建措施、计划,落实责任,多方位宣传,营造浓厚的.创建氛围,广泛动员居民参与创建工作。

2、创建省级巾帼文明岗。组建以社区主任为岗长的创建领导小组,制定创建计划、实施方案,落实责任,营造氛围,确保创建工作圆满完成。

3、积极开展“五城联创‘活动。

(1)、宣传发动。发放《xx社区“五城联创”倡议书》3000多份,制作《常山县文明市民公约》、《公民道德》等彩绘广告牌,更换楼道信息栏、宣传橱窗内张贴“五城联创”专栏等,营造浓厚的创建氛围。

(2)、扎实开展小区环境、楼道杂物整治活动,评比“百强卫生楼道”。社区以楼道为单位,以60多位楼组长、党员为骨干,社区干部为龙头,带动社区居民开展环境卫生整治活动。为调动居民积极性,促进居民参与的热情,社区还以居民自评为主,评选出100个先进卫生楼道。

(3) 做好省级文明县城复评工作。选聘6名居民担任五城联创监督员,每周三对辖区进行检查监督,文明劝导。

(4)每周一为社区卫生活动日。党员、居民、楼组长、低保户搞卫生、拨杂草、清理楼道、清除非法小广告。

(5)组织100多名居民补植绿化带草皮1000多平方,用黄泥60吨。

4、进一步完善社区卫生保洁长效机制,营造整洁、有序的小区环境。

(1)对实行物业管理的小区,社区积极发挥业主委员会的作用,谷丰小区物业公司承包期到退出后,现由业主委员会暂时代管,日常运转正常。xx小区卫生保洁队工作开展正常,共为居民疏通下水道5次,维修自来水管1次,修理电线1次,更换沿沟盖板7块,更换楼道灯泡25只,疏通化粪池2处。目前xx和谷丰两个小区运作正常,环境整洁美观。

(2)开展形式多样的健康教育活动。组织开展《爱耳日》、《结核病防治》、《心脑血管疾病防治》等内容的知识讲座,举办培训、咨询和义诊等活动7次,受教育居民达1000多人次。利用爱卫月、世界无烟日等节日,组织居民开展身心健康的文体活动等5次。并通过楼道信息栏、黑板报等宣传卫生知识。

(4)做好防疫工作,积极应对各种突发性疫情。协助县兽医部门对10只狗注射狂犬疫苗。

(5)开展除“四害”活动。配合县疾控中心进行四害密度监测2次,发放灭鼠毒饵50公斤,灭蟑药2000包,药笔1000盒,烟熏剂1000盒。发放灭鼠须知50多份,灭蟑须知50份。

三、社区社会保障工作。

1、强化社区服务功能。

(1)做好社区户籍管理工作,迁出6人,迁入35人,出生9人,死亡2人。为居民提供方便快捷的户口迁转服务,没有出现相互推诿现象。

(2)解决下岗失业人员就业7人,开展劳动技能培训2次,介绍家政服务16人次。

(4)窗口便民服务:办理老年证 9本,办理4050优惠证9本,来电来访100人次,解决居民实际困难23次,协调解决居民难点问题2次。

2、民政优扶工作。社区现有低保户60户,新增6户 死亡1人,2户转为重度残疾人最低生活保障,13名1、2级残疾人列入重度残疾最低生活保障。

3、发展来料加工点一处。目前来料加工人员30多人,发放加工费40万元左右。

以上是我们半年所做的主要工作,下半年我们将以xx镇中心工作为重点,按照镇对社区考核精神,围绕社区特色工作(创建楼幢幸福园)开展活动,发挥资源优势,圆满完成各项工作。

20xx年上半年,**街道党工委按照“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强组织建设”的总体要求,以“加快发展,奋力崛起,建设和谐黄庄”为主题,切实加强基层党建,努力提升服务水平,为街道经济社会又好又快发展提供了坚强保证。街道被评为全区“党建工作目标考核先进单位”。

一、加强学习,努力提高干部理论水平。

认真学习党的十七大及十七届六中全会精神,系统学习了中国特色社会主义理论、科学发展观、廉政法规,组织干部收看远程教育,提高了政治理论素养,自觉树立以人为本、全面协调可持续发展的新观念,增强了运用科学发展观分析问题、指导实践的能力。

二、转变作风,积极推进主题实践活动。

组织开展了“为民服务创先争优”活动、“蚌埠要崛起,我该怎么办”大讨论和“五级书记带头大走访”活动,引导广大党员立足本职岗位比学习、比工作、比奉献,提升素质、改进作风。实行党员承诺制度,突出解决群众关心的热点难点问题。积极创建服务型基层党组织,如和平社区创建了网络服务平台,开发出便捷实用的计划生育户况软件,大大提升了工作效率,得到区、市主管部门的推广。

三、强化服务,努力提升基层党建工作水平。

组织开展以“一迎双争”为主题深化讲党性、重品行、作表率活动。开展好中心组理论学习,重点学习了十七届六中全会精神、土地法等政策法规。继续与干部谈心谈话,深入做好干部的思想政治工作。重新调整了班子成员社区联系点,加强了对社区的指导。对“两新”组织基本情况进行调查摸底,为规范“两新”组织党建工作奠定了基础。抓好街道、社区特色党建工作,每个社区谋划1-2项特色工作,重点在志愿者服务、残疾人康复基地、慈善超市、社区图书超市等方面创新做法,建立制度,完善机制,强化服务水平。红旗社区慈善超市、居家养老关怀、应急管理等特色工作受到区观摩团一致好评。和平社区建立“知心女儿”党员服务站,发放联系卡,开展参观郁金香花展、为老人过生日等活动,为空巢老人服务;开通和平社区博客网络服务平台,增强社区与居民互动。

四、创新载体,开展特色鲜明的活动。

抓好共驻共建和志愿者服务活动。积极发动共建单位、辖区单位和群众参与,做到组织共建、阵地共建、队伍共建,让人民群众得到更多实惠。街道社区与市科技局、供销社等家单位共驻共建,开展了形式多样的法律进社区、科技进社区等活动,推动了社区的和谐发展。邀请辖区12家企业负责人,召开座谈会,寻计问策,共商黄庄发展。在世纪联华广场相继组织开展了“学雷锋,促和谐”志愿者服务活动和计划生育宣传活动,前进社区老党员自办“住户园地”楼道板报服务群众,充分发挥了社区党员志愿者队伍在维护社区治安、改善社区环境、邻里互助等方面的模范作用。

五、强化宣传,营造良好的舆论氛围。

加大创先争优活动的宣传力度,组织社区采取横幅、宣传栏、板报、图片等形式,营造创先争优的浓厚氛围。积极做好信息报送工作,介绍推广街道、社区活动的进展成效、创新做法、特色亮点。1-5月上报信息100多条,居全区乡街之首。邀请淮河晨刊对前进等3个社区整体工作进行专版介绍,蚌埠日报、电视台宣传报道10多次,有力推动了街道党建工作的深入开展。

环卫上半年工作总结


你曾经写过岗位半年工作总结吗?经过坚持不懈的努力我们最终获得了胜利的奖赏,在这半年的时光中每个人都默默用心创造属于自己的机缘。此时,关于岗位的半年总结是时候撰写了,我们听了一场关于“环卫上半年工作总结”的演讲让我们思考了很多,经过阅读本页你的认识会更加全面!

环卫上半年工作总结(篇1)

为进一步有效的提升城区道路的清洁程度,我们制定了详细的工作方案,由于我部门的车辆和外来人员的增加,给我们的作业带来很多不便从x月份开始,处根据实际状况增加了洒水车x台,取消了上半夜作业时间段,全部改为零点后作业,虽然作息时间很残酷,但大家没有怨言,并以炽热的爱岗敬业精神投入在工作中。

不管是刮风下雨还是严寒酷暑都能牢记自己的使命严格按照秀英区道路机械化清洗作业方案要求作业,严守作业制度和规定,确保清洗作业路段到达无积尘、泥沙,无漏洗痕迹,路面和交通标志能见本色的质量要求,透过清洗队全体员工日以继夜辛勤工作,城市的形象得到了进一步提升,良好的生活环境受到了广大市民的称赞。

在清洗队的日常工作时段以外,城区内会经常出现很多需要应急处理的清洗,如省、市各项检查,渣土车带泥上路、临街燃放鞭炮等等,在无规律、出车次数多、车辆紧、任务重的状况下,我们合理调度车辆和人员,没有因为车辆和人员的问题而影响单位的工作。加强了全队人员的思想教育,认真遵守各项规章制度,提高了全体队员的素质。

总之半年来,经过全体队员的努力,较好的完成了各项工作任务,但也存在着不足之处,如:个别司机开车不负责、个别员工违反公司制度等,我们决心在今后的工作中克服缺点、改善不足,为进一步提升环卫整体形象,将城区环境卫生和清洁程度有效的提质推向一个新的台阶,为"xxxx"充分发挥好应有的作用。

环卫上半年工作总结(篇2)

xx年来,我镇环境保护工作在镇、的正确领导下,紧紧围绕“建设生态镇、建立健全机制、推进基础设施建设、提升人居环境、构筑美丽乡村”的环境综合目标,以“创建国家级生态村”建设为重点,以加强“生态镇建设、生态市建设、生态农业建设”三项行动为抓手,以“创建”为载体,进一步强化基础设施建设,不断加强镇村环境保护力度,提升镇村环境质量和水平,现将xx年上半年的环境保护工作完成情况总结如下:

一、xx年主要工作完成情况

一)加大对环境保护工作投入力度,不断提升镇村环境质量

1、强化镇村环境质量监管力度,全力抓好环境质量监管。我镇在全区各镇办事处实施了“115”环境质量“115”工程,并以此来推进农村污水排放和农村生活垃圾、垃圾的规范化处理。全年完成污染物排放2460吨,农村生活垃圾达标率88.95%,污染物排放达标率达100%,污染物排放率控制在国家标准的范围之内。全年累计排放水资源污染物59800立方米(河长),污水处理量为19900立方米(河长),生活垃圾达标率达100%,水质达标率为50.6%,生活垃圾达标率为100%。全镇污水处理率100%,其中有效生产垃圾达标率100%,无害化处理率30%,生活垃圾日产日清。

2、抓好农村生活垃圾、生活污水管网建设,提升生活垃圾处理能力。今年以来,我镇继续实施农村生活垃圾集中处理与转运工程,并加大了对生活垃圾转运力的监管力度,严格按照“先污染再生产,后处理再利用”的原则,全镇累计转运处理农村生活垃圾19086吨(河长5430米/次)。

二)加强环境监测与信息化体系建设,加大污染物排放信息化应用力度

3、继续实施生态建设工程,提升生态环境质量。一是进一步加强环境信息化建设,全面推进生态建设。加强污染物排放信息化应用的监测,加强对污染物排放的信息化监测,提高环境质量监控水平,为污染物排放信息化建设提供科学依据。二是加快生态污染治理体系建设。以生态建设为核心,以污染物排放治理项目为重点,全面加强环保基础设施建设,完善工程治理机制,提高环境质量治理效率。三是加大污染减排宣传力度,提高全民环保意识。充分利用各类宣传媒体,大力宣传国家环保、全国环保部门污染物减排工作政策措施。

4、加大环境监测设施建设力度。加大环境信息化设施建设力度。一是加强污染物排放监测与数据分析,提高生活垃圾污染治理效率。二是加大环境监测数据库建设投入力度。三是加强污染源监测数据质量监测。

三)加大生态环境保护力度,提升环境质量水平

5、加强环境质量监测体系建设。一是进一步强化生态保护工作。加强环境质量监测体系和环境信息化体系建设。二是进一步加强污染物排放监测与数据分析。三是进一步强化生态环境质量控制机制。

6、加强农村生活垃圾的处置力度。一是继续实行污水处理厂和垃圾中转站建设,不断提高污水处置率。二是进一步推进垃圾中转站规范化、标准化建设,确保生活垃圾、垃圾处置数据化、标准化。三是进一步加强生活垃圾处置设施建设。

四)加大环境执法力度,提高环境质量水平

7、进一步加强农村生活垃圾和生活污水处置工作。一是继续加大环境执法检查力度。二是加强污染源监测和污染事故隐患的排查整治。

8、进一步完善污染源管理制度。一是完善环保管理制度。二是继续深入开展生态环境质量大检查活动和污染物排放专项执法检查。三是继续加大生态环境信息化建设。

9、进一步加强对污染物排放的信息化建设。

10、深化农村生活垃圾处置专项工作,确保水环境质量的持续改善。

五)加大环境监测力度,提高农村生活垃圾处理能力

11、加强农村生活污水和生活污水、生活污水的治理工作。一是加强村级生活垃圾的处置力度,保障农村生活污水和

环卫上半年工作总结(篇3)

后勤中心2019上半年工作总结(一)

20__年年初,依照__区党工委、管委会的支配,我来到后勤办事中心工作,在这半年光阴里,我和部门的同志们牢牢环抱岗位职责及管委会下达的各项的工作内容,认真梳理、逐项落实,取得了阶段性成果。现将半年工作总结陈诉请示如下,不够之处请予指正。

一、夯实责任,当好__区的物业管家

后勤办事中心的职责便是通过强有力的后勤保障和物业治理,实现__区固定资产的高效应用,环抱这两点,我们将承担的工作任务层次化、制度化,在治理中继续查漏补缺,果断杜绝因治理欠妥造成的资源挥霍。

(一)标准化厂房区域物业办事和租金收缴

一是坚持每周对标准化厂房区域进行日常巡视,实时对破损井盖及厂房隶属设施进行维修,保障厂房的正常使用。二是按期对厂房区域变压器及供电线路进行巡查,保障厂房区域供电正常,每月20日前定时向__供电所缴纳当月电费,包管区内企业的正常用电。三是严格规范并执行租赁合同,对未按时缴纳租金的单位下达催缴看护书,要求其在法按期限完成租金缴纳。

(二)生产用水保障

一是增强汲水口及供水管线日常巡查管护,实时补缀漏水管道或阀门。二是积极与__局和谐对接,对__区用水企业进行摸底查询访问,后期对具体的治理体制和模式与__局进一步沟通。

(三)绿化管护

一是对绿化管护公司日常工作进行监管,对其每月工作进行检察。二是不按期进行沿线巡查,对因管护欠妥造成的损失,迫令绿化公司迅速整改,补植补造。

(四)途径卫生保洁

严格依照大气污染防治要求,对工业大道、6号线、__路、标准厂房区域增强途径清扫、洒水等保洁工作,对暴露渣土堆进行清理和笼罩,确保不呈现扬尘污染。

(五)厂房区域人员就餐治理

规范厂房区餐厅治理,做好餐厅情况卫生和平安治理,保障机关人员就餐。

二、加快推进锂电池项目入驻

今年5月份,__区与__科技签订锂离子电池入驻协议,依据协议要求,结合项目单位,后勤办事中心迅速行动,环抱项目入驻要求,肯定实施工程为二层改造、货梯、消防工程、中央空调、室内装修、室内配电、室外配电、自来水管网等。目前,二层改造已经完成招投标;货梯、消防工程、中央空调已经完成看护布告宣布;室内配电、室外配电已经完成预算,室内装修、自来水管网已完成设计。力图9月底前满足项目入驻条件。

在项目快速推进的同时,我们执行两个严格原则。一是严格执行市、__区工程治理有关规定,果断杜绝为保进度不按法度模范的环境发生。二是严格执行项目单位图纸检察制度,在设计单位图纸出具的第一光阴, 以公文形式向项目单位提供图纸,要求其检察并书面反馈看法,确保不造成投资挥霍。

三、其他交办工作进展环境

(一)积极联系__镇人民当局,就__镇所欠厂房租金问题,就合同内租金草拟还款协议,并送至__镇,下步就具体还款事宜进行协商。

(二)针对6号厂房烂尾工程问题,已联系设计单位,对6号厂房结构进行设计。计划结构餐厅、宿舍、运动中心、总部经济等生活办事配套。

(三)积极与___公司联系,并草拟物流园优惠政策及互助协议。

下半年,后勤办事中心将继承在__区党工委、管委会的正确领导下,容身本职工作,继续完善治理制度,充分优化资源配置,加快锂电池等重点项目扶植,严格落实大气污染防治有关要求,积极推进管委会交办的各项工作任务,力图全年取得加倍优异的造诣。

后勤中心2019上半年工作总结(二)

今年以来,我中心在区委、区政府的正确领导下,围绕“管理、服务、保障”等工作重点,圆满完成了上半年各项工作任务,具体情况如下:

一、抓安全,杜绝事故隐患。

制定《机关后勤服务中心安全生产责任分工》及责任书,重点围绕“大院安全、车辆安全、资金安全、干部安全”,抓细抓实安全防范工作。消防安全上加强宣传教育,提高物业管理及安保人员消防意识,强化对消防器材及设备的维护保养,确保灵敏有效。上半年开展安全培训及消防演习4次,做好了立体智能车库日常保养与安全生产管理、铲雪除冰保安全、节假日前后安全生产大检查等工作。机关安全保卫上严格检查进出人员,对非大院工作人员进入实行询问、登记,对机关大院南北门实行人车分流,做好监控设备维护维保,减少安全隐患。车辆安全管理上严格实行公务用车管理,组织实行运行经费控制管理,从严驾驶员安全行驶法规教育及绩效考核,注重车辆维护保养,保障行车安全。资金安全上严格执行财务管理制度,认真财务审批,严把资金进出流程关,确保财务资金安全。

二、抓维修,提升应急能力

加强对监控室、电梯、机房、中央空调设备房、食堂锅炉房等重点部位的设施设备维护,做好大、中、小型维修项目,确保设备完好率达100%,严格杜绝跑、冒、滴情况的发生,提升应急管理能力。上半年共完成设施设备保养维修60余次,重点完成了会议中心主席台改造、会议室音响设备维修更新、5楼和8楼会议室直饮水安装、卫生间封闭整改等工作,做好了会议中心显示屏、机关大院定点维修单位、电梯、玻璃幕墙更换及清洗等招标工作,积极开展主楼卫生间提质改造、用电线路检测等的前期筹备工作。

三、抓节能,挖掘节能空间

以加快健全公共机构节能管理体系为抓手,积极推进公共机构节能工作。科学评估设备、设施,积极采用节能产品,节能减排。仔细核查全区各公共机构能耗统计数据,对上报的能源资源消耗统计数据做到严格把关,确保数据真实、准确。积极申报20__年节能项目规划,做好了节能宣传周相关工作,迎接市节能处工作督查。

四、抓物管,优化服务水平

继续执行物业监管日常巡查扣分登记制度,每季汇总,作为半年度及年度考核的主要依据。完成了20__年度物业公司绩效考核、20__年一、二季度讲评工作,在安保、维修、保洁、客服等方面做好督促,提升物业服务意识及水平,更好地创造安全、舒适、和谐的机关工作环境。同时,提高后勤全体人员“为机关服务、为大局服务”的意识,主动、热情、高效服务,切实为领导和机关干部提供精细、周到的后勤保障。圆满完成区“__”、市对区绩效考核、区情通报会等重大会议及活动的后勤服务工作,上半年共保障各类会议、活动300多场次。做好了机关大院“灭四害”、白蚁防治等项目采购。做好了机关大院垃圾分类减量相关工作,目前四分类、两分类垃圾桶摆放,垃圾小屋建设,宣传工作等均已完成。

五、抓公车,保障派车服务

做好公车管理相关工作,建立健全相关台账,平台公务车辆严格落实定点维修、定点保险、定点洗车,凭卡加油、一车一档等制度。开展驾驶员安全行车教育,增强驾驶员队伍的安全行车意识,做好了公务用车使用情况督查,公务用车平台司机集中管理、刷脸考勤及半年度专项培训,软件派车等工作,确保公车服务保障到位。完成了公车保险、公车维修、公车租赁等采购询价,积极对接__市公务用车管理系统。

六、抓膳食,提高满意程度

完成了20__-20__年食堂经营方招标工作,加强对机关食堂承包方的监督管理,严格把好食品原材料验收关、检测关、复检关,保障食品安全。督促____公司做好食堂伙食改善工作,把好超市价格关,丰富了早、中餐品种,得到了干部职工的一致好评。每季进行微信测评并征求意见,不断改进菜品式样。加强“一卡通”后续管理及服务工作。

下阶段,我中心将重点做好以下几个方面的工作:

一、完善两大机制,实现后勤服务管理科学化

一是完善环境优化机制。实行分类管理和定时跟踪,加大养护、修剪、补种和提档力度,对院内乔木进行修剪造型,在黄土裸露的地方换载喜阴类草木,提升机关大院绿化品位,打造优美的大院游园休闲环境。通过优化机关大院停车秩序,有效缓解机关大院停车难、停车乱等现象,使大院有限的停车位得到合理利用。

二是完善服务优化机制。成立物业管理“品检小组”,建立物业管理信息共享“大数据”平台,掌握适时动态数据,及时有效收集服务诉求,统计分析各类问题发生频率和成因,实现“智慧”物业,打造完整的服务链,切实保障好20__年各类会议及活动。

二、推进两大创建,实现后勤服务管理示范化

一是推进节能示范创建。采用合同能源管理模式,推进节能技术改造和新能源产品推广利用。探索实施我区新的节能改造项目,积极申报并创建部级节约型公共机构示范单位。

二是推进满意食堂创建。加强对食品物资的卫生、采购等环节监管,确保食品安全卫生无死角。改进主副食品品种搭配,增加菜肴花色品种,早餐增加广式早点。适当加长中餐大餐的用餐时间,厨房菜品分多次出餐以保证菜品品质。外卖超市增加生鲜、净菜、半成品菜、成品菜等。积极开展“文明餐桌”示范食堂创建,全力打造健康、文明、满意的机关食堂。

