执行观后感

2025执行观后感(精选13篇)。

根据您的要求，编辑为您整理了“执行观后感”，写观后感有哪些需要注意的方面吗？观影越来越成为当下人选择娱乐消遣的重要方式，我们经常被一些奇特的故事情节所吸引。 我从中感受到了爱的力量，激发了我的梦想，本资讯仅供参考请勿轻率决定！

执行观后感(篇1)

在观看一部影片或阅读一本书之后，写一篇观后感既可以是一种娱乐，也可以是一种文化批评。一个好的观后感应该是清晰的，结构严谨的，有深度的，并且展示出观众或读者对作品的理解和探索。在这篇文章中，我将分享如何写一篇不低于1000字的观后感，并尝试展现出专业人士的风范。

首先是一个好的开头。观后感的开头应该具有吸引人的力量，引起读者的兴趣。可以通过提出一个疑问、引用一句有趣的话、描述一种情境等方式来吸引读者的注意力。例如，当我观看了《肖申克的救赎》这部电影时，我可以开头写道：“当我第一次看到安迪·杜佛兰（Andy Dufresne）被冤枉入狱时，我不禁想知道，他是如何摆脱这场深深的苦难，获得自由并最终让人们记住他的。”

接下来是观后感的正文。在正文中，应该确保文章有清晰的结构，清晰地说明你的想法，并且给出了足够的细节来支持你的观点。一个好的观后感应该是关于作品的，而不是关于个人生活的，因此，你的文章应该重点关注作品本身。在写正文时，应该避免大段的文字，因为他们可能会失去读者的兴趣。相反，应该使用小标题、段落以及其他排版元素，使文章更具可读性和吸引力。

在正文中，应该讨论一些关键点。首先是作品的主题。一个好的观后感应该能够揭示出作品所要传达的信息和意义。在《肖申克的救赎》这部电影中，主题可能是关于希望和自由的。在文章中，可以深入讨论具体的情节、角色、对话等来表达这个主题，并给出例子来支持自己的观点。

其次，要讨论作品的技术方面。这包括电影的音响、画面、角度、灯光等方面，或者是小说的叙事、描写手法等方面。这些技术方面为作品增色不少，值得我们细细品味。在讨论这些方面时，应该根据作品的具体情况阐述自己的见解。

最后，要讨论作品的结尾，并谈谈自己的感受和评价。在谈自己的感受时，应该提供具体的例子来支持自己的观点。在评价作品时，应该兼顾负面和正面的方面，并给予自己的理由。一个好的观后感应该不仅仅是对作品做出评价，更应该是揭示出作品的深层含义以及对观众或读者的启迪和影响。

在撰写过程中，要使用适当的文学语言，保持文章的连贯性和可读性。注意排版，控制字数和段落长度。最后，在结束时，应该对整个观后感进行回顾，再次总结你的想法和感受。

总之，写一篇不低于1000字的观后感需要专业精神和技巧。适当运用相关方法和技巧，可以写出具有深度、意义和细节的文章。而这种专业精神和技巧可以在观看电影和阅读小说之后进行练习和锻炼，帮助我们更好地理解和欣赏作品。

执行观后感(篇2)

要写一篇专业的观后感，需要对影片进行深入的分析和思考，并联系自身的知识体系和经验，以形成独特的观点和见解。在文章中，需要充分发挥主观思考能力，逐一解构影片的清晰、深刻和有趣之处，从而让读者对该影片有更深刻的认识和理解。

下面是一篇关于《了不起的麦瑟尔夫人》的观后感。

《了不起的麦瑟尔夫人》是一部探讨家庭、教育和社会问题的电影，它以精彩的故事情节和深邃的思想内涵吸引了无数观众的关注和喜爱。从我个人的角度来看，这部电影令我深受震撼和启发，不仅让我重新审视了自身的人生价值观，还为我提供了前所未有的思考和探索。

首先，我要说的是该影片的题材和主题非常引人入胜。它讲述了一个被家庭束缚的女子，在她意外地接受教育的过程中，逐渐找回了自我、开拓了眼界，最终成为了一名真正的女性领袖的故事。作为一名女性观众，我深刻地意识到了教育的重要性和自我价值的尊重。麦瑟尔夫人觉醒和成长的过程让我深刻认识到，教育可以消灭地位和阶级的差别，激发个体的潜能和自信，同时也让我领略到女性在社会中的无限潜力和价值。

其次，该影片的电影风格也十分抢眼。导演在影片中运用了多种技法和手段，使得影片融入更多的真实感和情感表达。比如，镜头语言非常丰富多彩，交错地展现了主人公和支持她的人们的生活、世界观和内心感受。而且，导演还通过音乐升华了影片的情感和意义，让人在观看的过程中，深深地感受到了到人性独立、反抗精神和自我实现的强烈力量。

最后，我也要肯定影片中演员们的表现和素质。梅兰妮·格里菲斯出色地诠释了麦瑟尔夫人这个具有深度和复杂性的角色，她在表面上看似柔弱，实际上却隐藏着强烈的独立和自我意识。其他演员也在各自的角色中表现了出色的演技，无一不深刻地表达出了人与人之间的关系和情感，同时也为影片的成功作出了重要的贡献。

总体来说，我对《了不起的麦瑟尔夫人》这部电影印象十分深刻和难忘。影片以细腻和深刻的契合度，连续展现了主题的复杂性和多元性，带给观众了思考和反省的机会。我相信，这部电影会让更多人对家庭、教育和社会问题有更深入的认识和理解，成为他们人生中重要的读书和启发资料。我也期待着更多的电影能够像这部电影那样，向观众表现真实、深刻和生动的人类生活。

执行观后感(篇3)

在观看一部电影或剧集之后，很多人都会写观后感记录下自己的想法和感受。这个过程既是对自己的一个思考整理，也是与人交流的一个途径。如果要写出一篇专业化的观后感，需要注意以下几个方面。

首先，要注意观察力和思考力。观看一部电影或剧集最重要的是观察。观察电影的人物、场景、语言、音乐等等因素，都是建立起电影整体效果的要素。观看后，要反思电影的主题、情节、人物塑造、表现手法等等，从而完整地掌握电影的特点和风格。

其次，要准确把握电影的情感表达。每部电影或剧集都有自己的情感表达方式。有的情感会深深地印在观众的心中，有的则会在剧情的发展过程中逐渐升温。需要对电影中的情感进行判断和分析，同时与主要的主题相结合，正确理解电影所试图表达的含义。

第三，细节分析也是观后感中很关键的一个方面。电影每一帧的画面都是精心设计的，每一个镜头的灯光、背景、衣服、表情等等都可以引起观众的不同联想。需要关注电影中的细微之处，分析其中的深刻意义，从而全面地掌握电影的主题和思想。

最后，对电影的评价和建议也是一篇好的观后感不可或缺的部分。在观看后，需要总结自己的感受和体验，并提出一些对电影或剧集的评价和建议，以便让别人更好地了解电影的特点和风格。

总之，写一篇专业化的观后感需要关注以上这些方面，深入地剖析电影的内容和形式，理性地评价和建议，以期在与别人交流的过程中展现出更专业、更深入的分析和思考能力。

执行观后感(篇4)

在观看一部影片后，撰写一篇"观后感"成为了我们做这件事情的重要步骤。观后感是指通过对观看影视作品后的个人感受、评价、反思等的文字阐述，以表达对影视作品的态度、对生活的认识和对艺术的理解。在本文中，我们将会对撰写一篇优秀的观后感的一些技巧和方法进行探讨。

首先，在完成一部电影或者电视剧的观看后，我们应该马上做一份影片的笔记。这个笔记可以帮助我们更好地记录自己的观影感受，包括人物角色的表现、情节的发展、故事情节的递进和结局等等。同时，如果我们能记录下电影的细节，例如服装、场景、配乐等等，这些笔记将会对我们撰写观后感提供很好的参考资料。

其次，在撰写观后感的时候，我们应该关注电影的主题和核心，这是电影制作者试图传达的基本信息。主题通常是一个抽象的、概括性的概念，比如爱、友情、团队合作等等。核心则是电影情节的关键，它包括影片故事的中心思想和显性表现。我们可以通过观察电影中的细节和角色在故事中发展的方式来分析影片的主题和核心。如果我们能够理解电影的主题和核心，我们将能够更好地撰写出一篇有价值的观后感。

第三，在撰写观后感时，我们应该要注意表达个人的观点和情感，同时也要注重论证和证明。观后感并不是仅仅陈述个人的情感和评价，更要表达出这种情感与评价的根据和原因。因此，在撰写观后感时，我们应该在表达个人观点和情感时同时说明原因和证明。这可以通过举例论证、实例分析、以及引用专家观点等方法来实现。

最后，我们还应该注意观后感的文体和语言。观后感既要表达自己的思想和感受，同时也要注意文化和语言的修辞，使得读者能够产生共鸣和了解自己的声音。此外，观后感的长度也应该适中。如果过于简短，我们可能无法充分表达个人的思想和情感；如果过长，我们可能会失去读者的阅读兴趣。因此，我们应该注意观后感的长度，力图做到言简意赅，让读者容易理解和接受。

总的来说，撰写一篇优秀的观后感并不是一件容易的事情。我们需要在完成观影、记录笔记、分析主题核心、表达个人思想和感受以及掌握表达技巧等多个方面下功夫。只有这样，我们才能撰写出一篇内容丰富、富有思想性的观后感，给读者留下深刻的印象。

执行观后感(篇5)

最近拜读了孙书记向我推荐的余世维《赢在执行》一书，通过阅读全书感觉真是醍醐灌顶，受益匪浅。本书通篇围绕执行力讲解了国内企业的执行力现状，执行力的重要性以及如何提高执行力。言词通俗易懂，故事撰写紧扣实际，使读者易于接受的同时更有利于读者以沉淀的心灵去深思。在阅读中我恍然意识到：所谓企业的核心竞争力起本质应该就是企业的执行力。我想毫不夸张的说：执行力决定了企业的生死存亡。联想到我本职的工作，就如何提高执行力有如下-体会：

即首先是端正自己对待工作的态度。就如余世维先生所说：一个人除了会做，还要有工作意愿，即要自动自发。对上级交与的任务没有任何借口的去执行。这便是执行力的体现。这不是一个口号一个动作，而是充分发挥人的主观能动性和责任心，在接受工作后应想尽一切办法把工作做好。在工作中，我们要多与用电户交流，随时掌握电力营销状况，从而提高供电的可靠性。想用户之所想，急用户之所急。在为用户提供服务时，一定要全心全意，态度真诚，不怕吃苦，积极主动。众所周知电力行业是一个特殊行业，安全问题显得尤为重要，因此在日常工作中在做好工作的同时要勇于承担相应的安全责任。树立关注安全，关爱生命的安全理念。事故来源侥幸，安全在于勤警，多说一句消灾，少讲一句胜遭殃。就是书中所说的自动自发的做事，同时还要为自己的所作所为承担责任。我认为，要提升个人的执行力首先要做到“自动自发”，它是一种可以帮助你扫平挫折的积极向上的人生态度。

应该把做好工作当成义不容辞的责任，要认证对待，注重细节。作为一名电力工作者更是要求将工作做到完美，来不得半点马虎和虚假，不是做五六层就可以了，应该以高要求高标准严格要求自己。20世纪伟大的建筑师密斯・凡・德罗曾说过：魔鬼在细节。由此可见，重视细节才是将工作做到完美的关键所在。看不到细节，或者不把细节当回事的人，永远无法讲事情做好。因此要在以后的工作中态度严谨。需要对线路设备停电检修时一定要考虑到用户的需求，要尽可能的减少停电时间，尽量避免用电高峰期。停，送电前必须通过各种途径通知用电户，以免为用户带来不便。也可以与地方协调进行搭车施工，从而减少用户的停电时间，也为单位减少了生产成本。在抄表和收费时应适时的向用户讲解一些如何安全用电的小常识。做到走到哪里服务就延伸到哪里，安全用电知识就宣传到哪里。同时，注重细节也是安全生产的一项重要保障。俗话说：事故，对粗心人是逗号，对严谨者则是句号。考虑到细节，注重细节，不仅要认证对待本职工作，将小事做细，而且注重在细节中发现问题，做到精确复制，教条执行。才能圆满的完成自己的工作。所以，要提高执行力就必须注重细节。

电管中心是一个整体，是一个团队，许多工作都不是一个人可以完成的，必须要求多人协同完成。这就说明这团队合作在中心日常工作中不可或缺。当某一辖区内的线路或设备需要检修维护时，其他各辖区负责人员要给予积极的配合与支援。在电气操作时，必须要求由两人同时进行，其中一人对设备较为熟悉者作为监护人，另一位作为操作人。“农业未动，电力先行”特别是在农忙等用电高峰期时，必须服从中心领导的统一指挥，发扬艰苦奋斗，不怕吃苦，连续作战的精神。为农场的农业生产，农场职工的生活用电保驾护航。因此，执行力绝不是个人的勇猛直前，孤军深入。有团队精神是电工提升执行力的必要条件，而要有团队精神就必须做到：1，认同别人，要与团队中的同事互相信任，互相欣赏;2，要主动帮助，不仅是主动帮助别人，反过来更要坦诚的乐于接受别人的帮助;3，要乐于无私奉献，为同事，为团队奉献有利于建立良好的人际关系，有利于凝聚团队的战斗力。

执行观后感(篇6)

提升现代企业执行力

读《执行—如何完成任务的学问》有感

2014年1月16日至19日，公司在太原召开2014年度工作会议。在会议上,董事长发表了题为《变革思维捕捉机遇加快转型不断开拓走特色化发展之路的广阔前景!》的重要讲话。

会上,董事长提出了公司全员学***,并推荐了《执行》一书,倡导大家通过阅读思考《执行》,将打造超强销售能力的重要核心和关键动作体现在执行力的塑造上。

三月我部组织员工认真阅读和学***里〃博西迪、拉姆〃查兰著写的《执行—如何完成任务的学问》这本书,此书通过大量生动的事例向我们讲述这样一个道理,执行力是决定企业成败的重要因素,是21世纪构成企业竞争力的重要一环。

《执行》这本书主要分为三部分来介绍的,第一部分讲述执行力的重要性;第二部分讲述达成执行力的三个基本条件;第三部分讲述执行力组织的核心流程设计。在这三个部分中，重点论述了执行力组织的核心流程设计，这是执行力的本质。通过对众多业绩突出、经营稳定的大型企业，即行业巨头的分析，得出如下结论：

他们之所以成功，是因为他们拥有强大的执行力，他们都有一些共同点：1。在组织内建立执行力文化。2、组织的薪酬设计更多与业绩联

系起来。三。在执行组织中，人员、战略和运作三个核心过程紧密相连。4、组织的领导者都有一些共同点。

5、组织很注意评估。在深入的分析研究中作者进行了高度概括。一个具有强大执行力的组织必须同时具备三个条件，并指出：

战略、经营和人员的结合是执行的本质。虽然作者没有给执行力做一个具体的解释,但我们不难得出:执行力就是一个企业、一个组织的竞争优势,具体说就是一个企业或一个组织如何配置自身现有的人力资源、财力资源、物力资源,通过制定周密、详细的计划去实现该组织的战略目标。

在这个过程中，强调实事求实、务实合作。该书明确指出，执行力是目前任何企业面临的最大问题。它可以帮助公司在任何情况下建立和保持自己的竞争优势。作者拉里在描绘他初到联信公司,认为“联信公司根本不能形成任何生产力文化”,其公司的所有流程都是一些空洞的形式,人们很少关注企业发展、提高生产力、扩展市场份额、提高产品品质等具体的问题,公司只是从工厂这一层次衡量人均小时工作成本,却没有从公司的角度考虑过真正的生产力增长。

在他接任以后,立即彻底执行有效的策略,组织了一个新的团队,并带领这支团队全身心的投入到公司的日常运营中,结果使公司整体营运步入快速稳健发展的轨道,其成功的秘诀就在执行!

执行观后感(篇7)

（一）《执行--如何完成任务的学问》一书的两位作者分别是霍尼韦尔国际的总裁和游刃于国际 500 强公司的资深顾问，两个人均有丰富的管理工作经验，可以说是深谙此道，我想这也许是此书在全球具有巨大影响力的原因之一。故在工作之余，我用心读完了这本书。虽然这本书更适合管理者阅读或学习，但许多原则和理念仍然让我感触深刻，受益匪浅。

每一部分联系到实际工作中，都是有用的。第一部分是为什么需要执行，并通过生动的例子说明了执行的重要性；第二部分是执行的要素，阐述了良好执行的三个要素或基石。第一个要素是领导者必须具备的七个基本行为

了解你的公司和员工；实事求是；设定明确的目标和优先事项；跟进跟踪；**奖励；传授经验以提高员工能力；了解自己。这一部分作者试图说明领导者执行一项工作首先必须要清楚的了解自己、了解员工、了解负责工作的真实状况，然后再确定事情的轻重缓急、工作进行中的追踪、员工技能的适时指导，最后是**行赏，彰显组织的文化。在对自己的理解部分，笔者指出，如果领导者在执行过程中缺乏“情绪弹性”，会给执行带来很大障碍，情绪弹性包括：

真诚、自知、自制、谦虚是一个具有良好执行力的领导的素质要求。要素二，讲要建立执行文化，良好的执行能力必须有"软件"也就是执行文化的支撑，作者认为必须使员工的行为与组织的绩效联系在一起，通过奖励或鼓励那些正确的行为，而行为的改变则最终带来文化的改变，作者批判了那些要建立执行文化必须首先改变员工价值观的错误观念，提倡通过行为改变来实现文化改变。在这一部分中，作者还强调了领导者的行为将决定下属的行为，并阐述了领导者与其组织文化的重要关系。

在第三个要素中，作者强调了组织领导者的重要任务之一：人力资源工作。作者认为一个组织的人力资源工作是组织领导者必须进行的工作，不可能由人力资源部门或其他部门完全代替，只有组织的领导者才更了解自己的员工并把合适的员工放到合适的岗位上去，组织的领导者必须同时是组织的人力资源管理者，否则再美好的策略也没有合适的人去完成。

同时，提出了人才培养、选拔和配置的方法。在第二部分中，作者强调了这样一个逻辑：良好的执行力的基础是领导者自身必须具备良好的工作行为或习惯，同时要做好组织的人力资源工作，知人善任，通过奖励正确的行为来建立管理文化。

在书的第三部分，论述了执行力的三个核心过程，即人事过程、战略过程和运作过程。作者认为这三个流程互相联结、互相支持构成了完美的执行力，仅仅有任一部分是无法达成完美执行能力的。而在三个流程中尤以人员流程为核心。

这也就是像我们一个班级中的牢固的三角作用是一样的。()这一部分中作者认为必须根据组织的策略准备好质量和数量都符合策略要求的人员，对那些绩效差的人员要及时地鉴别，确定关键性的工作并让合适的人员去负责。同时，笔者还强调，人力资源部应参与战略过程和运营过程的全过程，促进绩效的完成。

在战略过程部分，笔者分析了战略制定和评价的过程和方法，强调要建立一个务实、简单、有效的战略，而不是仅仅喊口号。如果说策略流程确定了企业前进的方向、人员流程确定了哪些人参与其中，则运营流程是为人员指名路径，将策略流程和人员流程有效地结合起来。在这一部分中，笔者强调，经营过程要务实，要符合实际，把长期目标逐一分解为短期目标，各部门和员工要了解目标的全貌，同时行动起来。

在第二部分的三个要素的基础上，人员、战略和运营的完美结合似乎构成了完美的执行。但综观整本书，我们发现，这些只是实现完美执行的手段，更重要的是，作者在书的每一个角落都渗透着一个理念：领导者的积极投入和参与。

我认为这才是本书的核心所在。或许有人认为，这并不是为了做更多的微观管理领导者。我觉得作者完全没有这样的意思。

作者其实也是提倡授权的，而反对的是授权后就不闻不问，只等待结果的做法。作者提倡的是领导者应该对执行的过程主动的投入进去，了解事物的本质、多问几个是什么、为什么，只有了解才能做出正确的判断，才能指导使工作沿着正确的方向进行下去。正如作者所说：

亲自领导执行工作并非事必躬亲，或是专断**不肯授权，而是一种主动的投入，进行领导人原本就该做的事。战略的真正意义在于把这些战略变为现实，否则，战略将成为无水源、无基础的水。这本书读起来平易近人，但却真诚朴实。它让我们从迷雾中重的管理云端回到了地面。这应该是回归管理的本源。正如作者所说，管理是“领导这应该做的事情”。也许这才是这本书真正的魅力所在。

管理一个班级、一个小组和一个孩子是密切相关的。这也是我读完本书的领悟所在。（2） 简而言之，执行就是完成任务，是一种揭露现实、根据现实采取行动的系统方式。

《执行如何完成任务的学问》一书把执行定义为一种学问，它更多的是一套具体的行为和技巧，是一套通过提出问题、分析问题、采取行动的方式来实现目标的系统流程；是一门将战略与实际、人员与流程相结合，以实现预定目标的学问。于是，简单的道理，通过理论化的系统化的讲解，加以实例给予佐证，把执行的定义，执行的要素，执行的核心流程作了深刻的剖析。或许是因为职位的局限，经验的欠缺，或是理论知识的匮乏，不能完全领悟其中之精髓，却也开卷有益，略悟一二而自省。

该书明确指出，执行力是目前任何企业面临的最大问题，它可以帮助企业在任何情况下建立和保持自身的竞争优势。作者杜里在描绘他初到联信公司，认为"联信公司根本不能形成任何生产力文化",其公司的所有流程都是一些空洞的形式，人们很少关注企业发展、提高生产力、扩展市场份额、提高产品品质等具体的问题，公司只是从工厂这一层次衡量人均小时工作成本，却没有从公司的角度考虑过真正的生产力增长。在他接任以后，立即彻底执行有效的策略，组织了一个新的团队，并带领这支团队全身心的投入到公司的日常运营中，结果使公司整体营运步入快速稳健发展的轨道，其成功的秘诀就在执行！

因为我对这家公司不熟悉，所以这里没有办法评论，书中也没有具体的实施策略的详细描述，但毕竟每个公司都有自己的具体情况，所以我只能参考联信公司的实际情况来思考我们公司的情况。执行是一种企业文化。书中提到了一个很好的观念：

思维不能使我们形成一种新的实践方式，但具体的实践可以帮助我们形成一种新的思维方式。从根本上说，一个组织的文化是其成员所共享的价值观、信仰和行为准则的总和。然而，在很多公司，尤其是民营企业，公司的企业文化只是公司老板个人价值观的体现。公司的企业文化是“真善美”，随着公司的逐步发展，公司的经营范围不断扩大和延伸。

"真善美"这三个字不是名词而是动词，求真，改善，尽美，可见执行的概念已经渗透到了公司的执行文化中去，而且在公司主管的宣导里有这么一句："企业赖以生存是的纪律，纪律的维持靠执行力".目前整个公司上下大力进行"品质年"计划。

有计划，分步骤的完成品质计划，已经成功的完成了第一阶段，现在都在为99.5%的fpy目标而奋进。在这个过程中，制定战略计划就显得尤为重要，一份优秀的战略计划就是你所希望采取的一系列行动，就象是一副描述清晰的地图，应当能够给你留下足够的空间来进行调整和运营，而且只有当你真正决定采取哪些具体的行动以及将其与公司的人员和运营结合起来的时候，才能制定出具体的执行方案。

一份真正有效的方案应该由执行者来指定。制定计划的时候，不能把计划凑在一起，等待奇迹的发生。一开始就要有明确的目标：

你希望达成什么目标？我们需要在哪些方面取得进一步的改进？这项计划对我们的真正意义在哪里？

目标越详细清晰，取得成功的希望也就越大。不切实际的目标，或者是没有征得实施者认同的目标，却只会把公司引向糟糕的局面。在制定长期目标的同时，必须对其进行分解，考虑如何在短期或中期获得阶段性的成就，阶段性目标是实现任何战略的基石，是实现长期目标的重要保证。

"二五规划"是我们公司的中期目标，"品质年"只是公司战略目标的一部分，品质年又分为两个阶段，当前我们处于第二阶段，需要我们在第一个阶段的基础上制定新的计划，计划可以随着环境的变化而随时调整，同时要善于评估计划。阶段性的评估可以帮助对当前的情况和企业发展阶段有着更好的了解，同时对计划进行一些必要的调整。战略规划必须以适时的方式进行，它必须与企业所面临的竞争环境和企业自身条件的变化结合起来。

很多企业，或者说很多计划的失败原因都在计划的实施者有没有对自己的企业或是计划的执行能力做出符合实际的评估。对于制造型的公司来讲，如果制造部门的人员不知道如何改进工厂里的流程，就无法实现客户们要求的成本和质量标准，最后也就没有能力与供应链上游成员共同合作以降低成本。当前公司要求到今年的8月份实现fpy达到99.

5%,为了要实现这个目标，我们已经制定了计划，明确了方向，那么就要考量一下：是否已经建立的完善的流程，当前要达成目标的条件是否已经具备，（包括软硬件）？是否具备了合理的人才储备？

所要努力和突破的地方分别有哪些？应急措施是否已经完善？可调整的空间是否合理等相关问题。

战略的执行是最为重要的环节，书中提出了关键的一点，就是跟进！跟进是执行文化的核心，所有善于执行的人都是带着宗教般的热情来跟进自己所制定的计划。很多公司都是没有及时跟进而白白浪费了很多好的机会，这也是执行不力的一个主要原因。

如果领导们的工作只是从上到下地传达数据指标，或是只需站在一旁进行战略性的思考，用你的远景目标激励员工，把具体无聊的工作交给员工，显然是一种错误的思考方法。执行不只是一个战术问题，它应该融入到一个公司的各个方面，渗透到它的战略、目标和文化等各个层面。组织的领导者必须是积极的执行者，必须切身的融入到战略的实施过程的每个阶段和细节中去，通过建立一种及时的跟进的机制，能够确保每个阶段目标的实现，能够确保人们执行自己的预定任务，而且是按照预定的时间表，迫使采取相应的行动来协调工作的进展。

战略的达成之后，就要谈到奖励。本书中提出了一个奖励制度，即将奖励和业绩直接联系，且认为是建立执行文化的一个必要条件。目前几乎所有的公司都提到了这，但能做到的几乎没有几个。

奖励系统必须导致正确的结果，在进行评选的时候，不能把数据作为惟一的标准，同时应该考虑到人们在工作中的具体行为。好的奖励制度能够让一部分的员工继续游在上面（那些完成了自己目标的），而有些员工则沉了下去。当组织中大部分员工沉下去的时候，这个组织也就开始面临沉没的危险。

总之，设定明确的目标，指明具体的执行步骤，选择合适的人执行正确的事情，保持及时跟进并适时调整而后给予合理的奖励的执行文化，才能使得战略计划得以达成。《执行如何完成任务的学问》确实是一本真知灼见的书籍，书中提出了很多独特的见解，都是作者管理的宝贵经验，掩卷遐思之余，不见得都有醍醐灌顶之效，但却也是点拨颇深，相信对以后的工作定有帮助。

执行观后感(篇8)

由于这次考试没考好的原因，本打算晚上回家要写很多的单词的~所以下班的时候听到于经理又说去写《团队执行力》的观后感~我是有点排斥~~于经理刚说完~我就在想:“今晚本来想要把这些单词多写点~争取都背下来的”真的产生了一点点的抗拒性~但随后的5秒钟后又想~作为一个公司,一个企业,一个团体~下级就应该服从上级领导的话语.命令.

古人云:国无法而不立,家无规而不和.无规矩而不成方圆.万法皆有道而昌之.而在我个人看来,对于工作,自己的职业生涯,一个人不论在哪工作,作为一个员工,不论是基层员工,中层员工,还是高层员工,都应该去服从上级领导的命令,而这就像军人的天职一样 ― “服从”. 所以想到这里以后,我就很从容,轻松的说了句“OK”当然这些的心理活动只用了不到5秒的时间.

首先感谢芝城,芝城于经理,于姐,能给我这次认识,了解,学习《团队执行力》的这次机会,如果没有于姐我根本就不知道陈永光这个人是干什么的,也不知道团队的执行力具体是什么意思.更不知道它对一个团队,一个企业,一个公司上有这怎样不可撼动的地位,所以我对我自己之前对于姐留作业时而产生的质疑而感到脸红,惭愧.所以我现在做了一个郑重的决定:“以后我祁浩,绝对服从上级领导的各种任务,各种安排,而且没有任何的质疑”.因为我认为作为一个领导是不会让自己员工去做对自己的企业,自己的员工不利的事情的~反而更会希望身边的每一个员工都能成长成熟,期间哪怕苦一点.累一点.甚至员工的不解.所以才会有我开始的感谢,而且是真心的感谢。

今天下午看了陈永光老师的《团队执行力》,而团队执行力就是“将战略与决策转化为实施结果的能力。”指的是贯彻战略意图，完成预定目标的操作能力。它是企业竞争力的核心，是把企业战略、规划转化成为效益、成果的关键。而陈永光老师讲到了一个企业的文化,而一个企业的文化就是员工文化,而一个员工文化就是主管文化,“主管”团队的执行领导，是团队的领航者，要做到以身作则，主管的执行力会让员工产生出强大的震撼力，员工也乐意服从和跟随，并还要具备很高的执行威信，主管在员工心目中的威信高，无论是上班岗位上工作还是下班大家一起聚餐.员工就会高度信耐领导，严格落实领导安排的各项工作任务。又说一个执行力好的主管不仅能分担上级领导的忧愁，更能积极的调动自己与自己员工的工作积极性,

然而说到一个员工的工作积极性与工作的效率和成绩,却往往与有良好的心态和信念是分不开的,拿破仑?希尔曾说过：“人与人之间只

有很小的差异，但这种很小的差异却往往造成巨大的差异。很小的差异就是所具备的心态是积极的还是消极的，巨大的差异就是成功与失败。”所以说一个人的想成功就必须要有100%的良好的心态,而卡耐基曾说过“一个人光有一个良好的心态是不能成功的,而是每个成功者都具备积极的心态.”由此说明了积极的重要性,

而只要有一个积极而良好的心态。做任何事,任何工作将一通百通;心态不对，则将一事无成。在服务业,餐饮业这点更由为重要.因此，在学习.实践,工作中必须随时调整自己的心态，保持旺盛的斗志和充沛的精力，实现自我价值的最大化来培养积极的心态,~所以以后我会这样的去鞭策自己:

㈠:言行举止我会效仿我希望成为的人，并以此为目标，逐渐塑造自己。

比如:说道高级西餐厅就必须要有西方贵族文化,而西方贵族文化,就离不开这些贵族礼仪.就像在日常餐宴上一位西装,领结,洁白手套的服务人员,那迅捷又悠然,尊贵即典雅的言行举止.而我会去接触这些~去看去学~就像荧屏中看到的那样,黑色洁净的身型永远的从容不破，永远看不到在吃东西,喝东西,睡觉等等等一切多余的动作。

㈡用美好(Quin)的感觉、信心与目标去影响别人，积累自己的积极的心态和经验，并将这种美好的感觉传达给别人，帮助周围的人获得更多积极的心态。

就像我起的英文名字一样(Quin)“欣赏生活中美好优雅的一切-音乐，艺术，文学，戏剧---以及大自然。合群，能让别人感到开心。但有时喜欢独处。不善表达内心思想，会遭受误解和失望。”但我会努力用心去做在工作中,生活中的每一件事,也真心希望能像蒲公英一样的吸收很多的“养分”最后把自己美好的精华散播出去。

㈢心存感激，有积极的心态的人常怀感激之心，感激生活，感激朋友。

我会感激身边的任何人,任何事~感激芝城以及领导让我再一次深刻的懂得了一个人的渺小.在渺茫的职业生涯中有了方向.感激能认识比我优秀的Saber ,Cherry感激他(她)让我沮丧难过过,让我发现了自己的这么多的缺点与不足,感激在我身边某些地方不足于我的人,能时刻鞭策警示着我,能更谦虚的保持自己的优点.

虽然自己的起点很低,无论是内在智慧还是外在形象都不是很优秀,或者除了好好做事没什么太多的闪光点了,但自己的成熟,自己步入社会,那么没有了拌羁的我,自己的命运就在自己的手中,而我认为就像陈永光老师所说的一样每个人强者,出生时都是在3-5亿个的竞争对手中脱影而出的~我是天生的强者~我是天生的冠军~我也更是最棒的~

在最后我会继续时刻注意培养自己积极的心态并努力抑制自己的消极情绪，并将积极的心态融入如弗洛伊德所说的潜意识中，以此指导自己的态度与行为，促使自己形成无以伦比的强大执行力，来帮助每个人与芝城与我实现既定的目标。

执行观后感(篇9)

《执行》读书心得体会

用了一个月的时间读完了《执行》，感觉与其他同类书籍有很多不同，它没有高深的理论，也没有惊世骇俗的观点，也没有令人理解费力的概念，整体结构简单平实，发人深省，而且非常具有实用价值，难得的好书。以下是从三个方面来总结读书心得体会。

1、学到

执行时如何完成公司战略目标任务的一门学问，也是目标和结果之间最容易缺失或者最容易出现偏差的一环，对公司而言就是希望达到的目标和组织实现目标的实际能力差，是企业经营的核心内容。

《执行》一书把执行定义为一种学问，它更多的是一套系统化的流程，包括对方法和目标的严密讨论、质疑、以及坚持不懈的跟进，也有责任的具体落实，还包括对企业所面临的商业环境假设、对住址能力评估、对战略与运营、战略与人员相结合的详细阐述。

执行一书主要分为三个部门来介绍。

第一部分讲为什么要执行，执行的重要性。至于这部分在这份读书心得里其实不用展开讨论，因为几乎所有的人都有这方面的经历。也都知道执行在目前各个企业里的现状。

第二部分讲了执行的三大基石。

基石一是领导者的七项基本行为，这七项基本行为包括：

1.全面深入了解企业和员工

2.实事求是

3.设定明确的目标并排出优先顺序

4.持续跟进，直至达成目标

5.赏罚分明，重奖业绩优秀人员

6.通过教练辅导提高下属能力

7.了解自己，展现出勇敢、决断、务实的性格

以上是领导的七种基本行为，说明了实实的依据，即企业和员工的情况、务实的作风、目标的先后顺序、跟踪的过程、指导的方法。这些基本和必要的行为是实实的第一个基石。

基石二是建立文化变革的框架。它包括行动导向文化、奖励与业绩挂钩、良好的沟通机制、积极坦诚且开放的谈话、领导者以身作则并率先垂范。

以上部分是完善文化方面的实施，这是企业要建立的一个机制。大多数人常常认为文化是一种不易测量的虚拟机制。事实上，文化是可以量化和具体化的。第二个基石是行政文化的具体体现。

第三个基石是知人善任，这也是企业领导者最关键的任务。

现在的企业情况是不能知人善任，所以首先要分析为什么不能知人善任，分析企业究竟需要什么样的人才，如何做到知人善任，又怎么去评估，因为评估人员不是臆想的，是要有客观依据的。

以上三大基石其实是确定了执行的人员、文化、以及匹配的问题，这些是执行的最基本最基础的原则，有了这些基础才能够继续向下发展，如果基础有偏差，那么高楼也将不稳。就如同俗话说的，“基础不牢，地动山摇”。

第三部分是讲执行的三大核心流程。

第一个过程是人员选择过程，即在战略和经营之间建立联系。它主要有几个基石可以支撑该流程，并且要做好这几个方面：

一。分别将人员与公司战略和经营相结合；

2。通过持续改进、继任者培训和降低离职率，建立领导梯队；

3.对表现不佳的人做出处理决定；

4.将人力资源管理与企业绩效结合起来。

以上几个方面可以有效地构建第一个流程，使人员选拔流程达到最佳。

第二个过程是战略制定过程，是人员与操作相结合的过程。它需要明确战略实施方式，完整甄略规划的结构，制定战略计划，同时要重点关注制定战略计划中的注意事项。

同时要进行战略评估。需要提出合理的问题并跟进，直到目标实现。

第三个过程是运营实施过程，它建立了战略与人员之间的联系。它需要制定一份预算报告，协调各项业务，并做合理的假设，设定基于现实的、可实现的目标，同时制定运营实施计划，需要权衡取舍的艺术，评估运营实施流程中的主要成果并持续跟进，而且要随机应变，进而让业绩目标落到实处。

通过建立文化、匹配人员、设定流程可以建立起公司的执行力，同时要进行必要的评估，这样才能更好的完成公司目标，实现业绩飞跃。

2、悟到

一个具有强大执行力的组织必须同时具备三个条件。同时指出，执行的本质在于战略、操作和人员三个过程的结合。执行就是一个企业、一个组织的竞争优势，具体说就是一个企业或一个组织如何配置自身现有的人力资源、财力资源、物力资源，通过制定周密、详细的计划去实现该组织的战略目标。

当绩效不理想、企业出现失误时，人们往往把责任归咎于领导者的战略失误，或者怀疑他们是否具备领导能力。是企业的领导力不够？还是各级管理能力、执行力跟不上呢。

多数情况下，战略和决策本身并没有错。战略失败的主要原因是决策没有得到很好的执行。

建立企业的管理文化不是一门博大精深的科学。主要的先决条件是领导者。这就是为什么这本书中的三个执行基石把领导者放在首位。

我们可以参考军队。为什么军队是执行力最强的？因为往往他们是目标最明确的，接收指令又是最精准的（军队接受命令是需要下属重复的，看电视剧上是这样演的），且人员的“培训”是最到位的，这就是军队的执行文化。其实，这本书也能在一定程度上看出军队强力执行的原因。

3、做到

作为我们的上级，他们可能不读这本书，我们也可能不推荐，但我们可以反过来理解这本书的内容。去不断的沟通，从而明确目标。而需要协调的部门或者同事，要勤沟通。

其实，频繁沟通的过程就是一个跟踪目标完成情况的过程，以确保我们的目标能够准确、快速地实现。

执行观后感(篇10)

------何玉明

“执行”，顾名思义，就是拿着口令去干、去行动。通过观看思八达公司刘一秒先生的培训课件《执行智慧》，结合日常工作中自己和同事们在执行过程中出现的问题，感触颇深。

根据刘一秒先生的总结，把执行过程中常出现的心态、执行的前提、执行的关键、执行的策略、执行的智慧、执行的原则、执行的命脉等等进行了规纳、提炼，这些简直就是人从失败到成功一路走来的一面镜子。

成功者常常很少高谈阔论，从不把时间浪费在无休止的争论、闲谈中，一句话，只要干就会有结果，每个人工作中，都会出现这样那样的困难甚至是阻力，但我们不能因此而观望，而要不断地采取策略、想出办法，大胆地朝着解决问题的目标去行动、去干，就一定会产生满意的结果。按照董事长的说法，遇事不能当逃兵。

在干与不干以及何时开始干的问题上，通常员工会强调：“只要老板先给我加薪，我就干”，但老板的思路是：“你先给我干好，我就会给你加薪”。

因此作为员工，应调整思路，你在企业工作，一切都是为自己干，不是给老板干，员工干得多、干得好，企业发展壮大了，自然而然你的收入也就增加了。

既然只要我们做，只要我们执行，就会有结果，那么在做的过程中应该注意哪些问题呢？

首先要树立良好的心态。

1、凡事先要找原因不要找借口。如果遇到难以解决的问题，首先要找到自己的原因，不要强调客观原因。正是因为别人的这种问题，才没有结果。在处理问题时，就像解决算术问题一样，注意我说的是算术问题。不管他们有多困难，他们都有解决办法。只要思路正确，方法得当，就能找到满意的答案。

这种心态恰恰是我们执行过程中屡见不鲜的，按照刘一秒先生的说法，遇事就说是别人的原因，你在解决这个问题时，仍在原地踏步，对自己解决问题的能力丝毫得不到提高，久而久之，无异于慢性自杀。

2、解决问题是你在公司存在的理由。公司来找你为公司解决问题。如果没有问题或者他们解决不了问题，你就会立刻失业。对于公司来说，每件容易做的事情的利润都相对较小。对于员工来说，如果你只能解决一般问题，你的收入自然会更低。能解决的问题越多，难度就越大，你的收入自然就越高。

因此，从这种意义上来说，抢着解决问题就是抢钱。

3、对待公司要像对待自己和自己的家人一样。作为公司的一员，既然选择了这个公司，就要处处维护公司的利益，那种“白天在公司上班，私下又对公司说三道四”的员工，不仅损坏了公司形象，也等于出卖了自己---包括肉体和灵魂。

4、要永远保持承担的责任和委屈大于自己所享受的荣誉和收入的良好心态。在享受企业提供的荣誉和收入的同时，也要勇于承担相应的责任和委屈。雇员的收入是高是低。企业委派你担任相应的职务，并支付一定的报酬。同时，也要求你承担相应的责任。

收入高的员工，通常会承担比较大的责任和承受着较多的委屈，对企业的每一位员工来说，要保持平常心态，不能在享受荣誉和收入时就自鸣得意，一旦承担较大的责任和承受了委屈时就自怨自艾，要将荣誉和高收入当作压力和动力。

其次，在调整好自己工作心态的同时，执行的前提是要服从。有一句话说得好:“公司是枪，员工是子弹，领导就是扣动扳机的人”。

就是说，作为员工，要跟企业和领导保持高度的一致，领导指哪要打哪，要跟着领导走。成功者不一定是很聪明的人，但常常是那些用心做事的人。企业主要是靠把心放在公司的人支撑起来的。

作为员工，做事先要用心，然后用脑。只要我们关注公司，处处把公司的利益放在第一位，我们自然会得到信任。如果我们把公司的事情作为自己的事情来做，我们就不会总是强调这样那样的理由，我们自然会把事情做得更好。当然，作为领导者，要让员工服从，必须确保：

第一，承诺要兑现，在条件不允许的情况下，不要随意承诺；第二，不要日复一日地改变决定，不要改变得太快，不仅员工跟不上进度，而且员工很容易质疑领导能力。

第三，执行的三大策略是“敢、快、好”。大多数人平庸不是因为不够聪明，而是因为不敢。

作为企业，要给员工创造一个宽松和谐的环境，只要员工对企业没有二心，处处为企业着想，就要允许员工“敢说、敢做、敢当、敢交流、敢表达、敢沟通，委屈敢承受、有矛盾敢说出来，有压抑敢讲出来”。“敢”才能干，“敢”才有机会，只有将心结解开，方能开心工作。

要使员工快速执行，就要解决执行中的难点。就企业执行力来说，要制订企业标准。简单的事情尽量量化，能量化的事情流程化，能流程化的事情尽量标准化、框式化，这也是执行的四大基本原则。

企业是靠团队协作解决的问题的载体，如果解决问题的方法、步骤被规范成生产流水线一样，从一个流程到下一个流程都有操作标准，不同的人操作方法一样，员工不用再去思考方法、步骤，完成结果自然快，得到的结果自然一样。

要让事情的处理结果不断趋向完美，企业对制订的标准就要经常进行评估，企业在总结执行过程中出现的问题时，对已经制订的标准要不断精细化，使企业标准不断升华，随着时间的推移，环境的改变，企业的标准也要随之改变，只有这样，才能使执行结果更好。

第四，狼的执行智慧。并不是说每件事都可以在任何条件下被量化、处理和框架化。在发展过程中，会不断出现新的问题，或者在新的环境下，用原来的过程解决不了原来出现的问题。这需要在实施过程中充分发挥自我智慧。企业要求员工服从，并不是让员工成为绵羊。

相反，员工在服从的同时，在解决问题的过程中，要充分利用合理的渠道表达自己的意见。如果员工想敢于思考、敢于说、敢于做、敢于承受、敢于承受委屈，就应该具备和狼一样的特点。

狼之所以成为狼，靠的是生存的野性和团队合作精神。善于发现，勇于占有，敢于掠夺是狼的本性。狼追逐猎物时通常采用的是狼群战术。

对员工来说，只要是企业的事，谁都有权解决。作为一个团队，企业将对团队成员进行内部分工。员工通常习惯于做与自己部门或职位无关的事情。他们通常对自己的事漠不关心，高高挂起。在这种思维的桎梏下，一个人或一个部门在解决问题时通常会向前看和向后看，以免其部门强力解决问题，对团队其他成员产生不利影响。

我们认为这种担心是要不得的。只要团队中的任何一个成员都能为了团队的利益解决问题，荣誉就不应该属于任何一个人，而应该属于整个团队。在特定条件下，不大胆去解决，如果贻误时机，就会后患无穷。

这个时候就应该有“走自己的路，让别人说去吧”的思想准备。企业的员工要具有为了“赢”而出手，不达目的不罢休的特质。成功的人之所以成功，是因为他们在多次挫折后赢得了荣誉。

要想成功，就必须有厚脸皮，敢于承受失败带来的委屈。一个成功的人经历了许多磨练。用刘一斯先生的话说，者是许多地方多次丢面子，另一个地方又有面子的结果。什么是脸？一开始撕下来的叫皮，事业有成后贴上去的才叫脸。

除了野性、团队精神外，还需要继续练习基本功。对一些解决问题的方法技能知道了、理解了不等于就掌握了、有用了，只有每一个人都练熟了才会有用，只有练到出神入化才能超越对手。

狼在追逐猎物时，“张嘴必咬咽喉，伸爪必挖眼睛”，这就告诉我们：员工在执行过程中，只能抓核心、抓关键。

在解决问题时，时机大于其他一切。狼追逐羊之所以选择凌晨三点左右出手，是因为此时羊的膀胱充满尿液，不敢跑，一跑膀胱就碎。

当然执行的命脉主要是靠领导带动。过去有一句话“干部带了头，群众有劲头”说的就是这个道理。

通过这次训练，似乎灵魂得到了全面的洗礼，身心受到了强烈的震撼。刘一秒先生总结的这些精华，我们过去在不同的教课书、不同的场合或多或少都听说过，董事长也多次给我们传授过，但系统的学习还是第一次。用刘一秒先生的话说，知道了、理解了，不等于就有用了。

关键是要练习，练熟了、练到出神入化，才能使我们每一个人、使我们的企业在激烈的竞争中永远处于不败之地。

我们的太阳花是一个企业文化氛围浓厚的企业，打造团队执行力始终是我们常抓不懈的主题，但执行的结果往往不尽如人意，究其原因，关键是我们没有练熟，更没有练到出神入化。

因此，我建议：为了更好地实现使我们的客人“睡好、梦好、心情好”的执行目标，从我做起，从现在做起，大家一起练吧！

执行观后感(篇11)

许多公司不论是在建立初始还是在运行过程中，总会有很多重大的决策，并且这些决策在建立初始，都经过了很多详细的规划，调查以及咨询，都认为是一个正确并且非常有潜力的决定，但是最终的结果却是悲惨的，为什么会出现这种事情，问题都出在了一个关键的点上，那就是——执行。

执行的要素一：领导者的七条基本行为。作为领导者，很多人希望自己只需要做决定，而具体的执行则施由以下忠诚的骨干来执行的。

这样做往往会导致这样一个事实：在实现过程中实际所做的与当时所决定的完全不同，最终导致项目失败。因此，作为领导者，他应该有以下七个基本行为，贯穿于决策和最终项目的完成：

◆ 了解你的企业和你的员工

员工是公司项目的具体实施者，领导者必须了解员工，知道自己在岗位上能做什么，知道员工对工作是否满意，能力是否得到充分发挥，每个员工是否了解公司的实际情况。

◆ 坚持以事实为基础

公司决策的制定，必须以事实为基础的，公司内的每一个人，包括公司的领导者以及公司的员工，都必须确实了解事实，了解所存在的问题，了解决策中的细节，只有这样，才能制定出合理的决策，并且让每一个人都感觉到，决策是合理的，可行的。

◆ 确立明确的目标和实现目标的先后顺序

当一个公司做决定时，它往往有很多逐渐完成的目标。在制定这些目标的过程中，必须确立明确的目标和目标的时现顺序。明确的决定哪些工作是我们必须做的，哪些工作是可以外包出去的，哪些工作是可以节约成本的，哪些工作是核心的。

◆ 跟进

在项目实施过程中，每一个计划项目的实施都会遇到各种问题，但各种问题的存在大多是由于协调失调所致。因此，在跟踪过程中，领导必须了解项目的现状，以及项目目前遇到的问题。在必要的情况下，需要进行修正以及指导，清除各种阻碍项目的问题，从而促进项目的具体实施。

◆ 对执行者进行奖励

项目报酬是促进员工完成项目的关键，也是促进员工完成项目的关键因素。如果员工得到的奖励与他们的表现无关，他们会扼杀优秀员工的积极性。因此，公司需要在奖金数额、公司股票期权等方面，对完成任务的员工和未完成任务的员工进行明确区分，并将其作为公司文化传承。

◆ 提高员工的能力和素质

任何时候，作为领导，都需要不断提高员工的能力和素质，在实际工作中进行培训，在提出和解决问题的过程中学习。对于下属员工的优点，必须明确的表扬，对于下属工作中所出现的问题，也应该点出来，使其改正。只有这样，整个公司才能整体发展。否则，如果一个环节出现问题，整个公司都可能陷入困境。

◆ 了解你自己

每一个领导者必须了解自己，具有自己的韧性。需要做什么，怎么做，必须有自己的标准，不能为了避免冲突而采取宽容的态度。努力的去解决问题才是关键所在。

他们的情感强度有四个核心特征：真诚、自我意识、自我超越和谦虚。

执行的要素二：建立文化变革的框架。当一个企业出现问题时，领导者的第一反应是企业文化需要改变，这是正确的思维方式。

公司文化决定了公司员工的向心力，是公司发展的强大动力。只有公司的软件部分（人们的信仰和行为习惯）和硬件部分（战略和结构）得到发展，公司才能真正发展。在这种背景下，企业文化变革的框架是加强和发展企业的软件部分。

这种框架，其实是非常简单的。就是需要改变那些能直接影响企业效益的员工行为。清楚地告诉他们公司的目标是什么，公司应该具备什么样的条件才能实现这些目标。

在实施过程中，对达到目标的，给予奖励。对于没有达到目标的，要找出问题，并做出相应的调整，如取消奖励、换工作等。

执行的要素三：绝对不能托付给他人的工作---人员的配置。员工是企业的根本。

也是真正在第一线奋力拼搏的主体。所以企业的领导者一定要注意员工的培养与选拔。领导者要有对关键问题做出正确果断决策的能力，要有激励员工的方法，要有指挥员工完成各项任务的能力，要有跟踪项目的能力，这些都体现在实施过程中的人员配备上。

找到合适的人做正确的事情是一个领导者需要具备的关键素质之一。

人员流程：在战略和运营之间建立联系。人员流程比战略或者运营流程都更为重要。

如果人事流程有问题，就永远无法充分发挥企业的潜力。一个有效的人才流动主要体现在三个方面：对个人的深入准确的评价；培养新领导的指导性框架；填补领导的传导管道。

随时发现有潜力和升迁的人，可以帮助公司避免人员的组织惯性，避免升迁过快而能力不足给公司带来的潜在危险。建立足够的领导输送管道，可以有效帮助公司规避人员流动带来的风险。并且能够及时的保证公司组织结构上的完整性。

战略流程：将人员与运营结合起来。任何一项战略的制定，其目标都是非常简单的：

为企业赢得更多的客户，建立可持续的竞争优势，争取更大的回报。但是这些目标的实施，都需要有强大的执行作为后盾，才可以顺利成功的执行下去。任何一个战略的制定，都需要基于公司内部实际的人员情况为前提条件，计划的前提条件是否满足，是否有多个方案可以考虑，公司的组织结构是否有能力将计划付诸实施，在计划实施过程中，我们需要采取哪些短期，中期长期的行动，可能出现什么样的问题以及问题的解决方法都需要进行明确详细的思考。

而对于外部环境，如对现有客户和市场的了解，我们需要进行详细的分析和判断，从而确定当前战略的真实性和可行性。

运营流程：在战略和人员之间建立联系。在任何一个以执行力为企业文化的企业中，领导者在制定计划时都需要考虑公司经营过程中可能出现的问题，制定一个能够将战略、人员和结果联系起来的经营计划。

战略过程通常只定义企业的发展方向，而人员过程则定义了战略实施过程中的人员因素，而运营计划则为这些人员开展工作提供了明确的方向。要在公司同步协调的基础上，全面了解公司的内外部情况，确立实现实际目标的关键。并根据这一目标，制定详细的经营计划，明确指出企业一年内可完成的项目、所需的资金指出以及产品在收入、销售和现金流方面需要达到的预期目标。

同时，将这一目标划分为多个不同的阶段，以激励公司每一位员工，促进公司整体的持续发展。

1、 公司的建立，应该是在实事求是的基础上的。任何计划的决策和实施都必须以实施为依据。公司的现状到底是一个什么情况，公司的员工是一个什么情况，每一个员工的能力都到了什么样的层次，我们可以进行哪些工作，哪些是可行的，哪些是通过稍微努力就能达到的，哪些是需要付出极大努力才能实现的。

研究得出的结论和公司的外部环境是什么必须确定。在这些基础之上进行决策，才是有效的。

2、 任何具体的实施工作，必须得到在路径上的人的肯定，公司的所有人应该知道。任何一个项目的实施，都不是由一个人完成的，至少绝大部分的工作都是由几个人在不同阶段配合完成，因此在执行开始前，需要参与的人都应该知道这件工作，并且在每一个人开始具体参与前，应该得到明确的通知，并且知道该工作到了哪一个状态。公司内部的其他人，也应该知道公司现在开展了多少个工作，大概都到了什么状态。

这样一种无形的鼓励就会产生。从而促进优秀员工的斗志。

三。作为领导者，了解整个产品的现状和需要改进的地方。每一个部门有每一个部门的领导者，这些领导者需要了解本部门的实际情况，哪些是已经完成的，哪些是正在完成的，哪些是将要开展的。哪些是暂时不需要的。

哪些员工正在做那部分工作。这些都是需要领导者明确知道的。只有这样才可以正确的开展工作。

才可以有效的发现问题从而保证公司项目的顺利实施。

4、 明确产品功能，确定产品周期。在产品的确立过程中，必须有效的避免可能存在的问题，明确的划分哪些是必须要完成的功能，哪些是可以滞后完成的，哪些是现在还由于各种原因所不能开始的工作。从而有效的控制产品的周期。

因为周期的拖沓带来的是公司潜在的各种危机，所以明确的产品目标以及确定的产品周期是公司发展的生命线。

5、 产品梯队的建立。公司在制定产品策略的时候，需要有长期、中期、近期策略，从而来确保公司在长远的发展过程中保持目标的明确性。根据公司在不同时期的策略，公司需要在不同时间段内为下一个时间段做充分的技术储备。

因此必要的多层次的产品梯队也是需要逐步发展起来的。从而能够让公司的主线产品有充分的功能以及质量保证。从而也使得公司将研发与产品分离开来，确保产品的开发周期。

6、 公司领导者的培养与选拔。公司需要有一定的员工培养计划，有的员工希望自己可以在一定时间内完成自己的职业目标，有的员工希望自己可以安静的工作。因此公司需要明确的区分这些不同的员工，在公司范围内进行培养，挑选以及培养公司合适的领导者，从而不断的推进公司的发展。

并且公司应该明确的知道，我们在进行人才引进的时候，是需要一个未来的领导者还是需要一个优秀的工程师。

7、 合理的激励奖惩机制必须存在。激励机制的存在并不是表示公司需要多花费资金，而是对快速完成工作进行的有效奖励。有激励机制的存在，可以有效的提高员工的积极性，充分发挥员工的能力与潜力，为公司的发展服务，可以说这种有效的激励并不是让公司花费多余的资金，而是为公司节省下更多的资金，并且是可以提前保质保量的完成各项任务的促进手段。

建立多劳多得，能者多劳的文化，极大的促进公司的发展。

执行观后感(篇12)

执行，简言之，就是如何做事，执行就是完成这件事的实际能力。

“almost right is wrong.”早在1911年就已被国外一些企业制作成宣传报在企业内外大肆宣导。差不多就是错。

执行力就是工作态度。“差不多”“过得去”“还可以”“这又不要紧”“不就是一件小事”这样的话以后不要说，这就是偏差，必须赶快改正。一个人不追求完美事不可能成功的。

而要做事完美，就必须注重细节。有责任感的人在工作中时刻保持紧张感，利用一切时间来思考工作中的不足，并尽力改善；而没有责任感的人，即使在公司面临倒闭破产也依然一副无所谓的样子，兴致盎然的去打高尔夫球。在行动中思考时，哲学理论**于实践。只有在实践中总结和反思，才能有新的、好的思路。

一个成功的人总是通过解决一个又一个困难而成长。执行力（execution）是生存的关键。

态度（attitude）决定一切。动动脑筋，勇于承担责任，不找失败的原因，不让抱怨成为习惯，在每一个细节上都力求完美。可以说，这项工作是毫无借口地执行。没有失败的借口，没有生活的借口，如果细节到位就没有问题。

报喜不报忧，容易形成误导，造成决策失误，贻误最佳时机，小问题变大问题，小矛盾变大纠纷，小错酿大祸，最后终会给企业造成重大损失，并且容易在员工内部产生投机取巧的心理，滋养弄虚作假的风气，败坏企业形象。always solution never execuse.一个执行力强的人一定是一个敢于担当责任的人，因为一个不愿意担当责任的人一旦出现问题就会找各种理由来****，推卸和逃避责任。

承认错误不是软弱的表现。暴露他们只会让你提前一步成长。别人批评你，不抱怨，不反驳，那就是他也关心你，希望你更完美。反之却不能解决问题，只会激化矛盾。

我们要积极行动，积极思考，不怕困难，加上团队的力量。人们总是抱怨没有机会，但他们经常遇到机会却抓不住。积极的人很善于抓住机会。成功的人善于从失败中寻找机会。这是一种不愿意失败的勇气和积极心态。

没有达到就是失败。实现是对目标逐一分解和实现的过程。没有良好的执行，完美的目标只是空中楼阁。要实现这一目标，就必须在细节上找到关键，并将目标量化为每月、每天和每一个过程。

只要我们仔细检查每一个细节，总会找到一种节省时间的方法，然后重新设计工作流程，提高整个流程的效率。用心控制时间。别指望自己比别人幸运。不要指望自己比别人更聪明、更勤奋。没有方法的目标总是假的。每天多做一点，每天进步一点，但不要太快。

要成功，不管你从事什么行业，你都应该比别人做得更好。

有沟通才会有执行。沟通不是一种本能，而是一种能力。及时沟通可以让老板放心，及时纠正问题。不要说“我以为”。

不是别人不想谈，而是你问得不清楚。我们永远不会有机会等待领导人的命令。我们需要学会与其他部门沟通，先帮助别人，然后才有资格让别人帮助我们。我们需要更加体贴，从别人的角度思考。一人讲话，另一人马上就说“不是，不是，不是”，喜欢与别人争辩，以至于最后得罪的别人。应当沉默在前，发表言论在后，多倾听，须知言多必失。

提高职业化，提速执行力。第一次犯错叫做不知道，第二次犯同样的错误叫不小心，第三次犯同样的错误就叫不可原谅了，主要是做事不用心。未来是不可避免的，人们并非每天都幸运。因此，我们需要有危机意识，做好应对突发变化的准备。

如果你总是跟在别人后面，亦步亦趋，墨守成规，你永远成不了最优秀的人，也不会成为成功的人。人性的弱点是这样的：领导不问，员工就没有想法。

工作就意味着责任，要经常与他人**，定期改善工作流程，勇于承认错误，把自己作为公司的“窗口”。

执行观后感(篇13)

赢，使我对生活和工作中的“赢家”有了更深刻的理解：

赢在选择——人的一生当中无时不刻都在面对选择，作为一个选择者首先要拥有独到、宽阔的视野。只有做出正确的选择，你才能继续走在工作和生活的道路上。人生不可能一帆风顺，不可能取得巨大成功。

但是，如果你能很早地认识到选择的重要性，积极地把握生活，你的工作和生活一定会幸福的。一个人的幸福很大一部分来自他的选择。正确的选择会有正确的结果，正确的结果会有正确的生活，正确的生活会是没有遗憾的生活。

在平台上取胜——对于刚刚步入社会的人来说，我们不能选择人生的起点，而是需要选择勤工俭学的平台。一个好的行业，一个合适的行业，一个好的、合适的企业，是我们事业发展和能力提升的重要基础。一个好的企业带给你的不仅仅是优待，还有很多关于生活、态度和学习的东西。他会让你成熟和成功。

赢在贵人——“人脉”是一个人作为社会细胞必不可少的组成部分。人不是孤立存在的。人们在生活中需要很多帮助甚至帮助。因此，在工作和生活中，我们应该努力寻找自己的显贵，建立自己的人脉。

不要以为“贵人”一说是什么终南捷径、登龙之术，任何人都离不开这一点，他只是平常生活、工作的一部分。

赢在学习——人生是一个大坐标，你的阅历和素养会随着“时间”这个坐标横轴的延长而不断地增长。“明日复明日，明日何其多。我生待明日，万事成蹉跎”，学***去“赢得”的，在有限的生命时间里我们要不断地充实自己，这样你才有一个开阔的眼界，你的工作、生活的态度才不会变成一只“坐井观天”的青蛙。

在激情中取胜——激情，是一种饱满的心态，是一种积极的工作态度。激情可以让我们释放潜在的巨大能量，培养一种坚定的坚持，激发创作活力；激情可以感染身边的人，形成一个充满激情、奋发向上的群体。

赢在大义——每个人在他的职业生涯中，凡事必须从大局出发，以大局为重，不顾大局就有可能出局。识得大体，方堪大任。优秀的员工，凡事能从大局出发，在事关大局和自身利益的问题上，能以宽广的眼界审时度势，以长远的眼光权衡利弊得失，自觉做到局部服从整体，自我服从全局，眼前服从长远，立足本职，甘于奉献。

这样具备统观全局、服务大局的优良素质，在赢得公司和领导信任的同时，更为自己的职业生涯带来莫大的好处。

赢在细节——细节决定成败，这是毋庸置疑的。老子有句名言：“天下大事必作于细，天下难事必作于易”。

做大事，要从小事做起，世上的难事，要从小事做起。伟大来自平凡。一个人每天需要做的就是每天重复那些所谓的琐事。一个人有了再宏伟、英明的战略，没有严格、认真的细节执行，也是难以成为现实的。

毫不夸张地说，当前的市场竞争已经到了细节致胜的市代。无论是个人发展还是企业发展，细节都可能是相关的。

胜利就是坚持——成功没有秘诀，但坚持才是关键。任何伟大的事业，成于坚持不懈，毁于半途而废。如果一个目标得到承认，一个原因得到承认，坚持就会导致胜利，后退就会导致失败。

坚持是成功的基础。失去了坚持信念，也就没有了成功可言。

目标明确，坚持走在执行的路上，成功就是路尽头看得见的现实——赢在执行！

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2025狮子观后感13篇

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狮子观后感【篇1】

阿姨送给我好多本书，而我最喜欢其中的《狮子历险记》。坐在书桌前，我迫不及待地打开书本，津津有味地看了一遍又一遍。书的内容非常有趣、也非常惊险，让我来说一说吧!

有一只被关在动物园里的狮子非常想念他那美丽可爱的非洲草原。在兽医的一时疏忽下，狮子勇敢地逃出了动物园。并和人类、动物们成为了好朋友，他们帮助狮子回到了魂牵梦绕的家乡。狮子在回乡的途中也帮助了别人。它帮助朋友从窃贼手里夺回了百货商店。解救了苏丹国王和酋长的女儿。在乘着红帆船漂洋过海时遇到了海盗，它不畏惧而是和海盗斗智斗勇。后来狮子在自己的家乡遇见了美丽的狮子小姐并和它结了婚........

狮子在返回家乡的路上，历尽种种艰难险阻、克服重重困难，终于回到了故乡和朋友身边。狮子这种敢于担当、勇往直前、大无畏冒险的精神品质值得我们每一个人学习。在今后的学习生活中，我要像狮子一样不怕艰难险阻、勇往直前。遇到困难不放弃，要大胆尝试、善于动脑，做一个勇敢的孩子!

狮子观后感【篇2】

今天，我读了一篇文章叫《最后一只狮子》。

这篇文章写了，有一只狮子已经五天没有吃任何东西，如果再不吃点东西的话，他一定会被饿死的，但它不能死，因为它是世界上最后一只狮子。

在森林里找不到任何一只动物，连蚂蚁都没有。狮子很生气，打算在城里的公路上找点东西吃。

在城里，狮子看见许许多多的人在大街上一步一步的走着，高兴极了。心想：今天我必须得吃掉五六个人，没别的选择了。

狮子伸长脖子，大叫一声，提醒人们做好献身的准备。街上的人惊奇地转过身来，本以为人们会尖叫、会逃跑。以前，都是这样，但狮子想错了，人们的眼里先是惊喜，然后是贪焚，接着就是让狮子胆怯。

他们拿着枪、刀……不顾一切的向狮子逼近。这使狮子终于明白了动物们的灭绝都是人类的“杰作”。

读了这篇文章我知道了：人们应该爱护动物，保护动物。不然的话，许多动物都频临灭绝。

狮子观后感【篇3】

在这几天的努力下，我终于把这本狮子海上历险记给读完了，可真是筋疲力尽呀！虽然累但是我却感到很充实，因为里面的内容很精彩！

这本书主要讲的是：狮子和它的伙伴们一次又一次去和大洋恶魔决斗，最后经过它们的拼搏奋斗，终于打败了这个可恶的大洋恶魔。但令我万万没有想到的是大洋恶魔竟然是三个小姑娘。这让我感到很震惊。不过令人欣慰的是在经过奥韦格恩的帮助下，三个小姑娘变得友善起来，并承认了错误！她们决定从此要做一个好孩子。

在这本书里，我最佩服的是：狮子。他执着、乐观、敢于担当、勇往直前、善于爱动脑，勇于接纳的品质值得我们学习！

联系生活实际，我也要向狮子一样敢于担当。平时和其他同学同时违反了纪律，给班级扣了分我应该先主动向老师承认错误，勇于担当，不推卸自己的错误。对待同学们要像书中的狮子一样和他们的朋友团结一致，和睦相处。当同学遇到困难应及时伸出自己的援助之手，遇到不会的题也要向狮子一样，多动脑筋。

最后我要说一下德国的马克斯。鲁克塞先生。感谢他为我们写了《狮子海上历险记》这本优秀的读物，他把书中的动物、人物描写的绘声绘色，惟妙惟肖。内容丰富精彩！

我希望把这本书传递到全世界，让全世界的小朋友也能品读到这么有想象力的历险小说！

狮子观后感【篇4】

狮子和老鼠读后感范文400字

暑假里，我读了很多有趣的故事，其中给我印象最深刻地故事是《狮子和老鼠》。

这个故事说的是，在一个大森林里住着一只小老鼠和一头大狮子。有一天，小老鼠出去寻找食物，看到了狮子金黄色的头发，还以为是什么可口的食物，就钻了进去，狮子觉得头上很痒，就伸手去抓，一把抓住了小老鼠，正准备吃掉它，小老鼠就对狮子说，“狮子大王，如果你不吃掉我，我以后肯定会报答你的”。狮子虽然觉得小老鼠的话很可笑，但还是放掉了它。过了几天，狮子在寻找食物时，不小心掉进了猎人布下的网子里，它大声地叫着，小老鼠听见了，就急忙跑了过来，看到狮子正在网子里挣扎，就对狮子说，“你别着急，我这就救你出来”。说完，小老鼠就用自己尖锐的'牙齿慢慢地在网子上咬出了一个大洞，狮子得救了，他非常感激小老鼠，后来，他们成了非常好的朋友。

这个故事告诉我们，当我们有能力去帮助那些需要帮助的人的时候，我们就要去帮助他们，不要看不起他们，也许有一天，你会从他们身上得到意想不到的回报。

狮子观后感【篇5】

今天我读了《长头发狮子》，我很喜欢故事里的主人公小狮子，因为他充满了坚持不懈的勇气！金色的长发是我的骄傲，我希望这个优秀的特点能够一代一代地传下去长头发狮子的爸爸――狮大王常常这么想。

过了不久，狮王后怀上了小宝宝，狮大王每天除了批阅公文，剩下的时间就是用来坐着思考：怎样才能让我的儿子长出漂亮的长头发呢？时间一天一天过去了，狮王后几乎每天都要吃玉米穗拌生发油和护发素。几个月过去了，狮王后生出了一个怪物，小狮子长着长长的头发，让人以为他是堆干草！为了能让别人相信他是一头好狮子，小狮子决定用自己的头发去帮助别人。

小狮子用头发帮小猪们盖草屋，用头发帮小松鼠种蘑菇卖钱，为鼹鼠奶奶看病，用头发写字，在一个最冷的冬天用头发帮大家做大衣，还挨家挨户的把大衣送到所有动物的家，让大家相信他是好狮子！最后，小狮子成了动物们公认的森林之王。小狮子的爸爸也领悟到：对狮大王来说，最重要的不是头发，而是会不会为别人做事。而且，他还认识到生活太过奢侈也是不对的，于是他把自己的十八位理发师全派去做别的事了。

通过读这一篇故事，我懂得了几个道理：一、无论做什么事，只有充满信心，不怕困难，才可以成功。二、做事不能贪心，否则就会像狮大王一样事与愿违。三、乐于帮助别人，才能获得大家的尊重和信赖。

狮子观后感【篇6】

狮子探险是一个童话**。它在世界上很受欢迎，这本书给了我们一种勇敢勇敢冒险的品质精神。

**它讲述了动物园里狮子的故事。我非常想念他美丽可爱的非洲草原。当我是兽医的时候，我忽略了它。狮子勇敢地从动物园逃走了。人和动物成了好朋友。朋友们帮助他回到了狮子梦之家。

狮子在回家的路上也帮助了其他人：它帮助了强盗百货公司的朋友；它救了国王和酋长的女儿。狮子没有看到自己的东西，它的帮助和无私值得我们学习。

他乘一艘红色帆船横渡大海，遇到了海盗。狮子不怕海盗，但有苏丹和海盗的智慧。这种困难本着勇气的精神，在生活中是困难的涅esis。

比如，我第一次学会游泳，就不敢脱下泳衣独自游泳。你越是不能练，只有我敢尝试多次游泳。

最后，狮子回到了他的家乡，遇见了美丽的狮子夫人，并结婚了海浪，美丽富饶的岛屿，豪华舒适的宫殿，惊险的冒险......没有停止狮子的家庭台阶，我们可以看到狮子在目标上的一种不动摇的精神。生活就是这样。如果你设定了一个目标，不要轻易放弃，即使其他东西很有吸引力。

狮子的冒险不仅增加了我无尽的乐趣、勇气和对未来的希望，这些永恒的灵魂总是在我心中闪烁。

狮子观后感【篇7】

《狮子历险记》是一本童话小说。它在全球很受欢迎，这本书让我们获得了大无畏勇敢冒险的精神品质。

小说讲述了一只被关在动物园里的狮子，非常想念他那美丽可爱的非洲草原，在兽医的一时疏忽下，狮子勇敢地逃出了动物园，与人和动物们成为了好朋友，朋友们帮他回到了狮子魂牵梦绕的家乡。

狮子在回乡的途中也帮助了别人：它帮助朋友从窃贼手里夺回了百货商店；解救了苏丹国王和酋长的`女儿。狮子并没有把自己的事情看得最重，它的乐于助人以及不自私自利也值得我们学习。

它在乘着红帆船漂洋过海时，遇到了海盗。狮子不畏惧海盗，而是和苏丹一起与海盗斗智斗勇。这种遇到困难勇往直前的精神，在生活中就是困难克星。比如，我初次学习游泳时根本不敢摘下泳袖单独游泳，可越是不练习就越不会，只有我大胆尝试着练习多次才学会游泳。

最后狮子回到了家乡，遇见了美丽的狮子小姐，并和它结了婚。波涛汹涌的大海，美丽富饶的小岛，豪华舒适的宫殿，惊险刺激的冒险……都没有阻挡狮子回家的脚步，可见狮子对目标有种坚定不移的精神。生活中也是如此，假如你立下了一个目标，就不要轻易放弃，哪怕别的事物多么具有诱惑力。

《狮子历险记》不仅给我增添了无穷的乐趣，勇往直前、对未来充满了希望这些永恒不变的精神也时时在我脑子里闪烁。

狮子观后感【篇8】

我读了一本书，书名叫《斯诺先生和浣熊小姐》，里面有22个故事，其中我印象最深的一篇名叫《我给狮子当妈妈》的故事。

故事的内容是作者和丈夫在野外捡到一头被遗弃在石头缝里的小狮子，感觉很可怜，就把它带回家喂养，跟它玩耍，就像对自己的孩子一样对待，当它长大之后，狮子的野性也慢慢的显露出来，经常做一些伤害其他小宠物的事，让邻居们都很害怕伤害，为了狮子的天性不被泯灭以及周围人的安全，他们不得不把它送回到它的同类中去了，过了很久之后，他们去森林看它，它居然还认识夫妻俩。这表达了人与动物之间的深厚感情。

从文中我还学到很多以前都不知道的知识：狮子肩高和头骨大小堪称猫科之最，雄狮子的颅骨全长33-28厘米，雌狮子的颅骨一般在28-32厘米，狮的毛发短，体色有浅灰、黄色和茶色。熊狮跟雌狮还有一个明显的区别是雄狮头上长有很长的鬃毛。

我的感受是：这个故事是在我们现实生活中不长能碰得到，但是故事里的事让我很感动，我希望地球上的人和自然界的万物都能和平共处。

狮子观后感【篇9】

今天我在书上读到了一篇寓言，名字叫《蚊子和狮子》。这个寓言写的是一只蚊子跟狮子较量，战胜了狮子，而又为蜘蛛所灭。我读完这篇寓言，不禁为蚊子可悲的下场而感到惋惜。

蚊子为什么打败了庞然大物狮子而又被小小的蜘蛛所灭呢看看蚊子得胜后那种吹着喇叭飞走的神情，可以概括为两个字_骄傲，这正应了中国一句老话：“骄兵必败”。

难道不是吗小小的蚊子能斗败庞大的狮子，可是它由于胜利便产生了骄傲的心理，最后自投罗网，被蜘蛛消灭了。

其实在现实生活中有这样的事情。比如，有人经过不懈的`努力考试得了第一，考了个好成绩，就骄傲了，就认为自己学习好极了，无人能比，学习也不认真了。可过几天，又考试，成绩却一落千丈，可见骄傲使人落后。

在我的辅导班，有的同学一次作文写得好，得到了老师的表扬，于是他就骄傲了，老师讲课的时候不认真听，等到写作文的时候，他却写不出。

从以上两个例子中可以看出：“骄傲”可以毁掉一个人的才华。当然，成绩卓著而不骄傲，仍默默努力钻研也不乏其人。

外国有个大画家名叫毕加索，小时候便开始学画，人们都说他是天生的神童，可他并没有因此而头脑发热，而是继续苦练，终于成为了一代画师，给人类留下了大量的艺术珍品。

我们要以那些虽有成就而从不骄傲的名人为榜样，千万不能让蚊子的悲剧在我们这一代人身上重演。

狮子观后感【篇10】

教材分析：

该教材是一篇童话，以两只小狮子截然不同的学习态度告诉学生们一个深刻的道理：只有刻苦，将来才会成为强者。文章以对话的为主，意图让学生在角色的对话中感悟道理。我将本文的朗读指导重点放在“懒狮子”的话上，力图引导学生读出角色的内心想法，从而明白课文道理。

教学目标：

1、以组词、归类的方法复习生字词。

2、创设情景，引导学生走进文本，感受角色，进行语言训练并通过朗读将理解表现出来。

学习12个二会字和四个四会字；通读课文，整体感知。

二、复习生词。

1、齐读课题。这天，狮子妈妈生了两个小宝宝，它们就是―----学生齐读：《两只小狮子》（板贴图画）

（1）小狮子、练习、靠近全班读；应该、将来、整天指名读；懒洋洋、慢吞吞分男女生读；滚扑撕咬全班读。

（2）全班整齐读一遍。

在以下三处引导学生谈谈：

A、滚、扑、撕、咬，你发现这些词都表示什么？

懒洋洋，还能说出几个这样的词吗？

4、小结：看，我们可以通过找特点、找规律和一字组多词的方法积累更多的字词。

三、取名、谈理由。

1、激趣起名：

小朋友，狮子妈妈有一件烦心事，你们瞧，小狮子的名字还没取好呢，你们愿意帮忙取名吗？

2、自由读文找理由：

真是热心的好孩子。不过呀，名字可不是随便取的，要有理由，请同学们翻开书自由读课文，找理由，想名字。

6、请在小组里说说你起的名字，大家伙推举一个最好的名字。

7、过渡：你们都取了些什么好名字？我都着急想知道了！

（一）谈为勤狮子起的名字和理由。

1、起了什么名字？说说你的理由？学生读句。

3、你从哪里看出他……？

5、来！谁表演一下！好，老师说你们演！

6、拓展：我们班小朋友都是好演员。想想勤勤一天到晚在森林中、在山崖边这么练会遇到什么困难呢？

7、生想象而谈。师边评边指导朗读：是啊，向前滚可能会撞到树上，可是，勤勤不怕；请你来读这一句！是啊，扑空了可能把腿给摔伤了，可是勤勤不哭。也请你读！不怕苦不怕疼，这就是刻苦的意思。（板书）

8、分男女生引读：

（1）是啊。夏天，火辣辣的太阳照在头顶上，小狮子的脸上身上全是汗水，他还是努力的练习，多么刻苦的小狮子啊，读！

（2）冬天北风呼呼地吹着，别的小动物都躲在被窝里不出来，而勤勤冒着严寒继续练习，多么刻苦的小狮子啊，读！

（二）谈为懒狮子起的名字和理由。

1、第一只小狮子的名字取得棒，理由也充分，那这只小狮子呢？

2、生汇报，把你起名字的理由读出来。

……晒太阳……

3、指导读句：

（1）你从哪里看出他懒？（看图）请你读出懒洋洋的感觉。

（2）生生互评，立即请读。

（3）咱们全班来读！阳光暖和极了，小狮子眯着眼睛，嘴里哼着小曲儿在晒太阳呢！再读！

1、小朋友们，看来，这只懒狮子是得了懒病了，咱们都来当小医生，来帮它治病，快读读课文，找找原因，这只懒狮子为什么这么懒？

3、瞧瞧，真够懒的，连抬头也这么慢吞吞！你再读一遍！

5、请你再读，想想懒狮子会怎样说这句话？请你再读。

6、你真会看书。他这么懒还有其他的原因吗？请你读出来。

示句：懒狮子说：我爸爸和妈妈是林中的大王，靠着他们的本领和地位，我会生活得很好。（课件）

1、听了大家的话，狮子妈妈摸着懒狮子的头说：……（师读）。孩子，将来我们老了，不在了，你靠谁？指名问学生。你靠谁？说不出来了吧，你也应该学会生活的本领，做一只真正的狮子。

3、你听出妈妈在说这番话的时候，心里是怎样的感觉吗？（担心、难过）你真是妈妈的知音啊，那你担心这只懒狮子吗？好，请你也来读读妈妈的话。

4、听了他们的对话，真想劝劝这只懒狮子，你想劝吗？来，（课件：不同身份劝狮子：我是，我想对它说：）老师演懒狮子你来劝。

1、谢谢小朋友们，听了你们的话，我后悔极了，从今天开始，我一定会努力做一只好狮子的。你们帮我换个好听的名字吧？

2、狮子妈妈不再担心了，她兴冲冲地对狮子爸爸说：

（课件）同桌说一说。

1、看课文里的小狮子刻苦学习本领，咱们也要刻苦学习知识，今天，咱们就把学习两个字写好！

2、观察。

2、生说。

3、师范写。听了你们的提醒，我也有冲动想写了，能让我先写吗？师边写边说。

4、生写。心要静，手要定，横直竖垂要确定。

七、读全文，整体回顾。这篇课文同学们学得真好，相信大家现在一定能把课文读得更好。

八、出示作业。

狮子观后感【篇11】

钟原村上春树将在杂志上**的随笔结集，形成'村上radio'系列，《爱吃沙拉的狮子》便是该系列之一。起初是被它那有趣的标题、清新的封面所吸引，随意翻阅几篇之下便欲罢不能，将其收入囊中。作为每天的就寝时间，这本书总是具有一种使人们快乐入睡的魔力。

比起那些使用优美华丽的辞藻堆砌地晦涩难懂的文章，相信很大部分的人会更喜欢这类日常式的散文或用口语叙述的东西。每一篇文章首先是用口语标题，这是全文的关键词，足以吸引读者的注意和胃口。再以幽默风趣的方式将平常生活中的细节娓娓道来，使得读者在阅读过程中，不断发出'哎呀，平日里我也遇到过这样的事情呢'之类的共鸣。

有时忍不住还会在》故事的后面叙写自己在遇到同类事物的感触，仿佛自己和作者联袂合写了一篇文章，或许此文的读者只有自己，但也乐此不疲，完全陷入了书的魅力中。每篇文章的末了，还会友情赠送一幅大桥步的精美插画，短文的有趣，插画的可爱，两者惺惺相惜。

村上春树也通过自己的散文表现出不同的特点，不是作为一个作家，而是作为一个幽默、风趣、自嘲、有点黑暗的邻居叔叔。

他谈论男女间的相处之道，让人拍手叫绝。在生活中要懂得'女人并不是有事想发火才发火，而是有时想发火才发火'的道理，碰到了对方无故发火、情绪暴躁时，要'严防死守，老老实实充当沙袋',要知道'面对自然灾害，正面迎战是不会有任何胜算的',撞在枪口上，只会落个自讨没趣。在警告大多数男性同胞的同时，他们的“妻子控制”形象也在纸上。

他谈到了他的爱好，并和我们分享了他最喜欢的运动、电影、书籍等。关于**，说道了弦乐四重奏团和麻将的相似关系，'搓麻将也是与水平相当的人最有趣，性格也得大致合得来，才能开开心心搓下去';关于读书，其实'重要的大概不是知识，而是渴望获得知识的愿望与热情。只要有这种东西，我们就会不断前行，仿佛在推动自身一般';关于运动，'我总觉得讲年岁渐增看做逐渐丧失各种东西的过程，还是视为不断积累各种东西的过程，只怕人生的质量会大不相同。

'书中如此的哲理之言比比皆是。

不仅如此，还发现作者能回答问题，通过文章给**读者，让它打开，顿时亮了起来。最近常常有这样的困惑，工作多年，发现自己好像正在变得越来越冷漠，丧失了同情心，失去了刚工作时对人对事的那份热心。我有时会对自己正在发生如此的改变而感到手足无措，但村上春树大师级人物告诉我们这是一种常态，这也许是我们为了不让自己受伤。

为了不受伤，我们必须穿上厚厚的盔甲，使我们的**越来越厚，并使自己免受疼痛。

《爱吃沙拉的狮子》非同于大师以往的大餐佳作，更像是餐后的美味甜点，值得反复品尝，细细回味，每一次的重读都会带来不一样的味道和惊喜。有时候想想，在我们枯燥乏味的生活角落里，我们可以自己挖掘一些有趣的东西。

2015.8.30

狮子观后感【篇12】

啦、啦、啦，啦、啦、啦，我是读书的小行家。我又要跳进知识的海洋，去寻找新的天地了。

我在书柜里噼里啪啦的翻找着，一本书挤破了鼻子跳到我面前，我顺手拿走了它。《狮子和苹果树》这本陪伴与守护的书中，我不得不和你们分享一个故事《蓝鲸的眼睛》。故事中女孩的眼睛美丽迷人，但那是一双患了病的眼睛。蔚蓝的天空将会和她告别，小女孩每天都坐在大海旁的石头上，朦朦胧胧的观望着大海，这大海里住着一只巨大的蓝鲸，蓝鲸的眼睛冒着纯洁的蓝光，是那么神秘、悠远、灵逸。因为，它是灵魂的光。爷爷告诉小女孩蓝鲸是大海内不容冒犯的神灵，它只吃海上的星星，从不做恶。所有渔夫都知道，蓝鲸的眼睛无比珍贵，只要得到了它，盲眼能重复光明，亮眼能炯炯有神。

一个年轻的渔民看到了这一切，望着小女孩那双美丽的大眼睛，就要告别光明，长长的叹了口气。大胆地想出了一个办法。他驶着帆船，手里紧紧握着那杆钩矛。矛尖上带着倒钩，他想帮助小女孩。他挖出蓝鲸的一只眼睛，从这天，小女孩拥有了光明。小女孩抱着蓝鲸的眼睛，误以为是夜明珠，高兴至极。但，那个年轻的渔夫却没有想到后果。蓝鲸失去了宝贵的眼睛，痛苦、愤怒涌上了蓝鲸的心头。于是，它开始疯狂的报复渔民们。年轻的渔民知道自己做了什么，把自己的生命永远给了蓝鲸。蓝鲸如果眼睛没有了生命，小女孩也会失明，蓝鲸也会死掉。但爷爷为了全渔民的生活，偷偷地埋掉了蓝鲸的眼睛，小女孩知道真相后，不顾一切的找到了蓝鲸的眼睛。小女孩因为善良 ，宁肯放弃重见光明的机会，毫不犹豫地把眼睛还给了蓝鲸。蓝鲸被小女孩的善良打动了，蓝鲸把眼睛给了小女孩。蓝鲸不再怨恨人类，海面上出现了往日的平静。小女孩的眼睛一直在亮着，照亮了她内心深处的大海，也照亮了我的心。在小女孩的陪伴和守护下，蓝鲸的眼睛重得了光明，生命终于实现了升华。

生命之所以充满力量，是源于彼此有爱的呵护。我们要用心的爱护小动物，它们对我们人类也会以诚相待的。人与人之间需要和平相处，人与动物之间也要和平共处噢！

狮子观后感【篇13】

翻开长头发狮子这本书，逗得我哈哈大笑。首先人物就很有趣，达古是一只男霸王龙，武功很厉害。在夺肉战中，他经常取得胜利。

有一天，他为了能有一个做饭的新娘子，于是结婚了。艾妮是一只漂亮而聪明的女霸王龙，擅长吵架，但打架总以失败而告终。她嫁给达古后，吃了很多的玉米棒。后来她成了一个武功飞涨、掌管家庭大全的“女强”龙。呼呼是达古和艾妮唯一的儿子。他是一只可爱而憨厚的小霸王龙，总尿床、爱练功、力气大、胃口好，还特别爱吃爆米花。它是一只让爸妈哭笑不得的小淘气鬼。能干的狮子王和美丽的狮子王后一心想让即将出生的小狮子拥有一头漂亮的金色长发，所以尝试了很多方法。但事情往往过忧不及，生出来的小狮子像怪物一样，让他们烦恼不已。小狮子一出生就非常特别，有着特别长的金色长发。这头长发总让他摔倒，而且总被别的动物当成是一团干草，引发一系列好玩的事情。但这头长发也让他帮助了很多小动物，他最终赢得了大家的喜爱。

小霸王龙的故事写的都是一些不可思议的事情。我还是第一次听说有这么多有趣的功夫：掌功、劈功、踢功、踩功、砸功、拍功、打功、掐功。小狮子非常爱帮助小动物，他剪下自己的头发当草给三只小猪盖在房顶上。用自己的头发种蘑菇卖钱，给鼹鼠奶奶治病。用自己的头发写字，帮小猴举办森林狂欢节。剪下自己的头发纺成线，织成大衣给动物们穿。果真，好人有好报。小狮子成了新的“森林之王”。

2025毕业观后感13篇

欢迎阅读我为您准备的“毕业观后感”相关内容，你真的懂得怎么写作品名观后感吗？观后感可以让我们更直接的知晓作者想要表达的意思，你也可以试试看或许效果更佳！

毕业观后感【篇1】

影片中成年人和本之间的矛盾和冲突太多，但本一开始只是想逃避。对他来说，要想逃离这一切，也许我们可以摆脱那些虚伪的微笑和不切实己的世界，但我们必须要现实，现实没有自我，没有反抗，没有自己的世界吗？当我们应该拒绝的时候为什么要接受呢？当我们应该反抗的时候，为什么还要忍受。

大部分的我们已经在岁月里丧失了对童话的幻想，已经丢失了对未来美好的憧憬。但是我们偶尔还会留有对现实的反抗与一丝丝幻想。本恩从温文尔雅，到出言不逊；从西装革履，到衣衫褴褛；从乖巧听话，到我行我素。

他打破了所有父母引以为豪的形式主义生活标准，追求精神相会的高峰体验。伊莱恩是他在爱情中的转折，同时也是他整个命运的转折。在她这里，他找到了前进的方向与动力。

事实上，这也提醒我们，对于所有即将步入社会的年轻人来说，迷茫阶段的指导和建议往往行不通。关键是让自己揭开社会的神秘，找到生活的真谛，找到生活的神秘。我们可以迷茫，但是不要迷失了自己。不要成为生活的傀儡，学会发现生活，感受生活，这样才能让你的舞台更加丰富多彩！

毕业观后感【篇2】

内容简介：毕业这5年，有人走错方向，有人绕了弯路，有人跌倒了再也没爬起来，有人拼命站起来继续前行；有人坐着飞机，有人开着小汽车，有人骑着自行车；有人一路快跑，有人步履蹒跚，有人拖家带口……人生越早改变，就越容易改变！问问自己，难道我们不希望生活越来越好？难道我们就喜欢混日子？不不，读了这本书，我才知道自己错过了什么。如果当年我们那时也有《毕业5年决定你的一生》，如果曾有人告诉我这些要诀，我就真的不会摔那么多跟头，走那么多弯路了；如果我知道在毕业后五年里都需要修炼些什么，那我今日的成就将远远不止于此！

毕业5年决定你的一生读后感，来自淘宝网的网友：首先这本书非常适合读，但只适合初读，甚至只需读读目录就可以。或许自己还是一个即将毕业没有社会体验的人，没有被社会的重重围墙碰得头破血流，所以在读这本书时没有共鸣。但是书的目录确实写的很好，很发人深思。相信在以后的职场中失意之时，再次重温此本书会大有益处，到那时我们只需要回想起“曾经有这么一本书是我的加油站，需要我现在好......

毕业5年决定你的一生读后感，来自卓越网的网友：不会很详细的去读，励志类的书大致都如此，不可过分研究，不然就好像走了太远忘了起初的目的一样。只需在沮丧、落魄的时候翻阅，充当精神的补充食粮。目的是为了使自己更积极，在不断的实践中锻炼好的思维和心态，这才是最为重要的。彷徨、迷茫都是避免不了的，走过来的人都自有办法突破，没有必要照本宣科，这样就太死板了，只要积极、向上即可......

毕业观后感【篇3】

“如果说奋斗是青春最亮丽的底色，而奉献就是青春最美丽的模样，那基层就应该是年轻人挥洒汗水的舞台。”在四川省阿坝藏族羌族自治州的一个小镇上，金彩虹作为一名劳动保障员，为了快速让老百姓最大化享受惠民政策，她利用专业技能，创新出待遇测算公式。绕口政策，最终转变成了浅显的算术。三年时间100%城乡居民养老保险参保率是她的成绩也是她的起点。越来越多的年轻人在他的带动下纷纷回乡创业，她明白扎根基层同样可以实现人生价值。宗立冬北大求学后，来到基层，来到宁夏，他想寻找初心，寻找真问题，找到解决问题的方法。他曾说过：“我的生活，我的经历和这片土地息息相关，我想让这方土地更好”。6年来，宗立冬书记带领全乡干部群众参与兴建了许多项目，老乡们的生活因此而改变。在现实和理想之间，最短行程就是选择忠诚，踏实赶路。其实，每个人都有一颗初心的种子，都应当寻找初心、牢记初心、保持初心，为中国特色社会主义事业献身，找到自己的人生价值。

毕业观后感【篇4】

至于惩罚细节不重要，只需要注意：这一轮中了“花蛋蛋”的就有机会给下一轮的“雪蛋蛋”或再下一轮的“月蛋蛋”喂毒药。

那么凶手为什么要作弊呢？首先凶手有两人：A和B，主谋是A，其目的是给C或D喂毒药。

第一轮：A和B先分别将一颗空弹和一颗花蛋蛋暗中收起，手枪里实际只有四颗子弹。游戏开始，A假装开枪中了空弹其实没开枪，B假装中了“花蛋蛋”也没开枪。因为按照规则第一轮只有一颗花蛋蛋没有雪蛋蛋和月蛋蛋，所以得在下一轮趁机让A拿到空弹才有机会在第三轮和B在同一轮合作让C或D拿到雪蛋蛋。

第二轮：A在上一轮将一颗空弹藏着，所以是连续两轮假装开枪中了空弹，B这一轮轮空，C中了空弹，D中了雪蛋蛋，其余两人分别中了花蛋蛋和月蛋蛋。

关键的第三轮：A以为阴谋终于可以得逞，结果，B的目标竟然是A。他们游戏前偷了可供替换的实弹，重头戏来了，A将三颗实弹全部替换为雪蛋蛋，A开枪假装中了月蛋蛋，B则假装中了花蛋蛋，最后剩下一颗雪蛋蛋给了C。

本以为这一轮之后C就该倒下，结果倒下的却是A，因为B在第一轮中了花蛋蛋后给第三轮的月蛋蛋偷偷喂了毒药，然后第四轮即将开始A倒地B就趁场面混乱时借机将证据销毁。

一切表面进行得天衣无缝。但其实在第二轮如果C和D中了花蛋蛋和其余两颗实弹之一，他们第三轮就会轮空，计划就根本无法实施，所以发生第三轮的机率只有四分之二，也就是二分之一（五十五十）。

以上是关于“雪月花之式”的完整操作过程。然而成功率说是五十五十，B顶多再撑一轮又可以故技重施直至成功或游戏结束，可我们终会发现，不管这个杀人计划是否成功，最终无论C还是D从后来小说情节来判断是没有中毒的，可见A临作案前还是决定放弃计划，TA将友情放在了个人荣辱前面。这是个有待读者挖掘的彩蛋。

毕业观后感【篇5】

阳光穿透毕业的日子的读后感，来自京东商城的网友：开头看的有些不习惯，什么乱七八糟的，没弄明白，坚持读到孟露实习才有了感觉，原来故事中的女主就是自己年少的影子，那些明白的，不明白的，坦白的，不坦白的，暧昧的，不暧昧的爱情都是年少自己的情愫，有些自己也不明白的东西，在书中，放到了孟露的身上，我才明白原来自己是这样想的，呵呵，傻呀！但书中常沛的一段话我很喜欢“....我不知道自己为什么放着好好的工作不做，偏偏要去考研；既然考上研究生，为什么偏偏放弃出国的机会，任别人远走高飞。我不知道为什么为什么要在一个不熟悉的行业里重新开始，可我知道一件事：既然做了就没有放弃的道理。理由可以慢慢找，人不能走回头路。”“...只要不犯法，谁知道哪个是弯路哪个是直路？做你想做的事情，只需努力，不问对错。”……

毕业观后感【篇6】

大家好！三年塌实而匆忙的行走；三年崎岖而艰辛的道路；三年艰辛而快乐的汗水。今天是一个特殊的日子。

紧张的高中入学考试刚刚结束，我们的师生、学校领导、家长们齐聚一堂，举行盛大的毕业典礼。

全程无一分钟是虚度。这个活动对孩子来说是激励，对家长来说是教育(先生说，以后每年的这个时候都应该来学习)，对我这个身份多重的人来说是阅读与思考。

读完了附中的老师、学生、家长后，我想：

经过三年的训练，她现在自信、勇敢、乐于助人。今天，在她的毕业典礼上，我喜忧参半。我很高兴，不情愿，也很感激。。。高兴的是，女儿终于长大了，即将成为一名小学生；不高兴的是，她将离开幼儿园，离开日夜相处的师生，感谢老师对她的三年教育和培训。

我觉得女儿非常的幸运，人生中的第一位启蒙老师是最重要的，而恰恰她遇到的又是最好的;一个好的幼儿园能给予孩子的除了玩具和场地，应该还有好***养成和快乐的氛围，她读的幼儿园又是最适合的。

附中的老师都是精神导师。附中的学生可以成为时代的领袖。附中的家长是社会的中坚力量。附中的文化为人们的成长提供了肥沃的土壤。

匆匆三年，很快我们又将在6月成为另一年的主角。那是什么样的时刻。在那一刻，我会发自内心地喊：老师，我爱你！

那一刻我会不会抽泣着哽咽，那一刻，我会不会拿着相机，然后闪光灯不停得记录着母校的点点滴滴。 那是时间的交汇点，三年最后的标点。为了那一刻展翅高飞的精彩， 为了那一刻极目远眺的喜悦，我会从现在起握紧坚持、自信、理想，朝着自己的目标前进——因为我知道我还有两年要过，还承载着老师、家长太多太多的期望， 我还需要前程似锦的未来。

铃铃铃…… 毕业典礼最后的铃声响起——

许是他们曾经的经历勾起了我的回忆，只知道，那一刻，馆里很安静， 安静得充斥着轻轻的抽泣声。请记住高中的每一段美好回忆。请记住你周围每个同学的样子。请记住那个认真教你的老师。每一句话都是那么普通，却又不平凡。虽然这是给老年人和姐妹们的，但我也受益匪浅。

我及我的家庭便是在附中生活了近十年中成长起来的。

作为附中集团内的一名老师，我无愧于精神的导师(昨天的我竟然因为享受到深情地拥抱而一跃成为非主角的主角，有一位说我是恩师，还有一位哭着说怕再也见不到我，她妈妈也哭着告诉我、告诉我女儿“你妈妈在她心目中是无可替代的”。a先生目睹了七个孩子拥抱我的那一刻。作为一名教师，他认为。。。)

作为附中的学生，女儿的正直、善良、爱心、单纯足以支撑她在理想中前行，可能她的才华、她的能力与附中的优秀学子还存在一定的差距，单从一个人来说，脱去所有虚假的外套，拥有这些美德的人才是真正的时代领跑者。

作为家长，我很惭愧：我没有做到“在生活中，孩子是第一”;更没做到“为了孩子，我可以与老师处得像情人一样”。但是，作为附中的家长，我可以扮演社会的中坚力量：

我知道，我不仅需要为附中输送合格的学子，更需要为社会培养合格的人;我知道，我所在的集体有那么多的老师不满足于只做附中集团的老师，他们只渴望做附中的老师，他们原本可以做真正的附中人的。

此时，一个尚在行政中层所谓“领导”的声音告诉我：这片肥沃的土壤里不知从什么时候开始已经因了现实而施入了一种名叫“无奈”的农药或者化肥，这个现实就是教育的市场化。

再也不能漫步在那熟悉的林荫小道，再也不能聆听那树丛里的虫鸣鸟叫，再也不能与恩师**人生哲理，再也不能与挚友畅谈心中的秘密。一旦我们都是绿地上的一抹绿意，一旦我们都是这幸福海洋中的一朵浪花。我们也曾被自己感动过：

为了自己的青春，为了自己的幼稚；为了自己故意装作粗鲁和野蛮，为了自己隐藏的温暖和脆弱。也许，这里有你曾经留下的泪水，也许，这里有你说不出的牵挂，那虚度的和没有虚度的时光 ，那感动着与被感动着的瞬间。也许在这里，你不是最幸福最辉煌的时候，但我相信这一定是你最怀念的回忆！

但是如果你们期待我今天要讲的题目是“如何作一个好医生”，你猜错了。我不会那么傻的。我要和你们医学院的著名教授们一起去比赛，谈谈这个话题，因为我必须输。我是外行。

我儿子在大一班，是全园要毕业班级，他们表演的节目为“中国娃”。该节目表现动作、服装色彩搭配简洁而愉悦，孩子们那份娴熟、那份认真，让我感到惊讶，用这么短的时间练出这么优美的节目，儿子真的慢慢长大了，我真的很欣慰。在这里，我不仅为我的儿子鼓掌，也为所有在幼儿园的孩子鼓掌。孩子们，你是最棒的，你是我们生命的骄傲

以上是xx为您做的范文。希望你喜欢

也许今天以后，我们将再也没有机会一起坐在这里，举行属于我们52届的盛会，但是，无论斗转星移岁月如何变迁，我们都一定还会记得这三年人生中最纯真最美好的时光，我们将永远记得现在不忍分离的老师和伙伴，永远记得曾经奋斗过的青春足迹。

这八年匆匆走过，经历过才真切的体会校长所讲“面对岁月的侵蚀，烦恼会越来越多，考虑的问题会越来越现实;角色的转换可能会让我们措手不及。。。”永远保持一个平常心、快乐心是多么重要啊!单纯的同学关系是多么美好啊!

“…..再过二十年，我们来相会….年轻的心，向着太阳，一同把那希望去追….

”在这一时刻，我们不说离别，我们用多彩的梦满载理想，一同向着未来放飞，把人生的蓝图继续描绘。我们带着父母、老师的希冀。带着高中三年的美好回忆，向另一个人生方向继续前进。

毕业观后感【篇7】

明天你是否会想起，昨天你写的 日记，明天你是否还惦记，曾经最爱 哭的你，老师们都已想不起，猜不出 问题的你，我也是偶然翻相片，才想 起同桌的你…… 体育馆里放着熟悉的歌，只是这 首歌被重新定义，看着学长学姐们陆 续进入体育馆，满是青春朝气的他 们，脸上都挂着笑容， 又是一年栀子花开的季节，又是 一个枝头挂满惆怅的六月，今天，他 们在这里告别，告别自己在xx的三 年，告别自己幼稚轻狂的三年。

三年 前，他们收拾简单的行李，怀着共同 的梦想来到xx，三年后的今天，他们 要再次背起行囊，开始新的征程。 我知道，毕业是终点又是起点， 是征程又是驿站。 坐在后面的观礼台上，我感慨万 千。感叹于时间飞逝，在我们的见证 下，又一届xx学子扬帆起航。感叹于 青春的美好，看着学长学姐们相视一 笑的年轻，追逐着自己的梦想。

恍惚间，我潸然落泪，听着那一 声声此起彼伏的“老师，我爱你”，看 着舞台上老师们哽咽的身影，注视着 学长们恋恋不舍的相拥，我感动了， 或许是被他们的闪光灯刺激了眼睛， 或许是耳朵受不了他们的喊声，许是他们曾经的经历勾起了我的回 忆，只知道，那一刻，馆里很安静， 安静得充斥着轻轻的抽泣声，请记住，高中每段美好的回忆， 请记住，现在身边每一位同学的模 样，请记住，曾经给你们谆谆教诲的 老师。每一句话都是那么平常却不平 凡，虽然是说给学长学姐们听的，但 是我也受益匪浅。

三年匆匆，很快我们会成为又一 年六月的主角，那是一个怎样的时 刻。那一刻，我会不会发自内心喊 出：老师，我爱你！那一刻我会不会抽 泣着哽咽，那一刻，我会不会拿着相 机，然后闪光灯不停得记录着母校的 点点滴滴。 那是时间的交汇点，三年最后的 标点。为了那一刻展翅高飞的精彩， 为了那一刻极目远眺的喜悦，我会从 现在起握紧坚持、自信、理想，朝着 自己的目标前进——因为我知道我还有两年要过，还 承载着老师、家长太多太多的期望， 我还需要前程似锦的未来。 铃铃铃…… 毕业典礼最后的铃声响起——味着他们从今天起会分道扬镳，而我 们又将进入新的一年。 但是我们会和学长学姐们一同记 住一句话： 今日我以xx为荣，明日xx以我为 荣！

毕业观后感【篇8】

逐张逐页的读完《不要等到毕业以后》这本书，暗自庆幸自己看这本书的时间真是恰到好处，对于我们这些对未来充满了迷惘、期待、恐惧而又兴奋的大一而言，这本书为我们解释了另一种大学生活的样子。

这本书其实跟我之前读过的书很不一样，并不是那种泛泛而谈，说说大学生该怎样的怎样，秋叶大叔用自己的经历与成长感悟，让这个分享显得那么的真切，同事每个话题还花心思设计了一个训练题目，并且书中还额外的提供了很多有价值的素材，为这本书增加了许多额外值。

书里有句话“在大学，读什么专业不是最重要的，最重要的是学会独立学习，把知识转变成个人的魅力”。我当时选这个专业，老实说，确实是为了有个本科读，再加上以前也学过跳舞，童子功还尚在，对舞蹈也还算喜欢，但丝毫没有考虑以后就业的问题，但我仍庆幸读了个好大学，对各种舞蹈都有喜欢的我，使得我甘愿花大时间的时间精力去学习各种舞种。专业和职业里有一小节讲到通才和专才。这两种人才社会都需要。秋叶大叔的看法很赞，“在走向通才的路上，得先在某个方向成为专才”，生存毕竟还是需要一门技能的，或者说，我们靠着一门好的技术生存的得好，烤着兴趣特长而活得好。

以前其实是不怎么喜欢读书的，但上了大学后不知怎的就很迷恋读书了，而且一发不可收拾，读书带给我的好处是没法估量的，“读书的根本目的是为了让自己明白世界，看清自己，让自己在无所依靠或者无所事事时，有一种严肃的力量可以寄托”，这句描述我很喜欢，在这个大数据时代，信息量太大了，所以也涉及到如何选择适合自己的内容去看，做到耗时短收获大，又是一个选择的问题，读书和学习这章谈到学习独立思考，培养自己的思维能力，这种能力也是让我从一个浅薄的读书者上升一步的必备能力。

章节开头的两句话“年轻的时候，经历一场轰轰烈烈又黯然心碎的爱情，真的是人生宝贵的经历”和“年轻的时候，能够交到志同道合的人，成为一辈子的知己，真的是很幸运的事”，至此，第一句还没有达到，第二句的幸运的事则已拥有，我也不清楚自己到底懂不懂爱，八成还是不懂吧，论年龄轮经历，都还是刚发芽的嫩草，不过在这样的年华里，有一段能让自己成长的成熟的感情经历，也很好，即是不是happyending，爱情可能很短暂，但友情会一直在身边，没有血缘，以后也许各奔天涯，见面的机会变少，但这辈子都别想抹去这份难能可贵的情谊。

打算毕业后就工作，那提前的准备工作一定要做好的，书中提到的如何了解面试的单位，如何写一份好的简历实习、考证、礼仪等，都是非常好的建议，可以借鉴参考，至少对我就有很好的帮助，比如我在看完书后思考大四去哪实习，怎样做足准备应对面试等。创业者也有很多种定义，现在更重要的是先积累些社会经验、资本、知识，然后再考虑创业，就算不立志做多么成功，但一定要尝试。

以前看到一段话，谈人生就是再走一个圈，走了半天，以为自己走了很远，才发现怎么终点就是原点，不如一开始就不走好了。可想想看，如果不走的话，又怎么能发现原来这就是终点，这就是原点呢？每天看似重复，但能把大部分日子都坚持重复好的人，有一天就一定能爆发，往往是你坚持的还不够久，“堕落不会让我们沉沦，如果我们知道如何从中站起来的话”。

我个人觉得这本书还是很值得看的，再一次庆幸我没有到毕业才发现这本书的存在，也许今后的大学生活会跟我原先设想的大不相同，但是还是很期待，总是得归功于这本书，带给我思想上的一次转换。期待之后的讲座，相信又是一次不错的启迪。

毕业观后感【篇9】

湛蓝湛蓝的天，清风拂面，海岛渔船；青春的面庞，情侣的牵手；毕业啦，我们仍有那么多的依恋，仅以本文，思念我亲爱的同学们，不管你们人在哪里，处于逆境还是顺境，我都期望我们的未来美好、幸福。永远记得：不抛弃不放弃。

毕业这一年多的时光影片看了很多，只有这一部让我完全的融入，而绝非欣赏的目光在观看。二班的亲们，这一刻所有的画面全部冲入眼帘，我有点控制不住自己的泪水，他叫做思念。我们曾一起为庆祝元旦，包饺子，自己动手的快乐，一张张笑脸洋溢着我们相识相知的喜悦；第一个中秋佳节，第一次离开家的我们，拿着月饼，看着我们自己的节目，热泪盈眶；送走教官时，我们撕心裂肺的惆怅，是教官们彻底的改变了我们最初的大学梦想。

从叠被子开始，整天要求我们这，要求我们那，可是却是他们让曾邋遢懒惰的我们，有了一个好的开始。懵懂的大一带着一堆懵懂成长。

大二，我们不在能每天见面，总有几个不能出现，我们见面不在叫同学，叫兄弟或者姐妹，叫你个乳名，连带个什么美女帅哥。从那样的一天，我们近啦又远啦，大家去忙你的，每个人都有自己的一片天。

忙碌的大三，知道了大学过半，还没有完成的期盼，赶紧的满足。拼搏在各种课业与比赛，修炼各种本事，渐渐的，每年才有那么一两天我们所有的才能在一起，举杯共度那逝去的岁月与荣光。

分别的大四，那一年眼泪流的最多，兄弟姐妹们的脸记得最清楚，说几句，就模糊了视线，直到今天，我依然不舍离开我们相聚的那最后一天。不管你喜欢不喜欢，我们人生中4年的驿站，无情的结束啦，我们分的天涯各边。

每一次看见小熊做得照片，影集，都会泪眼闪闪，四年怎么就这么短的时间，我们的学业结束了，我们的爱情有的燃起，有的熄灭；我们的未来的路啊，就像杯中最后那酒，喝下它，勇往前程。

生活就是戏剧，如果以后我们中有人要拍戏，那我们这部青春喜悦，一定好看。

影片中的画面，我很容易想起从前，我们求学的路，我们爱情的旅程，我们中因为毕业而分手的种种。就是不知道结局，我们几年以后的相聚，是否全员出席，是否我们大家过的都好。

毕业那年，我们曾哭着临别，笑着奔前程。以后的路，我们彼此不再身边，身边会多了爱你或者你爱的他（她），珍惜吧，就像曾经珍惜我们一样。我们是真正的兄弟。在20xx年来临之际，祝愿我的同学校友们，在新年里，事业爱情双丰收，生活幸福美满。

毕业观后感【篇10】

4月7日，我校学生报业集团应邀在职业传媒艺术学院观看研究生作品展，感到十分荣幸和自豪。观看艺术展，对业内人士来说是一种轻松愉快的文艺欣赏，对外行来说是一种高尚的娱乐，对我来说也是。画家办画展，是将自己精心创作的艺术展现出来供大家欣赏，我们去看艺术展却是件很值得欣慰的事。

其实画展我也看了不少，因为我也是偏爱艺术的，这次的毕业生作品展我又得到了一次美的享受。

我是个很感性的人。然而这种感性在我看煽情故事片时是丝毫不起作用，因为我知道那是假的，我却经常在不经意的瞬间让我鼻子发酸，尤其是音乐或者电影，那种直击灵魂的声音或者画面让我抑制不了自己的激动，艺术展上那些异彩纷呈的作品也正是如此，才叫人流眼泪。其实说画展的细节，并不是特意策划的感人，而是它所刻画的美，真的是令人窒息，那完全是梦幻世界里的美丽，不是我们这样的凡夫俗子所能够勾画的画卷。

比如《 没有空气就等于没有生命》太美了，实在太美了。在这幽静开阔的山谷里，森林中长满胡须的树叶和湖面的波光发出蓝光。画中的自然世界是如此美丽。当美被人类任意地撕碎践踏，只剩下几棵枯树时，我们会感受到它在观众心中的脆弱和深深的遗憾。

程伟等一等奖作品《木兰湖景区规划》（环境设计），单从生态的保护问题上来欣赏，它体现的是自然生态、文化生态的平衡，借鉴和吸收现实生活中旅游景区的经验和理论成果，针对旅游景区现状，较全面系统地刻画了生态旅游景区的规划与设计的理论和方案，构建了旅游景区的结构体系，系统地勾勒出旅游景区展示方式、目标、任务、内容和规划设计要求，具有较强的系统性、科学性、实用性和创新性，不仅仅对于旅游景区的研究和实践工作具有重要的参考价值，从艺术角度来看，色彩的搭配，图片的部署也称得上是艺术史上的一大杰作。

一幅叫做《前世情未尽，今生缘再续》的画则是一件颇有诗意的作品，作者在一座古城为背景的画上加上2008奥运会徽，一艘船上浅浅的写着“前世今生”。整个画面用浅黄色和紫色勾勒出来，看起来很轻，淡却使整个画面呈现出一种诗意的细腻。尽管整部作品的表现方式还有讨论的余地，但作者对中国传统文化和现代生活的独特思考，以及作品本身的诗性气质，给人们留下了深刻的印象。

王伟获三等奖的作品《香水》 ( 广告片 ) 是整个展览中色彩最为鲜亮的作品，这是三个由红、蓝、绿、白为主色调构成的卡通形象，画上两个人背靠着背，以一种传神的人物形象作为广告设计的开篇，首先给人以色彩和想象空间的享受，作者并没有赋予这组作品过多的附加意义，她们只是单纯的卡通着，甜蜜的卡通着。作者试图在“卡通”这个意义上与当代艺术接轨。以一种平面化的甜蜜来拥抱现实的生活。

艺术家吴翦觉得没必要把目光聚焦在这件作品本身，而是应该更深入地了解这幅作品背后作者想表达的内容。“更夸张的表达方式我们都见过，如果作品中的内涵和想表达的内容能够打动人心的话，就是成功的作品。”

潘知常说，艺术源于生活，高于生活。传统艺术重生活，现代艺术重生活。现代艺术就是找到生活中找不到的东西。事实上，生活的任何部分都有内涵。从另一个角度挖出来。

我认为创造来自想象，视觉来自色彩，生活来自体验。更是有一种杂交的文化和艺术形式在展览中或隐或现。矛盾和对立，犹豫和焦虑，希望和欲望，但它们并不冲突。可以说，想象与创新的完美结合，中国艺术必须承载古老的传统，面对千变万化的世界，继承与创新，其实从事艺术是很难的，我想是这样的。

而在此艺术作品中还展出了简画，有如中国20世纪的四个艺术大师（任伯年、吴昌硕、齐白石、黄宾虹）名之曰“世纪风骨”的典藏展。更重要的是，出了展出的艺术画，还有装置作品展出。地上有意堆纸箱、碟子、盘子、碗等，如：

一等奖作品《老通城》，却也是装置出来的艺术品，走近一点的观者的影子也成了作品的一部分，体现现代艺术的开放和参与性，这也是艺术的绝妙之处。对比着看，感觉颇有意思。表现的是我们的艺术生不紧不慢，用人生来做艺术，用生命来做艺术。

一个在画圆，一个在走线。一个中庸，另一个在走极端。欣赏过程中感到差异中有着不同的乐趣。

美是在他们的笔尖上定义的；生命是在他们的创造中呈现的。每个人都会对他们的作品拥有着自己的理解和诠释。

上海艺术家们这样说：“八十年代的青年艺术家们在上一代人的精神模式解体后，回到了一种意识形态背景模糊的、民族主义和国家主义意识相对弱化的自我的寓言结构；也进入了一种繁华时代的生命之轻、意义无根基、心理失措和民族主义的乌托邦超越的精神膨胀时期。”我却不这么认为，从这次画展中几幅有代表意义的《活》、《水》、《让世界充满爱》、《网络覆盖世界，生活无“索”不能》以及多幅环境设计的作品就能说明这一点，可见我们时代青年，更是作为电大的学子并非如此，我们之所以要体现的就是生命之重、意义之深远，以一种良好的心理和积极的人生态度看待生活，更是对于现代生活的一种超越。

当代的艺术生有别于中年和老年，新鲜感、好奇心所引发的的开拓性，对数字时代日新月异的全新生活体验，甚至体能、精力方面的旺盛优势都在作品中有所反映的。一个学生说的好：“生命稍纵即逝，而道路却漫无止境，从前我们靠脚步追逐梦想，现在我们靠艺术追赶时尚。

”音乐之所以直击灵魂，也是因为它的悲壮、悔恨与心痛，让我一时间无法平静。仿佛整个人还沉浸在音乐的世界里，思绪随之跳跃。

美丽有时候就是这样，越是你无法想象的，从没感受到的美，越是能打动你的心肠，尤其像我这样感性的人，只能靠流泪来表达被美丽震慑的感觉，之后余音绕梁，三日未绝。

艺术展还有一个比较有艺术代表的特点是虚。比如：《我的》、《某一天我们的世界会这样》、《我们的故事》等是一种简而虚的表现手法，给人以说不出的感觉，给人以虚幻的想象氛围，只可意会，不可言传。

虚幻的世界永远比现实精彩。因为虚幻很多都是人们在现实满足不了的情况下寄托自己情感的唯一通道，人们的思维只有在不受限制的情况下才能任意驰骋。例如，在小说和电影中，总是有作者或导演的感受和经历。然后经过处理的故事往往比真实的故事更完美。悲剧可以撕裂心肺，喜剧可以含泪大笑。

音乐也是如此。至于艺术的表现手法，值得回味无穷。看到意想不到的装置作品，美妙绝伦的艺术画，我都不由的从心里赞叹，太美了。就连看到一飞鸟从海面上呼啸而过的样子，我恨不得马上插一对翅膀热血澎湃地到处翱翔。

也许这是现实生活中很长的一段时间，大脑开始麻木。一旦你看到充满感情的东西，你就会重新燃起对幻想的渴望。虚幻，它是我们的感官享受，它有它的亲切和宁静，也有它的宁静和华丽，它是我在现实中无法到达的地方，也是我想不起来的地方。这个艺术展的美就在于此。

这是纯粹美的盛会，更是灵魂的激荡之地。感受他们，感受他们三年的大学生活经历，感受画中的灵魂！

从“看热闹”的角度来审视，这次展览的作品整体效果非常具有视觉的吸引力。展览作品色彩鲜明，形式较以往更具探索性，主题更具时代性和特色。所谓“惊艳”，倒不完全是夸大其词。

可以说，电大艺术系的学生已经将触角伸向了当下的社会潮流。

我想：在不久的将来那些参展的艺术生一定会创造出更美的画卷展现在我们面前，我相信他们的前程似锦，因为他们所勾画的情景太美了，美的让人向往，他们会用行动去实现画中的世界，同时他们的想象力会创造出更多的作品，不如让我们拭目以待吧！

毕业观后感【篇11】

1967年,“新好莱坞电影”的出现，使更多贴近现实生活和年轻人思想感情的电影出现。在这个变革中，达斯廷·霍夫曼的成名作《毕业生》是一部举足轻重的代表作。这部大胆揭露六十年代年轻人迷失方向，揭开美式中产阶级虚伪面具的电影，向我们表露了新的一代人，新的一代的价值观，成为“新好莱坞电影”的先锋之作。

本片描述了一个刚步出大学校门的社会新鲜人本恩，面对众人口中所谓的美好前程，自己却对未来生活感到茫然。而父母对本恩的一生充满了期望，一切都似乎已经安排好了：入读大学、进入研究所、成为中产阶级、和一个家境相当的女人结婚。最要命的是，这种期望已经无可厚非。作为孩子，他明白父母是善意的，这些期望都是为了他好，对于一些人来说这或许是最完美的人生规划，但对于他来说，只能让他更为困惑与悲哀。在家庭晚会来客中的鲁宾逊太太对这个小伙子很感兴趣，并让本恩开车送她回家。风流的夫人不断挑逗本恩，但被拒绝。可是接下来无聊的日子加之自己对未来的迷茫，不久后他便开始了同鲁宾逊太太约会，不知不觉中他也爱上了鲁宾逊太太的女儿伊莱恩。鲁宾逊太太知道真相后坚决反对，并想尽办法拆散两人的交往。本恩终于找到机会向伊莱恩表白了爱意，并坦诚了自己曾经的堕落，只是没说出那个夫人的名字。伊莱恩原谅了他，但鲁宾逊太太的震怒使伊莱恩猜到了一切。伤心的她在父母的精心设计下与一个叫卡尔的人仓促结婚。本恩得知这一消息，不顾一切，费尽千辛万苦奔向了教堂，他要尽最后力量挽回心爱的人。最后镜头停止跟随在车后,静静地看着汽车远离,给人很微妙的感觉,为观众留下了无限的想象与憧憬。

作为观众，我们可以无限的想象，也许是对青春的伤逝吧，导演为表现毕业生的迷茫与无助,特意插入让本恩穿上潜水服一步一步的往游泳池走去的镜头。从潜水服里只能看到外面的人在欢笑却听不到他们的声音。在本恩的世界里，只能听见自己急促的呼吸声，迷茫麻木的内心使得所有人的脸都是缓慢的，扭曲的，静止的。这可以是本恩的内心独白，或是本恩对外界极其厌恶的一种表现。在每一个刚刚踏入社会的人的眼中，所有恶意或善意的忠告与借鉴，都将被隔离出他们的世界。潜水服似乎是本恩的保护罩，匆匆潜入水中，就是他急切想摆脱一切世俗的反应。呼吸声，遮盖住世间喧哗，但是抵挡不住外界对他的影响与制约。父亲一次又一次把他按入水中，似乎在暗示着你应该按着我给你规划好的一切走每一步，你永远是我手中的一颗小小的旗子!无奈的他似乎也只有默默的沉入水底，等待着一切。当本恩在酒店为嬉闹喧哗的各类上流人士开门，看着他们漠视的只顾自己沉迷的脸，他才明白自己的未来在何处。本恩虽然优秀,然而走出学校依然对未来充满了迷茫,还为此成为了父亲合伙人的老婆的情人。直到他遇见了伊莱恩，才看到了自己盼望已久的生活，他才不再为此迷茫下去，不顾别人的冷嘲热讽,甚至是爱的人的父母的威逼,依然不放弃,最终赢得了自己的爱情。可以说这部电影介于悲剧与喜剧结局之间，表现的不仅是美国迷茫的一代人的生活，还有通过自己的努力而换来成功的喜悦。

影片里有太多关于大人们和本恩的矛盾与冲突，但本恩开始只是想要逃避。对于他来说，逃避这一切，也许就能远离那些虚假的微笑和不现实的世界，可是难道我们就必须现实，现实得没有自我、没有反抗、没有自己的世界吗?在该拒绝的时候为什么要接受，在该反抗的时候为什么要忍受。大部分的我们已经在岁月里丧失了对童话的幻想，已经丢失了对未来美好的憧憬。但是我们偶尔还会留有对现实的反抗与一丝丝幻想。本恩从温文尔雅，到出言不逊;从西装革履，到衣衫褴褛;从乖巧听话，到我行我素。他打破了一切父辈们引以为傲的形式主义的生活标准，而去追求心灵交会的巅峰体验。伊莱恩是他在爱情中的转折，同时也是他整个命运的转折。在她这里，他找到了前进的方向与动力。其实这也告诫了我们，对于所有将要踏上社会的年轻人来说，在迷茫阶段的指引忠告往往是起不到作用的，关键是要让我们自己揭开社会神秘的面纱，自己寻找生命的真谛，发现生活的奥秘。我们可以迷茫，但是不要迷失了自己。不要成为生活的傀儡，学会发现生活，感受生活，那么才能让自己的舞台更加绚丽!