三、强化三大保障,实现后勤服务管理精细化

一是强化大院安全保障。深化“平安大院”创建,采取“每周一小训、每月一大训、集训与轮训结合”的方式,定期组织安保队伍开展反恐、维稳防暴、搏击自卫等专题培训,提升应急处置及应变能力。更新、完善机关大院安防设施设备,加强维护保养,做好日常消防安全检查及隐患排查,搭建人防、物防、技防相结合的安全立体防控网络,最大限度保障机关人身财产安全。下阶段将重点做好人武部大院消防系统整改、公卫大院监控设备系统升级等工作。

二是强化公务用车保障。完善公务用车平台管理各项规章制度及工作流程,坚持“安全第一”,狠抓司机职业道德和安全教育拓展培训,实行驾驶员工资报酬同安全绩效相挂钩,形成以制度管人、以制度管事的工作机制,全面实现交通安全“零事故”。进一步探索完善公务用车GPS网络派车系统,安装“__市公务用车管理系统”,确保派车及时、公车保障到位。

三是强化基建维修保障。坚持24小时值班制,实现“一站式”即时服务,做好日常消防、水电、设施设备维修保养,不断提升维修质量,确保维修“零返工”。下阶段将重点做好机关大院电梯更换、中央空调管道清洗及维保、幕墙玻璃清洗、东西两头卫生间提质改造、用电线路检测、保密机房建设等工作,督促____公司将办公楼顶基站搬离。

后勤中心2019上半年工作总结(三)

后勤服务中心工作是机关工作的重要组成部分,为机关工作的正常进行提供保障。20__年上半年,后勤服务中心在上级的正确领导下,团结协作,尽心尽力做好后勤各项服务工作。现将上半年的主要工作汇报如下:

一、树立大局观念、强化服务意识、搞好后勤保障

1、加强资产管理,按需采购、保障及时。

在资产管理方面,上半年我部门着重规范了固定资产、办公用品、印刷用品的管理和采购行为,加强了办公资产的管理。去年年底对我单位的计算机设备、笔记本电脑等固定资产进行了详细的清理并登记造册,完善领用手续,严格按照"谁使用、谁保管、谁负责"的原则实行管理,避免国有资产的流失。同时我单位从加强内部控制着手,进一步规范我单位物资采购行为。本着厉行节约、绝不浪费,保障及时的原则,严格按照我单位采购程序及采购相关规定,认真细致地开展工作,确保购买及时、发放及时。

2、做好机关膳食保障工作

为了给全体员工提供优质的就餐服务和伙食保障,机关食堂建立和健全各项规章制度和工作流程,各岗位人员按章工作,认真贯彻安全卫生第一,严格监督和管理食品的选购、加工、制作及存放,杜绝变质变味食品,保证餐厅就餐环境的整洁,餐具实行严格消毒,让员工们放心用餐,在售饭窗口坚持做到每天供应教职员工午餐面食3种以上,两荤两素合理搭配。截至20__年5月,机关食堂共计接待客饭1438人次,保障机关全体员工150多人次(饭卡就餐)。

3、做好20__-20__年度供暖费的收集统计工作。

20__-20__年度供暖期结束后,本部门开始进行20__-20__年度供暖费及平房无火补助人员的申报确认工作。本年度的供暖费由部门、项目部、分公司统一进行收集,部门负责人签认后,报后勤服务中心。

4、做好机关卫生保洁及防蝇消毒工作

积极开展单位内部的卫生清理整治,集中清理整治院内外环境。对办公室、厕所、走廊、窗台、纱窗、食堂等地进行彻底的卫生大扫除,清除卫生死角,定期开展预防消毒及蚊蝇消杀工作。

5、做好各项目部生活区环境管理、防蝇消毒的检查工作

项目部生活区做到定期消毒,食堂隔油池进行定期清掏。每个项目部都建立了消毒记录及隔油池清掏记录台账,要求按月上传到___平台进行更新。后勤服务中心每月联检对各项目完成情况进行检查并打分,每月初对各项目___录入情况进行检查并打分排名上报经理办。然后,我部门将检查结果、问题及时的反馈给项目部进行整改。通过与项目部这样及时的沟通与交流,使项目部生活后勤工作开展更加顺利有序。通过这种排名打分,也能够督促各项目之间的进步,互相比较,寻找差距,不断完善。

6、日常后勤服务工作

按时做好每月的考勤记录;月度工作计划;做好每月的水费、电费、电话费的缴费工作;食堂、办公用品等费用支票领取工作。

二、计划生育管理工作

三、医疗保险报销工作

医疗保险工作的宗旨就是服务于广大的参保患者,为广大的参保人员服务。上半年我单位保险公司二次报销的门诊共有13人,住院5人;医保中心报销的7人,含生育险报销的2人。

生育保险是维护女职工合法权益,保障她们在生育期间得到必要的经济补偿和医疗保健待遇的特殊险种。生育险最多可以报1400元,上半年我单位保险公司门诊住院理赔费用共11291.34元。医保中心报销生育险共2691.46元;门诊报销5223.2元。

四、做好集团___上线工作

公司信息化工作小组组织由公司各部室安排对项目综合管理信息系统___进行整体培训。行保模块于20__年_月__日在公司六层电教室进行培训工作。通过本次行保模块___培训,对于新入职或没参加过___培训的人员可以对软件操作有了基本的了解。按照___系统界面将行保模块需要上传的内容和标准都给大家逐一进行了讲解,并对各项目部上线普遍存在的问题进行了说明。并强调了过程资料的上传标准,本次培训课时150分钟,达到了预期的效果。于5月中旬,经理办要求各部室对项目___情况进行检查并排名,录入情况各项目还是或多或少存在问题,已将检查结果下发,要求补齐所缺资料。后勤部门的___上线情况显着提高,录入标准规范化。

五、强化后勤管理职责

后勤工作纷繁复杂,千头万续,大至钱财物管理、安全保卫,小至一张纸、一个信封的使用等。这就要求后勤人员树立常抓不懈的"管理意识",一在"管",二在"理",以制度落实为抓手,实现有效管理。

二是要有超前意识。后勤工作太具体,我们不能沉溺在纷杂的具体事务中而迷失方向。这就要求后勤人员每天要有一个清晰的思路,还具有超前意识,有目标、有办法、有特色地去完成每一项工作,并在工作中不断总结经验,以更成熟地履行岗位职责。

三是要有经营理念。市场经济下的后勤管理如没有经营理念,那将是不完备的,这就要求其运用经济规律抓管理。要以最小的投入,最低的物质消耗,获得最大的效益。

四是要有节约品质。后勤管理工作更多的是对物的管理,要当好"家"、理好"财",做好"主人翁",如没有厉行节约的优良传统,那将是不称职的后勤管理者。要艰苦奋斗、勤俭节约、爱护设备公物,节约一切消耗,不浪费、不奢侈、不盲目追求豪华高档、不讲排场不搞花架子,坚决克服资产管理中"重购置轻处置、重使用轻保养、重占有轻管理"的突出问题,实现"财尽其用,物尽其用",以现有的条件,最大限度地满足机关工作条件和生活条件的需要。

五是加强个性修养。后勤管理工作复杂深奥,又易得罪人,还不易出成绩。这就要求广大的后勤工作者不断陶冶个人情操,注重个性修养。归纳起来要做到"五要五不要":要勤奋学习,爱岗敬业,不要不思进取,得过且过;要淡泊名利,甘为奉献,不要追逐名利,患得患失;要清正廉明,作风正派,不要阳奉阴违,两面三刀;要细致高效,严守纪律,不要粗疏拖拉,跑风漏气;要顾全大局,团结协作,不要我行我素,唯我独尊。只有这样的"铺路石",我们的公司才能在具有中国特色的健康轨道上不断前进。

六、存在问题

上半年,在后勤部门全体人员的共同努力下,各项工作虽取得一定成绩,但仍存在一些不足。如解决问题不够及时,工作不够细致扎实,员工责任意识有待进一步加强等。

总之,在下半年,后勤服务中心将进一步凝聚力量、紧密协作、求真务实、开拓创新;继续发扬成绩、克服不足、力争后勤工作再迈新步伐,再上新台阶,为公司的建设与发展作出新的贡献。

七、下半年的工作计划

1.做好在职职工药费单据收交、报送等工作。

2.做好本月的水、电、电话等各种费用的交纳工作。

3.配合公司雨施联检工作,督促各项目做好防暑降温工作。

4.督促各项目部做好夏季防蚊蝇及预防食物中毒等各项措施的完善工作。

5.做好对项目部___上线工作的服务与指导、监督与检查。

6.加强对各项目部行政后勤工作的服务与指导,做好对项目部的日常检查工作。

7.做好对项目部绿色施工管理工作的服务与指导、监督与检查。

8.做好机关本部卫生保洁及防蝇消毒工作。

9.完成领导交办的各项工作。

10、完善和补充相关的管理制度,强化后勤管理职责。

11、加大对员工的培训力度,提高后勤队伍的整体素质。

后勤中心2019上半年工作总结(四)

2019年上半年在忙碌和充实中度过,总的来说,半年来,我分管协管的工作比较多、工作范围广、任务重、责任大,由于我正确理解领导的工作部署,较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责,发挥了领导管理和组织协调能力,充分调动员工的工作积极性,较好地完成了全年分管和协管的工作任务。

现简要回顾总结:

一、抓好后勤管理工作,大力提升服务水平

后勤管理工作涉及面广、杂,一年来我们以加强监督管理,提升服务水平为指导,从多方面着手,努力做好后勤工作。

我主要负责的是办公用品仓库管理和生活后勤保障工作,能做到有及时地申购办公所需用品,做到不浪费,无过多存货等情况的发生。为各科室做好服务,能及时、保质保量送去各科室所需办公物品。月月盘点,对库内物品熟悉、清楚。

办公仪器和日常生活方面出现故障和问题时能及时处理,处理不了时请专业人士来处理,做到不担误正常工作的运行。在后勤工作中得到了同事的支持和配合。通过我们的努力配合,圆满地完成了20__年的后勤和仓管工作。

二、车辆管理及维护

今年我们改革了用车制度,统一调度管理,做到出车有,归车有记录等工作流程;同时,车辆用油方面也制定出相关监督流程,排除了公车私用等情况的发生。

在车辆安全运行方面我们与司机签了出车安全责任书,保证出车安全,遵守交通规则。在保证工作正常运行的情况下,加强车辆管理,做好车辆的正常保养及维修,为我院工作的开展提供了较好的服务。

三、做好全院卫生工作创造优美环境做好安全保卫工作

对两位卫生员进行深刻、人性化的思想培训和具体工作细节及责任的培训与指导。制定相关卫生责任制度,要求每天多转、常扫、勤擦,随时发现问题及时处理。每周一大扫,周周有检查。

对医院里的床单被罩等医用品及员工的工作服做好及时、分类、干净的清洗、晾晒、发放等工作。

对医院保卫人员,进行了安全防卫、防电、防火、防水培训,强化安全意识,做到时时提醒和经常检查。

四、协助办公,尽心尽责

在办公室主要是配合办公室主任完成院内日常工作,做好文员统计工作,较好地完成了领导办公室的卫生及接待工作。在院内配合开展丰富多彩的活动,活跃员工文化生活,营造健康__的企业人文环境,推进企业文化、精明文明建议,展示我院积极向上的精神面貌。

五、平面设计,网络推广

由于我学习过一些相关的知识技能,所以在单位暂缺平面设计人员和网络工程师时,我努力学习相关专业知识,用心把这方面工作做的更好。我相信经过我们办公室成员的共同努力学习,一定会在这些方面有所进步和做出成绩。

面对新的下半年里我为自己制定了新的目标,那就是要不断学习,更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新的挑战,有责任心地踏踏实实工作,不能只限于自身周围的小圈子,要着眼大局,着眼今后的发展。向其他同事学习,取长补短,相互交流好工作经验,共同进步。

后勤中心2019上半年工作总结(五)

后勤服务中心工作是机关工作的重要组成部分,为机关工作的正常进行提供保障。2019年上半年,后勤服务中心在上级的正确领导下,团结协作,尽心尽力做好后勤各项服务工作。现将上半年的主要工作汇报如下:

一、树立大局观念、强化服务意识、搞好后勤保障

1、加强资产管理,按需采购、保障及时

在资产管理方面,上半年我部门着重规范了固定资产、办公用品、印刷用品的管理和采购行为,加强了办公资产的管理。去年年底对我单位的计算机设备、笔记本电脑等固定资产进行了详细的清理并登记造册,完善领用手续,严格按照"谁使用、谁保管、谁负责"的原则实行管理,避免国有资产的流失。

同时我单位从加强内部控制着手,进一步规范我单位物资采购行为。本着厉行节约、绝不浪费,保障及时的原则,严格按照我单位采购程序及采购相关规定,认真细致地开展工作,确保购买及时、发放及时。

2、做好机关膳食保障工作

为了给全体员工提供优质的就餐服务和伙食保障,机关食堂建立和健全各项规章制度和工作流程,各岗位人员按章工作,认真贯彻安全卫生第一,严格监督和管理食品的选购、加工、制作及存放,杜绝变质变味食品,保证餐厅就餐环境的整洁,餐具实行严格消毒,让员工们放心用餐,在售饭窗口坚持做到每天供应教职员工午餐面食_种以上,两荤两素合理搭配。截至2019年_月,机关食堂共计接待客饭_人次,保障机关全体员工_多人次(饭卡就餐)。

3、做好2019年下半年度供暖费的收集统计工作

2019年下半年度供暖期结束后,本部门开始进行2019年下半年度供暖费及平房无火补助人员的申报确认工作。本年度的供暖费由部门、项目部、分公司统一进行收集,部门负责人签认后,报后勤服务中心。

4、做好机关卫生保洁及防蝇消毒工作

积极开展单位内部的卫生清理整治,集中清理整治院内外环境。对办公室、厕所、走廊、窗台、纱窗、食堂等地进行彻底的卫生大扫除,清除卫生死角,定期开展预防消毒及蚊蝇消杀工作。

5、做好各项目部生活区环境管理、防蝇消毒的检查工作

项目部生活区做到定期消毒,食堂隔油池进行定期清掏。每个项目部都建立了消毒记录及隔油池清掏记录台账,要求按月上传到_平台进行更新。后勤服务中心每月联检对各项目完成情况进行检查并打分,每月初对各项目_录入情况进行检查并打分排名上报经理办。

然后,我部门将检查结果、问题及时的反馈给项目部进行整改。通过与项目部这样及时的沟通与交流,使项目部生活后勤工作开展更加顺利有序。通过这种排名打分,也能够督促各项目之间的进步,互相比较,寻找差距,不断完善。

6、日常后勤服务工作

按时做好每月的考勤记录;月度工作计划;做好每月的水费、电费、电话费的缴费工作;食堂、办公用品等费用支票领取工作。

二、存在问题

上半年,在后勤部门全体人员的共同努力下,各项工作虽取得一定成绩,但仍存在一些不足。如解决问题不够及时,工作不够细致扎实,员工责任意识有待进一步加强等。

总之,在下半年,后勤服务中心将进一步凝聚力量、紧密协作、求真务实、开拓创新;继续发扬成绩、克服不足、力争后勤工作再迈新步伐,再上新台阶,为公司的建设与发展作出新的贡献。

三、下半年的工作计划

1、做好在职职工药费单据收交、报送等工作。

2、做好本月的水、电、电话等各种费用的交纳工作。

3、配合公司雨施联检工作,督促各项目做好防暑降温工作。

4、督促各项目部做好夏季防蚊蝇及预防食物中毒等各项措施的完善工作。

5、做好对项目部__上线工作的服务与指导、监督与检查。

6、加强对各项目部行政后勤工作的服务与指导,做好对项目部的日常检查工作。

7、做好对项目部绿色施工管理工作的服务与指导、监督与检查。

8、做好机关本部卫生保洁及防蝇消毒工作。

9、完成领导交办的各项工作。

10、完善和补充相关的管理制度,强化后勤管理职责。

环卫上半年工作总结(篇4)

上半年,园林环卫局按照开发区两委的总体安排部署,以建立“宜居、宜业、宜商、宜学、宜游”现代新区为目标,负重加压,攻坚克难,扎实开展园林绿化、环境卫生建设与管理工作,较好地完成上半年各项任务目标。

(一)春季绿化建设任务圆满完成,新建道路实现绿化全覆盖。今春以来,我局重点对区内新建成道路进行了大力度绿化建设。一是全面落实年初既定绿化建设任务,组织实施了北区滏阳三路、滏阳四路、新区四路、新区五路、新区八路、新桥新路、“三纵三横”六条道路的绿化景观建设工程;二是抢抓有利时机超额完成人民路、衡井线、汇源项目区外围区域等绿化建设任务,新增绿化面积12万平方米,种植白腊、法桐、栾树等乔木1.78万株(其中胸径15cm以上大乔木135株),花灌木58万余株,绿化面积和绿植数量均超额完成任务,实现了新区路网绿网建设的同步延伸。

(二)扎实开展庭院绿化建立,社会多元绿化取得显著成效。在抓好道路、公园等公共绿地建设的同时,我们着力对区内项目绿地进行发动、督办和指导,强盛风能、养元二期、海江压滤、汇源果汁等一些新入区项目绿化与基础建设同步进行,按庭院绿化要求开展绿化建设。上半年,我们还结合全市庭院绿化建立达标活动,重点对宝力橡胶、强盛风电、南昊、创业基地、创业大厦5家项目单位进行了绿化建立达标活动,增植乔木1800余株,灌木7.26万株,新增绿化面积3.7万平米,全区“一院一品”、“一处一景”的绿化格局初步构成,其中3家单位被市绿化指挥部指定为省绿委参观单位,并受到了省绿委净增量考核组的肯定与好评。

(三)绿化养护管理工作扎实有序,绿化景观效果日趋完美。今春以来,我们用心应对严重干旱天气,加大植物日常管护力度,组织人力、物力开展返青浇灌、修剪整形、除虫打药、浇水除杂等养护管理,共修剪乔木3000余株,灌木修剪整形2-3次,草坪、绿带灌溉3-4次,同时围绕管护质量效果,用心探索科学高效的养护作业承包职责制,有效提高管护作业质量,确保植物呈现良好的生长状态和优美的造型。

(四)不断加大环卫管理力度,市容环境卫生实现稳步提高。一是实施精细化管理,对重点路段、重点区域加大清扫保洁力度,进行精细化清扫保洁,尤其是宝云街市场、路边烧烤产生的生活垃圾,我们采取错时清扫保洁、收集清运,确保大环境干净整洁;二是实施全覆盖管理,在高质量完成建成区道路清扫保洁质量指标的同时,将北区新竣工道路全部纳入清保洁范围,全区近300万平方米道路面积基本实现全覆盖管理,全方位监督,统一作业管理,消除管理盲区,实现了城市环境卫生质量的整体提升;三是日常养护和集中整治相结合,先后开展三次环境卫生综合整治活动,对城乡结合处卫生死角、裸露垃圾进行清理整治,清理垃圾、废土400余方,清洁效果明显提高。

(五)针对企业难点问题,扎实开展企业帮扶工作。

为把企业帮扶工作落到实处,我局成立了专门帮扶工作领导小组,制定帮扶方案,本着“帮忙不添乱”的原则,用心帮忙企业解决生产、经营中的实际困难,破解企业发展瓶颈制约。针对企业招工难的问题,我们用心联系现代中专学校阳光工程,为企业职工免费带给技术培训,协助企业在东团马、杜团马、西团马等村开展招聘工作。

(六)围绕中心服务大局,多项工作取得较好业绩。在确保基本建设计划如期落实的同时,用心围绕市区重点建设项目,主动担当,协同作战,以雷厉风行的作风圆满完成衡井线两侧林带建设、冀衡大道苗圃清场移植、项目建设理赔、衡水湖大树种植、和平路和人民路乔木移植、环境卫生集中攻坚等临时交办硬任务。尤其是派设专门力量支持参与城市拆迁改造工作,并受到开发区拆迁指挥部的好评。

一是超前谋划部署,“早”字当头。今春绿化建设工作在去冬绿化建设的基础上,春节前夕便组织规划技术人员深入现场一线,逐路、逐街、逐段进行现场勘查,研究制定绿化规划方案,力求最佳绿化效果。春节刚过,全局上下拧紧春季绿化这根弦,早谋划、早动手,扎实开展场地平整、给水排水、清废回填、放线挖坑等前期准备工作,抢抓了春季绿化黄金季节,争取了工程进度。

二是创新绿化理念,“精”字为重。针对区内绿量不足,乔木少,绿化标准偏低等问题,我局创新绿建设理念,充分体现“生态型、人本型、节约型、林荫型”设计原则,道路绿化采取了开放式绿化设计,增设甬路、小径,打造“走得进去”的街道绿化景观效果;绿化树种优先采用适地、节水的白腊、千头椿、楸树、法桐、栾树等树种,配置耐荫型、耐干旱、耐盐碱的景天、萱草、地被菊等宿根花卉植物,在降低管理成本的同时,营造了生态型、节约型园林景观效果。

三是科学施工管理,“质”字把关。在绿化施工过程中,从苗木验收、工程管理、施工作业到后期养护各个环节,均由专业技术人员负进行技术指导和全程监管,建设施工管理力求科学严谨、协调有序、操作规范、优质高效。此外,我们打破传统的绿化模式,树立“经营绿化、开放绿化”的理念,工程采取bt(建设-移交)方式,引进优秀园林绿化公司参与绿化建设,确保工程优质高效,整个春季绿化工程节约资金近百万元。