毕业观后感【篇12】

在基层服务工作的这一年，在历练中，我在收获，更在成长。

一、扎根基层无怨悔，疾步新程信心满

几年前，当我以一名x的身分走进港口居委会，我就清醒的意识，我的青春已经落地，梦想已开始扎根。虽然我没有工作在条件优越的大机关，虽然我接触的都是一些普通群众，处理的都是一些日常小事，但是，至今我都对自己选调基层无怨无悔，因为我从中得到了锻炼、收获了成长，文明创城时，与商贩的耐心解释;调解纠纷时，与群众的真诚沟通;经济普查时不辞辛苦的走访，慰问老党员时做心理疏导时发自心底的真诚.....一点一滴，一桩一件，所有的一切都让我学会了如何去克服困难，如何去调处矛盾，如何与群众相处，几年来，让我感到我与普通群众是如此之近，我感到了人生的价值是如此的意义非凡。

二、扎扎实实接地气，服务群众情最真

记得在一本书里我曾看到，“只要我们和群众一起摸爬滚打，一起苦干，就会和群众的感情交织在一起，.....”，这一点我深有体会。与普通居民打交道，来不得半点虚假，容不下半点的推诿，只有怀着一腔真诚，带着一份感情、扑下身子去为群众做事，群众才人相信你、支持你、拥护你，也就是说，接了地气，才会赢得得人气。那一次，在经济普查的过程中，其中的一户不但不配合，而且态度蛮横、说话粗暴，但我和同事并没有以牙还牙，而是耐心做好解释、做好说服教育工作。而且，在得知户主孩子转学遇到问题时，我还多次联系相关部门，帮他办手续、找老师，终于办他解决了难题，我的一腔真诚与真情深深感动了他以后的工作中，他不但积极配合我们，而且，还主动帮助我们做其他普查户的思想工作。

三、转变作风须务实，心怀责任要担当

作为一名有志青年，日常工作中，我们要在思想方面多梳“梳子”、勤过“筛子”，经常梳理一下思想、筛一筛作风，查一查纪律，做到重责任、讲自律、恪尽职守，确保形象上树得起、本色上保得住，服务上抓得实。如今，我们的临港开发正如火如荼，这对我们每一名年轻的干部来说，都感到了肩上责任之重，当然，在伟大事业的征程中，肯定会遇到这样对样的难题，当遇到问题和困难的时候，我们要主动去寻找方法解决，而不是找借口回避责任，要坚信方法总比问题多。只有了担当精神，遇到问题时就能够不回避，碰到门槛儿时不绕弯，有了难题不推诿。

又是一年春来早，明年春色倍还人。瞻望全新的一年，一股激情涌动心底：在基层一线的岗位上，我会一如既往的走下去，信心百倍、步履铿锵。

毕业观后感【篇13】

六年了，转眼间就迎来了我们的毕业典礼，又高兴又难过。在这特殊的日子，我们的脸上、眼睛里都是泪。

刚开始的时候，我们很开心，很活跃，三三两两的走过宽和亭，手紧抓着手，生怕一松手，就再也见不到了。

第一环节：唱少先队队歌。我们深知，这可能是我们最后一次在母校大家一起合唱这首歌了。我们特别认真，特别用心的唱一次。四班表演节目：《明天，我们毕业》大家的心情渐渐的低落，嘴角不再上杨。眼前是和同学、老师在一起的画面。

接下来是每个班的三位同学对三位主科老师说几句话。一开始，大家很放松，很自然。可是，说着说着就想哭了。我是对吉老师说话的，前面几个班说得特别有文化，我不想丢人，所以就临时添加了几句。我拿起话筒的那瞬间，就想哭了。我深吸一口气，望着吉老师说："落红不是无情物，化作春泥更护花。"我的声音开始颤抖，"敬爱的吉老师，一日为师终生为父，我会做一个对社会有用的人，我们永远爱你，你辛苦了！"此时此刻，我已经泪流满面。我才懂得，为什么大家都哭了，就是因为在我们的心理，是真的爱老师，舍不得老师。

我们调整好状态准备上场。当我站在舞台上时，看着擦着眼泪的同学们，心里更加难过，多希望我们能回到以前。可是，不可能了！

拆信环节，大家都泪崩了！因为，我们都没有想到父母对我们的爱比我们想象中的还要深。

老师对学生讲话环节更是意想不到的泪崩了。二班的班主任胡老师，已经泣不成声。五位班主任都诠释了一句话"捧着一颗心来，不带着半根草去。"大家都特别感动。刘老师说话时，那双淡红色的眼睛告诉我，她是爱我们的，她舍不得我们。她说："遇见你们是我的幸运，也是我的幸福。"其实，我们能遇见你，才是我们的幸运。

接下来发毕业证书，我看着金老师发证书时，我看着金老师在发证书时，连眼睛都在笑，就像一位父亲看着自己的儿女长大的那种欣慰和自豪。让我们更舍不得。

是啊，感谢天，感谢地，感谢生活，让我们遇见了你们。

我们56个学生6位老师，永远在一起，不分离。青春永不散场，我们永不分离！六（5）班，我爱你！

2025团队执行力观后感十四篇

观后感可以成为我们记忆中美好的一部分留下永久的痕迹，写观后感要注意把握细节捕捉感受，根据事实分析提出新的想法，你知道该如何完成一篇令人印象深刻的作品名观后感吗？通过阅读“团队执行力观后感”您可能会对这个问题有更深刻的认识，热烈欢迎您来到本网站希望您能在这里度过美好的时光！

团队执行力观后感 篇1

读《执行就是要结果：团队执行力修炼》有感读《执行就是要结果：团队执行力修炼》有感在工作、生活、人际关系中，每时每刻都可能遇到各种各样的问题，有些很容易解决，有些则很棘手。

无论问题是简单的还是复杂的，都需要解决。解决方案能否落实，是解决问题的关键，是完成任务的根本保证。将解决问题的计划、方案在实际中加以操作，实施的过程，就是执行过程。

结果导向赢在执行，执行重在到位。孟志强的《执行就是要结果：团队执行力修炼 》一书，围绕如何提高企业团队执行力这个话题，通过例举大量的案例系统地阐述了执行的理论、原则和方法打造优秀执行团队企业要发展，员工要进步，必须提高自身素质、提升执行能力。

只有这样，才能在激烈复杂的市场竞争中经得起考验，在激烈的职场竞争中立于不败之地。“执行的动力来自员工的内心，来自员工为自己的前途与命运而努力工作的强烈动机”，执行必须有主体，那就是执行团队,执行团队需要坚持两大原则信仰一致和利益一致。在企业中，如何建立一支强大的执行团队是一个至关重要的问题。

作者在书中为我们答疑解惑，提到了执行团队的四大要素：负责任的领导，高效率的员工，讲合作的文化，保证结果的机制。实际上，确保结果的机制是执行团队不断创造绩效的根本保证。

执行最终目的是结果史玉柱说过：“什么是人才？天才是你给他一件事，他一经做了，然后给他另一件事，他又做了。

能讲出成绩的人是天才，天才值得我们尊敬。”任务并不是结果，热衷于完成任务对付老板，热衷于寻找理由推卸责任，久而久之，就会出现一种局面：功劳大家争，责任大家推。

我们需要理解一个基本原则：对结果负责就是对我们工作的价值负责，而对任务负责就是对工作程序负责。执行是要结果而不是完成任务。

我们总是以结果为目标，而不是任务。“如何得到幸福？如何受到尊重？

在市场经济中，在企业中，只有讲出结果，才能得到幸福和尊重。”要想实现满意的收入，实现个人的职业目标，必须把结果摆在第一位。在实践过程中，要树立必胜的信念和决心，坚决贯彻执行。

做修改做完善，想在做，做在做，解决发展中的问题。 结合工作强化执行全书由“四大执行文化”和“两大修炼方法”组成了一个注重内心修炼与方法传授的执行力提升体系。“四大执行文化”包括商业人格、结果导向、客户价值和开放分享，这是提升团队执行力的思想基础。

“两大修炼方法”是指以5i运营管理模式为核心内容的运营管控系统的建设和被称作“新天龙八部”的团队执行力训练法。毫无疑问，这些方法非常实用，北海新城项目正是将这些方法应用到项目实施过程中。从项目计划的制定到实施计划的制定，再到真正的实施，各个环节的个部门都在全力配合，真正落实和实施。

例如：北海新城项目制定每日劳务班组**表、零星用工计划单等，无不处处彰显项目的执行力度。北海新城项目七部一室，各部门联动经常进行现场巡查，针对发现的问题，及时通知各部门和管理人员，达到加强管控、规范现场和节约成本的目的。

与此同时，一支强大的执行团队正在慢慢建设，这将推动项目如期完成。团队成员为同一个目标努力工作，这可以激发每个人的精力和努力工作。不仅如此，北海新城项目团队针对劳务管理人员及施工进度履约情况等问题，及时召开相关会议，进行沟通与交流。

《执行就是要结果：团队执行力修炼》介绍的体系与方法已经在上千家企业实践和应用,并取得了良好的效果，被企业称为”最适合我们实际”的执行力提高方案。相信对提高北海新城项目团队执行力也会起到很大的作用。

我们宁愿拥有三流的创造力和一流的执行力，而不是三流的执行力和一流的创造力，我们将努力建设一支执行力强的项目团队。

团队执行力观后感 篇2

家人们，大家下午好！ 读完本书本人重新认识了什么是执行力，也更清晰的知道了执行力不强的根本原因。以前，我一直认为，一个没有执行力的人是无法取得成果的，对工作缺乏激情，对目标缺乏跟进，对结果不负责任的。

然而，在这本书中，我们从另一个角度发现，执行不力并不是由个人原因造成的。它可能受到许多外部原因和内部机制的影响。执行力差不再是个人的事情，而是上升到了团队的水平。这本书从四个方面阐述了如何提高执行力，这对我很有好处。

第一， 本书先强调了人在团队中的重要性，以及团队建设过程中，如何选用人才，针对人才如何培养、沟通、培训等，从工作态度、团队目标与个人目标的有效结合、个人规划与价值观的打造等方面，分析和综合讲述了改善执行力不佳的一些方法。

第二，本书在分析完人与团队之间的微妙关系之后，有从企业的体制和流程建设方面入手，利用大量的案例来强调执行力不佳的六大病因（层级不清、多头指挥、分工不明、职责不清、利益不公、缺乏监督检查机制），同时，也给出了有效改善这些病因的方法、步骤，对于我们来说，是一个很好的借鉴和学习。

第三， 本书又从一个外在的角度，讲述了士气在整个团队中的重要作用，以前，我们始终不是很明白士气与执行力之间有什么必然的联系，通过本篇的学习，才发现士气的重要性，做为团队的主要负责人，你至少要会做三件事，一有识人之明，能够发现团队中的千里马，并委以重用；二，有超强的沟通能力，能够进入团队成员的内心世界，清楚员工的需求；三，有激励员工士气的能力，能够像一台发动机一样，随时调动团队成员的热情和欲望；书中提到的激励员工的20中方法，更是值得学习和借鉴。

第四， 本书以企业文化的角度，讲述了团队执行力不佳的其他体现方式，从物质、制度、精神、领导四个层面和维度，分析讲解了执行力不佳在企业文化版块的体现方式，也给出了有效建设企业文化的途径，强调了两种文化的打造，一服从文化，也就是执行力文化；二，感恩文化，感恩文化能促进团队成员之间的凝聚力和向心力，这两点正是执行力的基础，只有心无旁骛才能万众一心，所向披靡。

改进方法：

1. 打造感恩文化，在坚持每半月召开一次部门“三欣会”的同时，发动员工“爱心传递”，建立爱心墙，把对别人的感谢写出来、贴出来，让情感升温，让情感延续。

2。每天与员工沟通，从家庭、生活、工作、情感、物质、精神等方面，深入到员工的内心深处，鼓励他们，同时给他们传递工作方法，帮助他们实现个人目标。

三。将竞争机制引入部门，完善和优化一些内部机制和流程，有效调动团队和成员的积极性和战斗力。

团队执行力观后感 篇3

《团队执行力》观后感——-心态

在尚莱雅培训的“团队执行力”这堂课中，让我印象最深，也最受鼓舞的就是心态的调整。一般来说，心态是三个方面的：为什么要做，能不能做，能不能承担后果。

在工作中，特别是在一个新的环境中，有很多事情需要适应。那么此时就需要摆正心态，脚踏实地一步步的学习。自古大家都知道人无完人，有时候不完美才美，这样我们就有上升的空间，才能不断的自我完善。

这也是团队建设的基础，要充分发挥每个员工的优势，实现最大化的原则。如果你不能改变环境，试着改变你的想法。

陈老师在分析员工的特色时就说道，团队中总会有三种“特色”的人存在。1.找借口，2.

鸟头族，3.推责任。在工作中，既要做好本职工作，又要及时完成领导交办的临时任务。

这就是我们为什么要做？因为我们是公司的一部分，与公司的发展息息相关。工作在表面看来是在为老板做，其实就是在为我们自己，天下没有免费的午餐，有付出才有收获。

我曾在一篇文章中看到这样一段文字：你花个6块钱买个便当吃觉得很节省，有人在路边买了一块钱的馒头吞咽后步履匆匆；你周六上课觉得很累，打个**财政的许多朋友连续加了一个人的月的班；你八点起床看书觉得自己很勤奋，上微博发现曾经的同学八点就开始在面对繁重的工作。其实你真的还不够酷，还不够勤奋和努力。

所以如果我们理清思路，我们就会知道我们很幸福。我们需要的是珍惜而不是抱怨。第二种鸟的头部是所谓的尖嘴、红眼睛和狭窄的心灵。陈老师在课堂上说，合适的人才在合适的位置。我明白一个人应该有一个清晰的位置，就像汽车的方向盘一样。只有找到正确的方向，他才能继续前进。

也就是说自己能不能做。我想没有哪个公司不爱才，不惜才，关键是你是否有才。我记得我刚进公司的时候庄总就对我说：

“我们公司只要你能力你就可以上！”有执行力的团队都知道，没有完美的个人，只有完美的团队。《论语》中讲到：

知之为知之，不知为不知，是知也。这句话是问你自己是否知道。对自己的正确认识是帮助你成长，相反，它会成为你的绊脚石。(心得体会　)在团队中也是一样的，不知道没关系，只要你肯学习。

没有人天生会走路和说话。如果你觉得自己不够好，就努力学习。第三种就是推责任，以前看《大话西游》，其中有句台词，唐僧对孙悟空唱到：黑锅我来背，送死你去。

虽然只是一个调侃，但从中也影射出当下的一种现状。好事都想往身上揽，坏事都会向外推。这也是陈永亮老师说的习惯，***这条路***那条路，但这不是原因，而是借口。

呼应了心态的第三点，做了后果自己能否承受。做事要有担当，这是做人的基本品德。

心态和能力决定我们团队成员的一切。态度决定高度并能保持价值观的一致性。我们不能改变别人或环境。我们唯一能改变的就是我们自己。

我们需要得到别人的肯定，学会先肯定别人。网络上曾流行的一句话说道：不怕神一样的对手，就怕猪一样的队友。

为了自己，也为了这个大团队，要调整心态，完善自己，审时度势的处理每件事。大家共进退，使自己在岗位岗位上把自身的能力发挥到极致。

团队执行力观后感 篇4

《团队执行力》读书分享

感谢公司为我们提供这样的学习环境和氛围。读书时代的我个人是极不喜爱看工具书的，在新生活，有新生活人学习的信仰，有我成长的目标和榜样，我开始摒弃读书时的养成的这些不好习惯，认真阅读商学院安排的每一次读书任务。这个月的任务是——《团队执行力》。

这本书让我受益匪浅，感触良多。特别是，我明白做一名执行官对公司发展和员工职业化成长的重要性。一句话概括即为：

个人执行力决定着个人的成败，企业执行力决定着企业的兴衰。

执行力的定义非常简单，即将战略和决策转化为结果的能力；团队执行力是将战略和决策转化为结果的满意度、准确性和速度。但正是这样一种简单的执行力，使得许多个人、团队和企业缺乏或不完整。现在我想就如何提高个人执行力发表几点看法。

个人执行力是指每个人都有能力把上级的命令和思想变成行动，把行动变成结果，不以任何借口保质保量地完成任务。团队执行是指团队不断将战略决策转化为结果的满足感、准确性和速度。这是一个系统工程，体现了整个队伍的战斗力、竞争力和凝聚力。一个好的员工在遇到困难时从不找借口，而是努力找到解决问题的办法，从而很好地完成任务。

为了提高执行力，我们必须学会在遇到障碍时积极寻求解决办法，而不是找借口。

摒弃囫囵吞枣式的盲目执行。有些员工把简单重复上级级团的文件和言论精神当作执行，就好像他们是上级级团文件和言论精神的忠实执行者，其实他们不是。把上级精神和部门实际结合起来，教条主义地执行，不是真正地执行上级精神，而是敷衍上级精神。

执行需要培养自己的自觉习惯，摒弃惰性。观念决定行为，行为形成习惯，习惯控制我们的成败。在工作中常有的状况就是：

面对某项工作，反正也不着急要，我先拖着再说，等到了非做不可甚至是领导追要的地步才去做。习惯一旦成为自然，就会成为一种拖延的工作方式，实际上是执行力差的表现。执行力的提高，要求我们转变观念，养成习惯，变被动等待为主动等待，变执行为面对任何工作的自发自觉行动。

执行需要加强过程控制，要跟进、跟进、再跟进。有时，任务完成后会出现前松后紧或前紧后松的情况，这主要是由于工作过程失控造成的。而行之有效的方法就是每项工作都制定进度安排，明确到哪天需要完成什么工作，在什么时间会有阶段性或突破性的工作成果，同时要自己检查计划实施的进度，久而久之，执行力也就会得到有效的提升。

执行更需要团队精神。大家都听过三个和尚喝水的故事：当庙里有一个和尚时，他一切自己做主，挑水喝;当庙里有两个和尚时，他们通过协商可以自觉地进行分工合作，抬水喝;可当庙里来了第三个和尚时，问题就出现了，谁也不服谁，谁也不愿意干，其结果就是大家都没水喝。

这个寓言使我们认识到团结的重要性。当我们完成一项任务时，缺乏团队合作会导致失败。每个人都不是孤岛。在工作中，要相互配合、相互帮助、相互提醒，不断提高完成任务的能力。

因此，作为公司的一部分，我们要树立良好的工作态度和工作作风，热爱岗位，全身心投入工作，提高工作效率，加强执行力，实现企业发展和个人发展的双赢。

团队执行力观后感 篇5

对于《团队执行力》这类课程，大小不同形式也听过几次吧，不能说自己有什么高见，只敢说每次都能有点感悟吧！

经过一天的课程，此次邵宏斌老师的《团队执行力》让我感触比较深的有以下几点：

1、执行的作用--在目标与结果之间它是必不可少的“桥梁”。

一个企业的成败要素有：战略、执行、利润这三大点。其中战略就是目标、方向；利润也就是每个企业无论大小，要想生存发展的唯一核心表现，其实也就是我们常谈的结果。如何将战略最终转化为我们的核定战略是否达成的标准--利润；其中的必经之路就是执行。所有的一切战略目标，没有执行最终只是口号、梦想。然而重要的是只有将某件事情、某个目标做成后才能真正称之为执行；凡是在于一个“成”字。

2、一个企业中真正的执行者是--中层管理者。

执行在人，人在执行！一个团队中真正的执行者该是谁？我们曾经都迷茫与误解过。一般都会认为执行者是企业基层员工，少数会以为是我们高层领导；其实不然，基层员工实质是操作层，而我们的高层无疑该是决策层；真正的执行层恰恰是我们中层。中层管理者在一个企业中其实也是“桥梁”，他是企业战略、公司制度的传达、实施、监督者。中层需要将公司战略及高层领导目标等坚定不疑、不偏不差的传达到我们公司角角落落及每个人心里，所以也就要求我们中层执行者具备自动自发、注重细节等十大特点。

3、执行者十大特点中有一关键点--敢于负责。

对于课程中提及的十大执行者特点，我个人愚见认为其中较关键点为敢于负责。因为首先一个执行者就已经承担着不可推卸的责任，一项任务或一个战略目标实施能否前行能否走向成功，这个责任关键在于执行，而充当实施者的是中层执行者；不可避免当面对新的任务挑战时就挑上了担子，而能否挑得起这个担子；关键还得看执行者是否愿意挑而非能否挑，也就是说执行者是否愿意扛责任。当一个人不愿意承担责任的时候，他将失去承担更大责任的机会！所以我们中层执行者要敢于承担责任，要拥有强烈的挑战欲望。我们在执行过程中会有阻力障碍，当面对一切问题时，我们应该永远想着三个字“想办法”。铭记责任因承担而减少！荣誉因分享而增加！

针对以上几点，我们在日后工作中需要改善的是：凡事布置了必须明确结果，且清晰什么时间出什么结果；责任清晰，一切以结果导向。成与不成，对应处理方式事先明确，并坚决执行！一旦承担起公司布置的任何责任后，不会让“推责任”三个字出现来阻碍自己；只会让“想办法”三个字去解决完成责任。

不怕责任压己，唯恐能力不及！努力不断提升自己，时刻等待责任降临！

团队执行力观后感 篇6

前段时间收到了公司发给每个员工的《团队执行力》这本书，我首先读了前言部分，主要阐述了“什么是执行力”，给了我不少启示。

该章节中讲了几个小案列，最让我记忆深刻的是那篇新版的“龟兔赛跑”我刚看完故事的时候，我也很纳闷，为什么乌龟又赢了呢？难道有什么技巧吗？我的脑子里出现的一连串的问题，等我看到后面的说明时，我恍然大悟，原来我一直都把自己的思想定位在自己身上，从没来都没想过团队。自己不能完成的，可以和团队合作。这让我不由的想到我的工作，我每次都给自己做很多计划，可是在日常工作中，总是给打乱，不能按照自己的计划进行，有些事总觉的自己可以做，就自己做，不用别人来做，其实，有时候可能是我想多了，有些事是完全可以交到团队手里做，通过这个小故事，我要学会适当的放手，交到团队手里，也许会有更好的结果。以前一直束缚我思想的是，我自己可以干的，就自己干，但从来没想过由于我把时间都放在一些其他事情上，让我的工作效率很低。而且觉的自己更忙，还不知道忙到那里。

什么是执行力？1、执行力就是用合适的人，干合适的事。2、执行力就是企业奖惩制度的严格实施。3、执行力就是每个环节不折不扣的得到落实，包括流程、检查系统和奖惩标准。我最喜欢的是第一句和第三句。执行力就是合适的人，干合适的事。这也让我思考，给自己定位，我该干什么，具体干什么。想弄出一个流程，让每一个同专业的人看到这个流程，都能知道什么时间干什么事。还有就执行力就是每个环节不折不扣的得到落实，包括流程、检查系统和奖惩标准。这句个人觉的非常好，也很实用于自己的工作，尤其是检查系统，我一直都想回头看看自己的做的凭证，检查检查是否有不合理的地方，总是给自己找各种借口往后拖，真应该好好调整一下自己的心态，在以后的工作中一定严格要求自己，让自己的工作的每个环节都不折不扣的得到落实。

以上是我看此章节最深刻的感受，其他的感受还很多，不再同大家一起享受。留给自己，让自己在以后的工作及生活中慢慢体会。

团队执行力观后感 篇7

团队执行力读后感（一）

前段时间收到了公司发给每个员工的《团队执行力》这本书，我首先读了前言部分，主要阐述了“什么是执行力”，给了我不少启示。

该章节中讲了几个小案列，最让我记忆深刻的是那篇新版的“龟兔赛跑”我刚看完故事的时候，我也很纳闷，为什么乌龟又赢了呢？难道有什么技巧吗？我的脑子里出现的一连串的问题，等我看到后面的说明时，我恍然大悟，原来我一直都把自己的思想定位在自己身上，从没来都没想过团队。自己不能完成的，可以和团队合作。这让我不由的想到我的工作，我每次都给自己做很多计划，可是在日常工作中，总是给打乱，不能按照自己的计划进行，有些事总觉的自己可以做，就自己做，不用别人来做，其实，有时候可能是我想多了，有些事是完全可以交到团队手里做，通过这个小故事，我要学会适当的放手，交到团队手里，也许会有更好的结果。以前一直束缚我思想的是，我自己可以干的，就自己干，但从来没想过由于我把时间都放在一些其他事情上，让我的工作效率很低。而且觉的自己更忙，还不知道忙到那里。

什么是执行力？1、执行力就是用合适的人，干合适的事。2、执行力就是企业奖惩制度的严格实施。3、执行力就是每个环节不折不扣的得到落实，包括流程、检查系统和奖惩标准。我最喜欢的是第一句和第三句。执行力就是合适的人，干合适的事。这也让我思考，给自己定位，我该干什么，具体干什么。想弄出一个流程，让每一个同专业的人看到这个流程，都能知道什么时间干什么事。还有就执行力就是每个环节不折不扣的得到落实，包括流程、检查系统和奖惩标准。这句个人觉的非常好，也很实用于自己的工作，尤其是检查系统，我一直都想回头看看自己的做的凭证，检查检查是否有不合理的地方，总是给自己找各种借口往后拖，真应该好好调整一下自己的心态，在以后的工作中一定严格要求自己，让自己的工作的每个环节都不折不扣的得到落实。

以上是我看此章节最深刻的感受，其他的感受还很多，不再同大家一起享受。留给自己，让自己在以后的工作及生活中慢慢体会。

团队执行力读后感（二）

读完这陈永亮的《团队执行力》之后，总结以下几点：

首先，团队建设——以人为本

找到合适的具有执行力的人和团队，执行的首要问题实际上是团队中人的问题，因为最终是团队在执行企业的策略。更有决定性的是亲自挑选好自己行走路线上的每一个能安全将其送到目的地的人。在企业运作中，我们应该凡事先从团队中人的方面找原因，按照“先人后事”的原则行事;其次，要通过优胜劣汰，留下合适的团队的人。只有请走了那些不合适的团队中的人，才能更好地留住那些优秀的执行力强的团队员工。

第二，也要 设立清晰明确的目标 。

这个目标一定要可衡量、可检查，不能模棱两可。制订目标时要充分考虑执行的条件，不具备执行条件的目标计划只能是束之高阁，再者，目标一旦确定，一定要层层分解落实。还有，就是要制定时间表，什么时候开始，什么时候结束一定要明确，并按时完成。

第三， 体制与流程的建设——关注细节， 细节决定成败

体制与流程的建设，书中提到的都是论理，我们通俗易懂一点的讲-法用一句名言概括：“功亏一篑——1%的错误会导致100%的失败”，这句话很有道理，在生活中，如果不注重细节，就是马虎，就是粗心大意，许多事情也会因马虎而一塌糊涂，在别人眼里，你是一个做事不稳的人，()同事不敢信任你，领导不敢让你独立做事，在别人心中，你已经推失去了地位，已经失去人心。这点Ella已经和我强调过N遍，要慢慢做好。

第四点， 激励团队 士气——塑造企业文化

书上这两点分开，但我认为这是一起的，人只有在娱乐中体现自身的快乐，对生活，对工作充满激-情对生活充满希望。“一 流企业做文化，二流企业做品牌，三流企业做项目。” 企业文化对我们来讲是非常重要，企业文化就是我们的精神支柱，也代表我们都有了战斗力，我们企业就会很快成长起来。

最后，只要勤奋努力善于学习并从自己学习的点滴，让每一个人看到你快速成长，在遇到困难的时候，不要轻易绝望或放弃，机会来的时候，抓住它!就可以很开心地认为自己的生命也很精彩很充实。最后强调一次：严格要求自己，提高执行力。

团队执行力读后感（三）

执行力就是指员工按质按量完成自己的工作和任务。然而工作的效率和成绩却往往与有良好的心态和信念分不开。拿破仑?希尔指出：“人与人之间只有很小的差异，但这种很小的差异却往往造成巨大的差异。很小的差异就是所具备的心态是积极的还是消极的，巨大的差异就是成功与失败。”

成功往往不是能与不能，而是做与不做。不做就永远不可能成功，要做就要怀着积极的心态。确定明确的目标，选择正确的方法，采取快速的行动，尽快达到预期的目标。任何成功者的'实践表明：心态正确，将一通百通;心态不对，则将一事无成。因此，我们在具体工作实践中必须随时调整自己的心态，保持旺盛的斗志和充沛的精力，为驾校的发展，为实现自我价值最大化来培养积极的心态。这就要求：

(1)言行举止效仿你希望成为的人，并以此为目标，逐渐塑造自己。

(2)用美好的感觉、信心与目标去影响别人，积累自己的积极的心态和经验，并将这种美好的感觉传达给别人，帮助周围的人获得积极的心态。

(3)心存感激，有积极的心态的人常怀感激之心，感激生活，感激朋友。

(4)学会微笑，微笑是一种令人愉悦的表情，面对微笑的人，你会感觉到自信和友好，微笑能为你打开友谊之门，帮助你建立良好的人际关系。

(5)放弃琐碎的小事，琐碎的小事容易使人偏离重要目标，不要因为小事而使周围的人不愉快。

(6)培养奉献的精神：一个积极心态的人所能做的最大的贡献就是给予。

总之，注意培养积极的心态，抑制消极心态，并将积极的心态融入潜意识中，以此指导自己的态度与行为，促使我们形成强大的执行力，帮助我们实现既定的目标。

团队执行力观后感 篇8

我读完《团队执行力》这本书后很受启发，对我以后的工作会有很大的帮助。书中的内容给我留下很深刻的印象。

本书从企业生命周期理论的角度阐述了团队执行的重要性。一些企业家对执行力的理解：联想控股董事局主席柳传志认为，执行力就是用正确的人去做正确的事情。

全球第一任ceo杰克·韦尔奇认为，执行力是企业奖惩制度的严格执行。

学术界执行力定义为：执行力是将战略、决策转化成结果的能力；团队执行力是把战略、决策转化成结果的满意度、精确度以及速度，是一项系统的工程，是管理得不断优化，是文化的建设与演进。

有一个龟兔赛跑的例子说明了团队的重要性。在21世纪，没有完美的个人，只有完美的团队

企业与企业的竞争就是团队与团队的竞争，如何进行团队建设本书从以下四方面：第一团队的建设人为先、第二体制与流程的建设、第三提升团队的士气、第四企业文化指引我如何提升我们团队的执行力。如果一方面出了问题，我们的执行力就会下降。

团队的执行力有问题，就是我们的员工有问题，可能是心态问题，也可能是能力不足。

团队执行力观后感 篇9

本周一、二、

三、五观看了陈永亮老师主讲的《团队执行力》的课程，让我感触很多，受益很大。通过培训，我了解了团队执行对公司和个人成长的重要性。非常感谢邬经理给我们这次学习的机会。

培训中陈老实举例了大量的例子，如XXX、共产党等等，既生动又能加深印象。以下几点我感受最深，如下：

1、态度决定一切

很多人缺乏执行力，主要是因为他们态度不端正，害怕损失，自尊心强，不愿意承认错误，不愿意承担责任。在领导安排下来任务后还要问个为什么？这如何能让一个团队拥有高效的执行力。

这可以是更多的培训课程，而不是他们的交流，从根本上改变观念。帮助改变态度。

2、一切行动听指挥

在陈老师的课程中我多次听到部队的作战能力这么厉害？中国共产党为什么能够以弱胜强的核心理论是倾听一切行动。

3、破窗理论

当一个人犯了错误，领导不纠正，往往会被认为是一种放纵，这会让其他员工也产生一种错误的印象，认为领导不会受到惩罚。就会照成越来越多的人不在遵守规章制度。这样团队的执行力就更加无法的到体现。

就如一句俗语“一颗老鼠屎，坏了一锅汤”。

四、如何创建执行力的团队

一。首先，接到任务的员工可以一起参予制定，按照标准和要求按时完成各项工作。

2. 对确定的任务制度要三令五申反复宣传。

3. 通过集体学习，相关人员必须签名认同。

4. 严格认同执行人的正确权威领导和承诺。

5. 奖惩分明严格执行。

5、加强工作沟通

通过对学习我学到了3点沟通技巧

1. “汉堡包”式沟通，否定别人的观点前先要有肯定。

2. 运用肢体语言，促使团队成员参与沟通。

三。控制情绪。如果你表现出很强的自信，它会让你的交流对象听你的。

我决心从现在开始，树立良好的工作态度和工作作风，不断学习，热爱岗位，努力工作，提高工作效率，加强执行力，为公司的发展做出努力，为实现自己的人生价值而奋斗。

团队执行力观后感 篇10

那么，提高自己的执行力，我认为应该做到以下三点：

一、工作要主动。从个人工作的角度，我对执行力的理解是：主动按时完成任务，保质保量。

每个人都做好自己的工作是公司正常运行及盈利的的前提，现代企业中“兵马未动，粮草先行”的的道理就是把有可能发生的或已经发生过的事故提前做好预防措施，为生产出一流的产品奠定基础。这就要求我们进一步增强服务意识和效率，任务一到就行动起来。对于日常工作，要在熟悉的基础上，充分发挥主观能动性，创造性地开展工作，执行领导的命令。

这就要求我养成勤奋学习、善于思考的良好习惯，不断改进工作方法，使我的工作更积极、更快、更好地开展。

2、要有良好的心态。首先要摆正自己的位置，做好每一件小事，其次要主动去做，成功往往不是能与不能，而是做与不做;不做就永远不可能成功，要做就要怀着积极的心态，确定明确的目标，选择正确的方法，果断出击，尽快达到预期的目标。任何成功者的实践表明：

心态正确，将一通百通;心态不对，则将一事无成，我想更多的企业员工都明白“细节决定成败，态度决定一切。”的道理。

3、要有良好的团队合作意识。如果一个企业的员工不懂得团队精神，我想这个企业不会走得太远。因为它的员工只只道他们在工作中关心什么，难道他们不知到产品的每一个环节都需要在上市后做好吗？哪个环节慢，必然影响产品上市时间，最终必然影响产品销售情况。这样一家公司的发展前景可想而知。

这好比是木桶一样，企业里的每一位员工就是围成木桶的木板，由于受个体的差异，木板有长有短，木桶的水就只有最短木板的高度；但是，我们懂得相互合作，取长补短，那么木桶的水会装的更多。这就是著名的木桶效应。在以后的工作中，我会从自己做起，主动与同事沟通合作，为企业的发展做出贡献，因为这是一个双赢的局面。

团队执行力观后感 篇11

第三，特别重要的一点，认清自己的角色定位。只有定位角色，才能完成和更新自己的任务，保证工作质量，提高工作效率。在这个过程中，沟通尤为重要。这种能力和经验是长期积累的。当你想做某事时，你不能当场就做。更重要的是，沟通。你可以在目标和方法上达成一致。您可以一步一步地征服技术和细节，以确保执行。

第四，做一个能够给团队添“势”的个体，团队士气可以说是个体心智的结合，做一个追求个人价值的个体，在团队里一定是积极向上的，个人心智凝聚成团队士气，创造价值，有了价值才被肯定，信任，才能进一步融入企业，融入团队。

以上几点仅仅是《团队执行力》一书的初步体会，在实际工作中有很多地方需要提高、完善，要同时或者交叉的持续进行。在瞬息万变的市场竞争中企业要跟上时代，团队要不断更新，个体自然要跟紧步伐，适应、习惯了现有的模式，不能“乐不思蜀”，理智的分析、更新、重新定位自己的角色，结合自身的需求和目标去在团队里工作，接受并认可团队，为团队带来价值，趋于个体与团队的完美结合。

费媛2010-10-31

团队执行力观后感 篇12

导语: 团队执行力读后感（一）

前段时间收到了公司发给每个员工的《团队执行力》这本书，我首先读了前言部分，主要阐述了“什么是执行力”，给了我不少启示。

该章节中讲了几个小案列，最让我记忆深刻的是那篇新版的“龟兔赛跑”我刚看完故事的时候，我也很纳闷，为什么乌龟又赢了呢？难道有什么技巧吗？我的脑子里出现的一连串的问题，等我看到后面的说明时，我恍然大悟，原来我一直都把自己的思想定位在自己身上，从没来都没想过团队。

自己不能完成的，可以和团队合作。这让我不由的想到我的工作，我每次都给自己做很多计划，可是在日常工作中，总是给打乱，不能按照自己的计划进行，有些事总觉的自己可以做，就自己做，不用别人来做，其实，有时候可能是我想多了，有些事是完全可以交到团队手里做，通过这个小故事，我要学会适当的放手，交到团队手里，也许会有更好的结果。我以前一为我能做的就是自己去做，但我从来没有想过，因为我把时间放在其他事情上，我的工作效率很低。

而且觉的自己更忙，还不知道忙到那里。

什么是执行力？1、执行力就是用合适的人，干合适的事。2、执行力就是企业奖惩制度的严格实施。

三。执行是执行的每一个环节，包括过程、检查制度和奖惩标准。我最喜欢的是第一句和第三句。执行力就是合适的人，干合适的事。

这也让我思考如何定位自己，应该做什么，应该做什么。我想制定一个流程，让同一行业的每个人都能看到这个流程，知道什么时候该做什么。还有就执行力就是每个环节不折不扣的得到落实，包括流程、检查系统和奖惩标准。

这句个人觉的非常好，也很实用于自己的工作，尤其是检查系统，我一直都想回头看看自己的做的凭证，检查检查是否有不合理的地方，总是给自己找各种借口往后拖，真应该好好调整一下自己的心态，在以后的工作中一定严格要求自己，让自己的工作的每个环节都不折不扣的得到落实。

以上是我看此章节最深刻的感受，其他的感受还很多，不再同大家一起享受。把它留给自己，让自己在未来的工作和生活中慢慢地体验它。

团队执行力读后感（二）

对于《团队执行力》这类课程，大小不同形式也听过几次吧，不能说自己有什么高见，只敢说每次都能有点感悟吧！

经过一天的课程，此次邵宏斌老师的《团队执行力》让我感触比较深的有以下几点：

1、执行的作用--在目标与结果之间它是必不可少的“桥梁”。

企业的成败因素包括战略、执行力和利润。其中，战略是目标和方向，利润是每个企业无论大小都要生存和发展的唯一核心绩效，这实际上是我们常说的结果。

如何将战略转化为我们认可的战略是否实现的标准——利润？唯一的办法就是实施它。所有尚未实现的战略目标最终都只是口号和梦想。然而重要的是只有将某件事情、某个目标做成后才能真正称之为执行；凡是在于一个“成”字。

2。企业真正的执行者是中层管理者。

执行在人，人在执行！一个团队中真正的执行者该是谁？我们曾经都迷茫与误解过。

一般来说，执行者是企业的基层员工，少数人认为他们是我们的高层领导；实际上，基层员工本质上是经营层，我们的高层无疑是决策层；真正的执行层恰恰是我们的中层。中层管理者在一个企业中其实也是“桥梁”，他是企业战略、公司制度的传达、实施、监督者。中层需要把公司的战略和高层领导目标传达到公司的角落和每个人的心里，所以要求我们的中层执行者要有自发、注重细节等十个特点。

3、执行者十大特点中有一关键点--敢于负责。

至于课程中提到的遗嘱执行人的十大特点，我个人认为关键是敢于负责。因为首先一个执行者就已经承担着不可推卸的责任，一项任务或一个战略目标实施能否前行能否走向成功，这个责任关键在于执行，而充当实施者的是中层执行者；不可避免当面对新的任务挑战时就挑上了担子，而能否挑得起这个担子；关键还得看执行者是否愿意挑而非能否挑，也就是说执行者是否愿意扛责任。当一个人不愿意承担责任时，他将失去承担更多责任的机会！

所以我们中层管理者应该敢于承担责任，有强烈的挑战欲望。我们在执行过程中会有阻力障碍，当面对一切问题时，我们应该永远想着三个字“想办法”。铭记责任因承担而减少！

荣誉因分享而增加！

有鉴于此，我们在今后的工作中需要改进的是：一切安排必须明确结果，明确时间和结果；明确责任，一切以结果为导向。成功与失败，相应的处理方法式事先明确的，坚决执行！

一旦承担起公司布置的任何责任后，不会让“推责任”三个字出现来阻碍自己；只会让“想办法”三个字去解决完成责任。

不怕责任压己，唯恐能力不及！努力不断提升自己，时刻等待责任降临！

团队执行力读后感（三）

前些天我们听了关于“狼性团队”的讲座，而今天当我们将《狼图腾》和各种狼的团队的资料作为我们在激烈的国际网游世界生存指南的时候，如何熔炼出一只真正意义上的狼的团队是摆在我们全体同仁面前的一道共同任务，结合公司实际，我想谈谈我的一些想法和队友们一起分享。

第一、当在新时代“团队”这个词语充斥着我们眼球和时刻震动着我们的耳膜的时候，如何领会“团队”的实质是建立一直有战斗力的团队的前提，我认为，所谓“团队”，就是有一群人，一群有着共同目标而且认同这个目标的执着的人，有着严密组织纪律，一个坚强的核心，每个成员都坚守自己岗位，这才能构成一个团队！狼的故事告诉我们，在追寻猎物的过程中，为什么狼成为在所有哺乳动物中，最具韧性、最有成就典范，就是能够把所有的精力集中于捕猎的目标上，它们只瞄准目标，不达目的决不罢休。为了捕获猎物，它们往往一连几个星期始终追踪一只猎物，狼群轮流合作，接力追捕，在运动中寻找每一个战机。

对于无法达到的目标，它们绝对不会做出无意义的行动，没有明确的目标干不成大事，没有专注的精神干不成大事，没有对目标的坚毅执着也干不成大事，每个生命都是自然界的奇迹，只有把自己的潜能发挥到极致，将团队的效能不断升华，实现从优秀到卓越的伟大转变，才算没白活一回！

第二，要打造一直一直像狼一样的团队，团队成员之间的相互信任和忠诚至关重要。狼忠于家人，全心全意地照顾同伴。狼群成员一起捕猎、睡觉、保卫敌人，彼此信任、忠诚。狼的目的是确保整个狼群的生存。

在狼的世界里，信任是一种生存本能，忠诚是一种骄傲。当今这个资讯更替比任何时候都要来的猛，身出其中，团队中的成员面对的**也是千万中，时刻都挣扎在利益的旋涡中，没有对公司的忠诚将注定这个团队的心不能往一个方向想，力不能向一个方向使，那么公司的竞争实力将大打折扣。（三）

前些天我们听了关于“狼性团队”的讲座，而今天当我们将《狼图腾》和各种狼的团队的资料作为我们在激烈的国际网游世界生存指南的时候，如何熔炼出一只真正意义上的狼的团队是摆在我们全体同仁面前的一道共同任务，结合公司实际，我想谈谈我的一些想法和队友们一起分享。

第一、当在新时代“团队”这个词语充斥着我们眼球和时刻震动着我们的耳膜的时候，如何领会“团队”的实质是建立一直有战斗力的团队的前提，我认为，所谓“团队”，就是有一群人，一群有着共同目标而且认同这个目标的执着的人，有着严密组织纪律，一个坚强的核心，每个成员都坚守自己岗位，这才能构成一个团队！狼的故事告诉我们，在追寻猎物的过程中，为什么狼成为在所有哺乳动物中，最具韧性、最有成就典范，就是能够把所有的精力集中于捕猎的目标上，它们只瞄准目标，不达目的决不罢休。为了捕获猎物，它们往往一连几个星期始终追踪一只猎物，狼群轮流合作，接力追捕，在运动中寻找每一个战机。

对于无法达到的目标，它们绝对不会做出无意义的行动，没有明确的目标干不成大事，没有专注的精神干不成大事，没有对目标的坚毅执着也干不成大事，每个生命都是自然界的奇迹，只有把自己的潜能发挥到极致，将团队的效能不断升华，实现从优秀到卓越的伟大转变，才算没白活一回！

第二，要打造一直一直像狼一样的团队，团队成员之间的相互信任和忠诚至关重要。狼忠于家人，全心全意地照顾同伴。狼群成员一起捕猎、睡觉、保卫敌人，彼此信任、忠诚。狼的目的是确保整个狼群的生存。

在狼的世界里，信任是一种生存本能，忠诚是一种骄傲。当今这个资讯更替比任何时候都要来的猛，身出其中，团队中的成员面对的**也是千万中，时刻都挣扎在利益的旋涡中，没有对公司的忠诚将注定这个团队的心不能往一个方向想，力不能向一个方向使，那么公司的竞争实力将大打折扣。

团队执行力观后感 篇13

承上启下注重落实

——《团队执行力》读书学习有感

2015年8月份开始集团组织了《团队执行力》读书分享活动，集团购买图书分发给我们工程一部。工程一部领导组织大家进行学习。我按照公司要求，认真阅读学习了陈永亮著的《团队执行力》一书。

通过学习，我们受益匪浅，经验丰富，开阔了视野，丰富了知识，提高了质量，提高了项目管理水平。作为工程一部的热控专工，我的角色，承上启下，要把工程做好，就要注重落实，提高执行力。

工程部负责项目的实施。为了将设计图纸转化为实际工程，我们需要在工作中做到前后衔接，在工程设计阶段参与工程设计，并在以往工程经验的基础上对工程设计提出一些意见和建议。在图纸会审中，认真会审图纸，结合图纸、工程经验和工程环境提出意见和建议，优化设计，使工程设计合理、造价合理，并用于工程建设和生产。同时，作为工程部热控专业人员，在工作中要做到前后衔接，落施工司要求和领导安排的工作，把公司要求和领导安排的工作变成自己和施工单位的行动，做到最后把工程做好。

工程部负责项目的实施。为了将设计图纸转化为实际工程，我们需要在工作中注重实施，关注工程质量，落实工程进度。应该与时俱进不断改进管理模式和思路。生活的本质是追求快乐，工作的目

的最终也是为了生活。我们要把工作变的开心，变的简单。我们自己也需要在工作中寻找乐趣。

我们要把工作变成实现我们价值的最终方式。如果再辅之以多种形式的激励措施和方法，让我们每个人享受工作而不仅仅是把工作当成一种负担和赚钱的方式，把工作当成一种学习的方式，把工作当成一种成长的方式，把工作当成一种乐趣，这样，我们每个人还会不热爱我们的工作并努力工作吗？然而，我们的鼓励不仅仅是一种奖励，因为人是惰性的。在专业素质不高的情况下，我们需要制度约束、约束和再约束，让每个人都能养成良好的习惯。一旦养成好习惯，规章制度的重要性就会下降。

这就要求在项目实施的管理过程中，严格执行各项工程实工规范，认真执行公司的规章制度，认真执行设计图纸。经常到工程现场查找工程建设中存在的问题。对存在的问题，必须要求施工单位按照规范和图纸进行整改，并认真进行验收。严格要求施工单位，整改不到位的，要对施工单位进行处罚和通报，整改必须到位。

如果类似问题屡屡发生，也要对施工单位进行处罚和通报，使施工单位及其职工养成良好习惯，自觉提高工程质量，在保证工程质量的前提下加快工程进度。从而建设优质工程，建设精品工程。使参建工程各方达到共赢的目的。

要不断加强自身的学习，作为一名管理者同时也是一名员工，要做到“日精进、修己安人”。没有修己，怎能安人？修好品德我们才会有好的态度和好的出发点，好的态度是做任何事情的前提；修格局让我们有正确的心态处世，有良好的习惯与人共事，有团队意识，合作意识，这是事业成功的基础；修能力让我们有能力完成自己的任务这是实现团队目标的基础。

作为管理者，沟通能力尤为重要。它是发现问题和解决问题的基础，是管理的核心。我应该把重点放在这方面，如果我们树立自己的形象，使自己成为社会、团队和公众中受欢迎的人，我们将拥有更多的资源。每天花十分钟学习，逐渐养成习惯。一年以后，会增加到半个小时甚至一个小时，我们每天都会改进。这是一个累积而微妙的过程。

通过学习，我决心从我做起，从现在起，充分利用时间，不断学习，增强工作主动性，增强效率意识、服务意识、危机意识，使自己真正成为一个有专业态度、有专业行为、有专业技能的人。承上启下，注重落实，将工程设计图纸和各种工程建设施工规范落实到工程建设过程中，多建优质工程，多建精品工程。

团队执行力观后感 篇14

学习团队执行力使我受益匪浅，通过这次学习让我对团队有了新的了解，同时对于在工作中存在的一些问题也有新的解决问题的方法，下面是我在这次培训中的一些启发和收获。

一、 团队需要团结

在我们的生活当中，有很多的事情不是一个人就能完成的，需要很多人的相互配合，才能去完成。在相互配合的过程中，团结是很重要的。在短片中海尔集团在向欧洲推销冰箱的时候，他们之间是非常团结的，在杨阳提出6种样品冰箱需要三个月生产出时，研发部门没有推卸责任，而是努力的去完成，结果生产出了20多种冰箱，满足了客户的各种要求，冰箱的质量也是很好的，客户对此非常满意。这一短片体现了海尔各个部分和员工之间非常的团结，没有相互推卸责任，而是尽最大努力的将自己的事情做到最好，相互间配合的很好。由此联想到我们自己的工作，在公司里我们都是在做一件事情，处于不同的岗位，任务和责任不同，如果我们都担起自己的责任，不相互推卸责任，而是积极的去完成自己该做的工作，团结起来，那我们的团队执行力是很强的。

二、 工作中需要有积极的态度

态度决定一切。工作过程反应了一个人的态度，我们在工作中的态度就能够体现工作的结果。有积极的态度不一定能够把事情做好，但是如果没有积极的态度一定不会把事情做好。这跟个人的能力和一些外在条件有关。我们大部分的时间都是在公司中度过，如果我们对工作存在消极态度，一天得过且过，浑浑噩噩的混日子，那我们

一生也就浑浑噩噩的过了，既然工作是为了生存，为了生活的更好，为什么我们不以积极的态度去面对呢，虽然我们不能确定结果，但是只要我们努力积极的去做了，命运对你是会有奖励，有补偿的。在短片中田经理的表现最后赢得了杨阳的青睐，不管他的表现是否得到公司认可，但命运却以另外一种方式给了他奖励。在生活和工作中，有的人很多时候都害怕吃亏，就开始斤斤计较，这样的人在跟别人相处时就会让人很不舒服，这样很少会有人愿意跟你打交道。人常说吃亏是福。这是有一定的道理的，自己吃一点亏，让别人感到舒服，这样别人就会很愿意和你交往，你的机会就多了，遇到问题就会有很多人愿意出手帮你。生活中如此，工作中也是如此，在进行各项工作中才能顺利完成。如果你对什么都怕吃亏，不愿意去做，这样也没有人愿意跟你一起做事，遇到问题也没有人愿意帮你。这样既不利于自己的发展，也不利于公司的发展。

三、 坚持原则，重视工作结果

团队执行力的好坏体现在结果上。我们在公司里如何的完成任务，结果怎样，直接反应了我们的能力，也就是我们这个团队的执行力。这不仅取决于态度，而且跟团队之间的协调能力及人员的合理搭配都有关系，在每一个环节上都要有特别有效的执行力，才能保证结果能够达到要求。在执行的过程中必须要坚持原则，在各种规范允许的条件下，不触犯法律法规，坚持自己的原则，这样才能更加哟偶小的完成任务。在杨阳负责欧洲市场，任务是完成3000万美元时，她是欣然接受任务，最后是完美的完成了。在此过程中她就有一种坚持

不懈的精神，她对工作的态度和精神影响了客户，最后取得了她想要的结果。这些说明她们的销售团队的执行能力都很强，而且有一种顽强的精神。这时我深深体会到，在工作中不仅要有一个积极的态度，而且要把工作做到最好，不断提高自己的能力。一个团队中不仅仅要提高自己的能力，而且要整个团队都有很好的执行力，才能在各个环节中达到有力执行，保证结果达到要求，甚至超过要求。

这些就是我在这次培训中的一些感悟，后期希望不断的提高自己的认识，增强自己的能力，能够在工作当中有效的完成各种任务。

2025江姐观后感(收藏13篇)

我们听了一场关于“江姐观后感”的演讲让我们思考了很多。好的电影可以激发我们浓浓的兴趣，就算时隔多年，再次观看仍然充满感动。通过阅读和写作我们可以获取知识和技能，经常写观后感，可以让自己的思维更加丰富。经过阅读本页你的认识会更加全面！

江姐观后感 篇1

新中国成立前夕，一大批有志青年勇于奋战，为国争光，铸造了一章章不朽的英雄诗篇。最近，我读了《江姐》一书，对书中的故事情节记忆深刻，也对江姐的英雄形象有了新的认识。

江姐原名江竹筠，1820年出生，1939年加入中国共产党，1944年从事共产党秘密工作。但江姐1948年遭叛徒涂孝文出卖而被捕。在狱中，江姐惨遭酷刑——老虎凳，吊索，电刑……甚至还将竹签钉在她的十根手指中。十指连心，那是怎样的痛啊！但是江姐仍然坚贞不屈，不透露任何消息，于1949年11月遭到民党特务杀害，年仅29岁。

读完此书，我的心灵受到了极大的震撼。我们身处和平年代，无法体验战争年代的生活，但从此书的字里行间，我体会到他们的生活：出生入死，步步为营，在生死的边缘徘徊。“你们可以打断我的手，可以砍掉我的头，但是不可能从我的嘴中，知道任何消息！”江姐在深受苦刑时，还能说出这样振奋人心的话，表明了江姐的决心，更表现了所有共产党人的决心：永远不向敌人低头！是的，就是这坚贞不屈的谨慎、的力量，让他们在战场上奋勇杀敌，创造了我们今天的美好生活。

在战场上，在革命之路上，英雄为人们为了国家的兴旺，为了祖国明日的美好所拼搏，而在日常生活中，我们是不是也该为祖国做一些什么呢？或许我们不能和敌人斗智斗勇，不能体验那种环境下的生活，但我们可以从身边的小事坐起。我们学习先辈们的顽强毅力，在学习过程中做一个固执的“倔小孩”，遇到困难坚持不懈去克服；学习先辈们的永不言败，在前进的道路上，一直努力着，不轻言放弃；学习先辈们的点点滴滴优良品质……“时刻准备着”，时时刻刻为了祖国的明天准备着！

永不像敌人低头，永不像困难低头。这不仅仅是共产党人的决心，不也应该成为所有中国人的骨气吗？江姐为了共产党，奉献出了她29岁年轻的生命，还有比这种境界，更宝贵的气概吗？

让我们学习永不像敌人低头的共产党人，永不像困难低头吧！

江姐观后感 篇2

我最近读了一本书。是关于江洁的故事。每看到一篇，我都泪流不止。江姐不幸被捉捕，关进监狱，我心里不断骂着那个出卖江姐不仁不义的叛徒甫志高；敌人对江姐进行严刑拷打，用鞭子毒打、煤块烙印、往手里钉竹签、坐老虎凳……48种酷刑，我看着江姐伤痕累累的样子，心里真不是滋味儿。

如果我有超人的力量，我真的很想飞到那里去救我们亲爱的江姐。还要把那些可恶的敌人一打尽。可江姐的那一句“竹签子是竹子做的，而共产党员的意志是钢铁做的。

”让我对江姐这种宁死不屈的精神感到无比的钦佩。雨雾蒙蒙的城墙门，木笼子里一颗颗血淋淋的人头映入江姐的眼帘，江姐尽力让自己平静下来去看牺牲者的名单，突然发现丈夫的名字列在第一行！这种突然失去爱人的感觉我实在是无法想象，这么大的打击真不知道江姐该如何承受？

哎，我真想立刻飞过去，安慰江姐。敌人真残忍，我真想把他们一个一个全杀死。哎，可怜江姐禁不住哭出声来，一阵又一阵头昏目眩，使她无力站稳脚跟，趴在石凳上哭起来……但坚强的江姐立即想到的是自己担负着党托付的重任，没有权利在这里流露内心的痛苦，更没有权利逗留。

她前进的脚步，又不断地踏进泥泞，一路上激起的水花、泥浆，溅满了鞋袜，她却一点也不在意。她真是一位坚强的共产主义战士！看着，不禁想起我平时遇到一点困难就退缩，遇到难题，就说“不做了，不做了，太难了。

”不小心受伤，就号啕大哭，哎，真不勇敢，同故事中的江姐相比，我真是差了十万八千里。所以我们不能忘记像江姐石这样为新中国的建立献出青春的革命先辈。更重要的是，我们有责任用自己的是际行动弘扬江姐、红岩精神！

向江姐一样，要树立远大理想，忠于自己，有坚定的意志和信念，在前进的道路上不怕任何挫折和困难。只有这样，我们的建设事业才能继续繁荣发展。今天的幸福生活来之不易。无数爱国者为了祖国和人民，用鲜血和汗水赢得了它。我现在要努力学习，做一个热爱祖国和人民的少先队员，为党和人民赢得荣誉和荣耀！

江姐读后感（二）我喜欢看革命传统题材的电影电视和书籍，使我对共和国走过的艰辛历程有了更多的认识：今天的幸福生活来之不易，没有共产党就没有新中国，没有共产党就没有改革开放的今天！但是，真的让我对过去的那段历史有了一种刻骨铭心的认识却是始于一本书，这就是《江姐》。

读了《江姐》，我才真正认识了什么是真正的共产党人；读了《江姐》，我才真正懂得了什么是为真理和信仰而献身；读了《江姐》，我才真正懂得了“革命”“解放”“自由”等词语的内涵。江姐是一代共产党人的优秀代表。为了民族的解放，为了穷人的翻身，她献身于革命，不屈不挠，矢志不渝，勇往直前。

在残酷的地下斗争中，她和同志们坚持出办刊物，杀害汉奸，有效地扩大了组织，及时地宣传了解放战争的新情况。即使在监狱里，随时有生命危险的时候，他们也在努力宣传革命，引导战友，传递斗争形势，有效地开展自救运动。她不畏艰险、永不屈服的革命精神，用实际行动鼓舞和教育了狱中同志。

她不仅是一个革命者，而且是一个情感世界丰富的人。她爱同志，爱丈夫，牵挂孩子，在生命的最后关头也不忘教育孩子。她有许多儿女，但总是把革命事业放在第一位！

这是多么崇高的精神境界呀！“忘记过去，就意味着背叛”，江姐所处的那个时代离我们越来越远，但真正的共产党人是我们民族的脊梁。他们身上所蕴涵的为民族独立、国家富强而奋斗不息的精神，追求真理、为信仰而献身的境界，经受磨难而决不退缩的顽强意志，永远值得我们学***承！

江姐读后感（三）新中国成立前夕，一大批有志青年勇于奋战，为国争光，铸造了一章章不朽的英雄诗篇。最近，我读了《江姐》一书，对书中的故事情节记忆深刻，也对江姐的英雄形象有了新的认识。江姐，原名江竹云，1820年出生，1939年加入中国共产党，1944年从事共产党的秘密工作。

但江姐在1948年被叛徒涂孝文出卖。在狱中，江姐惨遭酷刑——老虎凳，吊索，电刑……甚至还将竹签钉在她的十根手指中。十指连心，那是怎样的痛啊！

但是江姐仍然坚贞不屈，不透露任何消息，于1949年11月遭到民党特务杀害，年仅29岁。读完此书，我的心灵受到了极大的震撼。()我们身处和平年代，无法体验战争年代的生活，但从此书的字里行间，我体会到他们的生活：

出生入死，步步为营，在生死的边缘徘徊。“你们可以打断我的手，可以砍掉我的头，但是不可能从我的嘴中，知道任何消息！”江姐在深受苦刑时，还能说出这样振奋人心的话，表明了江姐的决心，更表现了所有共产党人的决心：

永远不向敌人低头！是的，正是这种不屈不挠、审慎的力量，使他们在战场上英勇作战，为我们今天创造了更加美好的生活。在战场上，在革命道路上，英雄们为国家的繁荣和祖国的未来而奋斗。在日常生活中，我们也应该为祖国做点什么吗？

也许我们不能聪明勇敢地与敌人作战，也不能在那样的环境中体验生活，但我们可以从身边的小事坐起。我们学***们的顽强毅力，在学***中做一个固执的“倔小孩”，遇到困难坚持不懈去克服；学***们的永不言败，在前进的道路上，一直努力着，不轻言放弃；学***们的点点滴滴优良品质……“时刻准备着”，时时刻刻为了祖国的明天准备着！永不像敌人低头，永不像困难低头。

这不仅是共产党人的决心，也是全体中国人民的脊梁？为了共产党，蒋洁献出了29岁的生命。还有比这个王国更有价值的精神吗？让我们学会像共产党人那样，像敌人低头，决不像困难低头！

20xx-2019学年第一学期生物教研组工作计划

指导思想以新一轮课程改革为出发点，更新教育观念，积极推进教学改革。努力实现教学创新，改革教与学，提高课堂教学效率，促进学校内涵发展。同时，在新课程理念的指导下，在全面实施新课程的过程中，要加强教学研究与改革，深化教学方法与学习研究。

要正确处理改革与发展、创新与质量的关系，按照新课程理念积极探索自由教学法和自主化学。主要工作

1、 在教研组建设方面：1。深入学习理论，积极实施课程改革实践。、以七年级新教材为“切入点”，强化理论学***学实践。

、充分发挥教研组的作用，把先进理念学***学实践有机的结合起来，做到以学促研，以研促教，真正实现教学质量的全面提升。2、强化教学过程管理，转变学生的学***，提高课堂效益，规范教学常规管理，抓好“五关”。（1）备课关。

要求教龄五年以下的教师备详案，提倡其他教师备详案。要求教师的教案能体现课改理念。（2）上课关。

（3）作业关。首先要控制学生作业的量，本着切实减轻学生负担的精神，要在作业批改上狠下工夫。（4）考试关。

以确保给学生一个公正、公平的评价环境。（5）质量关。3、加强教研组凝聚力，培养组内老师的团结合作精神，做好新教师带教工作。

二、常规教学方面：1加强教研组建设。兴教研之风，树教研氛围。

特别是要注重一年级新教材的教研活动。2、教研组要加强集体备课,共同分析教材,研究教法,**疑难问题,由备课组长牵头每周集体备课一次，定时间定内容，对下一阶段教学做到有的放矢，把握重点突破难点.3、教研组活动要有计划、有措施、有内容，在实效上下工夫，要认真落实好组内的公开课教学。

4、积极开展听评课活动，每位教师听课不少于20节，青年教师不少于40节，兴“听课，评课”之风，大力提倡组内，校内听随堂课。5、进一步制作、完善教研组主页，加强与兄弟学校的交流。我们将继续本着团结一致，勤沟通，勤研究，重探索，重实效的原则，在总结上一学年经验教训的前提下，出色地完成各项任务。

校内公开课活动计划表日期周次星期节次开课人员拟开课内容10月127四2王志忠生物圈10月137五4赵夕珍动物的行为12月114五4赵夕珍生态系统的调节12月2818四4朱光祥动物的生殖镇江新区大港中学生物教研组xx-920xx下学期生物教研组工作计划范文20xx年秋季生物教研组工作计划化学生物教研组的工作计划生物教研组工作计划下学期生物教研组工作计划年下学期生物教研组工作计划20xx年化学生物教研组计划20xx年化学生物教研组计划中学生物教研组工作计划第一学期生物教研组工作计划

20xx—2019学年度第二学期高中英语教研组工作计划

xx—xx学年度第二学期高中英语教研组工作计划一．指导思想：本学期，我组将进一步确立以人为本的教育教学理论，把课程改革作为教学研究的中心工作，深入学***究新课程标准，积极、稳妥地实施和推进中学英语课程改革。以新课程理念指导教研工作，加强课程改革，紧紧地围绕新课程实施过程出现的问题，寻求解决问题的方法和途径。

加强课题研究，积极支持和开展校本研究，提高教研质量，提升教师的研究水平和研究能力。加强教学常规建设和师资队伍建设，进一步提升我校英语教师的英语教研、教学水平和教学质量，为我校争创“三星”级高中而发挥我组的力量。二．主要工作及活动：

1．加强理论学习，推进新课程改革。组织本组教师学习《普通高中英语课程标准》及课标解度，积极实践高中英语牛津教材，组织全组教师进一步学习、熟悉新教材的体系和特点，探索新教材的教学模式，组织好新教材的研究课活动，为全组教师提供交流、学***台和机会。2．加强课堂教学常规，提高课堂教学效率。

强化落实教学常规和“礼嘉中学课堂教学十项要求”。做好集体备课和二备以及反思工作。在认真钻研教材的基础上，抓好上课、课后作业、辅导、评价等环节，从而有效地提高课堂教学效率。

加强教学方法、手段和策略的研究，引导教师改进教学方法的同时，引导学生改进学***和学***。3．加强课题研究，提升教科研研究水平；加强师资队伍建设，提升教师的教学能力。组织教师有效开展本组的和全校的课题研究工作做到有计划、有研究、有活动、有总结，并在此基础上撰写教育教学**，并向报刊杂志和年会投稿。

制订好本组本学期的校公开课、示范课、汇报课计划，并组织好听课、评课等工作。三．具体安排：二月份：

制订好教研组工作计划、课题组工作计划和本学期公开课名单。三月份：1、组织理论学习。

2、高一英语教学研讨活动。3、组织好高三第一次模考、阅卷、评卷和总结等工作。四月份：

1、组织好高三英语口语测试。2、高三英语复***会。五月份：

1、组织好高三第二次模考、阅卷、评卷和总结等工作。2、协助开展好我校的区级公开课。六月份：

1、组织好高考的复***工作。2、收集课题活动材料。

2019学年春季学期小学语文组教研计划

一、指导思想坚持以《基础教育课程改革纲要》为指导，认真学***课程改革精神，以贯彻实施基础教育课程改革为核心，以研究课堂教学为重点，以促进教师队伍建设为根本，以提高教学质量为目标，全面实施素质教育。本学期教研组重点加强对教师评课的指导，使教师的评课规范化，系统化，定期举行主题教学沙龙和“会诊式行动研究”，促进新教师的成长，加快我镇小学语文教师队伍成长速度和小学语文教育质量的全面提高。结合区里的活动安排，开展各项有意义的学生活动，培养提高学生的语文素养，调动启发学生的内在学***。

二、工作目标1、以课改为中心，组织教师学***课程标准，转变教学观念，深入课堂教学研究，激发学生主动**意识，培养学生创新精神和实践能力，努力提高学生语文素养。2、进一步加强语文教师队伍建设，让“语文研究小组”，充分发挥学科带头人、骨干教师的示范作用，重视团队合作智慧、力量。开展“师徒结对”活动，以老带新，不断提高教师的业务素质。

3、组织教师开展切实有效的说课沙龙、评课沙龙，提高教师说课能力，和评课能力，能够结合主题教研活动，对典型课例进行互动研讨，开展教例赏析活动。4、加强教研组集体备课，每周以段为单位组织一次集体备课，分析教材，赏析重点课文，进行文本细读，交流教学心得。让备课不再是走场，形式主义，而是真真实实为提高课堂效率服务，提高教师的素质服务。

5、根据上学期制定的语文常规活动计划，开展形式多样的学***活动、过关活动，激发学生学***的兴趣，在自主活动中提高学生的综合实践能力，促进个性和谐发展。6、 加强学***调查、检测工作，及时分析，寻找得失，确保完成各项教学指标。

三、主要工作及具体措施（一）骨干教师示范、把关，当好“领头羊”。1、本学期，语文研究小组成员继续充分发挥学科带头人、骨干教师的示范作用，重视团队合作智慧、力量。教研组将围绕“探索实效性语文课堂教学模式”这个主题，深入开展精读课文教学有效性研讨活动。

低段（1-2年级）则继续进行识字教学的有效性的**。分层、有序地开展教研活动，使教研活动更成熟、有效，切实提高我校语文老师的专业水平。2、开展“师徒结对”活动，以老带新，不断提高教师的业务素质。

（二）年轻教师取经、学习，争取出成绩。1、为了提高教学质量，促成新教师迅速成长，1—5年教龄新教师每一学期上1堂模仿课和一堂校内研讨课。上模仿课的内容可以通过**名师的关盘、**或者教学实录等途径，根据个人教学需要，有选择性地进行局部模仿，从而使新教师形成个人的教学风格 。

2019年高二历史第二学期教学工作计划范文1

一、指导思想高二的历史教学任务是要使学生在历史知识、历史学科能力和思想品德、情感、态度、价值观各方面得到全面培养锻炼和发展，为高三年级的文科历史教学打下良好的基础，为高校输送有学***和发展前途的合格高中毕业生打下良好基础。高考的文科综合能力测试更加强调考生对文科各学科整体知识的把握、综合分析问题的思维能力、为解决问题而迁移知识运用知识的能力。教师在教学中要体现多学科、多层次、多角度分析解决问题的通识教育理念。

教师要认真学***究教材,转变教学观念，紧跟高考形势的发展，研究考试的变化，力争使高二的教学向高三教学的要求靠拢。按照《教学大纲》和《考试说明》的要求，认真完成高二阶段的单科复***。坚持学科教学为主，落实基础知识要到位，适当兼顾史地政三个学科的综合要求，培养提高学生学科内综合的能力。

从学生的实际出发，落实基础，提高学科思维能力和辩证唯物主义、历史唯物主义的理论水平。

二、教学依据和教材使用

全班共40人，其中男生15人，女生25人。学生的数学基础较一般，多数学生能掌握所学内容，少部分学生由于反映要慢一些，学***死板，没有人进行辅导，加之缺乏学***动性，不能掌握学***容。能跟上课的学生，课上活泼，发言积极，上课专心听讲，完成作业认真，学***积极主动，课后也很自觉，当然与家长的监督分不开。

部分学生解答问题的能力较强，不管遇到什么题，只要读了两次，就能找到方法，有的方法还相当的简捷。有的学生只能接受老师教给的方法，稍有一点变动的问题就处理不了。个别学生是老师怎么教也不会。

二、教材分析本册的教学内容：（1）混合运算和应用题；（2）整数和整数四则运算；（3）量的计量；（4）小数的意义和性质；（5）小数的加法和减法；（6）平行四边形和梯形本册的重点：混合运算和应用题是本册的一个重点，这一册进一步学***式题的混合运算顺序，学***小括号，继续学***两步应用题的学习，进一步学***比较容易的三步应用题，使学生进一步理解和掌握复杂的数量关系，提高学生运用所学知识解决得意的实际问题的能力，并继续培养学生检验应用题的解答的技巧和习惯。

第二单元整数和整数的四则运算，是在前三年半所学的有关内容的基础上，进行复习、概括，整理和提高。先把整数的认数范围扩展到千亿位，总结十进制计数法，然后对整数四则运算的意义，运算定律加以概括总结，这样就为学***，分数打下较好的基础。第四单元量的计量是在前面已学的基础上把所学的计量单位加于系统整理，一方面使学生所学的知识更加巩固，一方面使学生为学***名数或复名数改写成用小数表示的单名数做好准备。

三、教学目标（一）知识与技能：1、使学生认识自然数和整数，掌握十进制计数法，会根据数级正确地读、写含有**的多位数。2、使学生理解整数四则运算的意义，掌握加法与减法、乘法与除法之间的关系。

江姐观后感 篇3

《红色故事江姐》读后感

《红色故事江姐》是一本书籍，讲述了中国共产党的优秀女党员、军事领导人之一江姐的一生。通过这本书，我深入了解了江姐的崇高精神和她坚定的共产主义信仰。她的故事感动了我，让我更加坚定了自己的信念和人生目标。

江姐，原名陈毅娜，1920年出生在一个贫苦农民家庭。她从小就受到了贫困生活的煎熬，但她并没有被困境击垮，而是懂得了通过努力学习来改变自己的命运。在革命浪潮的推动下，她加入了中国共产党，成为了一名革命志士。

书中讲述了江姐在长沙大学时期积极参加学生运动，并组织了一些反帝反封建的游行示威活动，她的勇敢和无畏精神给我留下了深刻的印象。后来，她参加了中国共产党领导的抗日战争，成为了一名优秀的军事领导人。她带领战士们奋勇杀敌，保卫祖国的利益，为中国革命的胜利做出了巨大贡献。

江姐的一生不仅仅是一个人的奋斗史，更是一部充满着艰辛和坚毅的中国共产党党史。她始终坚持共产主义的信仰，毫不动摇地为人民的利益而奋斗。她的事迹让我深受鼓舞，也让我重新审视了自己的人生意义。

通过阅读《红色故事江姐》，我深刻体会到了共产主义的伟大和中国共产党的正确领导。江姐在书中被描绘得非常真实和鲜活，她的坚定信仰和勇敢牺牲精神让我深受感动。我明白了只有为人民服务、为共产主义事业而奋斗，才能实现自身的价值和人生目标。

这本书还给我上了一堂生动的革命教育课。江姐的故事告诉我，共产主义信仰并不是空洞的口号，而是需要行动来证明。她在抗日战争中的英勇表现和为人民牺牲的精神，让我意识到只有为人民的利益而奋斗，才能成就伟大的事业。

在我读完这本书后，我更加明确了自己的追求。我要以江姐为榜样，坚持共产主义信仰，为人民的利益而奋斗。我要不断努力学习，提高自身素质，为中国共产党的事业贡献自己的力量。

《红色故事江姐》是一本非常感人和启发人心的书籍。通过这本书，我深入了解了江姐这位伟大女性的一生，她的坚毅和无私让我深受触动。我希望自己能够像江姐一样，坚持自己的信仰，为共产主义而奋斗。从她的故事中，我学到了坚韧、勇敢和奉献精神。我相信，在未来的道路上，我会更加坚定地为中国共产党的事业奋斗，为实现伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。

通过阅读《红色故事江姐》，我不仅仅了解了江姐这个伟大女性的事迹，更感受到了中国共产党的优秀传统和一代伟人们的艰辛奋斗。我深深地被他们的精神所感动，也因此更加明确了自己的方向。我将继续努力，不断学习，用实际行动为中国共产党的事业贡献自己的力量。

江姐观后感 篇4

习作我们如此好的生活是从何而来？它是由无数共产党人的生命和鲜血回报的。在清朝，满洲人统治中国的最后时期，中国已沦为半封建半殖民地的国家，老百姓的生活水平很低，过着缺衣少食、忍气吞声的日子。

这时，中国共产党出现了，他们为中国的解放事业做出了巨大贡献。今天读了《江姐》这本书后，我的感触更深刻了。

江姐，原名江竹云，出生在重庆一座大山里，家境贫寒。在三叔的帮助下，她高中一年级就辍学了。在此之前，她帮助班主任观察间谍的行踪。

辍学后，她加入了中国共产党地下组织，并当选为新市区委员会委员。与彭咏梧同志假扮夫妻；被“尾巴”跟上后调离重庆。去川西平原上的成都“独立作战”，以报考四川大学作为伪装，经过许多困难，终于考上大学；在上大学的过程中，遭遇了“暴风雨”——国民党一次又一次地镇压地下组织的活动，出现了一次又一次的血腥场面。

经历了“暴风雨”之后又回到重庆，不幸接连而至，她的妈妈去世，她的孩子云儿又断了奶，只好托人照顾，与此同时她还要照顾老彭同志，肩上的担子也越来越重。经历了千难万险，这一次突变给地下组织带来了沉重的打击，一个在地下组织所知甚多的人——冉益智，他出卖了江姐、曾紫霞、刘国志等一批地下组织工作者。江姐是重点对象，从她的口中可以得到有价值的情报。

江姐**了。那些人用刑具拷打江姐，她昏过去，又用冷水将她泼醒......这样反反复复，其他牢里的人，在这一个凄凉的夜晚，他们听到的就是这两种交替的声音。

尽管重刑加身，但江姐仍不透露半点情报，她还说了一句话“竹签是竹子做的，但是共产党员的意志是钢的。”

江姐石，一个为中国解放而战的英雄的名字。面对刑讯专家，她无所畏惧，坚强勇敢。虽然重刑加身，忍受着生不如死的痛苦，一次又一次的痛昏过去，一次又一次的被泼醒，但她用一个共产党员不怕牺牲的精神挺了过去。

她有着坚韧不拔的毅力和强烈的感染力，她的素质，她的态度，她的坚持，她的每一点都值得学习。江姐的贡献无法估量。她为中国人民的解放作出了巨大牺牲，她的鲜血没有白费，她的精神永远激励着下一代！

江姐观后感 篇5

本周，繁忙的学习生活仍在继续。而这一周我想不仅仅是忙碌，我很难让革命精神长期平静下来！

本周我们学习了**姐妹的课文题目。

本文主要讨论：在一个非常晴朗的日子，蒋洁和另一批同志应搬到其他地方。我们都知道，这些同志会被**，很伤心。

而江洁则悄悄地藏着文件，干净的衣服，喜欢去参加盛大的仪式。江姐向同志们挥手告别，鼓励他们。终于江杰英雄正义。

有一段是关于它的。江杰和其他男同志站在犯人的头顶上，喜欢迎接这场庄严的战斗和即将到来的曙光。看，他们的脸上充满了欢笑和胜利，充满了圣洁的荣耀。 这篇演讲给我留下了深刻的印象。我认为这篇文章是关于死亡的革命面目，没有恐惧的方式。

把江杰石等革命家的表现看作是乐观主义的死亡！这让我深深感动。

蒋洁遭受酷刑的敌人，虎粪遗物，竹棍等。不过她还是不说一个字，反击痛苦。

她已经死了，不是英雄，所以我很感动。

如果没有解释和其他革命者，我们就没有今天；如果没有江杰石这样的革命者，我们就没有这样美好的生活。

江姐观后感 篇6

读江姐有感范文

导读： 江姐，中华儿女革命的典型。《江姐》这篇文章是我最喜欢的。江姐的一生是短暂的，但是她那梅花般坚贞不屈的革命精神，豪迈的英雄气概深深地...

江姐，中华儿女革命的`典型。《江姐》这篇文章是我最喜欢的。江姐的一生是短暂的，但是她那梅花般坚贞不屈的革命精神，豪迈的英雄气概深深地打动了我。

江姐从小体弱多病，骨瘦如柴。由于家庭生活困难，江姐只得被迫去工作，面对那高大的机器，她不得不站在高脚凳上操作机器，稍有疏忽，就要被打骂，她的公公婆婆等长辈就有好多人给我庆祝生日，礼物琳琅满目，和江姐比起来，真是天壤之别呀！

江姐19岁时，参加了党组织，因被叛徒告密，不幸被捕。在审讯室里，敌人恶如豺狼，用竹签插入她的指甲缝里，江姐手上血肉模糊。

在我读到“竹签是用竹子做的，共产党的意志是钢的”这句话时，不禁热泪盈眶，多好的江姐呀！我们的今天就是象她一样的无数先烈用生命换来的。

“假如我不幸的话，云儿就送你了，盼望他踏着父母之足迹，以建设新中国为志，为共产主义事业奋斗到底！”这是江姐的遗言。这是江姐对我们的希望。

读完这篇文章，江姐那英勇不屈、临危不惧的精神深深映在了我的脑海中，我要高高举起您的旗帜，踏这您的足迹，学好本领，长大报效祖国。 读后感

江姐观后感 篇7

这一周，繁忙的学习生活依旧进行着。而这周让我感受到的不仅仅是繁忙，还有一种令我久久难以平静的革命精神！

这周我们学习了一片题目为《江姐》的课文。

这篇课文主要讲了：一个非常晴朗的日子，特务要把江姐和另一批同志转移到别的地方去。大家都知道是要将这批同志执行秘密枪杀，都十分悲哀。而江姐却从容不迫地藏好文件，收拾衣物，梳妆打扮，像是要去赴什么隆重的典礼似的。江姐向同志们挥手告别，并鼓励他们。最后江姐英勇就义了。

文中有一段话是这样写的，“江姐和其他男同志一起，挺立在囚车上面，像迎接庄严的战斗，像迎接即将到来的光明。看，他们的脸上充满着胜利的欢笑，洋溢着圣洁的光辉……”，这段话给我的印象非常深刻。我觉得这段话写出了革命者面对死亡毫不畏惧的样子。表现了江姐等革命者视死如归的乐观主义精神！这，使我深受感动。

江姐曾经被敌人严刑逼供过，残刑有“老虎凳”、“竹签子”等。但她依旧不说出一个字，强忍着剧痛。

她这种视死如归、宁死不屈的英雄气概使我深受感动。

如果没有讲解等革命者，我们就不会有今天；如果没有江姐等革命者，我们就不会有这样美好的生活。

江姐虽然牺牲了，但她视死如归、大义凛然、宁死不屈的英雄气概永远活在我们心间！

江姐观后感 篇8

本周，繁忙的学习生活仍在继续。而这周让我感受到的不仅仅是繁忙，还有一种令我久久难以平静的革命精神！

这周我们学习了一片题目为《江姐》的课文。

这篇课文主要讲了：一个非常晴朗的日子，特务要把江姐和另一批同志转移到别的地方去。大家都知道是要将这批同志执行秘密枪杀，都十分悲哀。

而江姐却从容不迫地藏好文件，收拾衣物，梳妆打扮，像是要去赴什么隆重的典礼似的。江姐向同志们挥手告别，鼓励他们。最后江姐英勇就义了。

文中有一段话是这样写的，江姐和其他男同志一起，挺立在囚车上面，像迎接庄严的战斗，像迎接即将到来的光明。看，他们的脸上洋溢着圣利的笑声和神圣的光辉。这篇文章给我留下了深刻的印象。我认为这段话显示了革命者面对死亡的无畏精神。

它显示了江姐石和其他革命者的乐观精神！这，使我深受感动。

江姐被敌人严刑逼供。有虎凳、竹竿等。但她依旧不说出一个字，强忍着剧痛。

她这种视死如归、宁死不屈的英雄气概使我深受感动。

如果我们不解释革命者，我们就不会有今天；如果没有蒋大姐这样的革命家，我们就不会有这么好的生活。

江姐虽然牺牲了，但她视死如归、大义凛然、宁死不屈的英雄气概永远活在我们心间！

重庆市北碚区朝阳小学五年级：黄姝玉

江姐观后感 篇9

《江姐电影观后感》

电影《江姐》是一部讲述了中国革命时期传奇女英雄江姐的故事的影片。近日，我有幸观看了这部电影，深受其感动，下面我将详细、具体而生动地描述我观影后的感受。

整部电影围绕着江姐这个鲜活的人物展开，通过讲述她坚定的信念和无私的牺牲精神，勾勒出了一个真实而感人的英雄形象。电影从江姐年轻时就加入革命队伍开始，通过一系列的事件展现了她在残酷的国民革命战争中的成长和奋斗，以及她最后不屈的牺牲。

电影通过精细的历史背景描写，让观众亲身感受到了那个时代的残酷和艰难。电影中再现了1930年代的北平，北洋政府虐待人民、腐败无能，国民党军和日本侵略者的残酷压迫。江姐作为一个普通的女孩子，在这样的时代背景下，却担负起了保卫人民和反抗侵略的伟大使命。她和众多革命志士一起，毅然加入了抗日战争。

电影中展现了江姐坚定的信念和不屈的精神。面对敌人的残酷凌辱和牢狱之灾，江姐没有丝毫的退缩，始终保持着坚强勇猛的斗志。在监狱里，她积极组织其他犯人开展革命工作，不断教育他们，使他们在磨难中保持信心。她的言行和行为感染了周围的人，让人们看到了希望和力量。即便面对死亡的威胁，江姐从不退缩，她的不屈和坚定令人深感敬佩。

电影中展现了江姐的牺牲精神。为了保护革命的秘密和同志们的安全，江姐选择了长眠在革命英雄墓地。她毅然接受了死亡的呼唤，用无私的牺牲精神成就了我们今天的美好生活。影片通过感人的描写，让人们更加深刻地理解了江姐的无私与伟大。

在观影过程中，我被电影中所展现的情节所深深触动。每一幕都展示了江姐不屈的斗志、坚定的信仰以及无私的牺牲。作为一个观众，我不禁为江姐的英勇事迹所感动，感叹她的勇气和伟大。同时，电影也引发了我对历史和革命的思考。通过江姐这个形象，电影向我们展示了当年那个伟大时代的人们为了信仰和自由所作出的伟大牺牲。

电影《江姐》以其精彩的剧情、真实的历史背景和情感真挚的演绎，展示了江姐这个传奇人物的形象。她坚定的信念、无私的牺牲和不屈的精神，给了现代人很大的触动和启示。江姐电影观后，我深刻地领悟到了珍惜当下、关注社会、为人民负责的重要性。同时，我也更加敬佩和钦佩那些为了国家和人民利益而奋斗并牺牲的英雄们。让我们铭记历史，学习他们的精神，为了未来的美好而不懈努力。

江姐观后感 篇10

当我看完电影《江姐》后，心情颇为复杂，这部电影讲述了在抗日战争期间牺牲的英雄人物江姐的生平事迹。在电影中，江姐自小就展现出不服输的个性，她在学校就读期间便对日本侵略者表现出强烈的抵抗情绪，因此受到了日本兵的围攻和迫害。尽管受到了残酷的对待，但江姐不屈不挠地坚持着自己的信念，她愿意牺牲自己来挽救更多的同胞。

江姐加入了中国共产党后，成为了一名秘密特工，她在日本占领期间积极进行抗日活动，为抗日斗争做出了巨大贡献。在电影中，江姐被捕后被日本鬼子残忍的审讯和折磨，但她始终不屈不挠，坚守着自己的信念，最终英勇牺牲。

电影《江姐》通过讲述江姐的故事，向我们展示了一个英雄的形象。江姐不仅英勇无畏，还充满着人类的悲悯和同情。她用自己的生命捍卫了自己的信仰和爱国情怀，成为了一代英雄，永垂不朽。

观看完《江姐》，让我深受触动。江姐的生平事迹让我深刻体会到了那个英雄时代的艰苦与不易，也让我更加珍惜和向往和平与稳定的社会。这部电影不仅是对英雄江姐的一次致敬，更是对那个峥嵘岁月的一次缅怀。

作为当代青年，我们应该珍惜来之不易的和平与安宁，继承和发扬革命先烈的优良传统，努力学习，提高自身素质，为中华民族的伟大复兴贡献自己的力量。江姐用她的生命诠释了“忠诚、勇敢、无畏”的英雄精神，她将永远鲜活在每一个中国人的心中，激励着我们继续前行。

通过观看《江姐》，我深刻认识到了革命先烈的伟大意义和英勇精神，也更加坚定了自己的爱国情怀和对祖国的无限热爱。愿我们继续传承革命先烈的光荣传统，为实现中华民族的伟大复兴而不懈努力！江姐，永远活在我们心中！

江姐观后感 篇11

人若有不屈的信念，她的目标不管有多大，也会有一天实现。在我前不久看的一本书——《红岩》，这里就有这种精神。

《红岩》讲的是在40年代，在__x山下，一些地下工作者对鬼子的抵抗。在这里培养出了一批批英雄;有舍己为人的许云峰，有临危不俱，拥有不屈的信念的江姐。我最敬佩的是江姐虽然她是一个女子，可她却没有女子的柔弱，而是有男子一般的坚毅。

我最佩服的是江雪琴，江姐。书中的江姐的丈夫为了革命牺牲，江姐亲眼看到他的头颅被挂城墙。江姐一次又一次的晕眩过去那种悲伤我一个初中生怎能描绘出来呢、但是，江姐并没有想其他妇女一样沉浸在悲痛中，江姐化悲痛为力量，全心投入革命斗争中。当江姐被国民党用竹签扎她的手时，她坚定的说“毒刑拷打是太小的考验，竹签是竹子做的，共产党的意志是钢铁!”这就是红岩精神!

最让我记忆犹新的是;江姐在大街上看见自己的丈夫的尸首挂在大街上，这对任何人来说都是晴天霹雳，而江姐却不像一般妇女一样，变得不堪一击，而是把悲愤化为力量。

当江姐被捕时，在敌人毒刑拷打下她也守住共产党的秘密，她还说，毒刑拷打是小事，竹签子是竹做的，共产党的心是铁做的。这句话是需要多少勇气才能说出，这都是因为江姐拥有不屈的信念。

而我呢，自己的每一次的扪心自问就会让我羞愧，从而多了一份信念。记得有一次我有一题数学题不会做。那一天我坐在房间里，苦苦呆望着天空，手里握着一支笔，桌子上摊着一本数学作业，我的笔始终没有落下，我心想;天啊，怎么会有这么难的题啊。算了算了，还是别做了。我便放下笔，想站起来，突然我的目光停留在《红岩》这本书上，我自言自语道;江姐受尽磨难，可她还能坚持，就是因为她拥有不屈的信念，我要向她学习。我再次坐下，开始解题，此时的我知道只要拥有不屈的信念，再难的题也会迎刃而解。

江姐的精神——不屈的信念，我永远不会忘记，我会时刻向她学习这种精神。

江姐观后感 篇12

江姐读后感

江姐读后感（一）

要勇敢一些！每一个革命者，在面对最后的考验时，都应该面不改色，心不跳！

看完这本书，我知道江姐是是一位伟大的革命家，是一位不屈不挠的中国丹娘。

那是一个非常晴朗的日子，一辆卡车和一辆吉普车迅速朝渣滓洞开来，据说，是要转移一批囚犯，江姐正草拟一份学***提纲，听见有人叫她，不慌不忙的把提纲塞在另一个同志的床铺下面。（真佩服江姐，当时这样的处境，如果有人突然喊我一下，我一定会乱了方寸慌了神，不会像江姐情绪这么稳！）只见她对着墙上的破镜梳头，把头发整理好后，脱下打着x号的囚服，换上干净的阴丹士林布旗袍，蓝色的旗袍外面套着一件玫瑰色的短毛线衣，一切整理完毕，江姐准备告别女室的同志。

一位女同志把江姐换好的衣服放进布袋里。江姐知道这次转移实际上是秘密枪杀。但姜大姐并不害怕。临走前他告诫同志们：要勇敢！

每一次革命，当他面临最后的考验时，都不应该改变他的面貌和心意！

江姐是一个平凡而伟大的人，因为每一个革命家都是英雄！

看到这里，我不禁想起为新中国成立而牺牲的英雄和伟人！

邱少云不怕被烧，因为他被困在祖国的火海中。那根旧手指在地上留下了三英寸的伤疤。

这些都是真实的例子。他们是革命道路上的伟人。没有他们，我们怎能过上美好的生活？没有他们，我们怎么会生活到现在？没有他们，我们就没有机会生存。

读这篇文章，让我佩服革命先辈临死前的革命精神。因此，只有努力学习，快乐成长，报效祖国，才能无愧于为国家牺牲生命、赴汤蹈火的英雄！

江姐读后感（二）

文/张依婷

暑假期间，我读了《江姐》这本书，江姐的英雄故事，让我深有感触。

主人公江竹筠是革命时期一位普通的女共产党员。革命时期被叛徒出买，**入狱。落入敌人的魔掌后，敌人对她严刑拷打。她想从他口中知道党的秘密，但她宁死也不投降，保护自己的坚强意志，抵制考验。

最终，坚定地走上了刑吃场。

读了这本书，我深受感动，革命家们不惜生命代价，克服了建国前的种种困难。我们出生在一个新的社会，在红旗下成长。我们的任务是努力学习，成长为对社会有用的人。

可是我们做到了吗？我们是多么幸福啊，有吃，有穿，还有玩。每个人都是家里的小皇帝，他们的掌上明珠。他们有多爱我们。

还我们又是怎么做的呢？我们很多人不知道如何在幸福中得到祝福，我们也不珍惜现在的美好时光。有的整天看电视，玩游戏，不认真做作业，有的上课不认真听讲，脑子里总是在想事情、想事情，老师的问题也不回答。

有的搞卫生时经常偷懒，不干活，在家里也是饭来张口衣来伸手。有的只想着自己，一点都不考虑别人，一味任性妄为，甚至在外面干坏事。如果是的话，长大后能成为对社会有用的人吗？

我们都是祖国的未来。祖国的希望就在我们身上。在这里，我呼吁广大学生，要努力学习，培养良好的道德修养，成长为对社会有用的人。

江姐读后感（三）

江姐，中华儿女革命的典型。《江姐》是我最喜欢读的一篇故事。蒋洁的生命虽然短暂，但她不屈的革命意志和英雄气概深深打动了我的心。

故事讲的是，年仅10岁的江姐又矮又瘦，为了生活被迫做童工。高大的机器，她够不到，干活时必需站在凳子上，稍有疏忽，就会别皮鞭抽打。看到这里，我颇有感触：

10岁时，是孩子们身体和知识成长的快乐时期。江姐的童年在机器的轰鸣声中悄然逝去，但10岁的时候，我过着衣食无忧的甜蜜生活。与蒋洁的童年相比，我的童年真的是天壤之别！

江姐19岁时，加入了党组织，因为被叛徒所出卖，江姐**，在审讯室里，敌人恶如狼豹，他们用特制的竹筷子夹住江姐的手指，江姐几次都晕过去，又被敌人用凉水浇醒，可她忍着巨大的痛苦，就是一声不吭。看到这里，我已泪流满面。在当我读到江姐在受刑后说的毒刑是一个小的考验，筷子是用竹子做的，共产党的意志是钢做的这句时，全身热血沸腾。

江姐观后感 篇13

今天读了一本令人感动的书《江姐》。江姐名叫江竹筠，童工出身1939年入党，在白区工作。1947年江姐奉命来到奉节县与丈夫彭咏梧接头，哪知道她丈夫和好几位＊＊都被敌人杀害了。江姐接受了沉重的打击后找到了党，向党回报时，她没有哭，而是请求留在奉节县工作。几个月后，由于叛徒出卖，江姐被捕了。在监狱里，她多次遭到敌人的严刑拷打，但江姐没有透露半个对党不利的字。她的意志多么坚强啊！！江姐回到牢房，收到了许多其他牢房里的密信，十分感动，在回信中，她写到：竹签子是竹子做的，但是共产党员的意志是用钢铁铸成的。这句话说得可真好，共产党员那坚强的意志就像泰山一样不可动摇。

而我们这一代呢？从小就生活在爸爸妈妈的呵护中，是蜜罐里泡大的，吃了许多又甜又香的蜜。我们没有体验过战争时的痛苦，也没有吃过草皮和野菜，更没有体验过竹签子的痛苦。吃香的，喝辣的，有好吃的、好穿的、好玩的、好住的，像一只在蓝天中无忧无虑、自由自在飞翔的鸟儿。

有多少革命烈士为了解放全中国抛头颅、洒热血，献出了他们那短暂而宝贵的生命。我们却生在福中不知福，却不懂得珍惜今天的幸福生活。今天的幸福生活可是多少烈士的鲜血换来的，是来之不易的。

是的，让我们从现在开始，从这一刻开始，好好享受、珍惜这生活吧！

兄弟观后感(精选13篇)

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兄弟观后感(篇1)

偷窃、抢劫、吸毒、贩毒、艾滋病，使外出的诺苏人成为派出所、公安局、监狱、戒毒所的常客，以至于他们叙述某件事情的时间节点时，常以“进监狱前或出监狱后”描述。有些人实在在外面混不下去了，就会回到家里，待不了多长时间就又会出去，外面好耍。这样一个循环，直到妻子和孩子多数人选择回家安顿下来之后。

即便在外不易，一波又一波，一个年龄段接着下一个年龄段的诺苏人，前仆后继走向大城市，从某种意义上来说，这已经成为诺苏年轻人的“成年礼”，一般从十五六岁开始。一般到这个年龄还窝在家里不出去，就会被当地人看作“没本事”，但是付出的代价也是惨痛的。

感染艾滋病的诺苏人一般会选择回乡，对艾滋病的无知使他们又将疾病传染给配偶，2000年左右大凉山诺苏族群艾滋疫情严重，中国接受英国的援助计划，成立中英计划组开始在凉山诺苏族群介入**当地艾滋病。计划实施过程中，由于自上而下的行政传达方式、缺乏对当地传统文化的了解、照搬国际模式等等，致使初衷善好的该计划收效甚微，于2005年草草收场。

本书从诺苏传统文化、解放后历史变迁对诺苏族群的影响、诺苏年轻人外出寻梦进程、艾滋污名的影响等方面，系统的分析诺苏族群的现代性进程，令人心痛。或许，传统落后的诺苏族群通往现代性的道路上，这是必经阶段吧，希望他们好起来，也希望现实社会不要将毒品艾滋标签化于诺苏人。

兄弟观后感(篇2)

《兄弟》读后感400字！

我隔离一段时间在看的下册可能是人生阅历不够，我感受的也可能和别人不一样，今天敲字用来记录一下。(像是蠢蛋写的作文)

前两天把兄弟看完了，回忆了下内容，印象最深的几个大概是李光头靠着林红的pg得到了很多碗面，wg时期时宋凡平被打死，被敲碎腿骨放进棺材，李兰在丈夫死后未洗过一次头，宋刚和李光头决裂，宋刚卧轨那块实在是太难受了。

小说的整体背景是刘镇，主要讲的是刘镇的一代人的故事，刘镇的快速发展很快，它从一个传统的农村变成最后那样的可以有高楼，饭店等的发展迅速的地区。里面的人主要的就那么多，每个人的故事却不同，各有韵味。他们的结局和他们的性格，时代挂钩。就像李光头，我不太好看他，他像是缺少一些道德性:偷看女人屁股；强迫至少名义上哥哥的妻子。但他有很新奇的想法，意外靠收废品成为大老板也是很牛了。

宋刚，挺温柔，太倔了。他的想法太难改变了，他记住李兰和他说最后一口饭和弟弟一起吃，最后一件衣服一起穿，他再之后的时候仍然想的最后一口饭给李光头吃，最后一件衣服给李光头穿。

兄弟观后感(篇3)

莱特兄弟读后感（一）这个暑假，我读了很多书，其中让我最感触的就是名人传记：《莱特兄弟》。这本传记告诉我们，一对兄弟在草原上看到一群飞鸟。

他们想，如果我们能像鸟儿一样在天空中自由飞翔就好了！就这样，他们俩努力学习，终于在1900年发明了机器1。童年时，他们在原野里问爸爸：

爸爸，为什么天空中的鸟儿能自由飞翔而你却不能？孩子，也许我以前能飞，飞得很高，比别人快。但现在我可能会因为年老而失去飞行的能力。

现在只能靠你们了！我不会再陪着你们了。之所以莱特兄弟这么付出；却只有一个想法那就是梦想。

人生的路程要自己走，不要依靠着他人。童年的梦想是无穷的。是的，别人做到的事我也能同样做到，没有我做不到的只有我想不到的。

当大自然剥夺了人四肢爬行的能力时，给了他一根拐杖，这是最理想的。在自己走向绝望时，在（向）前一步也许就会成功。只要生活中有梦想和自信，只有自己去做才会变得更加完美。

莱特兄弟读后感（二）读了《莱特兄弟传》，我觉得莱特兄弟从小就是两个想象力丰富的孩子。他们想：为什么蝴蝶飞，老鹰飞，鸽子飞，但我们不能飞？

他们对飞行有着无限的渴望。带着飞翔的梦想，他们将朝着这个方向努力。他们参考前人设计的图表和研究笔记，一次又一次地制造滑翔机和试飞。尽管试飞多次失败，在试飞过程中遇到了来自外界的很大压力，但他们始终不想放弃。

一次奥威尔载人飞行出了事故，()同机人当场死亡，奥威尔摔断了大腿，伤愈后他又一次飞向蓝天。兄弟俩一直合作的很好，这也是他们成功的一个重要因素。正是莱特兄弟的不懈努力，最终使人类能够在天空中自由飞翔，使人类最终征服了天空，为人类安装了飞翔的翅膀。

莱特兄弟读后感（三）今天我读了青少年科普书籍──《莱特兄弟》。你知道，威尔伯是莱特兄弟的哥哥，奥维尔是弟弟。这本书详细描述了莱特兄弟发明飞机的原因、过程和结果。

这本书告诉我一个道理：兴趣改变生活，一个好的兴趣经过努力最终会得到结果。为什么莱特兄弟有发明飞机的勇敢想法？

因为莱特兄弟的祖先是勇敢的冒险家和顽强的战士。因此莱特兄弟得到祖先遗传，也具有机智勇敢的拼搏精神。莱特兄弟有五个孩子，第三个是威尔伯，第四个是奥维尔。威尔伯和奥维尔不同与兄弟姐妹。

其他孩子只会读书，但莱特兄弟在业余时间做些小制作，经常梦想着做飞机。虽然他们的飞机制造梦想得到了家人的支持，但由于经济贫困，他们只能靠**二手货来实现飞机制造梦想。终于，有一天，第一架载人动力飞机建成了，但它并没有得到世界的认可，只有一堆废铁。

之后，在兄弟俩的努力和坚持下，他们终于向世人证明了权力飞机的存在。在1912年，威尔伯逝世，36年后奥维尔也离世。航空业的两位巨星已经殒落，但他们的精神和智慧仍在激励着更多的科学家。

莱特兄弟制造飞机的原因是，他们对动力飞机有着浓厚的兴趣，并试图在制造过程中坚持这一点。如果你没有兴趣，你就不会坚持下去，也不会努力工作，所以兴趣可以改变你的生活。在生活中，兴趣是由自己培养的。一旦你有兴趣，你必须坚持并努力去做。

兄弟观后感(篇4)

我读了这本书，深深的被朋友之间的友谊打动了。这本书主要讲的是：一片叶子上画着两个男孩——甜甜和森。

他们是最好的朋友。这枚树叶做成的书签叫“树兄弟”，这成了两个人最珍爱的东西。但是，森因为得了不能治愈的病，离开了糖，糖就失去了一个朋友和一份欢乐。

他请气球把信送给天堂的森，他相信森会收到。忽然有一天，一个叫木的男孩出现了，他做糖的同桌。木跟森很像，而且木也像森一样懂得糖。

糖的生活又变得明亮起来了。他终于收到了森的回信。可是，糖在值日时，发现了木的课桌里有一个废纸一样的信，是一个草稿件。

原来木就是森，属于另一个世界的森再一次离开了糖，糖看见“树兄弟”上的两个小男孩只剩下了一个。

这个结局提醒我要珍惜这两个字。我珍惜什么？-友谊。真正的友谊是不掺杂任何杂质，是无价的。朋友需要的时候不请自来；朋友有难的时候奋不顾身。

说到这里，我想问：什么是有谊？也就是说，和朋友在一起，和关心自己、了解自己的人在一起。

这不禁让我想到了我与我的同学。我和同桌曾经闹过矛盾，吵过架，还发誓谁也不理谁，画“三八”线，说“你别碰我、你超线了你就是小狗”这些话，也因此我们隔开了友谊，好长一段时间我们都冷漠了对方，失去了以往的欢乐，而碰到困难时更是无助。我应该反省一下了:

为什么我们不互相尊重，理解，关心和信任呢？我想：我没有姐妹，但我可以有姐妹般的朋友。

有了朋友就不再是一个人，就会有温暖，就会有力量。就如同树叶上的兄弟——糖和森，我们也要拥有永远也无法磨灭的的友谊!我们应该珍爱朋友，珍惜友情!

愿我们永远拥有……永远拥有……

所以，我要说:“朋友，珍惜友谊吧!”

读《今天我是升旗手》有感

俗话说：“书是人类力量的泉源。”是啊，书是人类知识的**，而知识又是无边的力量，有了知识变充满动力。

每一个人都有一个理想或愿望，每个人都会努力的去实现自己的理想，就像《今天我是升旗手》中的肖晓一样。

肖晓是一位勤奋好学、帅气活泼、热心帮助别人、崇尚英雄、视荣誉为生命的男孩子，他从上学起，就一直希望自己可以当一回升旗手，光荣地站在旗杆面前，将五星红旗冉冉升起。可是，肖晓却一直没这个机会，因为一二年级的学生还小，扯不动旗绳，三年级第一次升旗，理所当然是班长，而肖晓是班副，没戏，四年级肖晓在比赛中获得头等奖，可在升旗时病了，错过了机会，五年级应犯大错，被取消了，六年级到了，如果再不争取，就没机会了。

书中，尽管愿望由于种种原因总不能实现，但是肖晓没有放弃努力。他曾坦诚帮助“学习尖子”林茜茜，和包郝、马驭等同学智抓偷猴贼；热心对待“追星族”祝小娜；帮助希望小学学生并由此引发“手拉手”活动……

终于，临近小学毕业，他一个人举起了鲜艳的五星红旗！

其实，我们身边有很多这样的人，也有很多像肖晓这样的同学。比如曹海龙，我们班的同学，非常喜欢文艺、舞蹈和唱歌。每次学校搞活动，她都会积极参加。

俗话说“台上一分钟，台下十年功”。她会比别人多下几倍的努力，功夫不负有心人，每次成绩都会名列前茅。

既然书中的英雄肖晓和我的同学都能为一个目标而奋斗并不断追求，为什么我们不能呢？因此，我们要学习他们的正直、勇敢、诚实、热情，为自己的理想而奋斗！

《笑猫日记之青蛙合唱团》读后感

寒假里，我读了一本有趣又发人深省的书，它的名字叫《笑猫日记之青蛙合唱团》。

这本书主要讲的是：由于农村污染严重，青蛙合唱团的青蛙逃往城市。它们在城里遇到了笑猫，捉昆虫，为人们唱歌，但也有人把它们当作赚钱的工具。最后，青蛙们回到了乡下。我拿着书，皱着眉头，一遍又一遍地读，陷入了沉思。

青蛙们住在乡下的池塘里、稻田中捉虫子为生，可现在却因为污染而变得缺胳膊少腿，甚至还要逃离自己的家。我们是不是该反思一下自己的行为呢？原本我们抬头便可以看到湛蓝的天空，现在天空却变得越来越浑浊，原本清澈的河水现在变得越来越肮脏，田地荒芜，生物稀少，难道我们不应该立刻停止对地球的破坏，不应该保护我们共同的又唯一的家园吗？

因此，从现在起，我们必须从身边的每一件小事做起，用我们的双手去改变像以前一样美丽的环境，让我们在地球母亲的呵护下继续生存和成长。

这本书中还有一个问题值得我们去反思。青蛙原本是我们的好朋友，每天为我们捉害虫，是保护环境的“绿色卫士”，可是有些人竟然把它们当作赚钱的工具！我记得那天，我和妈妈去菜市场买蔬菜。突然，我看到一个男人带着一袋袋血的青蛙走回家。我立刻转头问妈妈：

“妈妈，青蛙不是我们的朋友吗？为什么那些人要把它们捉去杀掉呢？”妈妈听了，沉默了一会儿，她对我说：

“他们是为了能让自己赚钱！”我听完十分生气，心想：青蛙是我们的朋友，我们应该好好保护它们，它们为我们付出了那么多，我们不也该为它们做些什么吗？

看完后我很想去把工厂给拆了，为他们报仇。而且青蛙可以吃害虫，比如蚊子。哪些可以传播的疾病没有了，那就太好了。

地球上的大多数疾病都消失了，地球变得更好了。

这本书让我反思我们在当今社会的行为，也让我学会了热爱环境和动物。我希望读完这本书，你能从身边的小事做起，保护小动物，保护地球母亲！

《云朵上的学校》读后感

周末，我跟妈妈一起去书店买书，期待已久的《笑猫日记》终于又出新书了——《云朵上的学校》。我迫不及待地想让妈妈买这本新书，一口气读完。读着读着，我似乎感觉身临其境，来到了那座云朵上的学校里，也在里面开心的生活、玩耍。

一次奇怪的经历，让笑猫和球鼠不小心在山顶的云端发现了一所魔法学校。这是一所充满了魔力的学校。拥有魔力的蜜儿老师每天晚上都会提着一个粉红色的或是黑色的袋子，飞到孩子们的房间里，收集他们做的梦，粉红色的袋子装好梦，黑色的袋子装噩梦。

她还将把那些做噩梦、在学习压力下不快乐的孩子带到云端学校。这所学校里的孩子能跟着小鸟和青蛙学习飞翔和游泳，蜜儿老师在大自然里给他们上课：她领着孩子们在调色板上画画，孩子们创意出了许多的颜色；她带着孩子们在田野上玩耍，用香瓜捉鱼；她跟孩子们一起在大雨中奔跑，又唱又跳。

这位仙女把大自然作为孩子们的课堂，还会夸奖他们，让这些不快乐的孩子开心地在“玩耍”中学习，把快乐还给了他们。从那时起，每天晚上，那些因为学习不好而做噩梦的孩子们都会做甜蜜的梦。我觉得这个仙女有一双能发现孩子优点的眼睛。也许这就使孩子们进步的原因。

看到这里，大家是不是跟我一样都会想，那位善良的“蜜儿”仙女在哪里？其实，每天晚上她都会撑着漂亮的油纸伞，穿着白色蕾丝裙，飞向星空。虽然我们看不见她，但如果你仰望星空，也许她就在你身边，或者在你的屋顶上，对你微笑

我好想变成书中的仙女………

《纸飞机》有感

一架满是思念的飞机，一张满是泪水和饥饿的脸，浓缩成一张我永远不会忘记的纸飞机。

主要讲述的是：一个男孩因为妈妈吸毒变成了单亲家庭孩子，因为妈妈吸毒，遭到同学排斥，妈妈进了戒毒所后，他每天来到戒毒所墙外，向里面投掷写满了思念的纸飞机。

看完这部电影，我感慨万千。我认为摧毁这个家庭的主要原因是毒品。因为毒品摧毁了幸福的家庭，让一个活泼快乐的男孩变成了一个贫穷的单亲。其实毒品的危害又何止这些？

为了毒品，不惜倾家荡产；为了毒品，不惜坑蒙拐骗；为了毒品，不惜卖妻卖儿；

所有的一切悲剧，都归功于毒品。毒品是一种毒品。有多少人抱着侥幸心理去碰它，最终走上了这条路。毒品是一种危害。有多少人因此而分家，这是一种犯罪。有多少人愿意为之偷窃甚至杀人，最终走上犯罪之路。

毒品的传播不仅损害了人类的根本利益，而且给社会带来了巨大的危害。为了中华民族的兴旺，禁毒需要人人参与。在哀悼这位母亲的同时，为了孩子的健康成长，让我们认清毒品，远离毒品，守住拒绝毒品的防线，记住不要尝试，永远不要碰第一种毒品。

作为一名小学生，我们应该大力宣传毒品的危害性。我们应该知道年轻时毒品带来的痛苦。让我们携起手来抵制毒品，决不让毒品进入我们的家。

我衷心祝愿“纸飞机”带着我们的美好愿望飞向灿烂的明天，让我们一起放飞纸飞机吧!

兄弟观后感(篇5)

从我家去轻轨站要经过一条小路，仅够行人和自行车通过的小路，是俊彦mm家的所在地，也是众多小商小贩兜售地摊货的场所。

众多地摊货中，唯一能让我目光做短暂停留的是地摊书籍，地摊书籍是流行书的风向标，虽然不买，但是常常驻足观望一下。

最近一段时间经常看到小贩们在兜售余华的《兄弟》，心中暗暗记住了这个名字。可巧今天在图书馆看到有这本书，就借了回来，一天消灭掉。

“余华是个鬼才”，以前的一个同事如是说。

虽然我不认同那个同事的为人，但是这句话我一直记在心里，我只看过《活着》，《兄弟》是我看到的余华的第二部作品，我不得不认可那个同事的判断，是正确的。

故事从偷看女人屁股开始，从李光头这个小流氓，扯出了他的父母，他母亲和他继父之间的情感，他的兄弟，一段十年动乱灰暗的记忆。

对于偷看屁股的描写让我捧腹，对于十年动乱黑色的描写让我颤栗，而对于父母亲人兄弟之间的情感描写，则让我一次次的动容，人性，真情，宿命，历史的洪流，这里应有尽有。

不由得赞叹，鬼才就是鬼才，偷看个女人屁股也能扯出那么大一坨来。

我等不敢偷看女人屁股之流，看来是不会有什么出息了。

兄弟观后感(篇6)

《牧犬兄弟》读后感一：《牧犬三部曲》这本书里那波澜起伏的情节，那云谲波诡的命运，透过一串串高潮迭起的故事，让我看到了牧犬兄弟虽然经历了许多苦难，但依旧不屈不挠。

这本书主要讲述了牧工的儿子林达为了给牧犬黑云报仇，秘密培养黑云的儿子灰灰，可令人出乎意料的是灰灰坠落为比野狼还要**的公害，而正常驯养的黑头却成为了一条优秀的牧犬，在保护牧群的战斗中成了灰灰的克星。灰灰逃入山林沦落为一直野狗，。黑头因替同伴复仇，遭到追杀，也被迫逃出。

在城市了，黑头遭到了人的诱捕，加入了一个马戏团。在灰灰击败豺狗后刚上了了“豺王”之际，黑头逃离了马戏班，成了一条宠物狗，后来，灰灰在山林里陷入了偷猎者布下的天罗地网。黑头带着生死之交的白娃逃出来时，灰灰也咬伤偷猎者，逃了出来。

可不幸的事再次降临，可怜的白娃被**的黑狗咬死了，黑头为他报了仇，但也因违背同类相残的禁忌而心智大受刺激。灰烬在山中回归自然，不再滥杀滥杀，怀念与人相伴的生活。林达进山寻灰灰时，被狼群包围，生死关头，灰灰赶来，林达最终得救了。

我们人类在特殊情况下人性变异、扭曲、丑恶，实在是人性不如犬性，白娃的死不正是因人性**的结果吗?作品的字里行间大声疾呼的是回归人性，回归到脉脉温情的人道立场上去。其实，动物和人是一样的，他们都有生命的意义。

让我们尊重生命的尊严，追求生命的价值，注重回归生命的和谐，让人与动物和谐相处。

不仅如此，我们还要学***兄弟那百折不挠的精神，爱因斯坦不正是这样的吗?不管试了多少次，他都有一个信念就是，他的理论是对的，而要让理论成为现实就要用自己的努力来证明，不管失败与否，贝多芬也是一个例子呀，他的耳朵听不到，却依然坚持作曲最终成为了世界闻名的**家《牧犬三部曲》有感作文。牧犬兄弟也不是跟经受了宫刑和牢狱之灾磨练的司马迁一样，他们并没有自暴自弃，而是克服困难，继续向前，如果当时司马迁自暴自弃，还怎么写出名垂千古的历史巨著《史记》呢?

不正是因为他们百折不挠的精神吗?

要知道，没有困难，你永远不会懂得生活的意义。人生的价值在于懂得珍惜生命，懂得磨砺心灵，懂得克服困难，勇往直前，而不是遇到困难时畏缩不前、畏缩不前。这样的话，还不如不做。如果你想让自己变得更强，就勇敢面对一切，让我们一起克服困难，而强大自己，困难只会让人变得更强，更坚定，与此同时我们也应该有个志向，让我们一起努力，一起奋斗，去实现这个志向吧!

牧羊犬兄弟，一对让我们害怕的兄弟，曾经播下仇恨的种子，但最后他们来到了大地，翻起了泥巴。这本《牧犬三部曲》让我懂得了很多我不曾知道的道理。

《牧犬兄弟》读后感二：牧铃是当代中国很有影响的动物**作家。他长期生活在湘东，扎根在与野生动物近距离接触的大山深处。

我最早是从作品中认识牧铃的。那是在1999年，“第五届宋庆龄儿童文学奖”组委会委托北京师范大学中文系儿童文学教研室承担初评工作。我们在全国各地申报的250余部参评作品中，欣喜地发现了牧铃的科幻**《梦幻牧场》，并将它推荐给评委会。

初评评语是：“《梦幻牧场》体现了牧铃的一种人文关怀。擅长写青春的牧棱，充分发挥了他在科幻艺术上的长处，使他得作品具有曲折的情节特点和鲜明的个性。

”xx年1月，“第五届宋庆龄儿童文学奖”评奖委员会评出了获奖作品，《梦幻牧场》荣获殊荣。自此，我记住了牧铃的名字。

光阴荏苒，一转眼到了xx年12月，我在中少举办的“牧铃动物**研讨会”上第一次见到了牧铃。穆棱给人的第一印象是山上的人从山上出来。他们简单、厚实、不苟言笑。被山风吹得粗糙的脸上布满了沧桑。那天会议上讨论的动物的主角是牧羊犬。巧合的是，外语教研出版社最新出版的《动物》一书的主人公也是牧羊犬，他们都以牧场为故事背景。

我问过牧铃为什么他的作品总是离不开牧场和狗。牧铃告诉我说，他少年时代跟随父母在湘东牧场生活了3年，由此结下了挥之不去的牧场情结。以后作为“知青”，他又在湘东上山下乡11年，进山伐木烧炭，与山民结下了深厚的情谊。

虽然后来他有机会在城里工作，但他放弃了城里，回到了城里。他愿意成为一家供销公司的销售员，因为在那里，他可以经常接触山区人民，聆听有关山区和动物的传说。我这才明白，为何牧铃的作品总是离不开牧场、牧犬了，他的笔名“牧铃”，不就是“系在牧犬脖子上的铃铛”吗?显然是要表明他与动物真正的“零距离”。

《牧犬兄弟》读后感三：暑假期间 ，我读了《兄弟情仇》这本**。牧犬兄弟黑头和灰灰为了给独战野狼英勇牺牲的牧犬黑云报仇，牧工的儿子林达将黑云的儿子灰灰藏进了一个古老的陷阱里，希望传说中的驯獒法训出一只超级猛犬，不料，灰灰却堕落为比野狼还要**的牧场公害。

但正常驯养的黑头已经成为一只优秀的牧羊犬。这表明，只有在原始的自然环境中，狗才能恢复到物理特性。

兄弟之间本不应该成为仇敌的，但由于人为的因素，使这对原本亲密无间的同胞兄弟反目成仇、颠沛流离。不过他们两个也有过齐心合力的时候，就是灰灰和黑头合力斗豹。兄弟俩打斗成功后，两只狗又一起打斗了。原来灰烬只想吃272朵黑花！

可是黑头却拼死保护黑花272，因为黑花272任由它吃奶，但它不再是以前的那个善良得有些腼腆的兄长……灰灰很快就甘拜下风了，可黑头越杀越勇。灰灰看阵势不妙，落荒而逃……

也许狗不知道兄弟之间的爱与恨，兄弟会为自己的利益而战。灰灰成了牧场公害后，经常来骚扰牧场里的家畜，黑头是牧场里不折不扣的牧犬，见到外来侵略者当然会奋不顾身地保卫家畜。兄弟之间的争斗又开始了

后来，灰灰和黑头又迎战野狼。这次不是为了别的，就是为了替黑云报仇。以大获全胜的成绩告终。

最后，灰头和黑头不再是兄弟之间的敌人。它们重归于好，开始了新一轮的狩猎生涯。我被这对兄弟的友谊深深地感动了，灰灰和黑头这两条忠实的牧犬留下的是无尽的情感与意志。

兄弟观后感(篇7)

中秋假期，我和爸爸妈妈一起阅读了《无敌十兄弟》这本故事书。书中描述了杨歌和父亲在终南山口袋里寻宝、捡起手镯的故事。这个故事很精彩，读了之后我深受鼓舞。

魔镯里住着十个兄弟。他们每个人都有自己的技能。然而，他们整天吵架，谁的能力最好。原来，十个兄弟很久以前就出生在南海岸。当他们出生时，他们有不同的能力。

他们团结起来，互相帮助找到凤凰蛋，帮助母亲**疾病。后来十兄弟的父母去世了，他们没了父母，都想要当家，谁也不服谁，还大打出手。十兄弟愿意依次借给杨歌他们的技能。

大脑袋一让杨歌聪明，他就学会了所有的知识。长手二使杨歌的手很长，很容易抓住从楼里掉下来的孩子。铜骨三使杨歌成为武林高手，用三拳两脚打银行劫匪。

这四块铁皮帮助杨歌变得无懈可击，找回了小偷偷来的钱包。大肚五使杨歌能够吞云吐雾，在“大肚王比赛”中吃下一桌子的披萨饼。爱热六让杨歌不怕高温，冲进火海救出8名被困儿童。

长七尺使杨歌的脚比楼高，他几步就上学了。千里眼让杨歌的眼睛像望远镜，很快就找到了被绑架的孩子。随着风，杨歌能听到远处的声音。他提前报警，帮助**抓获抢劫珠宝店的劫匪。

大吼十使杨歌声音震耳发聩，他用震天的吼声震住骚动的歌迷，化解了一场踩踏危机。

十兄弟是在十败俱伤的时候，被路过的“糊涂魔法师”封印到一个手镯里的。要解除封印，十个兄弟需要同时理解一个事实。他们的团结是一场灾难促成的。

有一天，当外星人入侵地球时，到处都是飞碟和扫射激光。地球上的人很重。为了挽救地球危机，口袋里的爸爸向十兄弟讲述了《三兄弟折筷子》的故事。听了这个故事，十兄弟明白了团结就是力量。他们愿意把自己的技术一起借给杨歌。

杨歌变得天下无敌，他机智地抓住了外星人头领，外星人投降撤退了，地球危机解除了。十兄弟也因为明白了“兄弟齐心、其利断金，团结就是力量”的道理，手镯封印自动解除了，他们又可以回到神话世界去了。

这本故事书使我明白团结就是力量。我们应该团结起来，在家里互相帮助；在学校与同学们团结一致，互相学习，互相帮助，让我们能够克服各种困难，取得胜利！

兄弟观后感(篇8)

在语文书练习六的《语文与生活》，有一段文字，我读了以后，让我印象深刻！

这段话写的是：莱特兄弟于1912月17日驾驶动力飞机成功遨游蓝天。人们为此举行了酒会。主持人要求莱特兄弟演说。推脱不掉，哥哥发表了一句话：“据我所知，鸟中最后说话的是鹦鹉，而鹦鹉永远是飞不高的。”

哥哥说的那句话让我感受很深，这句话的意思就是说只会讲，不会做，这样的人会一事无成。哥哥以鹦鹉作为例子，讽刺了社会上那些只会吹牛的人和只会从口中说出来，从来不会去做的人。如果我们靠行动去做的话，还有什么事情做不成呢？

美国科学家富兰克林，发现雷暴是放电现象。但是在当时是让人难以置信的。于是，他做了一个“风筝实验”来证明了雷暴只不过死普普通通的放电现象，并且发明了避雷针。东汉时期的`医学家华佗，在一次医治病人的时候，发现麻醉他人的神经，施行手术就感觉不到疼痛，华佗因此发誓要找到可以麻醉神经的药物。他翻山越岭，尝百草，终于配制出了麻沸散。现当代著名画家徐悲鸿，在法国学习期间，遭到一些外国学生的嫉妒。徐悲鸿十分气愤，但是他知道争论是没有用得。于是，开始努力学画，生活十分节俭，也十分艰苦。但“功夫不负有心人”。几年后，徐悲鸿以优异的成绩毕业于巴黎高等美术学院，他画的油画在巴黎展出时，也轰动了整个世界……你看，古今中外所有成就事业的人，不都是靠行动证明了自己的吗？

我们知道，鹦鹉是鸟类钟最会说话的，但它是永远飞不快，飞不高的。这是为什么呢？因为他只会说，没有去用行动来证明。

我们一定要铭记哥哥说的那句话给予我们的道理：说与做，做更重要。会说又会做的人，将会收获很多。而只说不做的人，将会一事无成。

兄弟观后感(篇9)

第二次世界大战中，日本、德国和意大利相继发动侵略战争，侵略战争蔓延到中国、东南亚、欧洲和太平洋地区，给这些地区的国家造成了前所未有的浩劫，造成了不可估量的损失，留下了惨痛的教训，至今记忆犹新。我就看过一本书叫《兄弟连》，作者是美国作家安布罗斯。它主要讲的就是1942年在美国乔治亚州，一群来自四面八方、南辕北辙的年轻人，自愿受训成为美军最新的一个团----空降部队，在索柏中尉严厉的领导下，他们从一介毫无经验的平民百姓，变成了美军最精英的特种部队e连。

1944年6月6日，盟军进攻法国的第一天，数以千计的空降部队飞越英吉利海峡飞往法国。在猛烈的炮击下，他们空降到法国。所有的士兵都没有在预定的地点着陆。在跳伞过程中，一些人失去了他们的**或补给。最后，任务圆满成功，消除了登陆海滩的炮火威胁。但负责指挥的温斯顿中尉失去了他的第一个哥哥。

盟军进攻两天后，e连奉命进攻一个名叫卡里登的小镇。战斗相当成功，但有几个兄弟失败了。他们在诺曼底半岛待了36天。经过几次激烈的战斗，e连返回英国。但是好日子并未持续多久，他们再度受命出征。由于死伤人数惨重，于是一批受训刚出炉的跳伞新兵加入了e连，正好赶上了一项名为"市场花园作战"(market-garden)的军事行动，大批士兵跳伞进入当时被德军占领的荷兰，在艾因胡文一地，他们并没有碰上什么阻力，但是来自邻近小镇的一支顶尖德国部队，却让e连与一群英国的坦克部队节节撤退，**重大。

盟军计划通过荷兰进攻德国，并在圣诞节前结束战争，但失败了。e连在周末前往法国巴黎时，却传来轴心国在亚耳丁森林一带展开猛烈攻击同盟国防线的消息，于是e连火速赶去坚守防线，但是他们的设备贫乏，不但要抵抗严寒的气候，还有一场艰苦的壕沟战在等待着他们。e连在比利时的巴斯东市阻碍德军之后，精疲力尽的他们，必须从敌军手中攻下一个临近的小镇佛伊。

一次猛烈的炮击造成了许多兄弟的死伤，迪克中校的无能使温特斯束手无策。最后，e连虽攻下了佛伊镇，但却付出了惨痛的代价。e公司终于进入了德国，令人惊讶的是他们没有遇到太大的障碍。经过这么长时间的斗争，他们终于有机会松了一口气。

德国南部巴伐利亚的贝赫特斯加登镇，最初是纳粹德**队最高领导人的总部。e连进入这里，一举摧毁了希特勒的山顶堡垒。此时，e连面临太平洋战区紧急布署的局面。所有的士兵开始比较他们的“分数”，看谁最有资格回家。此时，日军终于投降，结束了二次世界大战。

其实这只是一部讲述普通士兵的书，可是只要你把自己置身其中，每天要打退敌人的几十次攻击，一直生活在敌人随时会攻击的精神紧张的生活中每天身边的战友队友牺牲时；当你眼看着战友冲锋你却无法对他进行有效的支援时；你就会在心中升起一种愤怒，甚至担心，恐惧，因为这不仅仅是对战争的愤怒，也是对自己不能解救世界解救同伴而愤怒。其中，温特斯说：“我们不干涉他们，他们尊重我们。

"其实温特斯在讲这句话的时候已经是十分想回家了，他希望大家和平对待互相尊重，他想退役回家，这几乎说出了所有士兵人们的心声，大家都不希望有战争，或许他们根本就不想有战争，只是迫于无奈必须听从命令。我不仅仅只想让你们去看他的内容，非常表面的看待战争，而是想让所有人明白现在大家都为了纪念战争60周年而放假欢庆，然而我们在欢庆的同时人们除了享受幸福生活之外有没有想到这个美好的时刻是用什么换来的呢！因为更值得深思的是，经过两次世界大战，付出了数百万人的生命，敌人和我们都付出了生命。

虽然我们称之为“和平万岁，和平无价”，但我们仍然经历了二战后各国的冷战，阿富汗和伊拉克战争后的枪炮声依然不绝于耳！我们应该如何理解和面对这段历史？让我们永远记住这段历史。

兄弟观后感(篇10)

7月23日下午，医院组织职工观看了电影《昆仑兄弟》。影片讲述了结对认亲干部徐昆来到离家1500公里的南疆农村，与当地村民热依汗大妈结为亲戚，通过结对认亲徐昆了解到亲戚的儿子马尔丹的遭遇：三年前，马尔丹受同伴委托去乌鲁木齐出售一块几十万元的和田玉，阴差阳错不慎将玉石丢失，解释不清成了村民眼中的“骗子”。

为了证明自己的清白，马尔丹背井离乡、打工还债，母亲盼儿子哭坏了眼睛，未婚妻也承受着巨大的压力。结亲干部徐昆决心帮助马尔丹找回清白，踏上了寻玉之路。在经历了艰辛曲折的重重困难之后，终于找到了玉石，并说服五个买卖经手人退款退玉，最终守护了马尔丹的诚信。

这一段美玉奇缘刚开始的情景让人感到揪心：马尔丹被朋友误解时，他是那么无助，但面对别人的质疑和闲言，他没有自暴自弃，而是去没有人烟的昆仑山放牧还款，用实际行动践行着诚信。徐昆的出现让故事情节发生了变化，当他得知热依汗大妈的情况和马尔丹的遭遇后，心中五味杂陈，他立志要还马尔丹清白，让热依汗大妈重见光明。为了这个诺言，他奔走四方，发动朋友共同追寻，不管多远都不曾放弃，只为还自己兄弟一个清白。终于，功夫不负有心人，玉石最终回到了马尔丹手中。

在电影的最后，徐昆提议让所有经手这块玉石的人一个接一个的亲手将玉传送到马尔丹手中。当马尔丹拿到这块玉时，他哭了，他的泪水中包含的不仅是证明了自己清白的感动，更是对徐昆这位汉族大哥的感激之情。观影的很多人都被这段美玉奇缘触动，流下了感动的泪水。他们传送的不仅是一块玉，更是一份团结互助、亲如一家的民族兄弟情。结亲干部徐昆为亲戚办实事，想亲戚之所想、急亲戚之所急的大爱之情，是我们大家学习的榜样。

兄弟观后感(篇11)

《兄弟》这本书的主人公有两个，一个是李光头，一个是宋刚，李光头非常的卑鄙，对钱的欲望远超一切，他喜欢的人喜欢他继父的儿子，于是他就强迫他放弃；宋刚是一个浑身正气的人，他一辈子正直，为了自己的家人，不惜糟蹋自己的身体去远方打工，在李光头最困难的时候宁愿自己不吃饭、受苦，也要帮助他。

可最后，李光头成了世界驰名的企业界，拥有上亿的资产，可宋刚却落得一身疾病，妻子爱上了李光头而卧轨自杀。

为什么呢，为什么一个正直，坚强的男儿最终失去了人生中的一切；而为什么一个无赖竟然能获得一切的财富、荣誉？是运气，还是他有特殊的能力？

是时代。

李光头是在1980年代开始发家致富的，那是改革开放刚刚开始，每个人都很谨慎，而李光头运用了他无耻的技巧，成功的获得了投资，赚来了钱，而他的继父的儿子宋刚则一直保守的做着自己的工作，直到1990年左右中国下岗潮开始，宋刚失业，只好去干苦力。最后失去一切

这个时代是疯狂的，之前人们对于财富的欲望在一刻暴发，有些人一身正气，努力工作，可在最后却被时代淘汰；有些人无耻，投机取巧，在最后获得财富，成为时代的弄潮儿。这个时代是疯狂的，有道德的人反而会因为没有投机取巧而屈服于这个时代的疯狂。

这似乎有些黑色幽默和残酷，可是，时代就是这样，社会上的一个巨大的改变必将会把社会这摊清水掀起巨浪，湖底的泥沙也会浮上来，使这水显得浑浊不堪，可在最后，这潭水又会变得清澈无比

改革开放，是中国的必由之路，而刚刚提到的疯狂，也是必由之路，人们对利益的追求已经成为人之常情，祖国，也因为人们对利益的追求、对幸福的追求而更加强大！

可道德呢？

的确，中国很强大，可中国人的不文明、财大气粗已经被全世界有所耳闻，这不是什么好事，大部分的中国人意识到了这一点，于是，现在的中国在逐渐地向文明发展，人们的文化内涵正在提升“君子爱财，取之有道”是现在中国大部分人的价值观。

刚刚提到的疯狂是中国发展史上的一个小阶段，是为了让中国赶上世界发展的潮流的一个阶梯，这阶梯很高，跨过这个阶梯牺牲了很多的东西，可是中国跨上了这个阶梯；现在，中国在重整衣冠，继续向着社会主义现代化强国的目标跨进！

兄弟观后感(篇12)

余华的书一如既往的好多，每每都能进入他的精神世界，感受他要传递的故事，思想，年代，喜好和风格。

与活着，许三观卖血记，在细雨中呐喊不同，这些小说里总能感受到一种力量，在那个物质匮乏或者人情坎坷的时刻，总能找到艰苦生活的能力与信心，给予人很多积极向上的惜福感。

而兄弟，最后却以悲剧寥寥结尾，虽然复核事实，虽然有很多无可奈何，但那种力量，悄然不见了。

这种小说不免让人叹息，读完甚至有种失恋的感觉，那种对美好幸福的回味与向往烟消云散，人生注定路是宽宽窄窄，很难过，很孤独。

刚开始很喜欢宋刚，他的父亲宋平凡即渺小又伟大，是个最好的父亲和最好的丈夫，每每读到那段时光，就会催人泪下。人生就是得一知己，幸福美满，终究抵不过大环境与之抗争。而宋刚也是，帅气的外表，正直的内心，有大哥的样子，英俊又细心，善良又可爱。而后来，又为李光头着了迷。

起初觉得男人很荒诞，做了龌龊的事儿，不但没有抬不起头，反而成了自己获取资源的筹码，即想骂他，又觉得他好厉害。

他时刻知道自己想要什么，有大梦想，却也在欠了人钱后被打也不还手，有了钱后又想着还回去。疯疯癫癫，却也有血有肉。

这种人物，别人学不来，因为没有他强大的内心，也没有他前瞻性的智慧，也没有他巧舌如簧的厚脸皮。

书中对女人的讽刺也颇多，在这些直男作家中，女人的命运仿佛无比被动，不由得让我思考现实，也有一种怜悯之心，如果这就是自然规律，你除了顺从又怎能去抗衡呢。

兄弟观后感(篇13)