四是强化质量督查,“督”字引导。环卫工作突出监督检查奖惩机制建设,派设2名质量监督员,对环卫工人的考勤、在岗状态、工作质量进行全程监督,区内道路卫生实施动态管理。同时围绕环境卫生质量,我们不断追求管护潜力的提高,增上人力、设施装备,有效提高了环卫工作质量水平。

五是作风创先争优,“实”字为魂。扎实开展党风廉政建设,严格执行《廉政准则》各项规定,日常经费和用工支出管理,公开透明,厉行节约,自觉理解财政、纪检部门的监督,用心开展党性党风教育,打造务实高效、勤政廉洁的政务环境。深入开展干部作风建设和创先争优活动,干部作风在工作实践中得到锤炼。尤其是在春季绿化攻坚战中,党员干部率先垂范,亲力亲为,带头作战,雷壮、刁华良、都红艳等一线干部职工爱岗敬业、吃苦耐劳、加班加点、恪尽职守、舍小家顾大家的工作精神受到园林绿化同行的赞许和认同,透过干部带头,典范带动,在全局营造了一种用心向上、谋事干事、敬业奉献的工作氛围。

总之,上半年,我区园林绿化、环境卫生建设与管理工作取得了必须成绩,但我们清醒的认识到,与先进地区先进开发区相比,与开发区两委的要求相比,我们的工作仍存在着不足和差距,主要表此刻:一是应对异常天气的潜力与经验不足,导致一些外来引进植物品种出现严重冻害;二是绿化管线、供水设备落后,不能应对干旱天气,不能满足精细管护的目标要求;三是随着建成区入驻人口的增加,环卫管理措施不够硬,体制不够优,环境卫生精细化管理水平有待进一步提高;四是干部职工的创新意识、业务技能、工作水平、综合素质还不能适应开发区科学超常发展的需要。

下半年,我局将紧紧围绕两委的工作部署安排,强化作风建设,深入开展创先争优活动,扎实做好园林环卫建设管理工作,为招商引资、项目建设增添新亮点、营造新优势。具体要做到:围绕一个中心,推进三项活动,实现五新目标。围绕一个中心:

就是紧紧围绕开发区招商引资和项目建设这一工作中心,创新工作思路,提升园林环卫管理水平。

推进三项活动:

就是扎实推进创先争优、环境卫生综合整治和企业帮扶三项活动。

实现五新目标:

一是绿化景观效果取得新提升。在重点做好北区新建绿化工程后期管理工作,实现绿化景观效果的同时,继续加强现有绿地养护管理工作,将管护任务进行分片包干,巩固绿化成果,力促全区绿化效果再上新台阶。

二是社会绿化水平取得新提高。继续加强对居住区及区内企业的绿化养护技术指导,实现专业绿化、庭院绿化、公共绿化齐头并进、相互映衬、相互补充的绿化格局。

三是环境卫生质量取得新突破。加大环境卫生清扫保洁、清理清运力度,强化环卫作业的监管考核,增上5处地上垃圾收集容点,落实松江道垃圾压缩站的安装使用,扎实开展环境卫生综合整治活动,巩固活动成果,建立健全园林环卫长效管护机制,持续环境卫生干净整洁。

四是为民服务水平取得新进展。继续加大企业帮扶力度,针对企业在生产经营、项目经营等方面存在的问题,广开思路,多辟渠道,多措并举,用心为企业用心带给政策、资金、技术、信息等方面的服务支持。

五是干部队伍建设取得新面貌。深入开展创先争优活动,发挥党员先锋模范作用,树榜样、抓典型、带全面;继续搞好员工的业务知识培训,提高业务技能;继续加强党风廉政建设,开展廉政教育,狠抓制度落实,打造一支务实高效、清正廉洁的干部队伍。

环卫上半年工作总结(篇5)

xx年是我区的第一个全国环境保护宣传活动年,在区委区的正确领导下,我们认真组织、加大宣传力度,全区上下充分认识开展“全国环境保护宣传教育月”活动的重要意义,积极参与到“全国环保宣传教育月”活动中来。现将活动总结如下:

一、统一思想,提高认识,全面部署开展“全国环保宣传教育月”活动

为切实做好这项活动,我局领导高度重视,成立了以副局长为组长的环境宣传教育活动领导小组,召开专门会议研究制定活动方案,制定了活动实施方案,并与全区各村村民签订环境宣传教育工作目标责任书。

二、精心谋划,精心组织,扎实开展“全国环境保护宣传教育月”活动

根据区委办公室《关于开展“全国环境保护宣传教育月”活动的通知》要求,结合我区实际制定了活动实施方案。一是召开动员大会。局办公室召开全区环保宣传教育月动员大会,认真学习了活动有关文件精神,对活动内容、形式、时间、责任、要求提出了明确要求,并下发“全国环境保护宣传教育月”活动工作安排意见。二是制定实施方案和具体的活动计划。我局结合环境保护宣传教育的实际情况,制定了《关于开展“全国环境保护宣传教育月”活动的通知》。三是组织局参加了区委环保宣传办组织的“环境保护宣传教育月”活动,通过学习、了解和讨论了本次活动的目的、意义;四是积极参与到“全国环境保护宣传教育月”活动中。为保证各项宣传教育活动开展的扎实有效,我局还组织局和局职工参加了全市“全国环境保护宣传教育月”活动,参与活动达到了预期效果。通过一系列活动的开展,使我局“全国环境保护宣传教育月”活动开展的扎实、有效。

三、开展形式多样的宣传教育活动

我局根据各村村民的具体情况,积极组织开展“全国环境保护宣传教育月”活动,采取多种形式,采取多种形式,广泛深入地宣传“全国环境保护宣传教育月”活动的主题,全面动员和深入宣传了全国环境保护宣传教育月的重大意义,提高了全体职工的环境保护、环境保护意识,营造了“人人关注环境,人人保护环境”的良好氛围。

四、存在的问题和改进措施

一)、存在的问题

1、环境保护宣传教育活动经费不足。

2、部分村村民对环保意识不太强,对环境保护的意识不高,参与活动的积极性不高,对环保工作的认识不高,参与活动的热情不高。

3、个别村民参与活动热情不高,没有积极参与到“全国环保宣传教育月”活动中来。

二)、改进措施

4、在全区范围内营造宣传氛围,大力开展宣传活动,使全区职工认识到“全国环境保护宣传教育月”活动的重要意义。

5、开展环境保护宣传教育活动的形式,要从群众利益出发,从社区实际出发,从小事做起,从身边的环境卫生出发,不断增强全区职工环境保护意识、责任意识、参与意识。

6、通过开展活动,使全区职工充分认识到“全国环境保护宣传教育月”活动的重要性,从而积极配合和支持“全国环保宣传教育月”活动的顺利开展。

总之,“活动月”活动是我局今年环境保护宣传教育工作中的一件大事。我局以“全国环境保护宣传教育月”活动为契机,认真组织、加大宣传,积极开展活动,努力做到环境保护知识、环境保护观念和全民的环境保护意识不断提高。

环卫上半年工作总结(篇6)

一、按要求,抓落实

二、按方案,抓整治

上半年,我站按照葛书记、李主任提出的总体要求,扎实开展五创提质工作,奋力推进“城乡同治、清洁家园”活动。根据街道办事处的实际情况,制定了一系列操作性很强的专项整治行动方案。一月份春节期间环境卫生整治、烟花炮竹;三月份干鱼熏制市场;四月份环境卫生“脏、乱、差”、东风湖路市容秩序、水域清理;五月份牲猪养殖转产和搬迁、“四乱”、“两车一废”、“户外广告”、“建筑垃圾和渣土填湖”;

六月份“五小”行业整治等整治行动。并认真逐个组织开展活动,每项整治行动都让老百姓感觉到环境面貌有了质的飞跃,社区变了、路宽了、臭味没了、杂草清了、群众乐了。

三、按目标,抓要点

1、攻难点、抓宣传教育。结合创先争优活动,大力营造宣传氛围,今年新增大型电子宣传版1块、固定宣传栏30块、标语10条、同时更换内容3次;举办健康教育、病媒生物防治、环卫安全生产作业等各类知识培训10多次;发放宣传资料上万份;悬挂横幅200多条,走访居民800多户。通过这些措施,确保了各项活动宣传知识家喻户晓、人人皆知,居民的素质得到了进一步的提高,对政策的知晓率明显提升。

2、突重点、抓整治推进。①禁炮工作:制止非法燃放烟花爆竹事件30多起,对所有办事的人家送一份礼品、一声问候、一份市政府关于禁炮的通告,劝说家属和宾客不要燃放烟花爆竹,对情节严重的、不停劝阻的,联合区禁炮办再一次上门劝导宣讲相关政策。5月6日,西瓜山社区雄墩公司建筑工地九个标段开工,区城管局、办事处执法人员和社区工作人员多次上门与开发商进行协商,并在工地大门口醒目地段树立宣传栏和悬挂宣传标语,目前整个辖区范围内炮声少了,居民满意度提高了;②干鱼熏制市场:今年以来, 共组织4次拆除行动,拆除熏鱼棚30个,腌鱼池50个,煮

3、造亮点、抓特色提升。自开展“城乡同治、清洁家园”活动以来,针对东风湖社区辖区脏乱差现象,从5月份开始,我站全程参与社区整治行动。①社区共有废品回收店

14户,我们多次上门跟房东和业主进行交涉。目前,原存放在外面的废品全部搬入店内,无一处有反弹现象。②根据社区三分之二面积是水域的情况。年初成立了由主任亲自抓的治理领导小组和专干负责的专业打捞队,负责管理劝导周边居民保护水质和打捞湖面漂浮物,今年共投入上百万的资金新增渔船2只、增氧机30台,确保了在国家卫生城市复查时顺利通过。③为进一步改善社区的人居环境,新建休闲小广场1个、修补绿化带300多米、补绿500平方米、硬化路面1000平方米、每户赠送环卫保洁桶1个。目前,社区市容秩序井井有条,环境卫生有明显的改善,居民的幸福指数步步提升。

四、按效果,抓长效

环卫上半年工作总结(篇7)

在县局的统一领导下,积极配合好我乡党委政府,我站上半年的各项工作都得到了顺利开展,我们在做好防疫、检疫检验和畜牧科技推广等日常工作的同时,坚持把生猪“三百”工程建设、林下养殖和规模养殖作为重点工作进行主抓,统筹安排人力、物力,尽全力抓好做好,力争年底完成年初制定的发展目标,保证我乡畜牧业持续、稳定、健康发展。现就半年来的工作进行总结如下:

一、畜牧业生产持续增长

截止本年第二季末,我乡大牲畜存栏23527头,比上年同期(以下简称同比)增长7.37%,其中黄牛存栏11334头,同比增长3.65%,水牛存栏7307头,同比增长3.5%,马骡存栏4886匹,同比增长4.71%;生猪存栏32612头,同比增长13.73%,其中能繁母猪1632头;山羊存栏11609只,同比增长9.67%,其中能繁母羊5937只;家禽存栏134910只,同比增长28.66%,其中鸡存栏115040只(蛋鸡22380只),鸭存栏19870只。

肉猪出栏22984头,产肉2413.32吨,同比增长30.34%;出栏肉牛4178头,产肉480.47吨,同比增长10.18%;出栏肉羊4658只,产肉量102.476吨,同比增长17.44%;禽类出栏73110只,产肉量109.67吨,同比增长12.3%;禽蛋产量52.44吨,同比增长1.33%。实现肉类总产3105.931吨。

二、生猪“三百”工程建设顺利有序开展

今年新建60头以上能繁母猪扩繁场5个,建设中的生猪养殖小区4个,现有6头以上能繁母猪的规模养殖户20户,20__年通过市级验收能繁母猪扩繁场1户。

“三百”工程由组织和技术两方面保证实施:组织方面由政府成立“三百”工程建设领导小组,由分管畜牧业的副乡长任组长,副组长由我站站长担任,组员由我站职工及各村委会支部书记组成,领导小组下设办公室于畜牧站,负责相关资料收集、协调工作进度、处理日常事务。各村委会由该村支部书记任组长,组织班子成员以及我站联挂技术员成立“三百”工程实施小组,负责本村委会“三百”工程的具体落实。技术方面,一是加大生猪品种改良,大力推广人工授精技术,提高良种覆盖率,协调局改良站在能繁母猪和种猪引进方面严把质量关。二是强化管理,积极推进生猪标准化生产技术,不断提高生猪产品质量安全。三是坚持“预防为主”的方针,认真落实“免、检、驱、治、改、监”综合防治措施。四是认真抓好科技示范和科技培训,上半年举办科技培训3次。

三、林下养殖初见成效

我乡地处低热河谷槽区,常年气候温和空气湿度大,属于典型的亚热带气候,非常适宜林业、种植业和养殖业的发展。近年来木材市场价格较好,群众造林极积性很高,在大力发展林业的同时,畜林争地的现象也日益突出。林下资源开发,就是充分利用林下空间进行养殖和种植,是养殖的一种新突破,在林下饲养不仅可以减少对土地的需求,更重要的是可以实现养殖同林业互补,例如在杉木林里养鸡,鸡可以啄食杂草和小虫,减少饲料供应量,另外鸡粪又为杉木提供养份,一举两得,就这样实现了养殖和林业的协调发展。主要通过四项措施发展林下养殖,一是成立养殖协会负责产、供、销,二是定期、不定期的进行养殖技术培训,三是实行技术人员联挂,负责疫病防治和技术指导,四是协调养殖资金,各种贴息贷款尽量向林下养殖户发放。迄今为止,我乡发展林下养鸡存栏1000羽以上的专业户6户,养猪50头以上存栏户4户,养牛存栏10头以上10户。

四、畜牧科技推广

1、饲草饲料推广:全乡共建永久窖1656m,上年推广青贮饲料4854吨;氨化饲料612吨,青贮、氨化合计5466吨,上年全乡工业饲料销售261吨,其中配合料106吨,浓缩料150吨,添加剂5吨。继续推广人工农田种草,主要品种以皇竹草、黑麦草、苜蓿为主,全乡共有人工牧草2515亩。

2、畜种改良:上半年完成生猪改良2761窝,牛种改良1048头,马属改良682匹,畜种改良总计4491头(窝、匹、只),其中人工授精547头(窝、匹、只),2个牛冻精改良点上半年共完成牛冻精改良173头。

五、动物疫病防治

1、重大动物疫病防治:口蹄疫免疫8176头(只),蓝耳病免疫35747头,禽流感免疫73970羽,免疫密度均达100%。

2、常规动物疫病防疫注射:猪瘟免疫注射44869头,免疫密度为96.31%;猪肺疫免疫注射43657头;仔猪付伤寒免疫注射10877头,免疫密度为86.64%;鸡新城疫免疫注射98560羽,免疫密度为97.18%;羊四防苗注射8431只。

3、驱虫:完成生猪驱虫18634头,驱虫率97.38%;牛驱虫9854头,驱虫率97.15%;马骡驱虫2674匹,驱虫率96.52%;羊驱虫15644只,驱虫率100%:禽类驱虫64000羽。

六、畜牧兽医行政执法

产地检疫开展面、动物及动物产品检疫监督面均为100%。上半年完成动物市场检疫头8715(匹、只),产地检疫头46544(匹、只),运输及屠宰检疫头7567(匹、只);动物产品市场检疫96.7吨,产地检疫296.34吨,运输及屠宰检疫98.56吨。进行兽药抽检1次,饲料抽检1次。

七、主要工作措施

1、早计划、早布署,把工作任务分解,实行岗位责任制。针对今年工作,在年初就理清工作目标,制定出实施方案。把我站人员分为检疫检验组、诊疗组、畜牧科技推广组以及防疫组,各组人员专门负责相应工作的开展,年终考核以各组工作完成情况为依据。

2、认真贯彻实施上级业务部门和同级政府部门交办的相关工作,并及时对工作完成情况进行反馈,做到上下级沟通、配合。

3、领导重视,措施得力:县畜牧局和乡党委政府主要领导亲自为我乡畜牧业发展出谋划策,并积极协调各方面力量抓发展,分管领导直接进行工作指导,并提出实施意见,保证了我乡的畜牧业发展有一个好的组织环境。

4、突出重点,统筹兼顾,充分认识现阶段的工作重点,在抓好防疫、检疫工作的同时,加大力度发展规模养户和小区建设,以点带面全面带动我乡畜牧业快速发展。

八、存在问题

1、资金不足,基础设施薄弱

2、专业技术人员缺乏交流培训的机会九、下步工作计划

3、继续组织抓好生猪“三百”工程建设,查缺补漏,弥补不足,解决出现的新情况新问题,做好监督检查,争取通过验收。

4、组织抓好下半年的秋防工作,按质按量完成防疫目标。

5、全力做好重特大动物疫病防治。

6、组织开展溯源体系建设,开展好产地检疫检验,确保肉食品安全。

7、做好肉牛、肉羊、肉鸡的规模养殖户培育工作,抓好小区建设。

环卫上半年工作总结(篇8)

一、吃透乡情民意,掌握基本情况

工作队把调查研究,吃透乡情作为驻乡工作的切入点和突破口。驻乡后,全体队员立即开展了深入细致的调查摸底工作,他们进百家门,问百家情,走村串户,深入田间地头,与村民们促膝谈心,在很短的时间内便掌握了全乡基本情况,为顺利开展各项工作奠定了基础。

(一)、__乡现辖8个行政村和1个居委会,80个社、4260户、15428人、劳动力6825人;全乡有党员532名、党小组108个;全乡总面积41030亩,其中田8303亩,土21329亩;全乡粮食产量9833吨,人均纯收入2225元,人均生产总值7395元,全县排名32位。

(二)、根据县委、政府__年6月4日召开的党的农村政策在农村具体落实情况检查的会议精神和要求,我局党组、行政高度重视,认真研究,从局机关抽调18名政治素质强,业务精的骨干组成8个暗访组,于__年6月5日至6月7日深入到__乡的8个村,80个组,400户农户家中,对__乡党委、政府落实党的农村政策情况进行了明查暗访。__乡党委、政府能认真贯彻执行党关于农村的各项方针、政策,宣传到户,做到家喻户晓,粮食直补通知发放到户,粮食直补按标准和资金在规定时间内兑付到户,农民负担监督卡基本到户,农业税做到了先减后征并按规定下调了3个百分点,退耕还林、安全、农业税社会减免、农业税灾歉减免等一律都按政策执行。

在暗访中,我们发现存在下列一些问题:

1、学校收费不统一,学生保险费强收强扣。

2、今年退耕还林补助粮食质量太差,老百姓都是卖掉了的。

3、两工问题部分老百姓不愿意缴。

4、村务、政务上墙不规范。

5、肥料高于农资规定的价格(尿素:1800元/吨、碳氨:560-600元/吨)。

针对以上的问题,我局明查暗访组于6月7日下午与大竹县__乡党委、政府交换了意见,__乡政府已于本月15日前完成整改,从而保证了党对农村政策不折不扣的贯彻落实。

二、解决工作重点,推动各项工作

工作队在摸清双溪乡的基本情况,找准各项工作薄弱点的基础上,进行了认真讨论,统一了思想,主要从以下几个方面着手,切实为该乡办了几件看得见、摸得着的实事。

该乡地处深丘,根据地形特点和各村实际,工作队与乡党委共同研究,查摆优势劣势,进一步理清发展思路,确定重点是抓“土百合”、经果林、畜牧,强力实施“2542”工程,以促进农民增收。

1、在双溪、炬光、宝顶发展“土百合”__亩。充分发挥胡友富、邱一志为核心的种植能人的带动和辐射作用。

2、培养扶持养殖大户500户。鼓励农户大力发展养殖业,重点推广以万中国为代表的獭兔、黄羊、dr牛,以张兴君为龙头的生猪养殖,以曾祥勇为代表的家禽养殖。县环卫局尽量提供资金和物质保障,培训技术,提供项目信息,免费办理发展生产的生产用房环保手续。

3、在普照、朝阳、宝顶重点发展生态林,同时,为保证退耕还林各项政策措施落实,工作队队员还深入到农户,搞好宣传,帮助农民解决思想认识不到位等问题,力争全乡全年完成400亩生态林任务。

环卫上半年工作总结(篇9)

各创收部门根据市场形势制定创收计划,改变工作方式方法,加强与签约单位协调沟通,加大征收生活垃圾处理费力度,增收节支,以保证各项工作正常运作。1月份-6月份,车队、综合服务部共完成垃圾处理有偿服务费224.862万元,与去年同期比减少31.2%。车辆维修费用为18.63万元,比去年增加开支。879万元。耗油2461.91升,经费支出61万元,同比增加支出58.97%,维修费、油耗增加的主要原因是车辆逐年陈旧、工作量加大、用油量增加、油价上升等造成的。上半年上交税金6.46万元。

按照城区的要求做好各种简报的上报工作,1月份至今共撰写简报34篇,完成了各种宣传材料上报工作。根据市、区总工会推荐上报,我站一线环卫工人同志被评为全国劳动模范并应邀前往北京参加劳模职代会。同时,车队的同志也被评为南宁市先进生产工作者,同志被评为市“五一巾帼标兵”。 这些先进个人的获得,为站里争得了荣誉,为职工做出榜样。今年年初,发生了旱灾,青海玉树发生地震,站领导班子发动全体干部职工踊跃捐款,用环卫工人的微薄之力奉献爱心,分别捐助旱灾善款4350元,震灾善款3152元。