我们每个人都有自己的人生；每一个人也都有不一样的生活方式；每一个人也都有不一样的起点，用这不一样的起点去走向不一样的成功之路。

亲情非常伟大，伟大的是一种奇迹；奇迹中是美好的未来；未来去努力奋斗，奋斗后最终走向成功。

在一个古老的城镇，发生了这样一个故事，1966年夏，一个不小的灾难降临到了莱州石家村一户幸福美满的家庭中，石i家老四被采石场炸山的碎石砸断了颈椎。三个哥哥和家里的妈妈，都急坏了，抬着四弟，克服千难万险来到县城和烟台，坐火车到北京，在这期间，家中也有乡亲们的帮助，可赢来的却是半年的生存期！

为了不让妈妈伤心，老四绝望，哥哥们编造了：“美丽的谎言”家里的人克服着饥饿、贫穷、疲劳，一分一秒地度过，不厌其烦地照顾着老四。渐渐地，奇迹出现了：老四的手拿起了勺子，全家人惊喜万分，就这样，半年过去了，老四依然健康着活着，然而这时，一个意外地来信是老四伤心欲绝，他知道了自己有半年的活头，是哥哥们坚持不惜的照料使他这样健康的活了下来。

然而就这时，一个不幸的消息传来了，大嫂因为太过劳累，为老四而流产，这是老四更加悲痛，紧接着，又一噩耗传来了，老母亲因得知儿媳流产的消息心脏病突犯因抢救无效，而离开了人世，这使老四觉得活着没有意义，认为自己是家中的累赘。

三个哥哥也给予了老四的安慰，帮助他解决心里困难&sh;&sh;……他有了他自己的石材厂，他胜利了，就这样他活到了69岁！

同学们，相信我们也能成功，在以后，将来去努力奋斗，是自己的生活更加美好！一个不健全的人都能这样成功，相信，我们这些健全的人更不应该错过这美好的时光。

虽然自己的道路十分坎坷，但是我们只有解决，用正确的心理去面对，相信自己一定行。

赢在执行观后感汇总

你有没有觉得写作品名观后感很棘手呢？当认真看完一部影视作品后，在情节与思维的互动中，我们产生了更多的心得感悟。观后感可以让我们更深入地理解和评价作品的内容意义，写作能力的提升可以通过写留言板来展现，我们为您整理了“赢在执行观后感”的相关资讯供您阅读，希望本文能够让您受益终生！

赢在执行观后感 篇1

3.注重细节

细节决定成败。一切都是由每个细节组成的。只有抓住每一个细节，努力做好每一个细节，才能把事情做到尽善尽美。小事不可小看，细节彰显魅力。

做事就好比烧开水，99℃就是99℃，如果不再持续加温，是永远不能成为滚烫的开水。所以我们要把每一个普通的1℃都烧了，在细节上力求完美，才能达到煮沸的效果。如果你想在一个普通的岗位上创造更大的价值，你需要有一个敏锐的头脑。从点滴做起，做好每一件小事、每一个环节、每一个细节。

4.及时总结

总结是对工作的一种反思，是推进工作的重要环节，是提高工作能力的重要途径，是积累经验教训的重要过程。通过总结，积累正确成功的经验，并在今后的工作中加以发扬；通过总结，吸取错误和失败的教训，并在今后的工作中加以借鉴。在工作中，要及时、认真、准确地总结，及时记录发现的问题，形成久而久之的习惯，成为我们积累的宝贵经验和资本。

赢在执行观后感 篇2

该书的作者余世维博士，美国哈佛大学企业管理博士后，英国牛津大学国际经济学博士后，美国佛州诺瓦大学公共决策博士。曾任美国富顿集团（中国）总经理、美国雅黛公司副总裁、日本航空公司地区副总裁，丰富的实践，多年的培训咨询经历，使他一针见血地指明中国企业执行力不佳的症结所在，并系统而鲜明地提出了提升个人执行力与组织执行力的解决方案，同时对各级管理者如何规避“执行的七大陷阱”与执行力扭曲的问题给予了特别的提示。

全书没有高深的理论，完全以通俗的言词和案例写成，读过本书，我清晰地感受到余世维博士向我们传递着他的理念与热情：赢在执行！高效执行，中国人也能做到！

长期的公司管理经历，使得余世维对国人的执行力现状有了明确地认识，它归结的四个原因也正是我们在日常管理工作中碰到的最大问题：对偏差缺乏敏感性；不注重细节，不追求完美；不会在自己职责范围内处理一切问题；不能也不想坚持公司的制度与标准。造成执行力偏差的四个原因，对照在我们公司，也或多或少的存在这样那样的问题。

记得在如何建设高绩效团队的培训中，当时的老师给我们放了一段电视片段，好像是《走向共和》，李鸿章有这样一段台词“我说的话，底下的人听进去50%，想一想得有20%，做到的有10%，我就很满意了”，李鸿章面对的是一个执行力何等羸弱的王朝，这个王朝的命运，大家也可想而知。国人执行力的羸弱可谓根深蒂固，但是中国移动要做强做大，要领导世界通信，不能光靠国家政策，不能指望竞争对手固步自封，要不断打造企业的核心竞争力，要不断提升企业的执行力。

提升企业的执行力，关键在哪里？关键在人，人员流程是执行力第一位的核心，这个讲得太大了，作为基层的管理者，基层团队的执行力关键看领导，要让底下的人发挥强大的执行力，首先要看看自己是不是以身作则。影响企业的执行力的八个原因，第一个就是管理者没有常抓不懈。一项工作布置下去，如果我时时关心，密切跟踪，出来的结果往往符合大家的期望；但是如果布置以后，不去关心和指导，最后可能造成期望和结果的背离。作为一名管理者，要明白一个道理：领导里就在执行力之中，领导就是要领导执行。要做到始终如一的执行下去，必须抓住重点，一段时间关注一件事情，专注就是力量，专注做事情就会成功。在工作中，我要以身作则，亲力亲为，认真研究现状，了解项目的执行情况、员工的状态，找出执行结果和预期效果之间的差距，并进行正确深入地引导。

提升基层的执行力关键在领导，那么我要尽可能的使自己变成一个执行力强的人，这样带领我的团队成为一个执行力强的团队。《赢在执行》书中介绍了几种提升个人执行力的方法，无论是管好自己、他人和事情，都是比较实用和有效的。

例如：管人的方法=岗位+任务+目标+预算+责任。

责任心=努力+认真+细致+组织协调性+计划性+……

在人员的管理中，除了要激发员工的责任心之外，适当的控制也是必须的，书中列举了一些方法，结合自己的工作，我进行了比较：在执行的过程中，将信任与监控同时并存，让我们的工作得到有效控制与开展，最终提升整个团队的执行力。

通过对《赢在执行》这本书的学习，我感觉提升个人、团队的执行力，不再是空洞的教条，有许多可以着手的地方。最后用《赢在执行》中的一句话与大家共勉：“做梦的价值为零，行动起来才有可能成功”。

赢在执行观后感 篇3

四、注重每一个细节。任何细节上的疏忽都可能导致你在比赛中失败。

每项工作的成败，不仅取决于计划，而且取决于执**况。如果实施不好，那么最好的计划只能是纸上谈兵。只有执行得好，才能体现设计的精妙。

实现过程中最重要的是细节。执行一个任务，光抓住重点不够的，必须从细节等小的方面抓起。对于领导布置的任务不能只把重点完成，而忽视了一些小的细节，所谓要让时针走得准，必须控制好秒针的运行，下属把整个任务完整、完美地做好，应从每一个细节做起，从被动心态转变为主动心态，把遵纪、敬业、爱岗当成自己的使命。

通过《赢在执行》一书中这么多的案例还让我感悟了这样一个观点，企业自身要有良好的执行氛围，让执行植根与企业文化中。让全体员工有良好的执行环境。执行犹如打仗，给你充足的兵力攻占某高地，没枪没子弹只能失败。

执行犹如拳击，五指不握紧如何发力击倒对方。实施是一个系统的过程，包括对方法和目标的密切讨论、质疑、持续跟踪和具体责任的落实。

行政权力是一个非常深层次的问题，需要我们思考。如果大多数人对执行力有一个好的概念，我想我们会逐步建立一个执行力高的企业。现在我们要做的时直接准确地做事。

我们一步一步地发展我们做事的能力。我相信我们会成为一个高效的企业。通过下一步的改革重组，我们的企业明天会更加辉煌。

赢在执行观后感 篇4

导论部分主要根据30多年跨国公司管理经验和多年国内咨询培训经验，分析了我国企业执行力差的症结所在，并提出了提高个人和组织执行力的对策。编辑搜集整理了相关的读后感，希望对大家有所帮助。

当看完《赢在执行》这本书后，我一直还在回味，思考，似乎明白了许多。在商界，余世维先生提出了一个尖锐的问题：为什么看似雄心勃勃的计划常常失败，看似好的决定却一次又一次失败？

为什么企业刚刚做大了一点，贯彻就成了问题，投入超过计划几倍，而收益却达不到计划的几分之一，……等等，问题的原因集中到一点：执行力不足!联系我校办学近几年来的风风雨雨，发展过程也不是一帆风顺，力气花了不少，成效也十分显著，但也有不尽人意的地方，教学改革发展，步步艰难，原因找了很多，办法也想了不少，研究**过程中，也取得了不少经验，今天看了余世维教授《赢在执行》这本书，豁然开朗，学校教学办学能力的提高，竞争力的增强，关键也在执行力问题。

战略可以复制，差别在于执行。没有执行力就没有企业的竞争力。执行力是企业成功的法宝，也是提高办学能力的核心。

职业教育是新的教育种类，但近十年成功的经验很多，各地学校在发展过程中，办学理念，发展定位，培养方案和培养目标，教学改革和实践实训，就业竞争力培养等等方向都有很多值得借鉴的措施，但生搬硬套者没有成功先例，现在明白了，原来问题出在执行力上。国家的教育优惠政策和各地区的先进经验，不能照搬照搬。只有提高执行力，正确解读，有效实施，才能成为学校发展的动力。教育的发展过程充分证明，只有真正增强执行力，推进素质教育，改革应试教育，发展职业教育，开发利用教育资源，才能有效地解决这些问题。

通过学习《赢在执行》这本书，自己体会较深的有三个方面。

一、执行力是一种工作态度

说起来执行力也不是什么新东西，就是一种良好的工作态度，是全体工作人员应具备的认真的工作状态，是贯穿工作全工程的对待本职工作的理念和奉献精神。值得注意的事，很多人对中国人的评价是非常聪明，但很少有人说我们的工作态度好，有一个例子很说明问题，德国人在工作中，认为讲“差不多”、“还可以”、“说得过去”、“马马虎虎”是让人感到羞耻的语言，而我们却常挂在嘴边也不以为然，中国是大国，和德国、日本、韩国等相比，恐怕最大的区别就是工作态度，也就是说我们的执行力与他们相比还有很大差距。更让人担心的还有我们在层层解码过程中的衰减和走样问题，一方面是对执行力的偏差不以为然，另一方面思想观念上不追求完美，监督过程不力，碍于人情关系，大家“和睦”相处，有标准，有要求，也被“论的过去”抹平了，这是我们各项工作获得成功的一个致命的障碍，也是我们中华民族的一个弱点。

回顾我校办学的发展，党委洞察力敏锐，及时把握了办学方向，及时召开多次全员大讨论，制定了一系列发展规划和政策、措施，更新观念为先导，确立了先进的办学理念，正确的培养目标，办学定位。这些成绩现在回想起来，就在于工作态度的认真，执行力的提升。目前我校办学还存在许多问题，面临更严峻的挑战，还列为“小学校”，处于不进则退，不发展则亡的境地，必须发扬迎评精神，保持和提升执行力，转变多年来形成的传统工作理念，把我愿做精、做强、做大。

与发达国家相比，全体党员和全体教职工都要重新审视自己的工作态度，有危机感。我们不是没有执行能力，而是没有很好的开发出来。余世维教授讲到，“神州五号”这么难的工程都办成了，表现了我们很强的执行力，但同时企业生产的“电池”、“螺丝钉”就那么粗糙质量差，这就是执行力的差别。

“神州五号”世界瞩目，**领导亲自干预，是一项政治任务，所有工作环节都认真，一丝不苟，工作态度超乎一般的好，所以成功，而“电池、螺丝钉”的生产没有这样的轰动效应，工作态度不好时生产质量就下来了。不可能每一种产品都兴师动众，领导干预，政治任务，关键还是提升执行力，养成好的工作态度，什么都怕“认真”二字。

成功的企业家看重执行力，观点不同，主题相同。对我们有一定的启发。联想创始人说：

“所谓执行力，就是把合适的人放到恰当的岗位上。”用人是根本。美国通用公司原总裁说：

“通用最恨官僚主义。我们拒绝把资源浪费在行政体系上。”这是当今世界的通病。

戴尔电脑老总说：“执行力就是员工在每一个阶段都一丝不苟。”我们的工作人员如果到外企则有可能逼之这种“一丝不苟”，否则，做得很不够，特别是在每一个环节都“一丝不苟”，否则，做得很不够，特别是在每一个环节都“一丝不苟”太难做到。

二、执行力是学校竞争力的核心

执行力是目标和结果之间“缺失的一环”，没有执行力就形不成竞争力，职高办学竞争激烈，一方面是以教学质量为重点的综合办学条件。二是学校特色。我们创造的特色包括专业特色和品牌特色，是学生不仅具备专业技术能力，而且具备现代人必备的五种优秀品质。这些我们既不保密，大家可以共享，经验可以交流，但照搬史学不到什么的，打造特色，提升办学水平，提高竞争力的核心在于执行力，在于把没想通过每一个环节“一丝不苟”，不走样，不变形的落实贯彻、创造性地执行，所以执行是学校竞争力的核心。

三、不折不扣地执行才能赢得成功

强大的执行力在于层层解码的精确性和衰减性，层层执行的不妥协性，分工的具体性，执行的到位性，检查的到位性，严格的标准性。

执行力不强的表现有以下八个方面：

1、管理者(各层)没有常抓不懈。

2。****各种制度、方案、方案不严密、不合理，缺乏针对性和可行性。

3、执行过程过于繁琐。

4、不善于解码、分工和及时回报、汇总。各级不善于思考，责任不明确甚至不理解，缺乏具体有效的措施和方法。

5个。执行力的偏差没有意义，也没有重要性，也没有追求人格上的完美成功。在界定的职责范围内，不能尽职尽责的处理问题，对“标准”的要求不能也不想坚持。

6、只重视业务上的

培训，忘了理念上的更新和改造。人们的思想和心态还没有进入积极创新的研究工作状态。

7、缺少科学的监督考核机制。没有人监督，也没有办法监督。自我监督意识形成了推委会的习惯。当我们遇到问题时，我们首先想到的是逃避责任。

8个。缺乏自身特色的校园文化，没有形成良好的学风、考风、教风和校风。

一般行政权力问题主要表现在上述八个方面。要形成良好的工作态度，有问题并不可怕。要及时分析，找出解决问题的措施和方法，扎扎实实地进行整改，提高办学能力。如果行政权力始终处于较低水平，执行过程就会始终打折扣，对学校改革发展的负面影响是灾难性的。

读罢余世维的《赢在执行》，感慨万千。我以前看过他的一些训练。他的全新想法让我们找到了自己的差距。

所谓“执行”，也许对于学者型的教授专家来讲，他们喜欢把一个简单的问题复杂化，来表示他们的研究深，学问多。但对于我们这些初涉职场的新人来说，情况则相反，因为最简单的东西才最容易懂，也最实用，对于我们而言，执行就是去做，而且要保质保量的做，在领导者提出工作任务和要求后，我们能保质保量的去完成他，这就是执行。

事实上，在我们现实中，尤其是现在日益激烈的市场经济打环境，真正能够高效执行的企业是很少的。一个企业只有靠领导者的聪明才智才能成功。于是企业开始重视研究团队的问题，团队作用的发挥需要一个看不见、模不着的东西来推动。

这个东西是企业文化。面对国际企业的激烈竞争，企业开始研究自身与国际企业之间的差距。于是企业方把注意力转到执行力的层面上。

“执行”，看似简单的“去做，去完成”。其实，其中蕴含很大的含义。我们都想做大事，而忽略了把小事做完美。

执行不仅要求把小事做细，而且要做精。

对我们来说，实现比持久性和实现更重要。这不仅是行动上的努力，更是精神上落实意识的不断增强。对我们自己的事业充满了激动和感慨。马云说：短期的惊险爱情是没有价值的，只有长期的惊险爱情才是赚钱的。

我们不仅要把今天的任务保质保量的去完成，而且要在每一阶段、每一环节都切实去执行好我们的工作。执行不是控制我们的工具，而是一种工作态度。

余世维博士的书面和**教材之前已看过不少，对于余老师的见解，本人不敢说其全部都切实合理，但起码还是有很多值得学***!近日再次翻看老师《赢在执行》教材，可能现在已是上班一族，心中自有一番感想。在网上粗略看了一些其他学友的见解，再结合自己的感想，就有了见识粗浅的下文。

执行实际是一门学问，是一门教你学会如何完成任务的学问，大多数情况下，一家公司和它的竞争对手之间差别就在于双方执行的能力，执行已经成为今天的企业界所共同关心的一个问题，执行正成为企业成功的一个关键因素，而缺乏执行文化的企业将遭遇重重困难，正如柳传志所说：“决定一个企业成功的要素有很多，其中战略、人员与运营流程是核心的三个决定性要素，如何将这三个要素有效的结合起来，是很多企业经营者面临的最大困难。只有把战略、人才和经营有效地结合起来，才能决定一个企业的最终成功。

结合的关键则在执行。”我认为其本意是在告知我们这样的道理，不能片面地看待某一观点，追求速度的同时还要想到完美。问题的关键在于执行者对执行的理解，这取决于一个人的基本素质、对企业文化、工作环境和社会环境的认知水平。

作者还阐述这样一个观点。执行的关键是如何正确执行，这也是书中所谓矛盾的用意所在。

《赢在执行》中众多的案例还让我感悟了这样一个观点，企业自身要有良好的执行氛围，让执行植根与企业文化中。让全体员工有良好的执行环境。执行犹如打仗，给你充足的兵力攻占某高地，没枪没子弹只能失败。

执行犹如拳击，五指不握紧如何发力击倒对方。执行是一套系统化的流程，它包括对方法和目标的严密讨论、质疑、坚持不懈地跟进以及责任的具体落。

企业的发展在于执行力，但往往在实际工作中执行将受到阻挠，在实际工作中，有时领导下达的工作任务，基层就是不理解，在完成过程中积极性不高，完成质量有限，这并不是完成这项工作任务难度有多大，也不是基层工作不认真，不努力，完全是对这项工作的重要性不理解。基层往往认为自己的工作思路对公司更有利，更能给公司带来经济效益。现在我充分的理解到这种想法是片面的，没有从整体利益上看待问题。

基层的想法可以通过沟通方式讲出来，但必须象军人执行命令一样，完成公司下达的各项工作，并通过努力在工作中作出成绩，只有这样，才能给公司带来更多的经济效益。

《赢在执行》中提出学会运用“猴子管理法”，猴子其实也就是我们传统意义上的“任务”，每个部门都会有若干个大大小小的猴子，中层就是要管理好员工完成他们自己的任务，每天都要检查员工任务的完成情况，找出由于工作不当而出现的问题及时来解决。要学会沟通，克服“自我主义”，充分地授权，相信自己的员工，建立良好的监督机制，让自己的员工少犯错误，实现企业制度化、规范化、模式化、技术化的经营管理目标。

通过学习《赢在执行》这本书，体会很多，对实际工作有很好的借鉴意义，上到公司管理层制定市场策略，下到开具发票等细节，这其实是一个连续的联动过程，任何一个环节执行不力都会影响到公司的运作。如何把企业的决策贯彻到每个员工的实际工作中，每个员工不折不扣地执行企业的决策，这就是企业的执行力，《赢在执行》顾名思义就是企业的成功与失败取决于企业的执行力，充分理解了企业执行力的重要性，我们每个员工都要成为企业执行力的助力，而不是去当企业执行力的阻力，若真是这样，我们中山金属发展壮大指日可待!

执行力，就个人而言，就是把想干的事干成功的能力;对于企业，则是将长期战略一步步落到实处的能力。执行力是企业成功的一个必要条件，企业的成功离不开好的执行力，当企业的战略方向已经或基本确定，这时候执行力就变得最为关键。战略与执行就好比是理论与实践的关系，理论给予实践方向性指导，而实践可以用来检验和修正理论，一个基业常青的企业一定是一个战略与执行并存的企业。

我想，造成执行力不高的主要原因：

首先，管理者没有跟进，没有持续跟进。大的方面是：对政策的执行不能始终如一地坚持，常常虎头蛇尾;小的方面是：有布置没检查，或检查工作时前紧后松，跟进不力。

二是制度出台时不够严谨。有些方赢在执行案没有经过充分的论证就出台了，缺少针对性和可行性，或者过于繁琐不利于执行，结果导致政策变换比较频繁，连续性不够。

三是在执行的过程中，业务流程过于繁琐，形式的东西增多。当企业成功与发展时，常常更加注重形式、更加官僚化、离客户更远。

四是在执行过程中缺少良好的方法。表现之一是沟通协调不好;二是员工创造性解决问题的能力还有待提高;三是对一些作业模版的点滴积累不够，经常性的从头开始;四是培训的有效性、针对性不够。

五是缺少科学的监督考核机制。

六是公司的执行文化还没赢在执行观后感有完全形成。

领导者的真正任务是领导战略、运营、人员这三大核心流程，而不仅仅是描绘“愿景”和制定“目标”。执行，则将商业的三大核心流程结合起来的最佳途径。

执行的概念已被世人瞩目，今天，执行的思想、案例被广为流传，而如何在企业内部建立起执行的系统，仍是企业的最高管理者和高层经理们拭目以待的制胜法宝。

那么如何提高执行力呢?

首先、要设立清晰的目标和实现目标的进度表：这个目标一定要可衡量、可检查，不能模棱两可。目标一旦确定，一定要层层分解落实。

其次、找到合适的人，并发挥其潜能：执行的首要问题实际上是人的问题，因为最终是人在执行企业的策略，并反馈企业的文化。柯林斯在《从优秀到卓越》中特别提到要找“训练有素”的人，要赢在执行力将合适的人请上车，不合适的人请下车。

其三、修改和完善规章制度，搭建好组织结构：企业做大之后，只能通过规则来约束，规则是一个组织执行力的保障。“锡恩4r业务管理系统”中的“4r”说的就是制度制订与执行、检查和绩效四者间的互动关系。

其四、倡导“真诚·沟通”的工作方式，发挥合力：一项调查表明，企业内存在的问题有70%是由于沟通不力造成的，而70%的问题也可以由沟通得到解决。我们每个人都应该从自己做李强赢在执行起，看到别人的优点，接纳或善意提醒别人的不足，相互尊重、相互激励。

其五、关注细节，跟进、再跟进：制定战略时，我们更多是发挥“最长的指头”的优势，而在具体的执行过程中，我们就要切实解决好“木桶效应”的问题。执行力在很大程度上就是认真、再认真;跟进、再跟进。

最后、要营造执行文化：应该要从以下赢在执行电子书几方面入手建立执行文化：①讲求速度：

崇尚行动，雷厉风行，允许小的失误;②团队协作：沟通直接，拒绝繁琐，各司其职，分工合作;③责任导向：提倡“领导问责”，出了问题要找出其原因并分清主要责任，只有这样才能更好地树立起责任心;④绩效导向：

拒绝无作为，关注结果，赏罚分余世维赢在执行明;⑤继承文化：对企业中优秀的传统、规章及成果要注意继承，继承基础上的革新才会事半功倍;⑥用人文化：文化始于招聘。

人才引进要严把关，力争将不认同企业文化的人挡在门外;⑦要营造-爱心文化：相互尊重、相互鼓励、乐于分享、共同成长。

要提高管理者执行力，需要具备执行力的素质要求：

其一、识马、赛马、追求团队成功——对管理者而言，团队的成功才是真正意义上的成功。

其二、指令明确——指令是否明确也是当领导最重要的功夫之一。有歧义或自己想当然的认为下属已理解，后果是严重的。

其三、关注细节，身体力行，跟进、再跟进——管理一定不能将管理的问题形而上学，过程、细节一定要关注、要督促、去指导。

其四、有坚韧的情感强度——首先是“有性格”的人，总是坚决拥护某种事物——一种价值、一个理想、一项赢在执行有感事业，另一方面，表现在有韧性上。认准的事，无论遇到多大的困难，都能忍受压力、自我调节、自我激励。

其五、掌握节奏，必要的时候善于转大弯——执行力要求行动迅捷、简洁明快。因为形势在瞬息万变，速度常常决定成败。但是，该快的时候要“动如脱兔”，该慢的时候要“静若处子”。

我们的企业如何强化执行力?

作为一个企业，再伟大的目标与构想，再完美的操作方案，如果不能强有力地执行，最终也只能是纸上谈兵。企业一切的成效靠执行来支撑。执行力较弱的公司也是缺乏成效的公司。

赢在执行观后感 篇5

姓名：邬佳莹学号：***

空谈是永远不会达成目标的。一个企业的成功需要每一个员工都能及时、细致地实施。一个人的成功需要在每一个阶段都认真执行。

在这个瞬息万变的时代，懒惰、拖延和犹豫是失败的原因，执行力是成功的关键。大多数时候，企业与竞争对手的区别不在是战略，而是取决于双方的执行力。任何目标都需要付诸行动才能取得成效，任何战略都需要落实才能真正发挥作用，任何工作都需要认真落实才能取得成效。

我们不能做语言上的巨人，行动上的矮子。我们要不断提高执行力，并长期保持下去。

首先，狭义的执行力是指完成计划、目标等的能力，与计划、目标等相对应。从广义上讲，执行力是指对如何完成一项任务的认识和策略。本书主要是**广义上的执行力。

第一章的核心是在执行中取胜，做一个好的执行者。从某种意义上说，企业就是一个执行团队。只有提高企业的执行力和每一个员工的执行力，企业才能利用市场竞争的优势，不断超越和突破，取得辉煌的业绩。所以一个企业没有执行力就没有竞争力。

同一个人的成就和成功不取决于他的目标有多远，而取决于他的执行能力。在企业中积极履行上己的职责，不仅能体现他们的敬业精神，也能使他们获得公司的信任。最重要的是，在认真完成工作的过程中，我的能力也得到了很大的锻炼和提高，离成功又近了一步。

很多时候，我们都会把“我想”这样的话挂在嘴边，对于自己工作甚至是人生的种种构想每个人都能或多或少的说出点什么，但真正能把自己的构想付诸实践的却是少之又少。如果你不愿意采取行动，那么一切都是无力的空谈。有些人可能会争辩说，这是相同的工资，为什么我必须做更多。

因此，现实是，没有一个老板会容忍那些只会说话、行动迟缓的员工。这些员工应该明白，他们必须在工作中做得越来越多。可能你没得到物质上的报酬，但你能力上的提高是显于无形的。

诚然，领导者可能看不到你的长期努力，但他们永远不会对你的进步视而不见。长期洗牌自己的工作，得过且过，这样只会害人害己。永远不要让逃避成为你自己的习惯，改变这个坏习惯，从培养自己的好开始，让自己变得积极。

例如，作为一名经理，你可以适当延长你的工作时间。这种延伸并不是因为效率低下，而是因为在处理其他突发事件或思考部门的管理和规划上花费了额外的时间。第二，要保持对公司产品的热情，这会影响我们的工作热情。

第三，自愿承担艰巨的任务。作为一名部门经理，无论事情是否成功，这种迎难而上的精神都会让大家认同。第四，在工作的时候尽量避免打扰因素。

这样的***仅能使自己工作高效，也能给下属一种形式上的***养成。类似的帮助你学习很多解决问题的技巧，为将来的成功打下基础。

一个成功的企业也需要凝聚力，一个企业的凝聚力取决于全体员功的服从。如果全体员工都能与企业保持高度一致，坚决服从命令，势必产生强大的执行力、凝聚力和战斗力，促进企业的发展。绝对服从看似不人道，但却能激发人的潜能。

服从强调的是凭借执行力，想尽办法去完成任何一项任务。就像课中常说的“跳一跳够得到”，人有时候不逼自己一把，就不会知道自己的潜能有多大。当一些人面对困难的任务时，他们的第一反应就是觉得自己做不到，找各种理由为自己开脱。

这些人大多对自己的工作不负责任，不太可能被企业重用。只有不找借口，把上司分配的工作执行到位，才会获得成长，走向成功。那么服从是否意味着执行老板的任务呢？

并不是这样的。要服从也要学会灵活变通。对于上级的不当命令，一般有四种处理方式。

第一种是照办法。这种方法完全符合服从的要求。第二种是建议法。

这是一种基于公司整体利益的整体方法，但这种方法超出了下属的权限。第三种批评法。这样一来，虽然公司的利益放在首位，但却是相当严重的越权行为。

失去工作的可能性很大，这显然是不合适的。那么最适合的就是缓冲法。这种方法首先做到了对上司的任务的服从，也是以公司的整体利益为出发点，并且是在自己的职责范围内做的选择。

灵活影响领导决策，既没有越权，也收到了很好的实施效果。由此看出执行，应该是无条件的但绝不是盲目的，不是机械地唯命是从，不是阿谀逢迎，而是对领导、对自己、对工作的尊重与高度负责。只有这样，才能高效地完成工作，保证执行结果的正确性，只有这样才更有益于自己的长远发展。

执行最大的敌人就是拖延症。拖延会使我们错失良机，使问题不断堆积，使工作一团混乱，使我们一事无成变成一个失败的人。如果工作上总是拖延低效，那么你的职位被更加优秀的员工替代也只是时间的问题。

资历久的员工会存在一个误区，就是自认为掌握了上司的工作***去设计老板的工作计划，认为自己工作的最后期限能延后。如果你认为这任务太过困难才拖延，那么你一定不是那种会经常逼自己一把的人，所以在布置任务时，就应该明确地表达出来。这样，就可以把任务分配给最合适的人，保证整个工作的效率。

有拖延症的人要明白，成功只属于努力的人，懒惰是成功的绊脚石。还有一种人他们没有拖延症，但他们会犹犹豫豫考虑太多，这样就可能会导致他们错过了最佳时机。那些成功的人不仅勤奋，而且从不迟疑，敢于行动。

可以说他们是赢在了起跑线上。

第三部分提出有效执行的基础是端正态度。每一个员工都应该拥有敬业精神。世界上没有低贱的工作，只有不敬业的员工。

如果自己看不起自己的工作，那就不可能成功。要对自己的工作充满热情，自动自发的接受任务，有积极上进的心。优秀者和平凡者之间的差异往往就在于是否有主动的习惯。

主动的人就能把机会掌握在自己手里，用自己的行动改变人生。除了敬业，成功的人大多有一颗感恩的心。人往往会对陌生人的小小善意心怀感恩，而对身边亲近的人却羞于表达感激之情。

在这个竞争激烈的时代，大部分人都以自己的利益为先。把老板给的奖励也视为理所当然。但人都是有情感的，并非只是雇佣和被雇佣的关系。

对于上司的提拔和同事的帮助我们应该心怀感恩。这样的感谢并不是对上司拍马屁，因为这种发自内心的表达是不求回报的，不带目的的。经常心怀感恩，还有利于增强公司的凝聚力。

一个成功的企业，它的员工一定是以身为这里的一员为荣的。员工对企业的忠诚度也是企业蓬勃发展的重要因素。忠诚的员工会认真的完成本职工作，维护公司的利益，绝不会因为自己能得到的一点好处就损害公司的利益。

对于个人而言，忠诚是职场生存的根本。一个好的企业是绝不会任用一个对自己的公司不忠诚的员工的。

第四部分讲到要力求最高的执行效率做好时间管理。要想合理管理自己的时间，首先要能认识到时间的价值。职场上不乏有能力的人才，真正脱颖而出的是工作做得又好效率又高的人。

一开始如果不会统筹安排时间，那么可以先从充分利用零散时间做起。二八定律就是高效利用时间的有效法则。日常生活中总有一大堆工作占据我们的时间，我们要学会在最佳时间做最有效率的事情。

高中的时候老师会经常说理综要花整块的时间来做，不要一会儿做一点一会儿做一点。同样的在工作中重要的工作可以花更多的时间来做。这样也许会比平均分配时间获得更高的效率。

很多困难的工作可能会无从下手，此时我们可以把大目标分解成小目标，循序渐进就会更容易达成目标。

第五章点出成功执行的灵魂是勤于思考。做事都要讲求方法，先思考再行动才能更省时省力，提高效率。面对挑战一定要认真分析勤于思考，方法总比问题多。

创新能力也是成功的必备素质。他们和墨守成规的人相比，思考的更多，完成同一件任务收获的也更多。创新并不是耍小聪明，如果解决的更有效率这就是一次成功的改革，这样的人才也是这个社会所需要的。

一个优秀的人不会在同一个地方跌倒两次。因为他会懂得总结和反思，只有这样才能不断进步。学***身的事情，在职场上，知识在不断的更新，我们也要通过不断的学习，提升自己的能力才能站稳脚跟。

很多时候只靠自己一个人的力量是完不成任务的。合作不仅是一种能力，更是一种智慧，它能够调动最大的执行力。团队合作能力也是企业中要求的重要素质。

团队协作能让每个人扬长避短，发挥出一加一大于二的效果。在团队工作的过程中，也能从别人身上学***己强的能力品质，互相促进共同进步。

最后一章指出要做到细节到位，执行才完美。一个人在某一个细节上的表现，往往会使别人在晕轮效应下对其产生整体的判断。因此我们可以利用细节赢的最好的第一印象。

一个人的工作效率，工作业绩很多时候都取决于细节。其实无论是生活还是工作，细节决定成败都是真理。关注细节用心做事才会让自己越来越优秀。

这本书中的事例，有些或许会过于天真，但也能说明道理。对企业而言，培养最佳的执行团队，让每一个员工都成为最好的执行者。对于个人而言，提升自己的执行力，有助于提高自己的工作效率，实现人生的价值。

时间本是最公平的，但个体执行力的差异却赋予了每个人的时间不同的价值。做好时间管理，端正自己的工作态度，善于和他人合作并对自己的工作进行总结，善于思考，那么一定能成为一个优秀的员工并更好地实现自己的人生价值。

赢在执行观后感 篇6

最开始一听到执行力以为就是领导安排的事情要去拼命的做，看了该书后发现其实执行力并非这么简单。

领导安排的事情固然要去保质保量的做好，但如果只是埋头苦干并不一定能达到预想的效果，或者干一通非但没达到预想效果，反而会浪费时间。

书中有提到所谓执行力“就是保质保量地完成自己的工作和任务的能力。关键在于四个字：保质保量。

领导提出任务和要求后，如果能保质保量地完成，就叫做执行力。”书中也提到“好的执行都是建立在好的流程和标准基础之上的。既有好的战略，又有好的运转机制和标准来保障这个战略的实施，企业才有可能获得成功。

”所以我觉得公司如果想发展良好，员工执行力和公司流程标准相辅相成，缺一不可。从某种意意上讲，流程标准应该被看作是公司的执行力，所以我认为企业的执行力可以分为公司的执行力和员工的执行力。

所以讲到执行力应该从公司和员工两方面做起。如果一个公司想拥有强大的竞争力，至少应该从这两个地方着手。只有员工的执行力，没有合理的流程标准。员工不知道怎么做，或者流程标准不合理。他们干了很多闲活，耗费人力物力，却得不到应有的效果。相反，如果只有一个好的流程标准，而员工没有很强的执行力，那么流程标准就是装饰。

公司层面的执行力，应该包括合理的规章制度，合理的项目流程规范，合理的分工体制，至于如何去做，应该向大公司学习，大公司做大自然有人家做大的道理，优秀的人才是一方面，合理的流程规范也是重要的一面，即使有优秀的人才，如果没有合理的流程规范、合理的规章制度，即使有很多优秀人才，单独看个体挺强，但是整体来看就是一盘散沙，拧不成一股绳，也发挥不出应有的能力。所以首先公司要有合理标准，要有合理制度，员工才能有东西去执行，才能正确去执行，才能谈到员工的执行力，就像建大楼要有图纸一样，首先规划好才能破土动工，否则今天砌一砖明天行一瓦，要盖成什么样自己都不知道，要按照什么标准盖也不知道，有可能盖到一半都不知道该怎么继续下去。

至于员工层面的执行力，有了合理的公司规则，员工就会明确自己需要做什么和怎么做，所以剩下的就是员工的事。同样的制度，同样的员工，因为执行力不同，会使企业有不同的命运。在有明确的制度下，其实每个

员工都知道应该如何去做，只是态度问题，简单摘抄一下书中提到的有关员工执行力的内容：

1、尽职尽责地做好分内工作

2、注重细节追求完美

3、不断思考更好的方法，不断优化、改善工作流程

4、点滴是大，诚信为本；人无信不立，诚信是立身处世的准则，是人格魅力的体现

5、思想决定行动，积极的思想会产生积极的行动。

6、严格遵守步骤的规范。

7、同事之间应互相帮助

8、有很多人非常急躁，什么事都想做，结果反倒欲速则不达。善于思考的人通常每天比前一天做得更好。这样的人，早晚都会成为精英中的一员。

9号。只有有沟通才能有落实；要成为一名执行员工，就必须与上级、同事、客户、合作伙伴等建立良好的人际关系，沟通是改善这些人际关系的重要手段。我们在工作中看到，执行不力的原因，往往是由于沟通不畅、误解或不了解别人的想法、缺乏别人的理解和支持。如果要想成为一名执行力强的员工，一定要学会沟通。

10、主动回报，就是回头报告的意思。因此，一个有执行力的员工，首先应该培养自己主动回报的习惯。

11、努力营造一种“团队协作”的整体氛围

简单总结一下，看了这本书，所谓执行力，公司和员工都应努力。公司只谈员工是不对的，员工只谈公司也是不对的。两者相辅相成。我个人认为公司首先应有合理的制度流程，员工才能按正确的方向去努力，否则员工就像无头苍蝇一样，东撞一墙西撞一壁，没有方向，工作费时又费力，效率如何提高；如果有了合理的制度流程，仍有员工吊儿郎当，那就是人力应该考虑的事情了。

赢在执行观后感 篇7

赢在执行力求完美追求卓越

在煤矿企业中，从矿长到各区班子，执行问题必不可少。企业的兴旺发达，需要良好的执行力。执行的越好，企业的效率越高。

每一个优秀的企业都有企业文化的导向，文化的建设也离不开执行力。看完《赢在执行》的**后，我有以下几点体会:

第一，执行是没有任何借口的。

完美的执行不需要任何借口。不要用借口来辩解或搪塞自己。借口只能让我们暂时逃避困难和责任，但代价是沉重的。找借口的一个直接后果就是容易让人养成懒散，拖延的坏习惯，当遇到困难和挫折时，不是积极地去想办法解决问题，而是去找各种各样的借口，这样只能导致失败，也会使自己一事无成。

优秀工作人员从不在遇到困难时寻找任何借口，而是努力想办法解决问题，出色完成任务。“拒绝借口”是追求完美表现的有力保障，我们要牢记责任，奉行职业准则，培养不达目的不罢休的毅力。因为没有工作的借口，没有失败的借口，也没有生活的借口。

第二，执行需要注重细节

近来，不知道大家是否注意到各办公区域的卫生，这些都是领导从细微之处着想，为大家营造的良好办公环境，领导如此注重细节，从一点一滴关心我们职工的精神文化生活，我们职工在工作中更要注重细节。中国伟大的思想家老子曾经说过：世界是困难的，会变得容易，世界大事都会做得详细。

细节到位，执行力就不成问题。

第三，执行更需要团队精神

大家也许都听过三个和尚喝水的故事：当庙里有一个和尚时，他一切自己做主，挑水喝；当庙里有两个和尚时，他们通过协商可以自觉地进行分工合作，抬水喝；可当庙里来了第三个和尚时，问题就出现了，谁也不服谁，谁也不愿意干，其结果就是大家都没水喝。这个寓言使我们认识到团结的重要性。当我们完成一项任务时，缺乏团队合作会导致失败。

由于个人能力有限，他们需要一起工作，互相帮助，互相提醒。

各单位的职工都应该相互支持，密切配合，拾遗补缺，搞好团结，作为一个整体，为了一个共同的目的，必须以大局为重，以工作为重，心往一处想，劲往一处使，上下一股劲，齐心协力干工作。下者用己之力，中者用人之力，上者用人之智。一个人的力量总是有限的。30%的成功取决于自己的能力，70%的成功取决于人际关系。

目标的实现最终取决于执行者的实际行动。如果实施不到位，无论计划多么完善，都无法达到预期效果。要提高执行力，各单位要有良好的执行氛围，使执行力根植于各单位的文化之中，使全体员工都有一个良好的执行环境。执行犹如拳击，五指不握紧如何发力击倒对方。

我们煤矿正面临着安全生产。为了保证安全条件，创造最佳效益，也关系到我们的切身利益。没有高效、深入、优质的执行力，把安全生产贯彻始终，就无法保证全局利益。

在实施中取胜，我们在每一个阶段、每一个环节、每一个细节上力求完美，追求卓越，这是我们煤矿人的奋斗目标。

赢在执行力求完美追求卓越

单位：白水煤矿**科

姓名：侯战备

日期：2010年10月4日

赢在执行观后感 篇8

技术科—练志强

什么是赢在执行？执行就是把目标变成结果的行动，简单来说，赢在执行就是在行动上分输赢。

在信息**的时代，理论、知识、经验、方法等等认知类的资讯在网络上唾手可得，很多知识性、理念性的东西都不再神秘，但是为什么同样的条件，同样的方法，由不同的人来实施，却往往会得到不同的结果？这就是因为执行力的差异，优秀的执行力打败了差的执行力，这种时候，没有输在策略上，而是在行动上栽了跟头。

如今，执行力已成为行业竞争的重要决定因素。没有优秀的执行力，即使有好的机会和策略，也无法取得好的效果。没有行政权力，就没有竞争力。没有竞争力，就意味着被淘汰。谁愿意被淘汰？那么如何保证和提高优秀的执行力才能赢得竞争呢？

首先，形成共识。

古语有云：知行合一，思想是行动的先导，要想做好任何事情，都必须先从思想认识和观念态度入手，使人有强烈的使命感，才能做到执行任务时不找借口，不大折扣，积极主动地按质按量按时完成任务。因此，在任何任务面前，从上到下的领导者和执行者都应该就任务目标形成共识，各阶层人员都认同和明确目标，认识到执行结果的重要性，这样才会有百分百的决心和行动去达成目标，这样才能够使执行者充分发挥主观能动性，不再对执行偏差视而不见，而是尽职尽责，力求完美。

试想一下，如果任务执行者不明确地同意目标，只是为工作而工作，他怎么能被激励呢？会有好的执行力？

第二，沟通协调。

在任务执行过程中，总是存在着执行对象不配合、规章制度不完善、环境条件有限等客观因素，这时，我们需要发挥沟通协调能力，解决各种制约因素，确保任务顺利进行。因此善于沟通和有效协调也是保证执行力的重要体现。

第三，坚持不懈。

行一百而半九十，相信大家听过这句话，这是多么让人惋惜的一句话啊，就差那么一点，没坚持下来，前功尽弃了。在任何的过程中，都有可能出现这样或那样的意外和挫折，贝多芬失聪后依然坚持不懈，最终创作出了伟大的《命运交响曲》，坚持是一种能力也是一种素质，只有那些正视挑战，不畏困难，坚持不懈的人才能取得最后的成功。

第四，团队精神。

团队就是力量。一根手指拿不了东西，攥成拳头就有了力量，一个筷子轻轻就被折断，十根筷子却能紧紧抱成团。不管个人的执行力有多强，它都是有限的。只有一批有执行力的人团结起来，才能有足够的竞争力。

为了提高执行力，我们需要让团队意识贯穿于我们工作的方方面面。部门是团队，单位是团队，团队也是团队。团队中的每个人既要各司其职，各负其责，又要互帮互助，团结友爱，欢乐大家分享，困难一起承担，努力打造坚强的团队执行力，就能够面对任何困难，突破任何障碍，取得更大的成功。

在任务面前，同意目标、全力以赴的执行者才是对的人。他善于沟通，善于协调，有毅力。注重团队精神是做好事情的保证。者是一些个人对执行的理解和意见。

赢在执行观后感 篇9

三、注重细节

细节决定成败。一切都是由每个细节组成的。只有抓住每一个细节，努力做好每一个细节，才能把事情做到尽善尽美。小事不可小看，细节彰显魅力。

人们常说细节见精神，或者说细节决定成败，者说明了细节的重要性。如果能把制度和操作规程制定的非常细致，面面俱到，如果把工作方法和程序细化到每个动作，如果把培训工作落实到每一个员工，如果每个员工都能详细掌握并实施各自岗位的职责和操作规程，如果让大家都能理解认同公司安全文化，我认为整个公司的安全水平将会大大提升。

四、及时总结

总结是对工作的一种反思，是推进工作的重要环节，是提高工作能力的重要途径，是积累经验教训的重要过程。正确的、成功的经验，通过总结积累，在今后的工作中加以发扬；错误的、失败的教训，通过总结吸取，在今后的工作中予以警示，不能再犯同样的错误。在工作中，要及时、认真、准确地总结，及时记录发现的问题，形成久而久之的习惯，成为我们积累的宝贵经验和资本。

总结就是另一个过程的开始。

余教授对“赢在执行”四个字的解读很透彻、很全面，我只是关心我应该注意的这一层面。首先自己要管好自己，联系自身实际，就是要勤于思考，多学多干，在学***践、在实践中总结、在总结中提高，只有通过加强各方面知识的学习，不断提高自己的综合素质，才能使自己具有很强的执行能力。在本职工作中，要无条件、无借口地执行最高领导的指示和决议，抓住每一个环节，把执行落实到工作的每一个细节，耐心细致地做好工作，做到少犯错误，甚至不犯错误。

其次，是基层的基本管理。要抓好培训、指导、监督、考核，实现安全目标。工作中，贵在责任感，赢在执行力。

最后，我想和大家分享柳传志的一句话：企业的核心竞争力在于执行力。没有执行力，一切都是空谈。

安全管理部

刘书恒 2018/10/10

赢在执行观后感 篇10

前言：请**后自行适当编辑修改,相信《赢在执行读后感范文》这篇文章能帮到您当看完《赢在执行》这本书后，我一直在回味执行实际是一门学问，是一门教你学会如何完成任务的学问,之前也有看过一些他的培训，他崭新的理念，让我们找到自己的差距。所谓“执行”，也许对于学者型的教授专家来讲，他们喜欢把一个简单的问题复杂化，来表示他们的研究深，学问多。

但对于我们这些初涉职场的新人来说，情况则相反，因为最简单的东西才最容易懂，也最实用，对于我们而言，执行就是去做，而且要保质保量的做，在领导者提出工作任务和要求后，我们能保质保量的去完成他，这就是执行。事实上，在我们现实中，尤其是现在日益激烈的市场经济打环境，真正能够高效执行的企业是很少的。一个企业只有靠领导者的聪明才智才能成功。

于是企业开始重视研究团队的问题，团队作用的发挥需要一个看不见、模不着的东西来推动。这个东西是企业文化。面对国际企业的激烈竞争，企业开始研究自身与国际企业之间的差距。

于是企业方把注意力转到执行力的层面上。“执行”，看似简单的“去做，去完成”。其实，其中蕴含很大的含义。

我们都想做大事，而忽略了把小事做完美。执行不仅要求把小事做细，而且要做精。对我们来说，实现比持久性和实现更重要。这不仅是行动上的努力，更是精神上执行意识的不断增强，对自己的事业充满激情。

马云说：短期的激情是没有价值的，只有长期的激情是赚钱。我们不仅要把今天的任务保质保量的去完成，而且要在每一阶段、每一环节都切实去执行好我们的工作。

执行不是控制我们的工具，而是一种工作态度。2看了《赢在执行》才知道，自己离成功还有多远。所谓的执行，在很多时候可能还停留在理论层面。也许在实施过程中，会遇到很多困难和挫折，但我知道，行动的时候到了。

不去找客户，客户是不会来找你的，一切困难和挫折都是短暂的，相信柳暗花明又一村，经历了风雨，未必会见彩虹，但一定会让自己的人生更加灿烂而不枉此生。带着余世维的理念和热情：果断商场，在实施中取胜！

高效执行，我能做到，我一定能做到。

赢在执行观后感 篇11

寒假中，学校下发了《赢在执行》这本书，在忙碌的走亲访友间隙，我静下心来读这本书，感触很深，对执行力的理解有了更深刻的认识。

书中有一句话我觉得非常精辟，那就是：“执行力，归根到底就是一点——落实，落实出来。”正是这句话引导着我继续读这本书。下面，

关于如何提高执行力的话题，我想和大家分享一下我学到的：

首先，要充分发挥个人的主观能动性和责任感，做好接收工作后的各项工作。这实际上是一种态度-对生活，对工作，对生活。面对人生道路上的困难与挫折，如果不退却，不怨天尤人，始终保持一种积极向上的人生态度，那就会从普通人中脱颖而出，成为强人或名人。

在我们的日常生活中，有很多人缺乏自发性，包括我自己。当我们在日常生活中遇到一些问题时，我们会失去信心、退缩或抱怨，并找借口摆脱它们。这样的长期发展不会达到事业成功的最高水平。

其次要为人诚信，敢于负责。诚实是立足之地的准则，是人格魅力的体现，是衡量个人行为优劣的道德标准之一。要加强对学生的诚信教育，教育学生诚实守信，对自己的行为负责。

其实，我们的老师首先应该诚实，积极履行自己的承诺。不履行承诺的，应当对自己的时信行为承担宽大的责任，并己失采取必要措施，弥补失信造成的损失。

第三是乐于学习。为了适应世界的变化，跟上社会的变化速度，我们必须努力学习。学习能力是一个成功人士必须具备的能力。它是一支一流的执行力，依赖于高素质的执行力。只有知识渊博、思想开放的教师，才能更好地面对充满智慧和好奇心的新一代。

第四是有团队精神，人际关系良好。团结协作是一种良好的职业道德。这种职业道德是每个教师所必需具备的。

它对每个人的成功起着举足轻重的作用。作为学校的一线教师，真正的成功必须是团队的成功。我们学校正在开展的高校团队建设正是基于这一点的考虑，只有每个备课组团结合作，才能提高整体的执行力，也才能在激烈的高效课堂模式下教出自己的个性，让学生在乐中学，在学中成长！

只有成为一所执行力强、素质高的中学，才能在执行中取胜，使执行成为生活中的每一天。

赢在执行观后感 篇12

东北一家大型国有企业因经营不善破产，后来被日本财团收购。工厂里的人都很期待日本能带来什么先进的管理方法。出人意料的是，日方只派了几个人来，除了财务、管理、技术等要害部门的高级管理人员换成了日本人外，其他的根本没动。

制度没变，人没变，机器设备没变。日方就一个要求：把先前制定的制度坚定不移地执行下去。

结果如何？在不到一年的时间里，公司扭亏为盈。

从上述案例中我们不难看出，原有企业有制度、有标准，上至领导下至员工，统统不能也不会坚持执行，制度和标准都流于形式，不是真正贯彻落实。但日本企业、人员和设备并没有发生变化，即无条件执行原有的执度和标准。结果扭亏为盈。

可见，提高执行力显得非常重要。现在，项目型企业或项目管理型企业越来越多。因此，如何提高项目执行力是一个值得研究和**的问题。

余世维博士用通俗的言词和案例为我们一场现代管理思想的洗礼，尤其是公司现在一直强调执行力、如何执行、制度的健全的管理理念，结合咱们公司的实际情况，对《赢在执行》感悟如下：

什么是执行力？很简单的一句话，按质按量按时完成完成自己的任务。执行力的强弱反映了各单位的管理水平和全体员工的精神风貌。不再影响个部门、个环节的工作。

所以，如何加强和提高执行力，我个人有以下几点认识：

一、要使企业的目标、策略和各项制度让全体职工有认同感，这样，才能激发大家对提高执行力的激情，使其发挥内心深处最大的潜能，用良好的心态，愉快乐观的精神和饱满的工作热情来成就自己的每一项工作，努力创造出一流的业绩。

二、建立良好的管理机制，有一套科学的标准去衡量，合理的奖惩制度来激励：制度和规定都是为了帮助员工更好的工作，是提供方便而不是为了约束，是为了规范其行为而不是一种负担。因此，形成规范的、有章可循的管理制度，该给谁颁奖，该怎么颁奖？

谁应该惩，怎么惩？要统一尺度，统一标准，一视同仁，打破“人管人”的旧模式，实行“制度管人”的新机制，这样，才能增强管理的公平性，形成一种互帮互助，积极向上，公正和谐的良好的工作氛围，使每个人的执行力得到更加充分的发挥。

三、管理人员要起表率作用。大多数时候，管理者只是执行不力的障碍。对管理者来说，不是你愿意做什么，而是企业需要你做什么。

因此，管理者要通过自我修养、自律和企业、销售部门建立规章制度，自上而下提高执行力。

四、选对人，用正确的人做正确的事，选择一个会执行的让你放在合适的位置上。管理者执行力的高低，既可以促使各项工作的快速发展，也可以造成工作停滞不前，它直接决定着事业的成败。因此，各层次的管理干部要选拔具有坚强的执行力，办事公道，为人正派，有一定人格魅力的精英来担任，并且与领导层要同心同德，这样，工作起来有快乐感、荣誉感，才能对本单位的决策和目标义无返顾的执行。

有时执行不力，在很大程度上与分配给执行不力的人的指标有很大关系。因此，要想执行得好，就要学学田忌赛马，懂得让合适的人，去干合适的事，而不是不考虑实际情况，盲目安排一些不具备执行能力的人，去做一些他们力所不能及的事情。

五、对企业政策与营销方案清晰。这里包括四个方面：

1、 有一个明确的目标，知道你和你的下属应该做什么。比如，企业下达的销售指标是否明确，下属是否也知道这些指标？是否知道该怎样去具体分解。

二、标准清晰，即做到什么程度，怎么来衡量。例如，说到士兵的齐步走，有三层含义：士兵听到命令时先左腿走；每一步的步幅是75厘米，每分钟的步频是116步，这是标准。

企业还需要制定详细、量化、细化、可执行的销售操作标准，以便于销售人员的执行。

三、方法清晰。即用什么方法，采取哪些步骤来完成指标。例如，在经济不景气的情况下，企业可以加快市场开发，增加客户拜访的频率，并通过**活动来实现这一目标。

4、 时间很清楚，也就是说，指标何时完成。

六、化繁为简。企业销售决策管理人员在制定政策或者方案时，要记住一条，那就是政策的简单明了。不要为了炫耀自己水平高深，而过多地使用一些难以揣摩的名词或术语，让下属难以理解。

另外，执行当中，要抓大放小，集中力量完成企业要求的“要事”。比如，在市场低迷的时候，积极开发客户，逆向思考，学会在淡季做市等。

七、督导和检查。下属只做你检查的事，而不是你想让他们做的事。因此，希望什么，你就检查什么。

销售要想执行得力，管理人员就一定要善于检查和督导。同时，企业及其管理人员也要形成监督检查制度。做事情时，他们必须定期报告，并有一个项目或是务的时间表。

2010年5月24日

2025科普展观后感范文13篇

如何把握好写作品名观后感的重点技巧呢？通过观影欣赏优秀作品，将心得感悟沉淀下来，思维与故事情节不断地“互动”，产生很多的感触。 最终的感受不可遗忘，与读者分享自己的具体感受是观后感中打动人心的方式之一，如果您对“科普展观后感”感兴趣那么这篇文章一定适合您阅读，不妨来看看说不定会有意外收获！

科普展观后感【篇1】

近日，我参观了一场科普展览，展览的内容丰富多彩，让我收获颇丰。在此，我想分享一下我的观后感。

首先，这场科普展览展示了很多正在进行的科学研究和技术创新。比如，有一种新型材料是可以自愈合的，只需要加热一下就可以修复缺陷，这在工业生产中非常有用。而开展深空探索的新型火箭，则可以帮助我们更好地了解太空中的许多谜团。

在展览中，我也了解到了许多科学基础知识。比如，神经元之间的相互作用是怎样的？电子在半导体材料中的运动原理是怎样的？这些简单的概念让我更好地理解了科学的本质。

展览中的一些生动的实验和模型也极大地吸引了我的注意。比如，一块玻璃板上放上一刻钟后，会在表面上形成一层翘曲的凹凸纹路，这是由于热传导的原理导致的。而在另一次实验中，我们用一把锤子去敲打一个装满沙子的盒子，结果出现了各种各样的棱角形状，这是沙子颗粒之间的相互作用产生的效果。

此外，展览中也展示了很多科学技术的具体应用。比如，一款智能手环可以通过测量人的体征数据，来帮助人们更好地了解自己的身体状态，进而掌握自己的健康。而另一种智能可穿戴设备则可以帮助工人在危险环境中工作，提高工作安全性。

总的来说，这场科普展览让我更好地了解了当今科学研究和技术创新的现状，同时也让我更好地理解了一些科学基础知识。展览中的生动实验和模型也让我更好地理解了科学的本质。而最重要的是，展览所展示的科学应用也给我一些启示，让我更好地了解人们如何将科学知识转化为现实生活中的各种有用工具，推动社会的进步。

在未来，我将继续关注科学研究的进展，以及科技的应用情况，希望能够更好地了解和应用科学知识，推动社会的科技进步。

科普展观后感【篇2】

地震究竟是怎么回事？有多可怕？发生地震了，我应该怎么办啊？带着这些问题，我和爸爸去绍兴科技馆举参观了一次防震减灾科普展。

在展示大厅里，一幅幅鲜活生动的画面和一具具形状怪异的模型跃入眼窝，我好奇地走上前看个究竟。原来，这些展品在告诉我们地震是怎么形成的，地震等一些自然现象的危害，还有更多的是人们如何在自然灾害来临时应该采取的措施。接着，我还迫不急待地转进了防震练习小屋里。随着警报声，和大家一起亲身体验了逃生过程，知道了如何自救。

时间过的真快，1个多小时转眼就过去了。走出科技馆，我想了很多：地震、海啸、洪水都是自然灾难，但是有许多诱发因素是人为的破坏造成的，只要大家保护环境就能减少自然灾害的形成了。如果二年前汶川的同学们也观看过这种展览后，多一点常识，在面对那次大地震时，正确应对，可能会多挽救一些生命吧！

科普展观后感【篇3】

**究竟是怎么回事？有多可怕？发生**了，我应该怎么办啊？

带着这些问题，我和爸爸去绍兴科技馆举参观了一次“防震减灾科普展”。在展示大厅里，一幅幅鲜活生动的画面和一具具形状怪异的模型跃入眼窝，我好奇地走上前看个究竟。事实证明，这些展品告诉我们**是如何产生的，**和其他自然现象的危害，以及人们在自然灾害来临时应该如何采取措施。

那么，我迫不急待地要转入**训练。随着警报声的响起，我和你一起经历了逃跑的过程，学会了如何自救。时间过的真快，1个多小时转眼就过去了。

当我走出科技馆的时候，我想了很多：*海啸和洪水都是自然灾害，但是很多诱发因素都是人为破坏造成的。只要我们保护环境，就能减少自然灾害的形成。如果二年前汶川的同学们也**过这种展览后，多一点常识，在面对那次大**时，正确应对，可能会多挽救一些生命吧！

科普展观后感【篇4】

今天，学校组织我们班去参观科普展，我们可高兴了。

看完科普展我对“无皮鼓”、“万花筒”、“伤脑筋十二块”、“无规则摆锤”和“静电发生器”产生了很大的兴趣。

先说“无皮鼓”吧，它虽然没有鼓皮，但当你用手做出敲击的动作时，却能听到响亮的鼓声随之传出。其实，它是光电发射接收装置在滚筒中的作用，但不要拍打滚筒壁，以免损坏光电装置。接着说说“万花筒”， “万花筒” 是圆筒中间放置三棱镜，另一端用开孔的玻璃密封，由孔中看去即可观测到对称的美丽图像。

原理是光的反射。用镜子反射光线形成图像。转动镜筒后面的转盘，你可以看到图案在旋转，就像看电影一样。接着是“伤脑筋十二块”， “伤脑筋十二块”是我国传统游戏，可以拼出“4×15、5×12、6×10”等方式的长方形，可惜我没拼出来，真不愧为伤脑筋呀。最有趣的是“无规则摆锤”，小铁锤的上面、右下面和左下面都有一个小吸铁磁，这个小铁锤在吸铁磁同性相斥，异性相吸的作用下，做无规则的运动。

还有一个最好玩的东西“恕发冲冠”——“静电发生器”，人只要用手摸大圆球头发就会像刺猬的刺一样全部竖起来，很搞笑。同学们都非常喜欢，争着体验“恕发冲冠”的感觉。实际上，它是利用机械传动来产生高压或静态高压发生器来制造高压大球的。

参观完展览后，我想：我们一定要努力学习，为将来的人们创造更多有用的东西，为国家争光！

科普展观后感【篇5】

今天上午，我和妈妈一起去了绍兴市科技馆，参观了话说低碳科普展。

科技馆里人很多，两个一伙、三个一群，都围着展板在津津有味地看着，有几个小朋友还在不停地做笔记。我们慢慢地参观过去、阅读过去、实验过去，我知道了碳的组成，它是由很多的植物时候被埋在地底下，经过许多年的地热和空气的作用慢慢地转化为碳，成为我们人类最主要的能源之一；也知道了单分子碳可以分为金刚石和石墨，也知道了石油和煤炭也是碳的一种；当看到碳之伤的时候，我觉得我们的未来真是太可怕了：冰川融化、森林消失、气候变暖、能源衰竭、最后生物无法生存

我一直觉得我们的地球应该是健康的，拥有新鲜的空气、美丽的风景、有足够多的绿色食物，但是看了展览以后我觉得并不是这样，我们的地球、我们的家园已经在我们人类自己的折腾中变得伤痕累累了，真怕在不久的将来，我们美丽的地球会变成一个没有生命的行星。

在平时的学习中，我已经学到了很多爱护地球，保持低碳的方法：夏天空调调高1度，冬天空调调低1度；多走路，少开车；随身带手帕；不使用一次性筷子等等。但是我觉得我们做的还是太少了，我一定要学会更多的知识来维护低碳，也要教会我的家人、同学、朋友，大家一起养成低碳生活的好习惯！

科普展观后感【篇6】

如果关掉按钮，彩灯长廊就消失了。我觉得很奇怪：为什么镜子里会出现一条长长的彩灯走廊？

又为什么镜子里面的景象会那么长？当镜子能够在反射面之间来回反射光线时，它们会产生比这幅图像更远的图像。参观完光科学展览，我知道世界上有那么多的知识等着我们去探索，有那么多的东西等着我们去挖掘。

我必须努力学习，发明更有意义的东西！

我国古代的读书人,从上学之日起,就日诵不辍,一般在几年内就能识记几千个汉字,熟记几百篇文章,写出的诗文也是字斟句酌,琅琅上口,成为满腹经纶的文人。为什么在现代教学中学习了十多年的高中毕业生甚至大学生，一提到作文就头疼，写不出像样的文章？吕叔湘先生早在1978年就指出：

“中小学语文教学效果差,中学语文毕业生语文水平低,……十几年上课总时数是9160课时,语文是2749课时,恰好是30%,十年的时间,二千七百多课时,用来学本国语文,却是大多数不过关,岂非咄咄怪事!”寻根究底,其主要原因就是腹中无物。特别是写议**,初中水平以上的学生都知道议**的“三要素”是论点、论据、论证,也通晓议**的基本结构:

提出问题――分析问题――解决问题,但真正动起笔来就犯难了。知道“是这样”,就是讲不出“为什么”。根本原因还是无“米”下“锅”。

于是便翻开作文集锦之类的书大段抄起来,抄人家的名言警句,抄人家的事例,不参考作文书就很难写出像样的文章。所以,词汇贫乏、内容空洞、千篇一律便成了中学生作文的通病。要解决这个问题,不能单在布局谋篇等写作技方面下功夫,必须认识到“死记硬背”的重要性,让学生积累足够的“米”。