1、泥土沙石撒漏现象严重影响市容市貌。今年年初以来,辖区内多条路段出现泥土撒漏现象,严重影响了道路市容环境卫生,每次一接到撒漏情况,我站便出动大量人员和车辆对该路段进行加班加点清洗,但最终无法从根本上解决车辆撒漏问题。目前是创卫关键阶段,希望相关部门对车辆撒漏现象严加管理,从根本上杜绝类似撒漏现象发生,从而降低环卫工人劳动强度及环卫工作成本,共同维护好整洁干净的市容市貌。

2、合同环卫工人待遇问题。合同环卫工人是城市环卫工作的主力军,目前合同环卫工人工资按市里的最低工资标准为670元/月,加上防尘补贴5元/月,仅775元/月,再扣除买五项保险,合同环卫工人的工资已所剩无几了。为进一步稳定环卫工人队伍,建议重新核定合同环卫工人工资,每人每月不低于1500元,并且每年普调一次。

3、协助城区整治城中村问题。城中村的环境卫生一直是重点难点问题,脏乱差是难以改变的现象。目前是创卫关键阶段,根据城区领导的指示:环卫站配中整治城中村三个月。我站从20年6月20日起在人员紧张的情况下,抽派部分管理人员参加综合整治活动,在保证完成城中村清理任务的同时,环卫工人加班加点做好日常的道路清扫保洁工作。今年创“国家卫生城”和对城中村的集中整治给环卫站造成了很大开支,车辆维修费比去年增加开支。879万元、耗油量同比去年增加支出58.97%。目前人员缺少加上住户对供水企业代收垃圾处理费进入观望期,造成上半年我站征收垃圾处理费同比去年减少31.2%。

20xx年上半年,我站各项工作取得了一定的成绩,这是城区党委、政府正确领导的结果,是环卫站各部门和广大干部职工共同努力的结果。在取得成绩的同时,我们也清醒地看到,市创建“国家卫生城”是一项艰巨的任务,对环卫工作的要求更高。目前环卫站的工作还存在不少的困难和问题,因此,我们决心在今后的工作中不断开拓创新,发挥优势,克服困难,努力开创环卫工作新局面。

我处在城建局及党委的正确领导下,按照年初工作安排部署,进一步巩固发展全国文明城创建成果,紧紧围绕建设“生态经济强区、现代文明新城、和谐幸福家园”这一目标,以“城市建设突破年”活动为契机,完善精细化长效管理机制,全面提高环卫管理水平,努力实现城乡面貌大改善,城市文明形象大提升。现将上半年来工作完成情况总结如下: 一、基础工作完成情况

1、加强各项卫生作业管理力度。

坚持精细化长效管理机制,按创建指标要求,细化分解,责任到人,使得道路清扫保洁率、垃圾日产日清、公厕清掏清扫保洁率达100%;机械化清扫、洒水降尘率达40%以上,确保道路清扫保洁、垃圾清运、公厕管理等各项工作做到对标达标。

2、加强环卫设施维修维护:

维修果皮箱 20个、安装新果皮箱 10个、维修拉臂斗60个,更新维修密闭斗45个;9座转运站进行门窗更换、地面维修、屋顶防水、室内吊装架、集装箱、地坑板设备维修保养;对车辆认真保养,自己动手进行大中小维修,并积极及时完成各项修理任务,节约资金5万余元。4月中下旬,对居民区131座旱厕进行了全面分粉刷,并投入5万多元购买夏季消杀药品,“五一”已投入使用,投入资金8万多元,小修旱厕10座,水厕17座;大修旱厕改内沟5座。

3、加强垃圾中转站、果皮箱和垃圾斗放置点的管理,加强每日对垃圾中转站、垃圾斗放置点的冲洗、消毒,及时收运垃圾,及时清洗果皮箱,做到垃圾日产日清。认真落实店面日常上门收集生活垃圾制度,加强对垃圾运输途中防洒漏管理,防止在收运中因污水滴漏、飘洒造成二次污染,1-6月份共清运城区、农村生活垃圾386.5吨,加强转运站、垃圾中转站、垃圾池点夏季消杀管理,严格按照创建文明城责任目标制定标准,做到对标达标,确保卫生环境全面提高。

4、加强环境卫生综合整治。严格按城市建设突破年意见要求,严格按照卫生指标,积极开展卫生治理活动。迎接省市检查20多次,清除治理城区街道、外环路、税务庄、唐钱路等地段死角死面、居民乱扔乱倒垃圾达2万多吨。

1、对每个清扫保洁小组,按照《道路清扫保洁质量考核标准》,实行日检月评。每月评比结果的头名和末名予以奖励或罚款,大大提高了工人的工作积极性。

2、将测评指标细化分解,责任到人。成立检查考评小组,每天对垃圾转运站、公厕、道路、垃圾池点进行抽检,发现问题及时解决,坚持每日上报上级主管部门,及时反应处理情况,有效地保证了文明城创建成果的持续发展。

3、认真开展工作满意度民意调查活动。根据市委、区委的指示要求,积极开展“解放思想大讨论”“城市建设突破年”等活动,进行职能部门工作满意度民意调查工作,一把手亲自抓,党员和干部职工积极参与,完成调查问卷的填报工作。以百姓满意为重点,保证环卫工作扎实稳妥到位,落实到实处。

环卫上半年工作总结(篇10)

加强集镇集贸市场管理和环境卫生管理工作,为经营者和消费者排优解难,维护他们的合法权益,促进集贸市场的繁荣和经济的发展,是社会主义市场经济发展的要求,也是学习实践科学发展观的要求。半年来,在镇党委政府的领导下,在上级有关部门支持配合下,按照党委、政府的要求,围绕环卫站工作职责,始终坚持以人为本这一核心,树立全面、协调、可持续发展的观念,团结奋进、齐心协力,无论是服务还是管理都做到懂政策、讲原则、顾大局、讲礼貌、团结共事。紧紧围绕省委x书记提出的“个人现象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋”的要求。努力做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”,做到本职工作和党委、政府中心工作并重,团结谋事、共创效益。半年来,主要抓了以下几方面的工作。

一、加强政治理论、法律法规和各项规章制度的学习,提高思想认识,转变工作作风

1、认真学习各种理论知识和各级会议精神。我站职工认真参加学习第三批学习实践科学发展观活动,树立和落实全面发展、协调发展和可持续发展的科学发展观。组织职工学习各种相关的法律法规。在工作中认真宣传和贯彻落实,做到依法办公,按政策办事。

2、认真学习镇党委、政府的各项规章制度,做到尊纪守法。半年来,我站全体干部职工认真学习党委政府的各项规章制度,并认真做到按时上下班,有病有事请假,认真遵守环卫站规章制度,做好值班和交班工作,在节假日的街天坚持加班收费和维护市场秩序、垃圾清运等工作。

二、集贸市场管理工作

1、做好摊位的规划设置和租赁工作。随着市场经济的不断繁荣,市场管理也出现了新的问题和新的管理模式,为了便于管理,方便经营者,经过规划设置了水果、服装、蔬菜、百货、副食、工业品、修理等摊位x多个,一次性出租摊位x个,收取摊位费xx元,另外还规划了x多个停车位。

2、集贸市场管理和维护秩序工作。随着经济的不断发展,集镇集贸市场也越来越繁荣,市场管理也面临新的问题,新的挑战。加强集贸市场管理和维护市场秩序也显得尤为重要。我站主要从整治新大街街心花园周围乱摆摊点上入手,改善市场环境和市场秩序,同时对经营者摆设摊点不合理进行纠正,有纠纷进行调解。通过加强管理,市场经营秩序良好。

3、市场摊位费收取工作。我站从去年九月一日起全面停收集贸市场管理费后,只收取摊位费和卫生费,经过全体职工克服困难扎实工作,x月底,共收取市场摊位费xx元。

三、环境卫生管理工作

1、做好集镇环境卫生清扫承包工作。我站对集镇环境卫生清扫工作作认真的分析研究后,上报党委政府同意,决定采取竞标的方式把整个新大街街道卫生清扫承包给个人,经过环卫站精心准备和各竞标人员的支持,以每年x万元承包金承包给了个人,并签订了了相应合同书,于今年的x月x日到期。

2、做好环境卫生清扫的检查、督查工作。在签订卫生清扫合同同时,为使承包人更好的做好清扫工作,制定了卫生清扫考核奖惩办法,环卫站采取定期的方法对清扫工作进行检查并打分,在检查过程中,针对存在的小问题限期整改,存在的大问题按考核标准进行扣分责令限期整改。

3、积极做好垃圾拉运工作。我站职工轮流值班,不论职务高低,不管天晴下雨,不管是放假休息轮到自己值班,都是放下架子和面子,克服种种困难,放弃休息来做好垃圾清运任务,每天用3个多小时的时间把垃圾上上车后,拉运到x公里以外的垃圾堆放点,通个环卫站全体职工付出劳动上半年拉运垃圾xx车。

4、做好环境卫生管理费的收取工作。今年年初我站组织职工对新大街住户,个体户进行收取垃圾清运费,共收取垃圾清运费xx元,同时轮流值班对每天卖菜摊位收取卫生费,到6月底共收取卫生费xx元。

5、做好其它相关工作。一是认真做好新大街绿化带上的风景树的病虫害防治和修剪工作;二是积极配合党委政府做好突击性卫生清理工作,二月份和三月底分别组织人员对新大街的环境卫生进行了一次彻底清扫;三是做好路灯监控和维修工作。

四、积极参与政府的中心工作

我站干部职工服从党委政府的安排,积极参与政府的各项中心工作,认真完成各项工作任务;有两名工作人员多次到路上村“xx”特大自然灾害恢复重建包保户家指导工作,认真完成包保任务,x月份有x名工作人员服从抽调参加了大春生产工作。

总之半年来,环卫站职工加强知识业务,在履职过程中加强磨练,团结协作,克服困难,扎实工作,为经营者和消费者不断排优解难,维护市场秩序,管理好集镇环境卫生、营造干净整洁的集镇环境卫生,为经济发展、集镇繁荣做出了努力。

五、下步工作计划

1、积极协调争取各方支持,加强集贸市场的管理和市场秩序的维护工作,使市场交易越来越规范。

2、加强集镇环境卫生监督和管理工作;周密计划做好卫生清扫人员聘用工作;垃圾清运承包工作。

3、协调相关部门组织好清厕及老街子垃圾池垃圾清运工作。

4、做好市场临时摊位收费和年度垃圾清运费收取工作。

5、加强对新大街个体户和住户教育,提高他们的卫生意识,同时督促他们做好门前“三包”责任制。

环卫上半年工作总结(篇11)

20**年是我局“十二五”规划的收官之年,也是我市“十二五”规划的开局之年,市环境卫生管理局围绕“建设一流环境,塑造一流品牌,打造一流服务”这个目标,结合环境卫生实际,积极开展工作。现将工作情况汇报如下:

一、领导重视,机构健全

我局领导高度重视“建设一流环境,塑造一流品牌,打造一流服务”活动开展,成立了领导小组,由局长任组长,副局长任副组长,各科室及局属相关职能科室为成员的活动办公室,具体负责活动的组织、实施和考核评估工作,制定了活动实施方案和工作计划,确定了活动的重点、任务、工作重点;建立了考核评价机制,实行局务会研究和集体研究,确定了活动方案,形成了局务会统一领导、科室和局属相关职能部门共同参与的领导体制,并将活动情况纳入科室年度目标责任考核范围,与年终考核挂钩,实行一票否决制度,做到了奖勤罚懒,增强了活动的透明度和公开性。

二、制定了活动方案

根据省市县委、的活动要求,我局结合我局实际,制定了活动方案,成立了“环卫卫局创建文明单位”活动领导小组,组长由局长担任,副组长由局属各科室及局属各职能科室负责人组成,负责活动的组织实施;领导小组办公室设在局办公室,由局长任办公室主任,负责活动的日常工作及督导检查工作;办公室设在市环卫局文书室,负责活动的组织与实施。

三、组织严密,职责明确

为使我局活动有条不紊地开展,局研究成立了“创建文明城市”活动领导小组,领导小组下设办公室由办公室主任,办公室负责活动的日常事务,并把创建文明城市工作列入重要议事日程。

为使我局“建设一流环境,塑造一流品牌,打造一流服务”活动有条不紊地开展,局办公室制定了相关工作制度,明确了职责,做到了责任到人,工作到位。

四、组织有序,安排得力

我局在“建设一流环境,塑造一流品牌,打造一流服务”工作中,始终把“建设一流品牌,塑造一流品牌,打造一流品牌”作为活动的目标,坚持做到周密安排,精心组织,认真检查,确保活动有条不紊地开展。

1、加强领导,精心部署,周密安排

为使活动有序开展,局成员高度重视,成立了活动领导小组。领导小组由局长任办公室主任,副局长任副组长,各科室负责人为组员,领导小组下设办公室由局长任办公室主任,办公室具体负责活动的全面工作。

2、精心安排,周密组织,严格考核,考核到位

按照省市县委、的活动要求,我局于xx月xx日在市环卫局召开了创建文明城市活动专题会议,认真组织学习活动文件和各项活动安排,并将具体工作要求和任务分配到科室和局属各职能科室,确保了创建工作顺利进行。

3、加强宣传,营造氛围。

我局利用宣传栏向全市各企事业单位宣传,通过悬挂横幅等形式大力宣传创建文明城市和文明单位的意义,营造了浓厚的创建氛围。

4、加强监督,强化整改

局领导对“建设一流环境,塑造一流品牌,打造一流服务”活动高度重视,在全局范围内进行了认真地检查,要求企业做到有问题及时整改到位,不达标的及时报告,要求企业不得在规定的时间内整改到位,对不能达标的要严肃追究责任,严肃处理。

5、落实责任,落实整改。

根据省市县委县要求,我局与区市县环卫局结合工作实际,制定了《我局创建文明城市活动实施方案》,将创建活动作为全局工作的重大内容,与环卫工作紧密结合起来,确保环境卫生管理工作的规范有序的开展。

6、加强督促指导,提高整体水平

我局根据市委县和市环境卫生管理局有关文件精神,及时制定了《20**年文明单位创建活动计划》,成立了创建文明单位创建活动领导小组。制定了文明单位创建活动实施方案,并与区环卫局结合工作实际,在局、局属各企事业单位、局属各职能科室开展了创建文明单位“一流”活动,并及时总结推广先进做法,促进环

环卫上半年工作总结(篇12)

一、把握机遇,突出重点,稳步提升市容环境卫生质量1、积极争取环卫资金,加大环卫必要投入,确保城区环境卫生整体水平稳步提升。一是充分利用相关政策优势,积极争取市、区两级政府加大对环卫工作的投入。今年,我们通过多方努力,争取了市财政对我局环卫切块经费投入的倾斜,上级下拨环卫切块经费增长67.79万元;通过再就业资金渠道,争取了就业资金30余万元;为辖区重点工程项目提供环卫服务,争取重点工程项目支助近18万元。环卫经费保障相对得到了一定程度的改善。在此基础上,我们加大了必要的业务投入。__年,我局对各业务部门的承包经费累计增加投入28.6万元。迎省检期间,对所有中转站、公厕和车辆进行了一次全面维修,并在主次干道添置果皮箱150只,添置社区垃圾收集车50部,共支出15万元。10月份在市财政安排10万元的基础上,我局自己投入4.75万元,购回了一台容量大、压力足的多功能新水车。12月份,正在争取区财政投入和自筹部分资金,拟新购两台东风牌翻斗式垃圾运输车。二是突出重点,加大清洗力度,洗出马路本色。在坚持每天清洗一条路的基础上,对被污染路面,做到随脏随洗,提高马路清洗频率。同时采取灵活实用的清扫清洗方式。夏季白天气温高,夜间气温相对凉爽,清扫公司因地制宜安排白天细扫、清洗慢车道和花坛,夜间加班加点冲洗快车道,形成了蒸湘环卫的马路清洗特色,打造了蒸湘环卫的马路清洗亮点。三是加强重点项目施工路段及城郊接合部的卫生管理,提高我区环境卫生整体水平。将蔡伦大道纳入正常的环卫清洗保净管理范围,年花费工作经费达10余万元;对正在改造的立新大道、蒸湘南路延伸段,我们提供环卫跟踪服务,保障清扫、清洗到位。年内还先后指导雨母山乡、呆鹰岭镇和长湖乡在辖区城郊结合部新建垃圾收集点23个,新增垃圾斗2个,并督促各乡镇、街道配足清扫保洁人员,实行不定期卫生督查,有效地提高了城郊接合部的卫生质量。

2、坚持环卫作业高标准、严要求,力求环卫主体业务管理精益求精。自始至终贯彻精细化的管理理念,坚持环卫作业高标准、严要求。我们对主干道、样板路实行每天三大扫、二细扫,全天候巡回保洁,保洁时间从凌晨4:30一直延续到晚上10:30。并推出常胜西路细扫管理样板路,与常胜西路140余家门店签订了环境卫生责任承诺书。垃圾运输做到安全、及时、密闭,注意保持车容车貌整洁干净;清厕分公司今年按照文明创建新要求,重新制定了公厕管理标准及考核办法,并在内部推行流动红旗公厕竞赛,公厕管理水平进一步提高。

3、加强督查和整治力度,切实提高环卫主体业务经常化的管理水平。坚持以考核促监管,以整治促市容,确保环卫主体业务管理经常化。一是我们坚持领导轮流业务值班制,强化局领导、市容管理股、业务部门、班长四级网络监督体系,确保卫生质量经常化。二是强化环卫业务重大考核时的监管力度。对重大环卫工作检查考核,二线人员设有固定责任路段,并对二线人员下一线的作业情况,局成立专门的督查小组和制订相应的管理办法,强化二线人员下一线作业的工作责任心,确保环卫业务重大考核不扣分或少扣分。三是突出门店“四外”整治和渣土管理,杜绝污染源。从今年4月1日起,我们组织市容执法人员在全区范围内开展临街门店“四外”整治活动。在早、中、晚垃圾外扫、外丢、外倒高峰时段,安排市容执法人员在城区繁华地段设立监督岗,分兵把守,来回巡查,严查行人摊担的“四外”行为;对临街门店逐路逐户进行宣传教育,共向临街门店和坐落单位发放整治宣传单1000余份,下达整改通知200余份,整治门店垃圾外扫、外丢、外倒现象300余起,有效地从源头上控制了垃圾的产生。

销售上半年工作总结


时间就好像一条直线,没有起点,亦无终点一阶段的工作即将告一段落了。工作总结对你的工作可以起到帮助,写好工作总结,对每个职场人来说都是必备的职业技能。怎么才能写好一篇工作总结呢?以下内容是小编特地整理的“销售上半年工作总结”,相信能对大家有所帮助。

销售上半年工作总结 篇1

1、严格按照销售管理办法中的各项规章制度去管理和要求去管每个人,做每件事。对于人员的调整、工作的调整,及时变更绩效考评表,让每个人都按规矩办事。

2、继续坚持每周的例会制度,对每周的工作情况进行总结及分析,对工作中的难点进行讨论,集思广义,共同想办法、定措施,解决问题。

3、加强市场的控制,扩大销售区域,下半年我们将对阜平、定州市场重点作为扩张区域,在用半年的时间将市场的占有率提高到50%使之成为我公司的又两个重点市场,同时进一步巩固与各地墙改办的关系,使之为我服务。

4、随着市场的发展,非承重产品将是我们必推产品,我们在保证KP1销量的同时,下半年将加大非承重产品的销售和推广,计划宣传工作做到石家庄所以较大设计院,销售量突破2000方,为公司产品的转型做准备。

5、加大我们的产品宣传,打质量品牌,树品牌意识,开展与大开发商及建设相关部门联谊活动,增进感情联络,进一步扩大公司的知名度。

6、随正人员的成本越来越高、油价的不断攀升,车队的建设就是一个“稳”字,我们将未雨绸缪,适应市场,不让我们的销售在这个环节拉后腿,反之成为我们与其它企业竞争的一个优势、一个亮点。

经过三年多的磨合,销售部现在已经越来越成熟,在应对突发情况时体现出了一个优秀的团队应有的水平。销售部全体员工坚信,在公司领导的大力支持下,在销售部全体员工的共同努力下,我们将继续内抓管理、外拓市场,有信心、有决心一定能够圆满完成全年的销售任务。

销售上半年工作总结 篇2

下面是小编为大家整理的半年销售工作总结例文2020,供大家参考。

 

 半年销售工作总结 范文 5 5 篇

  半年销售工作总结【篇一】

 转眼 xx 年上半年已经结束,为了更好的开展下半年的工作,我就上半年的工作做一个全面而详实的总结,目的在于吸取教训、提高自己,以至于把下半年的工作做的更好,完成公司下达的销售任务和各项工作。

 一、上半年完成的工作

 1、销售指标的完成情况上半年在公司各级领导的亲切关怀和正确领导下,及经销商的共同努力下,xx 市场完成销售额 xxx 万元,完成年计划 xxx 万元的 xxx%,比去年同期增长 xxx%,回款率为 xxx%;低档酒占总销售额的 xxx%,比去年同期降低 xxx 个百分点;中档酒占总销售额的 xxx%,比去年同期增加 xxx 个百分点;高档酒占总销售额的 xxx%,比去年同期增加 xxx 个百分点。

 2、市场管理、市场维护根据公司规定的销售区域和市场批发价,对经销商的发货区域和发货价格进行管控和监督,督促其执行统一批发价,杜绝了低价倾销和倒窜货行为的发生。

 通过对各个销售终端长时间的交流和引导,并结合公司的柜中柜营销策略,在各终端摆放了统一的价格标签,使产品的销售价格符合公司指导价。按照公司对商超、酒店及零店产品陈列的要求进行产品陈列,并动员和协助店方使产品保持干净整洁。在店面和柜台干净整齐、陈列产品多的终端粘贴了专柜标签,使其达到利用终端货架资源进行品牌宣传的目的。

 3、市场开发情况上半年开发商超 xxx 家,酒店 xxx 家,终端 xxx家。新开发的 xxx 家商超是成县规模最大的 xx 购物广场,所上产品为 52 系列的全部产品;xxx 家酒店是分别是 xx 大酒店和 xx 大酒店,

 其中 xx 大酒店所上产品为 52 的四星、五星、十八年,xx 大酒店所上产品为 42 系列的二到五星及原浆。新开发零售终端城区 xxx 家,乡镇 xxx 家,所上产品主要集中在中低档产品区,并大部分是 42 系列产品。

 4、品牌宣传、推广为了提高消费者对 xx 酒的认知度,树立品牌形象,进一步建立消费者的品牌忠诚度,根据公司规定的统一宣传标示,在人流量大、收视率高的地段及生意比较好的门市部,联系并协助广告公司制作各式广告宣传牌 xxx 个,其中烟酒门市部及餐馆门头xxx 个,其它形式的广告牌 xxx 个。

 5、销售数据管理根据公司年初的统一要求完善了各类销售数据管理工作,建立了经销商拉货台帐及经销商销售统计表,并及时报送销售周报表、销售月报表和每月要货计划,各类销售数据档案都采用纸质和电子版两种形式保存。对 xxx 年的销售情况按照经销商、各个单品分别进行汇总分析,使得的每月的要货计划更加客观、准确。在每月月底对本月及累计的销售情况分别从经销商、单品、产品结构等几个方面进行汇总分析,以便于更加准确客观地反映市场情况,指导以后的销售工作。

 二、下半年工作打算

 尽管在上半年做了大量的工作,但由于我从事销售工作时间较短,缺乏营销工作的知识、经验和技巧,使得有些方面的工作做的不到位。鉴于此,我准备在下半年的工作中从以下几个方面入手,尽快提高自身业务能力,做好各项工作,确保 xxx 万元销售任务的完成,并向 xxx万元奋斗。

 1、努力学习,提高业务水品其一是抽时间通过各种渠道去学习营销方面(尤其是白酒营销方面)的知识,学习一些成功营销案例和前沿的营销方法,使自己的营销工作有一定的知识支撑。其二是经常向公司领导、各区域业务以及市场上其他各行业营销人员请教、交流和学习,使自己从业务水平、市场运作和把握到人际交往等各个方面

 都有一个大幅度的提升。

 2、进一步拓展销售渠道 xx 市场的销售渠道比较单一,大部分产品都是通过流通渠道进行销售的。下半年在做好流通渠道的前提下,要进一步向商超渠道、餐饮渠道、酒店渠道及团购渠道拓展。在团购渠道的拓展上,下半年主要对系统人数和接待任务比较多的工商、教育和林业三个系统多做工作,并慢慢向其他企事业单位渗透。

 3、做好市场调研工作对市场个进一步的调研和摸索,详细记录各种数据,完善各种档案数据,让一些分析和对策有更强的数据作为支撑,使其更具科学性,来弥补经验和感官认识的不足。了解和掌握公司产品和其他白酒品牌产品的销售情况以及整个白酒市场的走向,以便应对各种市场情况,并及时调整营销策略。

 4、与经销商密切配合,做好销售工作协助经销商在稳住现有网络和消费者群体的同时,充分拓展销售网络和挖掘潜在的消费者群体。凡是遇到经销商发火的时候一定要皮厚,听他抱怨,先不能解释原因,他在气头上,就是想发火,那就让他发,此时再委屈也要忍受。等他心平气和的时候再给他解释原因,让他明白,刚才的火不应该发,让他心里感到内疚。遇到经销商不能理解的事情,一定要认真的解释,不能破罐子破摔,由去发展,学会用多种方法控制事态的发展。

 最后希望公司领导在本人以后的的工作中给予更多的批评指正、指导和支持。

 半年销售工作总结【篇二】

 20xx 年,我主要负责迪赛男装的销售工作,并于 3 月份接管“索菲娅”鞋柜。在工作中,我认真贯彻公司的经营方针,团结好店内员工,充分调动和发挥员工的积极性,了解顾客的购物心理,使我们的工作更具针对性,不断强化服务意识,从而给顾客创造一个良好的购物环境。在员工的积极支持与共同努力下,我柜库存大量减少,于上半年取得如下业绩:

  一、20xx 年 1 月至 6 月迪赛男装销售状况:

 一月份共计售出 36 件,销售金额 45917 元,;

 二月份共计售出 32 件,销售金额 31365 元;

 三月份共计售出 29 件,销售金额 23858 元;

 四月份共计售出 60 件,销售金额 43625 元;

 五月份共计售出 106 件,销售金额 84210 元;

 六月份共计售出 56 件,销售金额 37025 元;

 上半年迪赛男装总计销售 319 件,销售金额 266000 元,月平均销售额为 44334 元,日平均销售额为 1478 元。迪赛男装销售额总体呈上升趋势,业绩效果较好。品牌知名度也在顾客中不断提高,同时积累了一些固定客户,带来较为可观的后续效益。在对服装导购员的管理上,注重其服务态度方面与顾客的良性沟通、微笑服务以及耐心介绍。

 二、“索菲娅”鞋柜 3 至 6 月份销售工作总结:

 我于今年 3 月份接管“索菲娅”鞋柜,接管时库存 1059 双,3 月份至 6 月份共计销售 900 双,销售金额元。

 迪赛服装全体销售人员本着一切以公司利益为基本出发点的态度,在店铺和导购人员的管理方面,一贯保持认真严谨的态度,账目无误差,同时做了大量的服装品牌宣传工作,以不断提高销售量为宗旨,竭力做好店铺以及服务等诸方面管理工作,上半年销售状况良好。

 三、下半年销售计划:

  1、迪赛男装现库存服装 689 件,因下半年撤柜,不再续货,计划清仓处理。

 2、“索菲娅”鞋柜现库存 159 双,为非应季商品,全部收入库房,计划秋冬季节清仓。我将认真负责做好本职工作,争取做到货物无积压,为公司减少不必要的损失。

 以上便是迪赛男装20xx上半年的工作总结及下半年计划,今后,我将以更精湛熟练的业务做好管理及销售工作,继续努力,不断提高销售业绩,为公司的发展尽自己的微薄之力。

 半年销售工作总结(篇三)

 按照公司对 20xx 年销售工作的总体安排,销售部全体员工继续以“严、细、实”为目标,全面提高内部管理水平,使销售工作取得了进一步的发展,为公司稳起向好的发展做出了积极的贡献。产品销售遍布石家庄及其周边十余个县市,以过硬的产品质量和优质的售后服务赢得了广泛的市场认可,有效推动了石家庄地区新型墙体材料的发展,促进了淘汰落后产能和产品上档升级。

 但同时,我们的工作中也存在着一些问题与不足,我们将在今后工作中查找总结,不断完善。

 一、上半年的工作及指标完成情况:

 1、20xx 年底市场范围:石家庄及鹿泉、正定、平山、井陉矿区、灵寿、新乐、辛集、栾城、藁城、赵县、晋州、新乐、无极、行唐 14个县市。20xx 年初至今我公司产品又打入保定阜平市场,晋州、新乐市场在原有基础上也取得了更大的市场份额。

 2、在第一季度销售淡季,我们未雨绸缪,与客户商谈让客户多备货,这样可以错开发货的高峰期,保证了我们上半年 4、5 月份高

 峰期的发货量,而且为完成全年的任务打下了坚实的基础。在保证销量的情况下,我们根据市场逐步的提高了价格,由年初的 0.4 元/块提高到现在的 0.44 元/块,现平均单价已达到 0.412 元/块,超出了公司给我部门下达的任务。

 3、加强与各地墙改部门的关系,定期由部门主管带队去各地墙改办回访,及时了解市场动态,尤其是晋州、新乐地区墙改部门对我公司的支持力度不断加大。

 4、坚持每周例会制度,每周都对上周的销售情况做总结,对下周工作做计划,合理的安排工作,解决内部问题。为了销售的提高我们共同找问题,想方法。

 5、强化内部管理,精细人员分工,使车队与内勤的手续更加简洁、明了、规范,使账目更加清晰,提高效率,减少失误。及时更新内勤及车队人员的综合考核制度,提高人员素质教育,加强销售队伍建设,改进、强化销售手段,逐步实现控制市场能力。

 6、参考 20xx 年车队车辆的变化,为了更好的保证我们高峰期的发货量,我们定制了车队车辆购车协议,上半年购车 5 辆,很好的控制了车辆难调配的问题,不仅保证了我们 4、5 月份高峰期的发货量,还为今年车队的整体环境作了有效的改善,为保证全年的发货量作了准备。

 7、今年我们加大了非承重的推广力度,我们已经去省标办申请了石家庄地区的标准,目前正在办理当中。已经和石家庄市好几个设计院加大了接触,通过我们的努力鹿泉中医院已经使用了我们的产品,反应良好。晋州、新乐、平山等有几个工地也在准备使用,销售部所有人员正在积极的为新产品投入市场做着全面的准备工作。

 9、打造一个团结、友爱、有能力、有方法的销售团队,我们更加细致的划分了业务区域,各项程序严格的按照销售管理办法执行,做到关系共享,互相帮助。将每一个客户分别建立档案虚心的接受客户

 对产品质量、售后服务等问题提出的一些合理要求,整理备档,为下一次合作做好提前准备,今年公司的回头客比去年增加了 5 个,其中有两个是石家庄较大的建筑公司。

 13、指标完成情况:

 发出 KP1 砖(一等)49487892 块 KP1

 配砖 6417348 块

 非承重 44678 块

 合计 55949918 块

 平均单价 0.412 元/块

 销售收入 2305 万元

 回款:完成回款任务 2468 万元,回款率 137%。

 二、下半年工作安排

 1、严格按照销售管理办法中的各项规章制度去管理和要求去管每个人,做每件事。对于人员的调整、工作的调整,及时变更绩效考评表,让每个人都按规矩办事。

 2、继续坚持每周的例会制度,对每周的工作情况进行总结及分析,对工作中的难点进行讨论,集思广义,共同想办法、定措施,解决问题。

 3、加强市场的控制,扩大销售区域,下半年我们将对阜平、定州市场重点作为扩张区域,在用半年的时间将市场的占有率提高到 50%使之成为我公司的又两个重点市场,同时进一步巩固与各地墙改办的

 关系,使之为我服务。

 4、随着市场的发展,非承重产品将是我们必推产品,我们在保证 KP1 销量的同时,下半年将加大非承重产品的销售和推广,计划宣传工作做到石家庄所以较大设计院,销售量突破 20xx 方,为公司产品的转型做准备。

 5、加大我们的产品宣传,打质量品牌,树品牌意识,开展与大开发商及建设相关部门联谊活动,增进感情联络,进一步扩大公司的知名度。

 6、随正人员的成本越来越高、油价的不断攀升,车队的建设就是一个“稳”字,我们将未雨绸缪,适应市场,不让我们的销售在这个环节拉后腿,反之成为我们与其它企业竞争的一个优势、一个亮点。

 经过三年多的磨合,销售部现在已经越来越成熟,在应对突发情况时体现出了一个优秀的团队应有的水平。销售部全体员工坚信,在公司领导的大力支持下,在销售部全体员工的共同努力下,我们将继续内抓管理、外拓市场,有信心、有决心一定能够圆满完成全年的销售任务。

 半年销售工作总结(篇四)

 不知不觉就又半年过去了,这半年我做了很多事,固然我也参加了清风集体,成了一名置业顾问。说到成都清凤集体,公司以房地产开辟为龙头,融房地产开辟、构筑施工、物业办理、园林绿化为一体的综合性房地产集体公司,是我们公认的金堂自立有诺言的房地产开辟商,气力特别丰富,所以我很侥幸本身能参加我们销售--代表集体形象直接面对客户的如许一个团队。很多告成的进步都说,销售这个行业是最熬炼人的工作,因为本身的年青和经验不敷,所以更必要熬炼本身!本日我的年末总结是对上半年来的工作进修进行回顾和分析,从中找出经验和教训,引出规律性认识,以教导今后工作和实践活动的如许一个总结。

  上半年来我们的销售成绩是有目共睹的,结束的特别棒,这些归功于我们的进步。那我呢?本来我踏入这个行业算是比较晚的,异国甚么明显的成绩出来,就算如许我对本身以及公司的前程和前景还是特别看好,可以说在如今房产销售较为低弥的市场中我们的公司在全部金堂的房地产开辟中算是佼佼者!了,所以相对来讲,作为销售人员选对如许一个显现本身的工作平台也是很紧张的,固然我选对了!

 在这段时候与客户的交换中我是深深的领会到房产的紧张性,为顾客选对一套属于本身的家是我们作为置业顾问应尽的责任,做本身的工作不但要对本身的工钱当真,更要对本身的顾客当真。可以如许说,房产是销售中最谨慎的交易,不可是交易,更是对本身的平生拼搏的总结、一生搏斗的入手下手,而这些,便是我们置业顾问的本分。本来像我们谈客户是具有很大的竞争力的,固然我们的房子质量好,绿化好,位置好,环境好,办事好,可是作为顾客来讲究是该多比较多比拟以后再来决议的,所以这个时候我们的工作...

销售上半年工作总结 篇3

转眼间又是一年。这一年,我继续负责x酒x地区市场的拓展,从默默无闻,到家喻户晓,我跟我的销售团队历经辛苦。这一年来,销售额达八百多万元,得到公司的称赞,合作伙伴关系也进一步巩固。

一、本年度的工作情况

冰箱、空调之类的高档电器,并对获奖者进行大力宣传,使农民们怀着获得一辆三轮车的梦想,在消费时认准了这一品牌;针对许多农民与亲朋好友在一起,酒后喜欢打扑克的特点,把赠品定为设计精美、市场上买不到的特制广告扑克,非常受农民朋友欢迎,从而销量随之大增。

精巧细腻的市场细分服务消费者,消费者购买的每一瓶酒类,都印有800全国免费服务电话,通过沟通,拉近了消费者和青啤之间的距离,进一步强化了x啤零缺陷的品质。我通过专业化的服务,及时帮助x加速走货,从商品陈列到货柜展示,再到无处不在的POP招贴提示,业务代表一路跟踪,使得每个终端成为完美终端,个个作成为样板工程,x啤卖的不仅是商品,更重要的是专业化服务,并带来的丰厚回报。据统计,年内销售额达到了x元。

二、存在的问题

虽然在这一年,我们取得了比较不错的成绩,但仍然存在一些问题,如果不加以纠正改善,将会影响产品的销售。包括业务员的管理,后勤的配合。

1、业务员的管理比较松散,并没有效的形成一个营销系统,有时甚至是各自为战。在以后的销售管理过程中,要根据实际情况建立有效的管理制度,带动业务员的积极性,提高工作效率。

2、后勤配合有些迟缓,往往出现单已开,货迟迟发不了去的情况,使客户信任度降低。

在即将来临的一年,要注意上一年度出现的问题,并继续发扬我们的优势,争取在明年x酒的销售中取得更好的成绩。

销售上半年工作总结 篇4

销售个人上半年工作总结

作为一名销售人员,我在上半年度经历了许多挑战和成就。在这篇文章中,我将详细描述我在上半年度的工作内容和成果,以及我所面临的困难和挑战。

首先,我要感谢我的团队成员和领导,他们的支持和指导帮助我在销售工作中取得成功。在上半年中,我与团队一起制定了明确的销售目标,并且通过良好的团队合作实现了这些目标。我与客户建立了良好的关系,并提供了专业的销售服务,以满足他们的需求。通过积极主动的销售策略和优质的客户服务,我成功地完成了上半年度的销售目标。

在销售工作中,我面临了许多困难和挑战。首先,市场竞争激烈,客户需求多样化,需要我们不断地学习和改进销售技巧。在面对激烈的竞争对手时,我努力提升自己的销售技巧和知识,通过了解客户的需求和行业动态,为客户提供有针对性的销售解决方案。此外,销售工作需要我们有足够的耐心和毅力,有时候需要多次跟进才能成功签约。面对这些挑战,我坚持不懈地努力工作,并且从每次失败中汲取经验教训,不断改进自己的销售策略。

通过近半年的工作,我取得了一些显著的成绩。首先,我成功签约了一家大型客户,为公司带来了可观的销售业绩。同时,我还成功推广了新产品,增加了公司的市场份额。在与客户的沟通和合作中,我建立了良好的客户关系,客户对我们的产品和服务非常满意。此外,我还参加了一些行业展会和销售培训活动,增加了我的专业知识和技能,提升了我的销售能力。

在未来的工作中,我将继续努力学习和成长,提升自己在销售领域的专业能力。我计划参加更多的培训和学习机会,从中获取更多的知识和技巧,进一步完善自己的销售策略。我还将加强与客户的沟通和合作,发掘更多的销售机会,并提供优质的售后服务,以保持客户长期的忠诚度。

总之,上半年度是一个充满了挑战和收获的时期。通过团队的合作和我的努力工作,我成功实现了上半年的销售目标,并取得了一些显著的成果。我将继续努力工作,提高自己的销售技巧和知识,为公司创造更大的价值。我相信,在接下来的时间里,我能够取得更好的成绩,并为公司带来更多的业绩。

销售上半年工作总结 篇5

公司总经办按照年初集团经济工作会议提出的“质量、效率、转型、团队”工作思路和公司xx年经营总体运作要求,认真贯彻执行总经理工作指令,各项工作向精细化、优质化、高效化迈进,现将上半年主要工作总结如下:

(一)人力资源工作

研发人员12人,品质管理人员11人,机修人员30人,采购销售人员32人,行政管理人员26人,后勤人员6人。按学历分:硕士及以上1人,本科16人,大专78人,中专及高中213人,初中及以下194人。按性别分:男286人,女226人。按年龄分:30岁以下(含30)117人,30-40岁(含40)177人,40-50岁(含50)164人,50岁以上44人。按工龄分:≤3个月 47人,3个月~1年37人,1-3年83人,3-5年75人,5-10年57人,10年以上203人。

薪酬、人际关系、个人原因等方面。改进方案:针对员工流失率高,主要着手开展了以下工作:调整部分工序定额、推行多能工培养、员工技能等级评定、柔性小连线等工作。可望在下半年有所见效。

生育职工医疗互助保障7起,病退2人,内退1人,退休7人。共计人参保。

《学习观察》,并亲自授课,学习讲解A3报告的制作,5S现场管理,精益生产导入等,收到了良好的效果。

(二) 安全生产工作和职业健康

三级安全教育等基础工作,上半年以来公司无重伤、死亡或其它重大生产安全事故和职业病的发生情况,生产安全事故和职业病均为零,安全生产运行稳定。

2、安全检查和专项活动:今年1-6月份共组织各类安全检查13次,参加检查人数62人次,发现问题24次,现场整改13次,口头警告3次,限期整改8次。

销售上半年工作总结 篇6

销售半年工作总结范文

销售人员2015上半年工作总结

阳光倾斜灿烂的七月,我们又相聚在一起。看着每一位同事的笑脸,我的心久久不能平静。端午已过,农田里;新一季如翡翠般的秧苗不停地摇摆美丽的身姿,像多情的少女抵挡不住微风的甜言蜜语。公司里;紧张而又团结的工作氛围让每一位同仁拼搏奋进,犹如八仙过海、各显神通。

这使我看到了明媚的阳光,体验到了夏日的激情,这半年多值得回忆的东西太多太多了,酸甜苦辣,回味无穷。今年上半年已悄悄 过去,作为销售人员的我值得一提的是,合同定单量比去年同期要多出一些,善于总结以往的失败经验,吸取教训,不再犯同样的错误,与客沟通的技巧逐渐成熟起来,在领导英明的带领下,心态也比以前好多了,由衷的感谢吕总、任经理。在下半年争取能做出更好的成绩。

在表扬自己的过程中同时也存在很多不足的地方,这些无一不是随时敲响的警钟。因没有太多时间的,整理的有些七零八乱,做的不足的地方总结出以下几点:

一、学习勤奋度不够;具体表现在,看书不认真,一拖再拖,不看书或看书少,以至考试成绩不理想。考试——思考——考试,确实考试能考出自己不懂的东西来。自己思想懒惰,缺乏创新,专业方面的知识仍然欠缺,所以加强学习是关键。

二、跟单不及时,不仔细,不勇敢;原则是觉得能跟的客户全力以赴永往直前的跟,哪怕跟“死”了也不罢休的去争取,灰都要抓一把回来。觉得拿不下来的单子却弃而远之,漠不关心。大单的“恐惧症”一如既往的逃之夭夭。主观意识强烈,结果顾了东边忽略了西边,丢单的现象屡见不鲜,俨然孤军奋战,损失惨重!