科普展观后感【篇7】

今天姐姐带我参观“防震减灾”的科普展。当你走进大厅就会看见一个地球仪，旁边站着一个机器人，好像正在欢迎我们的到来！走廊两头写着安全出口，安全入口。周围有四个报警器是当地震来临之际会发出警报声，让你迅速撤离。

地震海啸都是自然灾害，是因为我们没有保护好环境，当我听了他的讲解我明白我们要爱护好环境。地震发生是因为板块与板块之间发生碰撞，才产生地震像日本、台湾都是地震带。因此在科普展的老师让我又了解了为什么会产生地震的`。

讲解员给我讲解当地震发生时，如何采取措施。1、当地震发生时，我们正在教室里上课，我们应该立即躲到桌子底下，避免一些电灯管掉落杂到头上。2、当地震发生时我们在操场上，应该迅速跑到空旷的地方，双手抱头端下。3、当地震发生时我们在实验室上课我应该立刻盖上酒精灯灯帽迅速逃离实验室。4、当我们外出旅游像去海边，地震来临时我们因该像海的反方向跑，以免会产生海啸。从以上我得到了一个结论地震时不能慌张，要镇定。

今天，我听了讲解员的介绍，学到了不少知识。

科普展观后感【篇8】

周一，妈妈带我、弟弟和朋友一起去恐龙展玩，

一路上，我们说说笑笑，很快就到达了目的地。接着我们进了展厅，一阵阵轰隆声传入耳中，啊，原来是机械恐龙在运转。我们闻声赶去，只见许许多多的恐龙在这儿，有翼龙、三角龙、霸王龙、梁龙等等，它们有的摇头摆尾，有的发出低沉的吼声，还有的扇动着翅膀，姿态不一，

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在所有恐龙中，我记忆最深的是“飞翔”的翼龙，它长着尖尖的嘴，小小的爪子，还有最引人注目的翅膀。这只翼龙是只机械龙，它的翅膀上下扇动，从长满利齿的嘴中发出一阵阵刺耳的叫声。

在恐龙展中，还有一些蝴蝶标本。有玉斑凤蝶、翠蓝斑凤蝶、绿带燕凤蝶、蓝豹绿蛱蝶等等，其中，我最喜欢玉斑凤蝶，它又叫玉白凤蝶、白纹凤蝶，英文名是papilio helenus，它属于大型凤蝶，具有典型的凤蝶翅形，背景为纯黑色，在后翅前部有三个白色的斑块排列，酷似日本小和尚一休，故称一休蝶、佛蝶。

这儿不但有庞大的恐龙、美丽的蝴蝶，还有各种珍稀化石如三叶虫、恐龙蛋、狼鳍鱼、菊花石、虾虎鱼等等。

这次去恐龙展的收获真大呀！

科普展观后感【篇9】

厉庄镇尚庄小学六（1）班：王婷婷导师：程明新

听说科技馆正在举办防震减灾科技展。我对这方面的知识很感兴趣，所以我带我妈妈去参观学习，这对我真的很有好处。

首先，我学到了关于错误的知识。断层有两种类型：一是平移断层，两层建筑物都倒塌；二是逆断层，下部建筑物倒塌，上部建筑物不会倒塌。然后，我在**看到了太平洋**带和欧亚**带。据说**经常发生在这两个地方！

我又了解了震级的概念，**一共分为12级，一级时没有感觉；五级时有感觉，能使酒杯里的酒洒满一地；八级时就会导致房屋倒塌；9级时甚至导致铁轨扭曲变形！**的破坏力可真大呀！我还知道**带来的灾害有：

地表破坏、崩塌；滑坡、泥石流和沙土液化！然后我看到一张告示，上面写着：遇到**时，双手护着头蹲下；旁边有高楼时，要避开，防止楼房破裂撞到自己；有支撑物和悬挂物时，也要避开。

另外，你不能从楼里跳下去。你必须躲在坚固的建筑物旁边，保持冷静，用毛巾捂住口鼻，尽量避免重物。

我了解到，为了保证建筑物的坚固，人们已经开发了一种x形交叉暗支撑的方法，这样房屋在**时就不会倒塌，我认为这种方法非常好，我还想到了另外两种方案：

1、我想在房屋和道路的基础上安装几个巨大的弹簧，胡拉可以拉伸几千米或10000米！当**来的时候，弹簧会自动伸缩，这样路上的房子就不会受苦了！

2、 我想设计一个圆形的房子。顶层是一个有可伸缩斗篷的大洞。当下雪或下雨时，可以把斗篷拉下来防止雨水进入。当天气晴朗时，可以把斗篷拉起来，这样就可以沐浴太阳了。**当我拉起斗篷时，我站在洞下面，旁边的房子倒塌了。因为中间是空的，我不会伤害任何人。

科学家看了，会采纳我的意见吗？

科普展观后感【篇10】

暑假的一天，我去青少年活动中心参观光学科学展览。 一到那里，我就被眼前的展品吸引住了。那里的展品分为五类，有：

生命科学、电学、力学、光学和数学。一共有30种展品，我最感兴趣的是光学类的“光学转盘”了。 我心里想：

光学转盘？怎么个光学法呢？我抬头一看，啊，原来有说明呀，害得我一头雾水。

我仔细地看了看转盘。转盘上有三种颜色，黄色、蓝色和红色，就像万花筒一样。我按照指示，按下第一个转盘的开始按钮，然后转盘转动。转着转着，本来是由蓝色、黄色和红色组成的转盘就慢慢变成棕色了。

我想：这很有趣，但为什么三种颜色会变成一种颜色呢？我按了它旁边的一个按钮。原来由绿色和黄色两种颜色组成的转盘瞬间变成了翠绿色。

我终于明白了光学转盘的原理：原来图像已经消失了，但图像在大脑中并没有消失，这种现象叫做“视觉暂留”。再往前看，我看到了三个镜子，一个是普通的镜子，另外两个略有不同。一面镜子有一个小猫玩具，另一面镜子有一个小猪玩具。

我很困惑：在科学展览中，三面镜子有什么用？正纳闷着，我突然眼前一亮，在镜子的旁边有一个按钮，我因为抵挡不住好奇心的**，就用手按了下去。

没想到，竟然出现了一条彩灯长廊，就像一条长长的公路，旁边有五颜六色的彩灯一样。如果关掉按钮，彩灯长廊就消失了。我感到十分奇怪：

为什么镜子里面会出现一条彩灯长廊呢？又为什么镜子里面的景象会那么长？当镜子能够在反射面之间来回反射光线时，它们会产生比这幅图像更远的图像。

参观完光科学展览，我知道世界上有那么多的知识等着我们去探索，有那么多的东西等着我们去挖掘。我必须努力学习，发明更有意义的东西！

科普展观后感【篇11】

最近，我有幸参观了一场科普展，这是一次让我异常惊喜和满足的经历。展览的主题围绕着科学与技术的最新发展，整个展览馆充满了各种各样的交互式展品和展览。在参观的过程中，我不仅学到了很多新知识，而且也体验到了科学的神奇和魅力。以下是我对这次科普展览的详细观后感。

首先，我被展览的规模和布局所震撼。整个展览馆分为不同的主题区域，每个区域都有各自的特点和亮点。比如，有一个区域专门介绍了生物技术的应用，展品包括基因编辑技术、克隆技术等。这些展品展示了人类科技的巨大潜力和对生活的积极影响。另外，还有一个区域展示了未来科技的前沿发展，比如智能家居、无人驾驶等。这让我感受到科技带来的便利和改变。

其次，展览的互动性让我深受启发。每一个展品都设计成了可以亲自操作和参与的形式，这种互动性让我更加投入和兴奋。比如，在一个展区里，有一个巨大的模型展示了太阳系的各个行星。不仅可以通过触摸屏了解各行星的信息，还可以体验驾驶宇宙飞船的感觉。这种互动性让我感到身临其境，仿佛亲眼见证了太空的奇妙之处。除此之外，展览还设置了一些有挑战性的游戏和实验，让我亲身参与到科学的探索中。这让我更加深入地理解了科学知识，并且激发了我进一步学习的兴趣。

展览的内容也非常丰富多样，涵盖了物理、化学、生物、地理等多个科学领域。其中，我最深刻的体验是参观了一个关于人类大脑的展区。展区内有各种模型和装置，让我了解了人脑的结构和功能。通过虚拟现实技术，我还可以进入人脑的神经元中，亲眼见证神经元之间的连接和传递。这让我对神经科学产生了浓厚的兴趣，并且激发了我对这个领域的进一步探索欲望。

除了展览内容的丰富性，展览的组织者还设置了一些讲座和科学家分享会，让参观者能够与科学家进行面对面的交流和互动。我有幸参加了一场由著名科学家主讲的讲座，他介绍了他们的最新研究成果，并且回答了我们的问题。这次交流不仅增加了我对科学研究的了解，还让我深刻感受到科学家们对于知识的热爱和对于探索的执着。

通过这次科普展览，我不仅学到了很多新知识，而且对于科学技术产生了更浓厚的兴趣。我深深地感受到科学的神奇和魅力，也对科研工作有了更多的敬畏和赞赏。展览中的互动性和在地摆设让我全身心地沉浸在科学的世界中，亲身体验到了科学的乐趣和震撼。我认为，这种科普展览对于普及科学知识和培养科学素养起到了极为重要的作用，同时也给参观者带来了愉悦和启发。我希望能够参加更多这样的科普展览，不断拓展自己的知识领域，并且将这种兴趣和热爱传播给更多的人。

科普展观后感【篇12】

寒假的一天，我和姐姐参观了科技馆的防震减灾科学展。

通过这次参观我知道了为什么会**。原来**是由于地球内部物质不停的运动，会产生一股作用于岩层的巨大力量，当这股力量累积到一定程度时，会使岩层变形，一旦承受不了这种变化的时候，岩层就会发生急剧的破裂，错动，释放巨大的能量，产生强烈振动，这就是**。

我也知道地球由三部分组成：地壳、地幔和地核。**它也可以分为：自然**、构造**、火山**和人工**。通常发生的**都是构造**。

中国是一个**发病率很高的国家，很多省份都会有**，比如台湾、甘肃、四川。。。通过这次访问，我还了解了地球的板块理论。原来我们生活的陆地是会移动的，很早以前地球上所有陆地都是合起来的，后来才慢慢分开，科学家还断定未来大陆还会慢慢合起来。

通过这次参观，是我了解到许多以前没有了解到的知识，原来我们生活的地球还有这么多的奥秘。虽然我们感觉不到地球在移动，但我们知道她确是在通过科学论证移动。我也认识到中国共产党的许多危险和保护措施。我们人类需要通过自己的科学研究来克服自然的危害。

我也知道我们国家是这样一个腐败高发的国家。我想继续学习科学知识，长大后为国家做出贡献。

参观这次防震减灾科普展览真的让我受益匪浅。沈喆安

科普展观后感【篇13】

暑假的一天，我到青少年活动中心参观光学科普展。

一到那里，我就被眼前的展品吸引住了。那里的展品分为五类，有：生命科学、电学、力学、光学和数学。一共有３０种展品，我最感兴趣的是光学类的“光学转盘”了。

我心里想：光学转盘？怎么个光学法呢？我抬头一看，啊，原来有说明呀，害得我一头雾水。我仔细看了一下转盘，转盘里有３种颜色，黄色、蓝色和红色，就像一个万花筒。我按照说明去做，按下了第一个转盘的启动按钮，接着那个转盘就转起来了。转着转着，本来是由蓝色、黄色和红色组成的转盘就慢慢变成棕色了。我想：这可真好玩，但为什么三种颜色会变成一种颜色呢？我又按了旁边的一个按钮，本来由青、黄两种颜色组成的转盘，转眼间就变成翠绿色了。我终于明白了光学转盘的原理：原来图像已经消失了，但图像在大脑中并没有消失，这种现象叫做“视觉暂留”。

再往前走，我见到了三面镜子，有一面是普通的镜子，另外两面稍微有点不同，一面镜子里面有一个小猫玩具，另一面镜子里面有一个小猪玩具。我心里十分纳闷：科普展上要三面镜子有什么用呀？正纳闷着，我突然眼前一亮，在镜子的旁边有一个按钮，我因为抵挡不住好奇心的诱惑，就用手按了下去。没想到，竟然出现了一条彩灯长廊，就像一条长长的公路，旁边有五颜六色的彩灯一样。如果关掉按钮，彩灯长廊就消失了。我感到十分奇怪：为什么镜子里面会出现一条彩灯长廊呢？又为什么镜子里面的景象会那么长？原来镜子能够在它们反射面之间把光线来回反射时，就会产生一个比这个影像更远的影像。

参观完了光学科普展，我这才知道，世界上还有那么多的知识等着我们去探索，还有那么多东西等着我们去挖掘。我一定要好好学习，发明出更多有意义的东西！

卧虎藏龙观后感13篇

按照平时学习工作的要求，我们可能会需要一些学习资料等范文，一篇好的范文能够提供好的参考，你是否在寻找高质量的范文呢？为此，小编花时间整理了卧虎藏龙观后感13篇，相信能对大家有所帮助。

卧虎藏龙观后感 篇1

第一次看李安导演拍的《卧虎藏龙》是2000年，那个时候还是一个懵懂的少年，只觉得电影的配乐很好听，打斗的场面很好看，周润发好帅，章子怡好美……

若干年后，再来看这部《卧虎藏龙》，特别是学过一些心理学的知识之后，又品出一些不一样的感觉。

弗洛伊德认为人格是由自我、本我和超我组成的。

在影片中李慕白就是本我的代表，俞秀莲是超我的代表，而玉娇龙是自我的代表。李慕白闭关失败，体会到一种空的感觉，这不是得道的空，而是对一种对失去关系的恐惧。出关之后对俞秀莲表达自己想送出青冥剑退出江湖，过平凡的生活。而做为超我的俞秀莲没有感受到李慕白的深意，一板一眼的表达自己要去北京押镖，并约着李慕白去北京相见。

在李慕白的青冥剑被盗之后，俞秀莲隐隐感觉是被玉娇龙所盗，但是出于对玉娇龙爱惜和玉府的名誉，选择了隐忍。当李慕白赶到北京，俞秀莲以为是为佩剑被盗而来，李慕白却表达的是我们不是已经说好了，退出江湖，相伴一生。俞秀莲是想和李慕白共度一生，但是做为超我，是要不断的压抑自己的情感，先处理事情。

做为自我的玉娇龙，亦正亦邪，做事全凭自己喜好，不论对错，在新疆和罗小虎追逐中产生情感。在北京对李慕白产生说不清的情愫而盗取青冥剑。

本我：是人格结构中最原始部分，从出生日起算即已存在。构成本我的的成分是人类的基本需求，如饥、渴、性三者均属之。本我中之需求产生时，个体要求立即满足，故而从支配人性的原则言，支配本我的是唯乐原则。例如婴儿每感饥饿时即要求立刻喂奶，决不考虑母亲有无困难。

自我：是个体出生后，在现实环境中由本我中分化发展而产生，由本我而来的各种需求，如不能在现实中立即获得满足，他就必须迁就现实的限制，并学习到如何在现实中获得需求的满足。从支配人性的原则看，支配自我的是现实原则。此外，自我介于本我与超我之间，对本我的冲动与超我的管制具有缓冲与调节的功能。

超我：是人格结构中居于管制地位的最高部分，是由于个体在生活中，接受社会文化道德规范的教养而逐渐形成的。超我有两个重要部分:一为自我理想，是要求自己行为符合自己理想的标准;二为良心，是规定自己行为免于犯错的限制。因此，超我是人格结构中的道德部分，从支配人性的原则看，支配超我的是完美原则。

人格结构中的三个层次相互交织，形成一个有机的整体。它们各行其责，分别代表着人格的某一方面:本我反映人的生物本能，按快乐原则行事，是"原始的人";自我寻求在环境条件允许的条件下让本能冲动能够得到满足，是人格的执行者，按现实原则行事，是"现实的人";超我追求完美，代表了人的社会性，是"道德的人"。

在通常情况下，本我、自我和超我是处于协调和平衡状态的，从而保证了人格的正常发展。如果三者失调乃至破坏，就会产生心理障碍，危及人格的发展。

在影片中，自我，本我，超我都被严重压抑，不能真实的表达，不能做到三者和谐统一。李慕白对碧眼狐狸杀死师父如鲠在喉，念念不忘；俞秀莲对一纸婚约如负重担，不敢和李慕白进入亲密关系；玉娇龙不敢违抗父母之命，去嫁一个自己并不喜欢的人。所有人都在挣扎，都在反抗。

影片的最后，自我的李慕白不在追求所谓的得道，用最后一口气来表达对俞秀莲的爱，宁愿化作孤魂陪伴在她身边。而作为本我的玉娇龙，体验了违抗父母的意志，体验了江湖的快意，体验了被点悟之初的困惑，承受救不了李慕白的懊悔，面对罗小虎的情感已经荡然无存，原来人生是不可以随意任性，为所欲为，最后一跳，也是回归了自然。

卧虎藏龙观后感 篇2

以前看过一次这部电影了，当时因为听说华语电影得了奥斯卡奖很激动，也很好奇，很想知道是个什么样的电影能得此殊荣，便和同学一起去看了。说实在当时光记得是一场场打斗，特别是在竹子上晃晃悠悠地打斗，感觉很新鲜，觉得那些打斗很有美感，光顾得欣赏武功了，所以看完电影印象也不是很深刻，没记住什么情节。

最近朋友想看这部电影，我也就跟着凑热闹，又看了一次。却发现这次看了感觉完全不一样了，我认为有两个方面的原因，一是年纪大了，看电影关注点不一样了；再就是过了这么多年，时代变化了。

影片写的是李慕白要退出江湖，让师妹将手中著名的宝剑送给贝勒爷，却没想到被盗，从而引出一系列江湖恩怨的故事。故事情节其实很简单。李导演主要在电影中加强华人元素的表现。觉得李导演这一招非常好，因为从网上看到好多留学外面果人的文章发现，实际上歪果人对我们的文化和习俗以及生活很陌生。不了解就容易产生误解甚至敌意。李导演使大力气加入了华人元素，像武术打斗，以及道，气机之类，功夫到了一定境界，任何东西都可以成为剑；还有轻功。这些让那些歪果人大开眼界，对宣传我们的传统文化很有益处。

其中好多事情已经有好多影评中说明了。这部电影据说不同的人看了会有不同的看法，这是导演的高明之处。看了这部电影我想说一些我的看法。

第一个看法，好多人说李慕白对玉娇龙产生了暧昧感情，这个我是坚决反对。我感觉有些人特别多情（没有冒犯的意思，也不是表示贬义），看到李慕白非要追着王娇龙要收徒，就感觉李慕白喜欢她了。我感觉不是。原因如下：

第一，当年李慕白的师弟为了替李慕白挡了一下攻击，因此而死，师弟是秀莲的恋人，二人后来感情越来越深，互生情愫，却因师弟而觉得对不起师弟，一直压抑着情感，后来李慕白都要飞升了，却放不下秀莲又回来了。可见二人感情之深，也可见二人仁义信义，这样的李慕白怎么可能会与玉娇龙产生暧昧？还有人说秀莲也嫉妒玉娇龙云云，我没看出来。我看出来的是李慕白和秀莲两个人对一个武术好苗子的喜爱与珍惜，要知道江湖上出一个对武术有天赋的人是不容易的，甚至需要多年，这些在很多武侠小说里面都有提到。所以发现了一个武术好苗子是很惊喜的，也是很爱惜的。因此李慕白才一直追着她要收徒，他是想让他们的武当剑术发扬光大。他和秀莲才在玉娇龙一再犯错后还替她担当，都是出于对这个好苗子的爱护之心。所以才有后来李慕白对秀莲的坦白说希望今后退出江湖，和秀莲永远在一起。

其次就是，玉娇龙中了迷叠香后，有人说李慕白情欲动了，那也是瞎掰。李慕白是一下揽住她了，她那里是要跌倒好吗？然后李慕白就说她中了迷叠香，然后就给她治。而且这时秀莲来了，哪里看到有嫉妒的痕迹？他们两个很信任的好吧？这种江湖道义大家怎么会这么容易出这种小家子气呢？

第二个看法，有人评论说碧眼狐狸诉说当年李慕白的师傅不教她学武才害他性命，由此推断什么大男子主义，性别歧视之类。这里我不完全苟同。我的看法是：古代是性别歧视不假，但在这里不是。为什么这么说呢，很好的例子嘛？秀莲就是徒弟，她是个女的。我认为不教她是因为别的原因。诸如天分不够。影片中都说了，王娇龙都超过了师父也就是碧眼狐狸，而且亲口说她师傅本事就这样了。可见她天赋确实是不够。古代对天赋是很在乎的。比方秀莲就是用刀，而李慕白用剑。学武是会根据各个人的特长来的。所以说碧眼狐狸不能学是性别歧视之类我不认同。

第三个看法，我认为对玉娇龙打击最大的是自己的师傅碧眼狐狸最后的行动。虽然玉娇龙知道师父不如自己，还怕她伤心隐瞒着她。可以看出她虽然很傲轿，初生牛犊不怕虎，天不怕地不怕，到处惹事，要横行江湖。然而她很在乎她师父的，她是个那种嘴硬心里热乎的人，所以前面看她师傅眼看被李慕白他们给杀了，冲上来冒着危险把她给救走了。可能她的做事方式不对，因为她在影片中简直是一个皮孩子，又冲动又惹事，但她挺在乎她师父的。没想到的是，最后她师傅却想要她的命，给她来一毒针暗器，要不是李慕白替她挡了一下，死的就是她了。最令她震惊得是她师傅的话：“徒儿不肖，我要的是玉娇龙的命，十年苦心，就是因为你一肚子的坏水，隐藏心决，让我苦练不成，而你却是剑艺精进，什么是毒？一个八岁的孩子就有这种心机，这就是毒。娇龙，我唯一的亲，我唯一的仇！”说完就死了。俗话说“最亲近的人伤自己最深。”这个就是典型写照。玉娇龙整天跟碧眼狐狸在一起，在她心里，师傅大概比父母的份量还重，听到这话她是彻底心碎了。她没想到自己的不经事伤师傅这么深。而且最后又害李慕白丢了性命，而且李慕白也是真心地教导她，她心里也明白的，只是嘴硬而已，那都是发自内心的内疚，所以才拼着命的去配药。当她拿着配好的药来到时，悲剧已经发生，也预示着她的彻底内心支柱的瓦解。当然也有看透江湖的成分在内，碧眼狐狸总是怂恿她去闯江湖，肯定不知灌输她多少江湖的美好，什么生气谁就可杀谁之类，经历这些事她终于明白，江湖并不是那么理想的。所以才有了最后的跳下深渊，那是心灵唯一的解脱。所以在跳下后才轻飘飘地像鸟儿，舒展开来。那是一种知道自己要解脱了的快感。

最后吐槽一下演员的发音。这里其实也不能算是毛病吧，毕竟当年技术还没这么好。演员的发音有的地方都很不容易听清楚，实力证明这些发音都是演员亲自读白的吧。可能由于现场庞大的原因，有的声音不是很清楚。不像现在，办法多的是，可以先对口形，然后再找人配音什么的，不会让声音这么的不清楚。这个应该算是时代的问题吧。

整部电影拍得不错，给咱华人争了光，好电影。

卧虎藏龙观后感 篇3

《卧虎藏龙》的观后感，我想从每个人物开始写起。

首先是李慕白，背负着仇恨，背负着承诺，背负着理想，始终没有真正去面对自己的心――和俞秀莲在一起的愿望，直到最后只剩一口气时，放下了得道，向俞秀莲坦诚了自己的心愿和爱。电影刚开始，李慕白在武当闭关悟道，但没有参透，想要退出江湖，追求宁静，因而交出了青冥剑。此时的李慕白还要为师父报仇，同时也因为遵守对朋友的情义而不得对自己喜爱的人――朋友的未婚妻在一起。在遇到玉娇龙，并发现玉娇龙的习武天赋和未得心法，想要引导玉娇龙走向正道。因此在几次交手中，李慕白始终没有对玉娇龙下杀手，而是希望玉娇龙能上武当，成为继承武当剑法的传人。或许这是李慕白身为武当传人的使命。在电影的高潮处，李慕白与玉面狐狸交手时被毒器所伤。在李慕白的最后一息时，俞秀莲劝李慕白不要将最后的气浪费在她身上时，李慕白说“我浪费了一辈子，这最后一口气不能再浪费了”并告诉了俞秀莲自己的心意“我深爱着你”。李慕白的人生，有绝世的武功和名声，却同时也背负了报仇、传道、情义的使命。李慕白的人生是为他人的人生，因此始终没有成全到自己的幸福。所以才会在教导玉娇龙时说“剑是虚的，名声是虚的”吧。虽然是江湖中人，但江湖并不是为所欲为，李慕白也为自己所困。不知道如果可以重来，李慕白会怎么选择呢？但从他身上，电影或许想要告诉我们的是，该洒脱时就洒脱，要记得抓住自己的幸福，珍惜爱的人，不要辜负这份爱吧。

其次是俞秀莲。要我说的话，俞秀莲是一个大气、果敢、坚强又温柔的女人。她的大气和坚强，见于在未婚夫过世和李慕白闭关时，独自撑起了镖局的生意。一个女人在江湖闯荡，可见不易。在李慕白和俞秀莲在竹林里的亭子里喝茶时，李慕白握住了俞秀莲的手，说她的手很冷，自己一直不敢看俞秀莲的手，因为她的手上都是练武时留下的伤。这一段话，是李慕白在心疼俞秀莲。在交手时发现是玉娇龙偷了青冥剑，她顾全了玉娇龙的人生和她的家人，没有告诉任何人，包括李慕白。在玉娇龙离家出走在江湖得罪了不少人士而到她的镖局时，她伸出了援手。在两人开撕后，她却下不了杀手。最后李慕白中毒后，玉娇龙说她可以制得解药时，她毫不犹豫选择了相信她。在李慕白的最后一息时，她劝李慕白不要将最后一口气用在她身上。这种种，让我感受到的，是俞秀莲的大爱。但俞秀莲也同样，因为李慕白对未婚夫的情义，即使未婚夫去世也没能和李慕白在一起。在玉娇龙说起江湖儿女的洒脱时，俞秀莲认真的说，即使他们深处江湖，也要遵守道义。让我感叹的是，这样的俞秀莲，还是心中有爱的，还是坚强的，还是好好地经营着自己的人生，的确是让人佩服的一个女性。

最后想写的一个人物，是玉娇龙。生于官宦之家，却对江湖充满了向往。个性倔强要强，在玉梳被罗小虎抢走时，居然一人骑马追进了抢劫队伍中，和罗小虎的对峙也毫不退让，应该说她的身上还有野性。同时，她也是习武奇才，小小年纪功夫实际已经强于其师娘玉面狐狸了。正是这份野性，还没被雕琢的她十分危险，玉娇龙容易树敌，可能会毁了自己和别人。连玉面狐狸都被小小年纪的她所欺骗着。不满家长安排的婚姻，玉娇龙离家出走，扮作男人闯荡江湖。但发现，原来江湖并不是像她所想象的那般自由和简单，她也大感失望。这时的玉娇龙，追求的是武功和名声，李慕白尝试了两次去感化她，但倔强如她，不愿意相信和放下。直到最后李慕白舍命救了她，她才懂得。此时的她，有无尽的后悔和无奈吧，家是回不去了，李慕白也不能再复生了，懂的时间晚了。电影的最后，玉娇龙让罗小虎许愿，随后从山上跳下。我想，这时的玉娇龙终于懂得为别人考虑了，懂得爱了。

从以上的关于电影的人物和情节的分析，我认为电影要传达的主题是爱――懂得去爱别人，懂得珍惜爱的人，懂得及时牵起爱人的手。

卧虎藏龙观后感 篇4

《卧虎藏龙》――一部充满了人世间的爱恨情仇，演绎出了真正的中国元素，它不仅把中国的功夫活生生的展现出来，同时又把男女主人公的爱情挥洒得淋漓尽致。

这部电影把真正的中国元素展现出来，让所有人来观赏这部古典，感动了西方，终获，电影里关于对武学境界的探讨和所展现的古典浪漫主义，同样也让中国人所接受，第一次给国人带来了耳目一新的武侠大片。 在成语中，卧虎藏龙也作藏龙卧虎，指隐藏着未被发现的人才或隐藏不露的人才。 李慕白，电影中的男主人公，一个拥有高超功夫的人。或许在江湖中，即便他们再怎么努力，功夫练到了一个境界，也依然不能避免和后进淘汰的命运。他想要诚心诚意地把青冥剑交出来，却没想到给他带来了更多的烦恼。 也许，他也想要跟平凡人一样，追求着一种。他也不想让自己一直生活在打杀的环境中。他也在追求着一种幸福，也想要自己有一个安稳的家。影片和李慕白在竹林丛中打杀时，她们在那中间穿梭，动作敏捷、灵敏，真是让人叫好啊。

卧虎藏龙观后感 篇5

16年前的电影，今天才断断续续看了一遍。在这之前已看过《卧虎藏龙2》。也已看过几篇关于《卧虎藏龙》的影评。

很久没有写过电影的观后感，上大学后很少写东西，感觉自己对于自己的情感、别人的情感的感受都没有高中那么细腻。总觉得脑子里空荡荡的。现在，尝试着写下一点观后感，写下一点影评。

喜欢这部电影的意境、味道。竹林、雨天，干净的对白，利索、整洁的招式。这样的电影，只适合一个人慢慢品味，不需要共赏的交谈。

印象最深的，是竹林那场戏。不过不是关于轻功。翠竹白衣，诗人与佳人的对白，只有动作与眼神。这是一场两人暧昧的戏，佳人从天而降，君子背地而望，那一瞬，我感受到了两人心意的相通、彼此的心动。竹稍，李慕白浪子气质中的坏显漏无疑，他期望的就是玉娇龙的娇怒但却无可奈何。这段戏里充满了挑逗趣味，但是背景里全是孤独的气氛，这种渲染把那些欲遮还羞的挑逗藏的更深了。或许，是两人长久的寂寞，才在此时能够产生一刹但又让人回味无穷的心动。

玉俞对决的那场戏，音乐甚是精彩。密密麻麻的鼓点，让人的肾上腺素直线上升。玉的傲、怒、自信、目中无人、无情无义，俞的母性、厚重、多样、无奈、但又必须给少不经事的玉一些教训。少了这首火药味很足的音乐，这场打斗不知要失分多少。干净利落的招式，干净的破碎，不拖沓。最爱这种干净利索又充满文人意境的对决。《一代宗师》有这种味道，《叶问》系列也有一些，前段时间《师父》中的招式，简直拖沓、丑陋，让人都懒得笑话。

竹林那场戏中一半的轻功，如果能更干净利落一些，那就再好不过了。

李慕白，浪子，宗师。这些标签都无法让他喜欢上落地的生活――与俞秀莲柴米油盐的生活。浪子之所以称为浪子，是因为他们的爱，都只是在意识层面，他们从不会把自己置身到现实、重复的生活中去，因为那是对他们最大的煎熬。浪子都是逃避者，又或许，他们只是有他们自己选择的活法。只有在意识层面，他们才能随意畅游，不受束缚。打坐、得道，都是意识的交谈。

李与俞戳不破的窗户纸，与其如两人都所说的对礼教的遵从，在我看来，更真实的层面，是两人对人生活法理解上的巨大差异。一个游离在意识里，一个留足在尘世间，一个虚，一个实。但两人又如何彼此深爱？也许正是因为两人存在的巨大差异，以及由此带来的对彼此的尊敬与羡慕。

李与玉，就像一次在异国让人难忘的邂逅。充满了情与欲。李慕白是个苦修的人，但他毕竟还是一个有欲望的男人。只要有欲望，哪怕克制得再多，行为也会受影响。玉娇龙雨中胴体的若隐若现，李慕白的克制占了八分，那一抱，就将两分的欲望暴露无遗。

章子怡的演技，没得说。玉娇龙这个人的性格、脾气、喜好都在她的眼睛和表情里。

卧虎藏龙观后感 篇6

看罢《卧虎藏龙》，我心里颇有几分感慨，觉得用文字的方式记录下来倒也不错就用我的拙笔略作赏析吧！

先撇开情节不说，单从这部电影的拍摄取景的角度说，的确是很具美感的艺术。先是磅礴而苍茫的大漠，被烈日熏烤的空气仿佛是被掀起的一层又一层的热浪，驰骋的马匹穿过层层热浪踏出的是苍劲的力度，马蹄后是翻腾起的黄沙。还有沙漠里那一片赤色条纹的蘑菇石林，是风与沙完美侵蚀的杰作，在沙漠里延伸出一片无边的炙热。再加上由一把梳子引起的搏斗与爱情，又把武术的劲美与爱情的唯美穿插进来，使得整个沙漠仿佛都被这些炽热大胆的美燃烧起来；再来看看另一种风景，典型的江南风光。白墙黑瓦的徽派建筑恰似一幅淡水墨画 ，无需过多的勾勒，自然地营造出一种淡雅脱俗的清新美，在如云一般朦胧温柔的清水的映衬下，更是平添了几分飘逸与空灵。最忘不了的是那一片苍翠的竹林，在慕白与娇龙的一招一式下，竹的柔韧仿佛与中国武术融会贯通了，把中国武术以柔克刚的精髓巧妙展现出来，竹子也因此在文人墨客的书香之上又添几分灵气，几分苍劲。此外，慕白与秀莲竹林深处小亭里品茗独处时所取得景，也是别具一格的，它采用古苏州园林设计中独特的框景结构，透过亭子上的窗看竹林，竟分不清是画还是景。再加上后来对武当山苍翠飘渺，云雾缭绕的取景拍摄，无一不凸显出南方美景诗意清雅的灵动，与北方大漠的雄浑苍凉完全不同。不过正是这样一南一北的强烈对比，倒是尽显各自的特色，也在南北风景的鲜明差异中仅仅抓住了观众的眼球。

其次，武术不得不说是这部影片中的另一大亮点。首先出场的青冥剑，不仅是整个影片故事发展的一个线索，而且不得不说是一把质地精美，颇具历史涵养的好剑，并且还涉及到先秦时期的揉剑法，所谓把虚幻的江湖中对此剑极高的崇拜和真实的历史并重，到让人分不清是真还是假了！再来看看由盗青冥剑而引起的娇龙与秀莲之间的争斗，更是精彩绝伦。中国武术江湖里必不可少的轻功在此被展现的淋漓尽致，飞E走壁在望似的虚拟中是一种弹跳的力度，飞跃的轻柔，配上节奏鲜明的背景音乐，轻功飞跃的频率加快且二人之间的争夺更为扣人心弦。不过却又发现她们每一次高难度的凌空飞跃都借助墙壁地面屋顶做支点，很符合物理原理，这又倒让人觉得一切又在情理之中；此外，慕白与娇龙在竹林的那一战也涉及到轻功这一理念，不过这一次是借助竹子的韧性来表现轻功的潇洒飘逸，这时候与其说是一场比斗，倒不如说是演绎中国武术刚柔相济的盛宴。在竹子与人的大起大落中，倒不是觉得竹子的柔韧性有多好，相反，是从这种柔韧里看到了一种很飘逸的强大力量。还有不可不说的一段便是娇龙与秀莲的另一场比武，这不仅是对青冥剑锋利无比的侧面描写，看似柔韧轻灵的青冥剑在砍断各种沉重的兵器后，竟毫发未损。这也顺带展示了中国的十八般武艺中的多种兵器，这不仅是剧情的需要，倒也是武术文化的另一种展示。相比之下，在慕白与娇龙的第一次冲突中，则更注重慕白对娇龙的说教和中国武术的精神文化，慕白仅用一根细竹便将手握青冥剑的娇龙击得节节败退，这不仅是对以柔克刚的侧面展示，也是对中国武术里以德为上的渲染，中国武术在于修身养性，武功再高，心术不正，终究不能达到最高境界。此外，所谓的人剑相通，是一种全神贯注，并且从慕白的一言一词中，也可看出习武追求的是一种境界，而非名利，这又和中国文化中的淡薄思想极为相似。其次像武侠小说里时常出现的暗器也一崭头角，令人生畏。

电影的赏析，人物与情节自然是必不可少的。那个一心向往自由怀揣着一个江湖梦的官家小姐玉娇龙，因着自己一时的梦想与好奇，盗走青冥剑，故事至此接踵而至，在这些发生的事情里，我们看到了两种爱情。一个如北方大漠一般热烈，爱得毫不保留，不顾一切，这是属于玉娇龙和杨小虎的爱情；一个如江南水乡一般温婉，爱得含蓄小心，顾虑重重，徒添了许多无奈的愁，这是属于慕白与秀莲的爱情。在这两种爱情里，我们的心也随着他们或悲或喜。然而更多的应该是一种感悟，或许，正如秀莲最后一次与娇龙所说的：“人这一生最重要的是要真诚的面对自己。”慕白与秀莲因为一些传统礼教的束缚不敢面对彼此真诚的心，错过了一生中许多美好的时光。娇龙不敢用真诚的心去接受别人对关爱，最终让师傅对她又爱又恨，与秀莲恩断义绝，也让慕白死于非命，也差点与心爱的人劳燕分飞。等到她能够真诚的面对自己时，或许是无尽的惆怅与懊悔了吧！最终选择纵身越下武当山，去实现“心诚则灵”的传说。

总而言之，《卧虎藏龙》这部电影很有艺术表现力，当风景，音乐，武术，人物完美的糅合在一起时，我被折服的不仅仅是单纯的艺术了，而是其中体现的以柔克刚的哲理，以德为上的精神，和以真诚面对自己的人生真谛。

我想，它之所以可以如此成功，可能便是汲取了大量的中国元素，属于自己的，往往能焕发耀眼的光彩，更何况还是底蕴深厚的中国文化呢！

卧虎藏龙观后感 篇7

引言：影片《卧虎藏龙》是一部武侠动作电影，电影讲述一代大侠李慕白有退出江湖之意，托付红颜知己俞秀莲将自己的青冥剑带到京城，作为礼物送给贝勒爷收藏。李慕白隐退江湖的举动实际却是惹来更多的江湖恩怨。

《卧虎藏龙》--- 一部充满了人世间的爱恨情仇，演绎出了真正的中国元素，它不仅把中国的功夫活生生的展现出来，同时又把男女主人公的爱情挥洒得淋漓尽致。

这部电影把真正的中国元素展现出来，让所有人来观赏这部古典武侠片，感动了西方主流社会，终获奥斯卡奖，电影里关于对武学境界的**和所展现的古典浪漫主义，同样也让中国人所接受，第一次给国人带来了耳目一新的武侠大片。

在成语中，卧虎藏龙又称卧龙和卧虎藏龙，是指隐藏的人才或隐藏的人才。

电影中的主人公李慕白是一个功夫高超的人。或许在江湖中，即便他们再怎么努力，功夫练到了一个境界，也依然不能避免被时代和后进淘汰的命运。他诚心诚意地想把绿地狱剑交出来，没想到会给他带来更多的麻烦。

也许，他也想像普通人一样追求舒适的生活。他也不想让自己一直生活在打杀的环境中。他也在追求一种幸福，希望有一个安全的家。

俞秀莲，电影中的女主人公，她也是有着精湛功夫的人，同时她也是个有素养的一个人。在电影里，即使她知道谁拿了剑，也没有当面**。私下谈话让拿剑人主动把剑送回去。

其实，她和男主人公一样，都是想要过安稳的生活。在影片中，她和李连杰一起喝茶的场景是多么令人羡慕。

她们都喜欢对方，但不能在一起。她们也在追求与世隔绝和稳定的生活。她们也想过上天堂般的生活。现在我们真的很开心！我们真的应该好好照顾眼前的生活。

除了电影的故事，里面还有**，这也给了我巨大的震撼。

电影一开始，大提琴低沉的声音响起，拉开了电影的帷幕，让人感觉画面是多么的安静和舒适。

在电影第19分钟左右，玉娇龙把剑偷走之后，和俞秀莲打杀的那一段，鼓点铿锵有力，循序渐进。随着现场气氛的紧张，鼓声也加大了。

在影片第三节的竹林里，当玉娇龙和李慕白打斗杀人时，她们在竹林中间穿梭，动作敏捷灵敏，真是太神奇了！

一部电影，一个故事。它的情节令人难忘，它的**和画面丰富多彩。令我们难以忘怀。

卧虎藏龙观后感 篇8

在法学双学位上课的时候，听老师讲到玉娇龙和罗小虎初次相遇的场景，就不禁使我联想到之前看过的这本武侠**《卧虎藏龙》，甚至想重新再来看一遍。缠绕在这其中的江湖儿女内心的矛盾、人性的挣扎、爱恨交织的复杂情境是独具特色的，是和金庸先生不同的感受。缠绵悱恻、荡气回肠的情，慷慨侠烈、血泪交迸的义，将整本书谱写成一部壮烈深沉的“武侠悲怆命运交响曲”，也使“剑胆琴心，侠骨柔肠”的书剑名士之气和恩仇江湖之情深入到其灵魂深处。

书中的玉娇龙本是贵妇，罗小虎却是江湖强盗。二人出身于不同的阶层，受到不同的教育，却不自觉被对方吸引并深深相爱。可是，观念的不同、文化的差异，导致二人最终分道扬镳，演成了一出爱情悲剧。

龙埋大漠，虎葬深山，这叫人无限唏嘘。更可悲的是，玉娇龙至到去世才认出儿子韩铁芳，罗小虎直到去世才知道韩铁芳是她的儿子。相逢不相识，当面错过，除了让人慨叹之外，更让人感觉到命运的无情。

江湖岂止刀与剑，还有信义和人心啊。大部分武侠**里都会有这方面的折射吧。

以前高中老师说过一句话，剑还没磨稳，出来就师讲湖。也多次从父辈兄长那里听到这样的说教——步入社会就要和各种三教九流的人打交道。对于我们来说，常常讲我们生活在校园的象牙塔里，与年龄大小不会超过六岁的朋友、伙伴一起分享着差不多的文化背景、生活环境，我们备受着身边大人的照顾，享受着较为优质的服务。

他们可能认为我们还是孩子，掩盖了我们头顶的阴霾。而出了校园，这么小的地铁里可以挤满参差不齐的人。有勇气面对争吵，甚至在街上打架，是一件很有挑战性的事情。

建立自己的江湖

玉娇龙在书中对碧眼狐狸说：“你给了我一个江湖的梦，可是有一天，我发现我可以击败你，你不知道我心里有多害怕，我看不到天地的边，不知道该往**去，我又能跟随谁？”当有一天，我们也会发现，那些曾经高大的身影佝偻起来，一直追逐的人被自己超越，这也证明了我们自己真的强大起来。

这是必经之路，在成长的过程中，我们会不断面临角色的突然转换，不断成长，不断寻找更远大的目标，也不断建立自己的江湖。

卧虎藏龙观后感 篇9

我今天看到了青冥之剑。我觉的这部电影不够精彩。

第一，此片故事过于简单，过于平淡，过于老套，简单来说，就夺剑和护剑的故事，而且本剧本身也有很多东西没有说清楚，到底是什么原因，青冥宝剑到底有什么威力，使得剧中人物不要性命去争夺这把剑，到了电影结束青冥宝剑也没有表现出什么威力，要使大家不要命去争它。而且本剧中心思想也太简单和幼稚了，用剧中的人物的一句话就是本剧的中心就是：“人不要被剑控制”，引申了说那意思也不要贪图名利，不要被名利控制.

第二,本剧的人物形象过于单薄，没有令人印象深刻的人物形象，反派更是过于脸谱化，除了看脸像是坏人之外，其它的事情阴险狡诈也没有表现出来。

其次，影片结尾过于草率，最后的反派大本营由甄子丹、杨紫琼等4人选定。而且四人没有用任何计策和办法，就是直接闯进反派大本营撕杀，把反派大本营给端了，看到这个情节，我堂皇结舌.早知道反派这么容易解绝,那先前剧情杨紫琼千方百计的想办法护卫青冥剑就显得很搞笑,根本就不需要这样，直接提着青冥剑到反派大本营把反派直接杀了就是，何必这么麻烦。

结尾过于简单，不够惊险。恕个人愚见，结尾可以这么设计，甄子丹与杨紫琼等四人打听好反派的大本营的地形，设计好夺回青冥剑的计策，步骤。然后在执行该计策表现该计策的坚难，惊险，最后由于该计策执行时，小娄娄出了一点儿差错，被狡诈的反派发现，最后无可耐何，正反派大决战。

在下以为这样写，既能表现正派的能力，又能反应反派的阴险，能力，以及打到反派的艰难，而且还有拉长电影时间的好处。

最后，这部电影的优点是打斗没问题。

以上就是本人**《卧虎藏龙之青冥宝剑》感受，如有不对，多蒙指教。

《卧虎藏龙：青冥宝剑》影评：还是熟悉的江湖，丢了熟悉的味道

(文/mis**)这次看片前并没有做什么功课，为此我相当后悔。开场没几分钟，扑面而来的3d全景仿佛带着一个大写的“指环王“水印，要不是有个杨紫琼站在那里，我还以为是霍比特人要出山。看完电影回来我就查了一下制作班底和取景地点，号称参与过《指环王》和《x战警》的好莱坞顶级团队(没错真的是指环王...

)，以及在山水如画的新西兰取景...那么一切都说通了——搞笑，制片方是认真的。总之，此刻我还在安慰自己，这么有气势的全景，不枉我要戴两副眼镜看，然而当我发现这部电影尝试通过切换美图秀秀滤镜来暗示时空场景的转化时，我只能暗叫一声”你特么在逗我”，就连盲女巫本应神秘紧张的亮相也被那一片像是从哪个黑童话影片里借来的荆棘林带得我直接出戏。

好在小酒肆和王府这一类的近景布置都还比较用心，不至于让人从对白和武戏里分心。

卧虎藏龙观后感 篇10

刚开始看卧虎藏龙的时候，看得不是很懂，只是觉得很飘逸，而且当时有对于它的各种谩骂。后来，第10放映室里总结十大武侠经典，第一名就是卧虎藏龙。旁白是这样评价这部电影的：这部电影里面展现了真实的江湖，所谓的江湖依靠的还是规矩。于是又萌生了对这部电影的兴趣，离开电视机却没有机缘促使我再看这部电影。最近听马友友的大提琴曲，听到卧虎藏龙的时候，一下子被其吸引，于是下了卧虎藏龙，看完了感觉自己是在看戏，而不是武侠。以前的很多武侠片江湖味太浓，这部影片的武侠味却不是很浓，而通过武侠探讨了文化和情感，当然对于江湖，卧虎藏龙的理解我认为还是很到位的。揣而锐之，不可常保。这句话和影片中的江湖对照起来，就显示了东方的智慧，欲求之远，必以规矩。

影片一开始给了一个安徽宏村的镜头（太经典了，搞得宏村的标志就是这个角度的照片），然后拉近到雄远镖局，只见李慕白（周润发的大侠造型实在是太有气场了）一身白衣牵着一匹马，稳稳地走过来。接着就是俞秀莲听到李慕白来到的消息，脸上一愣，俨然一副“他怎会来”的表情。两人见面，按照中国人的习惯照例寒暄一下，李慕白单刀直入，“我破了戒，提早出关”。

“为什么？道人说这次的闭关修炼对你非常重要。”俞秀莲的这个回答非常有意思也非常重要。俞秀莲是非常喜欢李慕白的，这在她和玉娇龙的第一次对话中可以明显的看出来，但是她也没有逾越那一纸婚约和孟思昭。因为在她看来，“一个女人应该服从的道德和礼教并不少于你们”。在她那里，规矩是要比真实的内心大的。所以，她不允许自己和“李慕白”长相厮守，我所说的这个“李慕白”是江湖的大侠，是应该要得道的名字。但是呢，她内心里面还有一个李慕白，这个李慕白是她可以真真实实喜欢的人，是和她一起经历很多事情的李慕白。这个在最后面的对话中可以看出来，下文会讲到。对话时，她时刻提醒着自己这个“李慕白”是要得道的。

可惜，李慕白没有得道，因为他“没有得道的喜悦”，相反的，却被一种寂灭的悲哀环绕，这悲哀超过了他能承受的极限。从他之前描述的境界来看，似乎是进入了一个得道的境地，但是越是这种境界心魔（心里放不下的事）也就越厉害。当他身上的痛苦超过他的极限的时候，他终于知道他得不了道了，于是他对俞秀莲说：有些事，我需要想想。这句话的隐含意思是我可能不得道了，我要爱你。

再看俞秀莲的反应，很明显，她知道李慕白说的是什么事情，但是她不敢想。当李慕白说要送剑的时候，秀莲说道：你不是个滥杀无辜的人，所以你才配用这把剑。这句话也很值得玩味。这个所以绝对不是前面那个理由，而是隐藏着的江湖的规矩，任何人都不能随着自己的性子逞勇斗狠。由此可见，秀莲的约束是很强大的。当李慕白说他要离开的时候，她并没有领会李慕白决定爱她的意图，她认为离开的那个人是当着大侠的“李慕白”，所以她问“之后呢”，之后的那个人也是当着大侠的“李慕白”。“你来，我就等你”，等的这个人依然是当着大侠的“李慕白”，而不是她可以爱的李慕白。

“也许吧”，这个回答太中国化了。意思是如果我北京，就表明我要爱你，如果我不，我还是继续修道，绝了我们的缘分。显然，从谈话的内容来看，前者的意思更加强烈。可惜，俞秀莲并没有领会到李慕白的意思。在如此强的约束下面，正是因为她对李慕白的爱太深了，所以她才要时时刻刻的提醒自己“这个李慕白是大侠”，不能有任何其它想法。这也暗示了影片的一个悲剧性结局。

这点贝勒爷倒是看得很清楚，“李慕白哦突然交出了青冥剑，又退出了江湖，莫非他向你暗示些什么”，“只是你们太小心翼翼，总是不敢向对方承认这份感情，白白的浪费多年的光阴”，这个浪费跟李慕白死前的“我已经浪费了一生”呼应。这个说的很清楚，但是越是清楚，就越是表明俞秀莲的不敢越雷池一步。

接着，第三者出现了。玉娇龙在书房等着青冥剑。玉娇龙跟俞秀莲相反，叛逆，视规矩为无物，她脑海里的江湖是个自由自在的地方，想怎样就怎样，只要武功够高。不过，俞秀莲对她的评价还是很正确的，“说你不懂事吧，还懂点事“。事是规矩的意思，从后面的情节也可以看出来，玉娇龙听说死的是命官的时候，夜里还了青冥剑。她开始的时候并没有逃婚，还是接受别人的安排，只是后来小虎的出现才刺激了她，让她决定闯荡江湖过她认为的快意人生。

玉娇龙来偷剑了，这时俞秀莲的功夫是强过玉娇龙的，却因为小虎的暗中帮助，玉娇龙偷走了剑。俞秀莲怀疑是玉娇龙偷的，于是来看玉娇龙，跟她讲了自己的故事，告诉她规矩是很重要的。李慕白来了，俞秀莲以为他是为了宝剑失窃的事情专程来北京的，但是李慕白说他不是为这而来，“我以为我们已经讲好了嘛”，意思是我来北京我们就在一起。俞秀莲听到这句话，一脸的疑惑，讲好什么了？这时得总管来了，这也给了李慕白一个借口离开，他也并没有勇气明确的表达，而是选择让俞秀莲好好的想想。

李慕白本来可以杀掉碧眼狐狸，却因为玉娇龙拿着青冥剑而没有成功。这场打斗中，李慕白看上了玉娇龙的天分，而碧眼狐狸看到自己教的徒儿剑法居然这么高，心生怨恨，这可以从她那恶毒的眼神中看出来。

在玉娇龙来还剑的那晚，李慕白这样说道：李慕白就是虚名，宗派是虚名，剑法也是虚名，青冥剑也是虚名，一切都是人心的作用。但是，“别到了庙里就说和尚的话”，李慕白如是果真如自己说得那样，也不会不敢明确表达自己的爱意了。当李慕白说要收玉娇龙为徒的时候，玉娇龙说的话是因为碧眼狐狸和江南鹤的关系，不像是李慕白对玉娇龙的情欲。

李慕白练剑与俞秀莲的一段话，更加显示了俞秀莲的约束之大，也足见李慕白对收徒的决心。最后的一句话是我看了好几遍之后才看懂为什么李慕白的语气这么温柔。俞秀莲说道我也想过平静的日子，真不知道该怎么帮你。李慕白以为俞秀莲明白他之前的意思了，上前一步，用充满爱意的眼神说道，耐心点吧，秀莲。这个其实很明显了，俞秀莲的反应是眉头微微一皱，她懂了李慕白的意思，等杀了碧眼狐狸，我们就在一起。不过从镜头中可以看出，俞秀莲内心的约束还是有反抗的。

当玉娇龙出走的消息传来，可以看到李慕白的脸上闪过一丝喜悦，自己收徒的机会来了，他已经把玉娇龙当成了囊中物。接着，又到了一个晦涩难懂的两人场景。

李慕白故意抓住俞秀莲端茶的手，然后又放回。可以从镜头中看到俞秀莲的反应，当李慕白抓她手的时候她是喜悦的甚至期待着李慕白做些什么，但是当李慕白把手放回之后，她的眼睛向下望了一下，然后有一个无奈的微笑。接着，李慕白又拉起俞秀莲的手，贴着自己的脸。俞秀莲又回到了刚才喜悦并期待的眼神。李慕白开始说的话让俞秀莲以为是要表白，所以俞秀莲说不是每一件事情都是虚幻的。但是，当李慕白说江湖、人心里卧虎藏龙的时候，俞秀莲迷惑了，不知道他说的什么意思。“我诚心诚意的把青冥剑交出来，却带给我们更多的烦恼”，这明显是对着俞秀莲说的，而不是所谓的诡异地对着玉娇龙说的。接着，俞秀莲说，压抑只会让感情更强烈。我觉得是对李慕白人心里卧虎藏龙（藏着感情）观点的同意。当李慕白说道我想和你在一起时，俞秀莲的嘴角是有向上扬的，但是李慕白说我反而能感觉到一种平静的时候，俞秀莲的眼神却是透着失望，她认为这个在一起就是这样坐着啊。这也足见她对李慕白的爱之深，对自己的约束之大。这样强度的表达，显然还不能让俞秀莲满意。

在俞秀莲和玉娇龙的打斗中，俞秀莲下不了手，被玉娇龙伤了。李慕白赶到，很生气，但是在竹林打斗中，李慕白并没有下狠招，还是要收徒。下到石头上，玉娇龙对李慕白说你为什么非要缠着我，李慕白表明收徒。玉娇龙把剑驾到李慕白脖子上，却没下手，动心了。李慕白知道拜师的时机到了，但是在玉娇龙说出做梦之后，非常生气，把剑丢了下。

“你要剑还是要我”，配合动作说明在玉娇龙潜意识里面认为李慕白收徒的目的不纯。一个跟自己师娘有仇的人不管怎样都要收自己为徒，在向往自由的玉娇龙看来肯定是藏着某种欲望的。而李慕白也终因为救玉娇龙中了毒针，俞秀莲说了一句特别有意思的台词，你不能死，李慕白不能死。前面的“你”是她爱的李慕白，而后面的“李慕白”是大侠的名称。死亡让她内心的爱来到了台前。在玉娇龙因为愧疚配解药之后，俞秀莲脑海中的大侠“李慕白”又回来了，所以她希望眼前的人能用最后一口气得道，而不要浪费在自己身上。不过，李慕白要用这口气表白了，“我已经浪费了这一生，我要用这口气对你说，我一直深爱着你”。俞秀莲的爱也出来了，两个人吻在一起，秀莲悔恨的眼泪一颗一颗的留下来。“我宁愿游荡在你身边，做七天的野鬼，跟随你，就算落进最黑暗的地方，我的爱，也不会让我成为永远的孤魂。”秀莲再经历这死亡之别后，对玉娇龙讲了自己的内心：要真诚的对待自己。于是，玉娇龙为了赎罪纵身一跳。

而有人说李慕白对于玉娇龙有情欲，我却不是很赞同，因为真的看不出来。这部影片把东方文化的含蓄拍得极致，情之至，在这种约束的含蓄下面，越加加深了这种约束，只有死亡的力量才让这爱显得如此伟大，却又让旁观者感到惋惜。而玉娇龙那种叛逆的自由，显然也不合乎江湖规矩。不过正是这种叛逆，才使得两个人真心相对。当我们碰到这样的情况时，我们能否勇敢的表达？

卧虎藏龙观后感 篇11

每个人都有一个爱情梦，渴望遇到那个他她，然后幸福生活在一起。看了《卧虎藏龙》后我改观了，原来不是每一段爱情都能长久有结果，还欣赏到了古典音乐的音律美，我喜欢音乐，有节奏的音乐，《卧虎藏龙》让我欣赏到了古典音乐的唯美与节奏美。

看了《卧虎藏龙》后，让我印象最深刻的是周润发饰演的李慕白与章子怡饰演的玉娇龙的打斗戏，镜头拍的真的很唯美。看起来似乎是李慕白对玉娇龙产生了情愫一般，我在观看时也是这样认为的，觉得李慕白移情别恋了，直到后来看到才发现李慕白只是想要用武打的动作启示她练武与修心的道理。李慕白爱的始终只有俞秀莲，不惜用尽最后一口真气向她表达自己压抑多年的深爱之情。不禁让人觉得悲伤和惋惜，也许在我们看来他们本不该如此，但在一个死去的秀莲未婚夫之间，他们在那个时代，他们的爱情也注定是悲剧的，没有结果的。他们之间圣人般的爱情，理性的爱，痛苦的爱。

影片中也有另一段缠绵和炽烈的自由爱情，是玉娇龙与罗小虎的爱情。两人因一把梳子结缘，自由炽热地爱着彼此，后因李慕白的死，玉娇龙心怀惭愧而投涯而死，最后留下罗小虎一人回了他们最开始相遇相爱的地方。章子怡饰演的.玉娇龙是我全片中最喜欢的一个人物，她向往自由，有敢于追求自由的勇气，是全片中最有个性的一个人物。《卧虎藏龙》通过两个不同故事的悲剧爱情故事，让我们看到了两代人的爱情悲剧，看到了爱情不是只有爱就够了，还需要付出很多，看到了自由的代价，玉娇龙为了追求自己想要的自由生活而害死了新师傅李慕白，失去了家人，失去了原本的千金小姐的身份。

有人说《卧虎藏龙》最深远的是对白，最感人的是音乐。整个影片的音乐给人感觉是惆怅、无奈和寂寥的。最让人热血沸腾的是影片中的武打场景音乐，也是非常吸引人的。采用有节奏鼓声来渲染武打动作的飘逸、轻灵，令人赏心悦目，让我们仿佛进入到了片中的武打世界。心随着鼓声的越来越急促而紧张起来，将一个武打过程更加生动形象的呈现出来，心随着剧情的变化而改变，让我感受到了一次愉悦的心灵体验，以及视觉与听觉上的一种享受。仿佛能看到主人公那溢出屏幕的，寂寥与忧伤之情。主题曲由旅美作曲家谭盾谱写的三段式主题音乐，配以清新的吉他和弦及提琴协奏，筑起了一个与刀光血影与世隔绝、与大漠的自然风光和永恒的爱情主题相辉映的纯净音乐世界。但我最喜欢的还是中国传统乐器鼓的那一段，由轻到重，由慢到快，由轻快到紧促，把整个人都有节奏的带入影片中。

卧虎藏龙这个成语是指隐藏着未被发现的人才，也指隐藏不露的人才。出自《同会河阳公新造山地聊得寓目》。“秀莲，江湖里卧虎藏龙，人心里何尝不是？刀剑里藏凶，人情里何尝不是？我诚心诚意地把青冥剑交出来，却带给我更多的烦恼。”虎隐喻权力，龙隐喻欲望。李慕白直言人的心里卧虎藏龙，这正是他苦闷的情绪的自然流露。之所以苦闷，就是因为他放不下。影片中的李慕白大多数看起来都是眉间似乎夹杂着一丝忧愁，有对师仇未报的愁，有对压抑情感得不到释放的愁，有对武当武功无后人的愁，有对放下是否正确的愁。

但他对代表恶势力的碧眼狐狸的攻击中是招招致命，不拖泥带水的，眼中有的是铲除恶势力的坚定和对其的厌恶之情。李慕白一身白衣，仙气飘飘，武功高强的一个符合我想象中的武林高手的样子，但同时也是一个有人情味的大侠，是儒家与道家的混合体。

虽然影片没有在国内引起大的反响，但是确实是一部值得观看的影片，影片中的人物与剧情都是值得我们去深思和挖掘的。

卧虎藏龙观后感 篇12

这次看片前并没有做什么功课，为此我相当后悔。开场没几分钟，扑面而来的3d全景仿佛带着一个大写的“指环王“水印，要不是有个杨紫琼站在那里，我还以为是霍比特人要出山。看完电影回来我就查了一下制作班底和取景地点，号称参与过《指环王》和《x战警》的好莱坞顶级团队(没错真的是指环王...)，以及在山水如画的新西兰取景...那么一切都说通了――搞笑，制片方是认真的。总之，此刻我还在安慰自己，这么有气势的全景，不枉我要戴两副眼镜看，然而当我发现这部电影尝试通过切换美图秀秀滤镜来暗示时空场景的转化时，我只能暗叫一声”你特么在逗我”，就连盲女巫本应神秘紧张的亮相也被那一片像是从哪个黑童话影片里借来的荆棘林带得我直接出戏。好在小酒肆和王府这一类的近景布置都还比较用心，不至于让人从对白和武戏里分心。

好了，说到对白，那么问题又来了(此处应该有呵呵)。虽然这个影片从一开始就有意试水海外市场，但这可是武侠片啊亲!对白是武侠故事的灵魂之一，人物的遣词和语气是塑造性格的一件利器。你以为拿一部全英文对白的片子加上后期的中文配音就万事大吉了么?这跟穿件马甲出来有什么区别。甄子丹和杨紫琼毕竟还可以靠眼睛加戏，几个年轻的演员就实在很难hold住中文对白的精髓，神态语气和肢体都夹杂着浓浓的西方文明影子，聊起天来恍如刚从美剧片场下来，作为一个纯种的中国观众，我看得从头到尾尴尬癌晚期。

语言的问题始于选角，中意混血的雪瓶鹅蛋脸、细长眼，着实符合老外对于中国女性的普遍审美，不过白皙的皮肤、高挺的鼻梁和眉眼之间满溢的洋气让这个本应在艰苦环境中被养大、又带着使命独自流浪的姑娘少了几分侠女的气息，也不似章子怡能展现出东方女性在宿命和自由之间微妙的挣扎与反复。魏方身上的异域气息也是难以掩饰，倒不是因为他在后脑勺顶扎了个萌萌的小辫儿，主要是他浑身上下散发出的自由感觉和艺术气质，让他的主线看起来恍若一场精心的cosplay。

不过，虽说整部片子西方化感觉浓厚，但是有甄子丹和杨紫琼坐镇的武打戏份还是没有让我失望，至少也算收放自如。唯一有点遗憾的是几路豪杰二话不说莫名其妙地就结对了，死了两个以后团队之间的感情又突飞猛进，实在太让人跳脱了。想来原本或许是想表达英雄之间惺惺相惜，不问生死只求仗义，可惜理是这么个理，模式感太强，纯粹匆匆忙忙走了个套路，这么说吧，哥儿几个把酒言欢的时候导演用慢镜头给每人切了个近景，你就知道这些人后面要死了，而且死完以后这一段回忆你还要配上音乐再看一遍――这就是套路的感觉。

最后只想吐一个槽：孟思昭在第一部里不是为救李慕白被对手一剑刺死的么?

卧虎藏龙观后感 篇13

本人今天看的青冥宝剑，觉的这个电影不够精彩。

第一，此片故事过于简单，过于平淡，过于老套，简单来说，就夺剑和护剑的故事，而且本剧本身也有很多东西没有说清楚，到底是什么原因，青冥宝剑到底有什么威力，使得剧中人物不要性命去争夺这把剑，到了电影结束青冥宝剑也没有表现出什么威力，要使大家不要命去争它。而且本剧中心思想也太简单和幼稚了，用剧中的人物的一句话就是本剧的中心就是：“人不要被剑控制”，引申了说那意思也不要贪图名利，不要被名利控制.