三、感性,固执,不热诚;凭借父母给我的一双手,目的虽然谈不上拯救地球,也许能支撑整个家庭那也算幸运的了,我却大刀阔斧的干了些傻事。我是一个敏感的人,也是一个明白人,这性格要说改一时半会儿还真改不了,因为我尝试过n遍了,结果以失败而告终。凭感觉做事、牛气、自惭、尤为被动这些都可以说是缺点,都是对工作发展极为不利的因素,可这方面我总是知错改错但不认错。

四、承上启下的作用没发挥出来;自本4月28日任嘉合公司主管以来,任经理对我恩重如山,大爱无疆,或许因为我有了安逸的上班环境,工作中非但没做出成绩,团队合作的力量丝毫没有体现出来,对同事的关心也不够,这是我的失职。我不太喜欢故做表面的工作,实事求是,勤奋塌实的走好每一步,摔跤的几率自然减少。任经理曾对我说:“工作只要善始善终的去做,必有回报。”我一直很懊悔今天的我,这也许才是工作的刚刚开始,我一定加倍努力向前进,我也想说:只要用心,必能大胜。

五、沟通从“心”开始;“沟通从心开始”是中国移动公司的广告宣传词,我非常喜欢这句话,因此,我也时刻记住并把这句话带到我的工作中去。希望我能用心做好每一件不平常的事。

在今后的工作中,我希望更多的得到吕总、任经理的指导与点拨,并且谨遵教诲;有几点不知当讲否? 1,如果我犯了错希望任经理当面对我直说无妨,多批评,因为现在压力很重,不能为任经理撑起半壁江山,我心里极度难受,食不下,睡不眠。2.来嘉合已经两个月了,没做出成绩,也没做好表率,但是我不甘落后,望领导多支持。3.我相信一时运气差不代表永远都这样,我也相信我一定能够做的更好,我的成绩离不开公司的大力支持,在这里感谢我的上级领导,深深的鞠一躬.相信公司发展明天更美好!

说这些不是为了壮大士气,我现在还算不上一介匹夫,正因为我们的团队年轻,还不具备做战的能力,也因为我们正年轻,年轻无极限,年轻有朝气有活力,年轻就应该奋斗。而我们最多现在也只是处于练兵阶段,目前完成量离全年任务还差一大截,我们力争有市场的地方,就有斯可络!在今年剩下的半年中加快步伐,勇敢超越。早日完成今年的目标。斯可络——不停为你打气!嘉合加油!总结的不好望领导提出批评,多多见凉。

房地产销售人员2015上半年工作总结

XX年的上半年已经历去,新的挑战又在眼前。在上半年里,有压力也有挑战。年初的时刻,房地产市场还没有完全复苏,那时的压力本来挺大的。客户有着重重顾虑,媒体有各种不利宣传,我却坚信青岛地产的稳定性和升值潜力,在稍后的多个月里,房市回升,我和同事们抓紧时机,达到了公司指标,创造了不错了业绩。

在实践工作中,我又对销售有了新的体验,在此我总结几点与大众共享:

(一)不做作,以诚相待,客户分辩的出真心假意。得到客户信任,客户听你的,反之,你所说的一切,都将起到反成效。

(二)明白客户需求。第一时间明白客户所须要的,做针对性讲解,否则,所说的一切都是白费时间。

(三)推选房源要有把握,明白所有的房子,包含它的优劣势,做到对客户的所有疑问都有合理会释,但对于清楚硬伤,则不要强词夺理,任何东西没有圆满的,要使客户明白,假如你看到了圆满的,那必定存在谎言。

(四)保持客户联系,每个客户都有各种人脉,只要保证他们对项目标喜爱,他们会将喜爱传递,资源无穷无尽。

(五)确定自身的身份,咱们不是在卖房子,而是顾问,以咱们的专业来帮助客户。多与客户讲讲专业知识,中立的评价其它楼盘,都能够添加客户的信任度。

(六)团结、协作,好的团队所必需的。

自身也还存在一些须要改良之处:

一、有时缺乏耐心,对于一些疑问较多或说话比较冲的客户往往会针锋相对。本来,对于这种客户可能采用迂回、或以柔克刚的方式更加有效,所以,今后要收敛脾气,添加耐心,使客户感觉更加贴心,才会有更多信任。

二、对客户关切不够。有一些客户,须要销售人员的时时关切,否则,他们有疑问可能不会找你询问,而是自身去找别人打听或自身瞎琢磨,这样,咱们就会对他的成交丧失主动权。所以,以后我要增强与客户的联络,时时关切,议决询问引出他们心中的疑问,再委婉处理,这样不但能够掌握先机,操控全局,并且还能够添加与客户之间的感情,添加客带的机率。

现今我已来工作半年多了,在上半年的工作中,本人的销售套数为69套,总销额为6千万。在今后的工作中,我要更加完备自身,提高自身,添加各方面的知识和对青岛各个地区的明白,不但要做好这个项目,更要跟着公司一起转战南北,开拓新的战场。

销售上半年工作总结 篇7

针对在过去的半年里我个人的工作,做一份销售代表半年工作总结,也没有太多的经验,但我掌握出一点小小的技巧。在坐的各位应该都比我有经验多,利用本次的机会和大家畅所欲言。

在领导的引领下,我们这个团队学到了很多的业务谈判知识和商谈技巧,我也更加的认识到了,一个销售人员的知识面、社交能力和商务谈判技巧决定了销售人员的销售能力,并顺利的为下一步的公司业务发展迈出了第一步。我为自己能成为公司的一名业务销售人员深感荣幸和自豪。

一、业务开展方面业务上:了解客户的资料、兴趣爱好、家庭情况等,挖掘客户需求,投其所好,搞好客户关系,随时掌握信息,力争第4季度要比3季度翻一翻。

经营理念,与公司高层统一目标和认识,协助公司促进企业文化方面的建设。

强势、懒惰的性情,用积极向上的心态,学习他人的长处,学会谦虚,学会与上级、朋友、同事更加融洽的相处;最后我希望北京公司越走越远,猴年大吉!

二、销售修养方面职业心态的调整。如果我没有别人经验多,那么我和别人比诚信;如果我没有别人单子多,那么我和别人比服务。每天早上我都会从自己定的欢快激进的闹铃声中醒来,然后以精神充沛、快乐的心态迎接一天的工作。

客户分析、签单技巧等的一系列基本素质培养,和后背支持,为我在以后的销售中认清和面对不同客户的不同谈判技巧的培养做了个更全面的准备。这些都是我知识财富的积累。

3.重点客户的开展。把客户都已分类;有a b 等客户,我要把b类的客户当成a类来接待,就这样我们才比其他人多一个a类,多一个a类就多一个机会。拜访,对客户做到每周至少三次的拜访。我认为攻客户和制定目标是一样的,首先要集中精力去做一个客户,只有这样才能有收效。

三、专业知识方面市场知识方面:了解家具市场的动向和变化、顾客购买力情况,进行不同区域市场分析。

产品生产能力、生产技术水平、设备情况及服务方式、发展前景等。

和材料特点、规格型号(包括面料和产品等)、生产周期、付货时间。了解产品的使用方法、保养及维修知识;了解本行业竞争产品的有关情况;

消费层次、及对生产产品的基本要求。

5.专业知识方面:进一步了解与家具有关的其他方面的工艺技术知识,方便能更好的和不同的客户达成共识和业务范畴的交流,了解不同装饰设计公司在新的一年里的设计思维的转变,以便更好的合作。

通过本次销售代表半年工作总结,我也要坚定在今后的工作中,我将加倍努力,建立的长期业务上的合作伙伴,为公司的业务拓展事业作出自己的贡献!

销售上半年工作总结 篇8

销售人员上半年工作总结范文

销售人员上半年工作总结一

时间飞逝,转眼间又是半年头,回首这半年,可以跟自己稍微安心的说句,这半年是一个收获颇多,让自己感觉较为踏实的半年。

去年自己有幸加入了**这个大家庭,还是在自己喜欢的营运部门工作,虽然不是新毕业的大学生,毅然还是有种好奇和忐忑,因为毕竟是第一次做内衣方面的,带着一颗学习和进步的心,开始了这半年的生活。今天回首半年来的风风雨雨,有紧张,有感慨,更多的是喜悦。如果让我总结这一年的收获和进步,是闯四关。

第一关,面对问题要冷静而不应该急躁,先要分析原因,再提出解决方案

在刚进营运部时,在打造教练店,我和彭*负责打造内江交通路店,有一次在我们中午12点多达到门店后,前面的架子已经空了许多却无人补货, 而店长此时不在店里,其他的人都在聊天。我(表情有点不高兴)就比较着急,直接叫了导购和我一起把货补了,而当时差点发火。当时多亏彭吉把我拉住,叫到了店外和我沟通。告诉我首先要冷静分析导致没有补货的原因是什么,然后我们该怎么来做。店长回来后我们了解到,首先是因为职责分工不明确,大家不知道自己的工作职责,再者是因为店里只有店长,其余的都是导购,如果店长不在,没有统一管理,此后我们做了各岗位的工作职责范围,以及晋升标准等。下个礼拜再来时,这种情况就没有发生了。

第二关:学会了与人沟通

我是一个北方人,在以前说话比较直接,常常只把自己的想法表达出来而忽略了别人的感受,没有达到预期的效果。在来到七色纺后,经过外训和向彭吉和陈经理还有其他同事等的学习,我学会了简单的与人沟通的技巧,首先明确我要沟通的人和同事关系以及要沟通的内容,其次知道其性格选,根据性格选择你要沟通的地点和时间。最后选择沟通的方式以及沟通的语言方式和语气。

第三关:授之以渔,而非授之以鱼

在8月份开始有陈列小组陈列后,我一直埋头去工作,而没有把我所知道的教给我的同事,导致在他来了三个多月后,我还是得在他独立工作的时候给他把好前关的沟通和后期的分析。反思后,我想我应该要把我会的东西教给他们,这时我就尝试着放手去让他做一些事情,让他承担起一些责任,而不是像以前一样庇护着。对新来的员工,我会先做好学习计划以及实践的内容,让他们明确知道自己的学习计划和目的。真正做到授之以渔,而非授之以鱼。

第四关:宏观把握问题的能力

最后要说的是,通过近一年的学习,总结,自己认为首先要从宏观上去把握事情,从这些所有的每一步都要想好,脑子里面有一个总体的'框架,一定要把每一个点做好。在推动一项工作的时候,我总会去想一下,如何来做,什么时候做谁来做,通过怎样的方式来做,会达到什么预期的效果,如果错误,该怎么来改正,等等,让自己心思变得缜密,换一个角度和高度来思维。

最后希望在新的半年里,自己以全新的面貌来迎接新的挑战,希望自己能够跟同事们共同努力加油!齐心协力,努力把工作做得更好。

销售人员上半年工作总结二

xx年的上半年已经历去,新的挑战又在眼前。在上半年里,有压力也有挑战。年初的时刻,房地产市场还没有完全复苏,那时的压力本来挺大的。客户有着重重顾虑,媒体有各种不利宣传,我却坚信青岛地产的稳定性和升值潜力,在稍后的多个月里,房市回升,我和同事们抓紧时机,达到了公司指标,创造了不错了业绩。

在实践工作中,我又对销售有了新的体验,在此我总结几点与大众共享

(一)不做作,以诚相待,客户分辩的出真心假意。得到客户信任,客户听你的,反之,你所说的一切,都将起到反成效。

(二)明白客户需求。第一时间明白客户所须要的,做针对性讲解,否则,所说的一切都是白费时间。

(三)推选房源要有把握,明白所有的房子,包含它的优劣势,做到对客户的所有疑问都有合理会释,但对于清楚硬伤,则不要强词夺理,任何东西没有圆满的,要使客户明白,假如你看到了圆满的,那必定存在谎言。

(四)保持客户联系,每个客户都有各种人脉,只要保证他们对项目标喜爱,他们会将喜爱传递,资源无穷无尽。

(五)确定自身的身份,咱们不是在卖房子,而是顾问,以咱们的专业来帮助客户。多与客户讲讲专业知识,中立的评价其它楼盘,都能够添加客户的信任度。

(六)团结、协作,好的团队所必需的。

自身也还存在一些须要改良之处

一、有时缺乏耐心,对于一些疑问较多或说话比较冲的客户往往会针锋相对。本来,对于这种客户可能采用迂回、或以柔克刚的方式更加有效,所以,今后要收敛脾气,添加耐心,使客户感觉更加贴心,才会有信任。

二、对客户关切不够。有一些客户,须要销售人员的时时关切,否则,他们有疑问可能不会找你询问,而是自身去找别人打听或自身瞎琢磨,这样,咱们就会对他的成交丧失主动权。所以,以后我要增强与客户的联络,时时关切,议决询问引出他们心中的疑问,再委婉处理,这样不但能够掌握先机,操控全局,并且还能够添加与客户之间的感情,添加客带的机率。

现今我已来工作半年多了,在上半年的工作中,本人的销售套数为69套,总销额为6千万。在今后的工作中,我要更加完备自身,提高自身,添加各方面的知识和对青岛各个地区的明白,不但要做好这个项目,更要跟着公司一起转战南北,开拓新的战场。

销售上半年工作总结 篇9

在我们xxxx有限公司里,我的职位是镇区业务,说到底就是负责xx在东莞市所下辖的壮大的因素之一吧。

一、工作简介

从刚加入xx到分布情况了解清楚,其次了解合作客户在合作中有没什么问题或建议,能否在自身能力范围内解决;未合作客户没有合作的原因是什么,以及确定后续有没有合作的可能,在接手以后的近四个月中,我所负责的区域内业务基本上呈上升趋势。各渠道门店年度销量大部分是上升的,并且综合电器业务方面,在两个镇上新开了门店。当然也有一家店面销量下滑,我总结了一下原因、经验,争取在来年的工作中扭转这一下降趋势。这其中直营区桥头、企石、横沥三个镇的销售业绩增长比较明显,当然这也离不开前任业务对市场良好的维护以及进入销售旺季的原因。而在这将是我们来年提高销售量的有力增长点。而我们xx做的就是公司这颗大树下,拓张其在汽车领域的业务。

二、总结部分

总结回首这走过的半年,我认为自己的工作通过自己认真的态度,不管是在市场方面还是个人能力方面都有所提升。

纵观xx面对的汽车行业,呈现出城市市场深挖高端产品潜力,农村市场需求将放量的趋势。而我主要负责农村或城镇的业务。汽车产业属于传统行业,竞争较为激烈,加上近年来国家对于房地产调控政策的出台,导致购置汽车的需求降低,导致汽车市场增速放缓。不过随着人们对生活水平的追求不断提高,新型汽车逐渐被人们所接受。

近几年随着国家的汽车下乡、节能补贴等政策的出台,农村汽车市场需求呈现放量式增长态势,特别是汽车产品,尚处于开发初期,未来有很大的增长空间。正因为农村市场待开发,更需要汽车厂商抓住细分市场的机遇,推出适合农村地区使用的操作简便、性价比高的产品,推进农村用户对现代厨房汽车的认知,促进市场的进一步扩大。为此,整体汽车这一产业将成为我国汽车行业下一阶段的另一热点。目前仅仅是在高端消费市场有所建树,但整体市场的辐射以及用户拥有率还很低,未来出点生产企业应抓住汽车更新换代的契机,加快新型产品概念的推广,。未来,随着消费者口口相传的口碑效应,以及厂家的持续推动,各类新型汽车将不断进入消费者的家庭。

总之,我认为乡村市场的汽车潜力还是非常大的,热度不减。

很荣幸能与各位同事共同进步,我也在大家的身上学到不少的知识。半年以来我心中的感受便是要做一名合格的销售经理不难,但要做一名优秀的销售人员就不那么简单了。我认为:一名好的销售人员不仅要为人谦和正直,对事业认真兢兢业业。而且在思想政治上、业务能力上更要专研。我,作为一名年轻的销售员需要学习的东西还很多很多。所以我很感谢公司能让我在11月份有机会去到工厂总部参加全国旗舰店的一个培训,让我学习到了系统化的产品知识培训,顺带参观了现代化的宏伟壮观的生产流水线,更是有幸见识到xx总部的汽车系统终端物料摆设及出样陈列标准化所带来的视觉享受,对于我今后工作的开展有着莫大的帮助。

三、明年规划

通过这半年的工作,我很幸运学到了不少东西,业务上也努力做了一些成绩。但这还远远不够,尤其在新市场开发方面上还显得稚嫩。我将在未来继续多学,多思、多试努力把工作做的更好。

工作计划

1、维护市场:目前现有网点还有一定的潜力待挖掘,大都有一定上升的空间,通过近几个月的努力,后续发力很强的客户也不少,相对起以往的数据,有明显的增涨。

东坑等镇的业务开展,同时争取在其他几个镇增加新开店铺,当然主要精力是放在区域内公司产品相辐射对比较薄弱的地方。

3、这样进一步拓张市场。此外对于销量较小的燃热这一部分,要加大宣传和渠道建设。努力争取20xx下半年的整体销量会有一个大大的提升。因

4、不但如此,还要进一步改善和渠道店铺之间的良好合作关系,强化xx在我负责区域内的业务影响力。

最新物业公司上半年工作总结


我们在这个阶段取得了一些突破和突出的成绩,依照惯例,又到该写岗位的工作总结时间了,对于岗位半年工作总结的撰写你是否感到迷茫呢?小编倾尽全力打造的“物业公司上半年工作总结”将会给您留下深刻印象,感谢您的支持欢迎参阅本文!

物业公司上半年工作总结 篇1

公司法务部工作总结范本

各位领导和同事们:

时光荏苒,时光荏苒,不知不觉又是一年。一年来,在公司领导的悉心培育和指导下,在公司各部门同仁的关心和关爱下,公司法务部紧紧围绕公司发展的中心,认真贯彻落实公司相关法律事务文件。 ,从防范公司法律风险出发,以保护公司资产安全为核心目标,在合同管理、案件诉讼、争议解决、规章制度建设等方面做了一定的工作,探索出了较为清晰的工作思路,得出的结论是,更加可行的公司工作方式,使公司的法务工作更加成熟,有效地维护了公司的合法权益。

工作总结

I.做好合同及相关法律文件的起草、审查工作,控制公司业务风险

公司法务部协助公司与公司进行谈判、签订协议、合同等工作相关经济主体,完善合同订立、履行和争议解决的相关程序,包括合同主体资格、条款、担保、履约、合同解除等过程中的风险评估。 ,提出预防措施。公司制定的合同管理办法在实际工作中不断完善和发展,建立了合同签订授权、合同专用章、合同招投标、合同文件管理等各项制度,进一步优化了工作流程和工作职责。加强合同管理,使合同管理更加务实。

截至 2014 年?每月,公司法务部审核起草各种合同和协议?根据公司实际需要,出具各类法律咨询文件和法律意见书?复制、起草和审查外国谈判信函?复印件,接受公司内外多次口头法律咨询,其中,合同是否涉及金钱? ,项目资金的回收总额? .

二、做好相关法律咨询服务,确保公司重大项目依法推进

管理精神,法务部积极为公司重大项目法律事务提供专业支持,就公司常见的法律问题提供咨询和建议,协助起草、修改和完善公司相关规章制度等规范性法律文件,提高公司规范、科学的管理,使公司的经营活动符合法定要求,将公司的内部管理纳入法制化轨道,确保公司重大项目依法顺利推进。如果是这样?对项目的法律疑难问题多次提交书面法律意见书,并进行法律风险论证。参与?项目相关合同的谈判等。

三、做好相关案件的跟进工作,维护公司合法权益

到2014年?每月,公司法务部和律师事务所处理的案件总数?案例

1.施工合同纠纷?目前案件情况如何?

2.执行案例?从那以后,现在怎么样了?

3.劳动争议案件有多少?

以上案例提醒,在签订合同的过程中,应在前期做好对标的公司的尽职调查,对标的公司的经营和财务状况进行调查。予以澄清。随着劳动相关法律法规的颁布和完善,国家加强了对劳动者的保护。因此,企业作为用人单位应规范劳动,尽量规避劳动风险。

法务部今后的工作重点

I.进一步加强合同管理

合同几乎贯穿了公司的每一项业务活动,这也使公司的日常业务活动面临挑战。各种法律风险,公司签订的合同内容是否符合法律规定,条款是否遗漏,形式是否符合规定要求,文字表达是否准确严谨,都关系到公司的重大利益。公司的利益。如果企业对此不重视,没有进行必要的遭遇和防范,没有任何规避和化解手段,一旦风险发生,其后果往往企业难以控制。使合同管理规范化、科学化,首先要从完善制度入手,制定切实可行的合同管理制度,使管理工作有章可循。其中,合同管理制度应包括:合同集中管理、合同征信、审批、签订、登记、备案程序、法人授权委托管理办法、合同范本管理、合同专用章管理、合同履行及争议解决、合同期刊统计与考核检查、合同管理人员培训、合同管理奖惩考核等。规范,使合同的签订、履约、考核、纠纷解决都得到有效控制。

合同签字盖章即表示本公司接受合同的全部条款。因此,合同的签章应慎重对待。公司授权只能签字盖章。一经签字盖章,即确认对本合同项下权利义务的约定,任何违反本合同的行为都可能导致对方违约。因此,公司与各部门签订的合同,由各部门和公司指定人员负责。

二、完善公司法律风险防范管理体系

公司法律风险是可能导致公司经济和财产损失的潜在商业风险。它存在于公司业务发展的每一个环节。如果不及时重视和规避,一旦风险发生,势必影响公司的日产管理和正常经营,其后果往往超出公司的控制范围,甚至给公司带来极大的灾难。因此,建立事前预防、事中控制、事后治理的法律风险防范和管理体系显得尤为重要。

因此,公司法务部将掌握公司法律事务的实际运作情况,增加信息量和参与度,进一步熟悉公司在其他业务部门业务往来中的经营情况和法律风险,并调整自身心态和工作思路,为工作找到最佳切入点,为参与公司相关决策提供有力依据,提供更有针对性的法律风险防控机制。

三、进一步加强公司法制宣传培训工作

配合国家对企业经营和市场秩序的规范,通过加强员工的法制宣传和培训工作,使员工学法、知法、守法、用法,了解国家法律和公司规章制度对公司和员工的意义和重要作用,使员工自觉遵守国家法律和公司规章制度,履行责任。同时,由于员工具有一定的法律知识,能够在公司生产经营管理的各个环节提前发现可能存在的法律风险,并及时预警。此外,公司利用内部和外部资源采取优先预防措施。 ,为规避风险、控制风险、化解风险,为公司提供完善的保障,使公司攻守兼备,维护自身的安全和稳定发展。

回顾这一年,虽然完成了领导交给我的任务,但在实际工作中还存在一些不足。首先,在专业知识更新方面,对一些新颁布的相关法律法规缺乏梳理。未来,我们应该在工作之余多学习,以确保为公司提供更好的服务;一定要格外用心对待每一份工作,一丝不苟,不辜负领导和同事的信任。面对新的更具挑战性的一年,我一定会加强和提高各方面的素质培训,为公司的发展建设投入更多的热情和努力,与同仁一起为雄狮集团的发展而努力。贡献我的力量。

物业公司上半年工作总结 篇2

安全生产

不定期对全区物业管理区域内的消防及电梯的安全管理及运行进行巡查,针对部分项目出现的问题(消防设施不能运行、消防器材缺失、应急通道堆积杂物等现象)向服务的物业公司出具了限期整改通知书,并按时进行复查,将复查结果通报各辖区街道办和相关专业部门。

全力做好20XX年春节及全国“两会”期间安全工作,印制禁燃禁放宣传画xx份在各小区主出入口、宣传栏进行张贴,大力宣传禁放、限放烟花爆竹的相关政策,做好禁燃禁放引导工作。组织人员对小区巡查、夜查,确保业主安全、文明、祥和过节。

在冬春防火顺利完成任务的基础上,上半年联合区消防大队组织了两期物业服务企业消防岗位人员培训班,参与人数共xx人,每期为三天,在xx镇消防中队脱产封闭式集中培训,培训内容主要包括:火灾案例分析、社会单位消防检查基础知识、防器材设备原理、体能训练、初期火灾扑救等内容,取得了预期的良好效果。下一步,我们将联合区公安消防部门指导物业企业在所有物业项目建设微型消防站,提高火灾初起扑救能力。

按照省市消防安全管理要求,重点加强了对电动车“三集中”管理,各社区、各物业服务企业对楼道内电动车充电问题进行了集中清理,杜绝电动车楼道内充电安全隐患。同时各镇办积极开展电动车集中充电桩建设工作,辛店街道、闻韶街道已在生活内引进集中充电设施。

顺利迎接省安委会巡查工作,整理完善安全生产文件xx份,起草xx年安全生产文稿xx份。做好xx月份上合组织峰会期间的安全生产工作检查,检查安全生产隐患xx项,发现并整改隐患数xx项,xx项在整改中。

补充雨季所需的防汛物资,保障汛期时的安全;公房壁垒检测完成,查出断电2处;定期查看老旧公房使用状况,确保在汛期不出现重大事故。

积极组织并参与xx月份全区“安全生产咨询日”活动,组织多家物业公司前往华盛园、辛东、金茵小区开展安全生产“七进”进小区的宣传活动,为业主讲解家庭用火、用电带来的安全隐患和常识。

物业管理

坚持不懈抓提档升级,提升服务质量,通过落实《xx区物业服务行业规范》、开展文明行业创建、合理确定小区星级服务标准和收费标准、做好专项检查、行业宣传等活动,提升了物业服务品质,树立行业形象。

今年上半年,按照市局要求,重点完善了“三会”、“三公开”制度。统一印发了“三公开”模板,现全区物业服务项目“三公开”已基本完成。

“兔巴哥杯·美好家园”创建活动启动。我局联合区文明办、物价局和广电局开展了物业服务标准年暨“兔巴哥杯·美好家园”创建活动,该活动以省市物业标准建设年为主题,以美好家园创建为目标,以提升物业服务水平为目的,评选表彰先进单位、示范项目、先进个人及优秀组织单位,共四个奖项。现在临淄电视台正在对参展的物业企业和小区展播。通过活动创建,用榜样的力量带动整个行业的服务标准化发展。

加快建立在社区党组织领导下的社区居委会、业主委员会、物业服务企业协调配合、共商事务的“四位一体”社区管理体制,先后组织街道,物业企业赴xx、xx、xx、xx等地学习“四位一体”党建引领先进经验,全面推进“四位一体”管理体制。

依据市局工作要求和我区实际,印发xx万份《xx市物业服务质量业主满意度评价表》,通过各镇、街道发放到社区居委会,由社区网格员及居委会工作人员进行服务满意度调查。七月底前,我们将汇总情况,会同镇办进行具体分析,制定针对性措施进行整改,通过提高服务品质来提升业主满意度。

在多个社区、小区试点推进智慧小区、平安小区建设。除xx银行开发的“中银E社区”系统外,xx、xx及xx等公司打造的智慧平台及APP已投入使用,给社区居民提供安全、舒适、便利的现代化、智慧化的生活环境。

目前xx智慧社区已经对接了xx街道、xx街道、xx街道,初步搭建完了xx社区和xx社区的社区智慧管理系统,条件成熟后将予以推广应用。

xx社区的平安小区建设已初具模型,其新上的人脸识别、访客系统、多方呼应、指挥中心在全区乃至全市首屈一指。

按照区委宣传部《实施“六大绿色工程”推动优美生态临淄建设实施方案》精神,看展“绿色社区”创建活动。通过组织“绿色家庭”、“绿色楼道”建设,开展“垃圾分类”、“节水节电”、“推广使用再生纸”等宣传和实践活动等活动,旨在通过绿色、环保、节能教育,引领、培养社区业主的节能环保意识,共建生态美好家园。

物业公司上半年工作总结 篇3

物业公司上半年工作总结

2021年上半年,我们物业公司团队在公司领导的指导下,认真履行工作职责,细心服务业主,客观及时解决各种问题,管理运营工作取得了一定的成绩,在此,对我们上半年做出的工作总结如下。

一、服务意识进一步提高,物业管理得到了大力推进。

作为物业服务企业,我们注重从业人员的素质提高入手,加强培训,让物业工作人员掌握专业理论知识与实践操作技能。同时,我们也注重加强对进驻业主的服务宣传,告知业主大家的权益和协议,让相关方能够共同遵守。我们特别加强了公共区域的清洁服务,增加了消毒现场频率,卫生状况得到进一步得到了保障。物业公司提高服务意识,加强服务质量,令业主满意度不断提高。

二、智能化管理、信息化服务上半年得到了进一步推进。

物业管理的智能化、信息化是物业管理发展的重要趋势,同时也是提升客户服务体验和物业管理工作效率的必要条件。在上半年内,我们优化了现有的信息化管理系统,增加业主管理部分的功能,使得中英文发布信息更加顺畅,业主通过手机、电视等多种方式已能及时了解相关信息。在智能化管理方面,我们对门禁系统进行了升级,也使用视频监控设备进行公共区域监控等管理,通过使用物业管理信息化、智能化服务,提升了物业管理工作的协同性和服务水平。

三、严格财务管理。确保物业公司运营资金的安全。

在上半年的工作中,我们注重对物业公司财务的管理,积极配合财务部门做好开支合规、资金周转管理等方面工作,为公司的稳定运营提供保障。我们对所有开支进行了精细化管理,通过对每一笔资金的审核和确认,确保公司财务得到了严格控制,更为合理使用和妥善运营。

四、建立紧密的业主关系联络机制,打造热情周到的服务。

在上半年的工作中,我们旗帜鲜明地强调了“服务第一”的理念,打造了热情周到的业主服务体系。我们定期为业主提供合适的建议和方案,与业主进行沟通,通过不断解决户内问题,确保业主对物业公司援助有更高的满意度和信任度。

五、深度宣传能源低碳环极庄园和公共绿化的重要性。

在推进城市环保保障上,我们物业公司也注重推广低碳环极庄园和绿化建设,建立了明确的目标和行动计划,从而充分发挥城市绿化和环保功能的作用,更好地为城市绿色建设和环境保护做出贡献。同时,我们也通过建立公共知识、营销和宣传活动等形式,在业主、市政府和社会各界推广宣传低碳理念,让环保意识更好地普及至更多的人,挖掘出更多的绿色价值。

总之,20121年上半年,我们物业公司全体人员在公司领导的领导下合力攻关,精心组织服务,通过深化管理、加强服务、优化系统、控制风险,使各项工作进入良性循环,也取得了显著的效果。我们重申,在未来的工作中,将进一步完善工作流程,尽可能达成任务指标,在社会各界的支持和关心的带动下,创造美好、宜居、安全的居住环境,让业主实现优质服务、快乐居住的愿望。

物业公司上半年工作总结 篇4

在公司领导的指导帮助及各有关单位的大力协作和支持下,今年上半年物业管理公司整体工作取得了一定成绩。如生活区环境卫生状况良好,生活区绿化环境有了不错的改善,保证了水电的正常供给,服务质量也有了很大提高。现就具体工作总结如下:

一、上半年工作及目前手头重点工作

(一)综合管理工作

1、以提高服务质量、规范小区物业管理为目标,本着以人为本的宗旨,加强管理,认真执行小区物业管理制度。

2、积极配合公司水电费缴交管理工作,按时按量完成了水电费的收缴工作。

3、公开、公平、合理地完成了对拆迁租住户住房的分配工作,积极妥善做好旧租房的腾空工作,保证了分房户的即时入住。

(二)、水电工作

1、废除了社区屋顶水箱进出水管道,提高供水质量,减少了泄漏。继续完善水电计量装置。

2、完成了高压配电装置的调试和配电向低压总控制开关的检修。

3、加强对供电设施的维护与检修,为保证生活区夏季高峰期的用电做好了充足准备。

4、目前重点工作是找准时机更换配电室内变压器油及密封垫,以及进一步完善社区内用水计量装置。

(三)、保安保洁工作

1、规范小区车辆进入管理。根据实际情况作出了在一区东门岗处禁止车辆进入的规定,实行小区车辆分流管理,保障了小区行车安全。

2、对小区内杂草群进行了彻底清理,改善了生活区生活卫生环境。

3、继续严格执行建筑装修垃圾处理管理制度。改变了原来生活区建筑垃圾乱丢乱抛的现象,得到了业主们的广泛配合与支持。

4、目前重点工作一是加强小区车辆管理工作。二是继续做好小区卫生死角区及杂草的清理工作,消灭卫生死角。

(四)、绿化工作

1、生活区绿化日常维护实行了专人管理。

2、生活区内新辟绿化地千余平方米,补栽绿篱四千余株,极大地改善了一区绿化环境。

3、及时对一些影响电力供应的树枝进行了修剪,保障了电力供应安全。

4、对生活区的危树进行了勘察和统计。

5、对生活区范围内绿化地植物进行了大面积机械喷洒农药除灭病虫害,保持树木良好生长。

5、目前重点工作是积极采取措施,保障已植草皮安全渡过夏天,及时修剪影响电线供电安全树木。

二、下半年工作思路及打算

(一)水电工作

1、总供水阀门更换。

2、办公楼西边、车库主供水阀门和水表检修及部分管道改造。

3、尽快完善单身公寓用电计量装置。

4、配合总公司尽快完善三区配电室增容工作。

5、加强水查漏工作,提高水回收率。

(二)绿化工作

1、继续加强绿化的日常维护与管理。

2、完成对生活区内危树的清理工作,以保障生活区安全。

(三)保洁保安工作

1、继续加强卫生清扫工作管理,及时处理清运垃圾;

2、继续加强封闭管理小区的保安工作,做好门岗及夜间巡逻管理。

3、做好新建住宅的建筑垃圾清运处理工作。

4、实行新住宅封闭管理。

(四)其它

1、新建住宅的交接验收工作。

2、旧房的分配工作。

三、希望总公司能为本单位解决的问题

1、拨付下半年绿化资金:目前绿化费已全部用完,下半年绿化工作无法正常开展。但危树处理、电力修枝及绿化日常维护工作却急需开展。

2、增加水电维修费和公共设施及办公用水电费定额。水电维修费上半年已用去了万元;根据下半年工作计划,存在缺少费用的问题;公安处、生产部上半年水电费已超支用完全年定额量。

由于我单位不便于管理和控制厂内转供水电,为达到严格管理和控制,减少浪费的目的,厂内转供到各部室的水电量及费用不应纳入办公及公共设施水电费定额。

3、拨付实行新住宅封闭管理所需的人员工资及经费。

物业公司上半年工作总结范文5

20__年上半年即将过去,我们将满怀信心地迎来20__年下半年,过去半年,是公司提升企业安全、服务品质的半年,也是安全管理部工作贯彻项目部指标完成的较为理想的半年。值此辞旧迎新之际,对半年的工作进行回顾,总结经验、查找不足,以利于在新的半年里扬长避短,再创佳绩。

一、优质服务、赢得信赖。

公司通过引进新昌品牌管理,强化管理准则,加强管理人员的现场督导和质量检查,逐步完善安全岗位的窗口形象,不断提高自身的优质服务水准,得到了园区业主好评,赢得了业主的信赖,受业主委托物业安全管理部协助公司完成的接待工作上百次,其中人大代表团2次,全国中宣部领导3次,知名企业合作会6次,由于接待工作完成出色,安全管理部获得业主优质服务的赞誉。

二、预防为主、重点布控。

在公司总部的关心指导下,项目部通过制定各项安全方案等项消防预案,贯彻落实防火、防盗等“六防”措施,全年未发生一件意外安全事故。项目经理每天召开部门经理反馈会,通报情况提出要求安全部安排干部员工勤于巡查、严密防控,在相关部门的配合下,实行群防、群检、群治,以确保园区万无一失。

安全管理部通过对20__年上半年工作进行回顾和总结,总结过去、展望未来,整改不足之处并制定新半年的提升服务目标,以利于20__年安全管理部各项工作更好的全面展开。

三、以下几项工作是保安部20__年下半年的工作重点及提升项。

1、我们将始终贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针,在各项预案具体实施还不尽完美的情况下,保安部将继续跟进落实。

2、保安员及领导组织管理水平有待提升:表现为骨干人员文化修养、专业知识和管理能力等综合素质高低不一、参差不起,保安部与项目制定的管理规范尚未全部落实,保安部将针对问题加强教育培训。

3、服务质量尚需优化和提高:从多次检查和客户投诉中发现,安保部各个岗位保安员的服务质量,横向比较有高有低,纵向比较有优有劣。保安部将强化管理达到白天与夜晚、平时与周末、领导在与不在的一个样的服务标准。

4、反复出现的问题是有个别岗位保安员仪容仪表不整齐、礼节礼貌不生动、服务不周到、处理应变不灵活,这些问题严重影响着整体的服务质量。在20__年下半年的工作中,保安部将重点跟进、狠抓落实。

物业公司上半年工作总结范文6

一、上半年工作任务

1、应收租金__万,实收__万,应交未交租金__万。

2、为进一步加强集团出租物业的水、电、气的管理,我们将西城糖业展库项目、益华食品厂项目的水、电、气账户过户到二商集团名下。

3、完成展库项目供水管线的改造工作,实现各承租单位一户一表,并对其进行计量收费。

4、完成展库东楼的烟感、喷淋消防系统的修复工程,通过了消防检测单位的验收,并报展览路街道安全防火委员会备案。

5、在雨季来临前,按照集团避雷检测中心要求,完成对展库、益华食品厂、清缘商厦、糕点学校4个物业项目避雷设施的检测工作。

6、完成了对自管物业项目的定期特别是节假日或恶劣天气时的安全检查,对于发现的安全隐患进行了及时的整改并落实、监督了整改结果

7、为保障展库院内的用电安全,我们根据实际情况委托院内承租单位新九龙暂时代为管理展库北院的配电室,我们对其日常管理工作进行监督和指导,并将与其签订《安全责任书》,明确双方的责任与义务。

二、主要做法和措施

1、针对中盛、展库两个物业站的特点,根据人员的实际工作情况对部内进行了调整,优化了人员配置,每位同志的能力将在调整后的岗位上得到更加充分的发挥。今后,我们还会更根据公司不断变化的情况及时对部内进行有效的调整以适应物业发展的新形势。

2、坚持每月对物业部工作进行总结,并以《物业动态》的形式及时向公司领导班子反映工作进展。

3、定期召开物业部全体会,在第一时间传达集团、公司以及党委会议的相关精神,做到目标明确,任务落实。

三、主要问题及应对措施

1、由于物业工作并不是一种固定的“朝九晚五”的工作形式,接触到的都是实质性的工作,甚至有时会发生在工作时间外的紧急情况。因此,我们不仅在制度上建立了安全应急预案,并且也引进了像具备专业资质的嘉瑞物业公司配合我们进行现场管理,这种管理与实操相结合的工作方式初显成效,但是尚需进行更深一层的挖掘。

2、虽然20__年上半年收费工作比较顺利,但是物业站现场收费工作压力相对较大,有些承租单位经常以“服务不到位”、“存在遗留问题”的理由推托缴纳租金及相关费用的时间。针对以上情况,我们会在公司的正确领导下,在日常的物业服务过程中,根据承租单位的合理要求,进一步提高服务质量和水平,并努力为其解决历史遗留问题,为正常收缴工作创造条件。

物业公司上半年工作总结范文7

20__年上半年我们的工作紧紧围绕集团公司“规划管理、提升素质、审时度势、与时俱进”的总方针,时刻践行着为集团公司的建设和发展添砖加瓦的总目标,加强了企业内部管理和员工自身素质的培养,不断创新,努力完成着各项任务,取得了一些成绩,现将主要完成的工作、工作中的一些体会、存在的一些问题以及下半年的工作打算汇报。

一、完成的工作

理头绪、抓管理、树形象一月份我们从__人手中正式接管物业后,首先将众多的头绪进行梳理,迅速从中理出主要的迫在眉睫的几件事。首先,抓管理、促效益、树形象。小区的管理说到底是为业主提供各项满意的服务。而这一切都取决于服务者素质的高低和能力的发挥。在工作中不仅需要有好的态度、好的服务理念,更要有专业化管理。

对此公司制定了精细化的管理制度,明晰化的流程程序,做好了职责定位,使物业工作能够有条不紊地进行下去。其次加强人员的培训工作,增强服务意识,树立企业形象。我们有针对地对员工的职业道德、礼仪礼貌、行为举止及专业技能进行培训,使得在职员工迅速达到了服务要求。出色的服务为企业树立了良好的形象。

对小区存在的问题进行整治,共用设施设备进行系统维修为了彻底改变小区业主对物业的看法,也为了彻底解决小区多年来存在的一些问题,__过后,我们在集团公司的大力支持下,开始了对__区的共用房屋及共用设施、设备进行维修,对环境进行彻底的整治。先后投资__余万元,更换了小区__扇单元门,清掏了__口供暖、供水井杂物,维修、更换楼内外管井阀门__个,检漏修补屋顶漏水__余户,更换住户玻璃__多块、对__多户的住户窗框进行维修,清掏小区污水井__口、化粪池__个,修补拓宽路面__多米,更换了__区的监控设备。除了以上的整体大的维修外,我们还接了__多个维修单,回访住户__多户,业主对我们的满意率达__%以上,接到投诉__起,并圆满地协调解决。

建全档案,对各类手续进行检查为了加强公司内部管理,便于更好地服务业主,__月份我们将物业公司所需、所缺的档案资料从相关部门一一调回并存档,接着对各类手续进行年检,提早顺利地通过完成相关部门要求的手续年检。对小区进行绿化美化为了进一步改善小区环境,我们在集团公司的支持下先后栽刺柏____多株,装点假山边鲜花____多盆,种植鲜花__棵,与此同时对以前种上的花草树木进行除草、修剪,精细打扮后的小区面貌焕然一新。加强宣传力度,配合城管、社区完成____工作物业服务不但是理性的行为服务,还应该包括人文的思想教育与感化。我们在整治小区环境的同时,也通过宣传广告栏向业主宣传“创城”理念、消防常识、业主行为规约等,先后展出了__块宣传牌匾,张贴了__多__街道关于全民参与的“__宣传广告,广大业主通过这些舆论宣传,自身素质、“创城”意识得到了很大的提高。

配合集团公司完成__区奠基开工典礼的准备工作及善后工作__月__号——__月__号,我们除了值班人员外,其他员工全部出动到__区,很好地完成了集团公司交给我们的清扫售楼部卫生,布置会场、,包括插彩旗、摆放鲜花等,负维护会场车场秩序、安全卫生等任务,并处理了会场善后事宜。这次的活动,我们的团队服务技能得到了锻炼,团队的自身素质得到了很好的展示。

二、体会与不足

在这半年的工作中我们体会到,一个好的团队离不开上级部门的支持,我们的大量工作离不开集团公司的支持与帮助。我们会紧紧围绕在集团公司的周围,努力为玺建祥房地产后期服好务,为__房产创名优品牌而努力。同时我们也体会到只有真心实意、踏踏实实为小区业主服务,业主就会把好的“口碑”送给我们。我们会继续努力提升服务质量,力争把__物业打造成品牌物业,为集团公司增添光彩。当然,我们在这半年的工作中也存在着一些不足,如:员工的服务技能不够精熟,安全防范意识不够强烈,在企业内部管理方面还做的不够科学、规范,员工的整体素质还有待提高。

三、下半年的工作打算

全力以赴将__区项目的接管工作完成好。培养市场,加大广告宣传,树立品牌意识鄂尔多斯市的房产开发及__房产开发给我们带来了无限的发展前景,我们要做好市场调查,总结上半年的工作经验,做好业主的回访工作,并加大宣传力度,提高我们的企业知名度。做好我们的回访我工作,特别是业主的报修工作。