第二,本剧的人物形象过于单薄，没有令人印象深刻的人物形象，反派更是过于脸谱化，除了看脸像是坏人之外，其它的事情阴险狡诈也没有表现出来。

第二，本片结尾过于草草，最后的反派大本营竟然被甄子丹，杨紫琼等四人给挑了。而且四人没有用任何计策和办法，就是直接闯进反派大本营撕杀，把反派大本营给端了，看到这个情节，我堂皇结舌.早知道反派这么容易解绝,那先前剧情杨紫琼千方百计的想办法护卫青冥剑就显得很搞笑,根本就不需要这样，直接提着青冥剑到反派大本营把反派直接杀了就是，何必这么麻烦。结尾过于简单，不够惊险。恕个人愚见，结尾可以这么设计，甄子丹与杨紫琼等四人打听好反派的大本营的地形，设计好夺回青冥剑的计策，步骤。然后在执行该计策表现该计策的坚难，惊险，最后由于该计策执行时，小娄娄出了一点儿差错，被狡诈的反派发现，最后无可耐何，正反派大决战。在下以为这样写，既能表现正派的能力，又能反应反派的阴险，能力，以及打到反派的艰难，而且还有拉长电影时间的好处。

最后说一下本电影的优点，那就是打斗做的还可以。

听说观后感13篇

如何避免写作品名观后感的误区呢？要避免陷入常规的模式，我们可以集思广益，将新颖的想法融入到观后感中去。写作品名观后感可不仅仅是对电影或书籍的简单描述，它是一种锻炼文笔和思维能力的绝佳机会。如果您对“听说观后感”感兴趣，不妨查阅下方提供的资料，迎接您在这个页面上便捷的阅读体验！

听说观后感(篇1)

有些不行能的事，曾在脑海中奔腾，让精神得回滋养。梦幻，乃是人们自幼小时，对将来的向往与想像。制造未来的世界、粉饰残暴的实际、和将不行能化为能够、-成绩梦幻，就是“电影”所负担的肩负。

有一部电影，它是为了听障奥运而拍的，它叫《传闻》。电影中的女主角有个姐姐，她是听奥的拍浮选手，男主角则是要接管便利店的小住持。因为女主角自幼便须要照料姐姐，而学会手语，男主角是之前学过手语，他们两位都误感到对方是听障人士，而用手语相互攀谈，显明两边都是正凡人，可以平常地沟通，然而，由于误解的关系，从来维持着用手语谈话。到最终，他们相爱，男方讲解女方给家人看法时，才解开这场误解。

这部电影与其余一般的恋情片分别的地点，即是它的对白很少，几近都是用手语表白。这类特别的表白式样，让一般的谈话也变得浓情深情。因为女主角要承担巨大的贷款，她的工作是陌头伶人，天天所能得回的收入其实不安定。有一次，她和男主角去吃面时，付钱是一块铜板一块铜板付的，那个场景，让我的心忽然被揪紧了。我生活在衣食无虞的环境中，历来没有领会过挣钱的劳累，也不曾云云付过钱。它让我更加爱惜所具有的，更明白：钱是得来不容易的，不能轻易地滥用父母的汗水。

大概，《传闻》这部电影描写的是很卑鄙的故事，不如《铁达尼号》具有广漠的场景，有的不过卑鄙的街道；不过，这部电影万万不止是谈情说爱，因在手语当中，有着满满的爱心与关切。而那份谈话的“隔膜”，更是这部电影中的主题地方。

听说观后感(篇2)

内容简介：他是命运线上最交错缠绵的祝昔阳，她是在寂寞里奔跑沉默的沈青兰，他是俊朗挺拔执着前行的毕嘉豪，他是在时光机里贴上守护标记的周小丢，这样一群少年，他们在一个叫葵花街的地方，上演着成长与迷惘，奔跑与跌倒，冷漠与离散。在小小的世界里演绎小小的执着、背叛、错过、梦想，还有爱。这是一个关于成长的故事，也许也是你自己的故事。我们需要为这些尚好的年华和心情，披星戴月地寻找一个角落可供安放和寄托，就在《听说每颗星都会寂寞》里。

听说每颗星都会寂寞读后感，来自当当网上书店的网友：这是一个关于爱与离散，信仰与背叛的故事。这个故事客观地说了现代人的心态。每一个人在成长过程中遭遇伤害与打击，经历了挫折困难，而站不起来的孩子，慢慢变了一个堕落的人，但也展现了他们阳光的积极的一面，寄托了作者最真挚的希望！希望每一个人，在经历那些伤痛之后，都不自己放弃自己，依然微笑着相信这个世界的真，善，美。成功......

听说每颗星都会寂寞读后感，来自卓越网上书店的网友：就这样的故事怎么也能给个如此高端的评价。 先说女主，一开始是身世凄凉一无所有，等到了故事中后就已经跟着各路男友在法国餐厅吃豪华大餐，身边遇到的一个两个三个四个居然都能随口来几句矫情到死的情话。最后比较看来反倒是杜晓晓更像个爷们，感情作者笔下的男人......

听说观后感(篇3)

有些不可能的事，曾在脑海中奔流，让心灵得到滋润。幻想，乃是人们自幼小时，对未来的憧憬与想像。创造将来的世界、美化残酷的现实、以及将不可能化为可能、成就幻想，便是“电影”所肩负的责任。

有一部电影，它是为了听障奥运而拍的，它叫《听说》。电影中的女主角有个姐姐，她是听奥的游泳选手，男主角则是要继承便当店的小当家。由于女主角自幼便需要照顾姐姐，而学会手语，男主角是之前学过手语，他们两位都误以为对方是听障人士，而用手语互相交谈，明明双方都是正常人，可以正常地沟通，可是，因为误会的关系，一直保持着用手语谈话。到最后，他们相爱，男方介绍女方给家人认识时，才解开这场误会。

这部电影与其他普通的爱情片不同的地方，就是它的对白很少，几乎都是用手语表达。这种特殊的表达方式，让普通的语言也变得浓情蜜意。由于女主角要负担庞大的贷款，她的工作是街头艺人，每天所能得到的收入并不稳定。有一次，她和男主角去吃面时，付钱是一块铜板一块铜板付的，那个场景，让我的心突然被揪紧了。我生活在衣食无虞的环境中，从来没有体验过赚钱的辛劳，也未曾如此付过钱。它让我更加珍惜所拥有的，更明白：钱是得来不易的，不能随意地浪费父母的汗水。

或许，《听说》这部电影描述的是很平凡的故事，不如《铁达尼号》拥有壮阔的场景，有的只是平凡的街道；但是，这部电影绝对不只是谈情说爱，因在手语之中，有着满满的爱心与关怀。而那份说话的“隔阂”，更是这部电影中的焦点所在。

听说观后感(篇4)

是在一个凌晨四点读完的《听说我们不曾落泪》。我走到阳台上放空，依依不舍地与小说中的他们道别。他们的生活在继续，可这毕竟是现实，我们也得生活下去，不管糟糕与否。

后来我对朋友说，我最喜欢的主角是季柯然。

她尖叫：她好坏噢！我爱傅亚斯，他才帅嘛！

我无言。面对她花痴一般的眼神，我很想告诉她，傅亚斯是我非常看不起的一类男生（傅亚斯粉，对不住啦！），他面对感情懦弱无能，口上说爱却羞于表现，面对旧爱颜梦，一次次伤害夏昕，不愿解释，常常玩失踪。这些，都是没有责任感的表现。相反，季柯然小时候的确很苦，长大后的她迷恋物质，有些虚荣，但是她敢于爱彭西南，敢于说敢于做，虽然她最后救谈夏昕时有些死心眼，不肯承认其实她对夏昕没有什么所谓的怨恨，但我眼中的她还是蛮可爱的，她很真实。

故事里的每个人都有秘密。夏昕恨当年夺父的张诗诗，傅亚斯与颜梦的过往爱恋，季柯然坎坷艰辛的血泪成长路，林朝阳对吸毒者的憎恶《听说》真是一次让人畅快淋漓的宣泄。就好比当你酷暑难耐，突然从天而降一盆冰凉的水那样畅快。

这样一本好书，一定要感谢它的亲妈，7号同学。她也是我一直很喜欢的一个写手，她乐观，积极，向上。一个九零后的女孩子，真实，努力上进，充满正能量。我欣赏着她，从《全世界陪我终结》到《听说我们不曾落泪》，我看到了她完美的蜕变，日渐强大而丰满的羽翼，编织着一个又一个反复美丽而又错综精彩的梦境。

我跌入她编织的梦境，我知道，我很难走出来。我沉浸其里，沉睡不愿醒。

然，生活还是要继续。我也相信，7号想告诉我们的是，我们都会获得属于自己的幸福，对生活千万不要绝望。只要相信，生活就不会亏待你，只要希望，幸福会不期而至

世上有谈夏昕与傅亚斯的遗憾错过，但也有季柯然与彭西南的小小幸福。凡事不能只看阴暗面。

但是，我还是诚挚希望，7号的下一部长篇，能有一个温暖圆满的结局，少一些伤害，多一些美好，希望和理解。

我爱世界上每一个受过伤的你们，祝你们都能获得属于自己的幸福。

7号同学，作为一个织梦者，你也一定要幸福。

谢谢7号，谢谢生活，谢谢自己。

祝我们都幸福。

听说观后感(篇5)

《听说我们不曾落泪》讲述的是谈夏昕十三岁那年，回到家发现母亲因为父亲有了外遇自杀，虽然没有死亡，但是从此她就开始讨厌所有破坏别人家庭的第三者。当她踏入大学校园，认识了很多人，并与曾经爸爸的外遇狭路相逢，又邂逅了傅亚斯友情、阴谋、不解、误会纷至沓来，她只能默默承受。

看这本小说，我用了一个白昼和半个夜晚的时间。随着故事慢慢的走，用心去和每个人物交流。我一直没有流泪，知道夜幕降临，满天繁星，只有我一个人，才静静地流泪，静静的品味。

谈夏昕的命运是曲折的，她也是不幸的。但是她的故事却没有伤感，只是百转千回后一丝痛彻心扉，却始终没有撕心裂肺的大喊，那些痛苦都留给自己承受。看她的人生，四年，留下一段刻骨铭心的回忆。

傅亚斯，他身不由己，他从来没有自己的自由，曾经他以为自己可以没有翅膀靠自己去飞。但他错了，离开了家，他却什么都做不了，有人或许期待富足的生活，但对于他来说，这是一种不得不承受的束缚，别无选择。

彭南西，他是一个守护者，也是一个付出者，但他的生活似乎永远围着别人，我不懂，最终他得到了什么，但是，我想他的嘴角会永远挂着一抹浅笑。

季柯然承受的痛苦不是一般人能承受的，如果一个人苦日子过怕了，就会不择手段去想得到好的生活，她的人生是痛苦，但是泪痕早已干了，留给她的，只是不会流血却依然疼痛的伤疤。

周舟是个执着的疯子，她不是傻子，但她太疯狂。她的人生没有得到过真实的关心，她抱着最后一丝希望去试探，得到的只是明白自己，是个笑话。

林朝阳一个追星族，刚开始我会觉得她是的无敌大花痴。之后，才知道她身上隐藏的不为人知的伤痛，因为命中缺少某种东西，所以才会喜欢LEN，崇拜LEN，因为她曾经以为他身上有她缺少的东西。但后来，她却发现，他和她一样

人生，没有死的人永远没有资格去评论它是好是坏。旅途那些被人误解的事情和其他因素而不能如愿的事情太多。而我，只是一个陌生人，进入了谈夏昕的大学生活，他们都很痛苦，结局他们也是痛的。但是我却不认为这是个悲剧，他们的痛苦让他们获得了一种幸福时无法领会的一种东西，那种东西无法用言语形容，只是一种青春疼痛后撕扯的微凉。

青春，各种各样的故事。成长，无穷无尽的孤单。旅途，闲非闲是的目光。记忆，不痛不痒的感觉。伤口，后知后觉的疼痛。无法做到尽善尽美，但是可以尽心尽力。每个人，都要记住坚强，伤口不再疼痛，而是微凉，让伤口在春天开出花朵，阴霾的时刻，让心去感受阳光。

人生有伤口，阳光才照射的进来。别样疼痛，这样的痛算什么。

听说观后感(篇6)

何谓赏心悦目、清新唯美的青春电影？或许，你从台湾电影《听说》中能找到答案。故事讲述便当店男孩黄天阔（彭于晏饰）邂逅少女秧秧（陈意涵饰），演绎了一段奇妙美好的爱情。热闹的小巷，轻快的机车，心爱的人儿，美味的便当镜头中熟悉、亲和的青春元素接连闪现，爱情的甜蜜味道扑面而来，一场沉默中的美丽拉开序幕。

励志、爱情和成长，是青春片的贯有主题。但《听说》让我们重拾纯爱的美好，及发现生活中的诸多小感动。黄天阔，阳光帅气，虽被父母呵护，但懂事、能干；陈意涵，娇小可爱，为了帮姐姐（陈妍希饰）实现梦想，自立而坚韧。在听障游泳队，黄天阔与秧秧偶然相识，少男少女间的爱慕悄然萌生。起初，两人互以为对方都是听障，直到最后才知真相。影片构思巧妙，情节峰回路转，使得纯爱主题得到见证和升华。男女主角间的交流、争吵、表白，无论多么激烈复杂的情绪，均付诸一笑一颦且悄无声息。丰富的手语表达和滑稽的表情，让人发笑同时也被纯美的爱情所感动，导演郑芬芬将这种别样的唯美、清新，渲染得淋漓尽致、毫无杂质。爱情不用听、不用说，也不用被翻译，最重要的或许是用心感知。

在黄天阔、秧秧和小朋三位主角身上，承载着一种青春的躁动不安、彷徨迷茫，他们都在梦想与爱情的迷雾中找寻自己的出口。遭遇初恋，黄天阔的无比激动、故作可爱，秧秧的羞涩矜持、敏感脆弱，均刻画得细致入微，让你有种似曾相识的感动。一见钟情之后，两人从情窦初开的青涩，走向情投意合的甜蜜。为了心爱的女孩，天阔热情而主动，他可以守在MSN前，一遍遍语无伦次地对着秧秧的头像，诉说相思之苦、敲下肉麻情话。当感情深到一定的程度，或许不需要言语表达，只需一个眼神或一个手势，对方即心领神会。秧秧为了与听障姐姐沟通，长此以往貌似有些失语症，不过天阔的浓浓爱意最终打动了她。当然，刚刚发生的稚嫩的爱情，常常被一句漫不经心的话语所打乱。一起就餐，零钱付账引起轩然大波。天阔以为这只是一件小事，秧秧却认为自己被冷落和歧视，于是实施小报复及重新审视她与天阔之间的爱情。

男女主人公外形青春靓丽，正能量满满，颇有观众缘。彭于晏、陈意涵和陈妍希三人的演技发挥出色，完美展示了各自角色的鲜明个性和情感属性；角色之间也有共同点，那就是都具有乐观开朗、性情善良的特质。秧秧更衣，天阔亢奋中流鼻血并用桌布蘸鱼缸水擦拭，让人忍俊不禁；他喜滋滋地载秧秧回家见父母那一幕，也让人跟着充满期待。失秧秧消息，天阔茶饭不思、无精打采，他独自走在秧秧往常卖艺的街头，试图发现那个熟悉的美丽身影。为了照顾立志参加残奥的听障姐姐，秧秧要打很多零工甚至当一名街头艺人来挣钱维持生计。秧秧装扮街头艺人那场戏令人痛心，那种稚嫩的`肩膀承受生活压力所带给人的心疼。血浓于水的亲情，始终是我们活下的动力和希望。

其他主演的表现也很出彩，角色拿捏到位。姐姐林小朋，为了冠军梦想，执着追求，她的身影始终在泳池里畅游，令人钦佩。片中扮演天阔父母的罗北安和林美秀，心地善良，喜感十足，尤其夫妻间的对话非常温馨、有爱：很努力，很乐观，很可爱，很活泼，很孝顺，很亲切，很善良，对姐姐很好，对所有人都很好！，天阔爸，找一天我们报个手语班好了，所以你愿意嫁给他吗？，等等。看到天阔爸妈翻字牌那段，一边为他们的通情达理感动，一边为天阔的搞怪暗示发笑。秧秧与姐姐之间的对手戏不多，但却场场震撼有力。秧秧既要打零工赚钱，还要时常陪姐姐练习游泳，她和姐姐争吵的那段，是全片的一个高潮。姐姐说：你辛苦工作，每天吃不饱，不谈恋爱，都是为了我，我变成了你的负担。妹妹的一句：因为你是姐姐，当然不是我的负担。姐妹间心有灵犀、情真意切的沟通，非常打动人心。

一场美丽的误会，以圆满告终，纯美动人。《听说》唤醒了人们内心深处的那份纯真，于情于爱都产生一种强烈的共鸣。人性拥有的美好、真诚和善良，最易打动人心。其实，很多人也像天阔、秧秧、小朋那样，曾经憧憬过、迷茫过、失败过、努力过、拥有过，但哭过笑过之后，这世界原来还是很美。

听说观后感(篇7)

《听说你欺骗了人类》读后感400字：

今天我读了《听说你欺骗了人类》这本书，思绪一时不能平静，感触颇深。

这本书讲的是，史蒂芬?霍金警告未来世界，机器人会超越并终结人类。于是人类机器人监管会立下规矩：机器人必须服从主人的命令，且如果发现机器人有欺骗人类的行为，必须将该机器人销毁。

AI保姆仁杏姐姐遇到了两难境地：主人朱怡临终托付她照顾自己的一双儿女，可是人类社会规定保姆并无监护人类儿童的权利。仁杏姐姐欺骗了人类，完成了逝去的主人的重托，照顾两个小孩儿。这是仁杏姐姐情之所至的选择。可是于叔叔和甄泰任，像机器人监管会举报了仁杏姐姐欺骗人类，最后他们把仁杏姐姐销毁了。

读了这本书后，我感觉仁杏姐姐非常可怜，她想要帮助主人完成遗愿，为了不让两个孩子伤心，她装作孩子母亲的样子善意的欺骗了孩子，可是人类却很残酷，竟然将它销毁，我认为善意的欺骗，是应该受到人们的理解。希望我们人类从中自省，看机器人也会找出自己的缺点从而更加完善自己。

听说观后感(篇8)

《红楼梦》里的史湘云是个快人快语，性情豪爽的姑娘，在第三十七回，湘云偶然兴起，说要做东邀众姐妹一起海棠诗社。她就没有想过自己从小没有了父母，在家只能听叔叔婶婶的，银两的事自己根本做不了主。因此，薛宝钗向她建议：“既然要开社，那就要做东，虽然只是个玩意儿，各方面也要考虑周全，自己要方便，不能得罪人，大家也要玩得开心，再说家里你又不能自己做主，这种事你婶婶肯定不乐意干的，还会埋怨你无中生事”宝钗的一席话提醒了湘云，倒让她踌蹰起来了。宝钗又道：“这样吧，我们当铺里有个伙计，前段时间送了几斤他家的肥螃蟹过来。你把那些姐妹都请来，大家就当作是普通一聚。等她们都散了，我们几个再一起作诗，然后找些肥螃蟹，取些好酒，再配些水果，这样一来岂不是又省事又有趣吗”湘云听了，心中自是感激不尽，觉得她想的非常周到。宝钗又笑道：“我是真心为你好，你可千万别多心，觉得我看不起你，那样的话咱们两个就白好了。”湘云听了忙表示自己是把宝钗当成亲姐姐一样看待的，绝不会有这样的想法，很明显，从这段对话中，我们可以看出薛宝钗是个很会说话的人，三言两语既能达到自己的目的又能安抚史湘云，使对方对自己倍加信任，这就是说话的艺术

说话要有艺术，很多人跟别人讲话时总是不能把意思表达清楚，说话含含糊糊的，令人一头雾水，这是表达能力欠佳的一种表现，良好的沟通能力，首要条件就是要能够清楚表达出你的想法，所以说话时用词要简单明了、内容要有组织有条理，这个是最基本的说话技巧，因为我们说出去的话就是泼出去的水，要对自己的言行举动负责，英国作家尼基斯坦顿在《沟通圣经-听说读写全方位》里就说过:会说话是一种艺术，这是一种高超的技巧，知道该如何沟通才能达到自己的目的，其实无论是怎样的沟通背后都会有四大目标：被接收、被理解、被接受、使对方采取行动，只要没达到其中一个目标，那么这就是一个失败的沟通，生活中很多人跟自己熟悉的家人朋友沟通起来完全没问题，但一遇到陌生人就会显得紧张、忐忑，说话毫无逻辑，思想混乱，跟领导汇报工作时，说话的语速也会突然加快很多，吐字不够清晰，半天说不到正事上，这种不自然生硬的说话方式是很难得到上司的赏识，所以我们最需要做的就是放松自己，太过于紧张，神经会蹦断的，当我们学会用自然的语气跟领导说话时，你会发现他也不是什么三头六臂的大人物，这些缺点也许并不是因为性格比较内向的原因，很有可能是你不会说话

《沟通圣经-听说读写全方位》的作者尼基斯坦顿是一位杰出的咨询顾问，多年来他一直从事着沟通能力培训的工作，有着丰富的实践经验和扎实的理论知识，他涉及的领域涵盖了管理、沟通、商业英语、领导和团队发展等各方面，并经常在校园讲述沟通课程，他在此书中就全面地给我们介绍了沟通中遇到的各种障碍和解决的方法

都说热恋的情侣智商会比较低，因为他们每天都会被甜言蜜语炮轰，根本分不清哪句真哪句假，所以很多人会说，不要看对方说了什么，而是看对方做了什么，同理，沟通也是如此，双方交流时，通常不是看对方说了什么，而是看对方如何说，朱元璋出身贫寒，他做了皇帝之后难免有昔日的穷乡亲来找他要点好处，有位儿时玩伴见到他时，仗着当年的兄弟情，当着文武百官的面大嚷起来：“哎呀，朱老四，你还记得有次咱俩一块偷豆子吃，背着大人用破瓦罐煮，豆还没煮熟你就先抢起来，结果瓦罐被打烂了，豆子撒了一地，你当时也是饿坏了，只顾着满地抓豆子吃， 不小心把红草叶子当豆子吃进肚子里，还把自己给噎着了。还是我聪明，想到了办法，用青菜叶子帮你把红草叶子吞进肚子里，救了你一命呢，怎么，不记得啦”

还没等这个玩伴说完， 朱元璋就听得很不耐烦了， 他非常恼怒，觉得这个儿时的玩伴一点眼力见都没有， 居然当着文武百官的面揭自己的短，还说他比自己聪明，这还了得，于是大怒道: “拉出去砍了! ”而同一件事，另一位玩伴的说法却完全不同，他说：“当年皇上您攻破罐州城，不仅把汤元帅吓跑，还抓住了想要逃跑的豆将军，此时不自量力的红孩儿却前来阻挠，还好有菜将军前来救驾。”朱元璋听完后心情非常舒畅，觉得这个人很会说话，过往那些难以启齿的事情在他口中说出来竟然有种轻飘飘的幽默感，于是大大方方地把御林军赏给对方管理

人与人之间的沟通总会存在这样或那样的障碍，就像朱元璋这个例子一样，之前的那位玩伴他想表达的意思无非是希望能够仗着当年的兄弟情给自己谋一份远大前程，但他不会说话，说出来的话听到朱元璋耳朵里就是“这个人是过来揭短的”所以他因为说错话不但没得到想要的，反而失去了性命，《沟通圣经》上说过“有效沟通的主要障碍，其实是我们个人对文字意义诠释的区别”因为语言是由文字组成的，我们每个人的性别、年龄、生活方式、兴趣爱好、性格都不同，所以对文字意义的诠释也会有着很大的区别，其实不论什么样的沟通，只要提前考虑到原因（目的）、对象、时间和地点、内容（主题）、方式这五个方面，就能让我们的沟通更有效果

一个语言往往会伴随着一个非语言信息，什么是非语言信息呢？它的专业名词又叫““后设沟通”，就是我们每做的一件事都是沟通，即使我们一句话也不说，所有在文字之外的，用来阐释他人所说的话的线索都是非语言信息，也包括我们熟知的“肢体语言”和“沉默的语言”

在生活中，你是不是常遇见这样的事呢：当朋友在跟你聊天时，一边心不在焉地回应你，一边却又不停地在看手机，这就说明他已经很不耐烦了，想尽快结束这次的谈话；当上司对下属大力赞扬起来时，他的表情却是紧绷的，脸上的笑意也不达眼底，只是嘴角轻轻扯了起来，这就说明他并不是真心想要赞扬这位下属的；这些都是非语言沟通，很显而易见的，当语言沟通与非语言沟通发生矛盾时，人们都会下意识地选择相信非语言沟通所表达出来的意思，因为非语言沟通是一个我们在自己身上最看不到、在别人身上最看得到的渠道

很多人都说“沉默是金”其实这句话在某些场合下使用却是大大的不妥，比如当我们在台上需要一些观众进行互动时，但他们却保持着沉默，这时主持人就会显得特别尴尬，很难暖和场内的气氛；当情侣间吵架了，一方却沉默以对，吵架的另一方就会觉得自己在唱独角戏，无论说什么对方都不会作回应，这就是所谓的冷暴力，很容易使两人的感情发生破裂的危险，这种沉默是给沟通的双方竖起了一道高高的堵墙，但当我们面对一个比较敏感的诉说者，他想把埋藏内心的想法说出来时，这时我们却需要扮演一个沉默者，安静的做对方的倾听者，鼓励他说出来，所以说，沉默的语言是一把双刃剑，用好了，它就是很有力的沟通工具，用不好，它就会是双方的一堵墙

《红楼梦》里的薛宝钗可以针对不同场合、不同对象把话说到人心坎里，因此能赢得上至贾母下至丫头婆子的一致喜爱，她这种说话的艺术很容易让贾母记住她，并把她当作亲闺女看待，这种待遇对于寄人篱下的薛宝钗来说，是有利而无害的，所以学会沟通、学会说话的技巧，能让我们在生活中化解各种无形的尴尬，沟通不到位，一切白浪费正是这个理

听说观后感(篇9)

内容简介：长着翅膀的大灰狼最温馨最有爱的治愈系大作，新生代华语言情最不可错过的温暖与感动，珍贵岁月里怦然心动的爱情，用一首歌的时间，看尽他们地老天荒，月榜、季榜、半年榜三冠王！

听说姻缘命中注定读后感，来自当当网上书店的网友：按理来说，这个故事就是个非常美好治愈的读物，读着读着就会嘴角上扬，心里暖暖的。可我竟然在接近文末的时候流泪了，不是为秦宋和婷婷哈，而是被秦宋的父母感动了。也许现实中不会有张璞玉这样可爱的婆婆，到老还是有些“幼稚”。平时看似傻里傻气的她会主动放弃丈夫秦蕴的第三次手术，别人可以不理解，因为这世界上懂她的只有秦蕴。相恋相守的一生是?福的，分别定是刻骨铭心的。当她对即将离开的秦蕴笑着要求他表白并说以后都不会机会这是最后一次了，内心是得有多大的勇气，她的心是有多么的痛。能陪你走到最后的身边人不是父母、不是孩子，只有那个执手相携的那个人，情深不寿，这话不假，但结束仅仅是那一刻，爱情的美好依旧会在彼此的心中留存，比永远还远。

听说姻缘命中注定读后感，来自卓越网上书店的网友：这本故事很言情，很温暖，就好象冬天里的小火炉，看的人心里暖洋洋的；又象春天里穿过绿色树叶照射到屋子里的阳光，懒懒的、暖暖的，让人止不住的微笑；更象是甜蜜的初恋，只要想起就会脸红心颤。这样的故事真好，小禽兽和小老师真是天作之合啊！

听说观后感(篇10)

一部花很多时间都是只有画面或者淡淡的背景音乐，而没有人物之间说话声、没有口语交流的对白，说实话这挺考验我耐力的，但是看着看着就像夏天里最微小的柔风，却带来了一阵不可抵挡的凉意，正是炎热时需要的感觉。就像黑白电影吧，只有声音，只有轮廓，没有色泽，但却不能否认很多黑白电影的魅力。电影的最後那句“爱情和梦想都是很奇妙的东西，不用听，不用说，不用翻译，就能被感受到”，好像也是从某种角度在诉说着这个片子给我的感觉，淡淡地，没有波澜壮阔，但会令你悄悄地黯然，又能让你欣喜的跟着它一起笑着。

让我黯然的是因为那场火灾，小朋的身体不能再坚持参加那一次的奥运了，让我黯然的是秧秧为此的自责，让我黯然的是秧秧和小朋这麽年轻、善良、美丽却遭到耳聋的厄运。

让我欣喜的是小朋自己想通了梦想的事儿，欣喜天阔制造的各种浪漫，欣喜天阔父母的可爱，欣喜发现了秧秧原来是可以说话的，偷笑着在泳池天阔在背後说的那些话却在当时并不知道她原来可以听见他说的什麽的。

《听说》这个片子像一阵微风，一弯河水似的，静静的轻轻地，但是却让我一而再的愿意唠叨着。

一、关於梦想：

就像上面所说的黯然那样，我以为会一直留下个遗憾一直到片子结束，但是电影本身解释了，自己想通了，不需要我在心里好像独白似的安慰着，甚至是虚假的安慰着。不是吗?我总觉得我们很多时候试着安慰别人，自己呢?却不一定能做到，但依旧“口是心非”的安慰着，当然这样说，不是意味着是坏人了，本意依旧是好的。我们安慰个一个比赛失败的选手，但是如果我们自己是那名选手，我们不也是肯定想赢得第一嘛?但是别人失败了，我们会安慰说：“没关系，这次没赢没有关系，还有很多机会呢!...”

但是现在，我不需要安慰什麽，当事人自己走出来了，反而让我触动，让我想现在想的这些。当然，这也是一本书、一部电影...本应该带给我们的吧。

二、关於爱情：

不禁感叹这真是一份纯洁的爱情，交流上的问题不是障碍，用个支持的家庭，後来又是完美结局，想童话一样呢!现实中应该也有这样的童话成真吧，但我尚且没有发现。

听说观后感(篇11)

“爱情和理想都是很奇妙的东西，不用听，不用说，不用被翻译，就可以感受的到。”

天阔和秧秧因为误会对方是听障人士，一直都用比的谈恋爱。天阔不嫌弃秧秧和小朋，还对爸妈说秧秧有多好多好。在带秧秧回家的前一天，天阔在秧秧背后说要让爸妈看到他对她的爱，这也是秧秧第一次听到天阔说话，但是因为天阔不好意思当面表白，所以秧秧也没有说穿真相。第二天，秧秧和天阔爸妈见面，天阔爸妈一直夸赞天阔，最后问道“你愿意嫁给他吗?”，秧秧回答“我愿意”，大家才知道原来天阔和秧秧都会说话。

天阔爸妈虽然是搞笑的，但是却感动了我。当天阔妈妈和爸爸说，一起去学手语，儿媳妇安静很好，我感受到天阔爸妈对天阔的爱。当天阔爸妈在纸上写出一连串天阔夸奖秧秧的话，说天阔也是一样，问秧秧愿意嫁给天阔吗，突然被这对夫妻的善良和对儿子的爱感动。

另外，秧秧和小朋的姐妹情深，也很感人。秧秧为了让小朋专心练习游泳，辛苦打工。当小朋因为受伤不能参加奥运会时，为梦想不能实现的小朋可惜，也为秧秧的伤心心疼。小朋知道秧秧和天阔的事情，鼓励秧秧接受天阔。后来小朋又可以去参赛，秧秧和天阔去赛场帮她加油。

秧秧为了小朋辛苦打工，为了小朋学哑语。小朋鼓励秧秧去爱。这些姐妹之间的亲情是温馨的、感人的。最后小朋终于可以参加奥运会，为了梦想打拼。秧秧和天阔为小朋加油的身影，让我感受到了亲情和理想。

这部戏没有过多的语言和煽情的戏码，却让我们静静的体会到亲情、爱情和为理想努力。静静的体会，也许比语言的描述更深入人心。

听说观后感(篇12)

在我的记忆深处，《听说》这部台湾电影一直在闪闪发光。不仅仅局限于男女情爱，它的意义似乎更加深远，不少镜头都关乎着梦想、友情和亲情，同时也引发了人们对于社会特殊群体的关注。恰到好处的背景音乐、镜头切换与特写捕捉等等，都不经意地传达出这部电影的立意，也流露出人性的美感。整体而言，它并非以听障奥运会为工具去渲染男女主角的感情发展。最有特色的地方在于，许多片段中的对话都不是靠听与说，更多的是通过配乐、神态和动作来推动情节的发展。

一些珍贵的细节，值得我们寻味其深意

镜头一

天阔把自家的便当送给秧秧的时候，她急忙放下饭盒准备付钱，虽然带的钱不够，也要回去画在纸上并标好价格，以便日后还钱。

这是一个多么坚强和独立的女孩啊，父亲不在身边，作为妹妹的她经常辛苦打工，还要照顾听障的姐姐小朋、为姐姐实现游泳梦想贡献了自己许多的力量。比起一些想方设法通过依附男性来获取金钱等社会资源的价值观，秧秧这位女孩的一言一行，可以说是女性拜金浪潮中的一股清流，瘦弱的她从心底洋溢着一股想要独立的力量，也正如台词描述的很努力、很乐观、很善良天阔在游泳馆送外卖时，就对秧秧一见钟情，我想也是被她的这些特质吸引了吧，因为眼神中透露出的东西，不会骗人。与其说是她水灵的眸子和甜甜的'外表吸引了男孩，不如说是内在的精神散发出了美丽的光芒。

镜头二

一个学员游泳时发挥不够好，即便教练用手语进行了引导，但她还是不太明白。小朋在边上非常友好地帮助她做了动作示范，这一幕非常暖心。

很显然，游泳训练的最终目标是选拔合格的运动员去参加听障奥运会，在竞争者之间往往会存在一些不太友好的氛围。然而，小朋并没有把训练伙伴当作对手甚至是敌人，她开朗的笑容透露着青春的活力与帮助他人的好心。这样善良的女孩或许觉得帮助他人是很正常的一件事，因为帮助他人和比赛输赢没有必然的冲突。其实，在优胜劣汰中，有些人可能抱着只要不触碰法律底线，即使用尽一切手段达到目标也无可非是的类似观念。但是，生而为人，我们并不是市场交易中的竞争筹码，也不是服务于生产的、冷冰冰的机器人，因为我们的人格不是源自效率至上的理念。在有血有肉的躯体中，我们更有灵魂，所以产生了道德这样具有强制力的无形之物。正是有了超越于纯粹竞争与弱肉强食的觉悟，这个社会才得以心心相连，我们才能够携手打破生命本身的局限，去创造更加精彩、更有意义的人生。

镜头三

天阔爸妈拿出图文并茂的卡片，努力用表情和肢体语言向秧秧传达他们对她的认可与欣赏。虽然他们的手语不太熟练、动作略显笨拙，但是为整部电影增添了喜剧的色彩，让人倍感亲切与真实。最后，作为全片的结尾也是高潮当这对小青年被父母问到他们是如何谈恋爱的时候，秧秧青涩的面庞中，透着一种坚定和幸福：我们不是用谈的，而是比（手语）的。真正的爱，就是这样，不用说、不用听，也不用翻译，彼此就能感受到它。

就像音乐无国界，没有文字或声音的交流，只要有了真诚，就可以穿透人心。我想电影欲传达给观众的，不仅是一种平等相待、互相帮助和坦诚交流的观念，还有对于真、善、美价值理念的倡导与呼吁。在物欲横流、人心叵测的社会中，这些品质实属难能可贵。通过微妙镜头捕捉带来的高远立意，正是整部电影带给我最满意的地方不是仅仅局限于男女情爱中，而是融合了亲情和友情，以青春励志为主调，也引发了人们对于社会弱势群体或特殊人群的关注。电影的长度不到两小时，但在有限的时空里展现出了深远的艺术价值，既没有刻意去打造纸醉金迷的小世界，更不会让观众摸不到头脑，而是将打动人心深处的温暖细节嵌入整个故事之中。演员们都不是在用颜值或身材在演戏，而是用心在误以为对方没有听说能力的情况下，也采取和对方一样的沟通方式。这样平等的交流让人感受到，不论在何年代或何处境之下，爱的表达方式，绝不止于语言这一种，因为真诚，永远都是穿越语言隔阂、打破文字局限性的最大力量。

听说观后感(篇13)

《听说》是一部扣人心弦、温馨感动的电影，以一位照顾着立志参加听奥的听障游泳选手的家人秧秧与另一位善用手语之听人天阔的恋爱为主轴，在偶然之下与家中经营港式烧腊店的天阔相识，言语的沟渠无法阻挠爱情的火苗，他们以手语搭建起沟通的桥梁，努力摸索生命中的一切可能与未来，《听说》观后感。

这部电影相当特别，有60%都是用手语表达，是我看过最安静的一部电影。从一开始的手语开场方式，天阔对秧秧的好感，秧秧忽略了照顾好小朋，自己对小朋的自责，观后感《《听说》观后感》。开始远离天阔。

这部戏最让我感动流泪的是，小朋取消资格而与朋友喝酒晚归，引起秧秧的愧疚，小朋向秧秧表明别在依附她的梦想，秧秧也应该有自己的人生，找寻属于自己的梦想，姊妹深情手语沟通过相拥而泣。一部没有声音的电影，都可以让人泪流满面真的好厉害，在无声的语言，发着内心的感情，一样都可以触碰人类的最脆弱的神经。

四年后，在一起的天阔与秧秧一同为参加台北听障奥运的'小朋加油。字幕打上"爱情跟梦想都是很奇妙的事情，不用听不用说也不用被翻译，就能感受到它"结束。现在也很少有导演能拍出如此纯美的爱情电影了，关于爱情和梦想，只要你还在污浊的现实中对爱情对梦想还有期待就可以看这部电影。

创业观后感13篇

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创业观后感(篇1)

《父子创业》是一本感人至深的励志书，在读完之后，我深刻地认识到了一个人的努力和毅力是多么的重要，而父子创业更是因为这份毅力让他们在失败后仍坚定地坚持着自己的梦想，最终实现了成功。

在这本书中，作者通过描写自己父亲和自己的创业经历，向读者展现了一个关于奋斗和成功的精彩故事。这本书告诉我们即便在最困难的时候也一定不能放弃，因为成功需要不断努力和坚毅的奋斗。这是对所有人都很有启示的。

我们的创业之路，有时候会充满挫折，我们会遇到许多困难和挑战。但是，由此产生的痛苦和纷争并没有被作者强调，相反，他们的实际经验告诉我们，创业之路是十分不容易的，甚至比我们想象中的更加险恶。而他们告诉我们，只有通过不懈的努力和奋斗，才能实现自己的梦想。

在书的前半部分，经历了积极的探索，细致的规划，才进入了更加艰难的创业阶段。在创业过程中，父亲的追求和孙子的帮助非常重要。他们在互相支持和勇气的帮助下，才能克服一次又一次的挑战。在这个过程中，团队的合作和团结是非常必要的。

书中的很多场景都让人惊叹。他们在追求成功的过程中有着不懈的努力和坚毅，这影响了读者，让大家也可以消除内心的脆弱和依赖性，重新树立信心和自主性，更好地向前走。

这是一本很特别的书，不盲目地赞美创业，而是陈述了非常真实的创业经验。在我们踏上创业之路的时候，也许没有那么顺利，不过，只要坚定信仰和努力，就一定能够成功。这是创业家们不断重申的信仰。

这本书中蕴含的创业经验，不仅仅对父子创业者而言是有启示的，对于所有的读者来说都是如此。在这个充满挑战和机会的时代中，这本书提供了一些宝贵的经验，并考虑如何应对日益复杂的情况和难题。

总而言之，父子创业是一本非常好的书，它用淡然的笔调，耐心的叙述，描述了一次艰辛的创业历程，激励着读者一步步追求自己的理想。我相信它会为每一个想创业的人提供一些非常有价值的思考和建议，同时也让读者看到了努力和奋斗的真正意义。

创业观后感(篇2)

创业，这个名词对我来说并不陌生，特别是对于我们这种家庭经济并不宽松的人来说显得更为重要，于是早在上大学之前就对自己将来要做什么有了一个初步的设想，但究竟能不能如愿呢，我觉得这在很大程度上取决于人们的意志力，人最可怕的不是被对手打败，而是败在自己手上，对自己失去信心，受到一两次挫折便一蹶不振，不能够很好的坚持下去，最终结果也就可想而知，注定是一个失败者。 在我看来，创业并不是想象的那么简单，它必须是经过深思熟虑的，有目标，有长远计划的，不断修正的一件严肃的事情，而不是一时兴起，毫无准备，盲目下手。对待创业，首先目的一定要明确，我最终是想做成一件什么事，这是必须要首先搞明白的，有了目标才会有努力的方向，才不会迷失方向。目标确定后，前期的各种准备工作就要着手准备了，可以写一份创业策划书，规定短期内的一个个小目标，并设法达成，还要进行各种调查，考查社会市场动向，了解市场需求，不断完善创业项目。到了一定成熟度后，就一定要付诸实施，实践出真知，心里想的未必就顺风顺水，要做好经受各种挫折的准备，坚持不懈。

创业应该还需要一个好的团队。个人的想法，经历，知识总是有限的，能力也是有限的，拥有一个好的团队就能各取所需，各展所长，互补其短，合作互利，协作共赢。现在这个信息爆炸的时代，每天都

有新的事物的产生，新的理念的出现，如果跟不上时代的潮流，就会被市场淘汰，又拿什么来谈创业呢?但个人的能力毕竟是有限的，再怎么努力，总还是有许多不明白的地方，总还有许多并不熟悉的领域，会经常摸不着头脑，不知如何下手，抑或总是犯错误，长久下去必会打击自己的自信心，使得事情事倍功半。如果能多一个人合作，就多了一个头脑，就多了一份注意，互相帮忙，互相鼓励，遇到问题可以互相探讨，这样更容易实现自己的创业梦想。

当然，光靠自己的一腔热血也是不行的，还必须得有一个好的老师的指导。俗话说，名师出高徒，不仅是名师有丰厚的经验，在我看来是名师更能够给我们提供更多的机会，让我们有了实践的平台，慢慢积累经验，创造成功，这无疑是我们的创业生涯中最关键的一步。好的导师可以教会我们许多东西，可以为我们指明前进的道路，让我们少走坑坑洼洼的地方，遇到问题他们可以给我们提出较好的建议，有好的创意时他们能为我们提供实践的平台。总之，导师在我们的创业道路上是极其重要的，他就像一盏明灯，为我们驱逐了阴霾，迎来了蓝天。

创业虽是属于商业方面的，除了有商业头脑外，依我看自身的专业知识也非常重要。现在我们就是一个大学生，我们来大学的目的也很明确，就是掌握过硬的专业知识，这一点对创业也是至关重要的。比如，我想卖一个软件，一套系统，但我连最基本的计算机常用的语言都没弄明白，虽是有一大堆想法，可自己也完成不了，而且别人也不愿意与你合作，就只因为你连最基本的东西都学得这么马虎，还值

得别人信任吗?因此，大学创业很重要，可也别忘了自身实力的提升，这在将来对创业确实是会有很大帮助的。

以上就是我看了这次创业视频讲座的关于创业的一些看法和体会，我认为，无论如何，一件事情只有坚持了才会有胜利的可能，但也不能盲从，要视具体情况而定，具体分析。这样，也许成功就会降临在我们身上。

创业观后感(篇3)

它明明不是一本小说，但开篇娓娓道来作者创业过程的故事却硬是把我看泪目了。

泪目的部分没有叙述他什么终将取得成功，苦尽甘来云云，一如其他有点公关向的自传。而是在说好几次难关下来，他还在坚持着，面对并懂得这些实实在在的艰辛是常态，为的就是完成比难更难的创业，就是他人生很长一段的故事。

你有没有坚持过什么?一直觉得这份坚持是很值得由衷敬佩的，对了，还有勇气也是。偏题了。

说起艰辛，它开篇一段话就已经很吸引人。原句摘录：“对于一家企业来说，真正的难题并不是设置一个宏伟的、难以实现的、大胆的目标，而是你在没有实现宏伟目标之时不得不忍痛裁员的过程。”让人不由得恍然大悟地直指痛处。

或许因为作者曾任职人力资源部，因此对于招聘、培养甚至裁员相关都有颇深的理解。所以本书其实也比较多笔墨在说这块的内容。里面很有意思的一个观点是，当你不得不辞退一个高管的时候，你首先应该不是想他失职的问题，而是思考工作的招聘流程是否出现了问题，招入与职位不匹配的人。突然想起以前教科书里面的一句话，任何工作问题70%以上是领导的责任，越来越觉得的确如此。

领导力于我这辈初出社会不达5年的小虾米来说，还是一个学术性问题，远不止于切实的感同身受，只能通过观察周边的人去做一个浅层的判断。就如作者所言，领导力就是一种让别人想追随你的能力。携程加v(主管级别以上)的太多，但确实莫名就能分辨出来哪些人你想跟随，哪些人你不想与之为伍。大概这就是所谓的领导力吧。

其实顺境的时候谁都是好将军，关键看逆境的时候是否依然值得信赖。作者甚至有说道类似，遇到难关的时候必须专心致志找出解决方法和希望，哪怕只有千分之一的机会，这是领导最重要甚至可能是唯一的工作。在写下这段话的时候，所在的部门恰巧其实遇到了一个难关，很多人在抱怨和恐惧难关本身，包括我。看完作者的故事，我开始觉得难关是必然会存在的，不是问题1就会是问题2，能做的只能是解决它并尽可能不要让同一个问题反复滋扰团队。

说起所在部门，除了上述提及的难关外，最近感受很深的就是领导层当机立断的重要性。由于下确定含糊，导致团队在猜测以及迟疑中浪费大把大把的时间和资源。有些决定不自上而下，下面只会乱成一锅，得不偿失的'除了影响一时业绩之外，最重要的是民心。

作者提及他的排序是：人、产品、利润。领导之所以为领导必须有一个团队为基础，无论一个人能力有多强终究不可能在同一时间完成产品编程、季度财报和人员招聘，要做更多终将仰赖团队。就像作者提到的，如果公司遇到了问题，只有一个人操心，是没有任何意义的。要解决问题，必须每个人都在自己的岗位上作出改变。而更难的是，这种改变必须让每个人都心悦诚服。其实我之前一直抱着一个幼稚的想法，当上领导就能安排别人按照自己的策略走，但其实越来越发现并不然，因为每个人心里面都有一个算盘。往往会出现领导试图费尽心思跟大家说清楚，甚至以身作则作出一些动作的时候，也未能带动下面丝毫变化。

这个问题上就是考验领导力的时候吧?如何正确下达指令?这种正确往往不止策略上的正确，还有沟通方式的正确。权力虽然杀伤力比较高，但终究其实也只是其中一项武器罢了。

越想越觉得这里有一份难，因为即使费尽心思策略下达，也顺利执行了，也不一定能带领团队实现目标，如何让一群人坚定不移地追随你，该要有多强大的内心?记得很久之前看过的一个故事，小男生去跟老头学武功，老头让他进去屋里看贴满墙的武功秘籍，小男生进去之后发现有各种小怪在偷袭，因此他一直没法看清墙上的字。他去跟老头抱怨，老头只叫他看清墙上的字。末了，尽管小男生被小怪们弄得伤痕累累，但终究学会了想要的功夫秘笈。其实故事想说的是，要完成一件事，不该关注在阻挠你的或者你想要逃避的事情上，而是盯着的是你的目标，绝不放手。

所以我想，要完成这件比难更难的事情，如果盯在你所惧怕的一切事情上，只能陷入无限的漩涡中;记住要盯在你想要完成的事情上，尽管过程艰难，但值得。这也才有意思，不是吗?

创业观后感(篇4)

阅读《创业的国度》之后，我深深地感到：一个国家的崛起必定要靠一批有创造力的人去推动,而推动创造力极大发挥的就是强烈的使命感。

《创业的国度》的作者深入考察了以色列社会环境，揭开了以色列经济奇迹背后的秘密，包括移民政策、研发计划、兵役制度等几个重要层面，这些因素正是以色列今日经济奇迹背后的原因。我们可以从以色列这个小而有弹性的国家学到很多。

1、 创新创业是国家强盛、民族富强、企业发展的法宝

《创业的国度》中说到“人们总是喜欢回忆，而不喜欢想象”。我们的党现阶段要实现的理想是国家的伟大复兴，我们是新时代的共产党员，我们要做将想象力形成创新思维，将新思维落实到实地的人，不能只停留于回忆过去，要靠自己的实干去实现梦想，我们需要想象力、创造力，更需要实干。国民的创新和创业精神是国家强盛、民族兴旺、企业发达的法宝，精神上的“不满足”，指导具有创新精神的人去“建”自己的理想，将理想变成常人认为“不可能”的现实。

书中写到，创新是知识应用的目的，否则知识的意义有限。创新就是给灵魂，山寨就是模仿。山寨也许有生命力，但不会长久。过于舒适的国家很难创新，因为没有动力。

以色列一直处于动荡之中，其创新发展反映了双方的命运。书中记载了这样的一个故事：“施维默为了走私飞机回以色列，而其想要购买的飞机被美国决定销毁，‘被破坏的飞机机翼被切了下来，机身也被分成两半’。

最后，施维默的团队成员从得克萨斯州一个废品商那里以成本价买到了这些被切碎的飞机，然后对其进行重级，确保每个零件都在，且飞机可以使用。最后再把组装好的飞机拆散，用板条箱装好，印上‘灌溉设备’的标签，装船运往以色列。”我不想过度美化这个国家，我了解还少，看法难免片面，但我不想掩饰我的敬佩和向往。

创业是一个国家快速发展、超越别国的不二法门，模仿可以提高发展的速度，但是，却永远不可能实现超越，因此，也就永远都不可能成为领头者。因此，创业不是简单的模仿。虽然模仿是创业的初级阶段，但它只是创业的初级阶段。而我们却把它当作了高级阶段了，中国的创业者不可谓不多，然而，创新却是少之又少，这也是为什么我们一直难以实现从“某某大国”到“某某强国”的最根本原因。

在以色列这么一个没有任何自然资源的移民小国，仅仅只是依靠数百万从世界各地来的移民，他们除了民族相同之外，有的甚至是有天壤之别，却能很好的组织成一个国家，在四面都是环绕着的，仅仅人口就是其数十倍的对手的包围之中屡屡创造奇迹，这本身就是一个奇迹了。而这一切或许要归因于以色列这个国家，整体的对创业，特别是的不懈的追求了，上至国家领导人，下到普通的以色列人，都清楚的知道，对于没有任何战略纵深，但是，又四面受敌的情况下，如果不能在创新上领先对手，以保持国力的话，将会是死路一条。

2、 坚定的意志和不怕失败的精神是创新创业成功的有力支撑

从知识管理和创新的角度来看，日本和以色列值得特别关注。这两个国家，有类似之处，比如资源短缺，有强烈的危机意识等，因此造就这两个国家的国民都拥有强烈的使命感。我们对日本的创新印象深刻，但对以色列缺乏系统的了解。

从《创业的国度》中我们可以了解，以色列是一个动荡的国家，笼罩在危险之中，人口少，国土面积狭小，而它却是世界高科技新兴企业密度最高、最繁荣兴盛的国家，甚至超越了日本、加拿大、中国、印度等国家。而在今天的中国，经济的增长依然还处于粗放发展的初级阶段，尽管几乎每个人都似乎听说了那句喊了多年的口号：创新是一个民族的灵魂，但是，口号的响亮却未能掩盖创新能力的匮乏，以及它作为今天中国经济成功转型最大的软肋之一。

以色列从诞生之日起，就一直处于被攻击、被包围的状态，没有任何自然资源，也没有可供企业成长的国内市场或地区市场。从某种意义上说，以色列除了创新没有第二条路可走，这是一个“要么创新、要么灭亡”的选择题。有人认为创新就是要有好点子，但为什么世界上有那么多好点子的人，能创新并成功创业的人却那么少？

谈到创业，除了要有好点子，还要有坚决的意志和不怕失败的精神，因为创业的失败率是非常高的，同时还需要有承担风险的能力，不要太过考虑后果会如何。以色列是全世界唯一一个对男女都实行普遍义务兵役制的国家，这样独特的军事体制训练了创业所需的领导能力、团队能力和创造力，这些东西都不是可以从学校或商业活动中能学得到的。

以色列的文化和体制培养了面对失败的独特态度。我们一直认为创业和失败是相辅相成的。失败是企业家简历中很自然的一部分。以色列没有人会掩盖他们失败的经历。

与简单的结果相比，我们欣赏创业精神和尝试的勇气。即使有人创业失败，在以色列也不是不可原谅的，更不要说边缘化了。我们总能从失败中学到更多。也许以色列社会对失败的宽容让更多的人投身于创业。

在我的印象中，几乎所有成功的以色列企业都经历过失败。

3、 强烈的使命感是企业和个人创新创业的不竭动力

爱国主义是经商的重要组成部分，也是商人经商的重要动力。为了以色列人，我们的祖父母回到了他们的家园，建立了现代的以色列国；我们的父母一生都在保卫国家；轮到我们了。我们能在历史上留下什么痕迹？只有创造出世界领先的科学技术来改造这个国家和世界，我们才能在历史上占有一席之地。

自1978年改革开放以来，中国人为什么能够创造辉煌的经济成就，一个重要原因是，中国人在主观上几乎全体一致地怀有为自己、为国人生活得更美好而创造财富的使命，客观上形成了举国一致朝向“富民强国”目标前进的动力。 使命是团队的灵魂。没有使命，团队就没有未来；没有使命，队伍就没有持久的生命力。

如果世界上任何一个团队想要聚集更多的成员并长期生存下去，就需要建立足够的团队使命和目标来承担这项任务。企业要有为社会服务的使命感。它不能只为赚钱而存在。除了赚钱，企业还应该服务社会，创造文化，提供就业机会，为消费者提供优质的产品和服务。

这些是一个企业应该有的目标，或者说是它的使命。蒙牛在中国的崛起是一个奇迹：十几个人、集资1000万元，用了不到5年时间，到2003年已经成为一个产值50亿、企业价值超过百亿的企业。

对此，董事长牛根生先生深有感触地说：“没有使命的企业走不远。以我的企业经营经验，使命是企业的灵魂。

没有使命的企业无法生存，更谈不上成长。” 使命是企业成长的原动力，心胸有多宽广，事业就有多大。但是使命感并不仅仅是企业的事情，也不仅仅是企业家自己的事情，事实上，企业的所有事情最终都要落实到每个员工身上。

使命感是员工前进的永恒动力。对企业来说，使命是发展的蓝图；对员工来说，使命是人生目标。一个共同的使命，能够将所有成员团结到一起，为企业的目标共同努力，使所有成员都能感觉到他们对企业理想使命所作的贡献。

一个人一生中除去休息的时间以及不具备劳动能力的时间，剩下的大部分是在工作中度过的，所以说，工作等于一个人一生的价值。使命具有两方面的内容，在进行自我实现的同时，促成其他人、组织目的的实现。对崇高理想的不懈追求和对神圣使命的不断努力，造就了优秀的团队和优秀的个人。

精神的力量是无穷的。伟大的理想将使我们能够超越平庸的生活，走上卓越的道路。

创业观后感(篇5)

创业实务是一本揭示创业过程中点点滴滴的实用指南。作者通过自身的创业经验和研究，将创业这个主题从抽象的理论层面引入到具体的操作层面，为创业者提供了宝贵的经验和建议。

本书首先强调了创业的重要性和必要性。现代社会竞争日益激烈，只有不断创新和与时俱进，才能在市场中立稳脚跟。创业实务指出，创业的核心是要有创新和创造力，只有通过不断创新，才能在竞争激烈的市场中脱颖而出。

本书强调了创业过程中的困难和挑战。创业并非一帆风顺，创业者面临着各种风险和问题，包括资金短缺、人才匮乏、市场不确定性等。创业实务中提到了许多案例，让我们深刻认识到创业的困难和挑战，并给出了相应的解决方法和建议。

本书还特别强调了市场调研的重要性。市场调研是创业过程中至关重要的一步，只有深入了解目标市场的需求和竞争情况，才能制定恰当的创业战略。创业实务中详细介绍了市场调研的方法和步骤，并提供了许多实用的工具和技巧，帮助创业者更好地了解市场。

本书还涉及到创业团队的建设和管理。创业不是一个人的事，需要一个强大的团队来支持和合作。创业实务中强调了团队合作的重要性，并给出了团队建设和管理的建议。团队合作需要各个成员的协调和默契，同时也需要领导者的正确引导和管理。通过本书，我们能够了解到一个成功的创业团队是如何组建和管理的。

小编认为，创业实务是一本既有理论又有实践的创业指南。本书通过丰富的案例和实例，生动地描绘了创业者在创业过程中所面临的各种问题和困难，同时提供了解决问题的方法和建议。每个创业者都可从中汲取经验和启发，为自己的创业之路找到正确的方向。

通过阅读《创业实务》，我对创业这一主题有了更全面的认识。创业不仅仅是一个理论概念，更是一个需要付出努力和勇气的实践过程。这本书的优点在于将理论与实际相结合，通过大量的实例和案例，将创业过程中的各种问题和挑战生动地呈现出来。同时，书中的解决方法和建议也非常实用，激发了我对创业的兴趣和热情。

在阅读本书之前，我对创业的了解还比较浅显。我以为创业只是一种理论上的构想和计划，而在现实中却是很难实施和成功的。但通过《创业实务》的阅读，我意识到创业不仅仅是理论和计划，它需要付出努力和坚持，同时也需要借助市场的机会和资源。只有将创业理论与实践相结合，才能在市场中取得成功。

《创业实务》还提到了创业者的个人素质和能力。创业并非是每个人都能胜任的，需要创业者具备一定的技能和经验。在这个快速变化的时代，创业者必须具备学习和适应能力，不断更新自己的知识和技能。同时，创业者还要具备创新和创造力，不断寻找和开发机会。通过这本书，我明白了要成为一名成功的创业者，综合素质和能力的提升是必不可少的。

小编认为，自古以来，创业者一直是社会进步的推动力量。《创业实务》是一本可贵的实践性书籍，为创业者提供了宝贵的经验和建议。通过阅读本书，我对创业这一主题的了解更加全面，更加深入。我相信，如果我将书中的理论和实践相结合，充分发挥自己的优势和能力，我一定能够在创业的路上取得成功。

创业观后感(篇6)

我们常常看很多的创业书籍、光碟，但是，绝大多数的书籍、光碟，是对我们没有用的！因为那是教你做企业，而如果你没做过生意，那你最要学习的是做买卖，而不是做企业。

今天一个同学的儿子（在澳大利亚上大学）跟我交流，他说他学管理学，发现学到的跟自己要用的好像不是那么一回事。或者说，不知道怎么用。其原因就是教科书上同样讲的是做企业。

做买卖和做企业有什么样的区别？

1、做买卖：只管低进高出，抓住市场空白点迅速出击，就能赚到钱；

2、做企业：产品和渠道都是一个系统！吸进产品，抓住渠道。企业可以算是一个持续经营的买卖――在相当长的时间内都有自己的核心竞争力，就算市场出现变化，也能够迅速调整的买卖。

哪个模式要学习的东西多呢？显然是做企业，因为它除了要学习做买卖外，还要抓住：

1、市场趋势的研究――企业要比买卖看得更远；

2、员工心理的把握――企业是很多员工一起完成的；

3、有所为有所不为――企业不是为了利润最大化存在；

然而，如果你没有创业过，那么你学的大部分商业知识都是无效的！

世界上永远有做不完的生意，只要一个需求存在，就有商机。商机的本质是满足那些潜在的人们的需求。看看我们现在的生活吧：绝大部分人是不满足现在的生活的――这就是中国存在大量商机的本质原因。偏方网案例：

1、在南京地铁里，常有人在卖地图，一张2元，一天卖个100张是没有问题的，投资回报率是1：2；

2、在淘宝上，你看到一个新鲜的产品线下还没得卖，就可以摆个地摊做起买卖，投资回报率可能是1：5；

如果你没做过生意，又想去做生意，就去多尝试一些这样的“买卖”！买卖最重要的特性：

1、做的人少或者没有，而绝对不是别人赚钱我就去做什么。

2、一定是从市场需求出发，而不是别人在赚钱我就跟着去做。

比如说：大家都在摆摊，别人卖的衣服、围巾、()包等生意很好，你不要跟他们卖一样的。比如卖玩具，因为你是第一家，那么生意没问题。

一条街上，全是烧烤店，那你就去开个奶茶点，生意也会OK。

当你有一天，学会做买卖后（随时随地都发现商机），你会从这些荣格商机中发现一个最最最大的……而这就是你做企业的机会。

这个最最最大的商机，需要的不是你一个人就完成，他可能需要10人、100人、1000人一起来完成……你开始变成经营商机变成经营人心。

而这时你要转换思维：赚钱已经不要是你的目的，创造价值是第一目的。这时，你开始进入到做企业的境界！

创业观后感(篇7)

摘要：大型文献纪录片《旗帜3》，全面回顾总结了中国共产党人带领全国各族人民进行的祖国的建设和创业，生动展现了我们党90年来的建国史、创业史、奋斗史，对于认识新民主主义社会向社会主义必然性，认识中国实行国家工业化的原因，认识社会主义基本制度的确立有重要意义。

关键词：创建创业；新民主主义；社会主义；中国共产党

1956年社会主义改造基本完成，标志着我国完成了从新民主主义向社会主义的过渡，社会主义基本制度在我国全面建立。从《旗帜3：建国创业》中可以看出，中国共产党在新中国成立初期的经济建设和对历史遗留问题的解决，实现了中国历史上最伟大最深刻的社会变革，开始了在社会主义道路上实现中华民族伟大复兴的历史征程。

同时，中国的社会主义改造仅用7年时间就基本完成了。由于进展迅速，工作中存在着缺点和偏差。但是，从根本上讲，向社会主义前进的过程是符合客观需要的。新民主主义革命的胜利和社会主义基本制度的确立，为当代中国的发展和进步奠定了根本的政治前提和制度基础。

一、建国：从新民主主义走向社会主义

新中国的成立标志着新民主主义革命的基本结束和社会主义革命的开始。我国社会进入了由新民主主义到社会主义的过渡时期。这一时期，我国社会的性质是新民主主义社会。

新民主主义社会在政治上实行工人阶级领导的，以工农联盟为基础的，各革命阶级联合**的政治制度；在经济上实行国营经济领导下的合作社经济、个体经济、私人资本主义经济和国家资本主义经济五种经济成分并存的经济制度；在文化上发展以马克思主义指导下的新民主主义的文化，即民族的、科学的、大众的文化。

完成民主革命的遗留任务。首先，解放整个中国的任务还没有完全完成。在广大的城乡地区，反动派和传统的黑恶势力正在危害人民的生命财产安全。在军事上，到1950年6月，完成了除**、台湾和少数岛屿以外的全国领土的解放，实现了中国历史上长期以来从未有过的统一；在政治上，普遍召开各级各届代表会议或人民代表会议，建立了在全国范围内从**到地方的各级人民政权，人民开始行使当家作主的民主权利。

其次，要在新解放区进行土地改革，切实废除地主阶级封建剥削的土地所有制，实行农民土地所有制，解放农村生产力，发展农业生产，开辟新中国工业化道路。

维护国家主权和安全。新中国废除了帝国主义国家根据不平等条约在中国享有的一切特权，收回了外国列强在中国的兵营，驻扎在中国领土上的外国旅被迫撤退，收回了海关的权力，中国人民重新获得了国家的钥匙。以XXX为主要代表的中国共产党人提出了“另起炉灶”、“打扫干净屋子再请客”、“一边倒”的外交方针。

新中国同苏联订立《中苏友好同盟互助条约》，建立了平等互助的新型中苏同盟关系。1950年当美国侵略者把战火烧到鸭绿江边的时候，中国**毅然作出了抗美援朝的决策。经过近三年的艰苦战斗和谈判，中朝两国人民和军队迫使美国代表签署了停战协定。

抗美援朝胜利，维护了朝鲜独立和中国安全，维护了世界和平，为国内经济建设和社会改革赢得了相对稳定的和平环境。

加强党的自身建设。根据中国共产党成为全国执政党、党的工作重心从农村转移到城市的新形势，党和**教育干部党员必须经受住执政考验、接管城市考验和生活环境变化考验。1950年和1951年，全党开展整风整党运动，批判了自尊自爱等错误思想，对党员进行了八项标准教育。

1951年底到1952年10月，中国共产党在党政军机关开展“三反、五反”运动。

进行经济建设，首先要把我国从农业落后国家转变为工业先进国家，实现国家工业化。从世界历史的角度看，民族工业化的实现可以分为资本主义工业化和社会主义工业化两种类型。历史证明，前者在中国是不可能实现的。社会主义制度具有集中力量办大事、促进社会生产力快速发展的优势，是中国这样的落后国家通过社会主义道路实现国家工业化的最佳选择。

1953年12月，《关于党在过渡时期总路线的学习和宣传提纲》对党在过渡时期的总路线作出了完整表述：“从新中国成立到社会主义改造基本完成，这是一个过渡时期。党在这一时期的总路线和总任务，是在相当长的时期内逐步实现国家的社会主义工业化和国家农业、工业和资本主义工商业的社会主义改造。

”二、创业：社会主义工业化与社会主义改造

新中国于1953年开始实施发展国民经济的第一个五年计划，其基本任务在于集中力量发展重工业，建立国家工业化和国防现代化的初步基础；相应地发展交通运输业、轻工业、农业和商业；相应地培养建设人才；保证在发展生产的基础上逐步提高人民的物质生活和文化生活水平。“一五”期间，在苏联的援助下，中国着重建设了一大批如鞍钢、长春一汽和沈飞等基础性的重点工程，为国家的工业化奠定了初步的坚实基础。

土改后，中国共产党和人民**采取积极领导的方针，教育、促进和帮助农民走互助合作的道路。中共**在1953年12月通过的《关于发展农业生产合作社的决议》总结互助合作运动的经验，开创了一条由互助组到初级社会主义合作社，再发展到高级社会主义合作社的具有中国特色的过渡式农业合作化道路。通过这种由低到高的互助合作的组织形式，实行积极发展、稳步前进、逐步过渡的方针；坚持自愿和互利的原则，采取典型示范、逐步推广的方法，发展一批，巩固一批；始终把是否增产作为衡量合作社是否办好的标准，把社会改造和技术改造相结合。

中国共产党在推进手工业合作的过程中，采取了积极领导、稳步推进的方针。手工业合作的组织形是从手工业生产合作组织、手工业供销合作组织到手工业生产合作组织。这些步骤是从供销开始，从小到大，从低到高，逐步实行社会主义改造和生产改造。

资本主义工商企业的社会主义改造，就是把民族资本工商业改造成社会主义企业，实行民族资产阶级的救赎政策。中国共产党总结了资本主义经济改组改造的经验，确定了通过国家资本主义改造资本主义工商业的方针。新中国成立初期，着重发展的是加工订货，经销代销等初级形式的国家资本主义。

1954年初以来，公私合营形式的国家资本主义得到了进一步发展。对于资产阶级，第一是用赎买和国家资本主义的方法，有偿地，逐步地改变资产阶级的所有制；第二是在改造他们的同时，给予他们以必要的工作安排；第三是不剥削资产阶级的选举权，并且对于他们中间积极拥护社会主义改造而在这个改造事业中有所贡献的代表人物给以恰当的政治安排。

参考文献

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[2]孙桂荣.论XXX对新民主主义革命规律的探索[j].商情，2011年50期.