及时、真诚、贴心的服务永远是我们工作的主线。加强__各项目,各部门的内部管理,加强员工的培训学习,不断学习专业知识,提高业务水平,提高自身素质;继续完善和规范各项管理制度,为公司的各项工作的展开打好基础。配合集团公司完成__区的前期介入工作做好安全管理方面的工作,安全是企业永恒的主题,坚持预防为主,防治结合,加强安全教育,实行群防群治的原则,通过安全教育,不断增强小区业主和员工的安全意识和自我防护能力,为小区创作一个安全、舒适的环境。结合实际情况,多从细节考虑,紧跟集团公司步伐,协调好内外部门关系,多为集团公司排忧解难。

总之,我们物业公司会在集团公司的带领下,重管理,抓培训,创新服务理念;重品牌,拓市场,增强竞争实力;重人才,创机遇,扩大发展空间;励精图治,开拓物业市场,众志成城,创__物业辉煌。

物业公司上半年工作总结 篇5

20xx年完美时空物业部项目团队在公司领导的关心和支持下、在领悟公司提升物业服务品质的服务方针指引下,充分调动广大员工的积极性,以提升物业管理服务为基础,以业主无抱怨、服务无缺憾、管理无盲点、工程无缺陷为工作标准,通过积极的探索和不懈的努力,以踏实的工作作风,在标准化管理安全文明生产、提高服务质量、队伍建设等方面取得了一定成绩。

具体工作

1、完善配套设施

自业主入住之后,完美时空园区逐步暴露出施工质量问题及计不尽人意之处,20xx年项目领导工程及人员协调进行各方处理,弥补不足,使配套设备设施趋于完善,赢得业主信赖,如增设自行车场、a栋安装空调定时器、检测消防设施线路、检修供电系统,调整配电开关负荷等。

2、突发事件处理

针对园区的'实际情况,完美时空物业部制定并完善各项应急预案,对突发事件做到事前有预案,事中有程序,事后有总结的预案流程,以便在突发事件时能够从容应对,消除安全隐患。

3、节能管理

针对园区能源公摊量大,业主交费难,项目部研究制定楼内公共区域及地下停车场,采取多项改进节能措施,不断挖掘节能潜力。如制定大厅灯开启时间由保安值班人员按规定时间开启等。

4、档案管理

5、培训管理

根据完美时空实际情况,物业部年初制定了详细的培训方案,力争做到业务水平专业化、全面化。如制定物业保安的应知应会、客服人员应知应会,通过工程、客服、保安知识的交叉培训,使员工物业知识全面化。

6、安全防范管理

6.1消防管理:

火灾是物业安全管理的最大敌人,一旦发生火灾,业主人身和财物都会受到严重威胁。为此,我们以安保部为中心以项目经理为组长,组建园区义务消防组织,实施严格的消防监督管理并将消防责任分解到各户,向其讲解消防知识。在20xx年11月9日举行了完美时空园区消防演习,提高物业部员工及业主的消防安全仪式及消防防火知识。

6.2治安管理:

为了保障园区业主的安全,完美时空安保部对保安队伍实行严格培训,贯彻六防措施,实行群防、群检、群治,以确保万无一失。针对特别区域实施重点布控,如在自行车场盗窃高发区实行严密布防,成功抓获盗窃者3人,为业主挽回直接经济损失数千元,受到业主赞誉。由于完美时空园区安全管理的出色,因此被海淀区评为综合治安优秀园区。

7、环境管理

7.1监督、管理园区绿化、绿植公司,对园区绿化、绿植实行合理搭配,突出特点,达到自然、和谐、放松的效果。同时,祛除疾病,成功抑制了美国白蛾在园区的蔓延。

7.2对园区垃圾实行分类,利国利民。节约、回收资源,受到了市、区两级领导及园区业主的赞誉。

7.3为了使园区大厦整体清洁,提升园区环境品质,物业部在本年度对大厦外墙面进行了两次清洁,在清洁过程中派专人跟进、监督,严把质量关,通过干净、整洁的大厦外观,优化园区环境。

8、客户服务

8.1针对收费难项目部成立了贴心管家小组专人负责、更好的为业主提供贴心服务,每周针对收费情况开会分析总结工作经验,不但使服务品质有所提升,而且成功化解了收费危机。从贴心管家小组成立前的每月收费80万元到小组成立后每月140万元的收费飞跃,基本完成了公司的收费指标,减轻了公司的支出压力。

8.2大厦内制作了不锈钢企业名牌,大厦外制作楼牌号,方便了园区来访客户,同时也大大提升了园区大厦品质。

物业公司上半年工作总结 篇6

刚刚过去的上半年,是物业公司不断努力奋斗的时期,也是取得喜人成绩的时期。在公司领导及全体员工的共同努力下,我们度过了充实而忙碌的半年,下面就来具体地总结一下这半年来的工作。

一、人力资源管理上半年的重头戏

不可否认,人员的质量和数量对一家物业公司的开展影响至关重要。因此,今年上半年我们在招聘、面试、培训等方面下了不少功夫,达到了一些重要成果。

1.招聘方面

通过招聘网站、内部推荐和校园招聘等多种途径,公司共招纳了20名员工,包括客服人员、保安、保洁、维修工等各类人员。

2.面试方面

在面试过程中,我们突破了传统的笔试和口试的模式,采用了多种辅助手段,如IT技能测试、模拟例题测试等,不但更加全面地了解面试者的专业能力和素质,而且提高了对面试者的评定准确度。

3.培训方面

刚刚来公司的新员工由于对公司的管理和流程不够了解,容易出现一些工作上的问题。因此,我们制定了培训计划,定期进行专业培训和业务技能培训。

二、物业服务工作切实可行的推进

目前,我公司服务管辖的小区面积达到300万平方米。在这个面积内,承担的范围是寓居者生活和工作环境的服务。上半年,我们工作重点就是加强服务质量和员工培训,又针对一些难题找到了合理解决方式。

1.加强服务质量

随着客户的需求不断提高,我们的服务质量也不断推陈出新。例如,我们在办公区域设立了室内花卉展览馆,极大地美化了小区环境和居住质量。同时,我们逐渐加大网络宣传,提升网络影响力,让更多人了解到我们的服务内容和质量。

2.员工培训

为了提升服务质量,公司安排了不少员工培训。课程涵盖了客户沟通、服务技能以及智能化设备等方面,使员工能够正确认知客户需求,并提供更好的服务质量。在这个过程中,员工的专业素质得到了提高,更加适应了自己的岗位。

三、项目建设规划进展顺利

上半年,物业公司在项目建设规划上有很大的进展。其中,我们积极参与多个社区建设规划,并作为项目管理公司全程参与其中。

1.社区规划

我们主要采用了如下三种方式来参与社区规划:

(1)咨询谈判

我们与多个社区协商,进行了规划反馈建议和适当调整。通过与业主沟通引导,及时解决了居民的一系列疑问。

(2)设计呈现

我们创新了设计呈现方式,采用了3D模拟技术,让社区规划呈现出更直观的效果,使人对规划项目的理解更加深刻。

(3)协作成果

我们不断总结和提高设计、施工的质量与效率,根据不同的业主要求,优化工作计划,并采用数字质量管理方式,更加精准合理地管理工程过程。

2.项目管理

我们通过全面、高效的工程质量管理,对项目的每一个细节都下了足功夫,确保了整体消费者价值。

四、总体评估成效显著

上半年的工作中,我们做到了统筹规划,明确方向,从人员管理、服务质量和项目建设上全方位奋斗,取得了很好的成绩。我们把功劳归给了全体员工,同时也认识到,我们仍有不足之处,需要在下半年继续努力。

总之,上半年各项工作的开展为下半年制定了更高的目标,也给我们提供了宝贵的经验。在未来的工作中,我们将继续保持努力和执着的精神,希望物业公司能够在服务质量和项目建设上再创佳绩,为客户提供更优质的服务!

物业公司上半年工作总结 篇7

物业公司是现代城市管理的一项重要产业,其主要职责是对小区、商业建筑等进行综合管理和维护。上半年工作总结是物业公司对自身工作的总结和回顾,同时也是对下半年工作的指导和规划。以下为本文的主要内容。

一、总体情况概述

上半年,本物业公司在领导的正确指导下,全体员工积极努力、勇于拼搏,全面完成了各项工作目标。经过不懈努力和艰苦奋斗,物业工作迈上了一个新台阶,取得了一系列的优秀业绩。

1.服务质量稳步提升

本公司一直将提高服务质量作为一项重要任务,加强了对小区环境卫生的监管和保洁工作,严格控制小区代收包裹质量,服务水平得到较大提升。同时,在不断学习和进步的基础上,本公司大幅降低了业主的投诉率,受到业主高度评价。

2.管理工作不断创新

为了提高工作效率和管理水平,公司在日常工作中也进行了一些创新性的探索,引入了智能化管理技术以及全新的管理理念,如团队管理、绩效管理等,使各部门之间的协调和沟通得到了进一步的加强,达到了快速响应和高效管理的目标。

3.形象推广和资源拓展

公司在品牌建设和公共形象推广方面也做了很大的努力。积极参加周边社区的活动、加强公司在社交媒体等网络平台上的宣传以及借助外部资源推进企业形象和文化的传播。同时,也对公司资产的合理利用和维护保养进行严格的管理,公司的资产价值和资源利用效率得到了提高。

二、工作亮点和取得的成果

上半年,公司在各项工作中都有着亮点和成果,以下列出了几个方面。

1. 清洁卫生管理

本公司充分利用科技手段,推行"无纸化"管理模式,大大提高了工作效率和准确性。在清洁卫生方面,合理利用保洁人员的工作时间,优化服务流程和人员安排,以及引进高速洗地机等先进设备,有效解决了保洁工作效率低下的问题。小区环境卫生和垃圾分类收集等方面的工作也得到了全方位的改进和保障。

2. 安保管理

本公司加强了对小区安保和管理的监管和督促。并严格执行来访登记和管制制度,加强人流、车流和物流的管制,确保物业安全。本公司还针对小区楼道和公共区域的监控设施进行更新和完善,有效提高了监管的效果。

3. 活动组织

本公司举办了多场文体活动、节日联欢等社区活动。不仅为业主们提供了大量的娱乐、文娱和文化的机会,而且还为每个业主家庭营造了浓厚的社区氛围。

三、问题与不足

虽然在上半年的工作中,公司取得了一系列的优秀业绩,在服务质量、管理创新、形象推广等方面都有着积极的表现,但也存在一些问题和不足。比如尚未形成长效机制,工作同步不够紧密,每项工作的协作性还有待进一步提高,需要加强部门之间的沟通和协调。同时,在人员招聘、培养和流动过程中,仍存在一些不合理和不便的情况,需要加强管理和规范,将人力资源合理利用起来,更好地服务于公司业务。

综上所述,上半年的工作业绩是有目共睹的,本公司在服务质量、工作创新等多个方面都取得了积极和优异的表现。下半年,我们将以更严谨、更务实的工作作风,全力以赴,提高加强各项工作,为社会和业主群众提供更为卓越的服务,推进物业管理行业的可持续发展。

物业公司上半年工作总结 篇8

物业公司XX年上半年工作总结 -工作总结范文

    哈尔滨×××有限公司XX年上半年工作总结XX年上半年,公司在公司董事会决议精神指导下,在以陈达总经理领导的经营班子的带领下,全体员工团结协作,紧紧围绕经营与管理这个中心,以“励精图治、开拓物业市场;众志成诚,再创大厦辉煌;重经营、控成本、提高经济效益;重管理、抓培训、创新服务理念;重品牌、拓市场、增强竞争实力;重人才、创机遇、扩大发展空间”为经营管理方针,克服了目前新建写字楼硬件设施好,价格低所带来的'市场冲击,以及厦内几家大客户由于公司自建楼宇和国家政策调整等原因的搬迁给公司造成的巨大经营影响等困难,加大内部物业管理和对外营销工作力度,双管齐下,遏制了出租率连续下滑的趋势,使经营工作扭转了不利的局面,保持出租率稳定回升,最高达到86.39%;物业管理也取得较大进展,客户满意率保持在98%以上;员工队伍建设也实现了人员继续精干,任务不断加大,素质进一步提高,精神面貌实现大改观的崭新局面。s("content_relate");

物业公司上半年工作总结 篇9

在公司总经理室的正确领导下,物业部坚持“务实创新、开拓进取”的精神,在强调“服务深层次、管理上台阶”的基础上,各项管理工作正常有序的开展.半年来,物业部得到了各个兄弟部门的鼎力,在物业部全体员工的共同努力下,得到了进一步顺利的发展.具体体现在以下几方面:

一、上半年完成的主要工作:

(一)加强保安队伍建设,树立保安队伍良好形象

上半年来,物业部结合保安的工作实际,强调要以“外树形象,内强素质”做为工作重点,制订了一整套行之有效的管理制度和行为规范,并在实际操作中不断总结提高,使保安工作逐步走上规范化、程序化的发展轨道.着手抓保安员仪容仪表,操作规范,纪律作风,使保安员的精神面貌大大改观;其次是加强军事体能训练,从实践出发,统一规范体操,每周两次训练,既锻炼身体、增强体质,又起到威慑坏人、鼓舞士气、展示保安精神风貌的作用.第三是指导保安宿舍内务管理改进工作,要求保安员保持宿舍整齐、卫生、统一,按准军事化的标准进行管理,并采取有效措施,大大减少了以前水电浪费、设备损坏的弊端;

(二)加强绿化、保洁、机电工作指导

1、要求按照《操作人员服务规范》操作,并督导相关人员实施不定时、不定点抽查保洁、绿化工作等若干措施,以使普罗旺斯的保洁、绿化工作水平更上新台阶;

2、根据保洁、绿化工作现行的操作程序,提出改进的意见并进行指导.

使之更合理和更规范;

3、结合实际,制定相关的设备运行管理、操作流程以及维修、保养制度,规范物业设备的管理.

定期组织机电设备、设施维修保养培训,对设置机电设施台帐保养、标准记录进行评述,使机电员更明了岗位操作方法,对前期物业的机电设备设施进行有效地保养,确保机电设备正常运行.

(三)开展工作培训,提高队伍素质

为不断提高员工队伍素质和工作能力,物业部通过加强员工培训计划,分期分批对新入职员工、在职员工进行培训.在培训中还组织保安员、绿化工、管理员、机电工进行岗位知识测验,取得较好的学习效果.加强精神文明建设,促进各项工作开展.20xx上半年物业工作总结范文

1、年初注册成立了xx物业管理有限公司南宁分公司,同时成功竞标接管了xx项目的物业管理工作.

完善了物业的管理体制,使本部门的工作有条理地进行,提高了我们的管理水平20xx上半年物业工作总结20xx上半年物业工作总结.

2、积极配合房产公司开展各类活跃社区文化和各个阶段举办的房产展销、促销活动任务.

3、举行保安演练,营造良好的外部环境,充分凸显xx物管服务新优势,在品牌传播方面做了大量的工作.

二、工作计划

下半年工作计划,物业部把一期交房作为契机,着重从质量管理的全员参与、服务水平的全面提升、物业管理前后环节的规范、员工补给资源的完善、物业企业的经营策划等方面着手打造具有xx特色的物业管理品牌.

回顾上半年的工作中,我们遇到了不少困难,在面对这些困难时也显现出我们对突发事件的预见性不强,处理具体事务时对细节关注还不够.下半年及今后的工作要求将会更高,难度将会更大,这就对我们的工作提出了新的更高的要求我们一定正视现实,承认困难,但不畏困难.我们将迎难而上,做好工作.具体讲,要做到“三个再创新”,“两个大提升”,最后实现“三个方面的满意”.即:在思想观念上再创新,在工作质量上再创新,在工作方法上再创新;在工作成绩上再大提升,在自身形象上大提升;最后达到让公司领导满意,业主满意,员工满意.我们会在今后的工作中从认真总结经验教训,从自身找原因,加强管理队伍及员工队伍建设,不断提升管理水平及员工素质,把物业部这支团队打造成为综合能力强、有较高管理水平的优秀团队.

物业公司上半年工作总结 篇10

企业公司法务部工作总结

法务部以经济工作为中心,完成公司各项法律工作。在不断提高自身素质和业务能力的同时,加强宣传教育工作,为各部门提供法律咨询和服务,做好公司诉讼案件等非诉讼法律工作。 20XX年法务工作主要完成情况及20XX年工作安排如下:

I.争创驰名商标工作。

驰名商标对于企业的品牌价值和经济价值是不言而喻的,公司领导一直高度重视这项工作。在公司领导的积极努力下,我公司“瑞泽”商标在大连市政府20××年度申报中被列为全国驰名商标之一。这项工作也成为我部门今年工作的重中之重。我部门配合相关部门,按照大连市工商局的指导和要求,在近两年材料不断积累的基础上,又花了四个月的时间准备相关部门。数字资料、图片资料、文字资料,包括认可申请资料、公司介绍、子公司信息、主要产品介绍、质量管理、三年国内外销售资料、三年财务数据、纳税证明, 三年广告材料, 客户反馈, 售后服务, 商标含义及注册, 商标使用及印刷材料, 商标管理制度, 知识产权保护, 商标侵权材料, 企业奖励材料, 行业推荐材料, 政府推荐材料和其他相关材料 作品。在备料过程中,得到了公司市场部、项目部、财务部、销售部、外贸、质检、行政等部门的大力配合。目前,500多页的申请材料已提交国家工商总局,相关工作正在进行中。计划20XX年与市工商局领导协调此项工作,力争20XX年得到认可。

第二,做好每个案件诉讼阶段的法律事务。

一是清理拖欠款。近年来,业务人员在境外签订合同、履行商务交易协议等过程中,提高了法律意识和办理业务的能力,避免了大量欠费问题。但市场交易过程中不良行为和交易风险的影响始终存在,个别拖欠案件时有发生。目前,共有5名客户提起诉讼并申请仲裁,涉案金额超过40万元,据法院提起诉讼。做好起诉、送达、调查、庭审、执行各阶段证据收集、提供、回应、协助工作的程序。

二、劳资纠纷案,一是刘恩宽劳资纠纷案,10月开庭,20XX年1月14日在市中级人民法院开庭审理,尚未判决;二是十名员工的劳资纠纷。在争议案件中,双方在政府部门的介入下达成调解协议。此外,另有23名员工到法院提起诉讼。诉讼理由是要求赔偿解除劳动合同。我们积极准备了相关证据并进行了辩护。审判于1月16日至17日举行。三是农户对农药损害的索赔。建三江农垦法院审理了农田农药损害案。诉讼标的为12万余元。经过大量工作,法院经过两审作出终审判决,驳回了农民的诉讼请求。 ,我公司胜诉,避免了经济损失。 20XX年,继续做好诉讼和执行案件的证据收集和及时提供工作,更好地维护企业合法权益。

三、做好公司非诉法律工作,为公司经济发展服务。

一是做好打假维权工作。会同有关部门协调和举报部分农药生产企业不正当竞争、侵犯名称权、商标权等违法行为,特别是打击假冒伪劣产品的违法行为。

二是做好相关部门的领导决策和法律咨询工作。在签订重大投资合同和技术合作协议过程中,公司将做好合同审查工作,及时提供相关法律意见,供领导决策参考。为销售人员在业务过程中需要办理的抵押、质押、担保等担保行为提供法律指导,包括所有必要的程序和每个程序中应注意的问题,并提供所需的各类法律材料,等,规避业务风险。为业务员需要签订的分包协议等各种合作协议提供法律指导和样品。

三、加强合同管理。做好公司对外合同的审查和管理工作。认真审核各部门审核的每一份合同,将公司风险降到最低,认真说明修改意见,提升相关人员的合同意识和合同签订水平。根据各部门的需要,提供相应的合同文本。同时,做好年度销售合同的全面审查工作;做好“重合同、守信用”活动的年检考核工作,提高企业美誉度和美誉度。做好国家重点企业年报工作。

四、办理行政处罚案件。对于相关行政管理部门下达的行政处罚通知书,及时了解相关情况,根据实际情况协调处理,力争将公司损失降到最低。

第四,做好知识产权管理工作。

自主知识产权在国民经济发展中的重要地位和在企业发展中的重要作用越来越明显。加强知识产权保护和管理,对企业经济发展具有重要意义。商标工作方面:今年共有2个商标获得商标注册证,新申请商标注册5个;可根据需要随时办理商标查询,避免因侵犯他人商标权而造成不必要的麻烦和经济损失;产品包装、产品说明等宣传材料中商标的描述和使用是否符合规定,防止违法违规。专利工作方面,今年已办理了10项授权专利的年度维护手续;共获授权专利申请7项,取得专利证书。苯丙菊酯与丙炔菊酯复配混合物的专利申请因在先权利而完全在他人的保护范围之内。一审通知书抗辩后,被专利局驳回。新受理专利申请1项,丁烯虫腈国际专利申请进入国家阶段。同时,及时做好未授权专利申请的二审、分案及相关后续工作。

5.学习法律法规,结合工作实际开展法制宣传教育工作。

我们始终把理论学习和业务能力的提高作为做好工作的重要前提。只有不断学习新的法律法规,才能做好自己的法律事务。销售人员主要接受销售人员业务过程中涉及的法律问题的教育。我部还利用审查设备、开发、营销等相关业务部门与外界签订合同。给出了所涉及的法律知识。宣传说明,我们努力提高管理人员的法律意识和合理合法处理业务的能力,避免给公司造成不必要的经济损失,规避法律风险。

作为服务部门,我们的一切工作都是以企业的经济效益为中心,运用法律知识,通过合法合理的手段,规避企业经营活动中的法律风险,维护企业的合法权益,为企业的持续健康发展做出贡献。

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