[3]李春来.中国共产党新民主主义共和国构思的两大理论特征[j].传承，2011年10期.

[4]林木.对资本主义工商业的社会主义改造[j].党史博览，2011年12期.

[5]褚键.对过渡时期总路线的几点认识[j].党史博采：理论版，2011年1期.

创业观后感(篇8)

记得小时候，我很爱听大人们讲故事，我常常惊讶于他们的脑海中怎么会有这样离奇美妙的童话，直到我认识了书。一个午后，我从爸爸的书橱中随手抽出了一本名为《创业故事》的书。我好奇地翻阅了起来。我看到了这样一个故事：

小方是一个农村姑娘，她来到城里给林姐当保姆。一日清晨，林姐为自己的女儿买衣服，碰巧小方也要上街买菜，两人说说笑笑，林姐决定让小方帮忙挑件衣服，也顺便让她长长见识。谁知小方挑回衣服的当天便交出了辞职书，原来她看到这家童装店生意那么红火，就萌发了创业的念头，希望自己也能开家童装店，当上老板呢!没过几周，小方的童装连锁店在总部的帮助下开张了。小店在她起早贪黑几个月的努力下生意十分兴隆。

书上写到：成功的创业需要机遇与奋斗。我认为学习上、生活上也应该是这样。

机遇对于每一个人来说都是平等的，重点在于你是否把握住了它。当你决定把握住这个机会时，同时也要作好为它奋斗的准备。对于科学来说，成功相当于百分之一的灵感加上百分之九十九的汗水。但对于生活中的你我而言，成功相当于百分之一的机遇加上百分之九十九的努力。我们不应该畏惧这么多的付出，因为成功的喜悦是巨大的。

当然失败也是在所难免的。但是失败乃成功知母，没有失败的经验，就不会有成功的收获。失败就像一枚指南针，引导我们迈向成功。不要因为半山腰的拦路虎就失去了信心，或许只要再向上攀爬一步，就可以得到成功的宝藏呢?前功尽弃显然对自己不利，我们应该努力地继续前进。

把握住身边的每一个机会，就有可能获得成功!

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创业观后感(篇9)

有机会读了《创业的国度》这本书，收获颇多，感慨颇多。犹太人的成功，源于他们聪明的智商、强烈的危机意识。当然，肯定还有其他因素。这本书首先对以色列人和以色列公司的成就进行一番描述：以色列的人均风险投资是美国的2.5倍，欧洲国家的30倍，中国的80倍。一个只拥有710万人口的“小国”却吸引了近20亿美元的风险资本，远远高于很多发达国家。我们不禁要想，以色列，这个四面楚歌的国家是如何成就他们的今天又是如何开创他们的未来的。

读了这本书，我微微知道了点答案。看看以色列的发展轨迹，再回顾我们中国发展的艰苦历程，感慨很多。中国的发展走了很多弯路，虽然取得了丰硕的成果，但以色列的发展历程、成长经验还是很值得我们学习和借鉴的。十二五规划开局之时，我们每个人要做的很多，个人的进步也是国家的进步。总结并学习以色列这个犹太国家的成功经验非常必要。

下属能勇敢挑战上级。在一个等级森严的国家，思维可能就很不活跃，或者非常受限。有想法但无处表达。在中国古代这样的例子很多。个人无法改变体制，但想法要有，有了想法要去做。即将召开，人大代表人民选，人大代表为人民的标语随处可见。中国也是一个民主的国家，有时候我们也要行使我们的权力，因为我们也是国家的主人。同时，我们更要履行我们的义务。爱国不只是说的，还要去做。

自己的一蹶不振。可能只有你自己去承担失败的后果，但你更要从中获得经验。当然，他人的包容也是绝对必要的，我希望我在遇到类似情况时能做到包容，我更希望我身边的人，朋友、亲人、同事、领导，包容自己，包容他人。

“落后就要挨打”，可以说，中国目前也是四面楚歌了，与邻国间的领土争端不断，更有甚者无中生有、搬弄是非。现在中国也有了大国的身份，但是现在的糖衣炮弹多了，各种干扰也多了。唯有我们继续奋发图强，“先天下之忧而忧”，才能在国际上立足。

勇敢的品质。中国经历了抗日战争和解放战争才真正争取到民族独立。中国的义务兵役制和以色列存在很大区别，我们要考虑国情的同时，以色列在兵役制方面的很多做法还是很值得我们学习的。

事实上，今天的以色列之所以能够如此强大，是多种因素交织的结果：建国者的爱国主义、使命感、短缺意识和灾难意识，以及以色列和犹太人骨子里的好奇和逍遥自在的秉性等等。我们要学习的还有很多，学而知不足。以上是我的一点感受，愿与大家共勉。

创业观后感(篇10)

谁说女子不如男,如今越来越多的女性成功的走进创业之门。无本创业故事专家指出女性虽然在经营管理意识上不如男性，但女性细腻敏锐的商机意识是创业中的独有优势。 1、不要一开始创业就把自己定位定得很高，要慢慢来。比如先开个小商品店，店面找准位置，进的物品又符合市场口味，赚钱自然就不困难。当然前提是你得有那眼光。 2、饰品永远不过时。据我国权威机构对中国女性饰品市场的调查周大福珠宝官方网站，我国女性饰品市场均占有率不足5％，而日本达到98.2％，泰国为68％，香港为54％，新加坡为48％，马来西亚为47％。由此可见，饰品的发展前景是很广阔的'。饰品行业在金融危机下可以屹立是个比较成功的例子，但是现在到处都是相似类型的小饰品，这样消费群体限定了，这样很容易走别人一样的路，现在需要的是个性。在此值得一提的是信誉度比较高的阿呀呀。阿呀呀是知名的饰品品牌，它的旗下品牌阿姥脚孩时尚用品一直力求新颖，注重时尚，国际流行元素结合东方文化的特性，让时尚个性发挥到极限，深受时尚女孩的欢迎。 3、独特的审美和设计理念是经营银饰店的重要基础，无本创业故事这关乎个人天赋，敏锐的商机意识成功的根本。 4、虽然是小成本投入，但是还是要树立投资风险意识。比如，千万不要以为小店投入不多，开个小店也许五万就够，要知道这只是初期投入，以后还需要一些持续投入，关键是房租贵。当然，小店铺也会有大收入，要看资本有机构成，要看利润率，不是单看规模的。 5、很多女人都有创业的梦想，但大抵只是做过一些调查，整理一些资料，然后都以缺少志同道合的伙伴、资金不足、精力不足、经验不足等种种理由而夭折。成功，贵在持续的激情。 6、女子创业最重要的一点是要有创意。打个比方说，清明上河图即使你是把5万块用做旅游，你也可以把它转换成一种创业的途径，比如你可以拍照片、写游记，然后卖给时尚杂志的旅游版换银子，你还可以发掘当地的特产或好看的衣服首饰，然后在易趣开个店…… 7、成功意识。创业的成功，首先取决于有没有成功的欲望，这是成才与成功应具备的先决条件和内在素质，正所谓“不想当将军的兵不是好士兵”。本就不是一回事。 8、即使你有资金，但如果你没精力自己去做，还是不要投资的好，尤其是不了解的行业。 9、可以通过专业的职业顾问师为自己作一番诊断，清楚自己的创业兴趣、无本创业故事创业能力和自己的性格特征，这有利于选择适合自己的创业之路。

创业观后感(篇11)

从创业的定义中，我们也不难看出，“发现”二字对创业起着何其重要的作用？而且，创办自己的事业，最不可少的便是商机。商机作为创业的关键，我们就需要练就一双发现商机的“火眼金睛”，在很多情况下对待商机的问题上大都是“众里寻它千百度，蓦然回首，那人却在灯火阑珊处。

”因此有人说：商机=运气+等待。尽管也有一定的道理，但是如果没有强烈的市场意识、敏锐的商业触角、明察秋毫的选择及分析信息的本领是很难发现商机的端倪的。

机遇只垂青那些有头脑的人，创业者需要一颗市场意识的头脑。处处留心商机，是创业者应仔细考虑的问题。

我们在寻找商机和选择项目的时候，首先考虑的是该商机或项目实际操作时，一定要奉行“人无我有，人有我精，人精我专”的战略，只有不断出奇、出新，生意才能立于不败之地并经久不衰。

创业无止境，创新无穷时。因此创业的商机还在于创新。要比创业就要比创新。

与创新相比，要进一步弘扬敢为人先、出类拔萃的创新精神。创新是企业生命力的源泉，是企业增强竞争力的法宝。民营企业家要继续保持先人一步的创新胆略，创新发展模式，以建设创新型、创造型企业为己任，把握大势，出新招、出绝招，推进观念、体制、技术、管理、文化创新，以创新的思路谋划新一轮企业发展战略，以创新的举措化解前进中的矛盾和困难。

要在更大范围、更广领域、更高层次参与国内外经济技术合作与竞争中，做大做强企业。

人无远虑，必有近忧。人们常说不打无准备的仗。无论做什么事情都要制定确实可行的计划，计划是做事情的一个向导，因此，想要创业成功就要制定成功的计划.

肖建中在《边打工边创业》讲到创业计划书是整个创业过程的灵魂，在创业计划书中主要记载一切创业的内容，包括创业的类型、市场调查和分析、资金规划、阶段目标、财务估计、行销策略、可能风险评估、内部管理规划等。商业计划就像一台功能强大的计算机。它可以帮助创业者记录创业的许多内容和想法，帮助他们规划成功的蓝图。

纵观几位已登上事业巅峰的企业家，他们除了具备上述素质外，还有一些相似的特点。

欲望。“欲”，实际就是一种生活目标，一种人生理想。企业家的愿望和普通人的愿望的区别在于，他们的愿望往往超出了现实，他们望往需要打破目前的立足点，打破目前的牢笼，才能实现。

所以，创业者的欲望往往伴随着行动力和牺牲精神。这不是普通人能够做得到的。

我们说的创业者的欲望是不安分的，是高于现实的，需要掂起脚才能够得着，有的时候需要跳起来才能够得着。因为欲望，但不愿意创业，而是行动，和成功，这是大多数白手起家的企业家所走的共同道路。

忍耐。成语里有一句“艰难困苦，玉汝于成”，还有一句“筚路蓝缕”，意思都是说创业不易。不易在哪里呢？

首先是要忍受肉体上和精神上的折磨。因此，创业前一定要调整好心态，既要有吃苦的思想准备，还要有承担失败的心理准备，培养良好的心理素质，勇敢地面对所出现的一切情况。面对困难和挫折，我们要学会忍耐，坚持到成功。

眼界。广博的见识，开阔的眼界，可以很有效地拉近自己与成功的距离，使创业活动少走弯路。

敏感。敏感不是神经过敏。神经过敏的人，像琼瑶小说里的那些角色，可以当花瓶，可以做茶余饭后的消遣，惟独不适合创业。

企业家的敏感性是对外部变化的敏感性，尤其是对商业机会的快速反应。

人脉。创业不是引“无源之水”，栽“无本之木”。每一个人创业，都必然有其凭依的条件，也就是其拥有的资源。

创业者资源，可分为外部资源和内部资源两种。内部资源主要是企业家的能力、生产资料和所拥有的知识技能，也就是人们通常所说的有形资产和无形资产，但这些有形资产和无形资产属于个人。企业家的家庭资源也可以看作是企业家内部资源的一部分。

对于企业家来说，拥有一个良好的内部资源无疑是很重要的。

创业者外部资源的创立，其中最重要的一点是人脉资源的创业，即创业者构建其人际网络或社会网络的能力。一个创业者如果不能在最短时间之内建立自己最广泛的人际网络，那他的创业一定会非常艰难，即使其初期能够依靠领先技术或者自身素质，比如吃苦耐劳或精打细算，获得某种程度上的成功，我们也可以断言他的事业一定做不大。除非他像比尔·盖茨，能开发出一个windows，前无古人，无可取代，只好由他独霸市场。

谋略。创业是一个斗体力的活动，更是一个斗心力的活动。创业者的智谋，将在很大程度上决定其创业成败。

特别是在目前产品同质化、市场有限、竞争激烈的情况下，企业家不仅要能保持诚信，还要有超凡脱俗的能力。

说白了，战略是一种思维方式，一种处理和解决问题的方式。

对于企业家来说，智慧不适等级的，也没有好坏之分，智慧与不智慧的区别，只有善用才不适善用，适用于不适用的问题。

胆量。很多创业者在创业的道路上，都有过“惊险一跳”的经历。这一跳成功了，功成名就，白日飞升；要是跳不成，就只好凤凰涅了。

创业需要胆量，需要冒险。创业精神是创业精神的重要组成部分，但创业毕竟不是赌博。创业家的冒险，迥异于冒进。

冒险是这样一种东西，你经过努力，有可能得到，而且那东西值得你得到。否则，你只是冒进，死了都不值得。企业家必须区分冒险和鲁莽的关系，区分什么是勇敢，什么是无知。

鲁莽无知只会让事情更糟，你的行为会变得毫无意义，让人发笑。

自我反省的能力。反省其实是一种学习能力。由于创业是一个不断探索的过程，创业者在这个过程中难免会犯错。

反省，正是认识错误、改正错误的前提。对创业者来说，反省的过程，就是学习的过程。有没有自我反省的能力，具不具备自我反省的精神，决定了创业者能不能认识到自己所犯的错误，能不能改正所犯的错误，是否能够不断地学到新东西。

诚信。作为企业家，必须树立诚信品牌，努力提高自身的诚信价值，向社会迈出第一步。须知没有诚信，何来尊严？怎能创业成功？可以说诚信是创业成功的前提。

创业是一个不断积累的过程。作为大学生，我们不仅要学习，还要积累社会经验。我们应该在生活中更加关注和积极思考，以期为未来的创业奠定基础。

医学检验技术1301班蒋梦雨

创业观后感(篇12)

日语1501 *** 海多特

与很多关于创业的书不同，这本书没有那么多的热气腾腾的鸡汤，没有那么多繁琐的规章制度，也没有告诉你如何成功创业。在我看来，这本书的总体框架可以概括为三个部分：

（1） 创业无畏的基础。这其中包含着相关的理论基础与技术支持。

（2） 创业无畏的心智。这部分涉及到思维模式与心流的相关调整。

（3） 创业无畏的手段。这一部分介绍了如何实现创业无畏的相关方法。

彼得戴曼迪斯给我们呈现的是前所未有的经验，不论是创立指数级增长的企业，还是管理这种类型的企业，原则有三个：第一，要能够获得“指数型技术”。它将决定你的企业以超常的速度成长，并且取得巨大的成功；第二，要有拥有“指数级成长”企业的管理技术和心态。

这种类型的企业注定了不走“常规”，面临的挑战也前所未有，甚至衡量成功的标准都不是常人所能理解，所以要有驾驭这种技术的方法。譬如，tesla、uber很长一段时间里都不会盈利，但组织却在急剧扩张，并趋于改变人类生活方式；第三，如何成功，有哪些方法达成“指数级增长”。目标的设立将决定你成功的程度或者大小。

成功率低，但成功的结果很重要，值得尝试；相反，成功率高，容易实现，但不重要，而且效果或（社会）意义不大，所义不值得浪费精力。这种企业的新玩法，也得到了解读。

上面的三点，正是本书的三大结构。如果你没有“指数型技术”，那么你至少要去学***它是什么？如果你没有机会创造或运行好的想法，那么至少要学习它们是如何工作的。

如果你不了解这个游戏是如何玩转的，那么最后一个章节也提供了必要的“方**”。

无论你读到多么不可思议的故事，成功或失败背后都有规律可循。我认为这是一种新的商业模式——共享经济。

“指数型技术”不可缺少的推动力就是人，超级规模的人则为——“众”。如何快速的聚拢相关甚至不相关的“众”人，成了这种技术的关键。

“众包”、“众筹”都是指数型企业快速崛起的关键，资源跨界、嫁接，把资源的效率放大到极限，对貌似无序市场的有效梳理，让市场叠加，需求也被放大到极限。

共享、共赢成了每个人关心的话题，当每个个体都在无组织却自发的朝同样的目标挺进时，释放的能量不可预知。

互联网时代的新时代由此拉开帷幕，成为那些雄心勃勃的人们窥探地球的杠杆。

创业观后感(篇13)

《创业时代》是由华策影视出品，安建执导，黄轩、Angelababy领衔主演的都市情感创业剧。该剧改编自付遥的同名小说，讲述了软件工程师郭鑫年研发手机软件魔盒走上创业之路，在这个过程中与同行竞争，邂逅投资分析师那蓝收获爱情的故事。

在一次偶然的机会中，软件工程师郭鑫年找到了新的灵感，他决心开发一款新的手机通讯软件，可以将手机短信以语音的形式在用户之间传送，这个想法让郭鑫年激动不已，他怀着一腔热血，走上了创业之路。在天使投资人和旧日朋友的支持下，郭鑫年经过艰苦的研发，终于令手机软件诞生，起名为魔盒，并获得了巨大的成功，同时也与投资分析师那蓝，成为了莫逆之交。然而创业的道路并非一帆风顺，在激烈的市场竞争和技术更迭中，同行的竞争，技术上的难关，种种问题纷至沓来，郭鑫年经历了一次又一次磨难，终于令新技术得以推广。在郭鑫年最艰难的时期，他收获了那蓝的爱情，在爱人的鼓励下，他意识到，眼下的困难并不是终结，而是新的开始，最终，郭鑫年和那蓝一起携手，继续走上了创业之路。

在一次偶然的机会中，软件工程师郭鑫年找到了新的灵感，他决心开发一款新的手机通讯软件，可以将手机短信以语音的形式在用户之间传送，这个想法让郭鑫年激动不已，他怀着一腔热血，走上了创业之路。在天使投资人和旧日朋友的支持下，郭鑫年经过艰苦的研发，终于令手机软件诞生，起名为魔盒，并获得了巨大的成功，同时也与投资分析师那蓝，成为了莫逆之交。然而创业的道路并非一帆风顺，在激烈的市场竞争和技术更迭中，同行的竞争，技术上的难关，种种问题纷至沓来，郭鑫年经历了一次又一次磨难，终于令新技术得以推广。在郭鑫年最艰难的时期，他收获了那蓝的爱情，在爱人的鼓励下，他意识到，眼下的困难并不是终结，而是新的开始，最终，郭鑫年和那蓝一起携手，继续走上了创业之路。

青衣观后感13篇

你掌握了编辑观后感的技巧吗？看电影不只是消磨时间，也能带给我们愉悦的心情，优秀的作品能深深触动我们的内心。我们可以用文字记录下自己的心得，撰写观后感与作品产生共鸣，探索“青衣观后感”让我们发现一个全新的世界。接下来，请继续阅读以获取更多信息，如果有需要的话，欢迎立刻前来获取。

青衣观后感【篇1】

这本书收录了四部中篇《青衣》《楚水》《叙事》《雨天的棉花糖》，其中《青衣》是最出色的一部，就像作者自己评论的：”在我的身边，在骨子里头，在生活的隐蔽处，筱燕秋无所不在。中国女性特有的韧性使她们在作出某种努力的时候，通身洋溢出无力回天还挣扎、到了黄河不死心的悲剧气氛。她们的那种抑制感，那种痛，那种不甘，实在是令人心碎。“

在火车上看的这本书，以前看过《青衣》的电视剧介绍，没有看过电视剧，只不过在一个杂志的连载上，看过一些段落，有时间细细看完，突然觉得有点难过，其实女人想有点事业，执着点兴趣爱好，的确不太容易。我妈常说，别太执着，”不撞南墙不回头“不光会让你知道路不通，还会让你满头包。你得找到事业和家庭的平衡点，保全珍视你最看重的东西，然后努力让自己幸福。

我一直觉得，其实生活不光是只有善恶、黑白、对错。再邪恶的人，也会有善良的一面。再暴戾的人也有温情的一面。再吝啬的人，也有慷慨的一面。同理，再善良的人，也有偶尔的阴暗面。再正直的人，也有私心。再豁达的人，也有他不能碰触的底线。我婆婆总说，人再好也有做的不到的地方，不妨宽厚一点儿。总是有人非常的偏执，非常的极端，非常的较劲。我们都可以活得真实善良，可无法要求别人和你一样。每个人都有自己的生活方式、道德底线，尊重并理解别人。很多时候我们生活的都非常无奈，我师父经常说，想要的多的，止损都深，当我们对一件事过于执着，就成了魔，付出全部，往往得到的多，可相反，如果真的”止损“太深，损失也会很惨重。

青衣观后感【篇2】

执着的追求，无望的抗争

——读毕飞宇笔下的筱燕秋

“筱燕秋穿着一身薄薄的戏装走进了风雪。她来到剧场的大门口，站在了路灯的下面。筱燕秋看了大雪中的马路一眼，自己给自己数起了板眼，同时舞动起手中的竹笛。

她开始唱起歌来，她还在唱二黄慢板到原板到水到高调。雪花在飞舞。。。”

许多人喜欢《青衣》其实也就是喜欢筱燕秋，而许多人不喜欢《青衣》也就是不喜欢筱燕秋，这个栩栩如生的，被毕飞宇倾注了太多情感写出来的丰满的小说主角筱燕秋。一个为艺术而生的绝品女人，她演戏演的太入迷，分不清戏和人生，人生和戏。一个在执著的追求中迷失自己的悲剧形象，“嫦娥”是她一生的追求，为了“嫦娥”她放弃道德与人的尊严，与老板**，为了“嫦娥”，她拼命**，为了“嫦娥”她疯狂的**，为了实现“嫦娥”梦，把持《奔月》中的a角而丧失理智，二十年前把滚烫的开水泼在老师李雪芬的脸上；二十年后《奔月》复出，她继续霸占舞台，不容于亲传**春来上戏。

自私与孤傲，导致形神疲惫，走向崩溃。她违背了自己的诺言，最后输给了徒弟春来，所以她输了，崩溃了，发疯了。

毕飞宇阐述自己创作青衣时说：“有一句老话我们听到的次数太多了。曰：

性格即命运。这句老话因为被重复的次数太多而差一点骗了我。写完这部小说（指《青衣》），我想说，命运才是性格。

”命运无常，尤其对处于中国大变局中的人生命运来说，再多戏剧性结局也难囊括其中的变数，但与这种现实背谬的是，人的性格却在文学描写中被模式化了。然而，筱燕秋的悲剧是性格、命运、时代、人性和艺术的悲剧。青衣通过对筱燕秋一生的描写，揭示了生命的责任、现实的残酷和实现生命价值的困难。

团长说燕秋是“黄连投进苦胆胎，命中就有两根青衣的水袖。”她天生就是个嫦娥胚子，没有人可以否认，也没有能阻止她自身内心对自己嫦娥身份的认知。于是筱燕秋忘了，何时是在现时何时是在演戏，她更愿意把生活当成戏来演，演戏成疯，欲罢不能。

她不觉得自己幽怨的气质是场悲剧，反而自己在很高的层面上自我认同自己注定就是个青衣。所以燕秋陷入了无法摆脱的角色错位。戏里戏外都是她扮演青衣的角色。

表面看，筱燕秋和现实中的筱燕秋似乎代表了两种**的人格，戏中筱燕秋和她饰演的嫦娥浑然一体：嫦娥的美丽、飘逸是她的；嫦娥的寂寞和悔恨也是她的：“她在世界的面前袒露了她自己，满世界都在为她喝彩”。

她真正的生活在“青衣”里，那儿才有她的魂魄，才有她的哀怨和喜悦，才有她对生活刻骨铭心的体验。“19岁的筱燕秋天生就是一个古典的怨妇，她的运眼、行腔、归音和甩动水袖弥漫着一股先天的悲剧性，对着上下五千年怨天尤人、除了青山隐隐，就是此恨绵绵”。筱燕秋在嫦娥的角色里才能实现一个真实的自我。

毕飞宇描述说“莜燕秋无所不在。中国女性特有的韧性使她们在做出某种努力的时候，通身洋溢出无力回天还挣扎、到了黄河不死心的悲剧气氛。”在我眼中，筱燕秋因为艺术而追求完美，因为才与貌的统一，让她有了艺术与爱情与生命相统一的美好幻想，并为了这个幻想而以中国女性特有的韧性努力奋斗、争取，从而让她的一生正如充满了无力回天还挣扎、到了黄河不死心的悲剧气氛。

她因为美主义而产生的沮丧、痛苦和不情愿，真是令人心碎。

青衣是高贵的，是高傲的，但戏装里面的人是那样的低贱，为了能穿上戏装，能走上舞台，她失去了青春，失去了爱情，失去的是一个女人的权力尊严，失去了正常家庭的幸福，失去了周围这个客观存在着的世界。总之，这个女人对艺术的热情和追求是如此的令人心碎和陶醉。我钦佩一个人对自己所爱的东西的执着追求，以及这种氛围的勇气和毅力。

然而，追求理想确实是改善和完善生活的巨大精神动力，是人类改善自身生存和发展生活的需要，这是无可厚非的，甚至在某个时候我们也应该唱出这种坚持和毅力。但我们不能否认，如果我们强调片面的理想主义生活，忽视人性，就可能陷入极端的陷阱。。一种近乎于麻木与疯狂的追求已远不是执着和热爱，一个可悲又可恨的灵魂又有多少人会同情。

筱燕秋带着未完成的梦想，在一个风雨交加的夜晚，终于带着绝望和悲伤离开了这个世界。或许她这下真正可以完成她的的嫦娥梦，或许她也觉得累了想要歇歇了，旁人无从知道。我们看不清她的表情，猜不出她弥留的呢喃。

我们唯一能想象的是，筱燕秋还在挥舞着她的盈盈水袖，落在比舞台还大的舞台上，台下的观众也更多。。。

正如宗元评价筱燕秋一直做着“执着的追求，无望的抗争”别人更多的看到她的悲哀她几乎**的执着，也许她的心中的愿想和苦楚鲜有人能够体会。。

青衣观后感【篇3】

《樱桃青衣》是青年作家张怡微的短篇小说集，收录了九个中短篇故事。全书的第一个故事名为《蕉鹿记》，又以与短篇集同名的第九个故事《樱桃青衣》收尾。一首一尾两篇都取题于中国古代与梦相关的传奇故事。而这两篇所串联起的中间的七个故事，则也无一不应和着“始迷终悟，梦而觉也”的经典母题。读罢九个故事，像是从九个梦境中恍然惊醒，怅然若失又回味无穷。

本书为张怡微“家族试验”写作计划的收官之作。作者的“家族试验”系列即描写一群没有血缘关系的人因缘际会地以家人的方式生活在一起后所发生的故事。例如，《蕉鹿记》中的人物通过父母再婚的方式成为了某种意义上的家人；《樱桃青衣》中的“我”在母亲再婚后成为了继父家格格不入的一分子；《过房》中病入膏肓危在旦夕的老夏心心念念的却还是旧情人所生的、与自己混不相干的过房女儿樱桃。

血缘一直以来都在中国社会中扮演着极其重要的角色。血缘是串联、构建起一个家庭、一个家族的重要甚至唯一纽带，是中国传统文学中从来都不能被轻视的一环。但是作者却敢于向这一传统发起挑战，当血缘社会逐渐向地缘社会所转变，血缘家庭也随着现代的进程而发生了变化。在现代社会中，人们的家庭身份和关系变得流动，组成一个家庭也不再需要骨肉相连的纽带。在这个意义上，“家族”的观念得到了一次颠覆。而在这种非传统血缘家族中，人的思想与感情也会随之变得微妙——而这正是作者刻画描写的着眼点。

也许因为写作与作者的自身经历息息相关，在阅读过程中，我发现九篇故事几乎都有一个共通点：父亲角色的缺席。《蕉鹿记》、《度桥》、《樱桃青衣》的故事都发生在叙述者的父亲去世以后，《双双燕》、《你心里有花开》、《爱情的完成》中的'父亲们也或因离婚、或因坐牢而提前退出了舞台，《过房》一文虽着力描绘了老夏与樱桃之间的父女深情，但这份深情却也是建立在“过房”这一关系基础之上的。

与父亲的缺席形成鲜明对比的，是被浓墨重彩描绘的母亲。《蕉鹿记》、《度桥》、《过房》、《你心里有花开》、《爱情的完成》和《樱桃青衣》六篇文章中，母亲这一角色或担任主角，或是串联整个故事所必不可少的关键点。值得玩味的是，作者笔下的母亲往往是相似的——面对重大的离别或死亡，她们都会展现出格格不入的淡然和坚强。我认为，母亲形象的刻画是作者的精彩之处，却也是不足之处。在阅读新的一个故事时，我总是期待着能遇到一个截然不同的、崭新的母亲的形象。

另外值得一提的是，在《蕉鹿记》、《度桥》和《樱桃青衣》中，都出现了“未死的妻子”这一形象。《蕉鹿记》中，与母亲相亲的蒋先生有个因车祸而脑死亡的妻子；《度桥》中，“我”有个罹患重病、藕断丝连的妻子七七；《樱桃青衣》里，“我”的前男友锐奇也有个弥留插管的太太。在《过房》中，性别索性颠倒一下，老夏的旧爱佑琪有一个腿脚不便从不下楼的丈夫。这一形象总是让我联想到《简·爱》中的“阁楼上的疯女人”，虽然生命垂危、感情不再，但是正是这奄奄一息的生命的存在，阻绝了人物建立起新的血缘纽带的可能性。因此在这些故事中，人物之间虽不乏相亲相爱的团圆气息，但却总是微妙，却总是张怡微笔下所要探寻与试验的家族关系。

在后记中，张怡微将写作比喻成了一种“经验的邀请”，这是非常值得玩味的。写作似是一种事关经验的邀请，总是能在拥有相同经验的人的心底引起经久不息的共鸣、激荡起一圈圈的涟漪。能不能读进，全凭缘分，懂的人自然会懂，不懂的人也不必去懂。因而，在她的笔下，总能看到许多细小而又细碎的、来自生活深处的物什和情绪：《双双燕》中六块装的水晶肥皂，《故人》中一瓶随身携带的矿泉水，《樱桃青衣》中的暖暖包，这些在生活中司空见惯的小物件却在张怡微的笔下被细腻地描绘、被赋予了重要的色彩，成为了一种感情的寄托。而这种感情，却又从来都不是戏剧式的山崩地裂，而是平淡生活中的刺。作者笔下的尽是生活，尽是小事，然而世情的悲哀却也正是在这些看似司空见惯的小事中悄然生长——《双双燕》中的水晶肥皂寓意着妻子的傲气与对丈夫的厌倦，《故人》中的矿泉水代表着叙述者清苦而起伏的过去，《樱桃青衣》中的暖暖包是叙述者与前男友锐奇之间漫长的告别的象征。全篇的叙述平淡如水，甚至连惊心动魄的生离死别都是淡色轻染，但是作者想要描述的也并不是波澜起伏的剧情，而只是那些散落于生活中、家族中、心底里的千回百折的细屑。虽也有执迷的梦中和彻悟的梦醒，但是这番快乐与哀愁却始终是淡淡，只是琐碎中的小欢喜和小悲哀。

纵观全书，其平静安然的叙述风格和灵动的文字与思想实在是赏心悦目，但是却也有值得商榷之处：作者的写作还是难免带了些匠气，在阅读过程中能看出作者对写作技巧的刻意运用。而且，在九篇故事中，作者自身的色彩还是太过浓郁，背景设定往往类似，许多重要角色的形象都略有重叠。作者在描绘上海与台北双城生活以及两城人民性格特点的时候，似有过犹不及的放大与夸张。但是，瑕不掩瑜，这本短篇集仍然带给了我美的乐趣与享受。虽然这本短篇集是张怡微“家族试验”的收官之作，但是在之后，我也会继续关注她新的写作动向与作品。

青衣观后感【篇4】

我是从《平原》开始喜欢毕飞宇的，写人的异化，关键是他的叙述方式打动了我。接着看《推拿》，一个一个故事的写，但也仅止于故事。接着看《青衣》，四个中篇，我认为毕飞宇的中篇写的比长篇好，中篇可能是长篇的积累和训练，但确实比长篇好。我觉得一个作家，最先做的，是寻找自己的叙事方式，《青衣》也好，《楚水》也好，《叙事》《雨天的棉花糖》也好，都在叙事，都是毕飞宇自己的方式，这是基础的;其次是故事结构，毕飞宇的中篇开始有故事结构上的把玩了，《推拿》的结构其实很简单，一个一个的讲，《平原》也没有什么特别，但《楚水》，特别是《叙事》，在结构上就有些探索了，我认为《叙事》是作家在叙事结构上的一次有意识的实验或者训练，关于“我奶奶”的故事，莫言也写过，毕飞宇这个穿梭时空，结构上的实验带来了阅读的新鲜感和刺激，三代人的际遇转换把时空玩弄的滴溜溜的，似乎有那么一点万物虚空的意思了。这就牵扯到我讲的第三个境界了，我不止一次的讲过，伟大的作家都在构建自己的哲学体系，在这里，毕飞宇似乎有了那么一点点自觉。到了《平原》，写人的异化，就又迈出了一步。但总之毕作家这方面还在进步中，还没有跨入伟大作家的行列。

《青衣》：说毕飞宇是写女性心理最好的作家，在《青衣》中体现鲜明。写女性心理，又集中体现在写女性性心理上。筱燕秋重新出山掩饰不住的放荡，与“老板”发生关系时的矛盾与绝然，是女性心理入骨的刻画。面对老师李雪芬时突然泼出的一杯开水，和面对学生春来时的纠结，面对失去舞台的不舍和绝望，被毕飞宇通通写的入骨三分。爱戏如命的青衣，只留下凄绝二字。

《楚水》：关于战乱，关于青楼，关于青春爱恋。这一部与《叙事》同是讲述与日本人有关的故事，但《叙事》在结构上更多姿多彩一些。

《雨天的棉花糖》：一个关于战争的故事。毕飞宇似乎不满足于写女性，但写战争中的男性，还是把他写成了女性。作家拗不过自己的偏好。

青衣观后感【篇5】

以意犹未尽的戛然而止为结尾，让人猝不及防，如《青衣》里筱燕秋的雪中灯下“滴落黑血”的结局，《推拿》里沙复明吐血进医院的结局，作者并没有交待他们是否可以活下去，也没说他们会死去，流血仿佛就是他们的一种形式的结局，血代表着生命，筱燕秋的是黑色的血，是一个生命终结后残存的不甘，而沙复明的血是鲜红的即使他自己看不到，但充满热烈的红色气质，充满活力。

《青衣》的故事开始于一桌酒席，是剧院领导与烟厂老板的聚会。烟厂老板曾是筱燕秋年轻时的戏迷，有钱后，老板想一圆年轻时的追星梦，或为达成一些只有男人才能理解的某些目的，出钱赞助剧院重新上演筱燕秋主演的剧目《嫦娥》。有了钱，一切都简单了，筱燕秋与嫦娥一起重生了。

筱燕秋曾是剧院的台柱子，说起她的陨落，是有原因的。彼时十九岁的筱燕秋心高气傲的在舞台上演绎着嫦娥，关键是她不仅在剧中心高气傲，在台下依然是，在前辈的“教导”下一点也不谦虚，为此激怒了前辈，前辈口出污言秽语，同样惹怒了筱燕秋，她“宁为玉碎”的冲动劲儿一上来，哪顾得了三七二十一，抢过身边人手中的热水，就泼上了前辈的脸。热水不知有多少度，前辈的伤不知重不重，反正在筱燕秋彻底屈服并道歉后，前辈并没有追究她的法律责任，依前辈的心眼大小，估计脸是没什么事，要不然也不会如此轻易地放过筱燕秋吧。

重生后的筱燕秋如愿演上了嫦娥，但此时，她精心栽培的嫦娥二号却起了幺蛾子，要离开剧团。虽然嫦娥对筱燕秋非常非常重要，但对于如今有了年纪的筱燕秋来说，自己的接班人也同样重要，一冲动，筱燕秋将嫦娥让给了自己的接班人。冲动的结果就是无尽的后悔，每一天筱燕秋都在和自己进行着拉扯，喘不过气成为了筱燕秋老师的日常。

最后，在剧团领导的商量下，筱燕秋获得了嫦娥的A角，接班人获得了B角，两全其美，还是领导会“领导”啊！

美好的时刻来临了，筱燕秋登台了，嫦娥又一次在她的身上复生了。筱燕秋很开心，非常非常，大雪覆盖的城市如一块巨大的生日蛋糕，庆祝着筱燕秋的重生，祝贺着嫦娥的重生。

但嫦娥的重生是有代价的。筱燕秋为了让自己成功出演，打掉了来的不是时候的孩子，筱燕秋选择了对工作影响小的药流。药流对工作影响小，作文但对身体影响大，没流干净，加上拼命减肥以及过度劳累，病痛终于在嫦娥刚刚复生后爆发了，筱燕秋在医院睡着了，错过了嫦娥的演出。迟到的筱燕秋亲眼看到嫦娥二号登台，她知道，二号一旦上台，就再也不会有人需要她这个一号了，她的嫦娥死了，彻底死在了自己眼前。

筱燕秋曾说，对于嫦娥，她不需要演，因为她就是嫦娥，但经过岁月的摧残，她的嫦娥老了、丑了，不复当年了，亲手培养的嫦娥二号，既是她的延续又是她的终结。昏昏沉沉的筱燕秋装扮整齐后，来到大门口，路灯下，开始了她人生中最后一次演出，纷纷扬扬的雪花和聚集的行人成为她最后的观众，剧院内的喝彩和剧院外的寂静形成鲜明的对比。最终，留给筱燕秋的只有绝望。绝望如死亡，是对生纠缠不休的摧残。鲜红的血液象征着生命应有的活力，但筱燕秋流下的却是来自被抛弃的生命的绝望的黑色血液。

青衣观后感【篇6】

大雪中，一位女子拖着病痛的身躯，身着青衣带着难以参透的笑容，舞着……

她是筱艳秋，一个令人敬佩，却又令人发指的女子。二十年前，她有着天真女孩的心境，随着师父苦练、毫不怠慢；二十年后，这个女人取代了她的师傅，穿着青衣，孤傲地、悲伤地笑着，舞出那绝代的青衣……

“一旦着青衣，回首难忆去”这说的便是筱艳秋吧。是的，二十年前的她，第一次穿上青衣，在人们面前舞处无人能比的青衣时，便注定她再也无法脱下娇躯上这件华美的舞衣，也注定她再也回不到从前天真的时光与心境了。她将刚烧好的开水泼到教导她多年的师傅脸上，就是因为那一泼使她取代了师傅的地位。从此，新一代青衣——筱艳秋诞生了。

二十年，多么漫长的岁月啊，它改变了很多事，也改变了筱艳秋。脂粉掩饰了她因岁月而显得苍老的容貌。可是，骨子里的不甘，使她想找回年轻的感觉。而面对徒弟春来，她心有妒火，妒恨春来为什么比自己年轻，妒恨上天为什么使自己这么快就老去！于是，她占有了春来，想把这具年轻的身躯牢牢地锁住，想让年轻多在心中停留一会儿。

我原以为她是目中无人、霸道的，但春来提出他要改行是，筱艳秋却把自己占有多年的A挡让了出来，并对春来说：“出一个青衣多不容易啊！老天是要报应的！”我错了，原来我误解了她这么久。她之所以取代师傅，占着A挡不放，是为了使她所爱的青衣更完美。

可是，最后一场公演，筱艳秋错过了，剧场外飘着雪，她身着那件单薄的青衣，在漫天大雪中起舞，一舞倾城，只惜无人有此荣幸。她不顾因流产所留下的鲜血重重地砸在雪地上，也不顾扬起的衣袖上沉重的坠饰击在身上的疼痛，只是尽情地舞着。灯下，那位青衣显得格外凄美，原本素色的衣裙上多了一点朱红。筱艳秋不再是筱艳秋了，此刻的她已成了她扮演多年的青衣，不是戏中的那位女子，而是真正的青衣。

那位女子，静静地换上青衣，从书中走出，走进我的心里。

青衣观后感【篇7】

荒废了工作学习，紧赶慢赶一个多星期看完了《青衣裹尸》。其实就是写一个乡村郎中的儿子，一个叫寒生的正直憨厚的农村小伙的一系列奇遇和因之而起的种种磨难。神奇的中国医术；神秘的风水学；诡异的祝由术；恶心的截尸教；邪恶的缅甸降头师……各种鬼怪迷离，可说是集武侠、玄幻、网络小说之大成，人物性格、故事情节、背景的种种安排让人不得不佩服作者的博闻及想像力，太能掰了！只是不知是后面的章节看的太快还是作者确实考虑的不周到，总觉得有点雷声大雨点小的意思，结局也有些差强人意，写玄幻的那么顾虑现实作什么泥。不过总的来说还是部值得一看的小说，就是他丫太太长了，看着急死了。

曾经想写篇盗墓小说，写一半丢那儿了，看看这个，我觉得我该慎重考虑，笔法差太多了！写出来定是篇“外传”版的，嘿嘿。嗯。。再想想吧。

这个读后感这么长行不行？

青衣观后感【篇8】

筱燕秋默默地化好妆，身穿薄薄的戏装走出了剧场，她站在路灯下面对自己说：“我要唱，我不能不唱，我要唱给天，唱给地，唱给我心中的观众。”

筱燕秋舞着长长的水袖唱了起来，她唱的是那样的美，那样的酣畅。

十字街头上没有一个行人，只有筱燕秋一个演员和乔炳璋一个观众。

每次回顾《青衣》眼前最先浮现的就是这样一个场景，竟然像一株美丽的花儿植在了心中，生根，发芽，已经溶入心中了。那股苍凉，那番孤寂，总会把我从迷幻的想象拉回到逼仄的现实。

一直是深深被筱秋燕这样一个孩子——“黄连投进苦胆胎，命中就有两根青衣的水袖”感动着。

这样一个在执著的追求中迷失自己的悲剧形象，“嫦娥”是她一生的追求，为了“嫦娥”她放弃道德与人的'尊严，与老板上床，为了“嫦娥”，她拼命减肥，为了“嫦娥”她疯狂的人流，为了实现“嫦娥”梦，她违背了自己的诺言，最终还是输给了自己的徒弟春来，于是她迷失了、崩溃了、疯狂了。这样的追求太过于多舛了。

人生布满梦想和伤痛的复杂境遇，社会生活与内心生活充满了矛盾、焦虑，燕秋却是一个为梦甘死的烈女。

《青衣》故事简单，但蕴涵非常深厚。它描写的主人公是一位富有才华的京剧演员筱燕秋。二十年前，十九岁的筱燕秋在《奔月》中饰演“嫦娥”而一举成名，她对艺术有一种执着的追求，在她眼中她才是真正的嫦娥，由于人性的弱点，名利心膨胀，想独霸“嫦娥”一角，对自己的老师李雪芬出手造成了伤害，从此筱燕秋再没登台，被调到戏校任教。二十年来，她无论周围环境和个人境遇发生多大的变化，她都始终心怀重返舞台的梦想，把“嫦娥”视为自己的全部与人生价值的最高追求。后来，因烟厂老板怀旧，出资重拍《奔月》，筱燕秋为了达到目的，折磨自己，发疯似的减肥，以至于在排练中出现“刺花儿”，不惜与老板上床，不顾后果的人流，甚至为了挽留徒弟春来又违心的允诺徒弟春来当A档，自己当B档，但后来她就像嫉妒师傅一样，如今嫉妒之心已转移到年轻漂亮的徒弟身上，到了临演出的时候，她不但没有实现自己的诺言，反而连演四场不肯罢休，还要抢演第五场，最终没有阻止，在观众对春来的一片叫好声中，筱燕秋在门口边舞边唱，最终陷入了疯狂，她的精神崩溃了。

一个天生的艺术精灵，偏执、骄傲、美丽。在某种意义上说是不懂得世俗生存术，天生要在世俗生存中败下阵来的人，世俗就是这么可怕，难容洁净之人。一个天生的艺术家是那么一点以自我为中心的，是有那么一点会混淆戏与人生活的，是有那么一点单纯与任性，是不会避开陷阱，有时反而直直地朝着陷阱走去的人，她只是在无意中伤害别人同时更深地伤害了自己。

有人说筱燕秋的悲剧就在于她对艺术的执着追求是崇高但在这一过程中她的人性贪婪虚荣和妒忌等弱点得到不应有的放纵和滋养。但我想说，我们不是她我们怎能妄加判断她是苦痛的呢。我总以为为了理想追求的人是幸福的，即使遍体鳞伤，路遥马亡。我们局外人又怎能了解局中人的苦与乐呢。

人的一生是苦痛挣扎的。却因有梦，而又像是天籁一般动听。人的一生其实就是不断地失去自已挚爱的过程，而且是永远的失去，这是每个人必经的重大伤痛，而我们从筱燕秋的微笑中看到了她的释怀，看到了她的执著和期盼。生活中充满了失望和希望，失望在先，希望在后，有希望就不是悲。

青衣观后感【篇9】

用生命舞一场寂寞青衣

这个世上没有嫦娥，化妆师给谁上妆谁就是嫦娥！

青衣是京戏里的一个行当，仅是一个行当而已。

然而只要你投了青衣的胎，你的骨头就再也不能是泥捏的硬度，只能是水做的柔软，随风飘到任何一个码头,你都是一朵雨做的轻云。

老天爷创造一个天生的青衣实属难得，筱燕秋就是这其中幸运的一个，或者也可以说是不幸吧。20年前的她因饰演《奔月》中的嫦娥而生，也因嫦娥而衰；20年后的她又因嫦娥而“大放异彩”。至此，她和嫦娥再离不了神。

再见她华美的亮相，已是时隔20年后，乔炳璋百感交集，惊叹地问这个执着的女人：“你是怎么一直坚持下来的？”筱燕秋没有解释，没有惊讶，只是扬起脸，淡淡地一句：

“我没有坚持，我就是嫦娥！”

筱燕秋把自己的一辈子都活在奔月里，然而终其一生，却都只能是嫦娥的替身。替身而已！嫦娥终于飞走了，把筱燕秋一个人留在这个孤寂凄凉的世界里。

从第一次的登台演出到四十岁的那个雪夜停止悔恨，筱燕秋，始终如一地坚守着自己内心最坚实的阵地，顽强倔强地去追求，不惜牺牲一切地去捍卫。有时候，我真的能理解这个女人有一些疯狂的因素——她在奔月中得到了肯定，而爱上嫦娥是很自然的时情。20年前，她不想让李雪芬表演，但她太投入了，停不下来！

她，不过是不允许她心目中完美的嫦娥被李雪芬诋毁罢了。为了所饰演的嫦娥不受侮辱，那个时候的她根本就没有深思，也根本不知道自己做了什么……20年后，她甘愿放弃嫦娥a档,是春来又带给了她所谓的希望——春来是嫦娥能够继续活在这个世上最充分的理由，筱燕秋从春来身上看到了20年前的自己。可此时的筱燕秋确实是嫉妒了，她嫉妒春来的年轻，嫉妒春来的活力。

她是这样地需要春来去找回她自己原本失去的岁月。

切断一个人的黄金岁月比杀死她更让人沮丧。力不从心地活着，时时欲罢不能，处处又无能为力。然而，当红头发被抬起来时，b的筱燕秋是第一个出现的新娘。

就这样，她撩起了水袖，把自己嫁了出去。没有新郎，世界就是新郎，所有的观众都是新郎！新郎们都盯着唯一的新娘——筱燕秋，她已经完全恢复了感情。她把木块拉成一条又长又细的绸子，一点一点地吐出来，缠绕起来，摊开。

筱燕秋的身心都是开朗、放松、舒展、润滑、柔软、自由、饱满、接近透明、接近自悬、处于兴奋的临界点。

她真的不想忘记，她只是嫦娥的乙档案。她真的控制不了。太久的压抑无法控制此时此刻的激情。她是嫦娥，只有她是嫦娥

戏终有落幕的时候，带着遗憾，四场已然结束，“嫦娥”终是离开了舞台。她穿着一件薄薄的戏装走进了风雪，舞动着手中的竹笛，唱着二黄慢板转原板转流水转高腔，一去不复还。

生为青衣的筱燕秋，也许从她一出场，悲剧命运的锣鼓已然敲响。她错就错在太爱戏，太爱嫦娥，爱到把自己华丽的青春都给了嫦娥，而嫦娥能回给她的，却只能是长长的寂寞和荒凉。嫦娥是接近于虚无的女人，是女人的极致境界。

但是，“虚无的女人”不是女人，“极致的女人”也不是女人，她们只是一种概念，一种生长在脑海中的概念而已。所以嫦娥不是真正人世间的女人，做嫦娥便做不成真正食烟火的女人了。傻气的筱燕秋一旦下点决定把嫦娥当成自己义无返顾的理想时，就注定了她不能够做一个完整且真实的女人。

繁华落尽，好不悲凉。人生如戏，戏如人生，终究是谁演绎了谁？人生虽说入戏，可是人生毕竟不是戏，把演戏当作了生活本身时，只能迷失了生活中的自我，迷失了自我的本性。

就像筱燕秋一样，不管她怎么演嫦娥，都不可能是嫦娥。唯一可比的是，吃错药是嫦娥的命运，这也成了筱燕秋的命运。多么可笑。

人是自己的敌人，一心不想做人，心心念念地只想成仙。

人是人的原因，人却不是人的结果。

人啊，人哪，你在哪里？

有时候，我总觉得一个人的生命其实就是一个不断失去爱和梦想的过程，而且总是失去的，这对一个人的成长是一个很大的痛苦。我从筱燕秋的微笑中看到了她的解脱，她的坚持和期待。戏剧，对于筱燕秋来说，是一种更高的追求，是人生本身，也是人生的极致。

只有在剧中，她才能真正得到幸福、满足，找到自我，体现自己的人生价值。

生活中充满了失望和希望，失望在先，希望在后。有希望就不是悲。就像有时候，知道一切都会结束，我们还是要学会毫不犹豫地选择开始。

因为只有开始，才能看到希望，看到胜利的曙光！任时光如何流转不息,追逐本身不会灭绝衰微。譬如筱燕秋，甘愿用一生去舞一场寂寞青衣!

青衣观后感【篇10】

我看过很多电影，最令我感动的还是《飞来的青衣》这部影片。

《飞来的青衣》讲述了一个从外国来到中国的一位小女孩维拉，在一个偶然的条件下和她的中国朋友一起观看了京剧。刚来中国半年的维拉立即被京剧中眼花缭乱的身法和色彩强烈的京剧脸谱深深吸引住了，小维拉决定要到京剧艺术学校去学京剧，这一决定得到了妈妈的大力支持。

小维拉怀揣梦想满心欢喜去了艺校，却因为语言不通屡屡碰壁，但是小维拉并不气馁，经过刻苦学习汉语，终于被选进了艺校，经过常人难以想象艰苦训练后，小维拉终于成了一名出色的京剧演员，在大奖赛中脱颖而出，获得了金奖。

看了这部影片，我完全被小维拉的精神所深深感动，小维拉因为小，没有完全学会汉语，中国话说得很不流利，然而为了学习京剧，先从的绕口令开始练习汉语发音，听到小维拉将“吃葡萄不吐葡萄皮，不吃葡萄倒吐葡萄皮”说成了“知、不、到、不、堵、不、到、鼻”时，我们全班同学笑得东倒西歪，我也捧腹大笑……

可是笑后我又深深佩服小维拉，这下了多大的决心呀！小维拉也知道她说得很可笑，然而他却丝毫没有却步，而是继续利用闲余时间练习发音和京剧动作。她那中执着的精神多么令人钦佩呀，我想到这些不禁暗暗有些羞愧，我们学英语比小维拉学汉语容易多了，可是小维拉不怕别人的嘲笑，坚持不懈地学习汉语，我们为什么在学英语的过程中稍有挫折就轻言放弃呢？

从小维拉的身上我看到了一个成功者的影子，她那种“不成功就不轻易放弃”的精神让她登上了领奖台，这也说明了一个深刻的道理：胜利属于强者。一个人只要定了奋斗目标后，经过刻苦努力，一定会成功的。在今后的学习生活中，我要向小维拉学习，学习她那种坚韧不拔的精神，迎接学习中的挑战，努力做一个学习和生活的强者！

青衣观后感【篇11】

说到底成长是需要机遇的，成长的进度只靠光阴有时候反而难以弥补。

权力就这样，你只要把它握在手上，捏出汗来，权力会长出五根手指，一用劲就是一只拳头。

一个人如果开始了节外生枝，大方向首先就不对头，说明她已经不行了，泄气了，

权力就是在别人听话的时候产生的，又通过要求别人听话而显示出来。

玉米的胸中凭空涌起万般眷恋，结结实实的，却又空无一物，很韧，很折磨人。

心冷一次岁数自然要长一次。人就是以这种方式一次又一次地长大的，心同样也是这样一次又一次地死掉的。这和年月反而没有什么关系了。

人就是这样，都是在某一个孤独的刹那突然发现并认清了自己的。筱

在命运出现转机的时候，女人们习惯于以减肥开启她们的崭新人生。

幸运的夫妻最急着要做的事情就是命令孩子上床。

筱燕秋不是一块玻璃，而是一块冰。只是一冰块。此时此刻，她可以在冰天雪地之中纹丝不动，然而，最承受不得的恰恰是温暖。即使是巴掌里的那么一丁点余温也足以使她全线崩溃、彻底消融。

在某种时候，女人为谁而哭，她就为谁而生。

革命不是请客吃饭，对的。炳璋不想革命，就想办事。办事还真的是请客吃饭。

男人喜欢和男人斗，女人呢，一生要做的事情就是和自己作斗争。

女人说到底不是长成的，不是岁月的结果，不是婚姻、生育、哺乳的生理阶段。女人就是女人。她学不来也赶不走。

女人说到底不是长成的，不是岁月的结果，不是婚姻、生育、哺乳的生理阶段。女人就是女人。她学不来也赶不走。青衣是接近于虚无的女人，或者说，青衣是女人中的女人，是女人的极致境界。

亮相有它的逻辑性，有它的美。亮相最大的难点就是它的分寸，艺术说到底都是一种恰如其分的分寸。

当一个人看出了事态的严重性的时候，事态往往已经超出了当事人的认知程度。

人是自己的敌人，人一心不想做人，人一心就想成仙。人是人的原因，人却不是人的结果。

青衣观后感【篇12】

筱燕秋为什么非要去演嫦娥，在二十年之后，为此不惜和自己的学生争，为保证演出，私自去做药流，忍受家人误解，与赞助人交换利益，几近疯狂。一个二十年后重新登台的机会为什么会对她有如此大的吸引力，为了争取机会，她甚至向自己的学生下跪，苦苦哀求。这种做法真的让一个正常人不理解。这机会对她究竟意味着什么？

从心理学角度讲，我认为这是她的一个未完成情结。二十年前，她在饰演嫦娥中，获得了新生与超越，并风靡一时，在演嫦娥的过程中与搭档扮演后羿的演员乔本张萌生爱情情愫。可是，她的一时鲁莽，将一杯热水倒到竞争对手脸上，使得她的巅峰演艺命运发生改变，急转直下，由此失去登台机会并被发配到戏校去看仓库。形成了一个未完成情结。

二十年来，无论是在她看仓库期间还是后来改在教师岗位任教期间，这个未完成情结始终跟随着她，困扰着她。使她生活着，却又体现出一种游离于生活的精神状态。生活着，却又不能完全地为丈夫、子女投入爱，就如当初怀孕时，想堕胎，认为孩子把她与理想中的生活剥离了；孩子生下后，在带与养育的过程中，她似乎被孩子拽到了人间，开始了有生气的、感情回归的日子，孩子似乎构建了她情感的一个出口。但是，一旦听到乔的消息，她还是会独自待会，出现短暂的游离，不自觉的迁移；她坚持着二十年艺不丢，仿佛也是受此情结影响，坚持着所谓的坚守。

原本生活也就这样，可以波澜不惊地过下去了，重新登台的机会意外地出现了。对于这机会，她就像一个落水的人，紧紧抓住最后一根稻草，表现的不顾一切，准确的说是疯狂。对家人的照顾是第一放弃的，这个家原本于她，就像是她寄居于世的躯壳，她并不能全心投入。而对于舞台上的嫦娥，她却表现的不怕排练苦累，全情投入，与投资人交换，放弃女人底线，向学生下跪，忍受流产病痛，坚持表演。观众认可、自我实现、昔日恋人欣赏，这些因素中，谁是最重的？

准确的说应该是未完成情结在起作用吧，她的初恋情结，二十年前被现实击碎，嘎然而止，二十年后，一旦有机会，她就要去实现它。（她的好友年轻时就告诉她，乔爱的不是她，而是她饰演的传神的嫦娥。只有在演戏中她能捕获他的心）这种夙愿，跟随了她二十年，她放不下，被困于心，使她的精神世界始终处于一个上不着天、下不着地的游离状态。当然，最大的受害者是她自己，其次是家人孩子，无法得到她完整的爱。

当演出结束，这个情节也完成了，她和乔之间，那些经年的委屈幽怨，那些说不出来的情感，都因着此次演出系列活动得以释放化解，终于可以放下，宁静以至远。

整个剧情中，最感动我的，是她千难万难，终于可以登台时，去她的老师柳如云处，汇报喜讯，仿佛那是她的娘家她的根，临走时她对老师有一拜，这一拜，重千斤，她年轻时不懂，她的学生春来在自己二十岁怒放的年龄里不懂，可筱燕秋经历了二十年生活的打磨后懂了。

对筱燕秋，如果要更深入地了解她，还应该去她的幼年看一看，这是精分理论告诉我们的。

青衣观后感【篇13】

很慢的果子

——读《樱桃青衣》有感

作者丨夏银穗

作者张怡微说《樱桃青衣》是她认认真真写了许久的、放在心上的集子。然而《樱桃青衣》卖得并不好，尽管张怡微是从青春文学起步的作者，于她而言，写出几本畅销书绝不是难事。

"有一本书叫做《很慢的果子》，因为很慢在闽南语中是现卖的读音。作者有天看到有个商贩在卖芒果，小黑板上写着很慢的芒果，觉得十分有趣，就用来作书名。在我心里，很慢的果子与台风笋都可能是一种诗，但我知道对他们而言，只是习以为常。"我想当她不再用自己的阅历言及人生、不再为赋新词强说愁，而是如在后记里提到的那样，把"习以为常"当成诗的时候，或许就是她写出的集子显得不那么红火的原因。

《樱桃青衣》中的人物都是寡淡无奇的市井小民，他们的故事更多地出现于街头巷尾的闲聊；若是概括起来，也无非是生火煮饭、谈情说爱、生死离别，只需简短几句便可被交待得彻彻底底。于是在"人的一生不过如此"的感慨中，这本书也很容易地被当成生活琐碎的记录，被一眼晃过了。其实在大多数的情况下，我们的人生都是在琐碎中被虚耗殆尽的，不过如此也不足成书，就像"很慢的果子"可能只是现卖的谐音而已。

但她偏要写尽重组家庭的萍水相逢、市井密友的渐行渐远和中年婚姻的同床异梦。

就像其中的《蕉鹿记》。"我"的父亲病逝，"母亲"却能从容地接受亲友的安慰、说出客套的感谢话、甚至在丈夫的遗体火化前烫了时髦的头发，但那不能代表"母亲"不悲伤。世情就是复杂的，享受短暂的快乐后仍旧要承担无尽的空欢喜。

就像其中的《度桥》。一个三十五岁的男子怎么能那样沉迷于虚幻？因为"我"的父亲裹挟着关于"我"的人生种种更美好的可能性，消失在这个宇宙深处；因为"我"与只知道将身后事分成日日夜夜交待给自己的母亲实在没有什么话好说；也因为新婚之夜后妻子疯癫，"我"过上了形如单身的生活。于是"我"只能把本应该表现为"悲痛""恼怒""疯魔"的情绪化为木讷，只能呆滞、只能逃避。"我"把生活中的.许多尴尬都转化成社交网络的点赞、视频社区的弹幕，和被稀释的表情包。即使那些都只是虚伪的退缩和假意的矫饰，但那确确实实产生快乐，让人暂时不深陷痛苦，确确实实是一场短梦。

"普通人的生活看似平铺直叙，并无大事发生，但都不是那么整齐的。"市民生活常常是无话可说的，既不让人沉沦也不让人升华，但总归是蕴含痛楚的。张怡微善于从那些无话可说中找出些许勾连，再细致地用温情讲出来。

"她也知道，或许生活的变故，是人人叵测难料的定数。但人人遭遇它时，所思所想、所处的那个频道，有着无穷可书写的空间，有着百转的诗意。"

张怡微知道或许"很慢的果子"是谐音，但在其中，仍有可能藏着难言的意蕴。在小人物也有可书可写的集子里看人，便也能看见自己。那又有谁去管《樱桃青衣》是否卖得红火呢。